Développement du Secteur Privé Dialogue Social. Chambres & Associations Professionnelles. Conseil. Gestion de projet. Formation Professionnelle

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1 Jumelage Développement du Secteur Privé Dialogue Social Chambres & Associations Professionnelles Mobilité Innovation Développement Qualification Conseil Impact Echanges commerciaux Nucleus Développement économique local Anti-corruption Gestion de programmes Responsabilité sociale des entreprises (RSE) Gestion de projet Formation Professionnelle Question de genre

2 Notre stratégie. Charnière entre le secteur privé et la politique. La stratégie déclarée de sequa est de servir de charnière entre la coopération internationale et le secteur privé. Ainsi sequa mobilise le savoir-faire de l économie allemande au profit de la coopération internationale. sequa soutient et conseille tous ses partenaires dans la planification et la mise en œuvre de projets. sequa offre aux bailleurs de fonds nationaux et internationaux une gestion efficace et effective des programmes et projets de coopération internationale. sequa offre aux partenaires allemands issus des chambres et des associations professionnelles la possibilité de proposer et mettre en œuvre des idées de projets de partenariat s inscrivant dans la coopération au développement : à travers le programme de partenariat avec les chambres et associations professionnelles et le programme de partenariat pour la formation professionnelle. sequa soutient ses partenaires étrangers dans la mise en place de structures économiques et de formation professionnelle porteuses d avenir. Les entreprises européennes qui veulent contribuer au développement dans les pays en transformation, les pays émergents et les pays en développement, peuvent recevoir des subventions par le programme developpp.de. sequa offre aux personnes en formation et aux experts allemands des aides pour financer des séjours professionnels à l étranger au travers des programmes de mobilité SINDBAD, TRANSDUAL et move-it. Notre vocation. sequa symbole de service et de qualité. Améliorer les conditions du secteur privé à l étranger. Renforcer les organisations économiques. Etablir des standards sociaux durables. Permettre l accès à la formation professionnelle. sequa entend réaliser ces objectifs de manière professionnelle et orientée vers les besoins des clients dans le cadre de programmes et projets financés par des fonds publics ou privés. La ligne directrice est la promotion de l économie sociale de marché et de la formation professionnelle au niveau international, dans les pays en développement, les pays en transformation et les pays émergents. sequa est une organisation de développement d envergure internationale. Depuis 1991, sequa s engage pour le développement du secteur privé et de ses institutions ainsi que pour la qualification du personnel. Les programmes et les projets de coopération de sequa sont financés par des fonds publics et privés en étroite coopération avec les organisations allemandes du secteur privé. sequa est une entreprise à but non lucratif dont le siège est à Bonn. Les sociétaires de sequa sont les quatre grandes fédérations professionnelles de l économie allemande (51%) et l Agence allemande de coopération internationale GmbH (GIZ) (49%).

3 Nos domaines. Renforcer les capacités au niveau mondial. Les activités de sequa couvrent le renforcement des capacités des chambres et associations professionnelles, le développement du secteur privé, la formation professionnelle et le dialogue social. Le renforcement des capacités des Chambres et Associations Professionnelles sequa est un centre de compétences internationalement reconnu dans le domaine du renforcement des capacités des chambres et associations professionnelles. Notre entreprise s appuie sur une expérience multiple acquise au cours de nombreuses années de coopération avec les chambres et associations professionnelles. Au travers d activités de conseil, de coaching et le transfert de savoir concernant les services et le dialogue, sequa soutient durablement les chambres et les associations professionnelles dans la mise en place et le développement d organisations économiques autogérées dans les pays en transformation, les pays émergents, les pays en développement et les pays industrialisés. Développement du Secteur Privé Dans le domaine du développement du secteur privé sequa s appuie sur les principes de l économie sociale et écologique de marché : un secteur privé dynamique est la base de la croissance économique et du développement durable. sequa encourage la mise en place de conditions économiques générales favorables au renforcement des initiatives entrepreneuriales. En collaboration avec de nombreux partenaires, sequa réalise des «partenariats de développement avec l économie» (developpp.de) pour promouvoir le développement économique, social et écologique dans les pays en transformation, les pays en développement et les pays émergents. Formation Professionnelle En Allemagne, les chambres et leurs institutions de formation sont les principaux acteurs de la formation professionnelle. sequa mobilise ce réseau pour offrir des services de gestion de projet et d accompagnement des processus dans le cadre de projets de formation professionnelle. sequa identifie et organise des missions d experts de court ou long-terme, des jumelages avec des institutions de formation professionnelle allemandes ou bien encore des mesures de qualification en Allemagne. La démarche de sequa s appuie toujours sur l articulation d activités de formation professionnelle entre les centres de formation et les entreprises sur l exemple du système de formation professionnelle duale en Allemagne. Dialogue Social Concernant le dialogue social sequa conçoit des projets appuyant la mise en place et le développement de structures de dialogue modernes à l intérieur et entre les entreprises. La réalisation se fait grâce à un soutien actif du réseau de partenaires en Europe et dans les pays en développement ou en transformation. L objectif de sequa est de créer des conditions générales fiables pour l activité économique des individus et des entreprises.

4 Nos activités. Soutenir la planification jusqu au projet. Les compétences clés de sequa se concentrent sur les activités telles que la gestion de programmes et projets et le conseil. Gestion de Programmes En sa qualité de gestionnaire de programmes, sequa coordonne, gère et supervise au nom du bailleur de fonds la réalisation des programmes. Gestion de Projets Dans le domaine de la gestion de projets, sequa offre une mise en œuvre professionnelle d un projet complet ou de l une de ses parties dans toutes les étapes du cycle de projet de l identification à l étude et la planification jusqu à l élaboration des rapports techniques et financiers et à l évaluation de l impact. sequa informe ses clients régulièrement sur l avancement du projet et coordonne les activités dans les différents projets et programmes. Conseil sequa offre des prestations de formation et de conseil en s appuyant sur des experts internes et externes. Nos clients. Institutions et entreprises. sequa réalise des programmes et des projets pour le compte de ses clients dans le monde entier. Les clients principaux de sequa sont le Ministère fédéral de la coopération économique et du développement (BMZ), d autres ministères fédéraux et régionaux, la Commission européenne, l Agence allemande de coopération internationale (GIZ) et le Ministère fédéral des affaires étrangères. Parmi les autres clients citons également la Banque mondiale/sfi, Siemens, l ONUDI et des fondations proches du secteur économique.

5 Notre avantage. Un réseau puissant pour la réussite de vos projets. Notre réseau fait la différence : sequa travaille en étroite collaboration avec ses sociétaires, leurs organisations membres et leurs représentations à l étranger. L entreprise met le savoir-faire et les ressources de ses sociétaires au service d une coopération internationale durable. BDA La Confédération des associations patronales allemandes (BDA) regroupe 48 fédérations de branche et 15 associations régionales. La BDA représente les intérêts des entreprises notamment en matière de politique sociale. BDI La Confédération des industries allemandes (BDI) est l organisation faîtière des entreprises industrielles et des prestataires industriels. Elle représente les intérêts politico-économiques de plus de entreprises et de 8 millions d employés. DIHK L Union des chambres de commerce et de l industrie allemandes (DIHK) réunit 80 chambres de commerce et d industrie allemandes et représente les intérêts économiques de 3,6 millions d entreprises, elle est représentée dans plus de 80 pays. ZDH L Union centrale de l artisanat allemand réunit 53 chambres de métiers et de l artisanat, plus de 500 institutions de formation et les associations sectorielles centrales de l artisanat. La ZDH représente les intérêts d environ entreprises employant 5 millions de personnes et 30% des apprentis allemands. GIZ L Agence allemande pour la coopération internationale GmbH (GIZ) réalise des projets et des programmes de développement dans plus de 130 pays.la GIZ dispose de ses propres bureaux dans 66 pays. En 2011 la GIZ a employé environ collaborateurs. DIHK BDI GIZ BDA ZDH

6 Nos forces. Une expertise économique au service du développement. } Proche de l économie sequa fait appel directement au savoir-faire de l économie allemande. } Service et qualité Les collaborateurs de sequa travaillent de manière autonome avec une prise de décision rapide et offrent à leurs clients des services sur mesure. } Expérience internationale En vingt ans, sequa a mis en œuvre 750 projets et programmes dans plus de 100 pays pour le compte de différents porteurs de projet. } Réseau international En raison de la coopération pendant de nombreuses années, sequa entretient d excellentes relations avec la sphère politique, la société civile et l économie dans toutes les régions du monde. sequa ggmbh Alexanderstraße Bonn/Allemagne Tél.: +49 (0) Fax: +49 (0) Courriel: Pour de plus amples informations sur nos programmes, projets et possibilités d assistance, veuillez consulter notre page internet. Janvier 2013

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