FONDATION. sous l égide de la Fondation de France. Rapport d activité 2014

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1 FONDATION sous l égide de la Fondation de France Rapport d activité 2014

2 SOMMAIRE Le mot du Président de la Fondation...p 3 La Fondation en action!...p 4 Bourses et égalité des chances...p 4 Les programmes d accompagnement et d orientations...p 5 Prépa Rémois...p 5 Tremplin Pour Réussir...p 5 Envie d Sup!...p 7 Recherche et innovations pédagogiques...p 8 Chaire Nouvelles Carrières...p 8 Chaire Business Model & Innovation entrepreneuriale...p 10 Incubateur...p 14 Quelques événements marquants de p 16 Ils nous soutiennent...p 17 Liste donateurs entreprises...p 17 Liste donateurs particuliers...p 18 Comptes p 20 Comment soutenir la Fondation...p 21 Avantages fiscaux...p 22 Contacts...p 23 LA FONDATION, C EST Près de 700 donateurs particuliers Plus de 50 entreprises partenaires de renom 245 bourses attribuées en start-ups lancées grâce à l incubateur de l Ecole, financé par les donateurs 736 «j aime» sur la page Facebook de la Fondation 454 followers sur Twitter FONDATION sous l égide de la Fondation de France 2

3 «Bonjour à tous, Suite à la fusion entre Reims Management School et Rouen Business School en avril 2013, notre Ecole NEOMA Business School est entrée dans une nouvelle étape de son développement. La Fondation NEOMA Business School a été créée en octobre 2013 afin de l accompagner dans sa double ambition d être classée parmi les meilleures business schools européennes, tout en étant reconnue comme le partenaire privilégié des entreprises. A travers ses différentes actions telles que les bourses d excellence et les programmes d accompagnement qui encouragent la diversité à l Ecole, les chaires et autres travaux de recherche favorisant l innovation pédagogique, l incubateur et son vivier de jeunes entrepreneurs, la Fondation permet à chacun de s investir, à son niveau, dans le projet qui lui tient le plus à cœur. Plus qu un outil de collecte, la Fondation est avant tout une puissance fédératrice qui permet à l ensemble de la communauté de l Ecole de se mobiliser pour l avenir de l institution. Que ce soit les diplômés, les étudiants, les entreprises, les membres du personnel, les professeurs, les parents, tous se rassemblent autour de leur Ecole par le biais de notre Fondation. Grâce à notre réseau, notre solidarité et nos liens forts, nous permettrons à NEOMA Business School de se hisser au rang des plus grandes Ecoles, renforçant ainsi sa renommée en France comme à l international. Je me réjouis de partager cette belle aventure avec vous. Bien à vous,» Philippe Couderc Associé PwC, diplômé MGE 1987 Président de la Fondation NEOMA Business School Les membres fondateurs Yves GOBLET MGE 73 Président de Magic Recycle 3

4 LA FONDATION EN ACTION! BOURSES ET ÉGALITÉ DES CHANCES Depuis plusieurs années, les Ecoles fondatrices de NEOMA Business School sont activement engagées dans de nombreuses initiatives pour la promotion de la diversité et l ouverture sociale dans l enseignement supérieur et les Grandes Ecoles. Les programmes d accompagnement et d orientation des jeunes, ainsi que les bourses d études en font partie. LES BOURSES D EXCELLENCE Au cours de l année , l Ecole a accueilli 900 étudiants boursiers d Etat, soit 11% de ses effectifs. Pour ces étudiants, les frais de scolarité représentent une véritable barrière à leurs ambitions professionnelles. Sacrifices, jobs étudiants, emprunts bancaires sur plusieurs années voilà le quotidien de ces jeunes talents qui voient leurs chances de réussite s amoindrir au même rythme que leurs capacités financières. Afin de permettre à tous les étudiants de bénéficier des mêmes chances professionnelles et favoriser ainsi la diversité sociale au sein de notre Ecole, la Fondation NEOMA Business School accorde des bourses d excellence. L attribution de ces bourses se fait sur présentation d un dossier lors des deux commissions annuelles, et selon trois critères : > L excellence académique > Les réelles difficultés financières > Le mérite personnel de l étudiant Au cours de l année 2014, ce sont ainsi 245 étudiants qui ont pu bénéficier d un soutien financier, grâce à la mobilisation des Chambres de Commerce de Reims-Epernay et de Rouen, de 141 donateurs particuliers, 7 entreprises, 3 tribus Alumni, 1 association étudiante. Quentin Warcollier étudiant en 3 ème année du programme TEMA de NEOMA Business School, boursier de la Fondation. «Issu d'une famille modeste, je consacre tous mes étés à travailler pour financer ma scolarité afin d'être le plus autonome possible. Cependant, tous ces efforts ne sont pas suffisants pour régler l ensemble de mes frais d études. Heureusement, dès mon entrée à NEOMA BS, j ai pu compter sur le soutien de la Fondation. Je tiens à remercier tous les donateurs et partenaires entreprises, qui me permettent de construire mon parcours dans les meilleures conditions possibles, malgré une situation financière qui ne me prédisposait pas à faire de grandes études.» > LES BOURSES D EXCELLENCE EN BREF Bourses attribuées aux étudiants brillants mais rencontrant des difficultés financières 2 commissions d attribution par an 3 critères de sélection : l excellence académique, les réelles difficultés financières, le mérite personnel de l étudiant Jusqu à 50% des frais de scolarité couverts 2014 : 245 bourses d excellence attribuées Financement : principalement les collectivités locales (CCI Rouen et Reims-Epernay), ainsi que des donateurs particuliers Benoît MERCIER Président du directoire de la Caisse d Epargne Lorraine Champagne-Ardenne «Les bourses de la Fondation permettent d encourager la diversité sociale, tout en attirant les meilleurs étudiants qu ils soient français ou internationaux. Cela fait partie en quelque sorte de notre ADN que d aider les publics qui pourraient être exclus des établissements supérieurs s il n y avait pas les interventions de la Fondation. Ce soutien nous permet aussi d accueillir des apprentis ou des étudiants en stage, qui peuvent apporter à nos équipes un regard neuf sur nos process comme sur nos produits. A terme, ce partenariat peut aussi favoriser le recrutement de collaborateurs hautement qualifiés, formés par NEOMA Business School, dont les entreprises comme la nôtre ont besoin.» Olivier PARENT Directeur Général de CHAMTOR «Je considère que l entreprise a un rôle sociétal à jouer vis-à-vis de son environnement. La défense et le soutien de l accès au savoir, l égalité des chances et la mixité culturelle en est l expression concrète.» 4

5 LES PROGRAMMES D ACCOMPAGNEMENT ET D ORIENTATION TREMPLIN POUR RÉUSSIR Les cordées de la réussite de NEOMA BS > TREMPLIN POUR REUSSIR EN BREF Créé en 2007 par Ferrero France et NEOMA BS - campus de Rouen : 7 ème promotion, 19 étudiants 18 d entre eux ont choisi de poursuivre leurs études à NEOMA BS : - 17 au sein du Bachelor of Business Administration - 1 au sein du Bachelor Distribution ECAL Financement : Ferrero France, Crédit Agricole Normandie Seine, Groupe La Poste Les labels «Cordées de la réussite» ont été créés par l Etat pour promouvoir l'égalité des chances et la réussite des jeunes face à l'entrée dans l'enseignement supérieur. Une Cordée est un dispositif partenarial entre le ministère de l Education nationale, le ministère de l Enseignement supérieur et de la Recherche, le ministère de la Ville et les associations au service de la réussite éducative pour tous. La Cordée permet de mieux lutter contre les inégalités de territoires tout en permettant à l Ecole de jouer pleinement son rôle d ascenseur social. NEOMA Business School compte, à ce jour, deux «Cordées de la Réussite» : «Prépa Rémois» sur le campus de Reims «Envie d Sup» sur le campus de Rouen «Tremplin Pour Réussir» a été initié dans le cadre d un partenariat avec FERRERO France en 2007 afin de lutter contre le décrochage scolaire des jeunes bacheliers et de donner l envie à ces jeunes de réaliser leurs projets professionnels Par la suite, le Groupe La Poste et le Crédit Agricole Normandie Seine ont rejoint le banc des partenaires. L objectif de ce programme est de proposer à ces jeunes une année de remise à niveau pour renforcer leurs acquis scolaires, les accompagner dans la définition de leur projet professionnel et ainsi les aider à réintégrer avec succès l enseignement supérieur. Au cours de l année , le programme a accueilli 19 nouveaux étudiants dans cette 7 ème promotion. Pendant leur année, ces étudiants ont eu l occasion de réaliser plusieurs sorties organisées : 7 février 2014 : visite de l Opéra de Rouen, depuis les coulisses jusqu à l atelier couture, pour y découvrir tous les détails techniques. Cette visite a été ponctuée par deux spectacles auxquels ils ont eu le plaisir d assister. Les visites culturelles font partie intégrante de leur cursus afin d élargir leur horizon et leur culture générale. 28 mars 2014 : visite du site de production NUTELLA et Kinder Bueno à Villers-Ecalles (76) Afin de découvrir le monde de l entreprise, ces 19 étudiants ont également réalisé des stages de 5 semaines dans des secteurs aussi diversifiés que le marketing, la communication, la vente, la comptabilité ou encore les assurances. A l issu de cette année de remise à niveau, sur les 19 étudiants, 17 ont intégré le Bachelor of Business Administration de NEOMA Business School, et un 18 ème a préféré s inscrire au sein du Bachelor of Distribution-ECAL, soit un bilan annuel très positif. > Prépa Rémois La clé de voûte de ce dispositif, labellisé «Cordée de la Réussite» depuis 2008, est l accompagnement en tutorat de jeunes Champardennais de milieux modestes, issus de quartiers urbains prioritaires ou de zones rurales, par des étudiants bénévoles du campus de Reims, regroupés au sein de l association Prépa Rémois. Deux objectifs sont poursuivis : l ouverture personnelle et culturelle d une part, la prise de repères sur le monde des formations supérieures, des métiers et des entreprises d autre part. Le projet est construit sur la base d un partenariat entre établissements : la tête de cordée, NEOMA Business School, est associée par des conventions signées sous l égide du Rectorat à 5 lycées et 5 collèges de la Marne, de 3 villes différentes : Reims, Epernay et Vitry le François. Avec un même but de promotion de la cohésion sociale et de l égalité des chances dans l accès à l enseignement supérieur, la cordée diversifie et adapte ses activités selon ses publics. Le tutorat s articule autour d un programme annuel d ateliers par petits groupes, qui ont lieu dans les locaux de NEOMA Business School et font appel à des intervenants de l Ecole, notamment à des conseillers professionnels ou à des professeurs de développement personnel. Des sorties culturelles sont régulièrement organisées (théâtre, cinéma, opéra, ateliers animés par des comédiens, conférences, voyages). La découverte des formations, des métiers et des entreprises fait l objet de visites de sites et de rencontres de professionnels. 5

6 Au cours de l année , les lycéens suivis ont eu la chance de participer à plusieurs évènements : 17 janvier 2014 : voyage à Strasbourg pour les collégiens de Prépa Rémois Chaque année, la cordée «Prépa Rémois» emmène les collégiens de ses établissements partenaires pour un voyage de découverte d une grande métropole. Le 17 janvier 2014, plus de 70 collégiens de Terres Rouges (Epernay), des Indes (Vitry-le-François), de Robert Schuman, de François Legros et de Joliot-Curie (Reims) sont ainsi partis à Strasbourg. Au programme : visite du Conseil de l Europe, déjeuner au Palais de l Europe et découverte de la vieille ville dont le quartier de la Petite France, classé au patrimoine mondial de l Unesco. Ce voyage a parfaitement répondu à son double objectif : la cohésion de groupe et l ouverture culturelle. > PREPA REMOIS EN BREF Cordée de la réussite créée en 2008 en faveur des jeunes Champardennais issus de milieux défavorisés Près de 200 jeunes accompagnés, au sein de : 5 lycées et 5 collèges de la Marne, dans les villes de Reims, Epernay et Vitry le François Financement : subventions publiques de l Etat et des collectivités territoriales, entreprises (Crédit Agricole du Nord Est, Groupe Courlancy) par l intermédiaire de la Fondation Du 21 au 24 février 2014 : voyage à Londres Pour cette sortie, 54 lycéens Champardennais de première et terminale, 22 étudiants de NEOMA Business School en charge du tutorat, 3 professeurs de lycée et le chef de projet ouverture sociale du campus de Reims sont partis en séjour de découverte culturelle à Londres, du 21 au 24 février Ce voyage aura permis à la plupart des lycéens de la cordée de réaliser un certain nombre de premières : franchir une frontière, s exprimer en anglais, prendre le métro Un moyen supplémentaire pour eux de s ouvrir au monde et à la diversité interculturelle. Financement de Prépa Rémois 18 janvier 2014 : forum de rencontre avec des professionnels A cette occasion, 150 jeunes lycéens et étudiants se sont retrouvés dans les locaux de NEOMA Business School pour un forum de rencontre avec des professionnels, puis pour le lancement du réseau post-bac de la cordée Prépa Rémois. Ainsi, les élèves de première et terminale de 7 lycées - Sévigné et Chanzy (Charleville), Colbert, Arago, Joliot-Curie (Reims), Stéphane Hessel (Epernay) et François Ier (Vitry-le-François) ont pu rencontrer des professionnels exerçant différents métiers sur lesquels ils manquaient de repères. Sur chaque table du forum organisé par famille de métiers, des étudiants, autrefois lycéens accompagnés en tutorat par Prépa Rémois, avaient pris place aux côtés des professionnels, pour témoigner sur les différentes filières de formation. Ensuite, les anciens tutorés qui n avaient pas participé à l animation des ateliers l après-midi, ont rejoint NEOMA Business School pour le lancement officiel du réseau post-bac de Prépa Rémois. Les retrouvailles ont été très riches en échanges et partages d expériences. Les jeunes lycéens, actuellement impliqués dans la cordée, ont pu échanger avec les anciens sur le post-bac et les différentes opportunités qu ils pourraient explorer. NEOMA Business School engage les dépenses de la cordée qui bénéficie de subventions publiques de l Etat (Agence nationale pour la Cohésion Sociale et l Egalité des chances : ACSé, Rectorat de Reims) et des collectivités territoriales (Région Champagne Ardenne, Villes de Reims, Epernay et Vitry-le-François). Le mécénat des particuliers et des entreprises recueilli en faveur de Prépa Rémois par la Fondation NEOMA Business School est essentiel pour le développement et la pérennisation des actions. Lundi 19 mai 2014, la Caisse Régionale de Crédit Agricole Mutuel du Nord Est a renouvelé son engagement auprès de la Fondation pour les 3 prochaines années, à hauteur de par an, une excellente nouvelle pour le développement du dispositif «Prépa Rémois». 6

7 > Envie d Sup! «Envie d Sup!», cordée de la réussite créée en 2008 sur le campus de Rouen, propose un entraînement de fond qui vise à développer chez les lycéens des compétences et des attitudes nouvelles, dont la maîtrise est à la base de la confiance dans la construction d un projet ambitieux : se sentir légitime : avoir une meilleure conscience de ses capacités et valoriser ses atouts développer des comportements et compétences attendus pour réussir des études ambitieuses : aisance verbale, ouverture d esprit, adaptabilité, sociabilité, sens des responsabilités, etc. mieux comprendre le monde de l entreprise et les filières qui y mènent se constituer un réseau de relations qui aidera à avancer et à approfondir le projet personnel d orientation. Depuis son lancement, ce dispositif a accompagné 170 jeunes issus des lycées partenaires suivants : - Gustave Flaubert (Rouen) - Marcel Sembat (Sotteville lès Rouen) - Les Bruyères (Sotteville lès Rouen) - Val de Seine (Le Grand Quevilly) - Vallée du Cailly (Canteleu) Dans chacun de ces établissements, Envie d Sup! dispose d un professeur référent qui fait le lien entre NEOMA Business School et le lycée. > ENVIE D SUP! EN BREF Cordée de la réussite créée en 2008 en faveur des jeunes Seinomarins issus de 3 lycées à Rouen, Sotteville-lès-Rouen, le Grand Quevilly et Canteleu 170 jeunes accompagnés depuis 2008 Au cours de l année , les lycéens accompagnés ont été conviés à participer à divers évènements : Samedi 16 novembre 2013 : 5 ème édition du Forum «Diver(c)ités» à la Maison de la Jeunesse et de la Culture de Rouen : - Projection d un court métrage «Manque de peau», réalisé par Abdel-Ryan HOUARI suivi d une table-ronde débat en présence du réalisateur - Vernissage de l exposition «Discriminé-e-s?» réalisée à partir de l édition spéciale du journal participatif Globules. Mercredi 27 novembre 2013 : visite de la Cité des métiers de Rouen. Janvier 2014 : entretiens individuels des lycéens avec un professionnel de l orientation afin d établir un bilan personnalisé. Mercredi 15 janvier 2014 : Fête des Familles pour le lancement de la 8 ème promotion d Envie d Sup! Samedi 15 février 2014 : «Entretiens de l Excellence» en partenariat avec le Club XXI e Siècle à l IAE de Rouen, Boulevard Pasteur. Mercredi 21 mai 2014 : Fête des Familles et Cérémonie de Remise des diplômes pour la clôture de l année Envie d Sup!, puis remise des attestations de fin de programme aux lycéens de terminale. Promotion Envie d Sup!

8 RECHERCHE ET INNOVATIONS PÉDAGOGIQUES Notre Ecole continue à s investir dans une politique de recherche pertinente et rigoureuse afin de répondre à des problématiques actuelles majeures dans les entreprises. La Fondation contribue au développement de plusieurs chaires d enseignement et de recherche, en collaboration avec des partenaires de renommée internationale. LA CHAIRE NOUVELLES CARRIÈRES > LA CHAIRE NOUVELLES CARRIERES EN BREF Chaire créée en 2011 pour étudier les mutations des emplois et des carrières Titulaire : Jean Pralong, enseignant-chercheur à NEOMA BS 3 axes de réflexion sur l année citations dans la presse Financement : Le Groupe Matmut. La Chaire «Nouvelles Carrières» de NEOMA Business School a pour objectif de produire et de diffuser des connaissances sur les mutations qui affectent l emploi et les carrières. Ses travaux de recherche s articulent autour de trois axes majeurs : Attentes et déterminations des carrières Comment décrire les trajectoires contemporaines : de nouveaux modèles sont-ils en émergence? Toutes les trajectoires se valent-elles? Comment expliquer les différences de succès entre individus? Quelles sont les attentes réelles des individus envers l emploi et les carrières? Comment gérer réellement l employabilité? Discours, croyances et idéologies sur la carrière Faut-il avoir une vocation? Faut-il craindre les différences intergénérationnelles? Fabrique des élites, fabrique du leadership et des carrières La mobilité interne permet-elle le développement du leadership? A quoi servent les universités d entreprise? Jean Pralong Titulaire de la Chaire «Nouvelles Carrières», enseignant-chercheur à NEOMA Business School. «Les travaux de la chaire «Nouvelles Carrières» permettent de déchiffrer les évolutions actuelles des trajectoires professionnelles. Leur but est de prévoir les transformations à venir de l idée de carrière, et de comprendre les clés du succès dans un monde de plus en plus instable. C est donc un outil supplémentaire pour les RH et un avantage académique indéniable pour les étudiants qui suivent ce cursus.» Dominique LEVACHER Directeur Général Adjoint Ressources Humaines et Relations Sociales du Groupe MATMUT «En faisant le choix de soutenir la Chaire Nouvelles Carrières en 2012, notre Groupe affichait des attentes bien précises en lien avec des problématiques opérationnelles concrètes. Les actions de la Chaire Nouvelles Carrières, orientées sur la bonne compréhension des évolutions sociologiques et l adaptation des pratiques et des comportements, offrent à la Matmut la possibilité de créer un contexte favorable à l'exercice de nouvelles façons de faire. En soutenant ces travaux de recherche, notre Groupe enrichit ses réflexions et met en perspective son modèle de gestion des carrières. Une initiative qui contribue indéniablement à favoriser l intégration et l accompagnement de ses collaborateurs.» Extrait de H.R.Insights #2 : «Universités d entreprise : Objet Formant non Identifié» Les universités d entreprise ne sont pas seulement destinées au développement des compétences ou de l employabilité. Elles sont également utilisées comme un outil de fidélisation. L étude menée par Xavier Philippe, professeur à NEOMA Business School, montre que les salariés qui y participent pensent être repérés comme des «talents», des «potentiels» sur lesquels l entreprise mise à long terme. L université d entreprise devient le symbole d une promesse, celle d une promotion rapide. Or les entreprises n ont pas toujours conscience de cet enjeu sous-jacent et ne sont pas forcément en mesure d y répondre. Les risques de frustration sont donc bien réels. Retrouvez l intégralité de H.R.Insights#02 dans la rubrique «Documents» sur le site de la Fondation 8

9 RÉALISATIONS Contributions académiques Participation à des ateliers et séminaires en avril 2014 : - International Conference on Arabidopsis Research (ICAR) meeting, au Canada - 8 èmes journées du GRT carrières de l'agrh : Carrières, Talents, Leadership Travaux des étudiants de la Majeure Ressources Humaines du Master Grande Ecole de NEOMA BS (13 étudiants en ) sur cinq thèmes : - Marque employeur, marque de luxe : cas Air France - Déclassement choisi des cadres et plancher de verre - Vocation de gestionnaire dans le secteur médical - Fiabilité perçue des pratiques d évaluation - Pratiques numériques des différentes générations Soumissions : 9 papiers lors de conférences académiques et 7 soumissions dans des revues académiques Contributions pédagogiques et diffusion du savoir Séminaire majeure Ressources Humaines en programme Master Grande Ecole et en MBA Contribution aux cours de développement personnel de NEOMA Business School Partenariat avec l ANVIE (Association Nationale de Valorisation Interdisciplinaire de la recherche en sciences humaines et sociales auprès des Entreprises). L'ANVIE est, dès sa création, soutenue par plusieurs institutions de recherche en sciences de l'homme (CNRS, Maison des sciences de l'homme, École des Hautes Études en Sciences Sociales...) et des groupes internationaux Conférences auprès de l Executive Education de NEOMA BS Publication de deux magazines de la Chaire : - H.R.Insights#2 : octobre 2013, «Universités d entreprise : Objet Formant non Identifié» - H.R.Insights#3 : février 2014, «Testons les tests!» Une valorisation forte dans le débat public Partenariat avec le Figaro, France Info et ESF 40 citations dans la presse en 2013 Reprise de «H.R.Insights» par l AFP Visibilité dans le Monde le Figaro, les Echos, Europe 1, BFM, Entreprises & Carrières. 9

10 LA CHAIRE BUSINESS MODEL & INNOVATION ENTREPRENEURIALE Cette Chaire fut lancée en 2011 grâce au soutien de KPMG et de BNP Paribas. Le positionnement global de la Chaire est d apporter des connaissances scientifiques et actionnables en sciences de gestion sur les business models dans les démarches entrepreneuriales. Les connaissances produites doivent permettre un meilleur accompagnement des projets entrepreneuriaux développés au sein de NEOMA Business School et particulièrement de l incubateur. Depuis son démarrage en mai 2011, la Chaire a donc eu pour vocation de s intéresser aux business models des start-ups. Cette thématique se traduit dans le titre choisi pour cette chaire qui met l accent sur «les innovations entrepreneuriales». De plus, cette chaire met particulièrement l accent sur les évènements pédagogiques (prix), les liens avec l incubateur du campus de Rouen et les activités d accompagnement des porteurs de projets de NEOMA Business School. La recherche constitue le second axe d activité de cette chaire. Co-titulaires de la Chaire Business model & Innovation entrepreneuriale : L axe pédagogie/recherche (porté par Denis Gallot) Enseignement Denis Gallot Professeur associé, Directeur du campus de Rouen, Responsable de l incubateur de NEOMA Business School L enseignement de l entrepreneuriat a été généralisé dans la plupart des programmes du campus de Rouen depuis plusieurs années déjà. L objectif général reste de sensibiliser systématiquement tous les étudiants passant par NEOMA Business School à la créativité, à l innovation et à la création d entreprise mais aussi de détecter, susciter, encourager tout projet entrepreneurial porté par un étudiant dans le but de l accompagner par la suite dans l incubateur présent sur les 3 campus. Accompagnement Liang Guo Enseignant-chercheur dans les domaines suivants : Research methods, consumer knowledge, international finance, financial performance. L accompagnement des porteurs de projets entrepreneuriaux est aussi un axe historique de la Chaire avec la création d un incubateur. Celui-ci a été lancé en janvier 2011 sur le campus de Rouen, en 2013 sur Paris sous une forme d incubation virtuelle (sans hébergement), et en 2013 sur le campus de Reims. > Plus d informations sur dans la rubrique «Entrepreneuriat» LA CHAIRE BM&IE EN BREF Chaire créée en 2011 avec les partenaires KPMG et BNP Paribas Co-titulaires de la chaire : Denis Gallot et Liang Guo Objectif : apporter des connaissances scientifiques et actionnables en sciences de gestion sur les business models dans les démarches entrepreneuriales Soutien de l incubateur de l Ecole De nombreux évènements organisés sur le theme de l entrepreneuriat (Powered by NEOMA BS, Start-up Week-end) 7 thèmes de recherche au cours de l année Evènements Deux évènements principaux sont co-organisés par la Chaire : «PoweredBy NEOMA Business School» et le «Startup Weekend». Ces deux évènements permettent de remettre différents types de prix : dans le cadre des programmes de NEOMA Business School (MGE 1 ère année, MGE T2, MGE Majeure Entrepreneuriat 4 ème année, Bachelor in Business Administration 3 ème année, BSc in International Business 3 ème année) ou encore dans le cadre des projets accompagnés par l incubateur : 15 mai 2014 : «PoweredBy NEOMA Business School» est un événement co-organisé avec l association étudiante «Déclic Entreprendre» qui se déroule sur le campus de Rouen sur une demi-journée avec des remises de prix de l entrepreneuriat dans différents programmes mais aussi au sein de l incubateur et des diplômés. Ces prix récompensent les meilleures créations d entreprise (ou projets) dans différentes catégories. Denis Gallot Co-titulaire de la Chaire Business model & Innovation entrepreneuriale, lors de l évènement «Powered by NEOMA BS», en mai 2014 : «Le but de cette concentration, c est de mettre en relation les porteurs de projets et les start-ups avec tout le réseau de l innovation et de la création d entreprise : des business angels, des fonds de capitalrisque, des banquiers, etc.» 10

11 Mars et décembre 2014 : le «Startup Weekend» est un événement également co-organisé avec l association étudiante «Déclic Entreprendre» et #NWX association de professionnels du Web sur l agglomération de Rouen. Il s agit d un évènement destiné à des porteurs de projets qui leur propose de travailler sur leur projet de création d entreprise sur 54h durant un weekend du vendredi soir au dimanche soir avec l aide de coaches professionnels. Tout au long du weekend, des mini-conférences, des ateliers ou des conférences plénières permettent aux porteurs de projets d intégrer de nouvelles notions dans le but d améliorer encore et encore leur projet L axe recherche (porté par Liang Guo) Depuis 2011, Liang Guo a développé au sein de la Chaire Business model et Innovation entrepreneuriale de nombreux projets de recherches ayant donné lieu à des publications dans des revues académiques de qualité et des interventions dans des colloques académiques internationaux, plusieurs études de cas, un prix académique au colloque européen EURAM (plus grand colloque européen de management) sur la question des business models. Parallèlement, Liang a développé une mégabase de données de applications mobiles permettant des modes d analyses totalement inédits à ce jour et potentiellement intéressante tant sur le plan des méthodes nouvelles d analyse (Big- Data) que des analyses du marché des applications ou de leurs business models. Publications et interventions 2014 : Product Design, Business Model and Performance. European Academy of Management Conference (Valencia, Spain 4-7 juin, 2014) Business Model and Value in Mobile Business Ecosystem: Evidence from China. European Academy of Management Conference (Valencia, Spain 4-7 juin, 2014) Towards an Ecosystem Based Business Model in the Mobile App Business: Case of Tazza. European Academy of Management Conference (Valencia, Spain 4-7 juin, 2014) Understanding Business Ecosystem Using a 6C Framework in Internet-of-Things-Based Sectors. International Journal of Production Economics (publié en ligne septembre 2014) Les équipes de recherche de la Chaire ont travaillé sur plusieurs thèmes au cours de l année : 1. L évolution des business models de l économie numérique. 2. L internationalisation des groupes multinationaux. 3. Le business model des petites et moyennes entreprises chinoises dans le domaine des applications mobiles. 4. La confiance sociale, la citoyenneté organisationnelle et la santé dans la communauté professionnelle chinoise. 5. Le système d information et ses impacts sur la performance financière. 6. Le capital social et la santé mentale de la communauté chinoise. 7. La corruption et la santé mentale des entrepreneurs en Chine. Ces mêmes équipes ont également participé à des évènements de recherche en 2014 : Mars 2014 : Séminaire sur l innovation en Chine par le Dr. Yongjiang SHI, Director of Graduate Studies of Institute for Manufacturing, University of Cambridge. Avril 2014 : Séminaire de retour sur la Recherche et le Développement par le Dr. Hubert Gatignon, Professeur à l INSEAD. Mai 2014 : Séminaire sur les fusions-acquisitions et l Innovation par le Dr. Tomi Laamanen, Professor of University of St Gallen. Juin 2014 : Organisation d un circuit Business Model & Business Ecosystem à l EURAM (European Academy of Management). 11

12 ... permettre à des lycéens et collégiens défavorisés d accéder céder aux études supérieures es Mélanie étudiante à NEOMA Business School Bénéficiaire d une bourse d excellence en 2012 Cette e bourse m a été é très utile dans la mesure e où, ne disposant d aucunes ressources source financières iè hormis divers jobs étudiants, cela m a permis d être beaucoup moins tendue face aux frais auxquels j ai dû faire face au cours de l année. Avoir obtenu cette bourse a donc été é une grande chance et l opportunité portunité pour moi de me focaliser sur mon diplôme afin d exercer le métier qui me plaît». Nadia Etudiante Tremplin Pour Réussir... développer une politique de recherche pertinente et rigoureuse Intégrer une Ecole de commerce ce me semblait impossible, à cause des frais de scolarité élevés et d un niveau scolaire insuffisant. Tremplin Pour Réussir sir m est alors apparu paru comme une chance. Aujourd hui, j envisage e de poursuivre mes études dans le domaine de la bancassurance, surance, puis de diriger ma propre pre structure».... accueillir tous les talents, quelles que soient leurs difficultés financières FAIRE UN DON, C EST... FONDATION sous l égide de la Fondation de France

13 Jean-René Boidron diplômé MGE 87 Président de Kameleoon Donateur pour les bourses d excellence L éducation et la formation sont les meilleurs investissements sements possibles et il est insupportable porta de penser qu un un candidat motivé et méritant ne puisse suivre une formation de haut niveau comme celle de NEOMA BS pour des considérations financières. Donner pour une cause qui me tient à cœur et voir fructifier mon don, c est aussi me faire plaisir»....offrir aux étudiants des campus modernes et accueillants Didier Taupin diplômé MGE 82, Deloitte. Managing Partner Consulting Grand donateur Entrepreneuriat Avec la mise en place des incubateurs, les étudiants sont accompagnés dans la concrétisation de leurs projets grâce notamment à l accès à des locaux, un encadrement ement personnalisé, des rencontres es avec des entrepreneurs, ep neurs, des experts, des financeurs. Je suis ravi d avoir contribué à l émergence ence de cette initiative avec un petit groupe de personnes nes avec lesquelles je prends plaisir à échanger et qui ne demande qu à s élargir».... accompagner les porteurs de projets dans la réalisation de leurs ambitions Grâce à l incubateur, nous avons pu échanger avec les autres porteurs de projets. Le partage d expérience est sans aucun doute la plus grande richesse e de cette structure. Nous avons également bénéficié de conseils s précieux des acteurs de la région et rencontré rapidement des experts locaux». Outils du Web, start-up lancée grâce à l incubateur de l Ecole par Alexandre Vernier, Alexandre Voirin et Andréas Georgiou, diplômés MGE Au service de son Ecole et de sa communauté, la Fondation NEOMA Business School permet à chacun de s investir à son niveau dans l action de son choix. Pour faire un don, Contactez-nous! Par mail : Par téléphone : +33 (0) Via notre site web :

14 INCUBATEUR L entrepreneuriat étant l un des axes majeurs portés par l Ecole, un incubateur a vu le jour sur les trois campus : 2011 : création d un incubateur sur le campus de Rouen 2013 : création d un incubateur sur le campus rémois 2013 : création d un incubateur virtuel à Paris, afin d accompagner les étudiants pendant leurs stages à la capitale. Ces trois antennes ont pour objectif d accompagner les étudiants qui souhaitent lancer leur propre start-up. Ces structures proposent donc un certain nombre de services aux porteurs de projets : > Accès gratuit aux bureaux avec Internet et téléphone : cet hébergement mutualisé permet aux porteurs de projets de se rencontrer, d échanger sur leurs problèmes, de partager leurs solutions. > Offre d un coaching global : accompagnement général, mise en place du business plan, définition des échéances, mise en relation avec les réseaux de l innovation, mentoring, animé par des chefs d entreprise expérimentés > Mise en relation avec des experts (avocat, expert-comptable, fiscaliste ) qui consolident la partie technique du projet. Les étudiants intègrent cet incubateur après avoir présenté un dossier lors de l un des comités de sélection des projets. Ce comité est animé par les Grands Donateurs Entrepreneuriat de la Fondation, les Responsables de l incubateur, les Chambres de Commerce de Reims-Epernay et de Rouen, des diplômés experts en création d entreprises ou en recherche de financement (Business Angels) et la Déléguée Générale de la Fondation. L INCUBATEUR EN BREF Un incubateur créé en 2011 et présent sur les trois campus : Reims Paris Rouen Depuis sa création : 37 start-ups lancées Etat des lieux fin 2014 : - 30 projets hébergés - 79 projets en pré-incubation En 2014 : plus de 150 dossiers de candidature reçus Actuellement, pratiquement toutes les deux semaines, un nouveau projet est présenté par des étudiants quel que soit le stade d avancement. Les quatre dernières campagnes de recrutement en 2014 sont, à cet égard, représentatives de cet engouement : en février 2014, NEOMA Business School a reçu 46 dossiers sur les 3 campus (9 retenus en incubation) et en avril 2014, 30 dossiers de plus. Pour l ensemble de l année, plus de 150 dossiers ont été reçus. Par ailleurs, l incubateur du campus de Rouen a lancé début 2012 une cellule de développement web après avoir constaté que la majorité des projets de création d entreprise de ses incubés tournaient autour de l internet et des applications mobiles. «MyQRV», start-up issue de l incubateur de NEOMA Business School, lancée en 2014 par Victoria BENHAIM, étudiante. ««MyQRV» propose un système de bracelet transportant, via un QR code, les informations santé de son propriétaire. Ce concept permet d identifier très rapidement la situation médicale d un individu en cas d urgence vitale. Si sa fondatrice, Victoria Benhaim, étudiante à NEOMA Business School, a choisi ce projet, c est parce qu elle s est retrouvée confrontée personnellement à une situation d urgence : "Ma sœur a eu plusieurs fois des soucis à cause de ses allergies. Je ne sais pas ce qu'il se serait passé si elle avait été seule dans ces moments-là et si personne n'avait pu prévenir du traitement qu'il faut immédiatement lui administrer." Plus qu un gadget, Victoria espère que son bracelet pourra sauver des vies.» 14

15 Composée en permanence d environ 4 élèves-ingénieur des écoles de la région et d un web-designer, cette cellule participe au développement des sites des projets incubés et représente un vivier de compétences pour la constitution des équipes de fondateurs de nos projets. D autres incubateurs écoles s intéressent à cette expérience : Denis Gallot a notamment réalisé une intervention dans le cadre de la conférence annuelle de la NBIA (National Business Incubation Association) à la Nouvelle Orléans (USA) en mai Cet élargissement des compétences de l incubateur tend à renforcer les partenariats locaux possibles avec les écoles d ingénieurs (Esigelec, Insa, Cesi ), notamment au travers de séminaires multi-campus organisés pour les étudiants. Enfin, comme Denis Gallot est également le trésorier de l IES (Incubateurs de l Enseignement Supérieur), une association de Directeurs d incubateurs, un logiciel partagé de gestion d incubateurs y a été développé. Il permettra de gérer au jour le jour un incubateur, de collecter des données anonymisées et globales à des fins statistiques pour les administrations ministères et journalistes ainsi que pour les chercheurs. L incubateur bénéficiera de ces avancées d autant plus directement que ce logiciel a été développé à partir du cahier des charges rédigé par ses soins. Une communication dans la conférence de la NBIA de la Nouvelle Orléans (USA) a été réalisée. Evènements Incubateur Des événements sont organisés ou co-organisés par l incubateur de NEOMA BS Campus de Reims. Cet incubateur engage également les projets des étudiants qu il héberge dans plusieurs concours locaux de création d entreprise. Les 19 et 20 mars 2014 : Le «Challenge NEOMA BS StartUp 2014» est une compétition de création de startup fictive réunissant les étudiants de NEOMA Business School, de l URCA, de l ESAD et de Sup Info. Cet événement co-organisé par NEOMA Business School et le Pôle de l Entrepreneuriat Etudiant Potentiel Reims Champagne-Ardenne fut une occasion unique pour les étudiants de travailler en équipes pluridisciplinaires sur un projet de création d entreprise innovante, de l émergence de l idée à la présentation du projet devant un jury de professionnels. Du 17 au 22 novembre 2014 : La «semaine de l entrepreneuriat étudiant Reims Métropole» est une semaine où de nombreux événements sont organisés pour sensibiliser et accompagner l entrepreneuriat étudiant. Ce fût l occasion pour NEOMA Business School de faire découvrir son incubateur du campus de Reims et de proposer une conférence sur l entrepreneuriat en faisant intervenir des diplômés de l École qui ont créé leur entreprise. Du 20 au 22 novembre 2014 : Le «Hackathon communication StartinCom» est un rassemblement de jeunes entreprises et porteurs de projets dans un espace clos qui a pour but, dans un temps restreint, de booster leur créativité pour faire émerger une idée ou une production donnée. Deux projets issus de l incubateur du campus de Reims ont été retenus (HIPETS et LEBEL EMPLOI) pour travailler sur leur communication afin de développer leur stratégie dans le cadre d un plan de communication global avec l aide d experts de nombreux domaines (communication, marketing, web, etc.). 15

16 QUELQUES ÉVÉNEMENTS MARQUANTS (2014) AUXQUELS LA FONDATION A PARTICIPÉ JANVIER 28 MARS 5 MAI 15 MAI 17 Conférence de Patrick Baudry à Londres, ancien Astronaute et ambassadeur UNESCO. Collecte de dons pour les bourses d excellence de la Fondation. Evènement diplômé organisé par la Tribu Londres de NEOMA Alumni. Philanthro Peach Show, évènement organisé par l association étudiante Peach en faveur de la Fondation. Evènement Powered by NEOMA BS sur le campus de Rouen : forum de start-ups, remise de Prix, cafés-entrepreneurs, conférence avec un entrepreneur à succès. Match de rugby co-organisé par l association étudiante Top Eight et l Amicale des Anciens du Rugby, dont les membres sont donateurs de la Fondation. MAI 19 AVRIL - JUIN JUIN 16 SEPTEMBRE 16 Renouvellement des partenariats avec la Fondation d entreprise du Crédit Agricole du Nord Est et la Caisse Régionale de Crédit Agricole Mutuel du Nord Est. Opération de collecte en faveur du développement de l entrepreneuriat (incubateurs de NEOMA BS) et des bourses d excellence. Visite de l incubateur rémois par Ilan BENHAIM, diplômé MGE 2000, co-fondateur du site Vente Privée.com et grand donateur Entrepreneuriat de la Fondation. Rentrée des Tribus de NEOMA ALUMNI. NOVEMBRE - DÉCEMBRE DECEMBRE 6 Grand Prix 2014 des Ambassadeurs de la Fondation, une opération de collecte en faveur des bourses d excellence. Remise des diplômes à Reims. 16

17 ILS NOUS SOUTIENNENT LISTE DES DONATEURS ENTREPRISES La Fondation tient à remercier très chaleureusement les Chambres de Commerce et d Industrie de Rouen et de Reims et d'epernay ainsi que l ensemble de ses donateurs entreprises : CHAMDIS CHEMINEES et POELES FAIENCE MICLO SARL SOCIETE DE COURTAGE A. CLIGNET R. LECLAIRE EURL INTER CONSEIL MARC LAMY CONSEIL SODICHAMP SEQUENCE MARKETING SA SOURCING VLP CONSULTING 17

18 LISTE DES DONATEURS PARTICULIERS À FIN 2014 La Fondation remercie l ensemble de ses donateurs particuliers, ici classés selon le montant de leurs dons cumulés, ainsi que tous ceux qui ont souhaité rester anonymes. DON À PARTIR DE Ilan BENHAIM (MGE 2001)* Jacky LINTIGNAT (MGE 1975)* Didier TAUPIN (MGE 1982)* DON À PARTIR DE JUSQU À Yves GOBLET (MGE 1973)* DON À PARTIR DE JUSQU À Les diplômés de NEOMA Business School Jean-René BOIDRON (MGE 1987)* Philippe COUDERC (MGE 1987)* Michèle et Denis FERREBEUF (MGE 1976) Vincent LE PRINCE (MGE 1968)* Jean NATALE (MGE 1976)* Isabelle WEILL (MGE 1984)* Cyril ZIVRE (MGE 1988)* Nos collaborateurs Arnaud LANGLOIS-MEURINNE DON À PARTIR DE JUSQU À Les diplômés de NEOMA Business School Arsène-Dominique AHOUANSOU (MGE 1994)* Xavier ALBERTINI (Sup'TG 1992) Isabelle ALLIX MASSON (MGE 1992) Patrick ATZEL (MGE 1973)* Dominique BECARD (Cefa MBA 1983) Xavier BELET (MGE 1994) Guillaume BELLON (TEMA 2010) Armand CAIAZZO (MGE 1988)* Jacques CHABALIER (MGE 1974)* Joël CHEVALIER (MGE 1973)* Pascal CLAVERIE (MGE 1984) Charles COURTAY (MGE 1982) Gautier DHAUSSY (MGE 2007) William DI CICCO (MGE 1974)* Jean-François et Viviane DUBOST (MGE 1968)* Sandrine DUHAU (MGE 1988)* Michel DUHOUX (MGE 1959)* Jean-Louis DUPUIS (MGE 1998) Pierre FAGUER (MGE 1974) Olivier FECHEROLLE (MGE 1993)* Olivier FEIST (MGE 1990)* Vincent FONTAINE (MGE 1975)* Christophe FORMERY (MGE 1986) Gilles-Arthur FREUND (MGE 1997)* Paul GARNIER (MGE 1970) Jacky GERVIS (MGE 1986) André GODEFROY (MGE 1952) Anne GRANDIN DE L'EPERVIER (MGE 1986)* David GUIRAUD (MGE 1978) André HEMARD (MGE 1977)* Bruno HENNERICK (MGE 1976) Anne-Laure HERARD (Cefa-MBA 1999) Roch HOLLANDE (MGE 1992) Renaud HUCHELOUP (MGE 1994)* Jean-Michel HUET (MGE 1997)* Henri HUREAUX (Cefa-MBA 1992) Carole JANIS EP TURINCEV (MGE 1991) Véronique JECKO (MGE 2002)* Marc LABRUNYE (MGE 1978)* Hugues LACOMBE (MGE 1987) Alain LECOUVEY (MGE 1964)* Michel LEPERT (MGE 1975) Catherine LHOURS (MGE 1987)* Brigitte LIBERMAN (MGE 1980)* Philippe MAROT (BSc in International Business 1990)* Denis MARTIN (MGE 1975) Catherine et Jean MASSELIN (MGE 1977)* Laurent MAURICE (MGE 1987) Sylvie MILOCHEVITCH (MGE 1987) Eric NODÉ-LANGLOIS (MGE 1989) Claire NOURRY (MGE 1981) Antoine ORTOLI (MGE 1976) Dominique PELABON (MGE 1975) Dominique PELLERIN (MGE 1972) Olivier PERRET DU CRAY (MGE 1975)* Stéphane PICHON (MGE 1990)* Eric PONSONNET (MGE 1987)* Patrice POULIGUEN (MGE 1975) François REBOUL (MGE 1977)* Elizabeth REISS (MGE 1974) Inès-Marion SANCHEZ (MGE 1994) Laurent SEBAUX (MGE 1984)* Patricia et Marc TALAN (MGE 1976)* Jean-François THEVENON (MGE 1973) Dominique THOMANN (MGE 1979) Philippe TIA TIONG FAT (MGE 1989) Benoît TOURNIER (MGE 2008)* Christian VERLAINE (MGE 1972)* Alain VIMARD (MGE 1975) Nos collaborateurs Claude ANNE*, Vincent BELHASSEN*, Hervé COLAS, Liza GALOPIN*, Gérard ROMEDENNE Les parents d élèves François PIGNOLET GAUME, Patrick SOULE*, Dominique VOUGE Les amis de la Fondation Jean-Claude COLAS, Serge FIAMMANTE, Paul LAVAUR DON JUSQU À 999 Les diplômés de NEOMA Business School Saadia ACHTAL (MGE 2006) Karine AÏTABDESSELAM PERETTI (MGE 1992) Jérôme ALBY (MGE 2002) Carole ANGOT (MGE 1997)* Jean ANSEL (MGE 1965) Yves ASSELINE (MGE 1972) Anne AUBRUN (MGE 2012)* Laurent AYAT (MGE 1993) Jean-Cédric AYFFRE (MS Finance Internationale 2011) Hassan BAAJ (MGE 1998) Cécile BADOUARD (MGE 1988)* Fabrice BAJ (MGE 1987) Jean-Luc BALLEUX (Master Expertise Consulting PME-PMI 1997) Etienne BARBIER (Bachelor Commerce 2001)* Alexandre BARITEAUD (MGE 2013)* Olivier BARRAT (MS Etudes et Décision Marketing 2009) Isabelle BARRET (MGE 1984) Didier BARRIAL DU BREUIL (MGE 1981) Emeric BASTIDE (MGE 1981) Arnaud BAUDUIN (MGE 1995) Sandra BEAUME PATTIER (MGE 1999) Jean-François BEGUE (MGE 1980) Laurence BEHR (MGE 1984) Clément BEN HAMMOU (MGE 2010) Said BENIKENE (MGE 1992) Micheline BERBUTO (MGE 1988) Eric BERTHOMIER (MGE 2001) Jérôme BIAIS (MGE 1981) François BIANCO (MGE 1999) François BICHET (MGE 1987)* Claire-Noëlle BIGAY (MGE 1985) David BITTON (MGE 1984) Steven BLANCANEAUX (MGE 1999) Christian BLIN (MGE 1975)* Etienne BLIN (MGE 2011)* Alain BLOSSEVILLE (MGE 1976) Damien BONNEMAISON (MGE 1999) Marie BOSC (MGE 2001) Alain BOTREL (MGE 1984)* Vincent BOUDE (Sup TG-1997, EMBA 1997) Pierre BOURBON (MGE 1985) Serge BOURGEOIS (MGE 1973)* Fabrice BOUZANNE DE MAZERY (MGE 2010)* Bruno BOVAR (MGE 1978) Valérie BOYER (MGE 1986)* Marie-Hélène BOYER-DUBERGA (MGE 1984) Christophe BROHART (MGE 1983) Anne BROWAEYS (MGE 1997)* Wesley BROWN DE COLSTOUN (MGE 2000) Thierry BRULE (MGE 1988) Anne BRUNEL (MGE 1987)* Evelyne BRUSCHI (MGE 1964) Dominique BRUYANT (MGE 1972) Ariane BUCAILLE (MGE 1993) Edouard BUCAILLE (MGE 1991) Claire BUREL (MGE 1975) Jean-Yves BUREL (MGE 1975) Laurent CABANES (MGE 2012)* Mélanie CAGNIART (MGE 1993) Josselin CAHN (MGE 2007) Stéphane CALLOT (MGE 1995) Olivier CARCY (MGE 1997) Charles CARRARD (MGE 2006) François CARRIERE (MGE 1976) Jackie CARTIER (MGE 1976) Marie-Odile CAZALS-WARIN (MGE 1969) Alain CEDARD (MGE 1979) Laurent CHABERT (Cefa-MBA 1991) Gilles CHAMPSEIX (MGE 1979) Pierre CHARDON (MGE 1989) Annie CHARPENTIER (MGE 1952) Nicolas CHAUSSEE (MGE 1999) Mathieu CHERUBIN (MGE 2011)* Aurélia CHEVAL DEFOIS (MGE 1996) Michel CHEVILLET (MGE 1964) Sébastien CHIROUZE (MGE 2013) Bérengère CHMIELEWSKI (MGE 2006) Laurent CHOAIN (MGE 1988)* Christian CHOUFFIER (MGE 1973) Alexis CHRISTODOULOU (MGE 2003)* Michel CLEMENT (MGE 1975) Alain COCHENET (MGE 1999) Jean-Marc CODSI (MGE 1988)* Alain COINTAT (MGE 1973) Alda COMPAS (MGE 1959) Philippe CORJON (MGE 1973) Julien COULOUARN (MGE 1995) Marie COURTES (MGE 2001) Nicolas COUTY (Cefa- MBA 2001) Aline CREPIN (MGE 1992) David CREPY (MGE 1987) Julien CROS (MGE 2008) Noëlle CROUE (MGE 1980) François-Marie D ANJOU (MGE 2005)* Denis DAL MOLIN (MGE 1990) François D'ANDIGNÉ (MGE 2007) Anne-Sophie D'ANDLAU (MGE 1995) Céline DARGENT (MGE 1990) Olivier DAUBET (MGE 1984) Alban DE BEAULAINCOURT (MGE 2002) Daniel DE BEAUREPAIRE (MGE 1974) Marianne DE CIDRAC (MGE 1987) Bertrand DE CLERMONT TONNERRE (MGE 1984) Pascale DE FELIX (MGE 1984) Charles-Antoine DE FOUGEROUX (EMBA 2011) Benoît DE GUERNON (MGE 1980) Emmanuel DE GUILLEBON (MGE 1988)* Jean-Marie DE JACQUELOT (MGE 1971) Laurent DE LA VAISSIERE (CESEM 2000)* Jean-Baptiste DE LONGEAUX (MGE 1995) Marin DE MONTBEL (MGE 2004) Nicolas DE MOUCHERON (MGE 1975) Marion DE SAINT BLANCARD (MGE 2006) Timothée DE SAINT LÉGER (MGE 2001) Florent DE VAULCHIER (MGE 2010) Patrice DELANNE (CESEM 1985) Gaëlle DELANNOY (MGE 2004) Marie-Elisabeth DELARBRE (MGE 1976) Baudoin DELAUNOIS (CESEM 1981) Garrett DELCOURT (MGE 1977) Brigitte DEMARE-HAMON (MGE 1984) Frédéric DEMEILLIEZ (MGE 1990) Philippe DEPOUX (MGE 1984) Nathan DERHY (MGE 1988)* Laurence DESCHUYTENEER (MGE 1994) Sophie DESCOLAS (MGE 1987) Nathalie DESHAYES (MGE 1992) Mallory DESMETTRE (MGE 2002) Frédéric DESPAGNE (MGE 2004) Olivier DEXEMPLE (MGE 1985) François DHAUSSY (MGE 2006) Geneviève DIEUMEGARD (MGE 1986) Laurent DIEZ (MGE 1989) Sadeck DINDAR (Cefa-MBA 1984) Claire DOGNIN (MGE 2006) Guillaume DONY (TEMA 2006)* Laurent DREYFUS (MGE 1986)* Emmanuel DU BOULLAY (MGE 1975) Cédric DUEYMES (MGE 2001) Guillaume DULEY (MGE 1989) Guillaume DUMAS (MGE 1997) Aurélie DUQUENNOY (MGE 1988) Sandra DURAND (MGE 2010) Philippe DUVEAU (MGE 1976) Patrick EHRHART (MGE 1986)* Eric ENGELMAYER (MGE 1999) Paul-Jérôme EVETTE (MGE 1981)* Annie FALANTIN (Cefa-MBA 1994) Maxime FARCIS (CESEM 2000) Nadège FAUL (MGE 1986) Samia FEKIH (MGE 2005) Charles-Henri FELIS (MGE 2003) Isabelle FERLIN (MGE 1987)* Marc FERMONT (MGE 1968)* Mehdi FERNANE (MGE 2002) Michel FERON (MGE 1970)* Jean FIEVET (MGE 1968) Philippe FISCHER (MGE 1973) Bernard FLAVIEN (MGE 1976) Sophie FORT (CESEM 1997) Juliette FORTIN (CESEM 1996) Alain FOSSARD (MGE 1966) Alain FOUBERT (MGE 1972) Jean-Marc FRANCOIS (MGE 1978) Olivier FRANK (MGE 1985) Olivier FRETAULT (MGE 2012) Bertrand FREY (MGE 1989) Olivier FROSSARD (MGE 2005) Fabienne et Michel GALLAS (MGE 1980)* Laura GALLET (MGE 2008) Dominique GARRETA (MGE 1986) Romuald GASNIER (MGE 2001) Sylvie GAUDON (MGE 1978) Gaëlle et Grégory GAUTHERON (MGE 2000) Marie-Christine GILLET (MGE 1981) Michel GIRAULT (MGE 1989)* Sylvain GLEIZES (MGE 1997) *donateur (trice) en

19 Laure GLINEL (MGE 1995) Claire GOBILLARD (CESEM 2005/MGE 2007) Jean-Baptiste GOETHALS (MGE 1986) Philippe GRILLAULT LAROCHE (MGE 1977) Xavier GRINDEL (MGE 1989) Florent GUERTAULT (MGE 1995) Nathalie GUFFROY (MGE 1985) Sylvie GUIDICI (MGE 1983) Jean-Marie GUIDICI (MGE 1983) Isabelle GUILLOU (MGE 1984) Bertrand GUIRAL (MGE 1990)* Dominique GUIRAUD (MGE 1978) Charles HAEZEBROUCK (MGE 2005) Jannik HAGEN (Cefa-MBA 1985)* Laurent HANSMAENNEL (MGE 2009) Sylviane HARY (MGE 1959) Sylvie HEMERY (MGE 1978) Arthur HENNION (MGE 2006) Jean-Luc HENRIOT (MGE 1987)* Michel HERAL (MBA 1999) Laetitia HERBIN-COLLOT (MGE 2002) Dominique HERVIEU (MGE 1977) Souhela HERY (MGE 1999) Benoît HIRSZOWSKI (MGE 1981) Francis HUGON (MGE 1977) Thierry HULLIN DE BOISCHEVALIER (MGE 1981) Agnès HUSSHERR (MGE 1989) François INCHAUSPE (MGE 1989) Marie-Suzel INZÉ (MGE 1980) Mohamed IRACHEDIENE (MGE 2006) Bertrand ITTY (MGE 1983) Alexis JANICOT (MGE 2011)* Sébastien JARDIN (MGE 2008) Marc-Antoine JARRY (MGE 1994) Stéphane JAUBERT (MGE 1988) Lamia JERAD (MGE 1995) Xavier JESSAUME (MGE 2000) Marie-Christine JONEAUX (MGE 1979) Pascal JOOS (CESEM 1988) Hanna JURKIEWICZ (MGE 1988) Serge KEBABTCHIEFF (MGE 1974) Jean-Pierre KESSLER (MGE 1988) Anne KLING (MGE 1999) Patrick-Henry KONTER (MGE 1974) Emmanuel KPODAR (CESEM 2005) Daniel KREISS (MGE 1967) Frédéric LABEY (MGE 1987)* Thomas LABRUNYE (MGE 1993) Béatrice LALANNE (MGE 2002) Rémi LAMACHERE (MGE 1975) Eric LAMORT DE GAIL (MGE 1988) Alain LANÇON (MGE 1972) Hélène LANGINIER (MGE 1998) Christophe LARGETEAU (MGE 1994) Emmanuelle LAVERGNE (MGE 1986) Anne-Marie LAVIGNE (MGE 1980) Eric LE BRIS (MGE 1989) Anne LE CORRE (MGE 1985) Eric LE JAOUEN (MGE 1994) Yannick LE PIETEC (MGE 2004) Sébastien LEBLANC (MGE 2005) Jean-Baptiste LEBRUN (MGE 2006)* Loïc LEBRUN (MGE 1997) Jean-François LECLERCQ (MGE 1983) Pierre LECOMTE (MGE 1973) Stéphane LEFRANC (CESEM 1991) Frédérique LEGER (MGE 1992) Patrick LEGRAS (MGE 1971)* Ludovic LEGUEM (MGE 2001)* Frédérique LEMAITRE (MGE 2000) Philippe LENTZ (MGE 1981) François LEONARD (MGE 1988) Guy LEPEL COINTET (MGE 1995) Matthieu LEROUX (MGE 1996) Anne LEROY (MS Etudes et Décision Marketing 1997) José LETAILLEUR (MGE 1978) Arnaud LEURENT (CESEM 1988)* Arnaud LEVERY (MGE 2003) Cécile LHUISSIER (MGE 1989) Alexander LOHNHERR (MGE 1988) Richard LORENZI (MGE 1995) Emmanuel LOUZIER (MGE 1996) Jean-Pierre MACHURON (MGE 1959) Julien MAIO (MGE 2006) Véronique MAIRE (MGE 1990)* Sandrine MAISANO (MGE 1988)* Bruno MALHEY (MGE 1989)* Georges MALTOT (MGE 1963) Catherine MARCILLE (MGE 1975) Cyril MARESCHAL (MGE 1959) Gilles MARQUE (MBA 1987) Nathalie MARQUIS (MGE 1990) Christian MARQUIS (MGE 1989) Julia MARRAS (MGE 2010) Audrey MASCALI (MGE 2008) Jérôme MASCRÉ (MGE 1996) Hubert MAYEUX (MGE 2006) Martina MEINHOLD (CESEM 1991) Bertrand MERIMEE (MGE 1992)* Françoise MEROUR (MGE 1978) Louis MERY DE BELLEGARDE (MGE 1975) Eric MESNIL (MGE 1979)* Christian MEUNIE (MGE 1977)* André MEUNIER (MGE 1959)* Adrien MEYER (MGE 2010) Otakar MIKULA (MGE 1959) Loïc MINVIELLE (MGE 1975) Françoise MINVIELLE (MGE 1983) Martin MONNET (MGE 2009) Pierre MONTAULIEU (MGE 1978) Delphine MONTAULIEU (MGE 1980) Charles-Hervé MOREAU (MGE 1971) Anne-Sophie MOREL (MGE 1987) Nicolas MOREL (MGE 1989) Jean-Michel MORIN (MGE 1963) Alexandre MOUGEL (MGE 2005) Eric MUTSCHLER (MGE 1994) Salwa NADIR (MGE 2011) Virginie NANTAS (MGE 1995) Viviane NEITER (MGE 1980) Frédéric NGO (MGE 2011) Régis NOGUÉ (MGE 2001) Aurélie OUDET-THEBAUD (MGE 2002) Françoise OUDEVILLE (MGE 1987) Eric PASSIEU (Cefa-MBA 2009) Sylvain PASTOR (MGE 1979)* Thomas PELLOQUIN (MGE 2009) Jean PELOSSE (MGE 1987)* Olivier PEQUIN (MGE 1996) Isabelle PERICCHI (MGE 1984) Alban PETITEAUX (CESEM 1992) Pierre PICARD (MGE 1959)* Claire PICHANT (MGE 2007) Etienne PIOT (MGE 1979) Olivier PORTIER (MGE 1993) Gilles POUPA (MGE 1973) Olivier POURRET (Masternova 2011)* Pierre POUSSON RIBIS (MGE 1974)* Pascal PSUJA (MGE 1978) Patrice QUATRAVAUX (MGE 1969) François QUÉDINIAC (MGE 1997) Jean-Pierre RAKOUTZ (MGE 1997)* Marie RAMLIE (CESEM 1996) Rado RANDRIANAIVO (MGE 2005) Jean Louis REDON (MGE 1972) Brigitte REINERT (Cefa-MBA 2003) Mathieu RENAUDIE (MGE 2000) Philippe RICHARD (MGE 1994) Dominique RICHARDOT (MGE 1976) Philippe RITALY (MGE 1980) Alain RIVIDI (MGE 1980)* Michel RIZZI (MGE 1998) Michel ROGER (MGE 1973) Arnaud ROGER (MGE 1986) Olivier ROHART (MGE 1989) Catherine ROQUEFORT LEONARD (CESEM 1987) Nicolas ROSA (MGE 1974) Viviane ROSS (MGE 1988) François ROSSIGNOL (MGE 1989) Mathieu ROUQUETTE (MGE 2001) Loïc ROUSSEAU (MGE 2010) Yann ROUXEL (MGE 1987) David ROYER (MGE 1984) Vladimir RUBININ (MGE 2004) Caroline RUSCHKE (MGE 1991) Blandine RUTY-PRÉCIGOUT (MGE 1989) Jean-Claude SALTIEL (MGE 1978) Antoine SANS (MGE 2002) Marc SCHERNBERG (MGE 1994) Anne SCHLUMBERGER (MGE 2011)* Ludovic SCHRAMM (Cefa-MBA 2002) Philippe SEGERS (EMBA 2012) Christopher SEINECKE (MGE 2004) Jean-Luc SENARD (MGE 1973) Olivier SENET (MGE 1988) Fanny SERGENT (CESEM 1999) Adeline SIMON (MGE 1999) Pascale SOLETTA (MGE 1988) Thierry SONGEUR (MGE 1983) Julie SOURDOIS (CESEM 2012) Stéphanie SOUTHWELL (CESEM 2008)* Véronique SPAETH (CESEM 2000) Christopher SPENCER (MGE 1984) Frédéric SPIELREIN (MGE 1997) Patrick STORHAYE (MGE 1987) Richard SURLOPPE (MGE 1972) Béatrice TACHET TOURENG (MGE 1987)* Alexandra TANNIERES (Sup TG 2000) Florence TANTIN (MBA 2015)* Jean-Claude TERRASSON (MGE 1956) Denis THAËRON (MGE 1973) Benjamin THALLER (MGE 1986) Dominique THENAULT (MGE 1973)* André THIBOUS (MGE 1998) Suzanne THIRION-LIEPMANN (CESEM 1992) Claude-Xavier THIRRIOT (MGE 1974) Martial THOMAZO (MGE 2009)* Charlotte THOREL (MGE 2012)* Ethel TOUITOU (MGE 1995 Julie TOURNEMINE (MGE 2001) Fabienne TRIBECHE (MGE 2009)* Florence TROUCHE (MGE 1990) Bruno VACOSSIN (MGE 1997) Françoise VALLA (Cefa-MBA 1987)* Elise VAN DER SCHANS (MGE 1987)* Jean-Philippe VERDIER (MGE 1996) Maïlys VICAIRE (MGE 1990) Benoît VIGNON (MGE 2007) Roger VIGOUREUX (MGE 1963 Antoine VIOLLETTE (MGE 2001) Norbert WARAU (MGE 1978)* Laure WESSEMIUS-CHIBRAC (MGE 1995) Dominique WETTSTEIN (MGE 1988) Pierre WIDMER (MGE 1985) Philippe WITTWER (MGE 1981) Khalil YOUNES (MGE 1986) Sophie ZEITOUN (Master Management des Services 2010) Laurent ZELLER (MGE 1982) Sylvaine ZWINGMANN (MGE 2008)* Nos collaborateurs Anne ALIPS*, Rachel BEAUJOLIN*, Clément BECHETOILLE*, Patrick BOGACKI, François BONVALET, Adilson BORGES, Thomas CANNIOT, Magali CHAUTARD, Isabelle CHEVALIER, Pascal CHOQUET*, Hélène CROISY, Marie-Kay DEMAZURE, Philippe DREYFUS, Loïc ERNEST, Irina FANDOLEA, Dominique GARVAL, Isabelle GIGNON-MARCONNET, Anna GOYCHMAN, Nicholas GRANT*, Emmanuel GRENIER, Lotfi HAMZI, Anne JULIEN, Gaëlle LEGUIRRIEC, Joséphine LEJARD, Ross MAC ARTAIN, Jocelyne MAGET, Nathalie MARC, Marie-Laure MASSUE, Christine MIGEON, Eric MIGEON, Chantal MIKOLAJEK, Gérard MOREL, Raymond OUELLET, Janine PAGNERRE, Brigitte PANCIERA, Dominique PERRIN, Isabelle SACRISTAN, Stéphane SARTER, Svetlana SERDUKOV, Dilip SUBRAMANIAN*, Bénédicte SUBTIL, Olivier TECHER, Maryline THENOT, Hsin Mei TURMEL, Hélène VICTOR- PUJEBET, Patrice VOL, Kandice WUILLEME*, Catherine ZANG Les étudiants Bryan CORBION*, Nadège KAMGA* Les parents d élèves Claude BEAUVAIS, Béatrice BOUAN DU CHEF DU BOS, Didier BOUGARD, Gérard BOUVET, Hubert CHEVALIER, René DANILO, Christian DEFOI, Matthieu DE MOURGUES, Monique DESPORTES*, Claudine FOURNIER, René GUERINOT, Martine LAMBERT, Jacques LECA, Frédéric MEENS, Danièle PASCAL NATAF, Jacques PAUGAM, Bernadette SCHRODER, Judith SIU, Anne VON ESSEN Les amis de la Fondation Anne BARDIN, Dominique BESNARD, Philippe BOUILLET*, Boris BOURDIN, Etienne BREDIF, Alexandra BREIT, Mireille CABELI, Claude CARRETTA, Richard COIENTIN, Annie COLAS, François CRAVOISIER, Karama DALI, Olivier DANGUILLAUME, Corinne D'ANNUNZIO, Emmanuel DELHOM, Patrick DESCAMPS, Makassa DIAGNE*, Daniel FRATI, Jean-Yves GAUTIER, Dominique JANICOT*, Joanna JENOUVRIER, Florence KUTTEN, Aurore LECROCQ, Gérard LESTRADET, Christel LOITRON, Gérard LOITRON, Michel ROSSET, Michel SOUTIRAN, Marie-Willye VOL-ATTELY, Florian WUILLEME, Paul WITTMANN LISTE DES DONATEURS ASSOCIATIONS - TRIBUS Merci aux associations, tribus et clubs de diplômés qui se sont mobilisés à nos côtés : Les Tribus et Clubs Alumni L Amicale des Anciens du Rugby Tribu Suisse Tribu Londres Tribu Luxembourg Tribu Lyon Tribu Sports & Business Les promotions de diplômés Promo CESEM 1992 Reims MBA VIP CLUB 2011 Gala 20 ans Sup TG 2009 Gala 10 ans TEMA 2009 Les associations étudiantes Admi Rémois Bureau Des Elèves du Master Grande Ecole de Reims depuis 2010 Peach Virtual RMS Reims Junior Conseil RMS INVEST 19

20 LES COMPTES 2014 Utilisation des fonds du mécénat (y compris subventions CCI et fonds dédiées issus des deux écoles avant création Fondation NEOMA BS) La Fondation NEOMA Business School met un point d'honneur à présenter ses comptes 2014 à l'ensemble de ses donateurs dans un souci de transparence et de confiance. La Fondation NEOMA Business School est à l écoute de ses donateurs et s engage à respecter ses promesses. En vertu de ses responsabilités envers ses donateurs, elle doit s assurer que les sommes reçues sont utilisées conformément à leurs souhaits et le plus efficacement possible. La Fondation reçoit également des dons non affectés qui lui permettent de consacrer ces sommes aux actions qu elle juge prioritaires. La Fondation est reconnaissante pour tous les dons non affectés qu elle reçoit car ils lui offrent une plus grande flexibilité et une meilleure réactivité dans leur utilisation, comme par exemple l accompagnement d un projet important non prévu et apparu en cours d année. RÉPARTITION DES DONS 2014 Recherche 18% Entrepreneuriat 6% Libre 4% Ouverture sociale Recherche Entrepreneuriat Libre Tremplin Pour Réussir 22% Bourses d'excellence 44% (y compris subventions CCI) Prépa'Rémois 6% UTILISATION DES FONDS 2014 Ouverture sociale Recherche Entrepreneuriat Frais de fonctionnement (hors frais de gestion Fondation de France) Recherche 23% Entrepreneuriat 7% Frais de Fonctionnement 3% Tremplin Pour Réussir 25% Bourses d'excellence 41% Prépa'Rémois 1% 20

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