Formation Gestion et conduite de projets dans le secteur public (Ref : 3443) Piloter un projet et fédérer l'équipe

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "Formation Gestion et conduite de projets dans le secteur public (Ref : 3443) Piloter un projet et fédérer l'équipe"

Transcription

1 Formation Gestion et conduite de projets dans le secteur public (Ref : 3443) Piloter un projet et fédérer l'équipe COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Identifier et comprendre les différentes dimensions d un projet Appréhender les opportunités et les enjeux du management par projet Déterminer et conduire chaque étape de sa construction Maîtriser les outils d une gestion humaine et matérielle optimale Assurer un pilotage transversal de la conception à la mise en œuvre du projet PROFIL DES PARTICIPANTS LES FORMATEURS Chefs de projet Cadres ayant à conduire des projets DATES ET LIEUX DURÉE TARIF 2 jours HT - soit TTC PROGRAMME DÉTAILLÉ SUR LA PAGE SUIVANTE

2 Formation Gestion et conduite de projets dans le secteur public (Ref : 3443) Piloter un projet et fédérer l'équipe COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION PROGRAMME DE LA FORMATION Les fondamentaux de la gestion de projet Appréhender la notion de «culture projet» dans le secteur public Les fondements du mode projet et les différentes approches possibles Les principaux concepts et leurs déclinaisons dans le secteur public Accroître la transversalité par l émergence d une culture projet : glossaire commun, pratiques partagées, méthodologie commune Comprendre et identifier les structures verticales et structures matricielles Différences entre mode projet et organisation classique Les fondamentaux d une structure matricielle Les typologies de projets et leur classification par nature Projets directeurs et sous-projets Les projets d ingénierie Projets de résolution et/ou de développement Projets administratifs, projets scientifiques ou techniques, projets partenariaux Mise en situation : travail en sous-groupe sur l identification des projets Analyser les différentes formes et niveaux de complexité L évaluation des niveaux d interdépendance

3 Anticiper le poids du contexte et de l environnement Appréhender les diverses dimensions d un projet : dimensions humaine et managériale technique, financière et temporelle Les indicateurs qualitatifs COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION Mise en situation : travail en sous-groupe sur l identification des différentes dimensions d un projet Les déclinaisons opérationnelles d un mode projet Les bénéfices d un mode projet dans l organisation d une mission Comprendre les objectifs du projet et les délais de réalisation Savoir élaborer une réponse à la demande du commanditaire Identifier le destinataire du projet et ses attentes Identifier les différentes formes de projets en cours et à venir Pourquoi et quand travailler par projets Mise en situation : trouver les critères pour passer en mode projet La conduite d un projet étape par étape : outils et méthodes de mise en œuvre Les préalables indispensables au lancement d un projet Anticiper les grandes phases : initialisation, planification, pilotage et clôture Les étapes clefs de la construction de projets. Les études préalables. La faisabilité. La validation. La quantification des ressources Préparation et articulation des phases Les liens d interdépendance et les niveaux de criticité

4 COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION Focus sur la terminologie propre à la conduite de projet : périmètre, taux de criticité etc. Démarrer le projet : de l analyse de la demande à la formalisation de la mission Analyser l expression des besoins du commanditaire du projet Comprendre les objectifs du commanditaire du projet Identifier les parties prenantes du projet Clarifier les risques humains et organisationnels La faisabilité et les moyens disponibles Formulation du projet en termes d objectifs Concevoir un cahier des charges fonctionnel Appréhender la phase de planification Les enjeux de la maîtrise des délais dans la planification Les facteurs d anticipation dans la construction du projet Mise en situation : planification et élaboration de plannings tirés d un projet à caractère administratif Utiliser les principaux outils de planification L analyse et la décomposition de projet Initiation à l organigramme technique Technique de planification : PERT et GANTT Identifier les tâches critiques et le chemin critique L élaboration d un échéancier L affectation des ressources Jalons et livrables d un projet Mise en situation : réaliser un WBS et un PERT, concevoir un GANTT

5 COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION Intégrer la dimension transversale et managériale de la vie d un projet Appréhender la gestion des ressources et le management des équipes: déléguer, planifier et réguler Déterminer le champ de responsabilité des acteurs La délégation comme outil managérial Savoir déléguer : Analyse de ses propres pratiques Répartir et planifier les charges de travail Traduire des objectifs opérationnels en actions mesurables Traduire des missions en objectifs opérationnels Le manager coordinateur et régulateur des ressources Mise en situation : travail en sous-groupe sur la construction d un référentiel ou une matrice SWOT Savoir prendre en compte la dimension transversale d un projet Quels acteurs pour quel fonctionnement? Le comité de pilotage Le chef de projet et l équipe projet Le commanditaire du projet Articulation en hiérarchie fonctionnelle et groupe directeur de projet Les parties prenantes Sortir des limites hiérarchiques définies par la structure La gestion des risques inhérents à tout projet

6 COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION Identifier les pièges et faire face aux difficultés Le retard dans l exécution L absence de communication Les blocages et résistances Les projets insuffisamment préparés et les objectifs insuffisamment explicites La démotivation des équipes BESOIN D'AIDE? NOUS CONTACTER BESOIN D'AIDE? VOUS SOUHAITEZ ÊTRE RAPPELÉ? CONTACTEZ-NOUS Tél : WEKA FORMATION 39 bd Ornano, Pleyad Saint-Denis Cedex Tél : Fax : web :

7 COMUNDICOMPETENCES-WEKA/ MBFORMATI ON 39bdOr nano,pl ey ad sai nt Deni scedex t él Fax SASauc api t al de eur os R. C. SBobi gny SI RET Comundi,or gani s medefor mat i on,es tenr egi s t r és ousl e numér o Formation Gestion et conduite de projets dans le secteur public (Ref : 3443) Piloter un projet et fédérer l'équipe HT WEKA/MB FORMATION Pôle inscriptions Formation CS NOGENT LE ROTROU Cedex Extrait des CGV Comundi applicables aux formations WEKA et MB Formation INSCRIPTION Votre inscription sera prise en compte à réception du bulletin d'inscription dûment rempli, signé et portant cachet commercial ou à réception de la convention simplifiée de formation professionnelle signée et portant cachet commercial. Pour les visio-formations, il appartient au participant de s'assurer de la bonne configuration de son poste informatique, avant la formation dans les délais impartis. ANNULATION - REMPLACEMENT Pour être prise en compte, toute annulation doit être communiquée par écrit. Les remplacements de participants sont admis à tout moment, sans frais, sous réserve d'en informer par écrit COMUNDI et de lui transmettre les noms et coordonnées du ou des remplaçants au plus tard la veille de la formation. Vous disposez de la faculté d'annuler une inscription sans frais sous réserve d'en informer COMUNDI par lettre recommandée avec accusé de réception ou par courriel avec accusé de réception à l'adresse reçu au plus tard quatorze [14] jours calendaires avant la date de la formation. En cas d'annulation reçue moins de quatorze [14] jours calendaires avant la date de la formation (ou du premier module pour un cycle ou une visio-formation), le montant de l'inscription reste du en totalité à COMUNDI. Toute formation à laquelle le participant ne s'est pas présenté ou n'a assisté que partiellement est due en totalité. Conditions spéciales concernant les Journées d'étude: des frais d'un montant de 250 euros HT H par personne, majoré de la TVA en vigueur, seront facturés en cas d'annulation la veille de la journée d'étude ou le jour même, ou en cas de non présentation à la journée. TARIFS Tous les tarifs sont indiqués hors taxes. Ils seront majorés des droits et taxes en vigueur. Nos tarifs comprennent la formation, la documentation pédagogique remise pendant la formation, les fichiers électroniques mis à disposition le cas échéant. Les petits-déjeuners, les déjeuners et les pauses-café sont offerts. Vous avez la possibilité de bénéficier de tarifs dégressifs en cas d'inscriptions à plusieurs formations ou de plusieurs participants (à l'exception des journées d'étude); pour ce faire, n'hésitez pas à contacter notre service Clients au ou par courrier électronique à l'adresse /70/WO/XAD0106 (1 668 TTC) Le règlement intégral devra intervenir avant le début de la formation, comptant et sans escompte à réception de facture. En cas de paiement effectué par un OPCA, le dossier de prise en charge par votre OPCA doit nous parvenir avant le 1er jour de la formation. Si Comundi n'a pas réceptionné l'accord de financement, vous serez facturé de l'intégralité du coût de la formation. En cas de prise en charge partielle par l'opca, la part non prise en charge vous sera directement facturée. Toute facture non payée à échéance portera de plein droit, intérêt au taux d'intérêt appliqué par la Banque Centrale Européenne à son opération de refinancement la plus récente majoré de 10 (dix) points. Application d'une indemnité forfaitaire de 40 en cas de retard de paiement (Articles L , L441-4 et L441-6 du code de com commerce) en sus des pénalités de retard à défaut de paiement d'une seule facture à son échéance, l'intégralité des sommes dues par le Client deviendra immédiatement exigible. Toute facture recouvrée par nos services contentieux sera majorée, à titre de clause pénale non réductible au sens de l'article 1229 du Code Civil, d'une indemnité fixée à 15 (quinze)% du montant des sommes exigibles. INFORMATIQUE ET LIBERTÉS Conformément aux dispositions de la Loi n du 6 août 2004 modifiant la loi n du 6 janvier 1978 dite «Loi Informatique et Libertés», relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, les informations qui vous sont demandées sont nécessaires au traitement de votre inscription et sont destinées aux services de COMUNDI. Les traitements automatisés des données nominatives réalisés ont fait l'objet d'une déclaration auprès de la CNIL le 07/04/2009 sous le numéro par la société COMUNDI auprès de qui vous pouvez exercer, conformément aux dispositions des articles 39, 40, 41, et 42 de la Loi du 6 janvier 1978 modifiée, vos droits d'accès, de rectification et d'opposition en vous adressant à : COMUNDI, service marketing, Immeuble Pleyad 1/39 bd Ornano Saint-Denis Cedex ou par téléphone au Ces informations peuvent faire l'objet d'une cession, d'une location ou d'un échange auprès d'autres sociétés partenaires à des fins de prospections. Si vous ne souhaitez pas être destinataire de leurs documents, merci de nous le signaler.

CYCLE Manager HSE en industrie (Ref : 3525) Stratégie, outils et méthodes d implication pour conduire pleinement ses missions

CYCLE Manager HSE en industrie (Ref : 3525) Stratégie, outils et méthodes d implication pour conduire pleinement ses missions CYCLE Manager HSE en industrie (Ref : 3525) Stratégie, outils et méthodes d implication pour conduire pleinement ses missions COMUNDICOMPETENCES-TECHNIQUESDEL INGÉNIEUR SUPPORT PÉDAGOGIQUE INCLUS. OBJECTIFS

Plus en détail

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Formation : Les fondamentaux des marchés publics de travaux (Ref : 3283) Connaître les principes et les méthodes permettant de gérer avec une plus grande efficacité les marchés publics de travaux OBJECTIFS

Plus en détail

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Formation : Le suivi administratif et financier des marchés publics (Ref : 3305) Assurez le suivi d'un marché sous ses aspects administratif, technique, financier et comptable OBJECTIFS LES PLUS DE LA

Plus en détail

Responsable BE, R&D, méthodes : (Ref : MG35B) Renforcez le management de vos projets, équipes et expertise technique

Responsable BE, R&D, méthodes : (Ref : MG35B) Renforcez le management de vos projets, équipes et expertise technique Responsable BE, R&D, méthodes : (Ref : MG35B) Renforcez le management de vos projets, équipes et expertise technique SUPPORT PÉDAGOGIQUE INCLUS. OBJECTIFS Renforcer ses techniques de pilotage de projet

Plus en détail

Certificat par Techniques de l'ingénieur:

Certificat par Techniques de l'ingénieur: CYCLE Spécialiste Pathologies béton (Ref : 3046) Tous les outils de l expertise et de l entretien des ouvrages en béton COMUNDICOMPETENCES-TECHNIQUESDEL INGÉNIEUR SUPPORT PÉDAGOGIQUE INCLUS. OBJECTIFS

Plus en détail

LES PLUS DE LA FORMATION OBJECTIFS

LES PLUS DE LA FORMATION OBJECTIFS Manager public : réussir votre prise de fonction (Ref : KL27) Pour vous positionner face à vos agents et vos anciens collègues en tant que manager et vous faire accepter rapidement dans cette nouvelle

Plus en détail

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Formaion Gesion du sau e de la paie des personnels hospialiers (Ref : H02) Appréhender les mécanismes de la rémunéraion des personnels hospialiers OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Appréhender les spécificiés

Plus en détail

Formation La réglementation des déclarations annuelles de données sociales (Ref : 3467) Connaitre et maîtriser la norme N4DS et les DADS.

Formation La réglementation des déclarations annuelles de données sociales (Ref : 3467) Connaitre et maîtriser la norme N4DS et les DADS. Formaion La réglemenaion des déclaraions annuelles de données sociales (Ref : 3467) Connaire e maîriser la norme N4DS e les DADS. OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Connaîre la nouvelle réglemenaion liée

Plus en détail

FORMULAIRE D INSCRIPTION FORMATION MENTION B

FORMULAIRE D INSCRIPTION FORMATION MENTION B 29 Rue Amiral Troude - 29 200 BREST eau.libre@gmail.com - www.eaulibre.fr 06 09 10 01 45 OF N 53 29 08623 29 FORMULAIRE D INSCRIPTION FORMATION MENTION B TYPE DE FORMATION : Classe 0B Classe IB Classe

Plus en détail

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION Formaion : Marchés de maîrise d'oeuvre : le cahier des clauses adminisraives (Ref : 3277) Maîrisez l'environnemen de ce nouveau cahier des clauses adminisraives appliqué

Plus en détail

EXECUTIVE MASTÈRE. (Cochez la formation de votre choix) o M. o Mme. Nom (en majuscules) : Prénom : Date de naissance : Lieu de naissance :

EXECUTIVE MASTÈRE. (Cochez la formation de votre choix) o M. o Mme. Nom (en majuscules) : Prénom : Date de naissance : Lieu de naissance : EXECUTIVE MASTÈRE (Cochez la formation de votre choix) o Data Strategy o Communication, Marketing et Transformation Digitale Dossier de candidature Candidat o Mme o M. Nom (en majuscules) : Prénom : Date

Plus en détail

Certificat par Techniques de l'ingénieur:

Certificat par Techniques de l'ingénieur: COMUNDICOMPETENCES-TECHNIQUESDEL INGÉNIEUR CYCLE Expert en bâtiment (Ref : 3042) Droits, devoirs et attitudes pour mener à bien les procédures d'expertise amiable et judiciaire SUPPORT PÉDAGOGIQUE INCLUS.

Plus en détail

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION. Découvrez tous les experts qui interviendront lors de la conférence "Actualité 2014 des marchés publics"

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION. Découvrez tous les experts qui interviendront lors de la conférence Actualité 2014 des marchés publics COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION Conférence : Actualité 2014 des marchés publics (Ref : PF70) Pour décrypter la riche actualité de l année en matière de marchés publics, WEKA vous propose en partenariat

Plus en détail

CONDITIONS GENERALES DE VENTE au 01/11/2015 WEKA EDITION

CONDITIONS GENERALES DE VENTE au 01/11/2015 WEKA EDITION CONDITIONS GENERALES DE VENTE au 01/11/2015 WEKA EDITION Les présentes Conditions Générales de vente (ci-après «CGV»), éventuellement complétées par des Conditions particulières propres à chaque Offre

Plus en détail

CATALOGUE DE FORMATIONS

CATALOGUE DE FORMATIONS CATALOGUE DE FORMATIONS Septembre 2015 Cabinet Stéphane Lefebvre, Conseil & Formation, contact@stephane-lefebvre.fr, www.stephane-lefebvre.fr, www.mieux-et-plus.com DEVELOPPER COMMERCIALEMENT VOTRE ENTREPRISE.

Plus en détail

ITB 2015/2016. Institut Technique de Banque ALGERIE. Institut de Formation Bancaire (IFB) Représentant du CFPB en Algérie :

ITB 2015/2016. Institut Technique de Banque ALGERIE. Institut de Formation Bancaire (IFB) Représentant du CFPB en Algérie : ITB Institut Technique de Banque ALGERIE 2015/2016 Représentant du CFPB en Algérie : Institut de Formation Bancaire (IFB) 1 Calendrier indicatif 1 ère année journées Modules Séminaires 1 La communication

Plus en détail

Actualité et modalités de prise en charge des mineurs isolés étrangers

Actualité et modalités de prise en charge des mineurs isolés étrangers L ACCOMPAGNEMENT DES ENFANTS ET DES ADOLESCENTS PROTECTION DE L ENFANCE Actualité et modalités de prise en charge des mineurs isolés étrangers Programme Le statut juridique du mineur étranger isolé à son

Plus en détail

Inédit en Martinique : L ÉCOLE DE L IMMOBILIER GUY HOQUET ANTILLES

Inédit en Martinique : L ÉCOLE DE L IMMOBILIER GUY HOQUET ANTILLES Inédit en Martinique : L ÉCOLE DE L IMMOBILIER GUY HOQUET ANTILLES L immobilier est un secteur passionnant mais exigeant. Devenir un véritable professionnel nécessite d acquérir méthode et rigueur afin

Plus en détail

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Formaion : Maîriser les obligaions alimenaires e assurer leur recouvremen (Ref : 3338) Cadre juridique de l'obligaion alimenaire e sa récupéraion OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Appréhender l'obligaion

Plus en détail

Formation modes d accueil de la petite enfance (Ref : 3349) Panorama, suivi et contrôle des différents modes d'accueil de la petite enfance DURÉE

Formation modes d accueil de la petite enfance (Ref : 3349) Panorama, suivi et contrôle des différents modes d'accueil de la petite enfance DURÉE Formaion modes d accueil de la peie enfance (Ref : 3349) Panorama, suivi e conrôle des différens modes d'accueil de la peie enfance COMUNDICOMPETENCES-WEKA/MBFORMATION OBJECTIFS Idenifier les principes

Plus en détail

PROGRAMME DE FORMATIONS

PROGRAMME DE FORMATIONS PROGRAMME DE FORMATIONS 2003 En partenariat avec l'association Alsace Ecologie ! Des compétences pour engager une démarche environnement - sécurité Animateur Environnement Maîtriser les exigences réglementaires,

Plus en détail

ÉDUCATION ÀL ENVIRONNEMENT

ÉDUCATION ÀL ENVIRONNEMENT les formations de l Ifrée 2015 ÉDUCATION ÀL ENVIRONNEMENT DÉVELOPPEMENT DURABLE Institut de formation et de recherche en éducation à l environnement 19 Préparer, conduire et exploiter un entretien individuel

Plus en détail

Conditions Générales de Vente

Conditions Générales de Vente Conditions Générales de Vente I- Inscription et validation La société VOS FORMATIONS AUX MEILLEURS PRIX FMP -, Société Par Action Simplifiée au capital de 1 000 euros, Immatriculée auprès du Registre du

Plus en détail

Formation connaître l acheteur public : mode d'emploi pour devenir un partenaire durable (Ref : EN1) Découvrez le programme

Formation connaître l acheteur public : mode d'emploi pour devenir un partenaire durable (Ref : EN1) Découvrez le programme Formaion connaîre l acheeur public : mode d'emploi pour devenir un parenaire durable (Ref : EN1) OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Idenifier les acheeurs publics, les inerlocueurs clés e leurs besoins

Plus en détail

CONDITIONS GENERALES DE VENTE

CONDITIONS GENERALES DE VENTE CONDITIONS GENERALES DE VENTE CONDITIONS GENERALES DE VENTE Article 1. Généralités Les présentes conditions générales de vente (ci-après CGV) ont pour objet de préciser l'organisation des relations contractuelles

Plus en détail

Conditions générales de vente émises par le Centre pour le Développement du Management Entrepreneurial

Conditions générales de vente émises par le Centre pour le Développement du Management Entrepreneurial Conditions générales de vente émises par le Centre pour le Développement du Management Entrepreneurial PREAMBULE Les présentes Conditions générales de vente (ci-après «CGV») régissent les relations entre

Plus en détail

Conditions générales de vente

Conditions générales de vente Conditions générales de vente Dernière mise à jour le 26 mai 2014 1. OBJET ET CHAMP D APPLICATION 1.1. Le présent document définit de façon complète et définitive les conditions générales de vente s'appliquant

Plus en détail

REGLEMENT DU JEU «Test Gel nettoyant à la crème de soinpeaux

REGLEMENT DU JEU «Test Gel nettoyant à la crème de soinpeaux REGLEMENT DU JEU «Test Gel nettoyant à la crème de soinpeaux réactives» Nous vous remercions de votre intérêt pour ce Jeu organisé par LaSCAD, société en nom collectif au capital de 18 000 euros, dont

Plus en détail

MAROC MISSION DE PROSPECTION. 26 au 29 novembre 2012. Maroc : le pays des grands projets. Séminaire connaissance du marché

MAROC MISSION DE PROSPECTION. 26 au 29 novembre 2012. Maroc : le pays des grands projets. Séminaire connaissance du marché MISSION DE PROSPECTION Séminaire connaissance du marché MAROC 26 au 29 novembre 2012 Vos objectifs : Valider les opportunités du marché Engager votre prospection Développer des relations d'affaires et

Plus en détail

Tenir les loyers ou tenir les locataires?

Tenir les loyers ou tenir les locataires? Jeudi 13 décembre 2012 Un sujet d actualité Tenir les loyers ou tenir les locataires? Conférence organisée par En partenariat avec Avec le soutien de Un sujet d actualité Tenir les loyers ou tenir les

Plus en détail

Les présentes Conditions Générales de Vente, ci-après dénommées CGV, sont conclues entre :

Les présentes Conditions Générales de Vente, ci-après dénommées CGV, sont conclues entre : Article 1 Champs d application Les présentes Conditions Générales de Vente, ci-après dénommées CGV, sont conclues entre : La société FLORENT, S.A.S., société d enseignement culturel, élisant domicile au

Plus en détail

Catalogue des Formations

Catalogue des Formations Catalogue des Formations 2016 PREFACE Former, notre métier, DAVRIL FORMATION organisme référencé par l INRS et participe à l animation de réseau de la CARSAT Midi-Pyrénées. Ses formateurs, spécialisés,

Plus en détail

2013-2015. ÉCOLE DE SERVICE SOCIAL DE LA CRAMIF 17-19 place de l Argonne - 75019 PARIS. www.cramif.fr

2013-2015. ÉCOLE DE SERVICE SOCIAL DE LA CRAMIF 17-19 place de l Argonne - 75019 PARIS. www.cramif.fr CA F E RU I S 2013-2015 ÉCOLE DE SERVICE SOCIAL DE LA CRAMIF 17-19 place de l Argonne - 75019 PARIS www.cramif.fr RENSEIGNEMENTS Marie-Odile MARTIN-SANCHEZ Responsable de formation 01 44 65 79 93 - marie-odile.martin-sanchez@cramif.cnamts.fr

Plus en détail

CONDITIONS GENERALES DE VENTE DES FORMATIONS ICC

CONDITIONS GENERALES DE VENTE DES FORMATIONS ICC CONDITIONS GENERALES DE VENTE DES FORMATIONS ICC ARTICLE 1 : OBJET L Institut du Commerce Connecté est une «business unit» de la société B.D.C, organisme de formation enregistré sous le numéro 31 59 08

Plus en détail

AVIS DE STAGE OBJET CIBLES

AVIS DE STAGE OBJET CIBLES Objet : Cycle «Constructions responsables» 2011-2012 Ecole Nationale des Travaux Publics de l'etat Direction de la Formation Continue courriel : dfc@entpe.fr Affaire suivie par : Aurélie NOIREZ, DFC 04

Plus en détail

CHARGÉ DE RELATIONS PRESSE

CHARGÉ DE RELATIONS PRESSE 01 73 00 11 83 CHARGÉ DE RELATIONS PRESSE BEST-OF Code formation : 33008 Tarif : 6195 HT Tarif pour les particuliers : 6195 TTC Durée : 16 jours - 112 heures Lieu : PARIS Evaluation : Chaque participant

Plus en détail

«PILOTER UNE CELLULE DE CRISE»

«PILOTER UNE CELLULE DE CRISE» L UIC Ile-de-France et AFINEGE, en collaboration avec KORALLION vous proposent la formation : «PILOTER UNE CELLULE DE CRISE» Le jeudi 14 avril 2016 de 9h00 à 18h00 Lieu : Le Diamant A, 14 rue de la république,

Plus en détail

FORMATIONS GRATUITES*

FORMATIONS GRATUITES* FORMATIONS GRATUITES* * voir conditions de prise en charge en page 2 Crédits photos :Istockphoto.com Conception : service communication Uniformation avril 2010 CATALOGUE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

Plus en détail

ANTICIPER ET PR ÉPARER UN CONTROLE DE LA COUR DES COMPTES EM 5

ANTICIPER ET PR ÉPARER UN CONTROLE DE LA COUR DES COMPTES EM 5 ANTICIPER ET PR ÉPARER EM 5 PRÉSENTATION ET OBJECTIFS Formation d une journée 2015 16 février, 9 mars, 20 avril, 11 juin Les chambres régionales des comptes exercent à titre principal sur les collectivités

Plus en détail

Conditions Générales de Vente (CGV)

Conditions Générales de Vente (CGV) Conditions Générales de Vente (CGV) Entreprise PHYSICAL Instrument SA Mise à jour des CGV : Mars 2015 Clause n 1 : Conditions de vente Les conditions générales de vente décrites ci-après détaillent les

Plus en détail

ANALYSER ET INTERPRETER LES ETATS FINANCIERS

ANALYSER ET INTERPRETER LES ETATS FINANCIERS Analyser et interpréter les états financiers Jeudi 10 Mars 2011 Public visé : Les managers et cadres non comptables et non financiers ayant à apprécier la santé financière d une entreprise. Pour suivre

Plus en détail

Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP)

Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) FORMATION PERMANENTE NATIONALE Rue de la Géraudière BP 71627 44316 Nantes cedex 03 Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) Accompagner les équipes dans la mise en œuvre du management par

Plus en détail

CONVENTION DE FORMATION PROFESSIONNELLE

CONVENTION DE FORMATION PROFESSIONNELLE SFT- Antel 95 rue des trois tisserands 76560 Robertot CONVENTION DE FORMATION PROFESSIONNELLE Entre l entreprise ou organisme : (Article L. 6353-2 et R. 6353-1 du code du travail) Nom : Adresse : Siren

Plus en détail

LES RH A L HEURE DES RESEAUX SOCIAUX

LES RH A L HEURE DES RESEAUX SOCIAUX LES RH A L HEURE DES RESEAUX SOCIAUX AVEC CHANTAL ENGEL & SERGE COURRIER Le Web 2.0 enrichit les pratiques RH d une riche boîte à outils collaborative et contributive, mais surtout de nouveaux usages expérimentés

Plus en détail

LA RÉFORME SOLVABILITÉ II

LA RÉFORME SOLVABILITÉ II B u l l e t i n d i n s c r i p t i o n Assurance Pour toute inscription, renvoyez ce formulaire accompagné de votre règlement à : Caroline JAUBOURG Les Echos Formation 16, rue du Quatre Septembre 75112

Plus en détail

CHSCT : Formation générale agréée Etablissement de moins de 300 salariés

CHSCT : Formation générale agréée Etablissement de moins de 300 salariés Formation 3 jours Siège : 261 rue de Paris - 93556 MONTREUIL cedex CHSCT : Formation générale agréée Etablissement de moins de 300 salariés La formation Pour agir sur le travail et la santé en vue d une

Plus en détail

BULLETIN D INSCRIPTION

BULLETIN D INSCRIPTION BULLETIN D INSCRIPTION EDITION & LICENSING Merci de bien vouloir nous renvoyer un bulletin par personne et par formation. Par email : ds@kazachok.com Par courrier : Kazachok - 141 ave de Verdun - 92130

Plus en détail

ESPACE GRANDE ARCHE Paris La Défense

ESPACE GRANDE ARCHE Paris La Défense 43 èmes JOURNEES ANNUELLES de l IFM ESPACE GRANDE ARCHE Paris La Défense Les 24, 25 et 26 Novembre 2015 - DOSSIER INSCRIPTION EXPOSANTS - IFM PRESTATIONS INCLUSES Un stand clés en main par module de 9m²

Plus en détail

Une formation théorique et pratique au plus près de vos besoins. Plus de 20 ans d expérience en évaluation. Un cycle complet en 4 sessions

Une formation théorique et pratique au plus près de vos besoins. Plus de 20 ans d expérience en évaluation. Un cycle complet en 4 sessions & Plus de 20 ans d expérience en évaluation Au cours des 20 dernières années, Euréval et Quadrant Conseil ont formé plus d un millier de personnes à l évaluation, et des dizaines d organisations en France

Plus en détail

CONDITIONS GENERALES DE VENTES DE PRESTATIONS DE SERVICES

CONDITIONS GENERALES DE VENTES DE PRESTATIONS DE SERVICES CONDITIONS GENERALES DE VENTES DE PRESTATIONS DE SERVICES 1 OBJET : Les Conditions Générales de Vente (C.G.V.) de prestations de services décrites ci-dessous détaillent les droits et obligations de l entreprise

Plus en détail

CONVENTION DE FORMATION PROFESSIONNELLE (Articles L. 6353-1 et L. 6353-2 du Code du travail)

CONVENTION DE FORMATION PROFESSIONNELLE (Articles L. 6353-1 et L. 6353-2 du Code du travail) CONVENTION DE FORMATION PROFESSIONNELLE (Articles L. 6353-1 et L. 6353-2 du Code du travail) Entre les soussignés : XXX (Nom de l'entreprise) XXX (Adresse) France (ci-après dénommé l'entreprise bénéficiaire)

Plus en détail

TITRES CESU PRÉFINANCÉS

TITRES CESU PRÉFINANCÉS TITRES CESU PRÉFINANCÉS BON DE 1 ère COMMANDE Entreprises et Professionnels COMMANDE À RENVOYER PAR COURRIER ACCOMPAGNÉE DU RÈGLEMENT À : (virement pour la 1 ère commande) Natixis Intertitres - BP 63254

Plus en détail

Maîtriser et gérer l'énergie dans un établissement de soins 1er - 2-3 décembre 2009 (AMIENS)

Maîtriser et gérer l'énergie dans un établissement de soins 1er - 2-3 décembre 2009 (AMIENS) 1er - 2-3 décembre 2009 (AMIENS) Agence de l Environnement et de la Maîtrise de l Energie Le contexte énergétique s est profondément transformé dans les dernières années : de nouvelles compétences, nouveaux

Plus en détail

Secrétaire médical(e) et médico-social(e)

Secrétaire médical(e) et médico-social(e) IRFSS - INSTITUT REGIONAL DE FORMATION SANITAIRE ET SOCIALE BRETAGNE SITE DE RENNES Secrétaire médical(e) et médico-social(e) FORMATION QUALIFIANTE CERTIFIEE NIVEAU IV RNCP ELIGIBLE AU COMPTE PERSONNEL

Plus en détail

Dématérialisation des procédures de marchés. Modalités organisationnelles à appliquer à l opération. Dématérialisation des Marchés 2007 / 2010

Dématérialisation des procédures de marchés. Modalités organisationnelles à appliquer à l opération. Dématérialisation des Marchés 2007 / 2010 Dématérialisation des procédures de marchés Modalités organisationnelles à appliquer à l opération Dématérialisation des Marchés 2007 / 2010 (DEMAT 2007 / 2010) SOMMAIRE 1 INTRODUCTION 3 1.1 OBJET DU DOCUMENT

Plus en détail

CONVENTION DE FORMATION DE FORMATEURS : Transmettre, accompagner et enseigner les musiques actuelles.

CONVENTION DE FORMATION DE FORMATEURS : Transmettre, accompagner et enseigner les musiques actuelles. CONVENTION DE FORMATION DE FORMATEURS : Transmettre, accompagner et enseigner les musiques actuelles. Périodes de formation : mercredis jeudis et vendredis 16, 17 et 18 octobre, et 18,19, 20 décembre 2013.

Plus en détail

Bulletin d'inscription

Bulletin d'inscription Bulletin d'inscription Comment vous inscrire? 1. Vous nous faites parvenir votre bulletin d'inscription par courrier à Novatem conseils et formations, 128 rue du Faubourg de Douai- 59000 Lille ou vous

Plus en détail

METTRE EN PLACE UNE GPEC/GPMC

METTRE EN PLACE UNE GPEC/GPMC 6 METTRE EN PLACE UNE GPEC/GPMC 7 CONCEVOIR ET METTRE EN ŒUVRE UNE GPEC/GPMC (formation courte) Objectifs: -s approprier les notions clés de la GPEC/GPMC et une «logique compétences» -comprendre le rôle

Plus en détail

Programme Formation Référent* Compostage. à Paris 12 ème. Prochaines sessions 2015 Lundi 21 septembre / Mardi 24 Novembre 2015.

Programme Formation Référent* Compostage. à Paris 12 ème. Prochaines sessions 2015 Lundi 21 septembre / Mardi 24 Novembre 2015. Programme Formation Référent* Compostage Prochaines sessions 2015 Lundi 21 septembre / Mardi 24 Novembre 2015 à Paris 12 ème * Selon nouveau référentiel ADEME Formateur : Jean-Jacques FASQUEL Le Programme

Plus en détail

École de service social de la CRAMIF 26 rue des Peupliers 75013 PARIS CAFERUIS 2011/2013. www.cramif.fr

École de service social de la CRAMIF 26 rue des Peupliers 75013 PARIS CAFERUIS 2011/2013. www.cramif.fr École de service social de la CRAMIF 26 rue des Peupliers 75013 PARIS CAFERUIS 2011/2013 www.cramif.fr CAFERUIS * 2011/2013 Cadre réglementaire du CAFERUIS : 88Diplôme délivré par le Préfet de région au

Plus en détail

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION

OBJECTIFS LES PLUS DE LA FORMATION Fondamentaux du Manager de proximité avec suivi à distance et e-learning (Ref : MG31B) Développez vos compétences managériales Renforcez votre autonomie dans la prise de décision sur le terrain SUPPORT

Plus en détail

PRATIQUES RH POUR LES MANAGERS OPERATIONNELS ET CHEFS DE SERVICE DES ENTREPRISES SYNTEC

PRATIQUES RH POUR LES MANAGERS OPERATIONNELS ET CHEFS DE SERVICE DES ENTREPRISES SYNTEC Formations destinées aux personnels des secteurs de l ingénierie, des services informatiques, des études et du conseil, du recrutement et de la formation professionnelle PRATIQUES RH POUR LES MANAGERS

Plus en détail

CONDITIONS GENERALES ET PARTICULIERES DE VENTE

CONDITIONS GENERALES ET PARTICULIERES DE VENTE CONDITIONS GENERALES ET PARTICULIERES DE VENTE 1 -Conditions générales de vente (CGV) 1-1 Application Les présentes CGV s appliquent aux opérations de ventes conclues par l hôtel VAL-VIGNES avec des clients

Plus en détail

GUIDE DE PERSONNALISATION

GUIDE DE PERSONNALISATION GUIDE DE PERSONNALISATION Page 1 Chère Madame, Cher Monsieur, Vous trouverez ci-joints les conditions générales de vente, ainsi que les mentions légales, réalisées par notre Cabinet en vue de sécuriser

Plus en détail

An I S A C A Framework

An I S A C A Framework An I S A C A Framework 8, 9 et 10 Novembre 2012 NOVOTEL Mohamed V- Tunis - Page 1/6 - Etat de l art et Préparation à la Certification Cobit Foundation Le Formateur L animateur, Mustapha Boussemha, Marocain,

Plus en détail

La MONTÉE en PUISSANCE du CHSCT

La MONTÉE en PUISSANCE du CHSCT La MONTÉE en PUISSANCE Nouveaux pouvoirs de consultation et d investigation Les Journées LAMY de l'actualité Jeudi 31 mai 2012 de 9h00 à 17h00 Hôtel Saint James Albany Paris 1 er Le CHSCT n est pas une

Plus en détail

CONDITIONS GENERALES DE VENTE

CONDITIONS GENERALES DE VENTE CONDITIONS GENERALES DE VENTE ARTICLE PREMIER - Champ d'application Alfortville, le 13 octobre 2015. Modifiées à Montreuil, le 25 avril 2016. Les présentes Conditions Générales de Vente (ci-après «CGV»)

Plus en détail

autour du Développement Du

autour du Développement Du La rencontre des entreprises autour du Développement Du Un enjeu incontournable! Profil des visiteurs 2009 : Fonction des participants 18% Effectif des entreprises présentes 13,50% 11% 28% 16% 17,50% 9%

Plus en détail

CONDITIONS GENERALES DE VENTE

CONDITIONS GENERALES DE VENTE CONDITIONS GENERALES DE VENTE 1. OBJET Le présent document, ci-après «Conditions Générales de Vente», s applique à toutes les offres de formations proposées par la société KOOLYA sur son Internet www.koolya.fr

Plus en détail

Travailler avec l Inde

Travailler avec l Inde Travailler avec l Inde Comprendre les modes de fonctionnement de la société indienne et adopter des réflexes Détecter les attentes des consommateurs indiens Décoder les règles du jeu de l entreprise indienne

Plus en détail

YCLES CERTIFIANTS CERTIFICATION DE PERSONNES AFNOR EN SANTÉ - SOCIAL. CYCLE 1 Devenir Référent Nutrition. CYCLE 2 Devenir Evaluateur externe

YCLES CERTIFIANTS CERTIFICATION DE PERSONNES AFNOR EN SANTÉ - SOCIAL. CYCLE 1 Devenir Référent Nutrition. CYCLE 2 Devenir Evaluateur externe CYCLES 4 à 12 jours YCLES CERTIFIANTS CERTIFICATION DE PERSONNES AFNOR EN SANTÉ - SOCIAL CYCLE DE CERTIFICATION EN PARTENARIAT AVEC LE CABINET CYCLE 1 Devenir Référent Nutrition CYCLE 2 Devenir Evaluateur

Plus en détail

PROGRAMME DE FORMATION

PROGRAMME DE FORMATION PROGRAMME DE FORMATION ASSURER L ACCUEIL ET LA COMMUNICATION AU SEIN D UNE ENTREPRISE DE SANTE OBJECTIFS DE LA FORMATION OBJECTIF GENERAL Acquérir les bonnes pratiques et attitudes afin de gagner en aisance,

Plus en détail

Osez l anglais en public! Atelier de pratique conversation

Osez l anglais en public! Atelier de pratique conversation FICHE DESCRIPTIVE D ACTION DE FORMATION Plus d informations au 02 28 01 36 46 Ardephwerk est une agence de communication globale mais aussi un organisme de formation depuis 2011 Osez l anglais en public!

Plus en détail

!"#$%&'( Personne supplémentaire : Accès à la convention, repas, assistance. Mais ne donne pas lieu à un planning supplémentaire.

!#$%&'( Personne supplémentaire : Accès à la convention, repas, assistance. Mais ne donne pas lieu à un planning supplémentaire. CONDITIONS DE PARTICIPATION Formule de participation standard : 2 900 HT 1 planning de rendez-vous pré-programmés avec des donneurs d ordres, qui vous auront sélectionnés, ou avec d autres spécialistes

Plus en détail

Abonnement Infonet Contrat d adhésion

Abonnement Infonet Contrat d adhésion Abonnement Infonet Contrat d adhésion Le présent Contrat d adhésion régit les rapports entre : La Société d Encouragement à l élevage du Cheval Français, association loi 1901, dont le siège social est

Plus en détail

Stage d actualisation de la formation de coordonnateur S.P.S.

Stage d actualisation de la formation de coordonnateur S.P.S. de la formation de coordonnateur S.P.S. Dossier de candidature et d inscription V3 du 20 février 2015 E33 Page 1/3 Avant de compléter le dossier de candidature, consultez le document E34 présentant les

Plus en détail

Formasap lance ses nouvelles formations pour l année 2015

Formasap lance ses nouvelles formations pour l année 2015 Formasap lance ses nouvelles formations pour l année 2015 Suite à l entrée en vigueur de la convention collective nationale des entreprises de services à la personne le 1 er novembre 2014 et après deux

Plus en détail

CONDITIONS GENERALES DE VENTE

CONDITIONS GENERALES DE VENTE CONDITIONS GENERALES DE VENTE CLAUSE GENERALE Toute inscription à une ou plusieurs formations implique pour le stagiaire, le donneur d ordre ou le commanditaire, l'acceptation des présentes conditions

Plus en détail

Les impayés : prévention et recouvrement

Les impayés : prévention et recouvrement Les impayés : prévention et recouvrement Conférence organisée à la Chambre des Métiers, le jeudi 10 octobre 2013. 1 Introduction Le nombre d impayés est de plus en plus important... Le mois de septembre

Plus en détail

Boite à outils du Spécialiste technique d'exploitation des batiments :

Boite à outils du Spécialiste technique d'exploitation des batiments : CYCLE Spécialiste Techniques d'exploitation des batiments (Ref : 3047) Maitrise des lots techniques, des pathologies, du coût global et des interfaces entre corps d'état. Eléctricité, CVCD, plomberie sanitaire,

Plus en détail

«Enrichir l Organisation par les Hommes» MÉTHODOLOGIE DE LA RÉSOLUTION DE PROBLÈMES

«Enrichir l Organisation par les Hommes» MÉTHODOLOGIE DE LA RÉSOLUTION DE PROBLÈMES MÉTHODOLOGIE DE LA RÉSOLUTION DE PROBLÈMES Les 3, 10 et 17 octobre 2013 Formation inter entreprises (Réponse souhaitée avant le 6 septembre 2013) Vous recherchez une solution ou «La»solution? La méthodologie

Plus en détail

La classification des salariés

La classification des salariés La classification des salariés Cette Fiche pratique vous propose de vous présenter la grille de classification des salariés introduite par le chapitre 9 de la Convention collective nationale du sport (CCNS).

Plus en détail

Direction Comptable et Financière. OBJET : Mise en place d une plate-forme dématérialisée d expertise financière - mise en concurrence

Direction Comptable et Financière. OBJET : Mise en place d une plate-forme dématérialisée d expertise financière - mise en concurrence Page 1 sur 6 Direction Comptable et Financière Affaire suivie par : Perrine Serre, Pôle Finances 01.47.40.58.58 p.serre@ville-gentilly.fr Gentilly, le 1 er octobre 2010 OBJET : Mise en place d une plate-forme

Plus en détail

PROGRAMME DE FORMATION

PROGRAMME DE FORMATION PROGRAMME DE FORMATION LA BASE DE DONNEES ECONOMIQUES ET SOCIALES (BDES) OBJECTIFS DE LA FORMATION CONTEXTE L article 8 de la loi de sécurisation de l emploi du 14 juin 2013 a introduit un nouveau dispositif

Plus en détail

Collège des Transitions Sociétales

Collège des Transitions Sociétales Collège des Transitions Sociétales Une formation du réseau national des CHEDD*, avec le soutien du CESER Pays de la Loire *Collèges des Hautes Etudes du Développement Durable Dossier de candidature 2015-2016

Plus en détail

formations de l Ifrée

formations de l Ifrée les formations de l Ifrée 2015 ÉDUCATION À L ENVIRONNEMENT DÉVELOPPEMENT DURABLE Institut de formation et de recherche en éducation à l environnement 3 Gaspillage alimentaire, enjeux et actions possibles

Plus en détail

1 semaine avant le début de la formation session@institutbioforce.fr. accessible ICI

1 semaine avant le début de la formation session@institutbioforce.fr. accessible ICI Gestion de projet Acquérir les outils et méthodes nécessaires pour mettre en place un dispositif de suivi et d évaluation dans le cadre d un projet: représenter les processus de suivi et d évaluation au

Plus en détail

Module Diagnostic Amiante

Module Diagnostic Amiante - 1 - Expert de l efficacité et de la performance énergétique des bâtiments neufs et anciens de l habitat et le tertiaire. Module Diagnostic Amiante Certifiés ISO 9001 V2008 Durée 3 jours de 09h00 à 17h00

Plus en détail

Programme de formation

Programme de formation Programme de formation L'ENCADREMENT DES ATSEM UNE NECESSITE FACE A L'EVOLUTION DE CE METIER et bulletin d inscription Tarifs réduits pour les petites collectivités, nous consulter. 2012-2013 L'ENCADREMENT

Plus en détail

CONTRAT entre FAC FOR PRO PARIS et l étudiant

CONTRAT entre FAC FOR PRO PARIS et l étudiant Contrat d adhésion CONTRAT entre FAC FOR PRO PARIS et l étudiant ARTICLE 1. DISPOSITIONS GÉNÉRALES Le présent contrat, ci-après dénommé «le contrat» constitue l accord régissant pendant sa durée, les relations

Plus en détail

Conditions Générales de Vente

Conditions Générales de Vente Conditions Générales de Vente Date de révision : 15 mars 2013. Les présentes conditions de vente sont conclues d'une part par l'auto-entrepreneur Charbit Mike («Mike Yoga Paris»), le vendeur, et d'autre

Plus en détail

Convention de Formation Professionnelle (A remplir par l employeur)

Convention de Formation Professionnelle (A remplir par l employeur) Convention de Formation Professionnelle (A remplir par l employeur) Entre les soussignés, Raison sociale de l employeur : Adresse : SIRET : Représenté par N Tel : Email : Et ci-après dénommé : «le client».

Plus en détail

Catalogue de formations

Catalogue de formations Catalogue de formations Portail Qualité nouvelle version Septembre 2012 Catalogue formations Septembre 2012 Portail Qualité Nouvelle Version 1 INTRODUCTION... 3 1.1 OBJECTIF DU DOCUMENT... 3 1.2 CONTENU

Plus en détail

Bon de commande "Mariage Marine & Guillaume " 2016

Bon de commande Mariage Marine & Guillaume  2016 L'instant C Révélatrice d'espaces et d'instants en Midi Pyrénées 06 31 50 34 32 creationlinstantc@gmail.com www.linstantc- decophoto.fr Bon de commande "Mariage Marine & Guillaume " 2016 Formules aux choix

Plus en détail

An I S A C A Framework

An I S A C A Framework An I S A C A Framework 4-6 Mai 2015 Hotel The Penthouse - Page 1/7 - Préparation à la Certification Cobit 5 Foundation Cadre: L'information est une ressource clé pour toutes les entreprises, et la technologie

Plus en détail

Certificat par Techniques de l'ingénieur:

Certificat par Techniques de l'ingénieur: CYCLE Spécialiste Analyse des métaux (Ref : 3523) Maîtrisez les techniques de caractérisation microscopiques et macroscopiques COMUNDICOMPETENCES-TECHNIQUESDEL INGÉNIEUR SUPPORT PÉDAGOGIQUE INCLUS. OBJECTIFS

Plus en détail

La surveillance des risques pour l entreprise (SRE)

La surveillance des risques pour l entreprise (SRE) La surveillance des risques pour l entreprise (SRE) Demande d admission APERÇU DU COURS Le nouveau cours d une journée de l IAS intitulé «La surveillance des risques pour l entreprise» permettra aux administrateurs

Plus en détail

CATALOGUE DES FORMATIONS 2012-2013

CATALOGUE DES FORMATIONS 2012-2013 accompagner la professionnalisation et le développement des associations sportives! CATALOGUE DES FORMATIONS 2012-2013 A destination des dirigeants bénévoles d associations sportives et des salariés de

Plus en détail

Formation. «Chef d entreprise, votre métier c est diriger!» Saint-Gaudens Novembre 2014 janvier 2015

Formation. «Chef d entreprise, votre métier c est diriger!» Saint-Gaudens Novembre 2014 janvier 2015 Formation «Chef d entreprise, votre métier c est diriger!» Saint-Gaudens Novembre 2014 janvier 2015 Vous souhaitez sécuriser votre activité? Évaluer rapidement la rentabilité de vos produits et services

Plus en détail