INDUSTRIE. Les chiffres clés. Situation au 31 décembre 2012 FEVRIER 2013

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1 FEVRIER 2013 INDUSTRIE Situation au 31 décembre 2012 Les chiffres clés demandeurs d emploi inscrits en catégorie ABC Soit 19% de la demande d emploi Dont , soit 70%, en catégorie A (hors activité réduite) au cours du mois + depuis décembre 2011, soit demandeurs d emploi en plus offres d emploi enregistrées en 2012, soit -32,1% de moins qu un an plus tôt salariés au 31 décembre 2011 d le secteur d activité, La situation des demandeurs d emploi La demande d emploi poursuit la hausse amorcée au 2 nd semestre 2011 Fin décembre 2012 en Franche-Comté, plus de demandeurs d emploi inscrits à Pôle emploi recherchent un emploi d les métiers d l industrie, dont 7 sur 10 n ayant exercé aucune activité au cours de ce mois. Ce sont près de demandeurs d emploi supplémentaires qu un an auparavant. La hausse de la demande d emploi d ce secteur professionnel (+) est plus élevée que l évolution de la demande d emploi observée d l ensemble des secteurs (+10,3%) (Graphique 1). Plus de offres d emploi d les métiers de l industrie ont été déposées par les employeurs. D le secteur d activité de l industrie, plus de offres d emploi ont été collectées par Pôle emploi sur l année, et plus de déclarations préalables à l embauche ont été déposées. En 2012, plus de projets de recrutement ont été annoncés par les employeurs du secteur, soit 1 de plus qu en 2011, alors que l ensemble des secteurs a vu son nombre de recrutements prévus augmenter de seulement entre 2011 et L activité industrielle régionale marque un repli, lié également pour certains secteurs, à un climat conjoncturel régional dégradé. La croissance des effectifs salariés observée en 2011 semble bien achevée : la baisse annuelle est de 1,5 % au 3 ème trimestre 2012 (source : URSSAF). Graphique 1 - Base 100 : janvier INDUSTRIE Carte 1 Part des demandeurs d emploi à la recherche d un emploi d l industrie par bassin d emploi GRAY 16, DOLE 13,9% BESANCON 12, LONS-LE-SAUNIER 16, LURE LUXEUIL HERICOURT BELFORT VESOUL 19, 17, 11, ST-CLAUDE 30,1% Tous secteurs PONTARLIER 23,0% MONTBELIARD 24,9% MORTEAU 29, Evolution du nombre de demandeurs d'emploi à la recherche d un emploi d l industrie depuis janvier entre 1 et

2 Un quart des demandeurs d emploi à la recherche d un emploi d les métiers de l industrie est inscrit à Pôle emploi depuis plus de 2 Graphique 2 Le profil des demandeurs d emploi 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% DEFM ABC 70% 6 DEFM A (hors activité réduite) 6 50% 50% La part des demandeurs d emploi en activité réduite au cours du mois, à la recherche d un emploi d les métiers de l industrie, est légèrement au dessus de la moyenne (Graphique 2). La demande d emploi d le secteur de l industrie se caractérise par une surreprésentation des hommes (près de 2 sur 3) et un chômage de très longue durée important (2 sont inscrits depuis plus de 2, contre retouràlaligne Tableau Hommes Femmes Moins de 25 Les 10 métiers les plus recherchés par les demandeurs d emploi 63% 61% 22% 20% d l ensemble). Les métiers les plus recherchés par les demandeurs d emploi sont le montageassemblage et les opérations manuelles d assemblage, tri ou emballage (Tableau 1), et concernent près de la moitié des demandeurs d emploi à la recherche d un emploi d l industrie. D ces métiers, 7 demandeurs d emploi sur 10 ne sont pas qualifiés et 6 sur 10 etouràlaligne Métier recherché DEFM ABC DEFM A Hommes Femmes 2 21% 19% 19% 20% et plus DELD de 1 an à 2 Moins de DELD de plus de 2 INDUSTRIE Handicap Tous secteurs DE en ZUS sont formés à un niveau CAP/BEP. Avec une hausse des entrées (+) et une chute des sorties de Pôle emploi (-), le nombre de demandeurs d emploi s accroit (Graphique 5). Plus de 2 demandeurs d emploi sur 10 quittent Pôle emploi pour reprise d emploi (20% d l ensemble des secteurs) et 9% suite à une entrée en formation ( d l ensemble). Plus de 50 DELD de 1 an à 2 DELD de plus de 2 Montage-assemblage % 59% 41% 16% 66% 1 20% 29% 6% 20% Opérations manuelles d'assemblage, tri ou emballage % 31% 69% 1 60% 26% 20% 2 d'usinage % 10% 16% 66% 19% 20% 21% 6% Soudage manuel % % 26% 6% 19% de production alimentaire % 51% % 19% 22% d'installation automatisée ou robotisée de fabrication % 61% 39% 63% 26% 19% 29% 1 Réalisation de menuiserie bois et tonnellerie % 9 3% 33% 51% 16% 1 1 6% de formage des plastiques et caoutchoucs % 5 46% % 2 23% 10% de formage et découpage des matériaux % 66% 3 63% 29% % Intervention technique qualité en et travail des métaux % 60% 32% 1 21% 10% Handicap DE en ZUS Graphique 3 Le niveau de qualification des demandeurs d emploi d les 5 métiers les plus recherchés Graphique 4 Le niveau de formation des demandeurs d emploi d les 5 métiers les plus recherchés 31% % % 72% 62% 76% 63% 53% 63% 59% 6 79% 60% 49% 19% % % 1 6% 9% Montageassemblage Opérations manuelles d'assemblage, tri ou emballage d'usinage Soudage manuel de production alimentaire Technicien, agent de maîtrise, cadre Ouvrier qualifié, employé qualifié Manœuvre, ouvrier spécialisé, employé non qualifié Autres métiers Montageassemblage Opérations manuelles d'assemblage, tri ou emballage d'usinage Soudage manuel de production alimentaire Autres métiers > Bac +2 Bac +2 Bac CAP/BEP < CAP 2

3 En un an, les inscriptions des demandeurs d emploi à Pôle emploi augmentent de tandis que les sorties de Pôle emploi chutent de Graphique 5 Evolution du nombre de demandeurs d emploi entrés et sortis des listes de Pôle emploi d les 5 métiers les plus recherchés -9% Montage-assemblage - Opérations manuelles d'assemblage, tri ou emballage 1% -1 d'usinage de production alimentaire 19% - Réalisation de menuiserie bois et tonnellerie - Entrées Sorties Carte 2 Le profil des demandeurs d emploi par bassin d emploi Plus de demandeurs d emploi sont à la recherche d un emploi d les métiers de l industrie d le bassin d emploi de Besançon, plus de d le bassin d emploi de Montbéliard, contre près de 500 d le bassin d emploi de Gray. La proportion de demandeurs d emploi s activité réduite au cours du mois est la plus forte d le bassin d emploi de Belfort (76%) et la moins marquée d ceux de Dole, Gray et St Claude (62%). La part des femmes à la recherche d un emploi est la plus importante d le bassin d emploi de St Claude(4). Une forte proportion de chômeurs de longue durée (inscrits depuis un an et plus) est enregistrée d le bassin d emploi de Lure Luxeuil Héricourt (52%). Les moins de 25 sont les plus représentés d le bassin d emploi de Vesoul (19% des demandeurs d emploi) et les seniors d le bassin d emploi de Lure Luxeuil Héricourt (29%). Graphique 6 62% des demandeurs d emploi sont indemnisés (contre 5 tous secteurs confondus) DOLE LURE LUXEUIL HERICOURT VESOUL % 52% GRAY 31% 20% 49% 39% 16% 2 46% 29% 19% 20% 42% LONS-LE-SAUNIER BESANCON % 4 PONTARLIER MORTEAU MONTBELIARD BELFORT % 43% 30% 1 19% 4 42% 16% 2 36% 4 22% % 46% % ST-CLAUDE 4 23% 4 Indemnisés Non indemnisés 3

4 Les offres d emploi collectées par Pôle emploi Près de la moitié des offres d emploi proposent des missions intérimaires NOTE : d les graphiques 7 à 12, le cercle extérieur représente le secteur de l industrie et le cercle intérieur représente l ensemble des secteurs Graphique 7 Type de contrat de travail proposé Graphique 8 Type d offre 46% 20% 29% 46% 2 29% Profession commerciale Contrat à durée déterminée Contrat à durée indéterminée Franchise Contrat travail intermittent Profession libérale Travail intérimaire Reprise d'entreprise Contrat travail saisonnier CDD sénior % 2% 1 31% 29% 6% CDI CDD de plus de 13 mois CDD 7 à 12 mois CDD 4 à 6 mois CDD 1 à 3 mois Mission + d'1 mois CDD - d'1 mois Mission - d'1 mois Non déterminé Graphique 9 Niveau de formation souhaité Graphique 10 Niveau de qualification souhaité 6 60% 3% 9% 1 Niveau 1 (bac+5 et +) Niveau 2 (bac+3, +4) Niveau 3 (bac+2) Niveau 4 (bac) Niveau 5 (cap, bep) Deuxième / Première achevée BEPC / Troisième achevée CFG / CEP Quatrième Aucune formation scolaire Non Déterminé 1 3% 3% 9% 3 23% 22% 30% Manoeuvre Ouvrier spécialisé Employé non qualifié Ouvrier qualifié (OP1 et OP2) Ouvrier qualifié (OP3 et OP4) Employé qualifié Technicien Agent de maîtrise Cadre Graphique 11 Durée de l expérience requise Durée de l expérience requise Graphique 12 Durée hebdomadaire 1 9% 21% 5 4 Débutant accepté Moins d'un an Plus de 1 an et moins de 2 Plus de 2 et moins de 5 Plus de 5 et moins de 10 72% 1 Moins de 20h Entre 20h et 32h 32 h et plus 23% Plus de 10 99% 4

5 Plus de embauches d le secteur d activité de l industrie en 2012 Graphique 13 Part des offres d emploi enregistrées et satisfaites d l industrie d'usinage Conception et dessin produits s Soudage manuel de production alimentaire Ajustement et montage de fabrication Offres d'emploi enregistrées Offres d'emploi satisfaites Le métier le plus demandé par les employeurs est celui de la conduite d équipement d usinage avec d offres enregistrées en un an pour ce métier d l ensemble des métiers de l industrie (Graphique 13). 4 des établissements ayant annoncé fin 2011 un projet de recrutement pour 2012 déclaraient avoir des difficultés à recruter. 2 projets sur 10 ont été déclarés saisonniers (Graphique 14). Sur les plus de embauches réalisées au cours de l année, près de 9 sur 10 sont comptabilisées d le secteur de l industrie manufacturière (Tableau 2). En décembre 2012, missions intérimaires ont été enregistrées d la région. ZOOM SUR LES SECTEURS D ACTIVITE DE L INDUSTRIE * Tableau 2, DECLARATIONS PREALABLES A L EMBAUCHE, EMPLOI SALARIE, EMPLOI INTERIMAIRE 1 (NAF A21) ET PREVISIONS DE RECRUTEMENT 2012 DANS LES SECTEURS D ACTIVITE DE L INDUSTRIE (NAF A04) 02 INDUSTRIE C INDUSTRIE MANUFACTURIERE E PRODUCTION ET DISTRIBUTION D'EAU, ASSAINISSEMENT, GESTION DES DECHETS ET DEPOLLUTION B INDUSTRIES EXTRACTIVES D PRODUCTION ET DISTRIBUTION D'ELECTRICITE, DE GAZ, DE VAPEUR ET D'AIR CONDITIONNE moyenne des missions sur les 5 derniers jours ouvrés Graphique 14 * Les projets de recrutement annoncés d le secteur d activité de l industrie (NAF A88) ENQUÊTE BESOINS EN MAIN D ŒUVRE 2012 Industries extractives, énergie & gestion des déchets Autres industries manufacturières Matériel de trport Equip. électrique, électronique, info. & machines et équip. Métallurgie et produits métalliques Caoutchouc, plastique & minéraux non métalliques Industrie chimique, pharmaceutique & raffinage Travail du bois, papier et imprimerie Textile, habillement, cuir, chaussure Industrie agroalimentaire OEE cumulées à décembre DPAE hors intérim cumulées à décembre Emploi salarié au 31 décembre Emploi intérimaire fin décembre Prévisions de recrutement en 2012 d l'industrie* % 20% 40% 60% 80% 100% 13 Nombre de projets de recrutement Projets non saisonniers jugés difficiles Projets saisonniers jugés difficiles Projets non saisonniers jugés non difficiles Projets saisonniers jugés non difficiles 5

6 L adéquation entre l offre et la demande d emploi Des difficultés à être recrutés pour les demandeurs d emploi à la recherche d un emploi d les métiers du montage-assemblage OEFM DEFM Nombre de demandeurs d'emploi par offre Opérations manuelles d'assemblage, tri ou emballage Montage-assemblage d'installation automatisée ou robotisée de fa de production alimentaire Soudage manuel d'usinage Graphe des métiers - Note de lecture : 1 - Des difficultés à être recruté difficilement Offres d'emploi plutôt bien satisfaites Emploi peu qualifiés Offres atypiques Offres pourvues par des DE inscrits d d'autres ROME 3 Difficultés de recrutement difficilement Offres d'emploi plutôt peu satisfaites Emploi peu qualifiés Faible attractivité Critères trop sélectifs Tableau 3 Nombre de demandeurs d emploi par offre DEFM ABC ET OFFRES D EMPLOI AU 31 DECEMBRE 2012 SOURCES & DEFINITIONS 2 - Pas de difficulté apparente facilement Offres d'emploi plutôt bien satisfaites 4 Difficultés de recrutement : déficit de candidats facilement Offres d'emploi plutôt peu satisfaites Emploi plutôt qualifiés Désaffection des publics Déficits de formation / déficits de candidats Satisfaction des offres d'emploi Graphique 15 Graphe des métiers 9 + 1Montage- assemblage Opérations 92% manuelles d'assemblage, tri ou emballage % 52% 5 56% d'installation 5 60% 62% 6 66% + automatisée ou robotisée de 3 Méthodologie Les résultats sont publiés à partir du métier recherché par le demandeur d emploi ou par l établissement ayant déposé une offre (classification des métiers : ROME Version 3), et selon la Nomenclature d Activité Française NAF rév. 2, définie par l Insee, révisée en D ce document, les métiers analysés correspondent au code ROME H «Industrie». Définitions Catégorie des demandeurs d emploi : Les demandeurs d emploi inscrits en catégorie ABC sont tenus de faire des actes positifs de recherche d emploi. Les demandeurs d emploi qui sont s emploi sont inscrits en catégorie A, qui ont exercé une activité réduite courte (i.e. de 78 heures ou moins au cours du mois) sont inscrits en catégorie B, qui ont exercé une activité réduite longue (i.e. de plus de 78h au cours du mois) sont inscrits en catégorie C. Sources Demande et offre d emploi : STatistique mensuelle du Marché du Travail (STMT). Projets de recrutement : L enquête BMO 2012, conduite en fin d année 2011, mesure les intentions de recrutement des employeurs pour l année 2012, qu il s agisse de créations de postes ou de remplacements. De plus, ces projets concernent tous les types de recrutement, y compris les postes à temps partiel et le personnel saisonnier. Emploi salarié : DADS 2011 DES AB, OE SATISFAITES, OE SORTIES, 82% 7 72% fabrication Soudage manuel - Nombre de DEFM AB : Moins de De à et plus Métier en tension 2 de production alimentaire 4 Ecoulement des demandes d'emploi Le taux d éd écoulement des demandes d emploi correspond au rapport entre les demandes d emploi sorties sur une période d un an et le potentiel de sortants Le taux de satisfaction des offres d emploi correspond au rapport entre les offres d emploi satisfaites et les offres d emploi sorties (satisfaites ou annulées) sur une période d un an. Un métier est considéré comme en tension d ce document lorsque le ratio OEE/DEE AB > 1 Directeur de la publication : Philippe SIEBERT Réalisation : Service Statistiques, études et évaluations Contact : statistiquesetudesevaluations.25060@pole-emploi.fr Site Internet : > En Région > Franche-Comté > La Météo de l emploi La reproduction des éléments contenus d cette publication, même partielle, est autorisée sous réserve de mentionner la source Pôle emploi Franche-Comté 6