Programme Evènements, métiers, ateliers...
|
|
- Alizée Rochefort
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1 La Cité des métiers de Saint-Quentin-en-Yvelines Zone d activités du Buisson-de-la-Couldre 1, rue des Hêtres Trappes Tél Mail : cite.metiers@agglo-sqy.fr Horaires d ouverture du lundi au jeudi de 9h à 17h30 A cinq minutes à pied de la gare SNCF de Trappes Sortie zone Industrielle - Bus Arrêt Observatoire Bus Arrêt Buisson de la Couldre Bus Arrêt Hôtel d agglomération AVRIL /JUIN 2013 Programme Evènements, métiers, ateliers... Organiser son parcours de formation Chercher son emploi Choisir son orientation Changer sa vie professionnelle Construisons votre avenir professionnel... Gratuit, anonyme, en libre accès pour tout public : collégiens, lycéens, étudiants, salariés, chercheurs d emploi, chefs d entreprise...
2 ZOOM Métiers S informer, découvrir les métiers, les formations, les débouchés avec des fédérations professionnelles, des organismes de formation, des entreprises. LE MéTIER DE COMPTABLE gestionnaire Toutes les entreprises, quels que soient leur taille et leur secteur d activité, ont recours aux services de comptable. Malgré la crise, ces métiers continuent d offrir des opportunités de carrière. Les activités varient en fonction de l entreprise PME, cabinet d expertise comptable ou grande entreprise. Animé par l AFPA Mardi 09/04 de 10h à 12h L ARMÉE DE TERRE L Armée de terre recrute personnes dans le transport, la maintenance, les télécommunications, l administration, la santé, le combat, la logistique, soit 400 métiers différents. Animé par le CIRFA de VERSAILLES Les mercredis de 13h30 à 16h : 10/04, 19/06 L EXPOSITION ET L évènementiel Fabrication de stands, location de matériels, décoration florale, nettoyage, signalétique, manutention, transport Les professionnels de l exposition et de l événementiel couvrent les corps de métiers indispensables au montage d un salon, à la création d un stand... Animé par la FFMEE - Fédération Française des Métiers des Expositions et de l évènementiel Jeudi 11/04 de 14h30 à 16h30 L AIDE À DOMICILE Les besoins en professionnels qualifiés intervenant notamment auprès de personnes âgées sont importants, particulièrement pour le sud des Yvelines. Animé par AMADOM Les lundis de 9h30 à 12h et de 14h à 16h : 15/04, 13/05, 10/06 LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE Venez découvrir la fonction publique territoriale, ses métiers et ses opportunités d emploi. Animé par le CIG GRANDE COURONNE Les mardis de 10h à 13h : 16/04, 14/05, 11/06 LES EMPLOIS DES PARTICULIERS EMPLOYEURS Venez découvrir les métiers de l emploi entre particuliers, les outils pour faciliter vos recherches d emploi et vous renseigner sur les possibilités de formations : assistant maternel, garde d enfant à domicile, assistant de vie, garde malade. Animé par l AFEC POISSY/FEPEM Les jeudis de 14h à 16h : 23/05, 20/06 VISITES D ENTREPRISES... sur inscription ECO-CONSTRUCTION ET ENERGIES RENOUVELABLES Les chantiers à venir sont nombreux et les métiers doivent nécessairement s adapter. Généralisation de la norme «bâtiments basse consommation» dans le cadre de la Règlementation Thermique 2012, réduction d au moins 38% d ici 2020 des consommations d énergie du parc de bâtiments existants, objectif de rénovation thermique de logements chaque année à partir de 2013? De 10h à 12h : Infos-métiers, rencontre animée par des professionnels De 14h à 16h : Visite d un bâtiment exemplaire en matière d efficacité énergétique Jeudi 04/04 de 10h à 16h SPECTACLE ZOOM SUR LES MÉTIERS DU SON ET DE LA LUMIÈRE : régisseur, technicien son, technicien lumière Dans les coulisses, s affairent des professionnels moins connus du grand public : les techniciens. Ces derniers utilisent leur savoir-faire et leur talent pour mettre en valeur le travail des artistes sur scène. Mercredi 15/05 de 14h à 16h : visite de la Ferme de Bel Ebat Mercredi 29/05 de 15h à 17h : session d information animée par 3IS sur le secteur, les métiers, les formations, les débouchés RESTAURATION COLLECTIVE Le secteur de la restauration collective est en pleine expansion et offre de nombreuses opportunités en termes d emploi. Loin d être liés uniquement à l univers de la cuisine, les métiers qu il propose sont divers et très polyvalents. La restauration collective a besoin de gestionnaires, de cuisiniers expérimentés et qualifiés pour produire de la qualité en quantité. Le secteur embauche à des niveaux de qualification très divers, du CAP jusqu à la maitrise et offre des évolutions de carrière attractives. Animé par EUREST, LA CUISINE CENTRALE DE TRAPPES, LA CHAMBRE DE METIERS ET DE L ARTISANAT DES YVELINES, LE LYCEE DES METIERS DE L HOTELLERIE ET DU TOURISME DE ST-QUENTIN-EN-YVELINES Lieu de rendez-vous : Cuisine Centrale de Trappes. Mardi 11/06 de 9h à 15h Organiser son parcours de formation Chercher son emploi 2 3
3 L ASSURANCE Malgré la crise, les compagnies d assurances continuent d offrir des opportunités de carrière : 30 % des salariés du secteur de l assurance partiront à la retraite d ici à L assurance recrute aussi bien des jeunes diplômés (bac +2 à bac +5) que des cadres expérimentés. Animé par la FFSA - FÉDÉRATION FRANÇAISE DES SOCIÉTÉS D ASSURANCES Jeudi 25/04 de 14h à 16h JOURNéE THéMATIQUE DéFENSE / SéCURITé SUR INSCRIPTION Les métiers de la défense et de la sécurité publique vous intéressent? Venez rencontrer : l Armée de l Air, l Armée de Terre, la Marine Nationale, la Gendarmerie, les Sapeurs pompiers... et vous informer sur les conditions de recrutement, les métiers, filières et formations... Les profils recherchés sont très variés et ouverts à tous les diplômes. Animé par Le CIRFA DE VERSAILLES, LA GENDARMERIE, LES SAPEURS POMPIERS, L ADMINISTRATION PENITENTIAIRE, LA DOUANE Mercredi 15/05 de 9h30 à 18h PETITE ENFANCE Les professionnels de la petite enfance exercent en maternité, à l hôpital, dans les crèches ou les écoles maternelles, au domicile des parents Portées par une natalité en hausse, les perspectives d embauche sont bonnes. Animé par des professionnels de la petite enfance, des organismes de formation : l ACPPAV, BUC RESSOURCES, L ECOLE JEANNE BLUM, L IFAC, LE GRETA, LE RELAIS DES ASSISTANTES MATERNELLES Jeudi 30/05 de 14h à 16h L habitat SOCIAL Gardien d immeuble, ouvrier de maintenance, chargé de gestion locative, chargé d unité de gestion, responsable de gestion patrimoniale Les métiers de l habitat social sont diversifiés : métiers de proximité/services aux clients, construction/réhabilitation de logements, gestion locative, maintenance technique du patrimoine Selon les professions, Ils font appel à des compétences relationnelles, techniques et de gestion. Animé par l AORIF, DES BAILLEURS SOCIAUX Jeudi 06/06 de 10h à 12h L ACCUEIL Représentant de l image de marque d une société, le personnel d accueil se voit aujourd hui confier de plus en plus de responsabilités. La maîtrise des langues est conseillée mais l exigence se renforce aujourd hui sur les qualités relationnelles. Venez découvrir ces métiers qui ouvrent les portes à de véritables perspectives d évolutions et qui recrutent en CDI, CDD et temps partiel! Animé par la responsable d agence PHONE REGIE Jeudi 20/06 de 09h30 à 11h30 LA SEMAINE THématique LES MéTIERS D ART, UNE FILIèRE D EXCELLENCE DU 3 AU 7 juin SUR INSCRIPTION AU PROGRAMME : Informations métiers, visites d entreprises, rencontres de professionnels, ressources documentaires. LUNDI 03/06 DE 10H30 A 16H - PRéSENTATION DES MéTIERS D ART Présentation des secteurs, des environnements professionnels envisageables, de la réalité économique du secteur, des statuts, des formations existantes Animé par des représentants des différentes filières : institutionnels, fédérations professionnelles, entreprises, organismes de formation DU MARDI 04 AU VENDREDI 07/06 - VISITE D ATELIERS Démonstration du savoir faire, visite d ateliers dans différents secteurs : bois, textile/mode, décoration, terre, arts graphiques, verre L artisanat d art compte plus de 200 métiers répertoriés dans 19 secteurs. La France regroupe plus de entreprises métiers d art. La région Île de France concentre le plus grand nombre d entreprises métiers d art en France (20%). Elle représente entreprises artisanales, un ensemble de formations diversifiées, des entreprises du luxe d exception et les salons professionnels les plus représentatifs du secteur. Toutes disciplines confondues, les recrutements sont de l ordre de spécialistes par an mais tous les secteurs n offrent pas les mêmes débouchés. Même si le créneau est tout petit, un marché existe et se maintient. Avant d exercer son métier, un artisan d art doit acquérir un savoir-faire et parfaire son art, sans oublier la maîtrise des techniques commerciales. Du CAP au Diplôme Supérieur d Arts Appliqués (bac+4), en passant le Brevet des métiers d art (bac+2), il existe une multitude de formations. Des jeunes mais aussi de plus en plus d adultes en reconversion professionnelle peuvent y trouver leur orientation voire même leur vocation. Les métiers d art sont des «professions passion» dont l apprentissage requiert motivation et persévérance. QUELQUES EXEMPLES DE SECTEURS BOIS (Ébéniste, Encadreur ) TERRE/ARTS DU FEU (Potier, Céramiste ) TEXTILE/MODE (Brodeur, Tapissier ) ARTS GRAPHIQUES (Infographiste, Relieur ) DECORATION (Peintre en décor ) VERRE (Vitrailliste, Souffleur ) CUIR (Bottier, Maroquinier ) 4 5
4 TRAVAILLER AUTREMENT Ateliers Echanger avec des professionnels pour améliorer ses techniques de recherche d emploi et apprendre à mieux se connaître. Les ateliers sont gratuits, sur inscription et dans la limite des places disponibles. COACHING JEUNES DIPLOMES Jeunes diplômés, Bac+4 de moins de 30 ans, vous souhaitez booster votre recherche d emploi, cet atelier est pour vous! Animé par NOS QUARTIERS ONT DES TALENTS, et des cadres supérieurs d entreprise. Jeudi 04/04 de 14h30 à 16h30 S@D SERVICES À DISTANCE SUR Venez découvrir le site de Pôle Emploi : création, de l espace emploi, abonnement aux offres, dépôt du CV en ligne Animé par PÔLE EMPLOI Les mercredis de 14h à 16h30 : 10/04, 24/04, 15/05, 29/05, 12/06, 26/06 VALORISEZ VOTRE EXPéRIENCE ASSOCIATIVE Vous êtes jeunes, femmes, engagé(e)s dans une association ou souhaitez vous engager. Comment transformer, valoriser votre expérience bénévole en compétences professionnelles utiles dans votre recherche d emploi? Animé par l IRIV Les lundis de 14h à 16h : 15/04, 22/04, 13/05 COMMENT ATTEINDRE l EMPLOI? Marché caché, réseaux sociaux, mise en réseau des participants. Animé par le CIBC 78 Les mardis de 14h à 17h : 16/04, 14/05, 11/06 ENTRETIEN DE RECRUTEMENT POUR LES 45 ANS ET PLUS Comment présenter ses compétences, ses talents lors d un entretien? Quels sont les avantages à employer un senior? Animé par le CLUB FACE Les mercredis de 10h à 17h : 24/04, 22/05, 19/06 CONVAINCRE EN ENTRETIEN DE RECRUTEMENT Simulation de présentation en entretien. Animé par le CIBC 78 Les mardis de 14h à 17h : 30/04, 28/05, 18/06 INITIATION A L INFORMATIQUE Venez apprendre à utiliser l outil informatique pour votre recherche d emploi : création d une adresse mail, dépôt du CV, navigation Animé par l ASSOCIATION ECTI Les vendredis de 10h à 12h ATELIER CV / LETTRE Des conseils pour créer ou améliorer votre CV et votre lettre de motivation Animé par la conseillère Cité des métiers Les lundis de 14h à 16h LES MODES D ACCUEIL DE LA PETITE ENFANCE Venez vous informer sur les différents modes d accueil des jeunes enfants, les structures existantes sur le territoire, les aides liées aux frais de garde Animé par CIDFF78 Vendredi 7/06 de 9h30 à 11h30 SE METTRE EN SCENE MIEUX COMMUNIQUER Mieux communiquer pour ses entretiens de recrutement, d évaluation en utilisant les techniques du théâtre. Animé par la compagnie DÉCLIC THÉÂTRE Tous les mardis de 14h15 à 16h15 SE METTRE EN MOUVEMENT «Je tourne en rond», «Cela n avance pas», «Je n y arriverai jamais». Comment faire face à nos peurs, colères, émotions, pour avancer et avoir confiance? Animé par Katy BONNARD Vendredi 12/04, et les lundis 13/05, 17/06 de 9h à 11h L IMPORTANCE DU LOOK DANS SA VIE SOCIALE ET PROFESSIONNELLE (en poste ou dans le cadre de sa recherche d emploi) Venez découvrir astuces et conseils pour vous mettre en valeur. Construire sa garde robe professionnelle en fonction de son style, de son métier Animé par Sylvie DESTRUEL Les vendredis de 9h30 à 11h30 : 12 et 19/04 ; 17 et 24/05 ; 14 et 21/06 LE TéLéTRAVAIL Tout savoir sur le télétravail pour vivre et travailler autrement. Animé par L ANDT 09/04 de 14h à 16h et 02/05 de 14h à 16h LE TRAVAIL EN TEMPS PARTAGé Le travail en temps partagé : une autre façon de recruter, une autre façon de travailler. Animé par CDM-E 16/04, 14/05, 18/06 de 10h à 12h LE TRAVAIL TEMPORAIRE Intérimaires, argumentez votre projet de dossier de demande de Congé Individuel de Formation. Venez préparer votre projet avec le FAF.TT. 21/04 et 17/06 de 9h30 à 12h30 Intérimaires et futurs intérimaires, le FASTT vous apporte des services pour faciliter votre vie quotidienne et professionnelle (logement, crédit, mutuelle, mobilité ). Animé par le FASTT Lundi 29/04 et 27/06 de 14h à 16h Information sur l intérim et les agences d emploi : l intérim, un premier pas vers l emploi durable! Animé par PRISME Mardi 04/06 de 14h à 16h LE PORTAGE SALARIAL Des informations sur le portage salarial et ses opportunités d activités professionnelles. Animé par le SNEPS 23/04, 28/05, 25/06 de 11h à 12h30 LA VENTE DIRECTE Un vivier d emplois : différentes carrières commerciales, accessibles avec ou sans diplômes. Des conseillers de vente directe partageront leur expérience avec le public. Animé par la FFVD Le lundi 10/06 de 10h à 13h 6 7
5 JOURNéE D INFORMATION Trouver des réponses pour s orienter, s insérer et évoluer dans sa vie professionnelle et personnelle. FAITES DE VOTRE HANDICAP UN ATOUT Réussir son entretien d embauche, savoir parler de son handicap de façon positive, connaitre les dispositifs et les opportunités d emploi Animé par HANDEA Mardi 09/04 de 10h à 11h COMMENT REDUIRE VOTRE FACTURE D ENERGIE SANS INVESTISSEMENT? Les principaux éco-gestes qui vous aideront à réduire votre facture d eau, d électricité, de chauffage Animé par la MEF SQY Mardi 02/04 et jeudis 23/05, 27/06 de 9h30 à 11h30 DIF ET PORTABILITE DU DIF Salariés, demandeurs d emploi, comment mettre en œuvre le Droit Individuel à la Formation? Animé par OPCALIA Les jeudis de 10h à 12h : 04/04, 02/05 LA FORMATION EN ALTERNANCE Accueil individuel / collectif Information sur le contrat d apprentissage / contrat de professionnalisation, les métiers, les établissements de formation Animé par la CCI DE REGION PARIS ILE-DE-FRANCE et la Chambre de métiers et de l artisanat des Yvelines Contrat d apprentissage : Les mardis de 14h à 17h Contrat d apprentissage/contrat de professionnalisation : 08, 23/04 ; 13, 21/05 ; 03, 25/06 de 14h à 17h JEUDI DE L AFPA Réunion d information sur les métiers et les formations dispensées à l AFPA. Les jeudis à 9h30 précises : 11/04, 16/05, 13/06 LA FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE - CNAM Accueil individuel Vous souhaitez développer votre employabilité, acquérir de nouvelles compétences, venez découvrir des formations diplômantes ouvrant de nouvelles perspectives professionnelles, une meilleure rémunération, ou une plus grande mobilité. Animé par le CNAM Mercredis 17/04, 22/05, 19/06 à partir de 14h VOUS PRéPAREZ DES CONCOURS? VOUS RÉVISEZ DES EXAMENS? Venez découvrir les ressources disponibles gratuitement en ligne ou sur place dans le réseau des médiathèques Animé par le RESEAU DES MEDIATHEQUES Les jeudis de 10h à 11h : 18/04, 20/06 SMARTPHONES ET TABLETTES Venez connaître des astuces pour mieux utiliser smartphones et tablettes avec efficacité pour vous, votre entreprise, votre recherche d emploi, Animé par ECOVIBIO Mardi 23/04 de 9h à 11h JEUNES : APPRENDRE à MIEUX COMMUNIQUER POUR DéCROCHER UN CONTRAT Venez participer à un atelier pour apprendre, à partir de jeux d animation et de rôles, à mieux vous connaître, développer votre confiance en vous, connaître les codes de l entreprise pour décrocher un contrat et vous maintenir en emploi. Animé par la CCI DE REGION PARIS ILE-DE-FRANCE ET L IFA DELOROZOY Les mercredis de 9h à 12h30 : 24/04, 29/05 LES CONSéQUENCES DES RUPTURES DU CONTRAT DE TRAVAIL Après un licenciement, une démission, quels sont vos droits? Une juriste répond à toutes vos questions. Animé par le CIDFF 78 Vendredi 26/04 de 10h à 11h30 échanger AVEC DES CHEFS D ENTREPRISES / DRH Sur Inscription LE CV / L ENTRETIEN DE RECRUTEMENT Un Directeur des Ressources Humaines vous dévoile les meilleures techniques pour passer avec succès les différentes étapes du recrutement. Mettez vous au goût du jour et préparezvous aux réalités du monde du travail d aujourd hui. Crise ou non, vous allez décrocher un entretien! Animé par le DRH DES ETABLISSEMENTS D ILE DE FRANCE DE RENAULT Mardi 23/04 de 13h30 à 16h Mercredi 12/06 de 13h30 à 16h LES MéTIERS PORTEURS SUR SAINT- QUENTIN-EN-YVELINES Cartographie des métiers du bassin d emploi : industrie, logistique, tertiaire. Quels sont les métiers, les profils, les compétences, les plus recherchés sur le territoire? Animé par la DRH de MANPOWER Mardi 23/04 de 14h à 16h COMMENT REBONDIR ET BâTIR SON OFFRE DE SERVICES? Savoir se repositionner sur le marché après la perte de son emploi, après un congé parental, mettre en avant ses atouts, démontrer ses compétences Animé par l entreprise HANDEA Jeudi 30/05 de 10h à 11h30 8 9
6 CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION ET P.O.E. (Préparation Opérationnelle à l Emploi) Tout savoir sur le contrat de professionnalisation et la POE : Public concerné, Type de contrat, Rémunération, Organisation de l alternance, aides à l embauche. Animé par OPCALIA Jeudi 06/06 de 10h à 12h BOUGEZ VERS L EMPLOI Vous rencontrez des difficultés pour vous déplacer, vous rendre sur votre lieu de travail ou de formation, aller à vos entretiens d embauche, vous repérer dans les transports en commun, préparer votre trajet? Venez découvrir la plateforme «Bougez vers l Emploi», qui peut vous accompagner et trouver des solutions adaptées à vos besoins de déplacement. Animé par VOITURE & CO Jeudi 06/06 de 14h à 16h SOIGNER SA «E-RéPUTATION» Entrepreneur ou salarié, votre «e-réputation» se travaille. Apprenez à gérer votre «e-mage» sur la toile! Mardi 18/06 de 9h à 11h Apprenez et créez votre profil sur les réseaux sociaux pour entretenir votre «e-réputation». Mardi 25/06 de 9h à 11h Animé par ECOVIBIO BIEN être / SANTé Chercheurs d emploi, salariés, étudiants, seniors, mettez toutes vos chances de votre côté en prenant soin de vous et de votre entourage! Venez à la rencontre de professionnels pour vous informer. Animé par L INSTITUT DE PROMOTION DE LA SANTÉ Jeudi 27/06 de 14h à 16h ANTICIPER SA RETRAITE RETRAITE, MODE D EMPLOI Pour répondre à toutes vos questions sur la retraite des salariés du privé Quand partir à la retraite? Connaitre ses droits selon les événements professionnels ou personnels? Comment reprendre une activité une fois à la retraite? Animé par le service communication de l Assurance Retraite Ile-de-France Lundi 08/04 de 10h à 13h élaborer SON (ses) PROJET(s) DE RETRAITE Pour vivre une retraite épanouie, il est important de savoir où l on va, de se fixer des objectifs. Venez participer à un cycle de quatre ateliers pour anticiper ce changement de vie. Animé par le CAFOC de l académie de Versailles ANALYSER SA SITUATION ACTUELLE Jeudi 16/05 de 9h30 à 12h30 IDENTIFIER SES ACQUIS Jeudi 23/05 de 9h30 à 12h30 IDENTIFIER SES CENTRES D INTéRêT, SES VALEURS Jeudi 30/05 de 9h30 à 12h30 DéFINIR/VALIDER SES PROJETS Jeudi 27/06 de 9h30 à 12h30 LA CITé DES MéTIERS, C EST AUSSI : LE PÔLE CONSEIL Des conseillers de l orientation, de la formation, de l emploi et du changement de vie professionnelle vous reçoivent en entretien individuel, sans rendez-vous, de façon anonyme, pour construire avec vous votre projet professionnel. ORGANISER SON PARCOURS FORMATION Ce pôle permet de construire son projet de formation, de connaître ses droits, de se repérer dans les centres ou les établissements de formation. Il répond aux questions sur la formation continue des salariés et des demandeurs d emploi CHERCHER SON EMPLOI Ce pôle permet d améliorer ses techniques de recherche d emploi. Il répond aux questions sur le CV, la lettre de motivation, l entretien de recrutement, le réseau relationnel, l approche spontanée du marché. CHANGER SA VIE PROFESSIONNELLE Ce pôle permet de faire le point sur sa situation professionnelle, sur les possibilités de reconversion et d évolution, la validation des acquis de l expérience, le bilan de compétences Il répond aux questions sur les droits à la formation, les financements et les organismes d accompagnement. CHOISIR SON ORIENTATION Ce pôle permet de découvrir les métiers, préciser ses centres d intérêt. Il répond aux questions sur l orientation scolaire et professionnelle, les établissements d enseignement, les diplômes, la formation. L ESPACE DOCUMENTAIRE Consultation sur place de documents, d ouvrages et de la presse spécialisée sur le monde du travail, l emploi, la formation, les métiers, l actualité économique L ESPACE MULTIMéDIA Espace en accès libre pour faire vos recherches sur internet, accéder directement aux sites traitant de l emploi, l orientation, la formation Consulter des outils multimédia pour explorer les métiers, les formations, effectuer des tests d orientation et saisir tous documents. L Explorateur de métiers Exploration d une borne interactive et tactile : «l Explorateur de métiers», développée par la société de production MJAM et le CIDJ, qui permet de découvrir, sous la forme de vidéos et de fiches thématiques, plus de 300 métiers. 10
Cité des métiers de Saint-Quentin-en-Yvelines
Janvier / Mars 2012 Cité des métiers de Saint-Quentin-en-Yvelines Organiser son parcours de formation Chercher son emploi Choisir son orientation Changer sa vie professionnelle Programme des événements,
Plus en détailProgramme. évènements, métiers, ateliers... www.citedesmetiers.sqy.fr. septembre / Décembre 2014. La Cité des métiers de Saint-Quentin-en-Yvelines
La Cité des métiers de Saint-Quentin-en-Yvelines Zone d activités du Buisson-de-la-Couldre 1, rue des Hêtres - 78190 Trappes Tél. 01 34 82 82 61 - Mail : cite.metiers@agglo-sqy.fr Horaires d ouverture
Plus en détailProgramme. évènements, métiers, ateliers... www.citedesmetiers.sqy.fr. www.citedesmetiers.sqy.fr. Janvier / mars 2015
La Cité des métiers de Saint-Quentin-en-Yvelines Zone d activités du Buisson-de-la-Couldre 1, rue des Hêtres - 78190 Trappes Tél. 01 34 82 82 61 - Mail : cite.metiers@agglo-sqy.fr Horaires d ouverture
Plus en détailTous les partenaires du Forum pour l emploi sont heureux de vous accueillir sur leurs stands et vous souhaitent une bonne visite.
1 Recherche d emploi ou d informations sur un métier Renseignements sur une formation interrogations sur son avenir professionnel Cette journée permet de : > Rencontrer des entreprises qui recrutent, >
Plus en détailPrestation proposée : Au cours d une séance individuelle de 2h00 :
AVEC LE LOGICIEL «TRANSFERENCE» IDENTIFIER VOS COMPETENCES TRANSFERABLES Pour mieux vous connaître, découvrir les métiers, évoluer ou envisager une reconversion professionnelle Prestation proposée : Au
Plus en détailProgramme. évènements, métiers, ateliers... La Cité des métiers, c est aussi : www.citedesmetiers.sqy.fr. www.citedesmetiers.sqy.
La Cité des Métiers de Saint-Quentin-en-Yvelines Zone d activités du Buisson-de-la-Couldre 1, rue des Hêtres - 78190 Trappes Tél. 01 34 82 82 61 - Mail : cite.metiers@agglo-sqy.fr Horaires d ouverture
Plus en détaildu 11 mars au 17 avril EURATECHNOLOGIES HAUTE BORNE PLAINE IMAGES EURASANTÉ MAISONS DE L EMPLOI PÔLE EMPLOI ENTREPRISES ET CITES
Les rencontres emploi du numérique métropole 2014 du 11 mars au 17 avril 2014 EURATECHNOLOGIES HAUTE BORNE PLAINE IMAGES EURASANTÉ MAISONS DE L EMPLOI PÔLE EMPLOI ENTREPRISES ET CITES JOBS DATING VISITES
Plus en détailPETITE ENFANCE SERVICES À LA PERSONNE SANTÉ UNE MÉTHODE UNIQUE 100% À DISTANCE POUR APPRENDRE UN NOUVEAU MÉTIER. www.ecolems.com
PETITE ENFANCE SERVICES À LA PERSONNE UNE FORMATION, UN MÉTIER SANTÉ UNE MÉTHODE UNIQUE 100% À DISTANCE POUR APPRENDRE UN NOUVEAU MÉTIER www.ecolems.com Apprenez un métier et boostez votre carrière! ECOLEMS,
Plus en détailFORUM. de l emploi et VOS CV! Jeudi 28 mai 2015. de la création d entreprise. de 9h à 18h À L HIPPODROME D ENGHIEN/SOISY
N oubliez pas VOS CV! FORUM de l emploi et de la création d entreprise Jeudi 28 mai 2015 de 9h à 18h À L HIPPODROME D ENGHIEN/SOISY ENTRÉE LIBRE ET GRATUITE PARKING GRATUIT SUR PLACE RENSEIGNEMENTS : WWW.AGGLO-CAVAM.FR
Plus en détail13 e MARIANNE INTERNATIONAL. 14 e ACCUEIL FORMATION. 14 e CITY ONE
Avril 2015 Révélatrices de réussites professionnelles INFOS INSCRIPTION Vous devez habiter Paris ou être salarié(e) en contrat aidé à la Mairie de Paris, pour pouvoir bénéficier de nos services. INFORMATIONS
Plus en détailGroupements d employeurs, compétences en temps partagé, portage salarial : Une forme d emploi novatrice? Club RH 1 octobre 2009
Groupements d employeurs, compétences en temps partagé, portage salarial : Une forme d emploi novatrice? Club RH 1 octobre 2009 Le portage salarial Isabelle DEJEAN, AGC Groupe PROMAN - Besançon Qui est
Plus en détailI. Marché du travail et emploi salarié privé. Evolution du nombre de demandeurs d emploi (cat ABC) à fin octobre 2012. Oct. 2011 Oct.
M a i s o n d e l E m p l o i L es Cahier s J a n v i e r 2 0 1 3 - N u m é r o 1 9 Avec la participation de : Ce cahier construit par et pour les acteurs de l Emploi, de la Formation et du Développement
Plus en détailSommaire. - Le communiqué de presse des «24 Heures pour l Emploi». - Les exposants des «24 Heures pour l Emploi».
Sommaire 2 p.3 p.4 p.5 p.6-7-8 - Le communiqué de presse des «24 Heures pour l Emploi». - Les exposants des «24 Heures pour l Emploi». - Le site dédié à l événement. - Le témoignage de trois exposants.
Plus en détailGratuit, anonyme, en libre accès pour tout public : collégiens, lycéens, étudiants, salariés, chercheurs d emploi, chefs d entreprise...
SEPTEMBRE / DÉCEMBRE 2015 PROGRAMME Organiser son parcours de formation Changer Chercher son emploi sa vie professio Choisir nnelle son orientation Constru isons votre avenir professionnel... Gratuit,
Plus en détail«Donnons envie aux entreprises de faire de la Formation continue à l Université!» (Stand D07) La formation continue à l Université Fiche expérience
«Donnons envie aux entreprises de faire de la Formation continue à l Université!» (Stand D07) La formation continue à l Université Fiche expérience UNIVERSITE PARIS 8 ENTREPRISE FNAIM Monter les salariés
Plus en détailCIF CDI GUIDE PRATIQUE. Congé individuel de formation CDI Suivre une formation pour évoluer ou se reconvertir
CIF CDI Congé individuel de formation CDI Suivre une formation pour évoluer ou se reconvertir LE CONGÉ INDIVIDUEL DE FORMATION CDI EN BREF Qu est-ce que le congé individuel de formation CDI? Le congé individuel
Plus en détailLa formation professionnelle continue en 2013
La formation professionnelle continue en 2013 UNIFORMATION : OPCA de l économie sociale La contribution «Formation» Les dispositifs de la formation professionnelle continue : Financement du plan de formation
Plus en détailDÉVELOPPEUR D ENSEIGNE alternance ADMISSION Bac +2/3
2009 DÉVELOPPEUR D ENSEIGNE alternance ADMISSION Bac +2/3 NEGOCIA et PROCOS se sont engagés avec succès, depuis 9 ans, dans la formation de «Développeur d enseigne». Les chiffres parlent d eux-mêmes :
Plus en détailLes dossiers de l enseignement scolaire. l Éducation nationale et la formation professionnelle en France
Les dossiers de l enseignement scolaire 2010 l Éducation nationale et la formation professionnelle en France ministère éducation nationale L Éducation nationale et la formation professionnelle en France
Plus en détailLe Val d Orge au Stand D02 - Hall Passy Construisons la plus grande réserve foncière d Ile-de-France Contact presse : Charlotte Limare
Le Val d Orge au Stand D02 - Hall Passy Construisons la plus grande réserve foncière d Ile-de-France Dossier de presse SIMI du 4 au 6 décembre 2013 Contact presse : Charlotte Limare Tél. : 01 69 72 17
Plus en détailProjet Pédagogique. - Favoriser la curiosité intellectuelle par le partage des connaissances, des cultures et des échanges.
Projet Pédagogique La scolarité vise à aborder les apprentissages en prenant en compte les compétences de chacun afin de permettre l épanouissement de tous. La communauté éducative propose donc un enseignement
Plus en détailSERVICES À LA PERSONNE DES OPPORTUNITÉS DE PARCOURS PROFESSIONNELS POUR LES JEUNES
SERVICES À LA PERSONNE DES OPPORTUNITÉS DE PARCOURS PROFESSIONNELS POUR LES JEUNES 2 SOMMAIRE Les services à la personne.... 6 Une palette de 18 métiers.... 7 Près de 60 diplômes ou titres... 8 Des parcours
Plus en détailDE RECRUTEMENT ET DE FORMATION
DE RECRUTEMENT ET DE FORMATION FÉVRIER 2013 SESSIONS DE RECRUTEMENT Vous devez habiter Paris, ou être salarié(e) en contrat aidé à la Mairie de Paris, pour pouvoir bénéfi cier de nos services. INFORMATIONS
Plus en détailMaison de l Emploi l et de la Formation de Nanterre
Maison de l Emploi l et de la Formation de Nanterre Dossier de présentation Année 2006 Janvier 2006 Nanterre Terre d Entreprisesd d Emplois Nanterre 80 000 emplois publics ou privés à proximité de la Défense
Plus en détailDossier de presse. La campagne d information sur les métiers de l artisanat, du bâtiment et les métiers de bouche. Synthèse page 2
Dossier de presse La campagne d information sur les métiers de l artisanat, du bâtiment et les métiers de bouche Synthèse page 2 Le contexte de la campagne page 5 Le déroulement de la campagne page 7 Faits
Plus en détailréussir Liège c Huy c Waremme formation de chef d entreprise www.formationpme.ifapme.be
réussir formation de chef d entreprise Liège c Huy c Waremme 2 // formation de chef d entreprise // Liège c Huy c Waremme Liège SOINS AUX PERSONNES k Accueillant(e) d enfants k Ambulancier TMS k Coiffeur
Plus en détailbretagne Les rencontres emploi du maritime - Mardi 10 mai 2011- Palais des congrès de Lorient (56) Dossier de presse
en partenariat avec Dossier de presse Les rencontres emploi du maritime bretagne 1 er salon du recrutement maritime en région - Mardi 10 mai 2011- Palais des congrès de Lorient (56) Contact presse : Alexandra
Plus en détailSommaire. - Le communiqué de presse des «24 Heures pour l Emploi». - Les exposants des «24 Heures pour l Emploi».
Sommaire 2 p.3 p.4 p.5 p.6 à 9 p.10 - Le communiqué de presse des «24 Heures pour l Emploi». - Les exposants des «24 Heures pour l Emploi». - Le salon virtuel : un premier contact constructif avec les
Plus en détailCENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE. Le partage de solutions
CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE Le partage de solutions RH Partageons nos solutions RH... Dans chaque collectivité, la collaboration active entre élus et personnels est la clé de
Plus en détailwww.biop.ccip.fr Les métiers porteurs Perspectives 2015
Les métiers porteurs Perspectives 2015 2 Rappel Titre Les métiers porteurs Cette présentation est principalement basée sur les résultats d un rapport publié en janvier 2007 par le groupe «Prospective des
Plus en détailLa Banque Populaire des Alpes : une Banque utile & innovante toujours plus engagée pour ses territoires! Résultats 2014 & perspectives
Communiqué de presse Le 26 mai 2015 La Banque Populaire des Alpes : une Banque utile & innovante toujours plus engagée pour ses territoires! Résultats 2014 & perspectives Des résultats financiers en progression
Plus en détailLA JEUNESSE. l es sen LA VILLE QUI NOUS RESSEMBLE, LA VILLE QUI NOUS RASSEMBLE
LA JEUNESSE l es sen tiel LA VILLE QUI NOUS RESSEMBLE, LA VILLE QUI NOUS RASSEMBLE sommaire LA JEUNESSE PAGES 4 À6 PAGES 7 À9 PAGE 10 PAGE 11 Le BIJ, lieu ressources Pour s informer et se documenter -
Plus en détailMENTION ADMINISTRATION DES TERRITOIRES ET DES ENTREPRISES
MENTION ADMINISTRATION DES TERRITOIRES ET DES ENTREPRISES Les spécialités : MASTER PROFESSIONNEL 00 Management des activités tertiaires () Management public : métiers de l administration territoriale ()
Plus en détailLES METIERS DE LA RESTAURATION COLLECTIVE
LES METIERS DE LA RESTAURATION COLLECTIVE ETUDE ET PROPOSITIONS SEPTEMBRE 2010 SOUS LA PRESIDENCE DE : Bruno BERTHIER, Président du CCC COMITE DE PILOTAGE : Bernard BELLER, GAM BNP Paribas Bruno BERTRAND,
Plus en détailD o s s i e r D e P r e s s e
D o s s i e r D e P r e s s e Ouverture à Lyon de la première Maison des Emplois de la Famille La Maison des Emplois de la Famille Le Groupe IRCEM La FEPEM IPERIA, l Institut Maison des Emplois de la Famille
Plus en détailPREPARER SA VISITE AUX «COULISSES DU BATIMENT» Livret destiné aux collégiens et lycéens visitant les chantiers et ateliers
PREPARER SA VISITE AUX «COULISSES DU BATIMENT» Livret destiné aux collégiens et lycéens visitant les chantiers et ateliers Rendez-vous le 11 octobre 2012 pour visiter le chantier GROUPE SCOLAIRE ILOT DE
Plus en détailLYCEE GRANDMONT Avenue de Sévigné 37000 TOURS Tel : 02.47.48.78.78 Fax : 02.47.48.78.79 Site : www.grandmont.fr
LYCEE GRANDMONT Avenue de Sévigné 37000 TOURS Tel : 02.47.48.78.78 Fax : 02.47.48.78.79 Site : www.grandmont.fr Dans un parc de 17 ha 2160 élèves 560 internes 9 sections post-bac 21 classes de terminale
Plus en détailDénomination :. Activité principale. Depuis: Activité secondaire.. Depuis: Nom et prénom :. né en : Niveau d'étude : Qualification professionnelle :
Coordonnées de l'entreprise Dénomination :. Adresse :. Code postal : Commune :. Téléphone : Adresse mail :. Typologie de l'entreprise Activité principale. Depuis: Activité secondaire.. Depuis: Effectif
Plus en détailAprès le bac, trouver sa voie
novembre 2014 Après le bac, trouver sa voie Vous êtes au lycée et l on vous demande de faire des choix. Choix de bac, choix de filière Pas de panique. Avec un peu de méthode, on y arrive! S orienter c
Plus en détailJournée RESO 77 23 mai 2013. 16, passage de la Mogotte 77200 TORCY 01 60 05 66 63 01 64 80 72 43 meptorcy@wanadoo.fr
Journée RESO 77 23 mai 2013 16, passage de la Mogotte 77200 TORCY 01 60 05 66 63 01 64 80 72 43 meptorcy@wanadoo.fr HISTORIQUE DE LA MEP La MEP est une association loi 1901, créée en septembre 1974. Elle
Plus en détail3 ème METTEZ DE L ORDRE DANS VOS IDÉES! 15, 16 et 17 janvier 2015. Guide pédagogique. Classes de. www.carrefourdelorientation.fr
Guide pédagogique Classes de 3 ème METTEZ DE L ORDRE DANS VOS IDÉES! 15, 16 et 17 janvier 2015 La Meilleraie Cholet www.carrefourdelorientation.fr TÉLÉCHARGEZ GRATUITEMENT L APPLICATION Préparez votre
Plus en détailÊTRE ARTISAN. Pourquoi pas Moi?
ÊTRE ARTISAN Pourquoi pas Moi? l rtisanat, c est quoi? Des Métiers créatifs qui permettent de s exprimer et d évoluer Des Métiers ouverts qui concernent les secteurs les plus divers Des Métiers porteurs
Plus en détailBREF Thématique L EMPLOI DES SENIORS EN ILE-DE-FRANCE
BREF Thématique N 25 mai 2011 Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l emploi d Ile de France L EMPLOI DES SENIORS EN ILE-DE-FRANCE LES PRINCIPAUX
Plus en détailRèglement intérieur de la Cité
Règlement intérieur de la Cité 19 mai 2015 p.1 PREAMBULE Objectifs La Cité est un équipement municipal de soutien à la vie associative. C est un lieu d accueil, de promotion, d information, de formation
Plus en détailDOCUMENT DE TRAVAIL : ENQUÊTE ANNUELLE SUR LES DANS LES PME DE SEINE-SAINT SAINT DENIS (Données 2012)
Février 2014 DOCUMENT DE TRAVAIL : ENQUÊTE ANNUELLE SUR LES MOUVEMENTS D EMPLOI D DANS LES PME DE SEINE-SAINT SAINT DENIS (Données 2012) Délégation au DéveloppementD Économique, à l Emploi, à la Formation
Plus en détailAPPRENTISSAGE ÔTELLERIE RESTAURATION SANTÉ MANAGEMENT COMMERCE COMPTABILITÉ AGROALIMENTAIR. Notre mission : vous apprendre un métier
PPR P APPRENTISSAGE ÔTELLERIE RESTAURATION SANTÉ MANAGEMENT COMMERCE COMPTABILITÉ AGROALIMENTAIR Notre mission : vous apprendre un métier Le Centre de Formation des Apprentis Régional de la Chambre de
Plus en détailSecteurs et métiers en tension à Paris : éléments de cadrage
Secteurs et métiers en tension à Paris : éléments de cadrage Réunion du Service Public de l Emploi Départemental (SPED) Séminaire de travail thématique Préfecture de la région d Île-de-France Préfecture
Plus en détailChapitre 8 La gestion des compétences permet-elle de garantir l employabilité de l individu
RESSOURCES HUMAINES ET COMMUNICATION Thème 2 COMPTENCE / POTENTIEL Chapitre 8 La gestion des compétences permet-elle de garantir l employabilité de l individu Les emplois offerts par les organisations
Plus en détailResponsable mécénat/ partenariats entreprises
N 4 - RESPONSABLE MÉCÉNAT/ PARTENARIATS ENTREPRISES RESPONSABLE MÉCÉNAT (DÉNOMINATION DAVANTAGE UTILISÉE DANS LA CULTURE), RESPONSABLE PARTENARIATS ENTREPRISES Le responsable Mécénat/partenariats entreprises
Plus en détailpour réussir ensemble
Tout un monde de solutions pour réussir ensemble Devenir Artisan Partager Informer Se former Développer Communiquer Créer Accompagner Transmettre Innover Recruter Evaluer Conseiller 8, boulevard Salvador
Plus en détailDécouvrez les Artisans d Art qui vous entourent
Découvrez les Artisans d Art qui vous entourent Contact Roland Le Joliff-Service communication 06.69.22.44.92 roland.lejoliff@cma-var.fr www.cma-var.fr Avril 2014 2 / 10 1 er avril 2014 En avant première
Plus en détailRecruter et intégrer des seniors
Recruter et intégrer des seniors Fiche 5 Enjeux Le recrutement de seniors correspond à des enjeux spécifiques pour les entreprises, que cette action relève d une politique affichée de lutte contre les
Plus en détailLIVRET D ACCUEIL CCAS. des services à la personne. CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE Ville de La Verrière. + d infos : www.ville-laverriere.
LIVRET D ACCUEIL des services à la personne + d infos : www.ville-laverriere.com CCAS CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE Ville de La Verrière Agrément qualité Service d Aide à la Personne : 267802783 Délivré
Plus en détailS INFORMER ENTREPRISES
GUIDE POUR AGIR Comment S INFORMER sur les métiers et les ENTREPRISES J ORGANISE MA RECHERCHE Avec le soutien du Fonds social européen Pourquoi vous informer? Pour être efficace, une recherche d emploi
Plus en détailMÉTIERS DE L IMMOBILIER : DES PERSPECTIVES D AVENIR
MÉTIERS DE L IMMOBILIER : DES PERSPECTIVES D AVENIR BACHELOR PROFESSIONNEL EN ALTERNANCE ADMISSION POST-BAC+2 Gestionnaire de patrimoine property manager Responsable de copropriété négociateur immobilier
Plus en détailLe contrat de professionnalisation
Le contrat de professionnalisation Objectif Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié. Son objectif est l insertion ou le retour à l emploi des
Plus en détailLe contrat de professionnalisation à l Université Paul Sabatier GUIDE DES STAGIAIRES DE LA FORMATION CONTINUE MISSION FORMATION «POLE ALTERNANCE»
GUIDE DES STAGIAIRES DE LA FORMATION CONTINUE Le contrat de professionnalisation à l Université Paul Sabatier MISSION FORMATION CONTINUE ET APPRENTISSAGE «POLE ALTERNANCE» LE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
Plus en détailTableau comparatif des contrats d apprentissage et de professionnalisation
Tableau comparatif des contrats d apprentissage et de professionnalisation Attention : Ce document a été établit en juin 2015. Les informations qu il contient peuvent avoir évoluées en fonction des lois
Plus en détailQUESTIONNAIRE ENTREPRISE
ENQUETE CREATION CRECHE INTERENTREPRISES QUESTIONNAIRE ENTREPRISE 1. Votre entreprise Nom... Commune :... Nom, coordonnées et fonction de la personne répondant au questionnaire : Secteur d activité :...
Plus en détailÀ DISTANCE LE MBA MANAGER DE PROJET CULTUREL. www.groupeeac.com
LE MBA MANAGER DE PROJET CULTUREL & PATRIMOINE AUDIOVISUEL CINÉMA SPECTACLE VIVANT MUSIQUE ART & PATRIMOINE AUDIOVISUEL CINÉMA TACLE VIVANT MUSIQUE ART & PATRIMOINE AUDIOVISUEL CINÉMA SPECTACLE VIVANT
Plus en détailMUT @ctu.net La lettre d information électronique de la Mutualité Française Aquitaine
MUT @ctu.net La lettre d information électronique de la Mutualité Française Aquitaine N 13 : 30 mars 2011 Priorité Santé Mutualiste : un kit de communication pour permettre aux mutuelles de promouvoir
Plus en détailDossier de Presse La communauté de communes de Mimizan participe au Salon PROVEMPLOI, à Paris, le 15 octobre 2013.
Dossier de Presse La communauté de communes de Mimizan participe au Salon PROVEMPLOI, à Paris, le 15 octobre 2013. Contact presse : Julie LECOEUR Responsable Communication 05 47 81 70 14 communication@cc-mimizan.fr
Plus en détailCERTIFICATION DE SERVICES FORMATION RECHERCHE. www.qualicert.fr. 12, rue de Kergoat
Poursuites d études La sortie de cette formation est l insertion professionnelle même si une poursuite d études en M2 recherche en Sciences de Gestion et/ou en thèse peut être envisagée. insertion professionnelle
Plus en détailLE GUIDE DE VOTRE RECHERCHE D EMPLOI
MAI 2013 LA COOPÉRATIVE - William Daniels - Mai 2013 - Réf. 500 LE GUIDE DE VOTRE RECHERCHE POLE-EMPLOI.FR POLE-EMPLOI.FR PÔLE EMPLOI VOUS ACCOMPAGNE DURANT TOUTE VOTRE RECHERCHE Le chômage est une période
Plus en détailvendre les métiers de la vente formation de chef d entreprise www.formationpme.ifapme.be
vendre les métiers de la vente formation de chef d entreprise 2 // les métiers de la vente gestionnaire d un point de vente Formation organisée à Liège et à Villers-le-Bouillet Première année Les différentes
Plus en détailLes Formations en Information- Communication Journalisme/Publicité
Les Formations en Information- Communication Journalisme/Publicité Les formations courtes : Bac +2 BTS DUT En lycée ou en école 30 élèves par classe 45% ont un bac techno 132 spécialités Etudes plus spécialisées
Plus en détailRévélez l actif qui est en vous
Révélez l actif qui est en vous *Votre service régional > formation > Basse-Normandie Dans un monde du travail qui exige de plus en plus de compétences, la Région Basse-Normandie fait de la formation professionnelle
Plus en détailLes ressources humaines
Crédit photo : Reza Estakhrian/Stone Déterminer la couverture d un risque, cerner les besoins des assurés et y répondre sont des opérations complexes et en grande partie immatérielles qui font de l assurance
Plus en détailComment choisir sa formation Et son organisme de formation
Comment choisir sa formation Et son organisme de formation Dossier réalisé par Régine GILLET TCHOS septembre-octobre 2014 Que l on soit étudiant, salarié, demandeur d emploi, choisir une formation n est
Plus en détailEN LIGNE. EMPLOYEUR Pôle emploi
Août 2012 GUIDE PRATIQUE Guide de SAISIE EN LIGNE de l ATTESTATION EMPLOYEUR Pôle emploi Depuis le 1 er janvier 2012 les entreprises de plus de 10 salariés doivent transmettre leur attestation employeur
Plus en détailFormations informatiques depuis 1971 NOTRE MÉTHODE : JOUR APRÈS JOUR, ÊTRE ENGAGÉS À VOS COTÉS
NOTRE EXPERTISE DEPUIS 1971 La formation aux métiers de l'informatique systèmes, réseaux, sécurité dans le cadre de mise-à-jour des compétences et de reconversion NOTRE MÉTHODE : JOUR APRÈS JOUR, ÊTRE
Plus en détailVous êtes à nouveau à la recherche d un emploi? Vous vous posez probablement un tas de questions : Votre inscription
Vous êtes à nouveau à la recherche d un emploi? Vous vous posez probablement un tas de questions : > Comment m inscrire en tant que chercheur d emploi? > Où trouver des offres d emploi appropriées? > Comment
Plus en détailDirecteur de la communication Philippe DEBONDUE Presse - Marion WAYSENSON F. 04 90 80 81 32
SUR LES SEJOURS LINGUISTIQUES DOSSIER DE PRESSE Mercredi 15 février de 13 h à 17 h Ancienne caserne des pompiers rue Carreterie Avignon Directeur de la communication Philippe DEBONDUE Presse - Marion WAYSENSON
Plus en détailMaster Management PME - PMI
IUP Management et Gestion des Entreprises Master Management PME - PMI Lieu de formation : Clermont-Ferrand La situation générale des diplômés de la promotion 2007/2008 au er juillet 2009 (0 mois après
Plus en détailJEUDI 17 AVRIL 2014 CENTRE DES EXPOSITIONS - NEVERS
DOSSIER DE PRESSE Nevers, le 31 mars 2014 ETATS GENERAUX OBJECTIF : EMPLOI JEUDI 17 AVRIL 2014 CENTRE DES EXPOSITIONS - NEVERS 1 SOMMAIRE COMMUNIQUE DE PRESSE...p.3 NAISSANCE DU PROJET...p.4 ORGANISATION
Plus en détail*L E RECRUTEMENT ÉTHIQUE. Bienvenue! LIVRET. D ACCUEIL Secteur Tertiaire. www.transicia.fr
*L E RECRUTEMENT ÉTHIQUE Bienvenue! LIVRET D ACCUEIL Secteur Tertiaire www.transicia.fr Vous venez de rejoindre TRANSICIA et nous espérons que vous allez trouver dans ce livret d accueil tous les renseignements
Plus en détailFOCUS RESSOURCES HUMAINES
FOCUS RESSOURCES HUMAINES Tremblay-en-France Mardi 22 janvier 2013 Sommaire 1) Le réseau Opcalia Les missions d Opcalia 2) Les dispositifs de la formation professionnelle Schéma des dispositifs pour accompagner
Plus en détailLE DIETETICIEN AU SEIN DES COLLECTIVITES TERRITORIALES
LE DIETETICIEN AU SEIN DES COLLECTIVITES TERRITORIALES Sommaire : Les missions page 2 Les secteurs d interventions page 2 Les contacts privilégiés page 3 Les cibles : A La restauration collective 1. Objectifs
Plus en détailbaby-sitting le service
le service baby-sitting Destiné aux Saint-Bricien(nes), le service baby-sitting a été mis en place afin de mettre en contact parents et lycéen(ne)s / étudiant(e)s recherchant un job de baby-sitter. CLes
Plus en détailDébat national sur les valeurs, missions et métiers de la Fonction publique. Synthèse des contributions des participants au débat public 25/02/2008
Débat national sur les valeurs, missions et métiers de la Fonction publique Synthèse des contributions des participants au débat public 25/02/2008 Sommaire 1. Périmètre du débat et méthodologie des contributions
Plus en détailLa Région débloque plus de 1,3 million d euros spécifiquement dédiés à des actions anti-crise pour la formation des salariés et des entreprises
mardi 22 septembre 2009 La Région débloque plus de 1,3 million d euros spécifiquement dédiés à des actions anti-crise pour la formation des salariés et des entreprises Baptiste MAUREL 04 67 22 80 35 ///
Plus en détailCréation d activité : chacun a-t-il sa chance? Tours 8 juillet 2009
Création d activité : chacun a-t-il sa chance? 1 Objectifs Améliorer la lisibilité des structures d aide à la création d activité : rôles et spécificités Comprendre comment les publics plus fragiles, mais
Plus en détail10 ENGAGEMENTS, 30 PROPOSITIONS DE LA MAJORITÉ DÉPARTEMENTALE «Avec vous, une Saône et Loire innovante et attractive»
10 ENGAGEMENTS, 30 PROPOSITIONS DE LA MAJORITÉ DÉPARTEMENTALE «Avec vous, une Saône et Loire innovante et attractive» Préambule Si l actuelle majorité peut indéniablement se prévaloir d un très bon bilan,
Plus en détailKoopL. Le portage salarial à portée de main. Une autre approche de votre travail, Rester indépendant en toute tranquillité
KoopL Le portage salarial à portée de main Une autre approche de votre travail, Rester indépendant en toute tranquillité Simplifiez-vous le portage Les activités de services recrutent. Nombreuses sont
Plus en détailGuide des ressources pour l emploi des seniors sur le bassin de Nantes
Guide des ressources pour l emploi des seniors sur le bassin de Nantes «L expérience des plus de 50 ans, une expérience à ne pas laisser passer!» Ce document s adresse aux seniors ainsi qu à toute personne
Plus en détailwww.cma13.fr b[i iebkj_edi 9C7 ')
www.cma13.fr b[i iebkj_edi 9C7 ') Permettre à des jeunes de devenir apprentis, c est leur offrir une vraie chance de réussite professionnelle et c est apporter de la richesse à votre entreprise. La Chambre
Plus en détailLivret d accueil MISSIONS TEMPORAIRES. Centre Interdépartemental de Gestion de la Grande Couronne de la Région d Île-de-France
Centre Interdépartemental de Gestion de la Grande Couronne de la Région d Île-de-France MISSIONS TEMPORAIRES Livret d accueil 15 rue Boileau 78008 Versailles cedex Téléphone : 01 39 49 63 00 Fax : 01 39
Plus en détailLe baccalauréat 2007 Les caractéristiques de la session 2007
Les caractéristiques de la session 2007 24 sur 108 Les nouveautés de la session 2007 La session 2007 du baccalauréat général, technologique ou professionnel, est globalement à l image de la session 2006.
Plus en détailLa Préparation Opérationnelle à l Emploi Collective
Un appui au recrutement de vos futurs salariés intérimaires La Préparation L essentiel de la POEC A la différence de la POE Individuelle, la POE n est pas conditionnée au dépôt préalable d une offre d
Plus en détailMaster Eduquer Enseigner Apprendre Métiers de l éducation et de l enseignement à l école primaire
Master Eduquer Enseigner Apprendre Métiers de l éducation et de l enseignement à l école primaire Master MEEF Métiers de l Enseignement, de l Education et de la Formation Que faire après un Master EEA
Plus en détailUn programme de rendez-vous pour vous accompagner sur le web 2014/2015 SAISON 2 LA BAULE I PRESQU ÎLE DE GUÉRANDE LES TRANSATS NUMÉRIQUES
Un programme de rendez-vous pour vous accompagner sur le web 2014/2015 SAISON 2 LA BAULE I PRESQU ÎLE DE GUÉRANDE LES TRANSATS NUMÉRIQUES LES TRANSATS NUMÉRIQUES Vous exercez une activité touristique sur
Plus en détailSommaire. Recruter et intégrer des seniors
Fiche 5 Bonnes pratiques des entreprises en matière de maintien et de retour en activité professionnelle des seniors. Guide pour l action Recruter et intégrer des seniors Recruter des seniors, c est d
Plus en détailGroupements d employeurs
Groupements d employeurs Rapport d étude Sommaire Objectifs de l étude.. Page 3 Déroulement de l étude. Page 4 Les 3 groupements.. Page 5 Méthodologie.. Page 6 Caractéristiques des 3 groupements.. Page
Plus en détailA Absence lors de la journée de solidarité... 3
Partie 1 - L actualité 2011.... 1 A Absence lors de la journée de solidarité... 3 Absence pour maladie sans justification... 9 Absences répétées pour maladie et évolution professionnelle.... 10 Accident
Plus en détailFélicitations! Manpower, ce n est pas que de l intérim! Nous pouvons aussi vous proposer des contrats en CDI, CDD et alternance.
MON GUIDE MANPOWER Félicitations! Vous avez passé avec succès nos étapes de sélection et d évaluation et nous sommes très heureux de débuter ensemble cette collaboration. Devenir salarié intérimaire chez
Plus en détailMécénat intergénérationnel : l Ircantec lance son appel à projets pour l année 2014
Mécénat intergénérationnel : l Ircantec lance son appel à projets pour l année 2014 Contact presse Isabelle Vergeat-Achaintre Responsable de la communication Tél. 33 (0)2 41 05 21 74 ou 33 (0)6 07 70 13
Plus en détailSommaire. - Le communiqué de presse des «24 Heures pour l Emploi» - Les exposants des «24 Heures pour l Emploi»
Sommaire 2 p.3 p.4 p.5 p.6-7 p.8 - Le communiqué de presse des «24 Heures pour l Emploi» - Les exposants des «24 Heures pour l Emploi» - Le site dédié à l événement - Le témoignage de deux exposants Marion
Plus en détailGuide pratique. Bien choisir son futur métier
Guide pratique Bien choisir son futur métier Bien choisir son futur métier INTRODUCTION Vous avez une expérience professionnelle, une qualification reconnue et vous souhaitez ou avez besoin, pour différentes
Plus en détailDocument élaboré et édité par le CIO d'epinal - mai 2013. Source : Le guide de l'apprentissage - rentrée 2013 - ONISEP Alsace
Document élaboré et édité par le CIO d'epinal - mai 2013. Source : Le guide de l'apprentissage - rentrée 2013 - ONISEP Alsace Pourquoi choisir de se former en apprentissage? UN GRAND CHOIX DE MÉTIERS
Plus en détailBac après Bac Alternance ou statut étudiant
Guide des formations Bac après Bac Alternance ou statut étudiant EDITO Formations CCI, Bac à Bac + 5 L énergie de la réussite C est une réalité. Avec un diplôme de valeur en poche et reconnu, les jeunes
Plus en détail