9 La paye. Sujets abordés dans chacun des travaux suggérés. Problèmes de Sujets abordés Exercices compréhension. Salaires ou honoraires?

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "9 La paye. Sujets abordés dans chacun des travaux suggérés. Problèmes de Sujets abordés Exercices compréhension. Salaires ou honoraires?"

Transcription

1 9 La paye Sujets abordés dans chacun des travaux suggérés Problèmes de Sujets abordés Exercices compréhension Salaires ou honoraires? 1 La détermination d une paye brute 1 1, 3 Les retenues salariales 1, 3, 5 1, 3 La fiche individuelle de paye 1 1 La comptabilisation de la paye 1 3, 5 Les cotisations de l employeur 1, 3, 5 1, 3, 5 La comptabilisation des cotisations 1, 3, 5 de l employeur Le paiement des dettes relatives à la 1 paye et le travail de fin d exercice Le traitement informatisé de la paye

2 Principales caractéristiques des travaux suggérés Exercices 1. Vrai ou faux 3. Le calcul de la retenue salariale et de la cotisation versée par l employeur à l assurance-emploi 5. Le calcul des retenues salariales et des cotisations de l employeur Durée Degré de (en min) difficulté Problèmes de compréhension 1. L établissement d une fiche individuelle de paye et le calcul des cotisations 30 Facile de l employeur 3. Le journal des salaires et la comptabilisation des cotisations de l employeur 20 Moyen 5. La comptabilisation de la paye et des cotisations de l employeur 25 Moyen EXERCICES E1. Vrai ou faux a) Faux. L employeur n effectue aucune retenue salariale en ce qui a trait au FSS. b) Faux. Il doit utiliser le compte Retraits. c) Vrai. d) Faux. La charge de salaire excède toujours le salaire net, car elle comprend le salaire brut, les charges sociales et les avantages sociaux. 9-2 Chapitre 9

3 e) Faux. Puisque ces sommes doivent être remises au plus tard le 15 e jour du mois suivant, il s agit d une dette à court terme. f) Faux. Les salaires sont versés aux salariés (relation employeur-employés), tandis que les honoraires sont payés à des experts indépendants (relation entreprise-expert). g) Faux. Seul l employeur verse des contributions à la CSST. h) Faux. Elle est égale à celle de l employé. E3. Le calcul de la retenue salariale et de la cotisation versée par l employeur à l assurance-emploi a) Puisque le maximum de la rémunération assurable est de $ en 1999, la cotisation maximale de chaque employé s élève à 994,50 $ ( $ 2,55 %). Pour l ensemble des employés, les cotisations totales sont de $ (994,50 $ 100). b) Les cotisations de l employeur sont égales à $ ( $ 1,4). La paye 9-3

4 E5. Le calcul des retenues salariales et des cotisations de l employeur a) Assurance-emploi ( $ 2,55 %) 535,50 $ RRQ Gains admissibles $ Exemption générale (3 500) Gains cotisables Taux de cotisation x 0, ,50 Cotisations de Bruno Brouillard 1 148,00 $ b) Assurance-emploi (535,50 $ 1,4) 749,70 $ RRQ (même que l employé) 612,50 FSS ( $ 4 %) 840,00 Cotisations de l employeur 2 202,20 $ 9-4 Chapitre 9

5 PROBLÈMES DE COMPRÉHENSION P1. L établissement d une fiche individuelle de paye et le calcul des cotisations de l employeur a) L établissement de la fiche individuelle de paye est présenté à la page 7. (30 minutes facile) b) Le calcul des cotisations de l employeur. Assurance-emploi (60,88 $ 1,4) 85,23 $ RRQ (mêmes que l employée) 74,14 FSS (2 387,50 $ 4 %) 95,50 Cotisations de l employeur 254,87 $ La paye 9-5

6 Fiche de paye de Geneviève Gignac RÉMUNÉRATION TOTALE RETENUES SALARIALES SALAIRE NET Semaine Heures Heures RRQ Assurance-emploi Impôts Retenues Montant N o du finissant le Norm. Sup. payées Salaires Déd. Cum. Gains Déd. Prov. Féd. totales payé chèque 5 mars ,75 17,55 106,67 568,75 14,50 79,27 57,15 168,47 400,28 12 " ,50 20,83 127,50 662,50 16,89 102,34 75,50 215,56 446,94 19 " ,25 16,24 143,74 531,25 13,55 72,35 51,70 153,84 377,41 26 " ,00 19,52 163,26 625,00 15,94 93,12 68,85 197,43 427, ,50 74,14 60,88 347,08 253,20 735, , Chapitre 9

7 P3. Le journal des salaires et la comptabilisation des cotisations de l employeur a) L établissement du journal des salaires. (20 minutes moyen) Journal des salaires pour la semaine finissant le 11 juin 1999 Salaires Retenues salariales à payer N o du Nom de Personnel Personnel Régime Assurance- Impôts Soins Montant chèque l employé de vente de bureau de rentes emploi provincial fédéral dentaires payé 503 Jean Noiseux! 482,63 14,54 12,31 56,16 43,10 14,48 342, Yvon Soulières " 329,55 9,18 8,40 17,56 18,25 9,89 266, Zoé Labrie # 484,50 14,60 12,35 38,86 34,50 14,54 369, Yvan Trudeau $ 105,00 1,32 2,68 3,15 97,85 39,64 35,74 42, Joyce Lajoie 400,00 11,64 10,20 44,14 34,35 12,00 287,67 Calculs :! [(42 8,25 $) + (11 8,25 $ 1,5)] " (39 8,45 $) # [(42 8,50 $) + (10 8,50 $ 1,5)] $ (14 7,50 $) 1 401,68 400,00 51,28 45,94 156,72 130,20 54, ,48 La paye 9-7

8 b) La passation des écritures de journal. Date Intitulé des comptes et explications F o Débit Crédit juin Charges sociales Vendeurs 145,75 Charges sociales Employée de bureau 41,92 Avantages sociaux Vendeurs 42,06 Avantages sociaux Employée de bureau 12,00 Régime de rentes du Québec à payer 51,28 Assurance-emploi à payer 64,32 Fonds des services de santé à payer 72,07 Soins dentaires à payer 54,06 Charges sociales et avantages sociaux afférents à la paye de la semaine finissant le 11 juin Calculs : Charges sociales Vendeurs Employée Total de bureau Régime de rentes du Québec (mêmes que les employés) 39,64 $ 11,64 $ 51,28 $ Assurance-emploi (1,4 fois celles des employés) 50,04 14,28 64,32 Fonds des services de santé (4 % des salaires bruts) 56,07 16,00 72,07 Cotisations de l employeur 145,75 $ 41,92 $ 187,67 $ 9-8

9 P5. La comptabilisation de la paye et des cotisations de l employeur (25 minutes moyen) Date Intitulé des comptes et explications F o Débit Crédit février Salaires Vendeurs ,00 Salaires Employés de bureau 1 500,00 Régime de rentes du Québec à payer 403,00 Assurance-emploi à payer 476,00 Impôt provincial à payer 1 470,00 Impôt fédéral à payer 1 255,00 Assurance collective à payer [( $ $) 3 %] 465,00 Centraide à payer [(5 $ 4) 2] 40,00 Caisse ,00 Salaires du mois de février. 28 " Charges sociales Vendeurs 1 526,00 Charges sociales Employés de bureau 163,40 Avantages sociaux Vendeurs 210,00 Avantages sociaux Employés de bureau 22,50 Régime de rentes du Québec à payer 403,00 Assurance-emploi à payer 666,40 Fonds des services de santé à payer 620,00 Assurance collective à payer [( $ $) 1,5 %] 232,50 Charges sociales et avantages sociaux afférents à la paye du mois de février. La paye 9-9

10 Date Intitulé des comptes et explications F o Débit Crédit février Indemnités de vacances (ou Salaires) Vendeurs ( $ 4 %) 560,00 Indemnités de vacances (ou Salaires) Employés de bureau (1 500 $ 4 %) 60,00 Indemnités de vacances à payer 620,00 Indemnités de vacances afférentes à la paye du mois de février Calculs : Charges sociales Vendeurs Employés Total de bureau Régime de rentes du Québec (mêmes que les employés) 364,00 $ 39,00 $ 403,00 $ Assurance-emploi (1,4 fois celles des employés) 602,00 64,40 666,40 Fonds des services de santé (4 % des salaires bruts) (3,75 % des salaires bruts) 560,00 60,00 620,00 Cotisations de l employeur 1 526,00 $ 163,40 $ 1 650,65 $ 9-10 Chapitre 9

Sujets abordés dans chacun des travaux suggérés. Problèmes de Sujets abordés Exercices compréhension. La détermination d une paye brute 1 1, 3

Sujets abordés dans chacun des travaux suggérés. Problèmes de Sujets abordés Exercices compréhension. La détermination d une paye brute 1 1, 3 8 La paye Sujets abordés dans chacun des travaux suggérés Problèmes de Sujets abordés Exercices compréhension Salaires ou honoraires? 1 La détermination d une paye brute 1 1, 3 Les retenues salariales

Plus en détail

Chapitre. La paye. Chapitre. La comptabilité et les PME, 2e édition. Reproduction interdite 2014 TC Média Livres Inc. 1

Chapitre. La paye. Chapitre. La comptabilité et les PME, 2e édition. Reproduction interdite 2014 TC Média Livres Inc. 1 Chapitre La paye Chapitre La comptabilité et les PME, 2e édition. Reproduction interdite 2014 TC Média Livres Inc. 1 OBJECTIFS D APPRENTISSAGE 1. Décrire sommairement l ensemble des activités relatives

Plus en détail

Déductions de base. Années 2012 à Direction générale des services de rémunération

Déductions de base. Années 2012 à Direction générale des services de rémunération Déductions de base Années 2012 à 2017 Direction générale des services de rémunération 1 Impôts IMPÔTS 2017 2016 2015 2014 2013 2012 Fédéral 11 635 $ 11 474 $ 11 327 $ 11 138 $ 11 038 $ 10 822 $ Provincial

Plus en détail

Déductions de base. Années 2013 à Direction générale des services de rémunération

Déductions de base. Années 2013 à Direction générale des services de rémunération Déductions de base Années 2013 à 2018 Direction générale des services de rémunération 1 Impôts IMPÔTS 2018 2017 2016 2015 2014 2013 Fédéral 11 809 11 635 $ 11 474 $ 11 327 $ 11 138 $ 11 038 $ Provincial

Plus en détail

Déductions de base. Années 2014 à Direction générale des services de rémunération

Déductions de base. Années 2014 à Direction générale des services de rémunération Déductions de base Années 2014 à 2019 Direction générale des services de rémunération 1 Impôts IMPÔTS 2019 2018 2017 2016 2015 2014 Fédéral 12 069 11 809 11 635 $ 11 474 $ 11 327 $ 11 138 $ Provincial

Plus en détail

250 Chapitre 6 GROUPE GD

250 Chapitre 6 GROUPE GD 250 Chapitre 6 Numéro de référence : inscription du numéro de référence de l employé attribué par l employeur s il y a lieu. Nom et adresse de l employeur ou du payeur : inscription des coordonnées complètes

Plus en détail

Production de paies Corrigé préévaluation

Production de paies Corrigé préévaluation Étape 1 Nom Marc Labonté N o employé 256-365-856 Du 2012-06-25 Taux horaire 16,26 Début 08:00 08:00 08:00 08:00 08:00 07:00 Fin 17:00 17:00 18:00 18:30 18:00 11:00 Total 8,00 8,00 9,00 9,50 9,00 4,00 Heures

Plus en détail

16 Chapitre 5 Exercice 5.2

16 Chapitre 5 Exercice 5.2 16 Chapitre 5 Exercice 5.2 JOURNAL GÉNÉRAL Page 1 Date Détails Débit Crédit 18-sept-06 Salaires Salaires à payer Impôt fédéral à payer AE à payer Impôt du Québec à payer RRQ à payer RQAP à payer (Comptabilisation

Plus en détail

Préévaluation 195 Tâche 1

Préévaluation 195 Tâche 1 Préévaluation 195 Tâche 1 Bijouterie L'écrin d'or Rapprochement bancaire au 2006-06-30 Solde du compte Banque au 30 juin 17 492,45 Plus : Revenus d'intérêts 24,55 17 517,00 Moins : Emprunt bancaire 1 188,74

Plus en détail

PROBLÈMES. Le calcul des salaires et l enregistrement au journal général

PROBLÈMES. Le calcul des salaires et l enregistrement au journal général MANUEL CHAPITRE 9 : LA PAIE CHAPITRE 9 La paie Note Quelques erreurs se sont glissées aux pages 500 à 505 du manuel. Ces pages ont été refaites et insérées ici. Nous nous excusons de tout inconvénient.

Plus en détail

Les relations avec le personnel et les organismes sociaux

Les relations avec le personnel et les organismes sociaux Chapitre 8 Les relations avec le personnel et les organismes sociaux Exercice 1 - On rappelle les modalités de calcul de la cotisation patronale d assurance vieillesse plafonnée : 8,30 % sur la tranche

Plus en détail

Chapitre JOURNAL GÉNÉRAL Date Détails F o Débit Crédit 2014

Chapitre JOURNAL GÉNÉRAL Date Détails F o Débit Crédit 2014 Chapitre 5 33 Dans cette situation, Yvon doit recevoir trois montants d argent à savoir : la paie de la semaine se terminant le 19 juillet; une indemnisation équivalente à 3 jours de travail; sa paie de

Plus en détail

S'APPLIQUANT À COMPTER DU 1 ER JANVIER 2003 POUR L APPLICATION DES DISPOSITIONS DES ENTENTES SE RAPPORTANT AUX :

S'APPLIQUANT À COMPTER DU 1 ER JANVIER 2003 POUR L APPLICATION DES DISPOSITIONS DES ENTENTES SE RAPPORTANT AUX : S'APPLIQUANT À COMPTER DU 1 ER JANVIER 2003 POUR L APPLICATION DES DISPOSITIONS DES ENTENTES SE RAPPORTANT AUX : Prestations de la Société d'assurance Automobile du Québec SAAQ Indemnités de remplacement

Plus en détail

FORMATION EN LIGNE PLAN DE FORMATION TITRE DU COURS GESTION DE LA PAIE. Comptabilité pour débutant et Sage 50 comptabilité

FORMATION EN LIGNE PLAN DE FORMATION TITRE DU COURS GESTION DE LA PAIE. Comptabilité pour débutant et Sage 50 comptabilité PLAN DE FORMATION FORMATION EN LIGNE Durée : UEC * : Tutrice : Courriel : TITRE DU COURS GESTION DE LA PAIE 20 heures 2 unités Carole Durand caroledurandcpa@gmail.com Préalables : Comptabilité pour débutant

Plus en détail

AIDE MÉMOIRE DE L IMPÔT PERSONNEL POUR 2014

AIDE MÉMOIRE DE L IMPÔT PERSONNEL POUR 2014 1 AIDEMÉMOIRE DE L IMPÔT PERSONNEL POUR 2014 Taux et tranches d imposition fédéraux et provinciaux (Ontario et seulement) pour 2014 Taux d imposition Tranche d imposition Notes Fédéral 15 22 26 29 0 $

Plus en détail

MODULE > COMPTABILITE GÉNÉRALE THÈME 10 > LA PAIE ET LES CHARGES SOCIALES

MODULE > COMPTABILITE GÉNÉRALE THÈME 10 > LA PAIE ET LES CHARGES SOCIALES MODULE > COMPTABILITE GÉNÉRALE THÈME 10 > LA PAIE ET LES CHARGES SOCIALES SOMMAIRE 1. Processus de traitement de la paie et notions de base 2. Classification comptable des comptes de la paie 3. Comptabilisation

Plus en détail

A partir du bulletin de salaire ci-dessous :

A partir du bulletin de salaire ci-dessous : APPLICATION n 6 Charges et produits d exploitation A partir du bulletin de salaire ci-dessous : 1- Retrouver les éléments suivants nécessaires à l enregistrement des charges de personnel pour ce salarié

Plus en détail

Chapitre JOURNAL GÉNÉRAL Date Détails F o Débit Crédit Impôt fédéral à payer

Chapitre JOURNAL GÉNÉRAL Date Détails F o Débit Crédit Impôt fédéral à payer Chapitre 5 33 Dans cette situation, Yvon doit recevoir trois montants d argent à savoir : la paie de la semaine se terminant le 19 juillet; une indemnisation équivalente à 3 jours de travail; sa paie de

Plus en détail

Production de paies Corrigé préévaluation

Production de paies Corrigé préévaluation Étape 1 Nom Marc Labonté N o employé 256-365-856 Du 2014-06-23 Taux horaire 16,26 Début 08:00 08:00 08:00 08:00 08:00 07:00 Fin 17:00 17:00 18:00 18:30 18:00 11:00 Total 8,00 8,00 9,00 9,50 9,00 4,00 Heures

Plus en détail

Objet : Prestation d assurance salaire salaire admissible N/Réf. :

Objet : Prestation d assurance salaire salaire admissible N/Réf. : Direction des lois sur les impôts Québec, le 3 octobre 2006 Objet : Prestation d assurance salaire salaire admissible N/Réf. : 06-010207, La présente est pour faire suite à la demande que vous nous avez

Plus en détail

par Internet. revenu.gouv.qc.ca

par Internet. revenu.gouv.qc.ca Tables des retenues à la source des cotisations au RRQ 52, 26 et 24 périodes de paie 2011 Ce guide est accessible par Internet. revenu.gouv.qc.ca Utilisez les services en ligne La façon la plus simple

Plus en détail

Tables des retenues à la source des cotisations au RRQ

Tables des retenues à la source des cotisations au RRQ Tables des retenues à la source des cotisations au RRQ 52, 26 et 24 périodes de paie 2010 Revenu Québec revenu.gouv.qc.ca En assurant le financement des services publics, Revenu Québec contribue à l avenir

Plus en détail

LEXIQUE DE TERMES ET DE CONCEPTS FINANCIERS DE BASE

LEXIQUE DE TERMES ET DE CONCEPTS FINANCIERS DE BASE SÉRIE P100 Acompte LEXIQUE DE TERMES ET DE CONCEPTS FINANCIERS DE BASE C est un paiement partiel effectué sur une somme d argent à payer. Acompte provisionnel Les acomptes provisionnels (aussi appelés

Plus en détail

Section I : Chapitre II. Section II : Présentation des différentes charges. Structure des charges de personnel. Les charges de personnel

Section I : Chapitre II. Section II : Présentation des différentes charges. Structure des charges de personnel. Les charges de personnel Chapitre II Section I : Les charges de personnel Structure des charges de personnel Les charges de personnel sont les charges relatives à toutes les personnes employées par l entreprise et liées avec elle

Plus en détail

Renvoi(s) : Loi sur les impôts (L.R.Q., c. I-3), articles 32, , 311 (par. k.0.1), 336 (par. d.3.1), , 725 (par. a.

Renvoi(s) : Loi sur les impôts (L.R.Q., c. I-3), articles 32, , 311 (par. k.0.1), 336 (par. d.3.1), , 725 (par. a. BULLETIN D INTERPRÉTATION ET DES PRATIQUES ADMINISTRATIVES CONCERNANT LES LOIS ET LES RÈGLEMENTS Impôts IMP. 32-2/R4 Montant versé par un employeur à la suite d un accident du travail, d une maladie professionnelle

Plus en détail

LEXIQUE DE TERMES ET DE CONCEPTS FINANCIERS DE BASE

LEXIQUE DE TERMES ET DE CONCEPTS FINANCIERS DE BASE MAT P101 acompte LEXIQUE DE TERMES ET DE CONCEPTS FINANCIERS DE BASE C est un paiement partiel effectué sur une somme d argent à payer. acompte provisionnel Les acomptes provisionnels (aussi appelés versements

Plus en détail

COMPTABILITE FINANCIERE

COMPTABILITE FINANCIERE 1. LE CONTRAT DE TRAVAIL Il n existe pas de bulletin de salaire sans contrat de travail. Le contrat de travail est un contrat synallagmatique c est à dire qui engendre des obligations réciproques : le

Plus en détail

Mise à jour des tables d impôt Janvier 2017

Mise à jour des tables d impôt Janvier 2017 Mise à jour des tables d impôt Janvier 2017 Voici les principales modifications pour 2017 concernant les retenues à effectuer sur la paie de vos employés pour tous les paliers de gouvernement au Canada.

Plus en détail

Rétroactivité des cols blancs Questions et réponses (version du 5 décembre 2016)

Rétroactivité des cols blancs Questions et réponses (version du 5 décembre 2016) Rétroactivité des cols blancs Questions et réponses (version du 5 décembre 2016) Ce document s adresse aux cols blancs pour la convention collective en vigueur du 1 er janvier 2012 au 31 décembre 2018.

Plus en détail

Régimes publics au Québec Nouveaux paramètres 2019

Régimes publics au Québec Nouveaux paramètres 2019 RÉGIMES GOUVERNEMENTAUX Janvier 209 Régimes publics au Québec Nouveaux paramètres 209 Nous présentons ici les nouveaux paramètres pour l année 209 touchant les principaux régimes publics, soit le Régime

Plus en détail

CHANGEMENTS AUX TABLES DES SALAIRES 1 JANVIER 2013

CHANGEMENTS AUX TABLES DES SALAIRES 1 JANVIER 2013 CHANGEMENTS AUX TABLES DES SALAIRES 1 JANVIER 2013 Version rédigée le 3 janvier 2013 CHANGEMENTS AUX TABLES DES SALAIRES 1 JANVIER 2013 Copyright 2012 TABLE DES MATIÈRES IMPORTANT... 1 SOUS TOUTES RÉSERVES...

Plus en détail

Les congés parentaux. Pour les résidents en médecine du CHUS. Paie, rémunération, avantages sociaux Estrie

Les congés parentaux. Pour les résidents en médecine du CHUS. Paie, rémunération, avantages sociaux Estrie Paie, rémunération, avantages sociaux Estrie Les congés parentaux Pour les résidents en médecine du CHUS Service PRASE Pour information : Téléphone : 819 780-2200, poste 47777 Sans frais : 1 855 780-2200,

Plus en détail

revenus et dépenses du gouvernement du Québec

revenus et dépenses du gouvernement du Québec revenus et dépenses du gouvernement du Québec Impôts des particuliers Impôts des particuliers - Impôt sur le revenu des personnes - Cotisations et contributions (ex. : contribution santé, RRQ, assurance

Plus en détail

Objet : Paiements de sommes forfaitaires Loi sur l équité salariale N/Réf. :

Objet : Paiements de sommes forfaitaires Loi sur l équité salariale N/Réf. : Direction générale de la législation et du registraire des entreprises Direction principale des lois sur les impôts Québec, le 9 décembre 2013 ***** Objet : Paiements de sommes forfaitaires Loi sur l équité

Plus en détail

ANALYSE D IMPACT ÉCONOMIQUE DU RECOURS AUX COMPTEURS À LECTURE À DISTANCE PAR HYDRO QUÉBEC

ANALYSE D IMPACT ÉCONOMIQUE DU RECOURS AUX COMPTEURS À LECTURE À DISTANCE PAR HYDRO QUÉBEC ANALYSE D IMPACT ÉCONOMIQUE DU RECOURS AUX COMPTEURS À LECTURE À DISTANCE PAR HYDRO QUÉBEC POUR : LE SYNDICAT DES EMPLOYÉ E S DE TECHNIQUES PROFESSIONNELLES ET DE BUREAU D HYDRO QUÉBEC, SECTION LOCALE

Plus en détail

4 La régularisation des comptes

4 La régularisation des comptes 4 La régularisation des comptes Sujets abordés dans chacun des travaux suggérés Problèmes de Sujets abordés Exercices compréhension Le principe de l indépendance 1 des exercices L exercice comptable et

Plus en détail

CHAPITRE CALCULS MATHÉMATIQUES...

CHAPITRE CALCULS MATHÉMATIQUES... Table des matières CHAPITRE 1 CALCULS MATHÉMATIQUES... 1 LA CALCULATRICE COMMERCIALE... 1 OPÉRATEURS ET OPÉRANDES... 9 La priorité des opérateurs... 9 Les propriétés des opérateurs... 11 Application des

Plus en détail

Mathématiques et gestion de ses affaires personnelles 401 FSY 03

Mathématiques et gestion de ses affaires personnelles 401 FSY 03 Mathématiques et gestion de ses affaires personnelles 401 FSY 03 La paie Hiver 2010 Prof. : Marc André Hubert Bureau : D 296.0 Poste : (418) 679 5412 poste 343 Traitement des salaires 1. Lors de l'embauche

Plus en détail

Méthodes de calcul des cotisations pour (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF, et RRAPSC)

Méthodes de calcul des cotisations pour (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF, et RRAPSC) Méthodes de calcul des cotisations pour 2010 (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF, et RRAPSC) Le contenu de cette publication a été rédigé par la Direction de l assistance aux opérations. La forme masculine

Plus en détail

CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL

CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL GUIDE DU GRAND LIVRE GÉNÉRAL POUR L EXERCICE FINANCIER 2016-2017 Introduction Le présent guide

Plus en détail

Vos avantages sociaux

Vos avantages sociaux Vos avantages sociaux 1 Régime de retraite de l Université du Québec (RRUQ) Régime de retraite de l Université du Québec (RRUQ) Admissibilité et adhésion au régime; Avantages de participer au régime; Cotisations;

Plus en détail

CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL

CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL GUIDE DU GRAND LIVRE GÉNÉRAL POUR L EXERCICE FINANCIER 2017-2018 Introduction Le présent guide

Plus en détail

T4032-YT, Tables de retenues sur la paie Retenues d impôt sur le revenu Yukon

T4032-YT, Tables de retenues sur la paie Retenues d impôt sur le revenu Yukon T4032-YT, Tables de retenues sur la paie Retenues d impôt sur le revenu Yukon En vigueur le 1 er janvier 2017 T4032-YT(F) Du nouveau à compter du 1 er janvier 2017 Dans ce guide, les principaux changements

Plus en détail

(RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS)

(RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS) Ç Nnmbbvcmnvcmnbvcnmmnbvb/1 MÉTHODES DE CALCUL DES COTISATIONS POUR 2002 (RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS) Le contenu de cette publication a été rédigé par la Direction de la participation, des

Plus en détail

Solutions TNT Page 1

Solutions TNT Page 1 Solutions TNT Page 1 Solutions TNT Page 2 Plastrix ltée Plan comptable ACTIF AVOIR 1005 Compte bancaire (opérations) 3010 Capital actions 1010 Compte bancaire (paies) 3020 Bénéfices non répartis 1012 Encaisse

Plus en détail

Méthodes de calcul des cotisations pour 2005 (RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS)

Méthodes de calcul des cotisations pour 2005 (RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS) Méthodes de calcul des cotisations pour 2005 (RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS) Le contenu de cette publication a été rédigé par la Direction de l assistance aux opérations. La forme masculine utilisée

Plus en détail

REER et autres notions fiscales. Mario Charron 16 septembre 2011

REER et autres notions fiscales. Mario Charron 16 septembre 2011 REER et autres notions fiscales Mario Charron 16 septembre 2011 Changements budgétaires Principaux changements budgétaires Hausse graduelle des droits de scolarité Mise en place des Régimes volontaires

Plus en détail

Présentation aux nouveaux arrivants sur les impôts au Québec/Canada

Présentation aux nouveaux arrivants sur les impôts au Québec/Canada Présentation aux nouveaux arrivants sur les impôts au Québec/Canada Présenté par Alain Julien Ngalle Conseiller vente-conseil et développement des affaires, Nouveaux arrivants Représentant en épargne collective

Plus en détail

Préévaluation 197 Tâche 1

Préévaluation 197 Tâche 1 Préévaluation 197 Tâche 1 Rapprochement bancaire au 30 juin 2006 Solde du compte Banque au 30 juin 17 492,45 Plus : Revenus d'intérêts 24,55 17 517,00 Moins : Emprunt bancaire 1 188,74 Frais d'intérêts

Plus en détail

T4032-ON, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Ontario

T4032-ON, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Ontario T4032-ON, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Ontario En vigueur le 1 er janvier 2019 T4032-ON(F) Du nouveau à compter du 1 er janvier 2019 Dans

Plus en détail

Vos avantages sociaux

Vos avantages sociaux Vos avantages sociaux 1 Régime de retraite de l Université du Québec (RRUQ) Régime de retraite de l Université du Québec (RRUQ) Admissibilité et adhésion au régime; Avantages de participer au régime; Cotisations;

Plus en détail

Gouvernement du Québec

Gouvernement du Québec Gouvernement du Québec Principales différences entre l et Présenté par Sandrine Lafleur Directeur du Canada Aon Service des RH Externalisation des processus d affaires Canada Charte de la langue française

Plus en détail

Ecole supérieure de Comptabilité et de Finances Constantine

Ecole supérieure de Comptabilité et de Finances Constantine Ecole supérieure de Comptabilité et de Finances Constantine Chapitre IX LA COMPTABILISATION DES SALAIRES Comptabilité Financière GUENDOUZ Tayeb 1 Les Charges de Personnel Les charges de personnel constituent

Plus en détail

Les paiements d impôt par versements

Les paiements d impôt par versements REVENU QUÉBEC www.revenu.gouv.qc.ca Les paiements d impôt par versements (acomptes provisionnels) Que sont les acomptes provisionnels? Les acomptes provisionnels sont des paiements partiels d impôt 1 faits

Plus en détail

T4032-NB, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nouveau-Brunswick

T4032-NB, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nouveau-Brunswick T4032-NB, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nouveau-Brunswick En vigueur le 1 er janvier 2018 T4032-NB(F) Du nouveau à compter du 1 er janvier

Plus en détail

T4032-MB, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Manitoba

T4032-MB, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Manitoba T4032-MB, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Manitoba En vigueur le 1 er janvier 2018 T4032-MB(F) Du nouveau à compter du 1 er janvier 2018 Dans

Plus en détail

T4032-NT, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Territoires du Nord-Ouest

T4032-NT, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Territoires du Nord-Ouest T4032-NT, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Territoires du Nord-Ouest En vigueur le 1 er janvier 2019 T4032-NT(F) Du nouveau à compter du 1 er

Plus en détail

T4032-NT, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Territoires du Nord-Ouest

T4032-NT, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Territoires du Nord-Ouest T4032-NT, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Territoires du Nord-Ouest En vigueur le 1 er janvier 2018 T4032-NT(F) Du nouveau à compter du 1 er

Plus en détail

Bulletin de paie simplifié Les grandes évolutions

Bulletin de paie simplifié Les grandes évolutions Bulletin de paie simplifié Les grandes évolutions BULLETIN DE PAIE ASSOCIATION TEST Aide à domicile Adresse 1 68000 COLMAR SIRET : 99966101000 CODE APE : 8810A N assuré social 8017601 0 Taux horaire Janvier

Plus en détail

le 18 avril 2019 GMF 10.notebook mathématiques 10e année le jeudi 18 avril 2019 Mme Barton Les finances

le 18 avril 2019 GMF 10.notebook mathématiques 10e année le jeudi 18 avril 2019 Mme Barton Les finances mathématiques 10e année le jeudi 18 avril 2019 Mme Barton Les finances 1 Géométrie, Mesure, Finances 10 But: Finances N2 Démontrer sa compréhension du revenu, y compris : le traitement, le salaire, les

Plus en détail

Formules pour le calcul informatisé des retenues sur la paie

Formules pour le calcul informatisé des retenues sur la paie Formules pour le calcul informatisé des retenues sur la paie 106 e édition En vigueur le 1 er juillet 2017 T4127JUL(F) Rév.17 Ce guide s adresse-t-il à vous? Utilisez ce guide si vous êtes un développeur

Plus en détail

T4032-NS, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nouvelle-Écosse

T4032-NS, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nouvelle-Écosse T4032-NS, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nouvelle-Écosse En vigueur le 1 er janvier 2018 T4032-NS(F) Du nouveau à compter du 1 er janvier 2018

Plus en détail

Méthodes de calcul des cotisations pour 2007 (RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS) (RRAPSC)

Méthodes de calcul des cotisations pour 2007 (RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS) (RRAPSC) Méthodes de calcul des cotisations pour 2007 (RREGOP) (RRCE) (RRPE) (RRE) (RRF) (RRAS) (RRAPSC) Le contenu de cette publication a été rédigé par la Direction de l assistance aux opérations. La forme masculine

Plus en détail

Les congés parentaux

Les congés parentaux Paie, rémunération, avantages sociaux Estrie Les congés parentaux Pour l'association du personnel du Centre de recherche sur le vieillissement de Service PRASE Pour information : Téléphone : poste 47777

Plus en détail

Cahier de l élève. Arithmétique appliquée aux finances. Titre : Le Salaire et la Paie MAT Nom de l élève : Date :

Cahier de l élève. Arithmétique appliquée aux finances. Titre : Le Salaire et la Paie MAT Nom de l élève : Date : Titre : Le Salaire et la Paie Cahier de l élève Arithmétique appliquée aux finances MAT-1101-3 Nom de l élève : Date : AUTEURS : Diane Audet Centre Gabrielle-Roy CSDM, Diane Audet, Centre Gabrielle-Roy,

Plus en détail

CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL

CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL CENTRES DE LA PETITE ENFANCE GARDERIES SUBVENTIONNÉES BUREAUX COORDONNATEURS DE LA GARDE EN MILIEU FAMILIAL GUIDE DU GRAND LIVRE GÉNÉRAL POUR L EXERCICE FINANCIER 2015-2016 Introduction Le présent guide

Plus en détail

RÈGLEMENT SUR LES COTISATIONS AU RÉGIME DE RENTES DU QUÉBEC

RÈGLEMENT SUR LES COTISATIONS AU RÉGIME DE RENTES DU QUÉBEC RÈGLEMENT SUR LES COTISATIONS AU RÉGIME DE RENTES DU QUÉBEC D. 1636-95, a. 1. (R.R.Q., 1981, c. R-9, r. 2) SECTION I INTERPRÉTATION 1. Dans le présent règlement, à moins que le contexte n'indique un sens

Plus en détail

T4032-NU, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nunavut

T4032-NU, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nunavut T4032-NU, Tables de retenues sur la paie Retenues aux fins du RPC, de l AE et de l impôt sur le revenu Nunavut En vigueur le 1 er janvier 2016 T4032-NU Du nouveau à compter du 1 er janvier 2016 Dans ce

Plus en détail

BULLETIN D INFORMATION CLIENT

BULLETIN D INFORMATION CLIENT Taux d imposition en Ce guide a été conçu pour vous servir de référence tout au long de l année en ce qui concerne les divers taux d imposition pour. Remarque : Les renseignements contenus dans ce guide

Plus en détail

Les congés parentaux

Les congés parentaux Paie, rémunération, avantages sociaux Estrie Les congés parentaux Pour l'association du personnel du Centre de recherche sur le vieillissement de l'institut universitaire de gériatrie de Sherbrooke Coordination

Plus en détail

Production de paies CORRIGÉ. Tables 2017

Production de paies CORRIGÉ. Tables 2017 Production de paies 461-122 CORRIGÉ Tables 2017 SAGE 50-2016 Exercice 1 Martin : (40 * 12,34) + (7,5 * 12,34 *1,5) = 632,43 $. Marcel : (78 * 13,88) + (5 * 13,88 * 1,5) + (3 *13,88 * 2) = 1 270,02 $. Exercice

Plus en détail

Formules pour le calcul informatisé des retenues sur la paie

Formules pour le calcul informatisé des retenues sur la paie Formules pour le calcul informatisé des retenues sur la paie 104 e édition En vigueur le 1 er juillet 2016 T4127JUL (F) Rév.16 Ce guide s adresse-t-il à vous? Utilisez ce guide si vous êtes un développeur

Plus en détail

Formules pour le calcul des retenues sur la paie

Formules pour le calcul des retenues sur la paie Formules pour le calcul des retenues sur la paie 108 e édition En vigueur le 1 er juillet 2018 T4127JUL(F) Rév.18 Ce guide s adresse-t-il à vous? Utilisez ce guide si vous êtes un développeur de logiciel

Plus en détail

RENSEIGNEMENTS FISCAUX 2017

RENSEIGNEMENTS FISCAUX 2017 RENSEIGNEMENTS FISCAUX 2017 Table d impôt des particuliers (2017) 1 DIVIDENDE RÉEL 5 REVENU IMPOSABLE (AUTRE QUE LE GAIN EN CAPITAL ET LES DIVIDENDES) GAIN EN REVENU CAPITAL IMPÔT TAUX 4 MARGINAL2 Déterminé6-7

Plus en détail

La naissance d un nouveau régime : le Régime québécois d assurance parentale

La naissance d un nouveau régime : le Régime québécois d assurance parentale La naissance d un nouveau régime : le Régime québécois d assurance parentale Syndicat des Métallos 10 janvier 2006 Frédéric Allard, actuaire en chef Plan de la présentation 1. De nouvelles réalités 2.

Plus en détail

Méthodes de calcul des cotisations pour 2018

Méthodes de calcul des cotisations pour 2018 RETRAITE QUÉBEC Régimes de retraite du secteur public Méthodes de calcul des cotisations pour 2018 RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF et RRAPSC Ce document est disponible sur notre site Web : www.retraitequebec.gouv.qc.ca.

Plus en détail

ÉDUCATION FINANCIÈRE ET BUDGÉTAIRE

ÉDUCATION FINANCIÈRE ET BUDGÉTAIRE ÉDUCATION FINANCIÈRE ET BUDGÉTAIRE LEXIQUE Complément à l utilisation des EDUSCOL co-réalisé avec l académie de Limoges. SOMMAIRE B p.03 C p.04 D p.05 E p.06 M p.08 P p.09 S p.10 T p.11 L p.07 B Budget

Plus en détail

Impôt sur le revenu. Chapitre. Objectifs d apprentissage : Objectifs de communication : À la fin de ce chapitre, vous devriez être en mesure :

Impôt sur le revenu. Chapitre. Objectifs d apprentissage : Objectifs de communication : À la fin de ce chapitre, vous devriez être en mesure : Chapitre 4 Objectifs d apprentissage : À la fin de ce chapitre, vous devriez être en mesure : 1. d énumérer les critères qui servent à déterminer le taux d impôt sur le revenu provincial ou territorial

Plus en détail

Office Burundais des Recettes

Office Burundais des Recettes Office Burundais des Recettes Soyons fiers d être des contribuables et construisons notre pays ATELIER SUR LE CALCUL De l IPR LOI No 1/02 DU 24 JANVIER 2013 13 15 Février 2013 1 TABLE DES MATIERES I. Revenus

Plus en détail

D é c e m b r e V o l u m e 4 0 N u m é r o 5 ( É d., F. P., S. S. S. ) Taux et formules à utiliser pour le calcul des cotisations de 2017

D é c e m b r e V o l u m e 4 0 N u m é r o 5 ( É d., F. P., S. S. S. ) Taux et formules à utiliser pour le calcul des cotisations de 2017 Communiqué-retraite {Avis au lecteur sur l'accessibilité : Ce document est conforme au standard du gouvernement du Québec SGQRI 008-02 afin d' être accessible à toute personne handicapée ou non. Toutes

Plus en détail

La géométrie, la mesure et les finances 10

La géométrie, la mesure et les finances 10 mathématiques 10e année le mercredi 17 avril 2019 Mme Barton maths 10e année Cours # 2 La géométrie, la mesure et les finances 10 1 Les finances Géométrie, Mesure, Finances 10 But: Finances N2 Démontrer

Plus en détail

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 31 mai 2017

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 31 mai 2017 Coûts horaires de la dans l'industrie de la construction au Québec - 31 mai 2017 Secteur résidentiel léger (1) Selon l'annexe R de la convention collective du secteur résidentiel. (2) Indemnité de vacances

Plus en détail

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 28 avril 2019

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 28 avril 2019 Coûts horaires de la dans l'industrie de la construction au Québec - 28 avril 2019 Secteur résidentiel lourd (1) Selon l'annexe R-1 de la convention collective du secteur résidentiel. (2) Indemnité de

Plus en détail

À l intention des centres de la petite enfance, des bureaux coordonnateurs de la garde en milieu familial et des garderies subventionnées titulaires

À l intention des centres de la petite enfance, des bureaux coordonnateurs de la garde en milieu familial et des garderies subventionnées titulaires À l intention des centres de la petite enfance, des bureaux coordonnateurs de la garde en milieu familial et des garderies subventionnées titulaires d un permis du ministère de la Famille et des Aînés

Plus en détail

GUIDE pour préparer la paye d'un PRÊTRE RELIGIEUX 1 occupant une fonction à TEMPS PLEIN

GUIDE pour préparer la paye d'un PRÊTRE RELIGIEUX 1 occupant une fonction à TEMPS PLEIN ANNÉE (du 1er janvier au 31 décembre) : 2019 Période de paye : MENSUELLE INFORMATIONS SERVANT AUX CALCULS Données annuelles DÉCRET (ref.) Rémunération monétaire de base (RMB) - PRÊTRE 26 529,66 $ art.

Plus en détail

MÉTHODES DE CALCUL DES COTISATIONS POUR (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF et RRAPSC)

MÉTHODES DE CALCUL DES COTISATIONS POUR (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF et RRAPSC) MÉTHODES DE CALCUL DES COTISATIONS POUR 2016 (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF et RRAPSC) Site Web Vous trouverez le document Méthodes de calcul des cotisations pour 2016 à l adresse www.retraitequebec.gouv.qc.ca,

Plus en détail

Activité 8. LA ZONE enseignants. Démystifier le bulletin de paye GUIDE DE L ENSEIGNANT. cnesst.gouv.qc.ca

Activité 8. LA ZONE enseignants. Démystifier le bulletin de paye GUIDE DE L ENSEIGNANT. cnesst.gouv.qc.ca LA ZONE enseignants GUIDE DE L ENSEIGNANT Activité 8 Démystifier le bulletin de paye Commission des normes, de l équité, de la santé et de la sécurité du travail cnesst.gouv.qc.ca PRÉSENTATION DE L ACTIVITÉ

Plus en détail

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 1er juillet 2018

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 1er juillet 2018 Coûts horaires de la dans l'industrie de la construction au Québec - 1er juillet 2018 Secteur résidentiel léger (1) Selon l'annexe R de la convention collective du secteur résidentiel. (2) Indemnité de

Plus en détail

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 31 décembre 2017

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 31 décembre 2017 Coûts horaires de la dans l'industrie de la construction au Québec - 31 décembre 2017 Secteur résidentiel léger (1) Selon l'annexe R de la convention collective du secteur résidentiel. (2) Indemnité de

Plus en détail

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 30 juin 2019

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 30 juin 2019 Coûts horaires de la dans l'industrie de la construction au Québec - 30 juin 2019 Secteur résidentiel léger (1) Selon l'annexe R de la convention collective du secteur résidentiel. (2) Indemnité de vacances

Plus en détail

Vice-présidence à l indemnisation des accidentés Calcul du revenu et des indemnités Calcul du revenu net et de l indemnité de remplacement du revenu

Vice-présidence à l indemnisation des accidentés Calcul du revenu et des indemnités Calcul du revenu net et de l indemnité de remplacement du revenu 1. CHAMP D APPLICATION La présente directive explique le calcul du revenu net nécessaire à la détermination de l'indemnité de remplacement du revenu à laquelle a droit une personne accidentée en vertu

Plus en détail

MÉTHODES DE CALCUL DES COTISATIONS POUR (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF et RRAPSC)

MÉTHODES DE CALCUL DES COTISATIONS POUR (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF et RRAPSC) MÉTHODES DE CALCUL DES COTISATIONS POUR 2015 (RREGOP, RRCE, RRPE, RRAS, RRE, RRF et RRAPSC) Site Web de la CARRA Vous trouverez le document Méthodes de calcul des cotisations pour 2015 dans la section

Plus en détail

Taux horaires suggérés de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 31 mai 2017

Taux horaires suggérés de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 31 mai 2017 (1) Selon les annexes B et C des conventions collectives des secteurs institutionnel/commercial et industriel. (2) Indemnité de vacances et de congés de 13,0 %. (3) Total des colonnes (1) et (2). (4) Prime

Plus en détail

Marche à suivre pour l implantation des salaires. Guide de référence Révision 1.0

Marche à suivre pour l implantation des salaires. Guide de référence Révision 1.0 Marche à suivre pour l implantation des salaires Guide de référence Révision 1.0 Le programme fourni vous est concédé sous licence tel quel, sans garantie d'aucune sorte, explicite ou implicite. Les Progiciels

Plus en détail

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 28 juin 2015

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 28 juin 2015 Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 28 juin 2015 Secteur résidentiel léger (1) Selon l'annexe R de la convention collective du secteur résidentiel. (2) Indemnité

Plus en détail

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 1er janvier

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 1er janvier Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 1er janvier Secteur résidentiel lourd (1) Selon l'annexe R-1 de la convention collective du secteur résidentiel. (2) Indemnité

Plus en détail

Guide du grand livre général. Centres de la petite enfance Garderies subventionnées Bureaux coordonnateurs de la garde en milieu familial

Guide du grand livre général. Centres de la petite enfance Garderies subventionnées Bureaux coordonnateurs de la garde en milieu familial Guide du grand livre général Centres de la petite enfance Garderies subventionnées Bureaux coordonnateurs de la garde en milieu familial Guide du grand livre général 2018-2019 La version intégrale de ce

Plus en détail

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 30 décembre 2018

Coûts horaires de la main-d'œuvre dans l'industrie de la construction au Québec - 30 décembre 2018 Coûts horaires de la dans l'industrie de la construction au Québec - 30 décembre 2018 Secteur résidentiel léger (1) Selon l'annexe R de la convention collective du secteur résidentiel. (2) Indemnité de

Plus en détail

Changements au Régime de rentes du Québec

Changements au Régime de rentes du Québec Changements au Régime de rentes du Québec Eve Belmonte, FSA, FICA, MBA Directrice de l actuariat 9 novembre 2017 Plan de la présentation Contexte Régime actuel Bonification annoncée Autre scénario envisagé

Plus en détail