CATALOGUE FORMATION. Union Régionale Interfédérale des Organismes Privés Sanitaires et Sociaux de Champagne-Ardenne GOUVERNANCE ET GESTION ET

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1 MANAGEMENT ET RH GOUVERNANCE ET VIE ASSOCIATIVE REGLEMENTATION GESTION ET COMPTABILITE Union Régionale Interfédérale des Organismes Privés Sanitaires et Sociaux de Champagne-Ardenne DROIT SOCIAL BUREAUTIQUE INFORMATIQUE COMMUNICATION VIE EN ETABLISSEMENT CATALOGUE FORMATION

2 GESTION ET TARIFICATION Négocier le budget ternaire d'un EHPAD et rendre compte 27 janvier 2014 LM Le compte administratif des services d'aide à domicile tarifés 5 février 2014 LM Elaborer le compte administratif : un support pour rendre compte et évaluer la mise en œuvre des CPOM, les indicateurs médico-sociaux 11 février 2014 LM économiques Comprendre le du mécanisme compte administratif, du plan pluri-annuel le plan de de financement 12 février 2014 LM Construire ses tableaux de bord et indicateurs dans le secteur social et médico-social [contrôle de gestion] Mettre en œuvre l'analyse financière comme outil d'aide à la performance des ESMS MANAGEMENT ET RESSOURCES HUMAINES 15 mai 2014 LM 5 et 6 juin 2014 LM Elaborer et négocier le budget prévisionnel d'un ESMS 4 septembre 2014 LM La démarche budgétaire des services d'aide à domicile tarifés 5 septembre 2014 LM Diversifier ses sources de financement 22 septembre 2014 LM Donner de la cohérence entre les spécificités comptables des ESMS et le plan comptable général - conséquences de la mise en œuvre de la M22 17 et 18 décembre 2014 LM Gestion du stress et affirmation de soi 3 avril 2014 YL La fiche de poste 10 avril 2014 CA Politique de ressources humaines et implication des cadres 4 septembre 2014 CA Les outils de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC 23 septembre 2014 CA Les outils de diagnostic et de pilotage RH 23 octobre 2014 CA Manager une équipe 24 et 25 novembre 2014 PC Communiquer en équipe 27 et 28 novembre 2014 DM Préparer et conduire un entretien annuel professionnel 18 décembre 2014 CA REGLEMENTATION DES ETABLISSEMENTS ET SERVICES Préparer l évaluation externe 14 et 15 janvier 2014 SJ Les politiques et les outils de lutte contre les exclusions 13 mars 2014 JB Le secret professionnel et le dossier de l usager Nouveau 25 mars 2014 CD Mettre en place l évaluation interne dans un CHRS Nouveau 8 avril 2014 JB Elaborer ou actualiser son projet d établissement Nouveau 8 décembre 2014 CD GOUVERNANCE ET VIE ASSOCIATIVE * Le Document Unique de Délégation (DUD) 20 février 2014 CA La coopération et les regroupements : enjeux stratégiques et la mise en pratique 17 mars 2014 LM Gouvernance associative : pouvoirs et responsabilités, qui fait quoi? 15 avril 2014 CA *Intervenants (voir au dos) Catalogue Formations 2014

3 VIE EN ETABLISSEMENT/PRATIQUES PROFESSIONNELLES Prise de parole en public Nouveau 6 et 7 février 2014 DM La bientraitance 2 avril 2014 YL La violence en institution, définir, penser, agir Nouveau 10 et 11 avril 2014 DM Gestes et postures Nouveau 22 mai 2014 Les écrits professionnels 12 et 13 juin 2014 DM Accueil physique et téléphonique 20 juin 2014 PC Les premiers secours : PSC1 7 octobre 2014 La gestion des conflits 1 er décembre 2014 PC Etre réfèrent qualité dans les établissements sociaux et médico-sociaux COMMUNICATION Nouveau Dates à définir Une communication adaptée pour les associations Nouveau 27 mars 2014 FE Promouvoir son association par ses écrits Nouveau 30 juin et 1 er juillet 2014 FE Plan de communication Nouveau 20 et 21 novembre 2014 FE * DROIT SOCIAL * Les Institutions Représentatives du Personnel (IRP) Nouveau 14 janvier 2014 CA Le Contrat à Durée Déterminée 13 février 2014 CA Congés payés, jours fériés et journée de solidarité 17 avril 2014 MHR La connaissance et la maîtrise de la paie 15 et 16 mai 2014 CA Durée et aménagement du temps de travail dans la branche aide à domicile Nouveau BUREAUTIQUE ET INFORMATIQUE 2 juin 2014 CA Négocier un accord d entreprise sur quoi et avec qui? 16 juin 2014 CA Le cas de suspension du contrat de travail 11 septembre 2014 CA Prévention des risques professionnels et rédaction du document unique et la pénibilité : les obligations de l employeur Le droit du travail actualisé par les dernières législations et jurisprudences 18 septembre 2014 CA 9 avril et 19 novembre 2014 DS Windows et Internet Initiation Nouveau 21 et 22 janvier 2014 Initiation au traitement de texte Word 13 et 14 février 2014 Perfectionnement au traitement de texte Word 27 et 28 mars 2014 Initiation tableur Excel 18 et 19 mars 2014 Perfectionnement tableur Excel 2 et 3 avril 2014 Création site internet Initiation Nouveau 13 et 14 mai 2014 *Intervenants (voir au dos) Catalogue Formations 2014

4 FORMATIONS «INTRA» et FORMATIONS «SUR MESURE Tous les stages présentés dans ce catalogue peuvent être déclinés en INTRA. Le service formation de l URIOPSS Champagne-Ardenne, est à votre disposition pour adapter les formations proposées «en inter», à vos besoins spécifiques, mais également pour construire un contenu de formation «sur mesure». Des formations gratuites destinées aux administrateurs bénévoles sont aussi proposées, dans le cadre d un financement de l Etat (DRJSCS) et du Conseil Régional de Champagne-Ardenne. Mutualisation des formations de notre réseau pour le Grand-Est Nous offrons la possibilité à nos adhérents de suivre des formations dans les URIOPSS du Grand- Est en cas d annulation de formation ou d indisponibilité aux dates proposées en Champagne- Ardenne. N hésitez pas à nous contacter pour tous renseignements complémentaires. UNE EQUIPE DE FORMATEURS Catherine AUDIAS (CA) Consultante, Formatrice en Droit Social/ Management des Associations Jérôme BUISSON (JB) Conseiller technique Exclusion/Jeunesse de l URIOPSS Champagne- Ardenne Patrick CHASLE (PC) Formateur, Consultant Formation managériale et communication Chrystelle DUPIN (CD) Conseillère technique Personnes Agées- Personnes Handicapées- Santé de l URIOPSS Champagne-Ardenne Florence ESCRIVA (FE) Responsable du service Communication de l URIOPSS Nord-Pas- De-Calais Mathilde HAMELIN-RIGAUX (MHR) Conseillère technique Droit Social de l URIOPSS Picardie Sylvain JOUVE (SJ) Consultant en ressources humaines/organisation Yannick LEFEVRE (YL) Formateur Luc MAUDUIT (LM) Conseiller Technique Gestion financière et tarification de l URIOPSS Champagne-Ardenne Dominique MICHELENA (DM) Psychanalyste, Formateur Dominique SOULIER (DS) Avocat spécialisé en Droit Social EN PRATIQUE Tarifs Formation INTER : Adhérent /cotisant 180,00 /jour Adhérent simple 230,00 /jour Non Adhérent Nous contacter Tarifs Formation INTRA : Nous consulter Horaires de formation : 9h-12h30 &13h30-17h VOS CONTACTS FORMATIONS Laetitia ARDOISE, Chargée de mission/responsable Formations Téléphone: l.ardoise@uriopss-ca.asso.fr Sylvie GREGOIRE, Assistante de direction/ Comptable Téléphone: s.gregoire@uriopss-ca.asso.fr Programmes et actualités de la formation sur notre site internet : Nouvelle adresse à compter du 30 octobre 2013 : URIOPSS Champagne-Ardenne 14, Avenue Hoche REIMS Tél Fax Site internet : Déclaration d activité enregistrée sous le N N de Siret

5 CONDITIONS GENERALES FORMATIONS 2014 INSCRIPTIONS Pour vous inscrire, vous devez nous adresser, le plus rapidement possible et au plus tard 15 jours avant la formation, le bulletin d inscription ci-joint, complété et signé par l employeur. Les inscriptions sont prises dans l ordre d arrivée et ne sont acceptées que dans la limite des places disponibles. En cas de dépassement de l effectif maximum, une liste d attente est établie avec proposition de la formation en cas de désistement et/ou report sur une éventuelle session supplémentaire. ANNULATION - Du fait de l URIOPSS : Si le nombre d inscriptions est insuffisant, l URIOPSS se réserve le droit de reporter ou d annuler un stage jusqu à trois jours de la date prévue de déroulement (le jour même en cas de force majeure). L URIOPSS en informe l association, l établissement et/ou le stagiaire. Aucune indemnité ne sera versée au participant à raison d une annulation du fait de l URIOPSS. - Du fait du stagiaire : Toute annulation est à confirmer par courrier (postal ou électronique) ou par télécopie à l URIOPSS au plus tard quinze jours avant la date d ouverture du stage. Passé ce délai et jusqu à la veille de la date d ouverture du stage, l URIOPSS facturera des frais de dossier à hauteur de 50 % du coût total de la formation. Dans le cas d une annulation la veille ou le jour même de l action, l URIOPSS retiendra la totalité du coût de la formation. En cas d absence ou d abandon au cours de stage, ce dernier est payable en totalité. En cas de maladie, aucun frais ne sera facturé, sur envoi d un justificatif écrit. Si le stagiaire indisponible est remplacé par un autre salarié, l URIOPSS ne facturera pas de frais. Il convient, dans ce cas, que l URIOPSS en soit avisée le plus rapidement possible. TARIFS ET MODALITES DE PAIEMENT - Adhérent/cotisant (cotisation de base et contribution au fonctionnement) : 180,00 /jour - Adhérent simple (cotisation de base) : 230,00 /jour - Non adhérent : nous contacter - Bénévole associatif, accompagné d un salarié : gratuit, dans le cadre d un financement de l Etat (DRJSCS) et du Conseil Régional de Champagne-Ardenne Les tarifs des formations indiqués sur le programme sont exonérés de T.V.A. au titre de l article a b du CGI et s entendent pour l année civile Ils comprennent les frais de gestion du dossier administratif, l animation de la formation, la documentation pédagogique remise à chaque participant. Les repas ne font pas partie du coût du stage. Le règlement des frais de participation sera effectué lors de l inscription : - Par chèque à l ordre de l URIOPSS Champagne-Ardenne (merci de bien vouloir nous adresser un chèque par stage) - En cas de facturation à un organisme collecteur, le bulletin d inscription doit être accompagné des coordonnées de l OPCA, de l attestation de prise en charge de l action de formation et du montant de ladite prise en charge. OBLIGATIONS Pour chaque inscription à une action de formation professionnelle organisée par l URIOPSS, l Association, l Etablissement, ou le Service reçoit : - Avant le début du stage, une convocation et les modalités pratiques de la formation, une convention de formation en deux exemplaires avec le programme détaillée et s engage à retourner à l URIOPSS un exemplaire signé et revêtu du cachet de l association, de l établissement ou du service - A l issue de la formation, une facture, une attestation de formation FONCTIONNEMENT PEDAGOGIQUE Les formations se déroulent selon un principe d alternance entre exposés théoriques, exemples pratiques et échanges d expériences, au plus proche des attentes des participants. A l issue de la formation, une fiche d évaluation est remise à chaque stagiaire. Le service formation de l URIOPSS se tient à votre disposition pour vous aider dans le choix d un stage et pour envisager avec vous un parcours de formation adapté à votre projet professionnel. Programmes et actualités de la formation sur notre site Compléments d information auprès de : Laetitia ARDOISE ou Sylvie GREGOIRE Tél : Fax : l.ardoise@uriopss-ca.asso.fr ou s.gregoire@uriopss-ca.asso.fr URIOPSS CHAMPAGNE-ARDENNE FORMATION 2014

6 BULLETIN D INSCRIPTION Formations 2014 A photocopier autant de fois que nécessaire Le stage : Intitulé : Dates : Association, Etablissement ou Service :..... Adresse : Tél. :.....Fax :. .. Tél. personnel pour vous joindre en cas d urgence (annulation de stage, etc.). Adhérent Uriopss : Oui Non Votre convention collective : Nom-Prénom de la personne inscrivant le stagiaire à la formation : Adresse mail : Adresse de facturation (si différente de celle de l établissement) :.... Tarifs : - Adhérent/cotisant : 180,00 /jour - Adhérent simple : 230,00 /jour - Non adhérent : nous contacter - Bénévole associatif, accompagné d un salarié : gratuit, dans le cadre d un financement de l Etat (DRJSCS) et du Conseil Régional de Champagne-Ardenne Ci-joint règlement de.. Le(s) stagiaire(s) : Nom et prénom du stagiaire :. Fonction :. .. Nom et prénom du stagiaire :. Fonction :. .. Nom et prénom du stagiaire : Fonction : .. Je reconnais avoir pris connaissance des conditions générales et les accepter. Fait à, le.. Signature de l employeur Organisme de formation Adresse à compter du 2 novembre 2013 : URIOPSS Champagne-Ardenne, Service formation 14, avenue Hoche REIMS Tél Fax. : accueil@uriopss-ca.asso.fr Numéro de déclaration d activité : Bulletin à retourner au plus tard 15 jours avant la formation