activités de perfectionnement ÉDITION

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1 Opérateur d équipement lourd activités de perfectionnement ÉDITION PU (1407)

2 IL EXISTE 3 FAÇONS de s inscrire aux activités de perfectionnement par les services en ligne de la CCQ, au par la ligne Info-perfectionnement, au par la poste, en remplissant le coupon d inscription qui se trouve sur la page suivante NOUS AVONS CHOISI LA PLUS RAPIDE. ET VOUS?

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4 COUPON D'INSCRIPTION (écrire en lettres moulées) Acheminer à la Coordination des actions régionales de la formation professionnelle de la CCQ 1201, boulevard Crémazie Est, Montréal (Québec) H2M 0A6 ou Télécopieur : ou ou à votre représentant patronal ou syndical N de client : 1 N o du groupe : ou N o d'assurance sociale : Titre du cours : Nom : 2 N o du groupe : Prénom : Titre du cours : N de téléphone : ( ) 3 N o du groupe : Métier/occupation : Titre du cours : Veuillez nous indiquer si vous acceptez ou non que la Commission de la construction du Québec transmette des renseignements personnels qui seront présents dans votre dossier formation au cours de l'année scolaire aux organismes désignés ci-après, en remplissant et signant la grille suivante : Renseignements personnels Organisme demandeur Motif OUI NON Votre nom, n o d'assurance sociale, adresse, n o de téléphone et le ou les cours auxquels vous serez inscrits ou que vous aurez suivis en Votre nom, n o d'assurance sociale, adresse, n o de téléphone et le ou les cours auxquels vous serez inscrits ou que vous aurez suivis en Votre association syndicale ou votre local syndical À des fins de recrutement pour le perfectionnement Les employeurs pour lesquels vous avez des heures déclarées à la CCQ au cours de 24 des 26 derniers mois À des fins de recrutement pour le perfectionnement J'autorise la Commission de la construction du Québec à donner les renseignements personnels susmentionnés aux organismes pour lesquels j'ai spécifié mon accord. Signature de la personne concernée Date

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6 TABLE DES MATIÈRES 3 GUIDE D'UTILISATION 5 CONDITIONS D'ADMISSION 9 DÉVELOPPEMENT DURABLE 10 RECONNAISSANCE DES ACQUIS 10 SOUTIEN FINANCIER AU PERFECTIONNEMENT 11 CRÉDIT D'HEURES À L'APPRENTISSAGE 14 SERVICES DE FORMATION AUX ENTREPRISES 15 BUREAUX RÉGIONAUX DE LA CCQ CENTRES DE FORMATION DÉSIGNÉS POUR OFFRIR DES ACTIVITÉS DE PERFECTIONNEMENT AB-1 AB-2

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8 5 GUIDE D'UTILISATION Ce document présente les activités de formation offertes durant l année scolaire pour le métier. On y retrouve : La liste des activités offertes; Le logigramme des modules du programme d études; Les pages jaunes présentant les activités issues du programme d études; Les pages blanches présentant les activités de perfectionnement. Chaque activité contient les précisions suivantes : l'objectif et une brève description du contenu; la durée et le crédit d heures à l'apprentissage (s'il y a lieu); les préalables et les particularités s'y rattachant (s'il y a lieu); la clientèle visée; un tableau d information sur les groupes de formation planifiés. Pour chaque groupe annoncé, sont précisés : le lieu d'enseignement (par ordre alphabétique de ville); la date* ou le mois de début du cours ; l horaire ; la date limite ; le numéro de groupe. *NOUVEAUTÉ Les dates exactes de début sont maintenant précisées pour certains groupes. Activités reconnues pour la clientèle en obligation de formation Titulaire d'un certificat de compétence-apprenti Les activités des pages jaunes sont issues du programme d'études du métier concerné. La participation à ces activités permet à la clientèle apprentie non diplômée de satisfaire à son obligation de formation. Les activités des pages blanches identifiées par un astérisque ( * ) sont également reconnues à cette fin. Un minimum de 30 heures de formation est requis annuellement pour satisfaire à l'obligation de formation. Si l'offre de formation de la CCQ ne répond pas à ses besoins ou à son profil, le titulaire non diplômé demeure tout de même soumis à l'obligation de formation. Il est alors de sa responsabilité d'effectuer des démarches auprès d'un centre de

9 6 formation pour suivre une formation reconnue (minimum de 30 heures) ou encore pour terminer le programme d'études de son métier. Attention! Les conditions d'admission fixées par les centres de formation peuvent alors être différentes de celles de la CCQ. Pour obtenir de l'information sur les contenus, les particularités et les conditions d'admission des programmes d'études professionnelles et techniques, il est possible de consulter le site On y trouve aussi les coordonnées des centres de formation qui offrent ces différents programmes. Activités de perfectionnement volontaire Toute autre personne titulaire d'un certificat de compétence valide dans le métier ou l'occupation visé par l'activité peut s'inscrire et participer aux activités des pages jaunes et des pages blanches si elle satisfait aux conditions d'admission fixées par le Fonds de formation des salariés de l industrie de la construction. Pour les activités offertes dans les pages jaunes, la priorité sera accordée à la clientèle apprentie non diplômée si le volume s dépasse la capacité d'accueil. Frais La grande majorité des activités de formation sont sans frais, car le financement est assuré par le Fonds de formation des salariés de l'industrie de la construction ou par le ministère de l'éducation, du Loisir et du Sport. S'il y a des frais d'accès payables directement au centre de formation, ils s'appliquent alors à un très petit nombre d'activités de perfectionnement à plein temps. Cette précision est indiquée dans l'avis de convocation que reçoivent les personnes inscrites à ces activités. Il est également précisé si ces frais peuvent être remboursés aux personnes admissibles au début du cours. Liste des établissements scolaires et des bureaux de la CCQ La dernière partie du feuillet dresse la liste de tous les centres de formation où sont offertes les activités de perfectionnement en De plus, les coordonnées des bureaux régionaux de la Commission de la construction du Québec (CCQ) y sont publiées.

10 7 Modalités Il y a trois façons de s inscrire aux activités de formation : En accédant au site Internet Il faut sélectionner le bon profil (travailleur ou employeur) et cliquer sur le bouton Accédez aux services en ligne, puis suivre les indications; En téléphonant à la ligne Info-perfectionnement au Choisir l'option 1 pour s inscrire; En complétant toutes les sections du coupon présent au début du document. Ce coupon peut être acheminé à un représentant patronal ou syndical, ou à la Coordination des actions régionales de la formation professionnelle de la CCQ, à l'adresse ou au numéro de télécopieur indiqué sur le coupon. Il faut toujours indiquer le numéro du groupe (voir la dernière colonne de la grille) pour nous permettre de bien saisir l inscription. Il est à noter que les activités offertes dans une région ne visent pas exclusivement les personnes domiciliées dans la région où s'offre le cours. Cependant, si une activité est offerte dans la région de domicile du participant, nous favoriserons sa participation dans cette même région, peu importe l'horaire et la date prévue. Une limite de 3 inscriptions par personne est fixée pour tout cours à venir ou reporté. Peu importe le mode, le choix du groupe doit correspondre à celui qui se déroule le plus près du lieu de domicile, peu importe l'horaire et la date prévue du cours. La CCQ se réserve le droit de transférer un participant de groupe si ce critère n est pas respecté.

11 8 Avis de convocation au cours Le démarrage de tous les cours est conditionnel à un nombre suffisant s et de confirmations de présence. Un avis de convocation est transmis par la CCQ à toutes les personnes admises. Cet avis confirme la date de début du cours*, l'horaire, le lieu de formation et, s'il y a lieu, les démarches spécifiques à effectuer auprès du centre local d'emploi (CLE). Voir la page 13 pour plus de détails. *Si la date du début du cours indiquée dans le feuillet est différente de celle indiquée sur l avis de convocation, c est ce dernier avis qui prévaut. IMPORTANT Il est obligatoire de confirmer sa présence avant la date limite indiquée sur l avis de convocation, dans le cas contraire, l inscription sera automatiquement annulée. Pour ce faire, deux options sont disponibles : les services en ligne du site Internet de la CCQ ( ou la ligne Info-perfectionnement ( ) choisir l option 2. Le lieu, les dates de début et de fin ainsi que l'horaire publiés pour chacun des cours peuvent être modifiés sans préavis. Ces renseignements sont continuellement mis à jour dans la version du Répertoire des activités de perfectionnement disponible en ligne au Il est également possible de téléphoner à la ligne Infoperfectionnement au pour obtenir plus de détails. Par ailleurs, d'autres cours que ceux publiés peuvent être réalisés s'il y a un volume suffisant s et de confirmations de présence. Il est aussi possible de faire connaître ses besoins à son association patronale ou syndicale.

12 9 Conditions d admission Être titulaire d'un certificat de compétence valide émis par la Commission de la construction du Québec (CCQ) ET répondre à l'une ou l'autre des conditions suivantes : Avoir un minimum de 400 heures travaillées et déclarées dans son métier ou occupation au cours des 24 des 26 derniers mois. De plus, pour les activités de 135 heures et plus, il faut avoir un nombre d'heures travaillées déclarées dans son métier ou occupation 3 fois supérieur à la durée de la formation (incluant 400 heures au cours des 24 des 26 derniers mois). OU Avoir au moins heures travaillées déclarées dans son métier ou occupation à la CCQ, dont une heure au cours des cinq dernières années. Important : Il faut aussi satisfaire aux exigences du cours sélectionné. Assurances personnelles Prendre note que la CCQ n est pas responsable de tout accident subi durant la formation et que la CSST ne couvre que les chantiers de construction. Ainsi, si un participant n est pas couvert par un régime d assurance collective en cas d accident ou de maladie et qu il désire l être, il est possible de prendre une assurance en cas de blessures survenant durant la formation.

13 10 Développement durable L industrie de la construction intègre de plus en plus des pratiques écoresponsables autant dans les méthodes de travail que le choix des matériaux de construction ou la valorisation des matériaux recyclables ou réutilisables. Le développement durable répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre à leurs propres besoins. Il traite les gestes qu on pose en se préoccupant de leurs impacts écologique, économique, social et culturel. Ce concept nous amène à considérer les impacts de la construction sur l environnement ainsi que les conséquences prévisibles des activités de notre industrie sur le Québec d aujourd hui et de demain. L offre de formation propose une multitude d activités de perfectionnement aux travailleurs de la construction. Depuis 2008, à la demande des représentants de l industrie, une activité de perfectionnement d Introduction à la construction durable et aux bâtiments écologiques s est ajoutée à l offre. Cette activité est toujours proposée, mais elle est maintenant une des cinquante activités qui ont été reliées à ce thème. Ces activités touchent différentes notions du développement durable comme : l efficacité énergétique, la qualité de l air, l utilisation de matériaux sains ou écologiques, la durabilité, les nouveaux systèmes constructifs, l installation de système de contrôle intelligent, l aménagement écologique des sites de construction, la protection et la restauration du patrimoine bâti, etc. Dans le présent feuillet des activités de perfectionnement, les activités ayant des liens avec certaines notions du développement durable sont identifiées par ce logo. Reconnaissance des acquis La reconnaissance des acquis, c est la possibilité de faire reconnaître officiellement par le ministère de l'éducation, du Loisir et du Sport du Québec ses acquis et ses compétences en vue d obtenir plus rapidement le diplôme reconnu pour son métier ou occupation. Cela permet: de devenir diplômé sans devoir faire tous les modules du programme d'études; d être libéré de l obligation de formation pour le renouvellement de son certificat de compétence; d améliorer ses compétences et son employabilité. Ces services sont intéressants pour ceux qui ont complété une partie du programme d'études de leur métier ou occupation, ou qui ont déjà acquis des compétences sur le marché du travail. La plupart des commissions scolaires offrent des services de reconnaissance des acquis pour les programmes qu'elles enseignent. Voir le site pour de plus amples informations.

14 MESURES INCITATIVES ET SOUTIEN FINANCIER 11 Modalités de remboursement des frais de déplacement et d'hébergement En plus des frais et de scolarité, le Fonds de formation des salariés de l'industrie de la construction rembourse à la personne admissible des frais de déplacement et d'hébergement. Ces mesures incitatives sont accordées sur la base d'une présence complète chaque jour ou soir de formation. De plus, chaque dossier est analysé sur une base individuelle. La proximité de la formation choisie par rapport à la région de domicile du travailleur, la distance parcourue, le chevauchement ou la continuité des cours suivis par une même personne sont tous des facteurs déterminants lors de l analyse du dossier. La distance parcourue est établie entre l'adresse de domicile du travailleur et le lieu de formation par le chemin préférable (prefered road). L adresse de domicile est celle qui apparaît sur le certificat de compétence émis par la CCQ. En cas de contestation quant au calcul du kilométrage, le logiciel stipulé aux conventions collectives de l'industrie servira de référence pour déterminer le chemin préférable. Les paramètres par défaut du logiciel seront alors appliqués. Toute personne qui suit une activité de perfectionnement hors de sa région de domicile alors que la formation est disponible dans sa région, peu importe l'horaire et la date prévue, recevra au plus le remboursement des incitatifs d'une personne qui parcourt une distance-aller de 249 km. Au 1 er juillet 2014, les incitatifs versés aux travailleurs admissibles au Fonds de formation des salariés de l industrie de la construction sont les suivants.

15 12 Incitatifs versés aux travailleurs admissibles au Fonds de formation des salariés de l industrie de la construction en vigueur au 1 er juillet 2014 KILOMÉTRAGE (pour un aller) FORMATION temps plein FORMATION temps partiel FORMATION de fin de semaine MOINS DE 60 KM COURS DE 4 HEURES ET MOINS 20 $ / jour ou soir 20 $ / jour ou soir 20 $ / jour ou soir COURS DE PLUS DE 4 HEURES 40 $ / jour ou soir 40 $ / jour ou soir 40 $ / jour ou soir DE 60 À 119 KM 0,48 $ / km pour un aller et un retour par jour ou soir de formation 0,48 $ / km pour un aller et un retour par jour ou soir de formation 0,48 $ / km pour un aller et un retour par jour ou soir de formation DE 120 À 249 KM 130 $ / jour ou soir de formation (1) 0,48 $/ km pour un aller et un retour par semaine (3) 130 $ / jour ou soir de formation (1) 0,48 $ / km pour un aller au début du cours et un retour à la fin du cours (3) 130 $ / jour ou soir de formation (1) 0,48 $ / km pour un aller et un retour par fin de semaine (3) DE 250 À 499 KM 130 $ / jour ou soir de formation (1) 130 $ / jour de fin de semaine et jour férié (1) 0,48 $ / km pour un aller au début du cours et un retour à la fin du cours (2) (3) (4) 130 $ / jour ou soir de formation (1) 0,48 $ / km pour un aller au début du cours et un retour à la fin du cours (3) (4) 130 $ / jour ou soir de formation (1) 0,48 $ / km pour un aller et un retour par fin de semaine (3) (4) 500 KM ET PLUS 130 $ / jour ou soir de formation (1) 130 $ / jour de fin de semaine et jour férié (1) 130 $ pour la journée précédant le début du cours et pour la journée suivant la fin du cours (1) 0,48 $ / km pour un aller au début du cours et un retour à la fin du cours (2) (3) (4) 130 $ / jour ou soir de formation (1) 0,48 $ / km pour un aller au début du cours et un retour à la fin du cours (3) (4) Il ne peut y avoir double indemnité d'hébergement. (1) Lorsqu'une formation à temps plein est entrecoupée par les vacances annuelles conventionnées de l'industrie, le remboursement des frais de déplacement est accordé pour un deuxième aller-retour. (2) Pour avoir droit au remboursement de l'indemnité de 0,48 $ du kilomètre pour le retour, il faut assister à la formation et l'avoir complétée en totalité. (3) Toute personne qui suit une activité de perfectionnement hors de sa région de domicile alors que la formation est disponible dans sa région, peu importe l'horaire et la date prévue, recevra au plus le remboursement des incitatifs d'une personne qui parcourt une distance de 249 km (aller). 130 $ / jour ou soir de formation (1) 130 $ pour la journée précédant le début du cours (1) 0,48 $ / km pour un aller et un retour par fin de semaine (3) (4)

16 13 Avance de fonds Une avance de fonds peut être accordée aux travailleurs dont la formation est à temps plein et répartie sur un minimum de trois semaines. L avance de fonds correspond au paiement anticipé des frais de déplacement et des frais d hébergement de la première semaine de formation. En se prévalant de ce service, le premier remboursement de mesures incitatives sera effectué au courant de la troisième semaine de formation. Il faut faire la demande, deux semaines avant le début de la formation, en appelant à la ligne Info-perfectionnement au Une autorisation doit être alors signée par le participant permettant à la CCQ de récupérer, en raison d'absence ou de non-participation à l activité de formation, les sommes versées en trop à même sa paie de vacances. Réserve d'heures d'assurance Le fonds de formation verse des heures à la réserve d'assurance de la personne qui suit une ou plusieurs formations totalisant 25 heures et plus par semaine. Ce sont 30 heures de formation par semaine qui seront alors versées automatiquement à la réserve. Rappelons que cette réserve est utilisée pour maintenir le régime d'assurance (carte MÉDIC Construction). Soutien d'emploi-québec Dans le cadre d une entente convenue entre la CCQ et Emploi-Québec, un soutien financier d Emploi-Québec peut-être disponible durant une activité de formation. Celle-ci peut être versée sous forme d allocation d aide à l emploi, de maintien des prestations d assurance-emploi ou de l'assistance à l'emploi et, s il y a lieu, de remboursement de frais de garde aux participants répondant aux critères d admissibilité. Il faut contacter le centre local d emploi (CLE) au moins 10 jours ouvrables avant le début de l activité de formation, ou dès la réception de l avis de convocation, afin de confirmer son admissibilité. Pour connaître l emplacement des CLE, il est possible de consulter le site Internet ou d appeler au numéro de téléphone suivant :

17 14 Crédit d heures à l apprentissage Un crédit d'heures peut être versé au carnet d'apprentissage d'un apprenti, lorsqu'il réussit une activité de formation pertinente pour l'apprentissage de son métier (voir le crédit à chacune des activités). L'apprenti doit communiquer avec le service à la clientèle de la Commission de la construction du Québec (CCQ) au , pour que soit versé à son carnet le crédit auquel il a droit. Un crédit d'heures à l'apprentissage maximum par personne a été fixé pour chacun des métiers. Métier Crédit à l'apprentissage (DEP) Crédit à l'apprentissage (maximum) Briqueteur-maçon Calorifugeur Carreleur Charpentier-menuisier Chaudronnier Cimentier-applicateur Couvreur Électricien* Ferblantier Ferrailleur Frigoriste Grutier Mécanicien d'ascenseur Mécanicien industriel de chantier Mécanicien de machines lourdes Mécanicien en protection-incendie Monteur-assembleur Monteur-mécanicien (vitrier) Opérateur d'équipement lourd Opérateur de pelles Peintre Plâtrier Poseur de revêtements souples Poseur de systèmes intérieurs Tuyauteur *Si le titulaire d'un certificat de compétence-apprenti électricien possède un DEP reconnu pour le métier et qu'il obtient une attestation d'études collégiales (AEC), ou un diplôme d'études collégiales (DEC) en lien avec ce métier, le crédit à l'apprentissage maximum peut atteindre heures. Note : Le crédit à l apprentissage est sujet à des modifications lors de l entrée en vigueur de nouveaux programmes d études du ministère de l Éducation, du Loisir et du Sport (MELS).

18 15 VOUS SOUHAITEZ UNE FORMATION SUR MESURE POUR VOS TRAVAILLEURS? Le service de formation aux entreprises permet d assurer le développement des compétences de vos travailleurs et d augmenter la productivité de votre entreprise. Qu est-ce que la formation aux entreprises peut offrir? Apprendre une nouvelle technologie; Connaître de nouvelles méthodes de travail ou un nouveau procédé; Actualiser les connaissances du Code du bâtiment; Prendre connaissance d une nouvelle norme de qualité; Et plus. Un conseiller en formation à la CCQ va s occuper de concevoir une formation adaptée à vos besoins et vos objectifs, en tenant compte de vos délais et contraintes. Quoi faire pour en bénéficier? Communiquer avec votre association patronale; ou Appeler la ligne Info-perfectionnement au Critères d admissibilité des entreprises Les entreprises enregistrées auprès de la CCQ doivent satisfaire aux critères d'admissibilité suivants afin de se prévaloir du Service de formation aux entreprises : OU elle a plus de 24 mois d existence, au moins heures de travail avec prélèvements à la CCQ au cours des 24 des 26 derniers mois; elle a moins de 24 mois d existence, 1500 heures déclarées et plus avec prélèvements à la CCQ depuis le début de son existence. * Voir les conditions d admission des travailleurs pour plus de détails.

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20 Opérateur d'équipement lourd Activités du programme d'études Entretien préventif et dépannage S-1 Notions de compactage et d'épandage des enrobés S-1 Technologie de base S-1 Travaux de construction d'infrastructures avec un bouteur S-2 Travaux de manutention et chargement avec une chargeuse S-2 Travaux de préparation du terrain avec un bouteur S-2 Travaux de préparation du terrain avec une niveleuse S-3 Travaux d'excavation avec une chargeuse-pelleteuse S-3 Activités de perfectionnement Bouteur I - Travaux de préparation S-4 Bouteur II - Travaux de finition S-4 Brise-roche sur chargeuse-pelleteuse S-4 Cylindrage de béton bitumineux S-5 Épandage de béton bitumineux S-5 Fraiseuse-planeuse (rétroprofileuse) S-5 Gestion d'équipe - Opérateur de pelles et opérateur d'équipement lourd S-6 Placement de pierres avec un bouteur S-6 Révision des notions théoriques opérateur d'équipement lourd S-6 Travaux de précision avec une niveleuse avec laser - III S-7 Travaux de précision avec une niveleuse I S-7 Travaux de précision avec une niveleuse sans laser - II S-8 Activités multimétier et occupations Chariot élévateur télescopique S-9 Chariot élévateur télescopique (FORMATION EN LIGNE ET PRATIQUE) S-12 Chariot élévateur vertical S-12 Gestion d'une équipe de travail - Communication et leadership S-15 Gestion et travail au sein d'équipes mixtes S-16 Introduction à la construction durable et aux bâtiments écologiques S-17 Plans et devis de voirie et d'infrastructure S-18 Sensibilisation à la norme ISO S-18 Surintendant de chantier - Aménagement et implantation S-19 Surintendant de chantier - Code de la construction et règlementation de l'industrie S-19 Surintendant de chantier - Communication et relations professionnelles S-20 Surintendant de chantier - Enveloppe du bâtiment et finition intérieure S-20 Surintendant de chantier - Fonction du surintendant S-21 Surintendant de chantier - Géotechnique et structure du bâtiment S-21 Surintendant de chantier - Lecture de plans, devis et dessins de détails S-22 Surintendant de chantier - Mécanique du bâtiment et électricité S-22 Surintendant de chantier - Mise à niveau de mathématiques S-23 Surintendant de chantier - Outils informatiques S-23 Surintendant de chantier - Planification, ordonnancement et échéanciers S-24 Telescopic forklift S-24 Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7).

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22 LOGIGRAMME OPÉRATEUR D ÉQUIPEMENT LOURD Suggestions d une suite logique de cours à suivre pour les personnes en obligation de formation Programme d études Conduite d engins de chantier (5220) Cours de base Cours 1 Cours 2 Cours 3 Entretien préventif et dépannage Préalables suggérés : aucun Technologie de base Préalables suggérés : aucun Notions de compactage et d épandage des enrobés Préalables suggérés : aucun Cours intermédiaire Cours 4 Cours 5 Cours 6 Cours 7 Cours 8 Travaux de manutention et chargement avec une chargeuse Préalables suggérés : Cours 1 et 2 Travaux de préparation de terrain avec une niveleuse Préalables suggérés : Cours 1 et 2 Travaux de désagrégation des matériaux avec une chargeuse-pelleteuse Préalables suggérés : Cours 1, 2 et 4 Travaux de construction d infrastructure avec une niveleuse Préalables suggérés : Cours 1, 2 et 5 Travaux avec un rouleau compacteur Préalables suggérés : Cours 1, 2 et 3 Cours avancés Cours 9 Cours 10 Cours 11 Cours 12 Travaux de préparation du terrain avec un bouteur Préalables suggérés : Cours 1, 2, 4 et 6 Travaux d excavation avec une chargeuse-pelleteuse Préalables suggérés : Cours 1, 2, 4, 6 et 9 Travaux de construction d infrastructure avec un bouteur Préalables suggérés : Cours 1, 2, 4, 6, 9 et 10 Travaux de finition avec une niveleuse Préalables suggérés : Cours 1, 2, 4, 6, 9 et 10

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24 S-1 Opérateur d'équipement lourd Activités du programme d'études Entretien préventif et dépannage : Effectuer l'entretien préventif et le dépannage. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 60 heures Crédit à l'apprentissage : 60 Contenu : Inspection et entretien du moteur, du système d'alimentation, du système d'admission d'air, du système d'échappement, du système de refroidissement, des organes de transmission, du différentiel, du système de freinage et des systèmes électrique, électronique, hydraulique et pneumatique; rédaction d'un rapport d'entretien. Préalables : Les préalables suggérés sont indiqués dans le logigramme de votre métier. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Début du cours Horaire Date limite No groupe Février 2015 LUN au VEN 8h à 16h Notions de compactage et d'épandage des enrobés : Appliquer des notions de compactage et d'épandage des enrobés. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 30 heures Crédit à l'apprentissage : 30 Contenu : Différenciation de diverses surfaces de roulement; désignation des éléments qui influent sur le compactage; détermination des opérations préalables et description de la séquence des opérations d'épandage des enrobés bitumineux. Préalables : Les préalables suggérés sont indiqués dans le logigramme de votre métier. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Horaire Date limite No groupe Novembre 2014 SAM et DIM 8h à 16h Novembre 2014 SAM et DIM 8h à 16h Technologie de base : Appliquer la technologie de base dans le cadre des tâches associées à la machinerie lourde. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 45 heures Crédit à l'apprentissage : 45 Contenu : Distinction des divers types de sols; interprétation des plans; estimation de différents paramètres; interprétation des cotes inscrites sur des repères d'arpentage; utilisation d'un système de nivellement; utilisation d'un système de sécurité. Préalables : Les préalables suggérés sont indiqués dans le logigramme de votre métier. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Horaire Date limite No groupe Janvier 2015 LUN au SAM 8h à 16h Janvier 2015 LUN au SAM 8h à 16h

25 S-2 Opérateur d'équipement lourd Activités du programme d'études Travaux de construction d'infrastructures avec un bouteur : Effectuer des travaux de construction d'infrastructures avec un bouteur. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 90 heures Crédit à l'apprentissage : 90 Contenu : Entretien d'un bouteur; épandage; nivellement régulier et avec point d'égouttement; exécution de travaux d'infrastructures. Préalables : Avoir réussi le cours «Travaux de préparation du terrain avec un bouteur». Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Février 2015 Horaire LUN au VEN 7h à 16h30 Date limite No groupe Travaux de manutention et chargement avec une chargeuse : Effectuer des travaux de manutention et de chargement avec une chargeuse. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 75 heures Crédit à l'apprentissage : 75 Contenu : Inspection et démarrage de la chargeuse; réalisation des manoeuvres de base; désembourbement; manutention d'objets; remblayage de tranchées; chargement de camions; stationnement de la chargeuse. Préalables : Les préalables suggérés sont indiqués dans le logigramme de votre métier. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Début du cours Horaire Date limite No groupe Mars 2015 LUN au VEN 8h à 16h Travaux de préparation du terrain avec un bouteur : Effectuer des travaux de préparation de terrain avec un bouteur. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 75 heures Crédit à l'apprentissage : 75 Contenu : Inspection et démarrage de bouteur; réalisation des manoeuvres de base; désembourbement; préparation du terrain; essouchement; épierrement; récupération de sol; construction d'une voie de service; embarquement sur un fardier; mise à l'arrêt du bouteur. Préalables : Les préalables suggérés sont indiqués dans le logigramme de votre métier. Clientèle : Compagnons et apprentis Région Mauricie - Bois-Francs À déterminer Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Horaire Date limite No groupe Février 2015 LUN au VEN 8h à 16h Janvier 2015 LUN au VEN 8h à 16h Janvier 2015 LUN au VEN 8h à 16h

26 S-3 Opérateur d'équipement lourd Activités du programme d'études Travaux de préparation du terrain avec une niveleuse : Effectuer des travaux de préparation du terrain avec une niveleuse. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 75 heures Crédit à l'apprentissage : 75 Contenu : Inspection et démarrage de la niveleuse; réalisation des manoeuvres de base; circulation sur un tronçon de route; désembourbement; épandage et nivellement des matériaux; mise à l'arrêt de la niveleuse. Préalables : Les préalables suggérés sont indiqués dans le logigramme de votre métier. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Horaire Date limite No groupe Février 2015 LUN au VEN 8h à 16h Février 2015 LUN au VEN 8h à 16h Travaux d'excavation avec une chargeuse-pelleteuse : Effectuer des travaux d'excavation avec une chargeuse-pelleteuse. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 60 heures Crédit à l'apprentissage : 60 Contenu : Entretien d'une chargeuse-pelleteuse; réalisation de travaux d'excavation; installation d'objets à l'aide d'engins équipés de valves de rétention; mise à l'arrêt. Préalables : Les préalables suggérés sont indiqués dans le logigramme de votre métier. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Horaire Date limite No groupe Mars 2015 LUN au VEN 8h à 16h Mars 2015 LUN au VEN 8h à 16h

27 S-4 Opérateur d'équipement lourd Activités de perfectionnement Bouteur I - Travaux de préparation : Préparer le terrain et effectuer des travaux de construction d'infrastructures avec un bouteur. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 165 heures Crédit à l'apprentissage : 165 Contenu : Inspection et démarrage de bouteur; réalisation des manoeuvres de base; désembourbement; préparation du terrain; essouchement; épierrement; récupération de sol; construction d'une voie de service; embarquement sur un fardier; mise à l'arrêt du bouteur; entretien; épandage; nivellement régulier et avec point d'égouttement; exécution de travaux d'infrastructures. Clientèle : Compagnons et apprentis Région Mauricie - Bois-Francs À déterminer Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Mars 2015 Janvier 2015 Janvier 2015 Horaire LUN au VEN 7h à 16h30 LUN au VEN 7h30 à 16h LUN au VEN 7h30 à 16h Date limite No groupe Bouteur II - Travaux de finition : Effectuer des travaux de finition avec un bouteur avec des niveaux d'élévation précis de 2 à 3 pouces. Durée : 180 heures Crédit à l'apprentissage : 180 Contenu : Reconnaissance des effets du compactage; application des techniques de travail; finition sur une route courbe, sur un stationnement et sur un plancher de stationnement. Préalables : Avoir réussi les cours «Travaux de préparation du terrain avec un bouteur» et «Travaux de construction d'infrastructures avec un bouteur» ou avoir réussi le cours «Bouteur I - Travaux de préparation» ou réussir l'activité de sélection. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Horaire Date limite No groupe Mars 2015 LUN au VEN 7h à 17h Mars 2015 LUN au VEN 7h à 17h Brise-roche sur chargeuse-pelleteuse : Utiliser un brise-roche sur une chargeuse-pelleteuse. Durée : 40 heures Crédit à l'apprentissage : 40 Contenu : Identification des types de brise-roches; description du principe de fonctionnement des principaux brise-roches; installation sur une chargeuse-pelleteuse; utilisation du brise-roche; démontage de l'équipement. Préalables : Maîtriser les techniques d'opération d'une chargeuse-pelleteuse. Clientèle : Compagnons et apprentis Début du cours Horaire Date limite No groupe

28 S-5 Opérateur d'équipement lourd Activités de perfectionnement Brise-roche sur chargeuse-pelleteuse (suite) Saint-Jean-Chrysostome Début du cours Février 2015 Horaire LUN au VEN 8h à 16h30 Date limite No groupe Cylindrage de béton bitumineux : Effectuer le cylindrage de béton bitumineux. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 60 heures Crédit à l'apprentissage : 60 Contenu : Distinction des classes de produits et des effets de dosage; association des exigences d'exécution des travaux aux normes; association des causes des principaux problèmes; description des principales techniques de réparation; ordonnencement des opérations; diagnostic des anomalies; prépration du rouleau; travaux de cylindrage; remisage du rouleau. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Avril 2015 Avril 2015 Horaire LUN au SAM 7h à 17h30 LUN au SAM 7h à 17h30 Date limite No groupe Épandage de béton bitumineux : Effectuer l'épandage de béton bitumineux. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 60 heures Crédit à l'apprentissage : 60 Contenu : Ajustement et réchauffage de la table lisseuse; préparation de l'épandeuse; épandage de l'enrobé bitumineux; utilisation des techniques de réparation; exécution de la séquence de travail. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Avril 2015 Avril 2015 Horaire LUN au SAM 7h à 17h30 LUN au SAM 7h à 17h30 Date limite No groupe Fraiseuse-planeuse (rétroprofileuse) : Opérer une fraiseuse-planeuse. Durée : 60 heures Crédit à l'apprentissage : 60 Contenu : Explication du fonctionnement d'une fraiseuse-planeuse; préparation de l'équipement et planification du travail; opération et conduite de la fraiseuse-planeuse; vérification et entretien préventif de l'équipement. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Avril 2015 Horaire LUN au SAM 7h à 17h30 Date limite No groupe

29 S-6 Opérateur d'équipement lourd Activités de perfectionnement Gestion d'équipe - Opérateur de pelles et opérateur d'équipement lourd : Appliquer des notions de gestion des travaux et de gestion d'équipe. Durée : 40 heures Crédit à l'apprentissage : 0 Contenu : Détermination des rôles et responsabilités d'un chef d'équipe ou de groupe; planification et gestion des travaux; participation à la documentation d'un projet; gestion efficace d'une équipe de travail. Clientèle : Compagnons Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Janvier 2015 Janvier 2015 Horaire LUN au VEN 8h à 16h30 LUN au VEN 8h à 16h30 Date limite No groupe Placement de pierres avec un bouteur : Effectuer des travaux de chargement et placement de pierres, dans un contexte de travaux de digue. Durée : 60 heures Crédit à l'apprentissage : 60 Contenu : Vérification de l'équipement, planification du travail; chargement du transporteur; positionnement de la pelle; tri et placement de pierres à l'aide d'un godet (avec et sans pouce); réalisation d'une infrastructure de digue. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Début du cours Mai 2015 Horaire LUN au SAM 7h à 17h30 Date limite No groupe Révision des notions théoriques opérateur d'équipement lourd : Démontrer sa maîtrise des principales notions théoriques liées à l'exercice du métier opérateur d'équipement lourd. Durée : 45 heures Crédit à l'apprentissage : 0 Contenu : Révision des notions théoriques relatives à l'entretien préventif, le dépannage, le compactage, l'épandage et les technologies de base; révision des techniques liées aux travaux effectués avec un tracteur, une niveleuse, une épandeuse et un rouleau compacteur; préparation à un examen. Clientèle : Compagnons et apprentis en dernière période d'apprentissage (cette dernière clientèle est priorisée) Rivière-du-Loup professionnelle Pavillon-del'Avenir Rouyn-Noranda Centre Polymétier Saint-Jean-Chrysostome Début du cours Horaire 19 janvier 2015 LUN au SAM 8h à 16h30 2 février 2015 LUN au SAM 8h à 16h30 12 janvier 2015 LUN au SAM 8h à 16h30 Date limite No groupe

30 S-7 Opérateur d'équipement lourd Activités de perfectionnement Travaux de précision avec une niveleuse avec laser - III : Effectuer des travaux de précision avec une niveleuse équipée d'un laser. Durée : 90 heures Crédit à l'apprentissage : 90 Contenu : Mise en forme d'une route droite avec bordures, d'une route courbe avec fossés et talus, d'une croisée de routes avec fossés, d'une route avec jonction en «T» et d'un stationnement avec bordures. Préalables : Avoir réussi le cours «Travaux de précision avec une niveleuse sans laser - II» depuis moins d'un an ou participer à une activité de sélection pour constituer des groupes selon l'expérience des participants. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Début du cours Mai 2015 Horaire LUN au VEN 7h à 16h30 Date limite No groupe Travaux de précision avec une niveleuse I : Effectuer avec précision des travaux de nivellement de surfaces. Cette activité est reconnue dans le cadre de l'obligation de formation (article 7). Durée : 90 heures Crédit à l'apprentissage : 90 Contenu : Description des composants de la niveleuse et de son fonctionnement en vue de travaux de précision; distinction des catégories de sols, de mise en forme de routes droites, courbes et autres; interprétation d'un plan de localisation; application des méthodes de nivellement. Préalables : Participer à une activité de sélection pour constituer des groupes selon l'expérience des participants. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Mars 2015 Février 2015 Horaire LUN au VEN 7h30 à 17h LUN au VEN 7h30 à 17h Date limite No groupe

31 S-8 Opérateur d'équipement lourd Activités de perfectionnement Travaux de précision avec une niveleuse sans laser - II : Effectuer des travaux de précision avec une niveleuse sans laser. Durée : 180 heures Crédit à l'apprentissage : 180 Contenu : Mise en forme avec une niveleuse sans laser d'une route droite avec bordures, d'une route courbe avec fossés et talus, d'une croisée de routes avec fossés, d'une route avec jonction en «T» et d'un stationnement avec bordure. Préalables : Avoir réussi le cours «Travaux de précision avec une niveleuse I» depuis moins d'un an ou participer à une activité de sélection pour constituer des groupes selon l'expérience des participants. Clientèle : Compagnons et apprentis Saint-Jean-Chrysostome Saint-Jean-sur-Richelieu (campus) Début du cours Horaire Date limite No groupe Mars 2015 LUN au VEN 7h à 17h Mars 2015 LUN au VEN 7h à 17h

32 S-9 Opérateur d'équipement lourd Activités multimétier et occupations Chariot élévateur télescopique : Opérer un chariot élévateur télescopique ayant une capacité de moins de livres. Durée : 13 heures Crédit à l'apprentissage : 0 Contenu : Caractéristiques et composants d'un chariot élévateur télescopique muni d'une fourchette; évaluation des charges et détermination de leur centre de gravité; reconnaissance des normes applicables; application d'une procédure de vérification avant usage; détermination de l'aire de travail; coordination des actions relatives aux leviers de commandes; respect des tolérances de l'appareil. Préalables : Être âgé d'au moins 18 ans. Clientèle : Compagnons et occupations Remarque : Cette formation est reconnue par Hydro-Québec pour des travaux requérant l'utilisation d'un chariot élévateur télescopique. Alma Forgescom Alma Forgescom Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Baie-Comeau Pavillon des Baies Bonaventure professionnelle Bonaventure- Paspébiac Bonaventure professionnelle Bonaventure- Paspébiac Châteauguay École de formation professionnelle de Châteauguay Gatineau Formation continue pour les travailleurs et travailleuses de la construction en Outaouais Gatineau Formation continue pour les travailleurs et travailleuses de la construction en Outaouais Début du cours Horaire Date limite No groupe 15 novembre 2014 SAM et DIM 8h à 15h mars 2015 SAM et DIM 8h à 15h Septembre 2014 SAM 7h à 16h et DIM 7h à 11h30 Septembre soirs/sem. 16h30 à 21h30 Novembre 2014 SAM 7h à 16h et DIM 7h à 11h30 Novembre soirs/sem. 16h30 à 21h30 Janvier 2015 SAM 7h à 16h et DIM 7h à 11h30 Janvier soirs/sem. 16h30 à 21h30 Mars 2015 SAM 7h à 16h et DIM 7h à 11h30 Mars soirs/sem. 16h30 à 21h30 Mai 2015 SAM 7h à 16h et DIM 7h à 11h30 Novembre 2014 SAM et DIM 8h à 15h30 Avril 2015 SAM et DIM 8h à 15h Avril soirs/sem. 17h à 21h octobre 2014 SAM et DIM 8h à 15h Septembre 2014 SAM et DIM 8h à 15h Octobre soirs/sem. 17h à 21h

33 S-10 Opérateur d'équipement lourd Activités multimétier et occupations Chariot élévateur télescopique (suite) Gatineau Formation continue pour les travailleurs et travailleuses de la construction en Outaouais Îles-de-la-Madeleine professionnelle et de formation générale aux adultes Jonquière professionnelle de Jonquière Jonquière professionnelle de Jonquière Jonquière professionnelle de Jonquière Laval Le Chantier Laval Le Chantier Laval Le Chantier Laval Le Chantier Laval Le Chantier Laval Le Chantier Québec École des métiers et occupations de l'industrie de la construction de Québec Québec École des métiers et occupations de l'industrie de la construction de Québec Québec École des métiers et occupations de l'industrie de la construction de Québec Québec École des métiers et occupations de l'industrie de la construction de Québec Québec École des métiers et occupations de l'industrie de la construction de Québec Québec École des métiers et occupations de l'industrie de la construction de Québec Québec École des métiers et occupations de l'industrie de la construction de Québec Rivière-du-Loup professionnelle Pavillon-del'Avenir Rivière-du-Loup professionnelle Pavillon-del'Avenir Rouyn-Noranda Centre Polymétier Début du cours Octobre 2014 Novembre 2014 Horaire SAM et DIM 8h à 15h30 SAM et DIM 8h à 15h30 Date limite No groupe Novembre 2014 SAM et DIM 8h à 15h Mars 2015 SAM et DIM 8h à 15h Mars soirs/sem. 17h à 21h Octobre 2014 SAM et DIM 8h à 15h Octobre soirs/sem. 18h à h15 Janvier 2015 SAM et DIM 8h à 15h Janvier soirs/sem. 18h à h15 Mars 2015 SAM et DIM 8h à 15h Mars soirs/sem. 18h à h15 Octobre 2014 SAM et DIM 8h à 15h Novembre soirs/sem. 17h40 à 22h Janvier 2015 SAM et DIM 8h à 15h Février 2015 Février soirs/sem. 17h40 à 22h 3 soirs/sem. 17h40 à 22h Mars 2015 SAM et DIM 8h à 15h Mars 2015 SAM et DIM 8h à 15h Novembre soirs/sem. 17h à 21h Novembre 2014 Novembre 2014 SAM et DIM 8h à 15h30 SAM et DIM 8h à 15h

34 S-11 Opérateur d'équipement lourd Activités multimétier et occupations Chariot élévateur télescopique (suite) Rouyn-Noranda Centre Polymétier Saint-Georges Service de la formation professionnelle et de l'éducation des adultes Saint-Laurent professionnelle Léonard-De Vinci Saint-Laurent professionnelle Léonard-De Vinci Saint-Laurent professionnelle Léonard-De Vinci Saint-Laurent professionnelle Léonard-De Vinci Saint-Mathieu-de-Beloeil E.P.S.H. - Immeuble Beloeil Saint-Mathieu-de-Beloeil E.P.S.H. - Immeuble Beloeil Saint-Mathieu-de-Beloeil E.P.S.H. - Immeuble Beloeil Saint-Mathieu-de-Beloeil E.P.S.H. - Immeuble Beloeil Saint-Mathieu-de-Beloeil E.P.S.H. - Immeuble Beloeil Saint-Mathieu-de-Beloeil E.P.S.H. - Immeuble Beloeil Sept-Iles générale et professionnelle A.W. Gagné Trois-Rivières CRÉPIC Trois-Rivières CRÉPIC Trois-Rivières CRÉPIC Trois-Rivières CRÉPIC Windsor Centre d'excellence en formation industrielle Windsor Centre d'excellence en formation industrielle Windsor Centre d'excellence en formation industrielle Début du cours Mars 2015 Octobre 2014 Horaire SAM et DIM 8h à 15h30 SAM et DIM 8h à 15h30 Date limite No groupe Octobre soirs/sem. 17h à 21h Octobre 2014 SAM et DIM 8h à 15h Mars soirs/sem. 17h à 21h Mars 2015 Octobre 2014 Octobre 2014 Janvier 2015 Janvier 2015 Mars 2015 Mars 2015 Octobre 2014 SAM et DIM 8h à 15h30 SAM 7h à 15h30 et DIM 7h à 12h 2 soirs/sem. 18h à 21h15 SAM 7h à 15h30 et DIM 7h à 12h 2 soirs/sem. 18h à 21h15 SAM 7h à 15h30 et DIM 7h à 12h 2 soirs/sem. 18h à 21h15 SAM et DIM 8h à 15h Octobre 2014 SAM et DIM 8h à 16h Octobre soirs/sem. 17h à 21h Mars 2015 SAM et DIM 8h à 16h Mars soirs/sem. 17h à 21h novembre 2014 SAM et DIM 8h à 15h février 2015 SAM et DIM 8h à 15h février soirs/sem. 17h à 21h

35 S-12 Opérateur d'équipement lourd Activités multimétier et occupations Chariot élévateur télescopique (FORMATION EN LIGNE ET PRATIQUE) : Utiliser un chariot élévateur télescopique ayant une capacité de moins de livres. Cette formation est composée d une partie théorique qui se fait en ligne via Internet, d une durée approximative de 2h. La partie pratique, d une durée de 8h, s effectuera dans un centre de formation. Durée : 10 heures Crédit à l'apprentissage : 0 Contenu : Caractéristiques et composants d un chariot élévateur télescopique muni d une fourchette, évaluation des charges et détermination de leur centre de gravité; reconnaissance des normes applicables; application d une procédure de vérification avant usage; détermination de l aire de travail; coordination des actions relatives aux leviers de commandes; respect des tolérances de l appareil. Préalables : Être âgé d au moins 18 ans. Notez que la partie théorique devra être réussie avant de pouvoir faire la partie pratique. Clientèle : Compagnons et occupations Remarque : Cette formation est reconnue par Hydro-Québec pour des travaux requérant l utilisation d un chariot élévateur télescopique. Anjou des métiers de l'acier Québec École des métiers et occupations de l'industrie de la construction de Québec Saint-Hyacinthe É.P. de Saint-Hyacinthe Début du cours Horaire Date limite No groupe Mars 2015 Le jour 8h à 17h Mars 2015 Le jour 8h à 17h Mars 2015 Le jour 8h à 17h Chariot élévateur vertical : Opérer un chariot élévateur vertical ayant une capacité de moins de livres. Durée : 13 heures Crédit à l'apprentissage : 0 Contenu : Caractéristiques et composants d'un chariot élévateur vertical muni d'une fourchette; évaluation des charges et détermination de leur centre de gravité; reconnaissance des normes applicables; application d'une procédure de vérification avant usage; détermination de l'aire de travail; coordination des actions relatives aux leviers de commandes; respect des tolérances de l'appareil. Préalables : Être âgé d'au moins 18 ans. Clientèle : Compagnons et occupations Remarque : Cette formation est reconnue par Hydro-Québec pour des travaux requérant l'utilisation d'un chariot élévateur vertical. Alma Forgescom Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Anjou des métiers de l'acier Début du cours Horaire Date limite No groupe 18 avril 2015 SAM et DIM 8h à 15h Septembre 2014 SAM 7h à 16h et DIM 7h à 11h30 Septembre soirs/sem. 16h30 à 21h30 Novembre 2014 SAM 7h à 16h et DIM 7h à 11h