de la formation des personnels apportées par 2iE
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- Blanche Alain
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1 Les réponses r de la formation des personnels apportées par 2iE Olivier BOUSIGE Ingénieur chargé de la formation professionnelle Institut International d Ingénierie de l Eau et de l Environnement (2iE) olivier.bousige@2ie-edu.org 1
2 Présentation de 2iE Institut International gouverné par 4 collèges ges: : Etats fondateurs, entreprises, universités, s, PTF 2iE forme des ingénieurs nieurs (Masters) et cadres moyens (Bachelors) dans 4 domaines: eau, énergie, génie g civil et environnement Seul institut africain dont les diplômes sont accrédit dités s en Europe 2
3 FORMATION CONTINUE AU 2IE (CONTINUING EDUCATION) 3
4 Formations en présentiel Description Durée: 1 an Lieu: OUAGADOUGOU Partenariat avec des professionnels (entreprises, ONG, secteur public, etc.) 2 niveaux de diplôme: Licence (bachelor) Master spécialis cialisé Formations proposées Licence professionnelle gestion et maintenance d un parc d engin d de travaux publics Master spécialis cialisé GIRE Master spécialis cialisé Génie Sanitaire & Environnement Master Spécialis cialisé WASH Humanitaire (partenaires: ACF, UNICEF, Bioforce) Sept
5 Formation ouverte et à distance (FOAD) Distance e-learninge Description Durée: 1 à 2 an Via une plateforme d enseignement à distance Partenariat avec des professionnels (entreprises, ONG, secteur public, etc.) L apprenant reste en poste dans son entreprise 3 niveaux de diplôme: Licence (bachelor) Master Master spécialis cialisé Formations proposées Licence professionnelle Eau & Assainissement Licence professionnelle Management des Collectivités s Territoriales Master spécialis cialisé GIRE Master spécialis cialisé Génie Sanitaire & Environnement Master spécialis cialisé en Génie G Urbain 5
6 Offre de FOAD du 2iE 6
7 Formations courtes (short training) Description Durée: 1 à 2 semaines Développées es à la demande et/ou en partenariat avec des professionnels (entreprises, ONG, secteur public, etc.) Exemples de formation AEP et assainissement en situation d urgence d (partenaires: ACF, UNICEF, Bioforce) Conception d une d AEP simplifiée Conception et maintenance des équipements solaires PV Formation Electrogaz (Rwanda) 7
8 Valorisation des Acquis et de l expérience Valorisation des Acquis et de l Expérience (VAE) Evaluation des compétences d un d individu afin de lui délivrer d un diplôme La commission peut conseiller au candidat de suivre un ou plusieurs modules de formation si une compétence est insuffisante Validation des Acquis Personnels et professionnels (VAPP) Similaire à la VAE, sauf que les compétences sont évaluées pour accéder à une formation diplômante La VAPP permet d accd accéder à certaines FOAD En cours de développement 8
9 APPUI À LA CRÉATION DE CENTRES DE FORMATION AUX MÉTIERS DE L EAU L (CFME) 9
10 Appui à la création de CFME Pourquoi un appui aux CFME? Nécessité de multiplier les CFME en Afrique pour développer d le secteur 2iE est à la fois: Secrétaire pour l Afrique l du RICFME Membre du CST et CD de l AAEl Quels axes de collaboration? Formation de formateurs Accès s au programme de formation continue du 2iE Collaboration dans l élaboration et la dispense d éventuels modules de formation en commun Échanges de formateurs et de compétences Accès s aux plateformes pédagogiques du 2iE
11 FORMATION PROFESSIONNELLE INITIALE 11
12 Décentralisation et Nouveaux métiersm Décentralisation État Régions et communes Nouveaux acteurs Communes STD Entreprises BE Société civile Panel de nouveaux métiers Maîtrise d ouvrage Appui aux communes, contrôle des ouvrages, police de l eau Construction,exploitation, maintenance gestion des ouvrages Amélioration des conditions de vie, défense des usagers 12
13 Formation initiale Constat Le nombre de personnels qualifiés s marché de l emploi est très s insuffisant en Afrique Cette insuffisance est plus forte pour les niveaux intermédiaires (techniciens) que pour les cadres Fuites des individus compétents Que fait le 2iE? Formation en Afrique des jeunes ingénieurs nieurs et techniciens africains pour l avenir du continent (Masters et Bachelors) Ouverture prochaine de formations professionnelles initiales de niveau technicien supérieur Formation à la création d entreprise Objectif: augmenter le nombre d ingénieur et techniciens opérationnels et innovants en Afrique
14 Programme Elite-Eau pour tous Formations Supérieures aux Métiers de l Eau: Bachelor Master en Ingénierie 2iE (1) MBA Programme doctoral Initiative 2iE - EAU Programme Techn-Eau pour passer de la théorie à la pratique Extension des plateformes du 2iE Développement d une plateforme pédagogique autour du cycle de l eau Programmes de recherche en innovations technologiques (poste de distribution collective, désinfection) Laboratoires d analyse des eaux Programme Pro-Eau au service des professionnels de l eau Formations professionnelles pour les étudiants et les salariés: Masters spécialisés Licences Professionnelles stages courts Formation Ouverte à Distance (FOAD) Validation des Acquis et de l Expérience (VAE) Appui aux Centres de Formation aux Métiers de l eau Formation des formateurs Mise à disposition des plateformes du 2iE Junior Entreprise du 2iE Les partenariats 2iE-entreprises Les journées entreprises (1) Accrédité par la commission française des titres d ingénieurs
15 Merci de votre attention Institut International d'ingénierie de l'eau et de l'environnement (2iE) 01 BP 594 Ouagadougou 01 - BURKINA FASO olivier.bousige@2ie-edu.org Réseau International des Centres de Formation aux Métiers de l Eau: contact@ricfme.org 15
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