aux CorreSpondantS CSF Les temps changent. Le CSF aussi. Mais l association reste attachée aux valeurs érigées par ses fondateurs.

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1 n 115- Mai/Jui n/juillet 2011 N Mai/Juillet 2012 aux CorreSpondantS CSF des valeurs qui font la différence Les temps changent. Le CSF aussi. Mais l association reste attachée aux valeurs érigées par ses fondateurs. La Fondation d entreprise promeut le service public à travers des actions de solidarité valorisantes, enrichissantes, innovantes, visant à attenuer les injustices sociales. optimiser son patrimoine Progretis, la filiale de conseil en gestion de patrimoine du CSF, vous aide à y voir clair pour faire fructifier votre patrimoine en fonction des projets que vous souhaitez réaliser. la fondation plébiscitée Les projets de la Fondation, régulièrement présentés lors des Commissions Départementales suscitent un réel engouement de la part des correspondants. Crédit Social des Fonctionnaires - Engagé au cœur du service public

2 EDITO par Jean-Marie ALEXANDRE Président du CSF au rendez-vous! Le choix des Français, à l élection présidentielle marquera une modification des politiques publiques vers davantage de solidarité. Après des années marquées par une certaine défiance, un dénigrement parfois, des fonctionnaires ou de l Etat, on peut s attendre à une revalorisation du rôle du service public dans une économie moderne. Le CSF fait vivre les valeurs de solidarité, propres à l économie sociale, au sein de la fonction publique. Il offre aux fonctionnaires le soutien dont ils ont besoin, dans une période difficile où les banques restreignent leurs crédits, où la confiance est atteinte. Après la période d attentisme qui marque chaque grande échéance électorale, nous serons au rendez-vous de celles et ceux qui veulent reprendre le chemin des projets. Vision du CSF des valeurs qui font la différence Au-delà de la qualité des produits et des services, pourquoi les fonctionnaires font-ils appel au CSF? C est sans doute parce que le CSF est fidèle aux principes qui l animent depuis sa création. Les temps changent. Le CSF aussi. Mais l association reste attachée aux valeurs érigées par ses fondateurs. L Les métiers de l argent ont pour caractéristiques d être particulièrement sensibles. Sensibles parce qu ils engagent le foyer sur des durées longues et parce qu ils touchent directement le pouvoir d achat. A ce titre, mieux vaut faire confiance à des structures stables, respectueuses et attachées à certaines valeurs. Solidarité avant tout La solidarité est l ADN de l association. Elle est la base du projet de fonctionnaires qui, en 1955, pour faciliter l accès au crédit de leurs collègues, ont décidé de créer une association dans laquelle tous les membres sont solidaires en versant à l association CSF une quote part du montant du prêt utilisable pour soutenir un adhérent momentanément défaillant. Depuis, la solidarité s exprime à travers l assistance apportée aux fonctionnaires victimes de catastrophes naturelles. Elle se matérialise également par des crédits à 0% ou à 1% sur des sommes de à 1 500, coups de pouce apportés aux adhérents et pris en charge financièrement par l association. Ou encore par des aides facilitant l accès à la propriété. La Fondation CSF complète le dispositif en finançant des projets sociaux portés par des fonctionnaires, des associations ou des établissements publics. Rigueur Beaucoup de rigueur est demandée aux équipes professionnelles du Groupe CSF. Comment pourrait-il en être autrement lorsque les fonctionnaires viennent confier leur projet de financement de logement, de véhicule ou de tout autre projet qu ils veulent faire aboutir et qui va les engager sur de nombreuses années? C est la raison pour laquelle, les collaborateurs du Groupe CSF reçoivent une formation continue poussée qui leur permet d apporter les solutions les plus adaptées aux attentes des adhérents et exercer pleinement leur devoir de conseil. Transparence De la rigueur mais aussi de la transparence. Le CSF a toujours tenu à expliquer clairement tant son fonctionnement que les propositions faites aux adhérents. D ailleurs, l association CSF qui dirige l établissement financier CRÉSERFI, est très attentive à ce que les conseillers proposent toujours le service le plus en phase avec le projet de l adhérent. Des structures d Inspection y veillent et sanc- tionnent toute infraction aux règles et procédures. Relation humaine Longtemps le slogan du CSF a été «L esprit de famille». Cette signature exprime bien l aspect convivial et humain que le CSF veut donner aux relations qu il entretient avec les agents qui le sollicitent. La dimension humaine reste capitale. Les conseillers sont d ailleurs au cœur des administrations. S ils ont réussi à convaincre agents à devenir correspondants bénévoles du CSF, c est aussi par la qualité de la relation humaine qu ils ont réussi à établir. Chaque jour le nombre d adhérents ayant rejoint notre association augmente. C est une des grandes fiertés du CSF.

3 Vie associative Commissions départementales Les correspondants plébiscitent la Fondation CSF Les Commissions départementales sont de belles occasions pour échanger. Vous nous faites remonter les attentes de vos collègues, nous vous informons sur l actualité du CSF et notamment sur les projets financés par notre Fondation dont vous appréciez la dimension résolument sociale. QTuoi de plus encourageant que de constater l engouement témoigné par les correspondants bénévoles aux projets soutenus par la Fondation d entreprise Crédit Social des Fonctionnaires? Pour les équipes du CSF c est une source de satisfaction et de fierté. «J ai été émue par les encouragements et les remerciements de nos correspondants à l issue de notre Commission départementale au cours de laquelle nous avons remis un chèque de euros à l association des Clowns Stéthoscopes», nous confie Cécile Larue, directrice de l agence de Bordeaux. Partager un même idéal Cette somme va servir directement au recrutement et à la formation de comédiens qui rejoignent l association plusieurs fois récompensée par des prix nationaux. Car les Clowns Stéthoscopes participent à une vraie mission de service public. Ils se rendent dans les hôpitaux, s adressent aux enfants malades et aux parents pour briser le rythme quotidien, l attente, l isolement, la peur, pour créer des liens qui soulagent et accompagnent. Stella Aucharles, directrice de l association, envisage même des spectacles en direction des soignants. «Je 1 ne peux que constater la souffrance du personnel médical liée aux conditions de travail de plus en plus difficiles, explique t-elle. J aimerais donner aux soignants l humour, le rêve et la fantaisie qu apportent les Clowns Stéthoscopes». Echanger autour du CSF Pour faire connaître les projets soutenus par la Fondation et les services proposés par le CSF, rien ne vaut ces rencontres, dites Commissions départementales, qui réunissent les correspondants locaux. A Bordeaux, l équipe a fait le pari, réussi, de proposer une soirée écclectique. Après le spectacle «l ElecTroniK JâZe» de Jérôme Martin, drôle, intelligent et poétique, la présentation des Clowns Stéthoscopes, ce fut 2 1 l occasion d évoquer la Fondation 1 évoquée la nécessité de conjuguer CSF et de rappeler le travail quotidien présence sur l Intranet et diffusion de pour financer tous les projets dépliants et affichettes dans les lieux des agents des services publics (logement, de vie de l Hôpital. Avec un autre cor- voiture, travaux, ). Cette respondant, c est un projet de par- Commission départementale a été tenariat avec le Conseil Général de aussi une opportunité d échanges sur Gironde dont il a été question. Car, les meilleures pratiques de diffusion au bout du compte, plus le CSF sera de l information CSF au sein des établissements connu, plus le nombre d agents pou- publics. Avec Frédérique vant bénéficier des services du CSF Albertoni la directrice de la Communication du CHU de Bordeaux a été sera élevé. A nous tous de faire jouer la chaîne de la solidarité Photo 1. Lors de la Commission départementale de Bordeaux du 11 mai dernier, l association des Clowns Sthétoscopes reçoit un chèque de de la part de la Fondation CSF. Cette somme permettra d embaucher et de former les comédiens qui se rendent dans les hôpitaux pour apporter humour, rêve et fantaisie. Photo 2. Serge Joubert, Président de la Commission départementale de Gironde, a tenu à présenter l association et à remettre à sa directrice le chèque de la Fondation CSF. Photo 3 et. Les Commissions départementales sont aussi l occasion de se distraire, notamment à Bordeaux avec «l ElecTronik Jâze», un spectacle drôle, intelligent et poétique de Jérôme Martin. Photo 5. Les Commissions départementales sont des moments de convivialité. La preuve en image avec quelques uns des correspondants de Bordeaux. La fondation en pratique La Fondation d entreprise Crédit Social des Fonctionnaires a pour objet de promouvoir le service public à travers les hommes qui le composent, à travers les actions qui le définissent, à travers les écrits, publications, colloques qui le font mieux connaître. Chaque projet présenté devra mettre en évidence au moins deux de ces principes : Promotion du service public Promotion d actions de qualité Aide à des actions valorisantes, enrichissantes et/ou innovantes pour la communauté des personnes ou organismes mettant en œuvre les missions de service public Action pour atténuer les «injustices sociales» notamment en terme d accessibilité aux emplois de la fonction publique pour des handicapés, pour des personnes en difficulté sociale ou pour celles que le destin a frappé. Pour soumettre un projet : consultez l espace fondation sur notre site

4 Services aux adhérents Comment optimiser son patrimoine? Pas évident d avoir une idée précise de son patrimoine, et encore moins de savoir comment le faire fructifier en fonction des projets que l on a en tête. C est la raison pour laquelle Progretis, la filiale de conseil en gestion de patrimoine du CSF, vous aide à y voir clair. A Afin de répondre aux demandes de ses adhérents, le CSF a créé Progretis, une structure dédiée exclusivement au conseil en gestion de patrimoine. Progretis s adresse à tous et poursuit la mission sociale du CSF, notamment en proposant gratuitement un Bilan patrimonial. La découverte Le Bilan patrimonial se fait en plusieurs étapes. La première est celle de la découverte. Elle est réalisée lors d un échange entre vous et votre conseiller Progretis. Il vous guide à travers un document de collecte d informations afin d effectuer un bilan de votre situation actuelle. Cette phase primordiale permet de mieux vous connaître d un point de vue économique, juridique, fiscal et patrimonial. Elle conduit également à déterminer précisément vos objectifs patrimoniaux : valoriser son capital, réduire son imposition, préparer sa retraite, transmettre de l argent à ses proches, etc. La préconisation Après la phase de découverte et l analyse de votre situation, votre conseiller Progretis vous présente et vous commente l ensemble de ses préconisations. Elles ont pour but de réduire les éventuels décalages constatés entre la composition actuelle de votre patrimoine et vos objectifs. Une fois la stratégie patrimoniale validée et les orientations d investissement réalisées, il vous accompagne dans la recherche et la mise en oeuvre des solutions correspondantes : conseil fiscal et patrimonial, placements financiers, immobilier locatif, prévoyance. Pour en savoir plus sur le bilan patrimonial : Du lundi au vendredi de 9h30 à 18h30 Les bonnes raisons de réaliser un bilan 1. Obtenir des revenus complémentaires. 2. Optimiser la rentabilité de vos placements 3. Investir dans l immobilier. Protéger vos proches contre les conséquences d un décès. 5. Transmettre votre patrimoine 6. Préparer votre retraite 7. Réduire vos impôts 8. Constituer un capital. Fotolia.com QUIZZ A propos de patrimoine La loi Scellier s adresse à tous les contribuables investissant dans des logements neufs destinés à la location 2. Une épargne constituée au sein d une assurance vie est bloquée jusqu à la fin du contrat 3. Une SCPI est un placement sur du patrimoine immobilier. Le dispositif Censi-Bouvard permet de bénéficier d une réduction d impôts? Créé fin 2008 à la demande du Conseil d Administration de l Association Crédit Social des Fonctionnaires, Progretis dépend à 100% du CSF. Seul actionnaire de Progretis, le CSF pilote sa filiale en veillant à ce que ses valeurs de solidarité, de rigueur, de transparence et de qualité de la relation humaine soient partagées. les réponses... Créserfi établissement financier. Vrai. Le dispositif Censi-Bouvard permet de bénéficier des avantages du statut LMNP (Loueur meublé non professionnel) couplé à la réduction d impôts Scellier. Vous devenez propriétaire au sein d une résidence de services : résidence étudiante, pour personnes âgées ou handicapéees avec services... L acquisition s accompagne d un bail commercial par lequel vous déléguez la gestion locative de votre acquisition au gestionnaire de la résidence de services. Il vous garantit en retour des revenus commerciaux, quel que soit le taux d occupation réel du logement : une gestion simplifiée et sécurisée. Vous constituez ainsi à terme un capital et des revenus complémentaires vous permettant de préparer efficacement votre retraite. 3. Vrai. Alternative aux fonds Euros des contrats d assurance-vie et à l investissement locatif traditionnel, l investissement en SCPI (Société Civile de Placement Immobilier) est une bonne solution à envisager lorsque l on veut disposer à moyen ou long terme de revenus complémentaires et se constituer un capital. À la différence d une acquisition en direct vous achetez des parts (papier) d une société (la SCPI) qui possède un parc immobilier (pierre). La SCPI offre la particularité d être accessible à toutes les bourses et de s adapter à votre capacité de financement. Le minimum de souscription permet généralement d investir à partir de Faux. Vous disposez de tout ou partie de votre épargne à tout moment : rachat total, rachat partiels, rachats périodiques programmés. À noter néanmoins que la fiscalité sur les plus values d un contrat d assurance-vie (hors prélèvement sociaux) diminue progressivement selon la durée. 35% jusqu à ans, 15% entre la e et la 8 e année, 7,5% au-delà. Au-delà de huit ans, vous disposez d un abattement ou d un crédit d impôt sur le montant des plus values imposables. 1. Vrai. La loi Scellier est une bonne opportunité pour investir dans l immobilier tout en bénéficiant d une réduction d impôts pouvant aller en 2012 jusqu à 13% sur 9 ans. Ainsi pendant 9 ans votre investissement est financé en partie par les loyers et la réduction d impôts. CSF Association Association Loi 1901 Services aux adhérents 7,89 % 100 % 100 % CSF Assurances Société de courtage d assurances Fondation d entreprise Crédit Social des Fonctionnaires Progretis Conseil en gestion de patrimoine Le Crédit Social des Fonctionnaires est une association loi 1901, siège social : 9 rue du Faubourg Poissonnière Paris cedex 09. Pour adhérer au Crédit Social des Fonctionnaires, il vous suffit d acquitter une fois pour toutes un droit d entrée de 11 par personne. Devenez cotisant et profitez de tous les services et avantages sélectionnés pour vous, pour seulement 22 par an et par foyer. Les formules de crédit sont proposées par CRESERFI, l établissement financier du CSF. CRESERFI, SA au capital de RCS Paris B Siège social : 9 rue du Faubourg Poissonnière Paris - inscrit au fichier des démarcheurs sous le n VB. N ORIAS consultable sur Les offres d assurances sont distribuées par CSF Assurances, SARL de courtage d assurances au capital de ; RCS Paris B rue du Faubourg Poissonnière, Paris Cedex 09. Garantie financière et assurance de responsabilité civile conformes aux articles L512-6 et L512-7 du Code des assurances. N ORIAS : (vérifiable sur Les offres d épargne, de prévoyance et d immobilier locatif sont distribuées par PROGRETIS (SARL de courtage d assurances au capital de siège social : 9 rue du Faubourg Poissonnière Paris - RCS Paris SIREN - N ORIAS consultable sur - Conseil en investissements financiers : Adhésion à l ANACOFI-CIF et enregistrement au fichier des CIF sous le N E Activité de transactions sur immeubles et fonds de commerce sans pouvoir recevoir aucun fonds : Carte N T1299 délivrée par la Préfecture de Police de Paris. Responsabilité Civile Professionnelle et Garantie Financière - Police n

5 Préparez dès cet été l achat de votre futur logement! CRÉDIT SOCIAL DES FONCTIONNAIRES Sélectionner les solutions les mieux adaptées à votre statut. Crédit social des fonctionnaires Association Services aux adhérents Créserfi Établissement financier du CSF Caution / Crédits Csf assurances Sté de courtage d assurance du CSF Assurance des personnes et des prêts créserfi VOTRE PROJET IMMO AU : facebook.com/csfmontoitamoi Progretis Sté de Conseil en Gestion de Patrimoine Épargne / Placements / Prévoyance CRÉSERFI Établissement financier du CSF CRÉSERFI - Établissement financier du CSF (SA au capital de RCS Paris B N de démarcheur VB - N ORIAS consultable sur www. orias.fr - Siège social : 9 rue du Fbg Poissonnière Paris) et ses partenaires prêteurs vous proposent les prêts immobiliers. Les propositions de crédit sont réservées aux adhérents du CSF. Elles restent sous réserve d acceptation de CRÉSERFI et de ses partenaires prêteurs, après étude de leur situation financière. Pour les prêts immobiliers, les partenaires prêteurs de CRÉSERFI sont : Crédit Foncier (SA au capital de ,50 - SIREN ) - Siège social : 19 rue des Capucines Paris. Banque Patrimoine & Immobilier. BPI (SA au capital de RCS Paris ) - Siège social : rue du Général Foy Paris Cedex 08. Caisse Fédérale du Crédit Mutuel CFCMCEE (Société coopérative à forme de S.A. au capital de , RCS Strasbourg B ) Siège Social : 3 rue du Wacken Strasbourg. LCL (SA au capital de représenté par actions entièrement libérées - RCS B RCS Lyon - Siren : ) - Siège social : 18 rue de la République Lyon ; Siège central : 19 boulevard des Italiens Paris. Crédit du Nord (SA capital de RCS Lille ) - Siège social : 28 place Rihour Lille ; Siège central : 59 boulevard Haussmann Paris. Conformément à la loi, aucun versement de quelque nature que ce soit, ne peut être exigé d un particulier avant l obtention d un ou plusieurs prêts d argent. Le saviez-vous? L emprunteur d un crédit immobilier dispose d un délai de réflexion de 10 jours. La vente est subordonnée à l obtention du prêt. S il n est pas obtenu, le vendeur doit rembourser les sommes perçues. CRÉSERFI intervient en qualité d intermédiaire de crédits non exclusif de plusieurs établissements de crédit. Il apporte son concours à la réalisation d opération de crédit sans agir en qualité de prêteur. Les formules d assurance sont proposées par CSF Assurances SARL de courtage d assurances au capital de RCS Paris B N ORIAS consultable www. orias.fr 9 rue du Faubourg Poissonnière Paris cedex 09. Garantie financière et assurance de Responsabilité civile conformes aux articles L512-6 et L512-7 du Code des assurances. Le Crédit Social des Fonctionnaires est une association loi 1901, siège social : 9 rue du Faubourg Poissonnière Paris cedex 09. Pour adhérer au Crédit Social des Fonctionnaires, il vous suffit d acquitter une fois pour toutes un droit d entrée de 11 par personne. Devenez cotisant et profitez de tous les services et avantages sélectionnés pour vous, pour seulement 22 par an et par foyer. Les formules d épargne, de prévoyance et d immobilier locatif sont distribuées par PROGRETIS - SARL de courtage d assurances au capital de RCS Paris - N ORIAS consultable sur www. orias.fr - Siège social : 9 rue du Faubourg Poissonnière Paris. Conseil en investissements financiers : Adhésion à l ANACOFI-CIF et enregistrement au fichier des CIF sous le N E Transactions immobilières : Carte N T1299. Responsabilité Civile Professionnelle et Garantie Financière - Police n CSF - Siège social : 9, rue du Faubourg-Poissonnière Paris CEDEX 09 Association loi 1901 Photos Service communication - Fotolia - Mai 2012 Directeur de la publication : Jean-Marie ALEXANDRE. Impression : Pertinence Direct - 19 rue du Général Foy Paris. ISSN :