COMMERCE ET REPARATION AUTOMOBILE

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1 STATISTIQUES ET INDICATEURS POLE EMPLOI PAYS DE LA LOIRE - SEPTEMBRE 2015 VENDEE PORTRAIT SECTORIEL REPARATION AUTOMOBILE SITUATION AU 30/06/2015 DOCUMENT SEMESTRIEL - LIBRE DE DIFFUSION SOUS RESERVE DE MENTION DE LA SOURCE «POLE EMPLOI PAYS DE LA LOIRE» L'EMPLOI SALARIE au 31 décembre 2014 Nombre établissements 680 Effectif salarié ,4% Part du commerce et reparation automobile dans l'emploi salarié SOMMAIRE L'emploi salarié L'intérim Les DPAE (hors intérim) Les offres d'emploi La demande d'emploi Les tensions sur le marché du travail ,4% 2, REPARTITION PAR SOUS SECTEUR EVOLUTION DE L'EFFECTIF SALARIE (BASE ) % Commerce de véhicules % 4 Entretien et réparation de véhicules tous secteurs L'INTERIM Effectif intérimaire 83 94, , automobile dans l'intérim 0,9% REPARTITION PAR SOUS SECTEUR Entretien et réparation de véhicules Commerce de véhicules 22% 1 62% 1

2 LES DECLARATIONS PREALABLES A L'EMBAUCHE (Hors intérim) Sur 12 mois glissants Nombre de DPAE (hors intérim) automobile dans les DPAE REPARTITION PAR SOUS SECTEUR 3% ,4% ,4% 0, Entretien et réparation de véhicules 39% Commerce de véhicules 44% LES OFFRES D'EMPLOI (1) Sur 12 mois glissants Offres d'emploi enregistrées ,6% ,3% automobile dans les offres d'emploi 1,2% 0,7% 1,0% EVOLUTION MENSUELLE DES OFFRES D'EMPLOI DU SECTEUR REPARTITION PAR SOUS SECTEUR (SUR 12 MOIS GLISSANTS) 3% Commerce de véhicules 3 Entretien et réparation de véhicules 25 0 janv. 10 juil. 10 janv. 11 juil. 11 janv. 12 juil. 12 janv. 13 juil. 13 janv. 14 juil. 14 janv REPARTITION DES OFFRES D'EMPLOI PAR TYPOLOGIE (SUR 12 MOIS GLISSANTS) Type d'offre * Emploi temporaire Emploi occasionnel Emploi durable 3% 2 76% Type de contrat de travail Niveau de qualification Saisonnier CDI CDD Autres Ouvrier qualifié Ouvrier non qualifié Employé AMT, Cadre 0% 29% 33% 46% 70% tous secteurs Durée hebdomadaire Plus de 32 heures Entre 20 et 32 heures Moins de 20 heures 94% * Durable : Durée supérieure à 6 mois, Temporaire : Durée comprise entre 1 et 6 mois, Occasionnel : Durée inférieure à un mois. 2

3 LES OFFRES D'EMPLOI (2) TABLEAU LES OFFRES D'EMPLOI PAR METIER (SUR 12 MOIS GLISSANTS) Offres emploi enregistrées Part métier / secteur Rang LES 15 PREMIERS METIERS RECHERCHES PAR LES EMPLOYEURS , 94, Métiers 'spécifiques' ,7% 66,7% I1604 Mécanique automobile ,9% 48, 1 D1404 Relation commerciale en vente de véhicules 27-15,6% 10,0% 2 I1606 Réparation de carrosserie 19-52, 7,0% 3 I1607 Réparation de cycles, et motoculteurs de loisirs 4 1, 11 Métiers 'transverses' N1103 Magasinage et préparation de commandes M1608 Secrétariat comptable D1401 Assistanat commercial M1601 Accueil et renseignements D1407 Relation technico-commerciale I1103 Supervision d'entretien et gestion de véhicules M1203 Comptabilité M1607 Secrétariat D1212 Vente en décoration et équipement du foyer H2913 Soudage manuel M1206 Management de groupe ou de service comptable 74 7,2% 27,4% 17-15,0% 6,3% ,0% 4,4% ,0% 3,7% ,0% 3,0% ,0% 2,6% ,6% 1,9% , 1,9% ,0% 1, ,0% 0,7% ,7% ,7% 15 AUTRES METIERS DU SECTEUR 16-60,0% 5,9% - Métiers "spécifiques" 1 0,4% Métiers "transverses" 15-62, 5,6% ,6% 100,0% Métier "spécifique" : Il s'agit des métiers les plus représentatifs du secteur, soit par leur part prédominante dans ce secteur, soit par le descriptif du métier (en relation directe avec la typologie du secteur). Métier "transverse" : Il s'agit des métiers pouvant être exercés dans plusieurs secteurs d'activité, sans prédominance notable pour le secteur étudié, et/ou sans relation directe avec la typologie du secteur. LES DEMANDEURS D'EMPLOI (1) Lors de leur inscription, les demandeurs d'emploi indiquent le ou les métier(s) qu'ils recherchent. L'approche sectorielle se fait à travers ces métiers (ROME), le secteur d'activité n'étant pas connu. De fait, les métiers "tranverses" pouvant être rattachés à plusieurs secteurs, l'analyse de la demande d'emploi sous l'angle sectoriel ne peut se faire que sur les métiers spécifiques. Métiers spécifiques TOTAL * Demandeur d'emploi Fin de Mois Nombre DEFM * (cat. ABC) , , automobile dans la DEFM 0,9% 1,0% 1,2% 3

4 LES DEMANDEURS D'EMPLOI (2) EVOLUTION DES DEFM CAT ABC (BASE 100 juil 2013) REPARTITION PAR SOUS DOMAINE % Vente en gros de matériel et équipement Relation commerciale en vente de véhicules Mécanique automobile juil. 13 sept. 13 nov. 13 janv. 14 mars 14 mai 14 juil. 14 sept. 14 nov. 14 janv. 15 mars 15 mai 15 50% Réparation de carrosserie Réparation de cycles, et motoculteurs de loisirs REPARTITION DES DEFM CAT ABC PAR TYPOLOGIE 9 53% 66% 62% 34% 38% 18% 16% Femme Homme Moins de 25 ans ans 50 ans et plus * Inscription Demandeur d'emploi ** Demandeur d'emploi de Longue Durée (inscription de plus d'un an) IDE moins IDE de 1 à IDE * plus d'un an 2 ans de 2 ans DELD ** Sans Activité Réduite Avec Activité Réduite REPARTITION DES DEFM PAR SOUS DOMAINE... 4% Vente en gros de matériel et équipement 53% 30% 4% 0% 12% 77% Réparation de cycles, et motoculteurs de loisirs 20% 67% 16% 5 28% Réparation de carrosserie 9% 70% 20% 2% 0% 59% 30% 0% Relation commerciale en vente de véhicules 7% 44% 24% 17% 8% 3% 7% 63% 27% Mécanique automobile 8% 69% 19% 4% 0% 5 3 < CAP / BEP CAP / BEP BAC BAC+2 > BAC+2 ouvrier non qualifié ouvrier qualifié employé AMT, cadre et niveau de formation et niveau de qualification 4

5 LES DEMANDEURS D'EMPLOI (3) TABLEAU LA TYPOLOGIE DES DEFM PAR METIER LES 5 PREMIERS METIERS RECHERCHES PAR LES DEFM Nombre de DEFM cat. ABC , Part des femmes Part des jeunes 34% Part des DELD* 34% Part mét./ domaine 100% I1604 Mécanique automobile I1606 Réparation de carrosserie I1607 Réparation de cycles, et motoculteurs de loisirs D1404 Relation commerciale en vente de véhicules D1213 Vente en gros de matériel et équipement 283 9,3% 2% 36% 30% 50% 92 10,8% 3% % 75 4,2% 3% 39% ,4% 8% ,7% 19% 23% 37% , 34% 34% * Demandeur d'emploi de Longue Durée (inscription de plus d'un an) LA DEMANDE D'EMPLOI : ENTREE - SORTIE Métiers spécifiques Sur 12 mois glissants Nombre DEE * automobile dans la DEE Nombre DES ** automobile dans la DES TOTAL 829 1,3% 739-6,3% 1,6% ,3% ,8% 1, * Demande d'emploi Enregistrée ** Demande d'emploi Sortie REPARTITION DE LA DEE PAR MOTIF D'INSCRIPTION (SUR 12 MOIS GLISSANTS) Licenciement économique Autre licenciement Démission Fin de contrat Fin de mission Reprise d'activité Autres cas 6% 2 commerce et reparation automobile 40% REPARTITION DE LA DES PAR MOTIF DE SORTIE (SUR 12 MOIS GLISSANTS) Reprise d'emploi Entrée en stage Arrêt recherche Absence au contrôle Radiations Autres cas 6% 6% 7% 2 commerce et reparation automobile 4 5

6 LES TENSIONS SUR LE MARCHE DU TRAVAIL L'adéquation offre-demande et la tension qui en découle s'effectue généralement au niveau des métiers. Dans le cadre d'une approche sectorielle, ce calcul de tension ne peut se faire qu'à travers les métiers "spécifiques" du secteur d'activité. En effet, la comparaison entre l'offre et la demande sur des métiers "tranverses" ne peut donner une indication fiable de la tension sur un secteur d'activité. Cette tension sur le marché du travail s'entend au sens de l'entreprise. Fluide : Les entreprises n'éprouvent pas de difficulté à recruter car un nombre important de DE s'inscrivent. Sensible : Les entreprises ont des difficultés à trouver le profil dont elles ont besoin car ces métiers sont très sensibles à la conjoncture. Tendu : Les entreprises éprouvent des difficultés à recruter, notamment par un manque de candidatures adaptées ou par un faible nombre de demandeurs d'emploi inscrits dans ces métiers. Les profils recherchés permettent cependant aux entreprises de recruter assez rapidement (nombre DEFM important et/ou recrutements de demandeurs d'emploi inscrits sur autres ROME). Très Tendu : Les entreprises ont de grandes difficultés pour recruter car peu de demandeurs d'emploi s'inscrivent dans ces métiers. TABLEAU TENSION SUR LES 5 PREMIERS METIERS RECHERCHES PAR LES EMPLOYEURS (SUR 12 MOIS GLISSANTS) Nombre OEE tous secteurs Part OEE secteur/ OEE Nombre DEE Ratio DEE/OEE Tension Employeur I1604 Mécanique automobile I1606 Réparation de carrosserie D1404 Relation commerciale en vente de véhicules I1607 Réparation de cycles, et motoculteurs de loisirs D1213 Vente en gros de matériel et équipement ,4% 446 1,5 Sensible 65 29,2% 152 2,3 Sensible 50 54,0% 81 1,6 Sensible 45 8,9% 88 2,0 Fluide 21 4,8% 62 3,0 Fluide METHODOLOGIE : - Les données sur l'emploi salarié, l'intérim et les offres d'emploi ont été obtenues à partir de la Nomenclature d'activité Française (NAF rév ) : "G45 : RÉPARATION D'AUTOMOBILES ET DE MOTOCYCLES". - Les données sur la demande d'emploi et les tensions du marché du travail se réfèrent à la classification des métiers (ROME v3) : "D1213- D1404-D1501-I1604-I1606-I1607". DEFINITIONS : DEFM cat. ABC : Demandeurs d emploi inscrits, tenus d être disponibles et d accomplir des actes positifs de recherche d emploi, sans emploi (cat. A) ou exerçant une activité réduite courte ( 78h : cat. B) ou longue (>78h : cat. C). SOURCES : - Emploi salarié : ACOSS. - Intérim : Déclaration mensuelle des missions des établissements de travail temporaire permettant d obtenir une estimation des intérimaires au dernier jour du mois. - Déclarations Préalables à l'embauche (hors intérim) : Déclarations déposées auprès de la CCMSA et de l'acoss. - Offre d'emploi, Demande d emploi : STatistique mensuelle du Marché du Travail (STMT). Statistiques et Indicateurs (Contact : Directeur de la publication: Alain MAUNY Directeur de la rédaction: Josette BARREAUD Conception et réalisation: Service SEE Linda LAUNAY Le service Statistiques, Etudes et Evaluation est à votre disposition pour tout complément d'information. 6

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