«L intelligence économique dans les business models des entreprises : où en sommes-nous?»

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "«L intelligence économique dans les business models des entreprises : où en sommes-nous?»"

Transcription

1 APPEL A COMMUNICATIONS «L intelligence économique dans les business models des entreprises : où en sommes-nous?» 18 & 19 novembre 2015 IDRAC Business School, Lyon L IDRAC Business School, dans le cadre du lancement de la chaire Alain Juillet d intelligence informationelle organise, en collaboration avec l ICD Business School et l Association Information et Management (AIM) un colloque international sur le thème de «l intelligence économiques dans les business models des entreprises» les 18 et 19 novembre 2015 à Lyon. Une sélection des papiers seront publiés dans les revues partenaires, la Revue des Sciences de Gestion, la Revue Internationale d Intelligence Economique et la Revue de Management et Stratégie. Politique publique ou stratégie d entreprise, l intelligence économique est une pratique devenue incontournable pour faire face aux enjeux de la mondialisation et de l interconnexion des marchés. L intelligence économique est une démarche concernant l ensemble des acteurs de l économie. Pourtant, son implémentation dans les entreprises semble toujours en question notamment dans les Etablissements de Taille Intermédiaires (ETI) et les Petites et Moyennes Entreprises (PME). Depuis plusieurs années, études et recherches identifient les écueils : absence d intégration de l intelligence informationnelle au processus de décision, résistance au changement (approche organisationnelle), manque de connaissances et/ou de compétences, manque de temps et/ou de moyens, vision à courtterme Des guides de bonnes pratiques sont présents partout sur internet pour accompagner ces entreprises. L Etat s est réorganisé en créant une structure plus légère et réactive, la

2 Délégation Interministérielle à l Intelligence Economique (D2IE). Beaucoup de choses existent mais dans la réalité des entreprises, où en sommes-nous? L objectif de ce colloque est d établir un état des lieux sur les pratiques d intelligence économique dans les ETI et les PME françaises, de s interroger sur la place de l IE dans les modèles économiques, d envisager l évolution des pratiques en anticipant et en prenant en considération les nouvelles menaces (voir principaux axes de contributions). Ce colloque s adresse à l ensemble des parties prenantes de l intelligence économique, chercheurs, praticiens, institutionnels. Claude Revel, Alain Juillet et Ali Laïdi interviendront lors de la séance d ouverture. Les ateliers consacrés aux thématiques mêleront chercheurs et praticiens. Principaux axes de contributions Thème 1 : L intelligence économique dans les PME/ETI L objectif de thématique est de proposer un état des lieux sur l implémentation de l intelligence économique dans les entreprises françaises. a. L intelligence économique dans les PME / ETI : état des lieux en France b. Internalisation ou externalisation? c. Les acteurs de l intelligence économique en entreprise, quelle structure mettre en place (cellules, services, acteurs isolés, )? d. Les facteurs clés de succès et/ou d échecs de l implémentation de l intelligence économique en entreprises Thème 2 : L intelligence économique dans les modèles économiques a. Business model & intelligence économique : approches théoriques b. L intelligence économique dans la stratégie de l entreprise : à quelle étape? c. Le rôle de l intelligence économique dans la proposition de valeur. d. Management par l information : une théorie ou une pratique? Thème 3 : Nouvelles technologies et nouvelles pratiques de l intelligence économique a. Evolution des menaces et protection du capital immatériel b. Le rôle des analyses de Big Data dans le processus de développement de l intelligence économique c. Mythes et réalités des dispositifs IaaS, PaaS et SaaS dans la fabrique de l information "utile" d. Prospectives Thème 4 : Sécurité (internationale) et intelligence économique a. Cyberguerre et cyberattaque, les enjeux pour les PME b. Les enjeux numériques pour les entreprises c. Prévention et anticipation face aux risques d. Sécurité internationale et Insécurité intérieure? Quid des dispositifs de lutte contre la négligence et la malveillance des utilisateurs habilités Une sélection des meilleurs papiers seront publiés dans un numéro spécial de la Revue internationale d intelligence économique (R2IE) pour les articles académiques, un numéro spécial de la Revue Internationale de Management et de Stratégie (pour les articles

3 pratiques et les tribunes), dans un numéro spécial consacré au business model de Revue Sciences de Gestion (classé 4), ainsi que dans un ouvrage collectif. Comité d organisation BRUTE de REMUR Damien, directeur de recherche associé CEREGE, conseiller scientifique IDRAC Business School COISSARD Steven, directeur des chaires, IDRAC Business School RIOU Margaux, doctorante, IDRAC Business School, Telecom-EM Paris ZERBIB Romain, docteur, ICD Business School, R2IE Comité scientifique BANNELIER-CHRISTAKIS Karine, professeur, Université de Grenoble BARES Franck, professeur, HEC Montréal BAULANT Camille, professeur, Université d Angers, GRANEM BOUGHZALA Imed, professeur, Telecom Ecole de Management, Institut Mines-Telecom BIDAN Marc, Université de Nantes, président de l AIM FAYOLLE Alain, professeur, EM Lyon LARIVET Sophie, enseignant-chercheur, ESCE LEZCZYNSKA Dorota, chercheur HDR, IDRAC Business School MOINET Nicolas, professeur, Université de Poitiers, CEREGE MARCON Christian, MCF HDR, Université de Poitiers, CEREGE WEPPE Xavier, Maître de conférences, IAE Lille Dates clés Date limite de l envoi des résumés : 15 juin 2015 Acceptation des résumés : 15 juillet 2015 Date limite de l envoi des articles : 1 er septembre Date limite de l envoi des articles corrigé : 15 octobre 2015 Adresse mail pour l envoi des articles Steven Coissard : Romain Zerbib : Coûts Les coûts d inscription au colloque sont de 250 incluant les pauses café et déjeuner. 1 3 solutions : Contribution acceptée / Demande de modifications / Contribution rejetée (rejet motivé)

4 Normes de rédaction Les indications de format sont à respecter dès la première soumission. Format d envoi de la soumission : Word RTF Mise en page : Marges de 2.5 cm, portrait pour tout le document Nombre de caractères, références, résumés et espace compris : De à caractères pour les articles de nature plutôt académique De à caractères pour les analyses pratiques caractères pour les tribunes 1ère page : Titre de l article, Nom et Prénom des auteurs, Fonction, Discipline, Institution, Adresses, Mails, résumé et mots clefs en français (1 page), abstract et key words en anglais (1page) Pages suivantes : Titre de l article, pas d annexes, notes en bas de page, format Word, justifié, interligne 1.5, caractère Times New Roman 12, espace avant les paragraphes de 0,6, Titre 1, titre 1.1. Il est nécessaire d introduire chaque partie et sous-partie, les sigles sont à développer, le texte doit être paginé (en bas centré). Tableaux, figures et encadrés : Numérotés avec un titre sous le tableau ou la figure, dans le corps du texte Format des références : Prendre les références de cet appel comme normes. Toutes les références citées dans le texte et, seules ces dernières, doivent être précisées dans la partie intitulée «Références bibliographiques», placée à la fin du texte. Exemples de présentation de la bibliographie : Ouvrage : SCHUMPETER J.A., 1935, Théorie de l évolution économique, Dalloz, Paris. LAPERCHE B. (sous la direction de), 2004, L innovation orchestrée, risque et organisation, Collection Economie et Innovation, L Harmattan, Paris. Revue : KUSTOSZ I., LOUART P., 2011, «Réflexions sur le management de la recherche publique en France : questions éthiques analysées par le mode décisionnelopérationnel de Michel Freitag», Humanisme et entreprise, n 303, pp Colloque : - MIRA-BONNARDEL S., 2000, «Pour un management conjoint des connaissances et des compétences», IXème conférence internationale de l AIMS, mai, Montpellier Internet : - ZERBAK N., 2005, Insertion des handicapés : une nouvelle loi et des progrès encore à faire, (www.novethic.fr), 10 mars.

5 Le résumé en français doit reprendre en 1 page (2 pages avec l abstract) la teneur exacte de l article et permettre aux lecteurs de connaître la totalité de son contenu (problématique, méthodologie, résultats et discussion). La conclusion ne doit pas comporter de nouveaux développements.

L e-santé : Menaces ou opportunités pour les organisations de santé? Vendredi 25 novembre 2016. Atelier Doctoral. Jeudi 24 Novembre 2016

L e-santé : Menaces ou opportunités pour les organisations de santé? Vendredi 25 novembre 2016. Atelier Doctoral. Jeudi 24 Novembre 2016 4 ème Congrès ARAMOS L e-santé : Menaces ou opportunités pour les organisations de santé? Vendredi 25 novembre 2016 Atelier Doctoral Jeudi 24 Novembre 2016 À l École de Management Strasbourg APPEL A COMMUNICATIONS

Plus en détail

La Semaine du Management. Du 19 au 23 mai 2014. Aix-Marseille

La Semaine du Management. Du 19 au 23 mai 2014. Aix-Marseille Congrès du Vendredi 23 mai 2014 Elaborer et piloter des projets dans les organisations sanitaires et médico-sociales : acteurs, savoirs, outils www.aramos.fr La Semaine du Management Du 19 au 23 mai 2014

Plus en détail

Observatoire et Centre de Recherche en Entrepreneuriat (OCRE)

Observatoire et Centre de Recherche en Entrepreneuriat (OCRE) APPEL A COMMUNICATIONS IV ème COLLOQUE OCRE EDC PARIS Observatoire et Centre de Recherche en Entrepreneuriat (OCRE) IVème COLLOQUE OCRE EDC PARIS «L entrepreneuriat : une réponse efficace à la crise économique?»

Plus en détail

Colloque Entrepreneuriat et Développement durable : quels nouveaux outils pour les PME?

Colloque Entrepreneuriat et Développement durable : quels nouveaux outils pour les PME? Colloque Entrepreneuriat et Développement durable : quels nouveaux outils pour les PME? 3 juin 2008, Paris, France Organisé par l OCRE EDC Paris Appel à communication L Observatoire et Centre de Recherche

Plus en détail

Appel à Communications

Appel à Communications Appel à Communications 6 ème Congrès de l Académie de L Entrepreneuriat «Entreprendre et innover dans une économie de la connaissance» Sophia Antipolis, France, 19, 20 et 21 novembre 2009 http://entrepreneuriat.ceram.fr

Plus en détail

Appel à communication Colloque. 16 et 17 octobre 2014

Appel à communication Colloque. 16 et 17 octobre 2014 Appel à communication Colloque 16 et 17 octobre 2014 «IFRS Bâle Solvency : Impacts des contraintes comptables et réglementaires sur les établissements financiers» IAE de Poitiers Laboratoire CEREGE Le

Plus en détail

Association française des experts et scientifiques du tourisme

Association française des experts et scientifiques du tourisme Association française des experts et scientifiques du tourisme APPEL A COMMUNICATION Dans le cadre des «2 émes journées scientifiques du Tourisme Durable» Le 23 JUIN 2011 à Poitiers Dans les locaux de

Plus en détail

UNIVERSITE TUNIS EL MANAR DEPARTEMENT DE PSYCHOLOGIE DE L ISSHT

UNIVERSITE TUNIS EL MANAR DEPARTEMENT DE PSYCHOLOGIE DE L ISSHT UNIVERSITE TUNIS EL MANAR DEPARTEMENT DE PSYCHOLOGIE DE L ISSHT Document de référence pour la conception et la rédaction des Rapports de Stage effectués en milieu professionnel pour l obtention du Master

Plus en détail

«COMPTABILITE, CONTROLE, AUDIT ET GESTION DES COUTS DANS LA GLOBALISATION ET LA NORMALISATION»

«COMPTABILITE, CONTROLE, AUDIT ET GESTION DES COUTS DANS LA GLOBALISATION ET LA NORMALISATION» APPEL A COMMUNICATION 14-16 JUIN 2010 - LYON, FRANCE 2 EME CONGRES TRANSATLANTIQUE «COMPTABILITE, CONTROLE, AUDIT ET GESTION DES COUTS DANS LA GLOBALISATION ET LA NORMALISATION» Les communications en anglais,

Plus en détail

numéro 194 mai 2009 SOCIÉTÉ ET SCIENCES DE GESTION Coordonné par Rodolphe Durand, Sandra Charreire-Petit, Vanessa Warnier

numéro 194 mai 2009 SOCIÉTÉ ET SCIENCES DE GESTION Coordonné par Rodolphe Durand, Sandra Charreire-Petit, Vanessa Warnier numéro 194 mai 2009 SOMMAIRE SOCIÉTÉ ET SCIENCES DE GESTION Coordonné par Rodolphe Durand, Sandra Charreire-Petit, Vanessa Warnier 9 Ont contribué à ce numéro 13 RFG-AIMS, un numéro spécial en forme d

Plus en détail

COLLOQUE 8 - RELÈVE PME ET SUCCESSION D'ENTREPRISES FAMILIALES. ENJEUX STRATEGIQUES, ORGANISATIONNELS ET HUMAINS

COLLOQUE 8 - RELÈVE PME ET SUCCESSION D'ENTREPRISES FAMILIALES. ENJEUX STRATEGIQUES, ORGANISATIONNELS ET HUMAINS Responsables scientifiques COLLOQUE 8 - RELÈVE PME ET SUCCESSION D'ENTREPRISES FAMILIALES. ENJEUX STRATEGIQUES, ORGANISATIONNELS ET HUMAINS Québec Luis CISNEROS, Professeur agrégé, Directeur de l Institut

Plus en détail

Entrepreneuriat et territoires

Entrepreneuriat et territoires 6 ème Atelier «Stratégies, Espaces et Territoires» de l Association Internationale de Management Stratégique organisé conjointement avec l Association de Science Régionale de Langue Française et l Académie

Plus en détail

MARKETING AGROALIMENTAIRE

MARKETING AGROALIMENTAIRE 13 ème COLLOQUE INTERNATIONAL DE L ASSOCIATION TUNISIENNE DE MARKETING sous le thème MARKETING AGROALIMENTAIRE 03 et 04 Avril 2015 SFAX TUNISIE APPEL A COMMUNICA TIONS Le 13 ème Colloque International

Plus en détail

AAP «Fonds de transfert»

AAP «Fonds de transfert» AAP «Fonds de transfert» CONTEXTE : L'un des objectifs d'a*midex est le renforcement de la recherche partenariale entre le monde académique et le monde socio-économique. Cette démarche, revendiquée dans

Plus en détail

LES JEUNES CHERCHEURS :

LES JEUNES CHERCHEURS : LARLANCO de l Université Ibn Zohr et L Association Marocaine des Sciences de l Information et de la Communication organisent : édition des journées doctorales, APPEL A COMMUNICATIONS LES JEUNES CHERCHEURS

Plus en détail

À Yaoundé, les 7 & 8 Novembre 2013

À Yaoundé, les 7 & 8 Novembre 2013 1 er COLLOQUE INTERNATIONAL SUR «L Entrepreneuriat, l Innovation et l Ethique des affaires» Organisé conjointement par l Ecole Supérieure de Commerce et de Gestion des entreprises de Yaoundé (SUP DE CO),

Plus en détail

Colloque International bilingue «Entrepreneuriat et développement durable» Ile Maurice - 22, 23 et 24 novembre 2012. (Hôtel Le Méridien Balaclava)

Colloque International bilingue «Entrepreneuriat et développement durable» Ile Maurice - 22, 23 et 24 novembre 2012. (Hôtel Le Méridien Balaclava) Colloque International bilingue «Entrepreneuriat et développement durable» Ile Maurice - 22, 23 et 24 novembre 2012 (Hôtel Le Méridien Balaclava) --------------------- Appel à communication ----------------------

Plus en détail

INSTRUCTIONS POUR PREPARER

INSTRUCTIONS POUR PREPARER INSTRUCTIONS POUR PREPARER LE Les s comportant un document de non conformes aux instructions indiquées ciaprès comme devant impérativement être suivies seront considérées comme ne satisfaisant pas aux

Plus en détail

Recommandations pour la rédaction du mémoire de MASTER 1 ère année en psychologie sociale, du travail et ressources humaines

Recommandations pour la rédaction du mémoire de MASTER 1 ère année en psychologie sociale, du travail et ressources humaines Recommandations pour la rédaction du mémoire de MASTER 1 ère année en psychologie sociale, du travail et ressources humaines Isabel Urdapilleta Responsable Pédagogique du Master 1 psychologie sociale,

Plus en détail

ENTRETIENS JACQUES CARTIER 2013. Colloque. Nouvelles avenues en soutien au développement de l entrepreneuriat et des dirigeants de PME

ENTRETIENS JACQUES CARTIER 2013. Colloque. Nouvelles avenues en soutien au développement de l entrepreneuriat et des dirigeants de PME ENTRETIENS JACQUES CARTIER 2013 Mardi 26 novembre 2013 Amphithéâtre Roland Calori, EM Lyon Business School Colloque Nouvelles avenues en soutien au développement de l entrepreneuriat et des dirigeants

Plus en détail

numéro 247 mars 2015 social et la routinisation Cécile Belmondo, François Deltour, Caroline Sargis-Roussel

numéro 247 mars 2015 social et la routinisation Cécile Belmondo, François Deltour, Caroline Sargis-Roussel numéro 247 mars 2015 SOMMAIRE 7 Ont contribué à ce numéro 11 La performance des groupes de travail. Une analyse par le capital social et la routinisation Cécile Belmondo, François Deltour, Caroline Sargis-Roussel

Plus en détail

Master 2 : Insertion et Risques Psycho Sociaux (I RPS)

Master 2 : Insertion et Risques Psycho Sociaux (I RPS) UNIVERSITÉ DE REIMS CHAMPAGNE-ARDENNE UFR LETTRES ET SCIENCES HUMAINES Master 2 : Insertion et Risques Psycho Sociaux (I RPS) Responsable : Sophie Berjot Consignes pour les rapports de stages ** Tuteurs

Plus en détail

Quels enjeux de la recherche en Management du Tourisme?

Quels enjeux de la recherche en Management du Tourisme? Conférence du Mercredi 21 mai 2014 Quels enjeux de la recherche en Management du Tourisme? La Semaine du Management Du 19 au 23 mai 2014 Aix-Marseille r La première conférence annuelle de l AFMaT se déroulera

Plus en détail

APPEL A COMMUNICATIONS

APPEL A COMMUNICATIONS APPEL A COMMUNICATIONS 6 e Congrès de l ADERSE Groupe ESC Pau 22 et 23 janvier 2009 «Outils et Pratiques de la Responsabilité Sociale des Entreprises» En partenariat avec L'ADERSE est une association académique

Plus en détail

L Ecole Nationale de Commerce et de Gestion - Marrakech

L Ecole Nationale de Commerce et de Gestion - Marrakech Appel à Communications L Ecole Nationale de Commerce et de Gestion - Marrakech Organise Un Forum International sur la Recherche en Marketing (FIRM) sous le thème : Quel marketing en temps de crise? LES

Plus en détail

Organisé conjointement par. (IHET), Tunisie

Organisé conjointement par. (IHET), Tunisie www.supdecollintyaounde.org www.facebook.com/pages/colloque-international-yaound%c3%a9-15-16-avril-2014/557138917685367 Organisé conjointement par l Ecole Supérieure de Commerce et de Gestion des entreprises

Plus en détail

Guide de rédaction du. Rapport de stage

Guide de rédaction du. Rapport de stage Guide de rédaction du Rapport de stage Public Cible Etudiant de 3ème année licence (sauf informatique) Etablissement Institut des Hautes Etudes à Tunis (IHET) Objectifs Aider l apprenant à choisir son

Plus en détail

Colloque Le management de la diversité : parties prenantes internes / externes et RSE

Colloque Le management de la diversité : parties prenantes internes / externes et RSE Groupe Diversité et Egalité professionnelle Colloque Le management de la diversité : parties prenantes internes / externes et RSE Lieu : IAE Lyon / Site de la Manufacture / Université Lyon 3 Date : jeudi

Plus en détail

L écosystème entrepreneurial : enjeu(x) pour l entrepreneur

L écosystème entrepreneurial : enjeu(x) pour l entrepreneur Appel à communication 8 e congrès de l Académie de l Entrepreneuriat À la Haute école de gestion (HEG) de Fribourg Du 22 au 25 octobre 2013 22 octobre : consortium doctoral et journée de la recherche 23

Plus en détail

15 NOUVELLES AVENUES EN SOUTIEN AU DEVELOPPEMENT DE L ENTREPRENARIAT ET DES DIRIGEANTS DE PME

15 NOUVELLES AVENUES EN SOUTIEN AU DEVELOPPEMENT DE L ENTREPRENARIAT ET DES DIRIGEANTS DE PME Colloque 15 NOUVELLES AVENUES EN SOUTIEN AU DEVELOPPEMENT DE L ENTREPRENARIAT ET DES DIRIGEANTS DE PME Etudes de cas d innovations structurantes et regards académiques Regards croisés France-Québec Responsables

Plus en détail

numéro 244 octobre 2014

numéro 244 octobre 2014 numéro 244 octobre 2014 SOMMAIRE 7 Ont contribué à ce numéro 11 Le choix d une stratégie RSE. Quelles variables privilégier selon les contextes? Jean Biwolé Fouda 33 Influence sociale et attitude à l égard

Plus en détail

Guide de rédaction du rapport de stage

Guide de rédaction du rapport de stage Guide de rédaction du rapport de stage Public Cible Etudiant de 3 ème année licence fondamentale ou appliquée en informatique de gestion Etablissement Objectifs ISG Sousse - Aider l apprenant à choisir

Plus en détail

Dossier thématique Domaines de vie professionnelle et de vie personnelle : de la perspective conflictuelle à la perspective de l enrichissement

Dossier thématique Domaines de vie professionnelle et de vie personnelle : de la perspective conflictuelle à la perspective de l enrichissement Dossier thématique Domaines de vie professionnelle et de vie personnelle : de la perspective conflictuelle à la perspective de l enrichissement Rédacteurs en chef invités pour la revue Psychologie du Travail

Plus en détail

L infirmière Clinicienne

L infirmière Clinicienne DIRECTIVES AUX AUTEURS L Infirmière clinicienne est une revue scientifique en ligne. Elle diffuse principalement les travaux des infirmières, qu elles soient étudiantes, cliniciennes ou professeures. L

Plus en détail

Consigne aux auteurs Rédactions aux normes APA

Consigne aux auteurs Rédactions aux normes APA Consigne aux auteurs Rédactions aux normes APA La rédaction du manuscrit doit se faire aux normes APA et être conforme aux consignes qui suivent. Tout article ne respectant pas ses normes se verra refusé.

Plus en détail

REVUE ETHICA POLITIQUE RÉDACTIONNELLE

REVUE ETHICA POLITIQUE RÉDACTIONNELLE REVUE ETHICA Ethica est une revue interdisciplinaire et internationale qui paraît deux fois par année et qui publie des textes contribuant au progrès de la connaissance dans les domaines de l éthique théorique

Plus en détail

Futuring Cities Villes et territoires intelligents et durables Journée «Urbanisme et qualité de vie»

Futuring Cities Villes et territoires intelligents et durables Journée «Urbanisme et qualité de vie» Futuring Cities Villes et territoires intelligents et durables Journée «Urbanisme et qualité de vie» Institut Mines-Télécom L Institut Mines-Télécom Francis Jutand Directeur Scientifique Institut Mines-Télécom

Plus en détail

numéro 205 juin-juillet 2010

numéro 205 juin-juillet 2010 numéro 205 juin-juillet 2010 SOMMAIRE 9 Ont contribué à ce numéro 13 L entreprise et son projet. Les médiations du pouvoir managérial Jean-Pierre Bréchet 37 L envie de financer un créateur néophyte. Approche

Plus en détail

CONSEILS POUR LA REDACTION DU RAPPORT DE RECHERCHE. Information importante : Ces conseils ne sont pas exhaustifs!

CONSEILS POUR LA REDACTION DU RAPPORT DE RECHERCHE. Information importante : Ces conseils ne sont pas exhaustifs! CONSEILS POUR LA REDACTION DU RAPPORT DE RECHERCHE Information importante : Ces conseils ne sont pas exhaustifs! Conseils généraux : Entre 25 et 60 pages (hormis références, annexes, résumé) Format d un

Plus en détail

Université de Tunis Ecole Supérieure des Sciences Economiques et Commerciales de Tunis. Guide

Université de Tunis Ecole Supérieure des Sciences Economiques et Commerciales de Tunis. Guide Université de Tunis Ecole Supérieure des Sciences Economiques et Commerciales de Tunis Guide 1- Elaboration du Rapport de Stage 2- Conditions d encadrement 3- Grille d évaluation 2013-2014 Table des matières

Plus en détail

Colloque PROPEDIA : APPEL A COMMUNICATION

Colloque PROPEDIA : APPEL A COMMUNICATION Colloque PROPEDIA : Régulation et management: rôle de l'entreprise en particulier dans les zones périurbaines et territoires émergents Journée de recherche de l'observatoire Economique des Banlieues jeudi

Plus en détail

Un colloque international. La 3 ème université «Réalité et Prospective du développement durable organisationnel»

Un colloque international. La 3 ème université «Réalité et Prospective du développement durable organisationnel» L UNIVERSITE CADI AYYAD EN PARTENARIAT AVEC L INSTITUT INTERNATIONAL D AUDIT SOCIAL (IAS) ORGANISENT Un colloque international La 3 ème université «Réalité et Prospective du développement durable organisationnel»

Plus en détail

JOURNEE DE MANAGEMENT DU TOURISME

JOURNEE DE MANAGEMENT DU TOURISME JOURNEE DE MANAGEMENT DU TOURISME APPEL A COMMUNICATIONS DISNEYLAND PARIS, VENDREDI 10 JUIN 2011 i POSITIONNEMENT DE LA JOURNEE Avec près d un milliard de clients, l industrie du tourisme est leader au

Plus en détail

PROCÉDURE POUR L ENVOI DES TRAVAUX FAITS À DOMICILE

PROCÉDURE POUR L ENVOI DES TRAVAUX FAITS À DOMICILE PROCÉDURE POUR L ENVOI DES TRAVAUX FAITS À DOMICILE TOUTES SESSIONS CONFONDUES Les travaux faits à domicile sont à remettre sur la plateforme Moodle 2 Université de Fribourg. Il vous est demandé de lire

Plus en détail

Attendus du mémoire de Master 2 en Droit

Attendus du mémoire de Master 2 en Droit Attendus du mémoire de Master 2 en Droit Le mémoire de Master 2 doit permettre au lecteur d apprécier la maîtrise d ensemble des compétences pratiques et théoriques attendues d un(e) diplômé(e), et la

Plus en détail

Mémoire de Projet Professionnel TITRE DU PROJET

Mémoire de Projet Professionnel TITRE DU PROJET République Tunisienne Ministère de l Enseignement Supérieur et de la Recherche Scientifique Université de Sfax Institut Supérieur d Informatique et de Multimédia de Sfax Sigle de l ISIMS Mastère Professionnel

Plus en détail

18ème Edition des Journées Africaines des Ressources Humaines «JARH 2014»

18ème Edition des Journées Africaines des Ressources Humaines «JARH 2014» 18ème Edition des Journées Africaines des Ressources Humaines «JARH 2014» Organisée par l Association Malienne des Gestionnaires des Ressources Humaines (AMAGRH) En collaboration avec : La Confédération

Plus en détail

Lynda SAOUDI Enseignant - chercheur

Lynda SAOUDI Enseignant - chercheur Lynda SAOUDI Enseignant - chercheur +33) 4.72.85.xx.xx lynda.saoudi@idraclyon.com EXPERIENCE AT IDRAC BUSINESS SCHOOL Courses taught date- matière Niveau / Programme (nb étud.) 2012/2013 GRH BV ALT 3 36h

Plus en détail

Diplôme Universitaire Ethique, Economie et Management

Diplôme Universitaire Ethique, Economie et Management CENTRE ÉTHIQUE ÉCONOIE ENTREPRISE Diplôme Universitaire Ethique, Economie et anagement Formation continue Année 2013 Université Catholique de Lille Ethique, Economie et anagement Les questionnements éthiques

Plus en détail

STAGE D INITIATION RAPPORT DE. Elaboré par. Prénom NOM. Encadré par : Mr Prénom NOM (Société) Société d accueil :. (Sigle de la société d accueil)

STAGE D INITIATION RAPPORT DE. Elaboré par. Prénom NOM. Encadré par : Mr Prénom NOM (Société) Société d accueil :. (Sigle de la société d accueil) (Sigle de la société d accueil) REPUBLIQUE TUNISIENNE ***** MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR, DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE ET DE LA TECHNOLOGIE ***** DIRECTION GENERALE DES ETUDES TECHNOLOGIQUES *****

Plus en détail

Dossier d intelligence économique. La veille. Enjeux et méthodes

Dossier d intelligence économique. La veille. Enjeux et méthodes Dossier d intelligence économique La veille Enjeux et méthodes Qui sommes nous? Cellie est la Cellule Intelligence Economique du Pôle Information Communication de l IAE de Poitiers. Composée de 14 étudiants,

Plus en détail

L Institut d Administration des Entreprises de Poitiers vous présente le :

L Institut d Administration des Entreprises de Poitiers vous présente le : L Institut d Administration des Entreprises de Poitiers vous présente le : Colloque des 16 et 17 octobre 2014 Sur le thème : «IFRS Bâle Solvency : Impacts des contraintes comptables et réglementaires sur

Plus en détail

Université de Lorraine Licence AES LIVRET DE STAGE LICENCE 2014-2015

Université de Lorraine Licence AES LIVRET DE STAGE LICENCE 2014-2015 Université de Lorraine Licence AES LIVRET DE STAGE LICENCE 2014-2015 1 LA REDACTION DU RAPPORT DE STAGE Le mémoire ne doit pas consister à reprendre tels quels des documents internes de l entreprise ou

Plus en détail

Programme de Maîtrise en Sciences appliquées en Aménagement. option DESIGN & COMPLEXITÉ (DESCO)

Programme de Maîtrise en Sciences appliquées en Aménagement. option DESIGN & COMPLEXITÉ (DESCO) Programme de Maîtrise en Sciences appliquées en Aménagement option DESIGN & COMPLEXITÉ (DESCO) Document d information 2014-2015 Université de Montréal Faculté de l aménagement PRÉSENTATION DE L OPTION

Plus en détail

UFR Lettres et Sciences Humaines Accréditation 2015-2020 Filière : Sciences de la Société, mention Information Communication Niveau L3

UFR Lettres et Sciences Humaines Accréditation 2015-2020 Filière : Sciences de la Société, mention Information Communication Niveau L3 Intitulé UE 5.2 : Communication et organisation Ects : 5 Coeff. : Volume horaire : CM : 26 h TD : 10 h Pré-requis : Initiation aux notions sur les fondamentaux de la discipline SIC Le cours propose d apporter

Plus en détail

numéro 228-229 novembre-décembre 2012

numéro 228-229 novembre-décembre 2012 S O M M A I R E numéro 228-229 novembre-décembre 2012 BONNES VS MAUVAISES PRATIQUES ET THÉORIES EN MANAGEMENT Coordonné par Jean-Philippe Denis, Alain Charles Martinet 9 Ont contribué à ce numéro 13 Le

Plus en détail

Formation continue en intelligence économique et veille stratégique

Formation continue en intelligence économique et veille stratégique Haute école de gestion de Genève Geneva School of Business Administration Formation continue en intelligence économique et veille stratégique Master of Advanced Studies Diploma of Advanced Studies Certificate

Plus en détail

Appel à communications. L ENCG Agadir organise. Le 20-21 Mai 2011. Le Congrès International

Appel à communications. L ENCG Agadir organise. Le 20-21 Mai 2011. Le Congrès International Appel à communications L ENCG Agadir organise Le 20-21 Mai 2011 Le Congrès International Impact du Développement Durable sur le Marketing et la Communication des Organisations En partenariat avec l ADERSE,

Plus en détail

TD séance n 17 Comment mettre en forme un document long, rapidement et efficacement (2)

TD séance n 17 Comment mettre en forme un document long, rapidement et efficacement (2) 1 Objectifs du TD Ce TD & le TD précédent vous présentent ou vous ont présenté les différentes notions fondamentales dans l utilisation avancée d un traitement de texte pour gagner en efficacité et en

Plus en détail

18 ème COLLOQUE INTERNATIONAL ETIENNE THIL 14-15-16 Octobre 2015 APPEL A COMMUNICATIONS

18 ème COLLOQUE INTERNATIONAL ETIENNE THIL 14-15-16 Octobre 2015 APPEL A COMMUNICATIONS 18 ème COLLOQUE INTERNATIONAL ETIENNE THIL 14-15-16 Octobre 2015 Dans les locaux de NOVANCIA, Paris 15ème APPEL A COMMUNICATIONS Précédé de l Eiffel Tour : le 14 Octobre (en collaboration avec PROCOS)

Plus en détail

AAP HIT. Maison de l Innovation et de la Technologie House of Innovation and Technology - HIT

AAP HIT. Maison de l Innovation et de la Technologie House of Innovation and Technology - HIT AAP HIT Maison de l Innovation et de la Technologie House of Innovation and Technology - HIT Introduction au projet La région Provence Alpes Côte d Azur, forte de compétences reconnues dans les domaines

Plus en détail

numéro 227 octobre 2012

numéro 227 octobre 2012 numéro 227 octobre 2012 S O M M A I R E 9 Ont contribué à ce numéro 13 Multicanalisation des enseignes. Comment internet transforme les comportements en magasin Régine Vanheems 31 Une rénovation de la

Plus en détail

Edition 2016 du CMLF : Les formats de dépôt acceptés sont désormais:.pdf

Edition 2016 du CMLF : Les formats de dépôt acceptés sont désormais:.pdf Comment utiliser la feuille de style «CMLF16.dot» En cas de problème, n hésitez pas à contacter fr2393.cmlf2016@cnrs.fr Edition 2016 du CMLF : Les formats de dépôt acceptés sont désormais:.pdf TÉLÉCHARGER

Plus en détail

IEMA-4. Appel à participation

IEMA-4. Appel à participation Appel à participation Les tendances, méthodes et outils de mise en place des cellules de veille et d intelligence économique Sensible aux nouveaux enjeux en matière de veille, d intelligence économique

Plus en détail

Hiver 2011 Guide de présentation des travaux écrits du programme de Sciences humaines du cégep de Lévis-Lauzon. Normes de présentation.

Hiver 2011 Guide de présentation des travaux écrits du programme de Sciences humaines du cégep de Lévis-Lauzon. Normes de présentation. Guide de présentation des travaux écrits du programme de Sciences humaines du cégep de Lévis-Lauzon. Normes de présentation. 1 Disposition générale La pagination Compter toutes les pages du texte, de la

Plus en détail

Appel à communication

Appel à communication UNIVERSITE CADI AYYAD ********** Faculté des Sciences Juridiques, Economiques et Sociales Marrakech Appel à communication Le Groupe de Recherche sur les Entreprises Familiales et les Strategies des Organisations

Plus en détail

Modèle d article et recommandations aux auteurs

Modèle d article et recommandations aux auteurs Rubrique Arima en pratique Le modèle A R I M A Modèle d article et recommandations aux auteurs Gaston Leblanc Département d informatique Université de Paris XXV 75099 PARIS Cedex FRANCE Gaston.Leblanc@univ-paris25.fr

Plus en détail

L impact de la Recherche en Sciences de Gestion.

L impact de la Recherche en Sciences de Gestion. APPEL À COMMUNICATIONS Etats Généraux du Management 2016. L impact de la Recherche en Sciences de Gestion. 26 et 27 mai 2016, Toulouse Coordonnés par Jacques IGALENS En partenariat avec Introduction. Les

Plus en détail

LE DIRIGEANT ET LE MANAGER RESPONSABLES

LE DIRIGEANT ET LE MANAGER RESPONSABLES LE DIRIGEANT ET LE MANAGER RESPONSABLES Magalie MARAIS Professeur Assistant, m.marais@supco-montpellier.fr Caisse des Dépôts 2 avenue Pierre Mendès France, 75013 Paris COLLOQUE ACADÉMIQUE, Le 25/02/13

Plus en détail

Quelques conseils pour la rédaction d un article pour publication dans une revue avec comité de lecture René Laprise Janvier 2009

Quelques conseils pour la rédaction d un article pour publication dans une revue avec comité de lecture René Laprise Janvier 2009 Quelques conseils pour la rédaction d un article pour publication dans une revue avec comité de lecture René Laprise Janvier 2009 Considérations générales Le premier conseil est de choisir la revue où

Plus en détail

GFM 296 UNIVERSITE LA SAGESSE FACULTÉ DE GESTION ET DE FINANCE GUIDE POUR LA REDACTION DU MEMOIRE DE MASTER MBA (FORMULAIRE D)

GFM 296 UNIVERSITE LA SAGESSE FACULTÉ DE GESTION ET DE FINANCE GUIDE POUR LA REDACTION DU MEMOIRE DE MASTER MBA (FORMULAIRE D) GFM 296 UNIVERSITE LA SAGESSE FACULTÉ DE GESTION ET DE FINANCE GUIDE POUR LA REDACTION DU MEMOIRE DE MASTER MBA (FORMULAIRE D) Introduction Ce guide a été préparé pour assister l étudiant dans la rédaction

Plus en détail

CURRICULUM VITAE. Lieu d Exercice : Faculté des sciences Economique et Des Sciences de Gestion Université D Oran Es-Sénia Algérie

CURRICULUM VITAE. Lieu d Exercice : Faculté des sciences Economique et Des Sciences de Gestion Université D Oran Es-Sénia Algérie CURRICULUM VITAE Nom et Prénom : CHERCHEM. MOHAMED Date et lieu de Naissance 10 12 69 à ORAN Adresse Personnelle : 13 rue de MOSTAGANEM Oran 31000 Tél. 00213 41 56 00 33 portable 00213 770 40 57 57 E-mail

Plus en détail

Les experts-comptables et l appropriation du développement durable par les dirigeants de PME

Les experts-comptables et l appropriation du développement durable par les dirigeants de PME Sandrine BERGER-DOUCE, IAE de Valenciennes Colloque international du REDD Montréal, 20-22 octobre 2011 Les experts-comptables et l appropriation du développement durable par les dirigeants de PME page

Plus en détail

Master 1 Professionnel de Psychologie de Psychologie du Travail : Formation-Orientation-Evaluation

Master 1 Professionnel de Psychologie de Psychologie du Travail : Formation-Orientation-Evaluation Université Tunis-el Manar Institut Supérieur des Sciences Humaines de Tunis Département de Psychologie Master 1 Professionnel de Psychologie de Psychologie du Travail : Formation-Orientation-Evaluation

Plus en détail

Rapport de stage d initiation

Rapport de stage d initiation Ministère de l enseignement supérieur et de la recherche scientifique Direction Générale des Études Technologiques Institut Supérieur des Etudes Technologiques de SILIANA Département Technologies de l

Plus en détail

Les 6 et 7 mai 2008, Marseille

Les 6 et 7 mai 2008, Marseille Colloque co-organisé par Le Laboratoire de Santé Publique, Université de la Méditerranée Le Laboratoire CEMM, d Euromed Marseille Ecole de Management Le vieillissement : quelles nouvelles frontières de

Plus en détail

UNIVERSITE LA SAGESSE FACULTÉ DE GESTION ET DE FINANCE MBA OPTION MIS. MIAGe METHODES INFORMATIQUES APPLIQUEES A LA GESTION

UNIVERSITE LA SAGESSE FACULTÉ DE GESTION ET DE FINANCE MBA OPTION MIS. MIAGe METHODES INFORMATIQUES APPLIQUEES A LA GESTION GFM 296 UNIVERSITE LA SAGESSE FACULTÉ DE GESTION ET DE FINANCE MBA OPTION MIS MIAGe METHODES INFORMATIQUES APPLIQUEES A LA GESTION SPECIALITE SYSTEMES D'INFORMATION DES ENTREPRISES GUIDE POUR LA REDACTION

Plus en détail

CAHIER DES CHARGES POUR L ÉLABORATION D UN TRAVAIL DE MASTER CHAIRE RESSOURCES HUMAINES ET ORGANISATION

CAHIER DES CHARGES POUR L ÉLABORATION D UN TRAVAIL DE MASTER CHAIRE RESSOURCES HUMAINES ET ORGANISATION CAHIER DES CHARGES POUR L ÉLABORATION D UN TRAVAIL DE MASTER CHAIRE RESSOURCES HUMAINES ET ORGANISATION Il est demandé aux étudiants qui souhaitent déposer un master à la chaire RHO de prendre connaissance

Plus en détail

Comment utiliser la feuille de style «CMLF2010.dot»

Comment utiliser la feuille de style «CMLF2010.dot» Comment utiliser la feuille de style «CMLF2010.dot» TELECHARGER LA FEUILLE DE STYLE...1 OUVRIR UN NOUVEAU DOCUMENT WORD...2 ATTACHER LA FEUILLE DE STYLE AU DOCUMENT...2 AFFICHER LES STYLES DISPONIBLES...2

Plus en détail

Nouveau travail, nouveaux emplois, nouvelles carrières

Nouveau travail, nouveaux emplois, nouvelles carrières 2 ème colloque international Nouveau travail, nouveaux emplois, nouvelles carrières Gestion des carrières et psychologie de l orientation : regards croisés sur les trajectoires professionnelles 14 et 15

Plus en détail

Bachelor 1 ère année

Bachelor 1 ère année Juin 2014 Bachelor 1 ère année GRANDS PRINCIPES ECONOMIQUES ECOA101 S1 20 heures 2 crédits Français Département académique : «stratégie, économie et droit» Coordinateur de département : S. Coissard Campus

Plus en détail

LICENCE PRO MANINFO 2014/2015. LA VEILLE STRATEGIQUE : quels liens avec l intelligence économique, la documentation et le knowledge management?

LICENCE PRO MANINFO 2014/2015. LA VEILLE STRATEGIQUE : quels liens avec l intelligence économique, la documentation et le knowledge management? NOM ET PRENOM : BABA KODJO LICENCE PRO MANINFO 2014/2015 LA VEILLE STRATEGIQUE : quels liens avec l intelligence économique, la documentation et le knowledge management? 11 janvier 2015 1 Introduction

Plus en détail

numéro 222 mars 2012

numéro 222 mars 2012 numéro 222 mars 2012 S O M M A I R E 9 Ont contribué à ce numéro 13 Construire des compétences centrales «tourisme durable» dans les destinations Corinne Van der Yeught 35 Les pratiques environnementales

Plus en détail

Présentation du séminaire : Les Disciplines corporelles

Présentation du séminaire : Les Disciplines corporelles Présentation du séminaire : Les Disciplines corporelles À un moment où de nouveaux axes se créent à la MESHS (quinquennal 2015-2019) et où une restructuration du paysage institutionnel de la recherche

Plus en détail

Éléments de cadrage général (toutes UE et semestres confondus)

Éléments de cadrage général (toutes UE et semestres confondus) Année Universitaire 2014/2015 Master MEEF mention «premier degré» Guide technique des écrits/dossiers à produire dans le cadre des UE3 et UE4/UE5 Éléments de cadrage général (toutes UE et semestres confondus)

Plus en détail

Consignes aux auteurs pour la soumission des manuscrits

Consignes aux auteurs pour la soumission des manuscrits pour la soumission des manuscrits Les manuscrits sont soumis par voie électronique, au format *.doc. Ils sont adressés à socio.dutravail@sciencespo.fr. Leur volume, qui se mesure en nombre de signes en

Plus en détail

LE RAPPORT DE STAGE DE LICENCE 3 ÉCONOMIE-GESTION Parcours GESTION

LE RAPPORT DE STAGE DE LICENCE 3 ÉCONOMIE-GESTION Parcours GESTION 3 ème année de Licence Économie-Gestion Parcours Gestion Faculté des Sciences Économiques, Sociales et de Gestion LE RAPPORT DE STAGE DE LICENCE 3 ÉCONOMIE-GESTION Parcours GESTION 4 semaines à temps plein

Plus en détail

Comment utiliser la feuille de style «CMLF08.dot»

Comment utiliser la feuille de style «CMLF08.dot» Comment utiliser la feuille de style «CMLF08.dot» En cas de problème, n hésitez pas à contacter cmlf08@ivry.cnrs.fr 1 TELECHARGER LA FEUILLE DE STYLE...1 2 OUVRIR UN NOUVEAU DOCUMENT WORD...1 3 ATTACHER

Plus en détail

UNIVERSITÉ CONSTANTINE 1 GUIDE DE RÉDACTION, DE PRÉSENTATION ET DE SOUTENANCE DU MÉMOIRE DE MASTÈR

UNIVERSITÉ CONSTANTINE 1 GUIDE DE RÉDACTION, DE PRÉSENTATION ET DE SOUTENANCE DU MÉMOIRE DE MASTÈR UNIVERSITÉ CONSTANTINE 1 GUIDE DE RÉDACTION, DE PRÉSENTATION ET DE SOUTENANCE DU MÉMOIRE DE MASTÈR JANVIER 2010 SOMMAIRE Préambule Rédaction et présentation du mémoire 1. Introduction 3 2. Premières pages...3

Plus en détail

www.pwc.fr PwC en région Grand Ouest Prêt à engager une relation de confiance?

www.pwc.fr PwC en région Grand Ouest Prêt à engager une relation de confiance? www.pwc.fr PwC en région Grand Ouest Prêt à engager une relation de confiance? Conseiller et assister les dirigeants, c est aussi une question de proximité. Pour cette raison, nos équipes sont à votre

Plus en détail

numéro 221 février 2012

numéro 221 février 2012 numéro 221 février 2012 S O M M A I R E 9 Ont contribué à ce numéro 13 Flexibilité appliquée aux ressources humaines. Compatibilités et contradictions Christophe Everaere 33 La force des entreprises légales-mafieuses.

Plus en détail

APPEL À COMMUNICATION

APPEL À COMMUNICATION APPEL À COMMUNICATION L équipe de recherche Contrôle de Gestion et Processus Décisionnels (CG-PROD) En partenariat avec Le Conseil Régional de l Ordre des Experts Comptables Casablanca et Sud Organise

Plus en détail

Manuel de mise en page de l intérieur de votre œuvre

Manuel de mise en page de l intérieur de votre œuvre Manuel de mise en page de l intérieur de votre œuvre Le strict suivi de ce manuel vous permettra de ne pas avoir à payer les frais de mise en page. Le but de ce manuel est de vous aider à préparer un livre

Plus en détail

Informations et conseils pour les auteurs

Informations et conseils pour les auteurs Comment soumettre un article? Informations et conseils pour les auteurs Le secrétariat de rédaction de la revue est à votre disposition pour toute question supplémentaire, à l adresse suivante : revue.sociologie@ehess.fr

Plus en détail

MULTICANAL ET CROSS-CANAL : Implications stratégiques, marketing, organisationnelles, logistiques, technologiques et humaines

MULTICANAL ET CROSS-CANAL : Implications stratégiques, marketing, organisationnelles, logistiques, technologiques et humaines APPEL A COMMUNICATIONS COLLOQUE ANNUEL ISTEC 2013 MULTICANAL ET CROSS-CANAL : Implications stratégiques, marketing, organisationnelles, logistiques, technologiques et humaines 12 décembre 2013, Paris Centre

Plus en détail

montage et gestion de projets d'aménagement - mgpa

montage et gestion de projets d'aménagement - mgpa montage et gestion de projets d'aménagement - mgpa Les étudiants de la maîtrise en aménagement (option mgpa) peuvent choisir entre s'inscrire (i) à un travail dirigé ou (ii) à un stage. Ce document introduit

Plus en détail

numéro 235 août-septembre 2013

numéro 235 août-septembre 2013 numéro 235 août-septembre 2013 S O M M A I R E 9 Ont contribué à ce numéro 13 Les attentes professionnelles des apprentis du supérieur Sarah Alves, Bérangère Gosse, Pierre-Antoine Sprimont 29 Les sentiers

Plus en détail

Rapport De Projet de Fin d'etudes. Présenté en vue de l'obtention du Diplôme de Licence Appliquée en. Par: Nom 2. Sujet: Titre de votre sujet

Rapport De Projet de Fin d'etudes. Présenté en vue de l'obtention du Diplôme de Licence Appliquée en. Par: Nom 2. Sujet: Titre de votre sujet Réf:... AU:. / Soutenu à la session de: A REMPLIR PAR MAI OU JUIN... Université de la Manouba ECOLE SUPERIEURE DE COMMERCE ELECTRONIQUE Rapport De Projet de Fin d'etudes Présenté en vue de l'obtention

Plus en détail

MASTER PROFESSIONNEL MÉDIATION ET MODÈLES DE DÉVELOPPEMENT. Description des UE, semestres 3 et 4 2011-2012

MASTER PROFESSIONNEL MÉDIATION ET MODÈLES DE DÉVELOPPEMENT. Description des UE, semestres 3 et 4 2011-2012 MASTER PROFESSIONNEL MÉDIATION ET MODÈLES DE DÉVELOPPEMENT Description des UE, semestres 3 et 4 2011-2012 UE 1 Médiation et communication dans les organisations 40h CM, 20h TD - 6 ECTS, coefficient 2 Session

Plus en détail

Cours ou séminaire de formation doctorale. Laboratoire CEROS Ecole doctorale EOS

Cours ou séminaire de formation doctorale. Laboratoire CEROS Ecole doctorale EOS Intitulé de la formation : Introduction à R pour la recherche en sciences sociales sous la forme d'atelier Objectifs : prise en main de r au travers de l'interface graphique Rcmdr et de Rstudio. Découverte

Plus en détail