VILLE FONCTION CONTRAT DESCRIPTIF PROFIL Rémunération CONTACT 1 24/07/15

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1 Imatechnolohies Saint- Herblain (44) Chargé(e) de marketing CDD 6 mois (1 er oct- 31 mars) Vous serez principalement en charge de la mise au marché des offres IMATECH en collaboration avec les chefs de produits : - Définition des objectifs, - Recherche et mise en œuvre du dispositif marketing adapté au mix service/ cible/ budget/ délai (mailing, e- mailing, télémarketing, plaquette, site internet, stratégie de contenu réseaux sociaux, ) - Rédaction des briefs prestataires - Gestion des projets, pilotage des plannings et des priorités, animation des différents intervenants - Adressage des cibles (sélection et gestion des fichiers) Vous serez également chargé(e) d assister la Responsable marketing et dans ses missions Vous êtes/ avez été chef de publicité en agence de, Vous êtes dynamique, créatif et hyper organisé(e), Vous avez le sens de l équipe, Vous n avez pas peur de jongler avec plusieurs dossiers Ce poste est fait pour vous! - BAC+4/5 - Expérience B to B en société de service - Forte capacité à travailler sur différents projets, différentes cibles et différents clients internes en simultané (Equivalent Chef de publicité en agence) - Sens du client (externe, interne) - Bonne autonomie et capacité de prise d initiatives - Capacités d organisation et de gestion des priorités 25 à 30 K mutuelle santé, restaurant d entreprise, CE, conciergerie d entreprise Candidature auprès de Mme Valentine Tuloup recrutement@imat echnologies.fr Ville de la région parisienne (55 000) (détail de la ville communiqué au moment du recrutement) Région parisienne Directeur de la et des relations publiques CDI - Proposer une stratégie globale de, superviser la mise en œuvre, la coordination et l évaluation. - Développer la création, la qualité et la cohérence des formes et contenus de. - Concevoir et mettre en oeuvre des actions de et des événements. - Veiller à la cohérence des messages et garantir les règles de transparence, d échange et de partage d informations d utilité publique et de l image de la 1 24/07/15 - De formation BAC + 4/5 en - Expérience d au moins 5 ans dans un poste similaire - Connaissance de l environnement des collectivités territoriales - Rigueur, autonomie, réactivité, disponibilité, créativité et force de proposition- - Sens du travail en équipe, bonne qualité relationnelle, capacité d'encadrement et Les candidatures la référence 1700D à FURSAC ANSELIN & ASSOCIES Cabinet de recrutement - 60 rue Saint- André- des- Arts Paris ou à candidats@fursac- associes.fr

2 collectivité. - Assister et conseiller les élus et services de la collectivité. - Gérer les relations avec la presse. - Assurer la réalisation de publications, de l affichage municipal, du site internet de la Ville. - Organiser des manifestations, de réunions de quartier, des réceptions, des expositions. - Encadrer les services : relations publiques, accueil et standard (14 agents) d'animation Qualités rédactionnelles, capacité d analyse et de synthèse - Maitrise des stratégies, techniques, outils et langages de - Maîtrise des outils bureautiques, des TIC et des logiciels de PAO Groupe BHD Offre issue du réseau diplômé SciencesCom Nort- sur- Erdre (44) Responsable de externe Groupe CDI immédiat - 39h Mission - Définir et mettre en œuvre la stratégie externe et interne pour le groupe et ses filiales. Vous êtes le garant de sa mise en œuvre ; vous êtes le garant de l'image, de l'identité, de l'adn et des valeurs du groupe. - Piloter et mettre en œuvre des plans d actions. - Identifier et mettre en œuvre l'ensemble des supports et des outils d'aide à la commercialisation. - Concevoir les stratégies de marketing direct ( ing, newsletter, ) - Définir des plans de et gestion des événements pour développer la visibilité et l'image de l'entreprise. - Gérer les sites internet et animer les différents réseaux sociaux : Twitter, Google+, Linkedin, Viadeo, etc. - Gérer les relations presse - Définir et décliner la stratégie de interne (Magazine interne, événements, supports - Vous disposez d'une formation Bac +4/5, vous bénéficiez d'au moins 5 années d'expérience dans le management de la. - Vous avez une approche marketing ciblée b to b. - Force de proposition, vous avez un excellent relationnel et une réelle appétence pour les produits techniques. - Vous disposez de fortes qualités d'analyse, de synthèse. - Vous êtes rigoureux (se) et organisé(e). - Vous êtes autonome et vous savez vous impliquer directement dans les sujets traités. Envoyez votre candidature à contact@groupebhd.fr 2 24/07/15

3 d accueil et supports transversaux, ). - Analyser les performances des actions de, ainsi que les évolutions des besoins du marché, afin d'orienter les plans d'action. - Réaliser un reporting régulier des actions menées. Kameleoon Paris (75) Rédacteur CDI Offre issue du réseau diplômés SciencesCom - Rédiger divers articles sur les pratiques d optimisation de la conversion pour notre blog, - Optimiser les contenus pour les moteurs de recherche et la génération de leads - Contribuer à la rédaction de contenus longs comme des livres blancs ou des études sectorielles - Analyser le trafic et la protée social des contenus pour améliorer la stratégie de blogging - Augmenter le nombre d abonnés et élargir la visibilité de l ensemble du blog - Vous êtes de formation école de marketing ou journalisme avec un fort intérêt pour la création et diffusion de contenus - Des compétences très fortes de rédaction et d édition, avec des capacités à créer un style propre à Kameleoon, sur un large éventail de contenu - Des bonnes compétences organisationnelles pour travailler de façon autonome et gérer des projets avec de nombreux collaborateurs - Une passion et une forte compréhension de notre industrie et pour les enjeux de l entreprise - Une expérience en marketing et en création de contenus est fortement appréciée - Vous êtes attiré par le milieu des startups, du web et des nouvelles technologies dans lequel de réelles responsabilités vous seront confiées Cv et lettre de motivation dans le corps d un mail à rh@kameleoon.co m en y joignant CV 3 24/07/15

4 Le mouvement associatif Paris (75) Chargé(e) de CDD 10 mois début 7 sept Participation à l élaboration et mise en oeuvre de la stratégie de globale du Mouvement associatif : mise en cohérence des outils de existants et définition de leurs contenus et ligne éditoriale (site internet, newsletters, publications papier, réseaux sociaux), proposition et développement de nouveaux outils dans le cadre des projets menés, développement de partenariats, - Gestion et animation du site internet du Mouvement associatif, de l extranet et des sites événementiels ou sites connexes : alimentation rédactionnelle en relation avec les membres de l équipe, mises à jour techniques, développements ponctuels. - Veille active sur le secteur associatif et son actualité politique - Animation des réseaux sociaux / développement d un écosystème influent (bloggeurs, You tubeurs, Twitter, ) - Suivi des relations presse en lien avec l agence de relations presse du Mouvement associatif - Réalisation et diffusion des newsletters - Production et animation d actions de évènementielle ponctuelles - Réalisation de documents ponctuels et suivi de production (maquettage impression, diffusion) - Suivi de prestataires Compétences : - Qualités rédactionnelles - Solide expertise «nouveaux médias» et bonne connaissance des réseaux sociaux - Esprit d initiative et créativité, goût pour le travail en équipe, autonomie, rigueur - Maîtrise des logiciels de PAO (In Design, Photoshop, Illustrator) - Maîtrise des logiciels de bureautique - Connaissance du backoffice de WordPress - Notions du développement sous WordPress - Connaissance de base du code HTML (newsletter) Expérience : - Expérience significative (au moins 3 ans) sur un poste similaire - Une connaissance du milieu associatif serait un plus 2500 brut + tickets restaurant Date limite de candidature le 22 août 2015 CV et lettre de motivation à adresser par mail à Mme Fabienne Van Nieuwenhove assistante de direction : fpfrunder@lemouv ementassociatif.or g 4 24/07/15

5 Axelles Nantes Chef de projet sénior en globale CDD 9 mois sept 39h Votre mission consistera à conseiller et gérer un portefeuille de clients de la prise de brief à la gestion autonome des stratégies et projets de on & off line. Rattaché(e) à la directrice de l agence, vous serez en relation permanente avec les clients, et les équipes pluridisciplinaires internes de l agence. Vous contribuerez également aux compétitions de l agence. Ce poste nécessite une réelle autonomie, une forte capacité d organisation et une pro- activité sans faille pour les clients. - De formation minimum bac + 4/5 en ou école de commerce, vous disposez déjà d une expérience similaire en agence de 4/5 ans minimum. - Vous disposez, par ailleurs, de fortes capacités d analyse, de conseil et maîtrisez la BtoB, BtoC et des réseaux. - Les aspects stratégiques d un dossier, la gestion au quotidien des projets on et off- line, sans oublier les stratégies digitales n ont pas de secret pour vous. - Nous attendons de vous que vous soyez dynamique, volontaire, polyvalent, curieux, force de propositions au quotidien, capable de conseiller et de contribuer activement aux compétitions de l agence et à son développement. - La maîtrise de l anglais est un plus. Nous attendons votre candidature (Lettre + CV + Prétentions) par mail à c.boulay- porhiel@axelles.co m ENSSAT Versailles (78) Chargé(e) de CDD 1 an à partir du 1 sept 2015 En collaboration transversale avec les pôles web, éditorial et événementiel. Elle ou il a pour principale mission la collecte des informations (actualités) auprès des publics internes (composantes, services), leur traitement et leur adaptation rédactionnelle pour les différents vecteurs de de l Université : web, réseaux sociaux et papier. Elle ou il est force de proposition quant aux moyens et à l organisation de 5 24/07/15 - Grandes capacités rédactionnelles - Techniques de rédaction adaptées aux différents supports de - Maitrise de la langue française - Qualités relationnelles, curiosité intellectuelle, ouverture aux autres Candidature auprès de Mme. Sophie Dorato Sophie.dorato@uv sq.fr

6 sa veille et de sa collecte d informations auprès des acteurs internes (composantes, étudiants) en animant activement un réseau de correspondants. Veille - Tenue d un planning des événements : Enquêtes, visites, prises de notes le cas échéant - Constitution/renforcement/animation quotidienne d un réseau de correspondants/contributeurs Rédaction - Brèves et articles pour les sites web (uvsq.fr, portail des personnels) et le cluster (uvsq.cluster.fr) en lien étroit avec les services concernés (DRH, DEVU, DREDVAL), les composantes (réseau) ou la Fondation UVSQ. - Participation à la refonte éditoriale du portail UVSQ.fr - Collaboration avec la chargée de interne pour la newsletter des personnels et le portail des personnels (intranet). - Participation aux comités de rédaction et au magazine de l UVSQ Suivi de projets - Participation ponctuelle aux projets événementiels d envergure : cérémonie de remise des diplômes, événements alumni en collaboration avec la Fondation. 6 24/07/15

7 Lorient agglomération Lorient (56) Responsable stratégie web & réseaux sociaux Fonction publique Stratégie générale : définir et mettre en œuvre la stratégie de présence en ligne de l institution : analyse des besoins et mise au point d un cadre éditorial suivre au quotidien les messages diffusés : articulation entre les différents supports et réseaux sociaux, analyse de la visibilité des messages émis par l institution et ses élus, veille sur le débat public local ainsi que sur les technologies et les usages Gestion des contenus : concevoir l architecture éditoriale des supports web, piloter la production éditoriale et les mises à jour, concevoir et créer des contenus et gérer et contrôler la production et la diffusion des messages sur les réseaux sociaux Animation, coordination et pilotage des projets numériques : organiser et animer un réseau de contributeurs : organiser des réunions d information régulières avec les responsables des sites satellites, les contributeurs du portail, des réseaux sociaux et les correspondants des communes coordonner, piloter et évaluer les projets multimédias (planification des projets, création de chartes : graphique, éditoriale, vidéo, de nommage des sites web ; contrôle de la qualité des contenus 7 24/07/15 Qualités requises : Formation supérieure de préférence en multimédia, expérience significative de l écriture web et journalistique ou gestion de projets Internet Qualités rédactionnelles et grande rigueur éditoriale Parfaite connaissance des règles d accessibilité sur l Internet Aptitude à l animation de réseau Maîtrise des techniques de publication en ligne et des outils pour l animation web (prises de vues numériques, reportages audio et vidéo, montage virtuel ) Exigences liées au poste : Maîtrise du HTML, des CSS et des outils de gestion de contenu (CMS), idéalement de TYPO3 Maîtrise des outils graphiques (Photoshop, Illustrator, Flash ), Connaissance des langages et normes : XML, PHP, W3C, Accessibilité, Sensibilisation à l architecture technique du WEB : protocole IP, DNS, Apache, MySQL, Proxy, Cache. Soit par courrier à Monsieur le Président Lorient Agglomération CS LORIENT CEDEX soit par mail à : ncarreric@agglo- lorient.fr Date limite de dépôt des candidatures : vendredi 24 juillet 2015

8 et notamment des pages d accueil des sites satellites ), conseiller et assister les sites satellites et les communes membres : conseiller sur l évolution de leur site web au niveau graphique, technologique et ergonomique, accompagner les utilisateurs proposer des évolutions pour améliorer les performances techniques des systèmes en service et établir un protocole de collaboration avec les ressources internes de la DSI élaborer le cahier des charges des prestataires web, superviser les prestataires, suivre les productions créatives Glénat Offre issue du réseau diplômés SciencesCom Attaché(e) de Presse Direction de la et du marketing livre et jeunesse CDI La mission principale de L AP consiste à accompagner efficacement le lancement de nouveaux ouvrages ou collections. Auprès des médias : - Conception / rédaction de communiqués ou dossiers de presse en collaboration avec les éditeurs et le studio intégré - Mise en place de la stratégie presse par titre et/ou collection, ce en relation avec les auteurs et éditeurs - Gestion des envois (SP) : dossiers, communiqués, ouvrages ou bonnes feuilles à un ensemble de médias pertinents - Relance des journalistes - Organisation d événements de lancement, présence des auteurs sur les salons et dédicaces - Animation des réseaux sociaux et du 8 24/07/15 - Maîtrise langue française écrite et parlée + anglaise - Maîtrise outil informatique (Word, Excel, Power Point) - Rigueur, sens de l organisation, - Écoute, sociabilité - Aptitude à la négociation - Autonomie, travail en équipe - Créativité Le ou la candidate devra avoir une expérience de 2 à 4 ans dans la gestion des relations presse, ce dans l univers du livre illustré et/ou de la jeunesse (bonne connaissance des réseaux et fonctionnement de la librairie en France). Dotée d une réelle ouverture d esprit et d une culture générale large, le ou la candidat(e)(e) est Candidature auprès de Mme. Laurence Houlle laurence.houlle@gl enat.com

9 site internet Auprès de groupes d influence ou partenaires par un travail de relations publiques. particulièrement intéressée par les domaines de la nature et de l environnement, la mer, la montagne, gastronomie et la jeunesse. Le poste implique des relations avec tous les échelons de la chaîne interne : - Éditeurs - Direction marketing - Direction commerciale - Studio graphique - Production - Services généraux (Comptabilité, informatique ) - Logistique - Développement - Direction générale Ariase Group Offre issue du réseau diplômés SciencesCom Cesson Sévigné (35) Chef de projet data management CDI Il nécessite également l installation de relations pérennes vis- à- vis de l externe : Auteurs, journalistes, partenaires, organismes institutionnels, libraires - Recueillir et analyser les besoins exprimés par la clientèle - Connaître la clientèle et adapter l offre à ses besoins - Établir une base de données des clients - Proposer des outils et des projets pour favoriser la relation client - Piloter les opérations fixées par la direction - Analyser les résultats des actions menées - Définir et appliquer les stratégies de fidélisation 2 à 5 ans d expériences Connaissances : - Bases de données relationnelles - Logiciel et programme CRM - Analyse statistique - Techniques d' ing - Techniques Webmarketing - Principes de la relation client recrutement@arias e.com Pour mener votre mission à bien, vous disposez de connaissances sur la gestion 9 24/07/15

10 de la relation client, vous maitrisez les modèles statistiques et par ailleurs vous disposez des compétences suivantes : De solides notions informatiques en analyse et gestion de projet Le souci de satisfaire les besoins des clients Le sens de l écoute et de l observation Le sens de l initiative pour la mise en place d outils d évaluation Le sens de la et du contact Le sens de la rigueur et de l organisation L esprit de synthèse et d analyse Côté environnement de travail, vous évoluerez sous Windows, Eclipse et GIT. Association Dipp Nantes (44) Rédacteur (trice) en chef Chargé(e) de projet audiovisuel CDI début le 26 août Mission Animation de la rédaction accompagnement : - animation de la rédaction de bénévoles de notre média associatif, le Vlipp.fr ;- accompagnement des bénévoles et bénéficiaires dans la réalisation de contenus (vidéo et contenus multimédias type webreportage ou webdocumentaire) ; - susciter des envies de réalisation vidéo ; - assurer la cohérence des contenus avec la ligne éditoriale ; - veille active sur l actualité locale, nationale et des campus ; - qualités pédagogiques et goût pour la transmission de compétences ; - expérience en journalisme ; - connaissances des écritures audiovisuelles : journalistique, documentaire, nouvelles écritures ; - connaissance et forte appétence pour les médias, l audiovisuel, le web, les formats webdocumentaires, la narration transmédia ; - connaissance et intérêt pour les outils audiovisuels (cadrage, Rémunération : Indice 255 de la convention de l animation + chèques déjeuner Envoyez vos candidatures (CV + LM) ainsi que d'éventuels travaux (audiovisuels, journalistiques) par mail à l adresse recrutement@vlip p.fr en indiquant dans l objet «CANDIDATURE REDACTION» avant le 19 juillet 2015 (23h59). Entretiens 10 24/07/15

11 - tutorat d un volontaire en service civique ; Production - suivi de projet : - développement de projet média ; - rédaction de dossiers de production ; - suivi de production ; - gestion des plannings ; - référent des prestations (devis, relation client) ; - réalisation de contenus audiovisuels ; Formation : - animation d ateliers et de temps de formation sur l écriture journalistique en direction de différents publics ; logiciel de montage...) ; - bonne capacité d analyse et de synthèse ; - expérience dans l associatif ; - goût certain pour le travail en équipe ; - bon sens de l organisation ; - être dynamique, avoir une capacité à fédérer ; - être force de proposition. Les + - Connaissance de plateforme de montage interactif (RacontR, Klynt, ) - Connaissance du milieu associatif nantais - Permis B + voiture les 22 et 23 juillet Faire vivre l axe média production - suivre en lien avec le Conseil d administration les questions de contenus, de nouvelles formes d écriture audiovisuelle ; - faire de la veille sur les thématiques suivantes : média, production audiovisuelle, ESS ; Participation à la vie de l association : - Accueil des bénévoles, événements, etc. Nobilito Offre issue du réseau diplômés SciencesCom Nantes (44) Directeur (trice) de clientèle Mission Au sein de Nobilito, chez toi, tu auras en charge de piloter les projets clients (PME et grands comptes). Comme tu t entends bien avec le créas, tu formeras un binôme efficace avec le 11 24/07/15 Diplômé d une bac +4/5 en école de commerce ou de, - Tu as au moins 7 ans d expérience réussie en agence : Gwen BROUDIC jeveuxtropvenir@n obilito.fr

12 directeur artistique. Tu sauras être force de conseil et être l interlocuteur privilégié des clients pour la conception, le pilotage et le développement de leurs projets print et web. de marketing opérationnel et/ou de. - Tu es curieux(se), dynamique, t as un bon relationnel et la bosse du commerce. Portobello Laval (53) Chef de publicité CDD Mission Pourquoi rejoindre Nobilito? Afin de travailler sur des missions variées dans une logique conseil forte : print, web, vidéo, animation, etc, Afin de partager la vie d une équipe compétente, décomplexée dans une cadre de travail agréable en plein centre de Nantes, Découvrir, échanger, partager et sans arrêt proposer des dispositifs personnalisés et innovants aux clients. Vous serez le premier maillon du long processus qui s achève par la réalisation d une campagne, d un dispositif de, d un dispositif créatif Vous êtes le lien entre le client et notre équipe. À l écoute des besoins du client, vous prenez les briefs pour ensuite coordonner les différentes étapes de la maquette jusqu à la livraison. Une expérience réussie en agence dans le suivi de budgets print, vous maîtrisez la chaîne graphique. Organisé(e), vous savez gérer les priorités, vous vous adaptez rapidement, diplomate, réactif(ve), vous aimez travailler en équipe. Envoyez une lettre de motivation et un cv par mail à : contact@portobell o.fr 12 24/07/15

13 Scoleo - Wweeddoo Boulogne Billancourt (92) Community manager/webmast er/webmarketing CDI En préparation du lancement de la Nouvelle plateforme web mi juillet, nous recrutons le/la Community manager/webmaster. En direct avec la Directrice Générale, il/elle aura pour mission le déploiement d une ambitieuse stratégie de digitale dans un objectif de développement de la notoriété et l attractivité de wweeddoo auprès des jeunes et des partenaires. Vous contribuerez au développement de wweeddoo sur les réseaux sociaux, avec le site web, et grâce à des actions de webmarketing. Vous serez responsable des sujets suivants, sans être exhaustifs : > Community Management: Développer la présence de wweeddoo sur différents réseaux sociaux et gérer sa visibilité (Facebook, Twitter, Pinterest, Instagram, Google+, Linkedin, Viadeo...) Développer et animer des communautés online Organiser des actions «social media» en lien avec les évènements et temps forts Formation : Formation en, Métiers du web ou webmarketing bac+3/5, vous avez une première expérience de community management. Qualités requises : Autonomie, Réactivité, Organisation, force de proposition, Travail en équipe Fort intérêt pour les jeunes, l éducation et le web Sens aigu du relationnel et des dynamiques propres aux réseaux sociaux Maitrise parfaite du français à l écrit. Technique : A l'aise avec outils de publication et de gestion de contenus pour le web, des logiciels de PAO (Photoshop, Illustrator), de création audio et vidéo les outils internet (réseaux sociaux, navigateur...) Excellente maitrise du Pack Office Entre 24 et 28k brut/an Merci d adresser votre candidature à Mme Marie Pia Lebarrois, DG : > Webmastering Assurer la gestion éditoriale du site (collecte d'information, rédaction et intégration de contenus, richmedia...) Administrer fonctionnellement les CMS 13 24/07/15

14 Animer et former le réseau des contributeurs, assurer une assistance technique de premier niveau. Suivre les statistiques et indicateurs, optimiser le référencement (SEO) Suivre les nouveaux besoins, identifier les nouvelles tendances, conseiller les différentes composantes Le point Offre URGENTE issue des réseaux diplômés SciencesCom Paris Chargé(e) de développement événementiel CDI > Web- marketing : Campagne ing et animation communauté users Suivi et reporting associés aux campagnes Le Point cherche un (e) chargé (e) de développement événementiel qui travaillera au sein de son service et partenariats et en relation avec la rédaction. Il s agit de participer au développement commercial des événements du Point. Pour chacun des événements créés par Le Point : - Identifier les entreprises et sponsors potentiels en lien avec la thématique de la manifestation et le public attendu - Créer une liste de prospection et constituer un fichier recensant les contacts utiles à la recherche de partenaires - Elaborer un document de présentation de l événement (en lien avec la direction marketing du Point) - Gérer la prise de rendez- vous de présentation en veillant à impliquer toutes les parties prenantes 14 24/07/15 - Formation en lien avec les métiers de la ou du commerce - Bon niveau de culture économique Maitrise anglais courant (lu, écrit, parlé) - Compétences rédactionnelles Maitrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint) - Capacité à travailler en relation avec plusieurs services - Connaissance du fonctionnement des médias et des sites communautaires Mme Sophie Gournay Directrice de la : sgournay@lepoint. fr

15 - Une fois les accords de partenariats négociés par la direction de la, gérer le suivi au quotidien avec les partenaires de la mise en œuvre des contreparties de visibilité éditoriale et promotionnelle 15 24/07/15