Première matinée emploi 2012

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1 HEROUVILLE SAINT-CLAIR Vendredi 3 février Hérouville-Saint-Clair, le 30 janvier 2012 Première matinée emploi 2012 Lieu de rencontres et d échanges entre employeurs et chercheurs d emploi, la 1ère «Matinée pour l emploi» de l année se déroulera ce vendredi 3 février, de 9h à 13h à la Mairie d Hérouville Saint-Clair. Afin de répondre aux sollicitations des entreprises, le service Mission Emploi de la ville d Hérouville Saint-Clair facilite les démarches en matière de recherche d emploi ou de formation, en partenariat avec le Pôle Emploi. Ce moyen de recrutement permet une rencontre directe entre candidats et employeurs. En 2011, avec 758 CV récoltés, les 4 sessions de matinées emploi ont permis de réaliser près de 800 entretiens. Ce vendredi 3 février, 34 structures participeront à cette première édition Liste des entreprises présentes le vendredi 3 février 2012 et postes proposés : ACSEA FORMATION Secteur : Hôtellerie Restauration ADHAP SERVICES Secteur : Aide à domicile Contrats de professionnalisation : 2 postes Durée 1 an : - Employés d étapes : entretien des chambres et parties communes. Préparation du chariot, matériel avec tri, rangement linge. Possibilité de participation petit déjeuner. - Réceptionniste en hôtellerie : connaître la langue anglaise. - Lieu : Bessin / Mont-St-Michel - 35 ou 39 h - - Prévoir 1 semaine de formation sur Caen CDI : 2 postes à pourvoir - Auxiliaire de Vie : Aide aux actes essentiels de la vie courante (toilette, change, couchage, repas, garde, ménage) - Lieu : agglomération de Caen - CDI Mi-temps évolutif 9.25 / h - Déplacements - Expérience non exigée si diplôme BEP ou autres. AFPA - Offres de formations et de contrats de professionnalisation dans les secteurs du bâtiment, de la vente, du commerce, du secrétariat, de la restauration. ARMATIS NORMANDIE Centre d appels. ARMEE DE L AIR ARMEE DE TERRE - Téléconseillers à temps plein CDD (35 h - Lieu de travail : Caen - Salaire : SMIC + primes) Information sur les carrières et recrutement. Recrutement de militaires Armée de Terre : Cuisinier, Serveur, Mécanicien (moteur-armement-avionique), Maître Chien, Conducteur PL SPL, Secrétaires, Comptables, Pilote Hélicoptère, Linguiste, Géographe, Combattant, Infirmier, Brancardier Secouriste, Opérateur Transmissions, Pilote Engin Blindé, Musicien, Conducteur Camion Citerne etc..

2 - Contrats de et 10 ans. - Pas d expérience exigée. - Sans diplôme à Bac de 17,5 à 28 ans - Déplacements. - Secteurs d activité : Métropole, Département Outre-Mer, Pays étrangers. 400 postes. ARMEE - MARINE Opérateurs, Techniciens, Cadres : - Tous secteurs d activité : mécanique, électrotechnique, aéronautique, restauration, etc.) - Lieu de travail : Métropole et DOM-TOM - Durée de contrats : 1 à 10 ans - Niveau 3 e CAP à Bac 3/5 - Salaire : selon grille indiciaire - Durée hebdomadaire : 35 h / semaine - Mobilité indispensable et port de l uniforme obligatoire 3000 postes par an. ARMEE - LEGION ASSOCIATION DOMAINE DE BEAUREGARD Secteur : Insertion AXA France Secteur Assurance BEST INTERIM Vente, restauration, industrie. CAP INTER NORMANDIE (Interim : Secteur Bâtiment et Travaux Publics) Postes ouverts aux hommes seulement de dix- sept ans et demi (avec autorisation parentale pour les mineurs) à quarante ans. Ouvert aux candidats de toute nationalité, sous réserve de passeport en cours de validité pour les candidats de toute nationalité. Pas de niveau scolaire pré requis. Un léger casier judiciaire n est pas nécessairement un obstacle à l engagement, et sera étudié en sélection. - Postes d Agents Polyvalents chantier d insertion Beauregard en contrats aidés. - Conseiller en Gestion et Patrimoine (H/F) expérimenté(e) - Agent mandataire (H/F) : disponibilité et volonté de s investir durablement, réseau de connaissances, dynamisme et volontarisme, goût du contact humain, sens commercial et capacité à la prospection. - Formation en alternance (apprentissage) au métier de Conseiller en assurance et épargne : 26 ans maxi, niveau bac+2, préférence secteur commercial (BTS NRC), organisé et disponible, dynamisme et aisance relationnelle, goût de la prospection et de la vente, permis B obligatoire. CTT CDD CDI tous secteurs d activité : - Opérateur Tri : Tri manuel d ordures ménagères (protections fournies) très motivé, lieu : Colombelles. - Conducteur d Engins CACES 9 TP + manutention pour un Centre de Tri d ordures ménagères Lieu : Colombelles. - Conducteurs de Travaux Paysagiste (H/F) : Expérience d encadrement d une équipe de 3 à 5 personnes, organisation des plannings et des différents chantiers, suivi facturation et relation client Intérim 3 mois puis CDI, expérience 2 ans et connaissances en aménagement paysagers, déplacements, 35 h, maîtrise Excel + Autocad. - Chef d Equipe (H/F) pour effectuer de la lecture de plans, du suivi et de la gestion d équipes, expérience coffrage, banchage, agglos, qualification MO1/MO2, 35 h. - Couvreur (H/F), pose de tuiles, d ardoises et de zinc. Région caennaise, intérim, 35 h, qualification : OP CP1 et CP2 (2à 3 postes). - Tourneur Fraiseur CN et Traditionnel (H/F) sachant faire de la programmation (2 postes). - Chaudronnier (H/F) : pour réalisation d ouvrages, structures chaudronnés (mise en forme et assemblage tôles, tubes et profilés), expérience 2 ans, 35 h.

3 - Chauffeur Poids Lourds (H/F) : Permis Poids Lourd C ou E + FIMO exigés 35 h - Conducteur Super Poids Lourd (H/F) : Permis ECC + FIMO +FCOS à jour - 35 h - Menuisier Poseur Bois : pour pose fenêtres, portes et meubles OP, C1, CP2-35 h - Menuisier Poseur (Parquet) expérience 35 h CARREFOUR HEROUVILLE HSC Secteur Grande Distribution Contrats de professionnalisation : 6 postes - Employé(e)s de Libre service - Hôtes(ses) de Caisse 3 postes en caisse et 3 postes en alimentaire (épicerie, boissons, produits frais, libre-service) CNAM - Conseiller(ère) en Formation : Accueil, information et conseil auprès de salariés et de demandeurs d emploi : accompagnement vers la validation du projet professionnel ; évaluation du plan de formation ; suivi du stagiaire, montage du financement, conseil en face à face et animations de réunions. - Lieu : Caen 35 h - CDD de 6 mois évolutif vers CDI - Bac+3 minimum Conseiller de la formation continue COMEDIE DE CAEN Non présent sur place : recensement des candidatures stand mairie. DISTRI-RECRUTE Secteur Grande Distribution Apprentissage des métiers du spectacle : Formation en alternance sur une durée de 2 ans : - Techniciens plateaux - Techniciens en sons (Régisseur sons) - Régisseurs Vidéos - Technicien Lumière (Eclairagiste, Electricien) - Constructeur Machiniste (Constructeur de décors et montage de spectacles) à destination des jeunes qui seraient intéressaient par les métiers du spectacle vivant. - Chef de Secteur Frais : pour un hypermarché proche de Caen, Chef de Secteur Frais traditionnel et libre service, rôle d Adjoint de Direction. - Lieu : 30 km de Caen Expérience demandée 4 ans - Formation Ecole de Commerce - Qualification : Agent de Maîtrise - CDI - Salaire : 2500 à 3000 brut - 1 poste en région et 540 sur toute la France. EOL INTERIM - Menuisiers atelier - Charpentiers Bois - Maçons Finisseurs - Coffreur-Bancheur - Conseiller Client GE MEDIA GIP FCIP DE BASSE NORMANDIE - RECTORAT - Technicien Comptabilité Paye à temps partiel (2 jours par semaine) - Validation des acquis de l expérience - Orientation vers des Centres relais. GRETA DU CALVADOS - Présentation du dispositif PIAF : dispositif de formation implanté dans les quartiers pour répondre à toute demande d insertion sociale et professionnelle. INFREP Centre de Formation LARU (Association) - Offres de formations : Dispositif Espoir, bilan de compétences, comptabilité, secrétariat et préqualification aux métiers du secrétariat. Ecrivain public : aide à la rédaction de CV et de courriers.

4 MIFE DU CAVADOS Création d entreprises Information et orientation des différents dispositifs d accompagnement à la création d entreprises. MISSION LOCALE O2 Home services Aide à la personne, Garde d enfants Information, orientation et accompagnement des jeunes de - 25 ans. - Assistante ménagère (3 postes) - Auxiliaire de Vie (2 postes) à partir du 15/02/12 - Intervention chez des particuliers pour effectuer des tâches ménagères (ménage, repassage) POINT P - Chef d équipe (H/F) : Manutentionnaire expérimenté et vendeur confirmé, venez vivre ou confirmer votre 1 ère expérience d animation d équipe : - Professionnel aguerri du magasinage et de la vente, titulaire du permis CACES cariste, organisé, aimant le travail en équipe et le contact client, vous êtes à l aise avec les outils informatiques, - Poste en CDI + parcours d intégration + formation + outils marketing/gestion + outils/matériels récents et de qualité, - Avantage : rémunération + mutuelle/prévoyance + intéressement + participation + plan épargne Groupe Saint-Gobain + 1 % logement. POLICE NATIONALE Information sur les carrières et recrutement. PREFECTURE Plateforme d appui interministériel à la GRH Présentation des métiers de la fonction Publique. PROMOTRANS Centre de Formation dans le secteur du transport SEGID Secteur activité : Propreté SRM (Société de réparations mécaniques) Maintenance industrielle, agroalimentaire. START PEOPLE Interim Formations transports et logistique : - TP Conducteur du transport routier sur porteur - TP Conducteur du transport routier interurbain de voyageurs - TP Préparateur de commande en entrepôt - Fimo Voyageurs - FIMO Marchandises - Permis C EC D ; CACES R 389 ; catégories Agents d entretien CDD et CDI, 25 à 35 h : Caen, Agglomération et extérieur, formation dans le nettoyage apprécié. Horaires : 6h à 9 h et 17 à 21 h. - Technicien de Maintenance : Réaliser la maintenance préventive mécanique selon plan de prévention. Effectuer des travaux d entretien, d amélioration et de réparation de machines. Assurer la maintenance corrective des installations en exploitation ou en arrêt technique. Réaliser des essais. Esprit d équipe, capacité d analyse, aisance relationnelle. Lieu : Hérouville Saint- Clair, CDI, BEP/CAP, expérience 2 ans, 39 h Tourneur traditionnel : Vous serez chargé de la réalisation de pièces mécaniques, usinages de petites et grandes pièces sur tour traditionnel. Rigueur, ponctualité seront des qualités très appréciées. Lieu : Hérouvile, CDI, 39 h, expérience 5 ans, BEP/CAP, connaissances productique. - Téléconseillers, - Télévendeurs, - Mécanicien VL, - Mécanicien Pl, - Chargé d enquêtes milieu halieutique - Comptable - Conducteur routier PL - Conducteur routier SPL - Cariste/Préparateur de commandes - Menuisiers Bois Allu

5 - Tourneurs Fraiseurs - Commercial sédentaire - Vendeur - Soudeur - Peintre industriel - Electricien - Assistant recrutement TECHNITOIT Rénovation de l Habitat UMIH Hôtellerie Restauration UNA ASSAD DU CALVADOS Maintien à domicile Aide à la personne - Vendeur technicien Conseil : CDI ; Bac ou équivalent, avec ou sans expérience ; permis B + véhicule, statut VRP ; 39 h horaires variables ; déplacements, secteur commerce. - Contrat de professionnalisation : Commercial auprès des particuliers CDD 6 mois Débutant accepté Permis B 39 h Commercial confirmé, poste évolutif vers poste de Directeur d Agence. Recensement de candidatures pour transmission aux entreprises adhérentes : - Cuisinier, serveur, plongeur, femme de chambre, réceptionniste. - Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Sociale : Caen et Agglomération BEP Carrières Sanitaires et Sociales, DEAVS, Titre Assistante de Vie ou élève Aide-soignant ou infirmier, et/ou expérience. - CDD 20 à 30 h 00 - Remplacements vacances scolaires février et avril Renseignements : POINT PRESSE de présentation : mercredi 1 er février à 9h en Mairie, salon du Maire Contact presse : Anne-Cécile JOURDAN Direction communication Mairie d Hérouville Saint-Clair Tél : / Port : / Courriel : acjourdan@herouville.net

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