Puy de Dôme. Lieu Intitulé (h/f) Durée Temps hebdo
|
|
- Léonie Pellerin
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1 Puy de Dôme Ambert Agent de prévention et de sécurité CDD de 4 mois 35h 034CQKF Ambert Aide de cuisine de collectivité CDD NC 032SPQV Ambert Chauffeur routier CDI 39h 032VFVM Ambert Chauffeur-livreur CDI NC Ambert Chauffeur-livreur CDI NC Ambert Chauffeur-livreur CDI NC Ambert Collaborateur d'expertise comptable CDI NC Ambert Conducteur d'appareils des industries chimiques CDD 35h 032PTYY Ambert Conducteur extrudeuses en caoutchouc et matières plastiques Mission intérimaire 35h 034DVWF Ambert Conducteur extrudeuses en caoutchouc et matières plastiques Mission intérimaire NC Ambert Expert comptable CDI NC Ambert Garde d'enfant à domicile CDD de 5 mois NC Ambert Gestionnaire comptable CDD 35h 032KVQZ Ambert Ingénieur génie climatique en industrie CDD de 6 mois 35h 033VPSN Ambert Manutentionnaire Mission intérimaire NC Ambert Mécanicien poids lourds CDD de 1 mois 35h 034CLQL Ambert Opérateur en plasturgie Mission intérimaire NC Ambert Opérateur logistique en entrepôt CDD 35h 032TLFS Ambert Opticien CDI NC Ambert Ouvrier boucher CDI 35h 033XHQV Ambert Palefrenier CDD 20h 032TVVG Ambert Pâtissier-confiseur CDI 35h 033GZKT Ambert Technicien de maintenance d'installations automatisées CDD de 9 mois 35h 033HKCG 1
2 Puy de Dôme Ambert Technicien chimiste en laboratoire d'analyse industrielle CDD de 6 mois 35h 033XHLB Chaumont le Bourg Technicien laboratoire de recherchedéveloppement Mission intérimaire NC Dore l'eglise Aide ménager à domicile CDD de 10 jours 3h 033ZKQD Dore l'eglise Responsable d'exploitation CDI 39h 034MBJL Saillant Plombier chauffagiste Mission intérimaire NC OE44036 St Anthème Boucher Mission intérimaire NC Vertolaye Aide-comptable Mission intérimaire NC Vertolaye Comptable Mission intérimaire NC Vertolaye Directeur de travaux BTP CDI NC Vertolaye Ingénieur génie climatique en industrie CDD de 6 mois NC Vertolaye Mécanicien de maintenance industrielle CDI 35h 034FQQV Vertolaye Mécanicien de maintenance industrielle CDI NC Vertolaye Mécanicien de maintenance industrielle CDI NC Vertolaye Tuyauteur en matières plastiques CDD de 2 mois 35h 033HMND 2
3 Haute- Bas en Basset Assistant de vie CDI NC Bas en Basset Coiffeur CDD de 10 jours NC 034MZBX Bas en Basset Commercial auprès de particuliers Profession libérale NC Bas en Basset Mécanicien monteur de fabrication CDI NC Bas en Basset Mécanicien monteur de fabrication CDI NC Bas en Basset Régleur en extrusion CDI NC Bas en Basset Soudeur metal inert gas Mission intérimaire 35h 033ZQZZ Bas en Basset Technicien de maintenance en chauffage CDD de 6 mois NC Bas en Basset Technicien régleur en plasturgie CDI NC Craponne sur Arzon Conducteur opérateur de scierie Mission intérimaire NC Craponne sur Arzon Employé de libre service CDI 7h 033WCNJ Craponne sur Arzon Ouvrier de scierie Mission intérimaire NC Craponne sur Arzon Ouvrier de scierie Mission intérimaire NC Craponne sur Arzon Ouvrier de scierie Mission intérimaire NC Craponne sur Arzon Serveur de restaurant CDD de 3 mois 32h 034HBBV Felines Serrurier poseur Mission intérimaire NC La Chaise Dieu Electricien d'équipements industriels Mission intérimaire NC Monistrol sur Plaquiste Mission intérimaire NC OE44021 Saint Andre de Chalencon Agent spécialisé des écoles maternelles CDD de 6 mois 20h 033WGRN Sembadel Aide ménager à domicile CDD de 6 mois 15h 034JSWY St Pal de Chalencon Agent de rénovation et de maintenance d'équipement industriel CDI 35h 033MQGZ 3
4 Apinac Coordonateur pédagogique CDD de 12 mois 35h 034KRRN Bard Serrurier métallier industriel Mission intérimaire NC Bonneval Conducteur d'engins de terrassement Mission intérimaire NC Bonson Agent d'entretien de nettoyage industriel CDD de 3 mois 3h 034KFQJ Bonson Assistant administratif CDI NC Bonson Responsable de production CDI NC Champdieu Animateurde vente en commerce multiservices CDD de 12 mois 39h OE47004 Champdieu Opérateur régleur sur centre d'usinage CDI 36h 033WYDH Champdieu Opérateur sur CN Mission intérimaire NC Champdieu Régleur de machine d'usinage des matériaux CDI 35h 032SVST Champdieu Vendeur en bricolage CDD de 1 mois 40h 034DSRJ Gumières Professeur de guitare CDD de 12 mois 1h 033ZMTT Lézinieux Professeur de piano CDD de 12 mois 1h 033YJFG Luriecq Menuisier Mission intérimaire NC Luriecq Menuisier Mission intérimaire NC Luriecq Menuisier d'atelier Mission intérimaire NC Luriecq Menuisier d'atelier Mission intérimaire NC Margerie-chantagret Professeur à domicile CDD de 15 jours 6h 034MHRP Montarcher Agent de préparation de la production CDD de 12 mois 35h 034KGDG Montarcher Serveur de restaurant CDI 35h 032FDMD Agent commercial en immobilier Profession libérale NC
5 Agent de fabrication polyvalent en industrie Agent de fabrication polyvalent en industrie Agent de production fabrication en industrie alimentaire Mission intérimaire NC Mission intérimaire NC Mission intérimaire NC Agent de surveillance des voies publiques CDD de 12 mois 17h30 034JYGX Aide-chimiste d'analyse industrielle Mission intérimaire 35h 033FQKG Assistant administratif CDI 35h 033qQSCR Assistant dentaire CDD de 1 mois 35h 034DRHR Boulanger CDI NC OE47011 Boulanger Mission intérimaire NC Boulanger Mission intérimaire NC Boulanger Mission intérimaire NC Cariste Mission intérimaire NC Cariste Mission intérimaire 35h 033FQWK Carrossier peintre CDI NC OE47007 Chargé d'affaires en industrie CDI 35h 031ZJWN Chargé d'affaires mécanique CDI NC OE47008 Charpentier CDD de 95 jours 35h 034DFZF Chaudronnier soudeur Mission intérimaire NC Chaudronnier soudeur Mission intérimaire NC Chauffeur de bus CDI NC Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle CDI NC
6 Cimentier enduiseur Mission intérimaire d'1 mois NC Cur Mission intérimaire NC Cur brancheur Mission intérimaire 35h 033XRRP Commercial CDI NC OE44006 Commercial auprès des particuliers CDI 35h 033YWKC Commercial auprès des particuliers CDI NC OE47013 Commercial secteur amélioration de l'habitat CDI NC OE47009 Conducteur de ligne de conditionnement Mission intérimaire 35h 033FQRJ Conducteur de massicot en industrie graphique Mission intérimaire NC Conducteur de massicot en industrie graphique Mission intérimaire NC Conducteur de pelle à pneus Mission intérimaire d'1 mois 35h Conducteur de poids lourds Mission intérimaire NC Conducteur de travaux du bâtiment CDD de 7 mois 39h 034DMJW Conseiller commercial en assurance CDD de 7 mois 35h 034DSKZ Conseiller en assurance vie CDI NC Conseiller immobilier CDI NC Controleur technique automobile CDI NC OE47005 Couvreur charpentier Mission intérimaire 35h 033XRTF Couvreur zingueur Mission intérimaire NC Cuisinier CDI NC Cuisinier CDI NC
7 Diététicien nutritioniste Franchise NC Electricien bâtiment tertiaire Mission intérimaire 35h 033NHNW Garde d'enfant à domicile CDI 4h 033MDHX Informaticien d'application Mission intérimaire 35h Informaticien d'application Mission intérimaire NC Maçon Mission intérimaire NC Maçon Mission intérimaire NC Maçon-finisseur Mission intérimaire 35h 033YCDB Manutentionnaire Mission intérimaire NC Mécanicien automobile CDI 37h50 034BPZD Mécanicien automobile Mission intérimaire NC Mécanicien automobile Mission intérimaire NC Mécanicien poids lourds Mission intérimaire NC Menuisier Mission intérimaire NC Menuisier Mission intérimaire NC Menuisier Mission intérimaire NC Menuisier Mission intérimaire NC Menuisier Mission intérimaire NC Menuisier Mission intérimaire NC Menuisier Mission intérimaire NC Menuisier Mission intérimaire 35h Menuisier aluminium Mission intérimaire 7h 034CVXC Menuisier aluminium Mission intérimaire 35h 034DFVP Menuisier d'agencement Mission intérimaire 35h Menuisier d'atelier Mission intérimaire NC Métallier serrurier Mission intérimaire 35h 034DFTF 7
8 Opérateur de prod en montageassemblage mécanique Mission intérimaire NC Opérateur numérique CDI NC OE47012 Opérateur sur commande numérique Mission intérimaire 35h 033CLYW Opérateur sur commande numérique Mission intérimaire NC Opérateur sur presse à découper/à emboutir Mission intérimaire 38h 033FRHC Opérateur sur presse à découper/à emboutir Mission intérimaire 35h 033NBVW Opticien-lunetier CDD de 4 mois 35h 034FRZY Ouvrier pâtissier CDI NC OE44003 Pâtissier CDI NC OE47010 Pâtissier Mission intérimaire NC Pâtissier Mission intérimaire NC Peintre d'intérieur Mission intérimaire NC Plombier Mission intérimaire 35h 034DFPS Poseur de volets roulants Mission intérimaire NC Poseur de volets roulants Mission intérimaire NC Radiologue Mission intérimaire NC Règleur sur machine outil à commande numérique Mission intérimaire NC Régleur sur machine-outil à CN Mission intérimaire NC Régleur sur machine-outil à commande numérique Mission intérimaire NC Régleur sur machine-outil à commande numérique Mission intérimaire NC
9 Responsable de maintenance industrielle CDI NC Responsable des ressources humaines CDI NC Secrétaire CDI 35h OE47002 Serveur de restaurant CDI NC Serveur de restaurant CDI NC Soudeur à l'arc semi-automatique Mission intérimaire d'1 mois NC Technicien d'atelier de bobinage en électricité Mission intérimaire NC Technicien de maintenance en téléphonie CDD 25h 032ZLYX Technicien d'ordonnancement de production industrielle CDI NC Technicien d'ordonnancement de production industrielle CDI NC Technicien en contrôle et qualité en mécanique et travail des métaux CDI 35h 032XHTN Technicien en maintenance automobile CDI NC Technicien logistique Mission intérimaire NC Technicien logistique Mission intérimaire NC Technicien support technique CDI NC Tourneur Mission intérimaire NC Tourneur Mission intérimaire NC Tourneur CDI 39h 034BMZP Vendeur confirmé CDI NC OE44004 Vendeur confirmé CDI NC OE
10 Perigneux Professeur à domicile CDD de 9 mois 2h Perigneux Répétiteur CDD de 6 mois NC Périgneux Professeur de mathématiques CDD de 3 mois 2h 034FWLQ Precieux Aide documentaliste CDD de 12 mois 24h 034GDRQ Précieux Agent administratif CDD de 12 mois 35h 034HTRW Précieux Animateur qualité services CDD de 12 mois 35h 034HTRZ Saint Marcellin en Forez Agent d'entretiens des espaces naturels CDD de 12 mois 35h 033DMQZ Saint Marcellin en Forez Esthéticien-manucure CDD de 3 mois 35h 033ZLDY Savigneux Commercial auprès des particuliers CDI 35h 032YHWL Savigneux Comptable CDI 39h 034GHWJ Savigneux Orfèvre CDD de 3 mois 39h 033WRBK Savigneux Polisseur en bijouterie ou joaillerie CDD de 1 mois 39h 033YXJB Savigneux Technicien électroménager CDI NC OE47014 Savigneux Technico-commercial CDI NC St Bonnet le Château Carreleur Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Chaffeur de poids lourd CDI NC St Bonnet le Château Chargé de développement culturel CDD de 24 mois 35h 03NHLY St Bonnet le Château Charpentier CDI NC St Bonnet le Château Charpentier Mission intérimaire NC
11 St Bonnet le Château Charpentier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Charpentier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Charpentier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Chauffeur de poids lourd Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Chauffeur de poids lourd Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Chauffeur de poids lourd Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Chauffeur de poids lourd CDI NC St Bonnet le Château Chauffeur de poids lourds CDI NC St Bonnet le Château Chauffeur de poids lourds Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Chauffeur poids lourd Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Conducteur d'engins de chantier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Conducteur d'engins de travaux publics Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Couvreur charpentier Mission intérimaire NC
12 St Bonnet le Château Dessinateur du BTP Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Dessinateur du BTP Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Dessinateur en aménagements intérieurs Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Diététicien CDI 35h 032RXJH St Bonnet le Château Electricien bâtiment tertiaire CDI NC St Bonnet le Château Electricien du bâtiment CDI NC St Bonnet le Château Maçon Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Maçon Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Maçon Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Maçon CDI NC St Bonnet le Château Manœuvre travaux publics Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Manœuvre travaux publics Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Manœuvre travaux publics Mission intérimaire NC
13 St Bonnet le Château Mécanicien agricole Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Mécanicien agricole CDI NC St Bonnet le Château Menuisier CDI NC St Bonnet le Château Menuisier CDI NC St Bonnet le Château Menuisier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Menuisier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Menuisier CDI NC St Bonnet le Château Menuisier d'agencement Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Menuisier d'atelier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Menuisier d'atelier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Menuisier d'atelier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Menuisier poseur de fermetures Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Métallier industriel Mission intérimaire NC
14 St Bonnet le Château Plâtrier CDI NC St Bonnet le Château Plombier Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Technicien méthodes Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Technicien méthodes Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Technicien méthodes Mission intérimaire NC St Bonnet le Château Technicien méthodes CDI NC St Etienne du Rouvray Technico commercial Mission intérimaire NC St Marcellin en Forez Agent d'entretien des espaces naturels CDD de 12 mois 35h 033DMQZ St Marcellin en Forez Aide à domicile CDD de 15 jours 24h 033DTKK St Marcellin en Forez Employé à domicile auprès d'adultes CDD de 15 jours 24h 033DTNC St Marcellin en Forez Mécanicien de maintenance industrielle CDI 35h 032JDXX St Romain le Puy Carrossier_peintre CDI 39h 033MJKL St Romain le Puy Directeur de grand magasin Mission intérimaire NC Sury Le Comtal Boucher industriel CDI NC Sury Le Comtal Chef de rayon boucherie CDI NC Sury Le Comtal Désosseur-pareur CDI NC
15 Sury Le Comtal Opérateur sur machine de fabrication de matériaux de construction CDI 35h 033TMMR Sury Le Comtal Ouvrier boucher Mission intérimaire 35h 031VQRS Sury Le Comtal Pareur en abattoir CDI NC Usson en Forez Aide à domicile CDD de 15 jours 24h 033DSZW Usson en Forez Mécanicien automobile Mission intérimaire NC Usson en Forez Mécanicien automobile Mission intérimaire NC Usson en Forez Mécanicien service rapide en automobile Mission intérimaire NC Usson en Forez Mécanicien service rapide en automobile Mission intérimaire NC Usson en Forez Mécanicien service rapide en automobile Mission intérimaire NC Usson en Forez Soudeur à l'arc électrique Mission intérimaire NC Verrières en Forez Bucheron CDD de 3 mois 35h OE47015 Verrières en Forez Bûcheron CDD de 3 mois 35h 034MNYC Verrières en Forez Mécanicien outilleur Mission intérimaire NC Verrières en Forez Opérateur sur commande numérique Mission intérimaire NC Verrières en Forez Technicien méthodes Mission intérimaire NC Verrières en Forez Tourneur Mission intérimaire NC
METIERS EN TENSION 2007 BUREAU du 26 avril 2007
METIERS EN TENSION 2007 BUREAU du 26 avril 2007 Evolution de la liste par rapport à 2006 : - 1 Métier disparu (électromécanicien) - 11 Métiers nouveaux (identifiés en bleu) - 47 Métiers identiques Pôle
Plus en détailListe des métiers et des formations ouvrant droit à l'aff pour l'ensemble de la région Poitou-Charentes Arrêté du 21 juillet 2008
11111 Employé de ménage à domicile 42079 11112 Intervenant à domicile 43437 44019 44026 44028 11113 Intervenant auprès d'enfants 44030 44041 44042 44051 11122 Agent de service de collectivité 42069 42093
Plus en détailEtude de l Offre sur le Bassin d emploi de Louviers
Etude de l Offre sur le Bassin d emploi de Louviers Durée: Du 17 Mars au 27 Juin 2011 Sources: Pôle Emploi, APEC, Presse locale, magazines spécialisés Périmètre de l étude: Bassin d emploi de Louviers
Plus en détailAGRICULTURE INDUSTRIE AGRO ALIMENTAIRE
AGRICULTURE INDUSTRIE AGRO ALIMENTAIRE Agent d'entretien des Espaces Verts- Statut Militaire Mécanicien Agricole Tourneur CD Numérique Tourneur CD Conventionnelle Centre National d'entrainement des Forces
Plus en détailLe Titre de compétence, une carte maîtresse dans le parcours de formation!!
Le Titre de compétence, une carte maîtresse dans le parcours de formation!! Un des atouts du Titre de compétence est de donner accès, ou de permettre des dispenses parfois importantes chez les opérateurs
Plus en détailSynergie JANVIER 2015
RECHERCHES EN INTERIM (H/F) Agence Albi - Agent de production agro-alimentaire, - Soudeur semi-automatique, - Electricien N2, habilitations à jour, - Menuisier bois, - Menuisier PVC/ALU, - Chauffeur PL
Plus en détailNOR: IMID0800327A. Version consolidée au 1 juillet 2008
Le 8 avril 2010 ARRETE Arrêté du 18 janvier 2008 relatif à la délivrance, sans opposition de la situation de lʼemploi, des autorisations de travail aux ressortissants des Etats de lʼunion européenne soumis
Plus en détailTABLEAU DE COMPARAISON DES CERTIFICATIONS PROPOSEES ENTRE PFE ET PQCP (PERIODE 2015-2017)
TABLEAU DE COMPARAISON DES CERTIFICATIONS PROPOSEES ENTRE PFE ET PQCP (PERIODE 2015-2017) LOT INTITULE DU PARCOURS DEPARTEMENT PLACES /AN TYPE DE CERTIFICATION TYPE DE CERTIFICATION INTITULE CERTIFICATION
Plus en détail«Une Entreprise entre deux Entreprises» PRO ACTIF. LISTE DES OFFRES, INFORMATIONS, STAGES ET PROFILS COLLECTÉS MIGRATION 2009 Jeudi 24 septembre
1 LISTE DES OFFRES, INFORMATIONS, STAGES ET PROFILS COLLECTÉS MIGRATION 2009 Jeudi 24 septembre 1. D 48-1 Secrétaire de Direction polyvalente, formation en entreprise d'imprimantes & copieurs CDI 10 à
Plus en détailApprentissage: métiers ou filières Canton du lieu d'exercice. Diplôme préparé Stand contact
ACHETEUR (h/f) LE TRAIT (76) BAC+5 accessible BAC+3 CCI AGENT ENT. ESPACES VERTS GISORS AGENT ENT. ESPACES VERTS (x2) DAMVILLE AGENT ENTRETIEN ESPACES VERTS SAINT ANDRE de l'eure AMBULANCIER CORMEILLES
Plus en détailVous voulez devenir apprenti(e)?
Vous voulez devenir apprenti(e)? Plan 1. Comment fonctionne l apprentissage 2. Les CFA à Montpellier et environs 3. Les métiers porteurs 4. Les effectifs d apprentis 5. Et si vous ne trouvez pas d employeur?
Plus en détailwww.biop.ccip.fr Les métiers porteurs Perspectives 2016
Les métiers porteurs Perspectives 2016 2 Rappel Titre Les métiers porteurs Cette présentation est basée sur les résultats d études publiées par la DARES et le Ministère du Travail en 2011 complétée par
Plus en détailDépartement Formation
Département Formation L implantation de Centres de Formation et de Perfectionnement dans des spécialités débouchant directement sur l emploi est aujourd hui plus que jamais nécessaire. L expérience internationale
Plus en détailENQUETE BESOIN EN MAIN-D ŒUVRE 2012 Bassin de Vaulx Meyzieu. 2 429 projets de recrutement en 2012
ENQUETE BESOIN EN MAIN-D ŒUVRE 2012 Bassin de Vaulx Meyzieu 2 429 projets de recrutement en 2012 1 Sommaire 1 L ESSENTIEL 2 LES METIERS PORTEURS 3 LES METIERS NON SAISONNIERS 4 LES METIERS DIFFICILES 5
Plus en détailLes principaux résultats en 2009
2 SOMMAIRE Les principaux résultats I - Les établissements qui projettent de recruter II - Les projets de recrutement III - Les métiers faisant l'objet de projets de recrutement Annexe 1 - Les projets
Plus en détailMais les modifications ne se cantonnent pas à l indice «R» ou «R2», l AGCF détermine aussi les OBG qui deviennent non programmables : indice «NP».
Les indices des intitulés des Cadres de références CPEONS du qualifiant ont donc été modifiés en ce sens. Vous voudrez bien en tenir compte dans vos programmations. Mais les modifications ne se cantonnent
Plus en détailTravailleurs migrants
Fiche Prévention A1 F 06 12 Travailleurs migrants Droit du travail Afin de pouvoir travailler en France, les citoyens de l Union européenne (UE), de l espace économique européen - EEE (liste en annexe
Plus en détailwww.biop.ccip.fr Les métiers porteurs Perspectives 2015
Les métiers porteurs Perspectives 2015 2 Rappel Titre Les métiers porteurs Cette présentation est principalement basée sur les résultats d un rapport publié en janvier 2007 par le groupe «Prospective des
Plus en détailBANQUE / FINANCE / ASSURANCE
BANQUE POPULAIRE DU SUD Conseillers accueil vente AXA FRANCE Chargé de clientèle Collaborateur d'agence Agent mandataire AG2R LA MONDIALE Conseillers commerciaux ALLIANZ Conseillers en gestion patrimoine
Plus en détailENQUETE BESOIN EN MAIN-D ŒUVRE 2012 Bassin de Saint Etienne
ENQUETE BESOIN EN MAIN-D ŒUVRE 2012 Bassin de Saint Etienne 6 804 projets de recrutement en 2012 1 Sommaire 1 L ESSENTIEL 2 LES METIERS PORTEURS 3 LES METIERS NON SAISONNIERS 4 LES METIERS DIFFICILES 5
Plus en détailNOS POSTES A POURVOIR SEMAINE 4
NOS POSTES A POURVOIR SEMAINE 4 POSTES SECTEURS MISSIONS TACHES EXPERIENCES DESSINATEUR H/F PRIVAS Connaissance solid works, pro ingénieurs BTS productif PLOMBIER CHAUFFAGISTE ROCHEMAURE Pour du dépannage
Plus en détailFAP224 Famille professionnelle en 224 postes Code ROME
FAP224 Famille professionnelle en 224 postes Code ROME A000 agriculteurs indépendants A001 éleveurs indépendants A002 bûcherons, sylviculteurs indépendants A040 agriculteurs salariés 41111 A040 agriculteurs
Plus en détailOffres d'emploi à pourvoir lors du Forum de l'emploi de Portet-sur-Garonne jeudi 20 octobre 2011
offres ACTIVITE OFFRE CONTRAT 1 VENDEUR 2 AUTO ENTREPRENEUR DIVERS POSTES - 3 FONCTION PUBLIQUE SECRETARIAT ------ 4 TRANSPORT CONDUCTEUR 5 FONCTION PUBLIQUE PILOTE DE CHASSE 6 FONCTION PUBLIQUE MECANICIEN
Plus en détailDECLARATION D'INTENTION - SIEG 2015 - Grille de lecture
DECLARATION D'INTENTION - SIEG 2015 - Grille de lecture La déclaration d'intention est décomposée en deux dispositifs : - les Programmes d'actions Locales (PAL) ; - les Parcours Sécurisés Qualifiants (PSQ).
Plus en détailDans les cas où la qualification ANPE intervient dans la correspondance FAP-ROME, la colonne " qualification ANPE " est renseignée.
Table de correspondance FAP (1) ROME * Qualification (1) nomenclature FAP1993 Dans les cas où la qualification ANPE intervient dans la correspondance FAP-ROME, la colonne " qualification ANPE " est renseignée.
Plus en détailNewsletter N 126 Semaine du 15 au 19 Septembre
Newsletter N 126 Semaine du 15 au 19 Septembre Pour toutes ces offres renseignez-vous auprès d'un Conseiller Mission Locale! Tailleur de pierre Un poste à pourvoir à Caro Marbre au Puy. Missions : travail
Plus en détailENQUÊTE BMO 2007. Tout ce qu il faut savoir. sur les besoins en main-d œuvre des entreprises bas-normandes
ENQUÊTE BMO 2007 S E R V I C E E T U D E S & S T A T I S T I Q U E S I N S T I T U T I O N N E L S Tout ce qu il faut savoir sur les besoins en main-d œuvre des entreprises bas-normandes sommaire La Basse-
Plus en détail1 Observatoire Economique et Social / CDDE
1 Observatoire Economique et Social / CDDE 2 Observatoire Economique et Social / CDDE INTRODUCTION GENERALE L évolution du contexte industriel et les mutations propres au secteur de l armement, ont conduit
Plus en détailEnquête Besoins en main-d'œuvre 2007. Ile-de-France. Unédic - GARP
Enquête Besoins en main-d'œuvre 2007 Unédic - GARP 2 SOMMAIRE Les principaux résultats I - Les établissements qui projettent de recruter II - Les projets de recrutement III - Les métiers faisant l'objet
Plus en détailTABLE DE CORRESPONDANCES ENTRE LES METIERS DES TROIS FONCTIONS PUBLIQUES
Affaires générales Acheteur public Chargé de la commande publique Acheteur(euse) Assistant administratif Agent de gestion administrative Agent d'administration Assistant de direction Assistant de direction
Plus en détailUne grande variété de postes à combler
Une grande variété de postes à combler Les employeurs présents au Salon de l'emploi Trois-Rivières- Bécancour auront plus d'un millier de postes à combler. En voici un aperçu : Acheteur Adjoint administratif
Plus en détailUnédic - Assédic. Pays du Nord
Unédic - Assédic 2 SOMMAIRE Les principaux résultats I - Les établissements qui projettent de recruter II - Les projets de recrutement III - Les métiers faisant l'objet de projets de recrutement Annexe
Plus en détailIntérim Recrutement CDD CDI Formation. «Soyez Mobile, rejoignez-nous» www.groupemobile.fr
Intérim Recrutement CDD CDI Formation www.groupemobile.fr Nos Agences Maintenance et Tertiaire Mobile Recrutement Paris 9ème Evénementiel Mobile Event s Paris 9ème Coiffure et Beauté Mobile Event s Paris
Plus en détailCOMMISSIONS SCOLAIRES - OUVRIERS
COMMISSIONS SCOLAIRES - OUVRIERS 5102 ÉBÉNISTE 5103 ÉLECTRICIENNE OU ÉLECTRICIEN, CLASSE PRINCIPALE 5104 ÉLECTRICIENNE OU ÉLECTRICIEN 5106 MÉCANICIENNE OU MÉCANICIEN, CLASSE I 5107 MÉCANICIENNE OU MÉCANICIEN
Plus en détailOFFRES A POURVOIR SEMAINE 03
OFFRES A POURVOIR SEMAINE 03 DessinateurH/F - Secteur : Privas - Tâches : connaissance Solid works, Pro ingénieur, BTS productif Plombier ChauffagisteH/F - Secteur : Rochemaure au plus tôt en vue d un
Plus en détailL ARTISANAT 1 ère entreprise de France. L apprentissage : Passeport pour l emploi
L ARTISANAT 1 ère entreprise de France L apprentissage : Passeport pour l emploi le cad de la chambre de Métiers et de l artisanat des conseillers spécialistes de l apprentissage et de l emploi l apprentissage
Plus en détailINSTANCE DE PILOTAGE INTER-RÉSEAUX DE L ENSEIGNEMENT QUALIFIANT ZONE 2 BRABANT WALLON
INSTANCE DE PILOTAGE INTER-RÉSEAUX DE L ENSEIGNEMENT QUALIFIANT ZONE 2 BRABANT WALLON Analyse des concordances entre «Métiers / Fonctions en pénurie» relevés par le FOREM et l offre de formation dans l
Plus en détailALIMENTATION BOUCHER / BOUCHERE
ALIMENTATION BOUCHER / BOUCHERE Type et durée du contrat : CDI EMPLOI D'AVENIR Nombre d'heures hébdomadaires : 39 Lieu de travail : JUAN LES PINS Jours travaillés : DU MARDI AU DIMANCHE Horaires : Pour
Plus en détailÊTRE ARTISAN. Pourquoi pas Moi?
ÊTRE ARTISAN Pourquoi pas Moi? l rtisanat, c est quoi? Des Métiers créatifs qui permettent de s exprimer et d évoluer Des Métiers ouverts qui concernent les secteurs les plus divers Des Métiers porteurs
Plus en détailEnquête Besoins en main-d'œuvre 2007. Est Francilien. Unédic - Assédic
Enquête Besoins en main-d'œuvre 2007 Unédic - Assédic 2 SOMMAIRE Les principaux résultats I - Les établissements qui projettent de recruter II - Les projets de recrutement III - Les métiers faisant l'objet
Plus en détailLes qualifications professionnelles de la métallurgie par numéro
Les qualifications professionnelles de la métallurgie par numéro GTP du 03/09/2015 Technicien d'atelier en installations automatisées (T A I A ) B 0001 Dessinateur d études industrielles B 0002 Vendeur
Plus en détailPour obtenir les coordonnées des personnes citées ci-dessous veuillez contacter Marine au 02.47.31.65.66 ou par mail msassier@ui37.
Pour obtenir les coordonnées des personnes citées ci-dessous veuillez contacter Marine au 02.47.31.65.66 ou par mail msassier@ui37.com JOURNAL DE L'EMPLOI Décembre 2013 TABLEAU RECAPITULATIF. NUMERO QUALIFICATION
Plus en détailEXAMEN PROFESSIONNEL D AVANCEMENT AU GRADE D ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL DE 1ERE CLASSE
EXAMEN PROFESSIONNEL D AVANCEMENT AU GRADE D ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL DE 1ERE CLASSE Standard : 02.47.60.85.00 - Courriel : concours@cdg37.fr - Site internet : www.cdg37.fr L emploi Les adjoints techniques
Plus en détailACCORD. entre le Gouvernement de la République française. et le Gouvernement de la Géorgie relatif au séjour
ACCORD entre le Gouvernement de la République française et le Gouvernement de la Géorgie relatif au séjour et à la migration circulaire de professionnels (ensemble deux annexes), signé à Paris le 12 novembre
Plus en détailNote de cadrage relative à l épreuve de VERIFICATION DES CONNAISSANCES TECHNIQUES
CONCOURS INTERNE ET TROISIEME CONCOURS D AGENT DE MAÎTRISE TERRITORIAL Note de cadrage relative à l épreuve de VERIFICATION DES CONNAISSANCES TECHNIQUES INTITULE REGLEMENTAIRE DE L EPREUVE (décret n 2002-1049
Plus en détailLISTE DES ENTREPRISES PRSENTES AUX RENDEZ-VOUS DE L'EMPLOI DU 17 AVRIL 2013. Entreprises Activité Postes à pourvoir
AFIGEC Expertise comptable et Conseil Assistant juridique, Gestionnaire paie, Auditeur, Collaborateur Comptable international AG2R La Mondiale Assurance de personnes Conseiller commercial ALIASOL Conseil
Plus en détailRejoignez une entreprise au service de 250 000 clients!
Rejoignez une entreprise au service de 250 000 clients! Au service de Genève SIG est une entreprise publique suisse de distribution de services de proximité. Elle est au service de 250 000 clients sur
Plus en détailCOMMINGES 2010. Etude portant sur l Artisanat en zones d activités. Contribution de CMA Haute-Garonne. Octobre 2010. Canton de BOULOGNE- SUR-GESSE
BOULOGNE- SUR-GESSE Canton de AURIGNAC MONTREJEAU SAINT-MARTORY SAINT-GAUDENS SALIES-DU- SALAT BARBAZAN Canton d'aspet de SAINT-BEAT COMMINGES 2010 Etude portant sur l Artisanat en zones d activités LUCHON
Plus en détailEnquête Besoins en main-d'œuvre 2007. Ouest Francilien. Unédic - Assédic
Enquête Besoins en main-d'œuvre 2007 Unédic - Assédic 2 SOMMAIRE Les principaux résultats I - Les établissements qui projettent de recruter II - Les projets de recrutement III - Les métiers faisant l'objet
Plus en détailNomenclature PCS (1994)
Nomenclature PCS (1994) 1 / 9 Niveau 3 Niveau 4 Listes des catégories socioprofessionnelles détaillées - 42 postes Listes des professions Code Libellé 11 Agriculteurs sur petite exploitation 1101 Agriculteurs
Plus en détailREPARTITION DES SPECIALITES PAR CENTRE DE GESTION
REPARTITION DES SPECIALITES PAR CENTRE DE GESTION 1 CONCOURS D ADJJOI INT TECHNIQUE DE 11 EERREE CLASSE SESSION 22001144 ORGANISATION DES SPÉCIALITÉS DU CONCOURS EN RÉGION RHONE--ALPES Le retrait des dossiers
Plus en détailConstruction métallique - Emboutissage - Soudage (feuilles,tôles, profilés)
Les qualifications professionnelles de la métallurgie par domaine GTP du 13/09/2012 Commercial - Achats Animateur du développement commercial de la PME-PMI par l'international et l'innovation C* 0213 Gestionnaire
Plus en détailBase légale : Loi modifiée du 19 décembre 2008 portant réforme de la formation professionnelle
Projet de règlement grand-ducal portant fixation des indemnités d apprentissage dans les secteurs de l artisanat, du commerce, de l industrie et de l agriculture. Base légale : Loi modifiée du 19 décembre
Plus en détailBMO 2012 - Synthèse bassin de Montpellier : 13847 projets de recrutement
BMO 2012 - Synthèse bassin de Montpellier : 13847 projets de Principaux métiers par volume de s envisagés en 2012 Les 10 premiers métiers représentent : 4511 projets de s 32,6% des projets de du bassin
Plus en détailEtude de Besoin de Main-d Oeuvre dans la Plasturgie
Etude de Besoin de Main-d Oeuvre dans la Plasturgie Année 2013 SOMMAIRE Représentation géographique des projets de recrutement par métier en 2012 Pilotes d'installations lourdes des industries de transformation...
Plus en détailFormation professionnelle initiale Bourse des places
2 0 0 6 Formation professionnelle initiale Bourse des places Situation Semaine 12 Etat au 15 mars 2006 (1 er janvier - 15 mars 2006) OFPC Offi ce pour l orientation, la formation professionnelle et continue
Plus en détailAvant propos. Ce rapport présente les résultats de la vague 2015 de l'enquête "Besoins en main-d'œuvre" (BMO) pour la région Ile-de-France.
2015 Avant propos Ce rapport présente les résultats de la vague 2015 de l'enquête "Besoins en main-d'œuvre" (BMO) pour la région Ile-de-France. Le champ de cette vague est le même que celui de l enquête
Plus en détail58250 Conducteur machines imprimerie/à relier 58210 Conducteur machines travail métaux/ prod. minéraux 53115 Contremaître, chef d'équipe
code F 53414 Acheteur, chef acheteur 53420 Agent commercial, courtier 55110 Agent d'accompagnement 55170 Agent de gardiennage 59140 Agent de maintenance des bâtiments, concierge 55171 Agent de sécurité
Plus en détailAvant propos. Ce rapport présente les résultats de la vague 2013 de l'enquête "Besoins en main-d'œuvre" (BMO) pour la région Ile-de-France.
Avant propos Ce rapport présente les résultats de la vague 2013 de l'enquête "Besoins en main-d'œuvre" (BMO) pour la région Ile-de-France. Le champ de cette vague est le même que celui de l enquête 2012,
Plus en détailVendeurs polyvalent Conseiller pôle service (magasinier+secretaire)
STAND ENTREPRISES OFFRES 1 AIMM Industrie Transformation et Assemblage de Métaux 2 GROUPE BENOIT MAURICE TP / Paysagiste Bonchamp / Mayenne Ingénieur Logistique (H/F) Régleur Robots de soudure (H/F) Régleur
Plus en détailAMIANTE REGLEMENTATION AMIANTE ET SECOND ŒUVRE DU BATIMENT
REGLEMENTATION AMIANTE ET SECOND ŒUVRE DU BATIMENT Evaluer les risques avant toute intervention, notamment le risque amiante par tout moyen approprié Informer et former le personnel d encadrement et opérateurs
Plus en détailLa reconnaissance mutuelle
La reconnaissance mutuelle des qualifications professionnelles Entente Québec-France Une nouvelle passerelle entre le Québec et la France L Entente Québec-France Introduction Lever les obstacles à l attraction
Plus en détailAppendice RAPPORT SYNTHÈSE SUR LES PROGRAMMES DE FORMATION DANS LE DOMAINE MINIER EN 2006. Liste des tableaux : 1. Filière géosciences et forage 2
RAPPORT SYNTHÈSE SUR LES F Appendice PROGRAMMES DE FORMATION DANS LE DOMAINE MINIER EN 2006 Liste des tableaux : 1. Filière géosciences et forage 2 2. Filière Extraction du roc 4 3. Filière traitement
Plus en détailLes femmes restent plus souvent au foyer, travaillent davantage à temps partiel, gagnent moins et sont plus exposées à la pauvreté
DIRECTION GÉNÉRALE STATISTIQUE ET INFORMATION ÉCONOMIQUE COMMUNIQUÉ DE PRESSE 7 mars 2008 Les femmes restent plus souvent au foyer, travaillent davantage à temps partiel, gagnent moins et sont plus exposées
Plus en détailGUIDE DES POSTES A POURVOIR EN ALTERNANCE (liste mise à jour régulièrement)
GUIDE DES POSTES A POURVOIR EN ALTERNANCE (liste mise à jour régulièrement) CFA TLV (Transport Logistique Voyageur) 24 Conducteurs - Livreurs Pré requis : Moins de 26 ans permis B Postes basés sur : Seine-et-Marne
Plus en détailC. Berthelot, I. Proust, L. Le Yoncourt, M. Cambrelin, F. Lavernhe, C. Chabrol Bordes, S. Yvernault, M. Druet-Cabanac et les membres du GNMST-BTP
Etude de la prévalence des troubles musculo-squelettiques et de la gestion des approvisionnements et des évacuations de déchets de chantier dans les entreprises du bâtiment de moins de 10 salariés C. Berthelot,
Plus en détailLa nomenclature des métiers se compose de : 5 domaines fonctionnels, 22 familles de métiers, 64 sous-familles de métiers, 183 fiches métiers.
4.2. Liste des métiers par domaines, familles et sous-familles La nomenclature des métiers se compose de : 5 domaines fonctionnels, 22 familles de métiers, 64 sous-familles de métiers, 183 fiches métiers.
Plus en détailSalaire brut mensuel moyen pour des temps complets Source : Insee, en euros. Données 2010.
Salaire brut mensuel moyen pour des temps complets Source : Insee, en euros. Données 2010. Champ : entreprises privées et secteur para-public. Ne comprend pas : les stagiaires, les apprentis, les chefs
Plus en détailACTIVITES REGLEMENTEES
ACTIVITES REGLEMENTEES Par le décret N 98-246 du 02 Avril 1998, quels que soient le statut juridique et les caractéristiques de l entreprise, un certain nombre d activités, dites réglementées ne peuvent
Plus en détailDurée moyenne de recherche du 1er emploi (en mois)
Lic.Pro Bâtiment et construction / Management, reprise et création de PME du BTP Sciences et Santé Nombre d'inscrits : 17 / Nombre de diplômés : 17 / Nombre de répondants : 16 Taux de réponse : 94% Origine
Plus en détailRépertoire des emplois des services publics de Nouvelle-Calédonie
Ressources Humaines Ingénierie juridique Administration générale Finances et budget Communication Chargé de l'emploi et des compétences Chargé du recrutement Conseiller en mobilité et carrière Conseiller
Plus en détailJORF n 0048 du 26 février 2011
JORF n 0048 du 26 février 2011 ARRETE Arrêté du 23 décembre 2010 modifiant l'arrêté du 20 juillet 2009 relatif aux certificats d'aptitude professionnelle et aux brevets d'études professionnelles prévus
Plus en détailAPRES LA CLASSE DE 5 ème. APRES LA CLASSE DE 4 ème
CIO de Montbrison Avril 2014 APRES LA CLASSE DE 5 ème APRES LA CLASSE DE 4 ème en LP publics et privés en lycées agricoles publics et privés en MFR en CFA CIO de Montbrison 7 avril 2014 APRES LA CLASSE
Plus en détailEtat du marché de l emploi dans la région du Centre et point sur l impact de la crise économique
Etat du marché de l emploi dans la région du Centre et point sur l impact de la crise économique Contexte actuel difficile Contexte actuel local marqué par la perte de 601 emplois chez Duferco/NLMK Au-delà,
Plus en détailPour entrer dans le questionnaire veuillez cliquez ici. CLAUDE MENZWELDT POUR i - fortech.fr
Pour entrer dans le questionnaire veuillez cliquez ici CHOISIR LA BONNE HABILITATION Questionnaire pour définir un niveau d habilitation électrique selon la nouvelle norme NF C18-510 Suivant : cliquez
Plus en détailtaux de salaire et de cotisation aux avantages sociaux En vigueur à compter du 29 avril 2012
Table des taux de salaire et de cotisation aux avantages sociaux En vigueur à compter du 29 avril 2012 Secteurs Résidentiel Institutionnel et commercial Industriel Génie civil et voirie Table des matières
Plus en détailDOCUMENT DE TRAVAIL : ENQUÊTE ANNUELLE SUR LES DANS LES PME DE SEINE-SAINT SAINT DENIS (Données 2012)
Février 2014 DOCUMENT DE TRAVAIL : ENQUÊTE ANNUELLE SUR LES MOUVEMENTS D EMPLOI D DANS LES PME DE SEINE-SAINT SAINT DENIS (Données 2012) Délégation au DéveloppementD Économique, à l Emploi, à la Formation
Plus en détailLISTE 1 : QUALIFICATIONS PROFESSIONNELLES DE LA MÉTALLURGIE (validée par le groupe technique paritaire "Qualifications" le 10 mars 2010) Intitulé
Tri par 1/4 1988 09 69 0001 0001 Technicien d'atelier en installations automatisées (TAIA) O 102 457 1988 09 92 0002 0002 Technicien d'études assistées par ordinateur O 600 457 1988 10 69 0003 0003 Vendeur
Plus en détailSecteurs et métiers en tension à Paris : éléments de cadrage
Secteurs et métiers en tension à Paris : éléments de cadrage Réunion du Service Public de l Emploi Départemental (SPED) Séminaire de travail thématique Préfecture de la région d Île-de-France Préfecture
Plus en détail> MISTERCUT A 30 T > A 30 S. 16 Disques abrasifs agglomérés Pour machines électro-portatives EN 12413. Tronçonnage acier.
16 Disques abrasifs agglomérés Pour machines électro-portatives EN 12413 > MISTERCUT A 30 T Coupe des métaux ferreux, aciers standard Bonne vitesse de coupe et longévité Très bon rapport qualité / prix
Plus en détailGUIDE DES POSTES A POURVOIR EN ALTERNANCE (liste mise à jour régulièrement)
GUIDE DES POSTES A POURVOIR EN ALTERNANCE (liste mise à jour régulièrement) CFA UTEC 15 Cuisiniers 10 Serveurs 5 Vendeurs 6 Administrateurs Réseaux 3 Développeurs Web 2 Développeurs d Applications 4 Réceptionnistes
Plus en détailPORTES OUVERTES DES CFA
PORTES OUVERTES DES CFA NOMS DES ETABLISSEMENTS VILLE DATE FORMATIONS CFA DINAH DERYCKE 365 rue Jules Guesde 59650 VILLENEUVE D ASCQ Tél : 03 20 19 66 81 22 mars 2013 23 mars 2013 CAP employé de vente
Plus en détailBâtiment et ENR : Diagnostic «marché emploi - formation» sur le bassin de Lens-Liévin- Hénin-Carvin
Bâtiment et ENR : Diagnostic «marché emploi - formation» sur le bassin de Lens-Liévin- Hénin-Carvin Synthèse des données produites par la CERC (Cellule Economique Régionale de la Construction) 1 Premiers
Plus en détailLE SECTEUR DU BATIMENT
LE SECTEUR DU BATIMENT INTERVENANTS 1 - CAPEB 2 Compagnons du Devoir 3 BTP CFA de l Aude Les métiers du bâtiment et les perspectives d évolution professionnelles L Artisanat du bâtiment dans l économie
Plus en détailQuestionnaire pour définir le niveau d habilitation dont vous avez besoin selon la nouvelle norme NF C 18-510. Entrée
Questionnaire pour définir le niveau d habilitation dont vous avez besoin selon la nouvelle norme NF C 18-510 Entrée Vous effectuez des tâches d ordre non électrique (ex : Peinture, menuiserie, maçonnerie,
Plus en détailPORTES OUVERTES DES CFA
PORTES OUVERTES DES CFA NOMS DES ETABLISSEMENTS CFA DINAH DERYCKE VILLE DATE FORMATIONS 365 rue Jules Guesde 59650 VILLENEUVE Tél : 03 20 19 66 62 / 03 20 19 66 61 / 03 20 19 66 67 ufa.derycke@ac-lille.fr
Plus en détailrecrutement dans le BTP ayez le réflexe geiq! www.geiqbtp.fr info@geiqbtp.fr
recrutement dans le BTP ayez le réflexe geiq! www.geiqbtp.fr info@geiqbtp.fr Gagnez du temps dès le recrutement > un employeur unique, interface entre demandeurs d emploi et entreprises du BTP Les artisans
Plus en détailPLAN DE LA PRESENTATION
PLAN DE LA PRESENTATION L2H Consulting acteur incontournable de service. Les niveaux d'intervention de L2H Consulting : Recrutement, intérim et formation Nos offre de services Solution de sous-traitance
Plus en détailPCS 2003 Niveau 4 - Liste des professions Code Libellé 11 Agriculteurs sur petites exploitations 111a Agriculteurs sur petite exploitation de
PCS 2003 Niveau 4 - Liste des professions Code Libellé 11 Agriculteurs sur petites exploitations 111a Agriculteurs sur petite exploitation de céréales-grandes cultures 111b Maraîchers, horticulteurs sur
Plus en détailCode profession et catégorie socioprofessionnelle PCS-ES
profession et catégorie socioprofessionnelle PCS-ES Rubrique S40.G10.10.011.001 Table incluant les codes fournis par l'institut national de la statistique et des études économiques (Insee) 100x 210x 220x
Plus en détail2014-2015 // Etapes et parcours pour les MÉTIERS Humanitech
Accompagnateur/Accompagnatrice de voyages Economie 5-6TQ Agent/Agente en accueil et tourisme Agent / Agente d'éducation Services aux personnes 5-6TQ Agent/Agente d éducation 7PB Cpl. en monitorat de collectivités
Plus en détailÉchelles salariales des employés des commissions scolaires en vigueur au 31 mars 2015 Ajustement lié à la clause de protection du pouvoir d achat
Échelles salariales des employés des commissions scolaires en vigueur au 31 mars 2015 Ajustement lié à la clause de protection du pouvoir d achat Données du Secrétariat du Conseil du trésor, compilées
Plus en détailPOUR MACHINES ÉLECTRO-PORTATIVES
1.1 DISQUES ABRASIFS AGGLOMÉRÉS POUR MACHINES ÉLECTRO-PORTATIVES SIDAMO propose une gamme complète de disques abrasifs agglomérés pour le tronçonnage sur machines électro-portatives des aciers, des inox,
Plus en détailNomenclature des professions et catégories socio-professionnelles Employés salariés d entreprises (PCS-ESE)
Nomenclature des professions et catégories socio-professionnelles Employés salariés d entreprises (PCS-ESE) Ce document doit être conservé : il vous sera précieux pour le remplissage d autres formulaires
Plus en détailADMINISTRATION GENERALE DE L ENSEIGNEMENT ET DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE SERVICE GENERAL DE L ENSEIGNEMENT SECONDAIRE ET DES CENTRES PMS
ADMINISTRATION GENERALE DE L ENSEIGNEMENT ET DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE DIRECTION GENERALE DE L ENSEIGNEMENT OBLIGATOIRE SERVICE GENERAL DE L ENSEIGNEMENT SECONDAIRE ET DES CENTRES PMS DIRECTION RELATIONS
Plus en détailProgramme des épreuves des concours externes de recrutement des personnels techniques et administratifs de recherche et de formation
G1 Recrutements des assistants de recherche et de formation...2 G1.1 Assistant gestion de données patrimoniales...2 G1.2 Assistant technique en génie climatique...2 G1.3 Assistant technique en électricité...2
Plus en détailRecommandations pour le codage des emplois dans le cadre d études épidémiologiques
Juin 2006 Joëlle Févotte, Corinne Pilorget, Danièle Luce Recommandations pour le codage des emplois dans le cadre d études épidémiologiques sommaire 1 2 3 3 4 Introduction p 3 Principes généraux p 4 1.1.
Plus en détailBATIMENT, TRAVAUX PUBLICS. Côte d'or. Bâtiment, Travaux publics. Actions courtes qualifiantes. Pour obtenir un niveau V (CAP/BEP)
BATIMENT, TRAVAUX PUBLICS Côte d'or Actions courtes qualifiantes ACTION COURTE QUALIFIANTE MAINTENANCE ET DEPANNAGE DE CHAUDIERE 2014! Lieu : Lycée Fontaine à Dijon et Lycée Antoine à Chenôve (21) Dates
Plus en détailTypes de travaux pour chaque risque en référence au code du travail
DÉROGATIONS POSSIBLES AUX TRAVAUX INTERDITS AUX MINEURS ECONOMIE GESTION / SCIENCES BIOLOGIQUES ET SOCIALES Exposition à des agents chimiques dangereux Exposition à des rayonnements Types de travaux pour
Plus en détailTravail des métaux Mécanique générale
Profil du domaine professionnel Travail des métaux Mécanique générale 65 Profil du domaine professionnel Travail des métaux - Mécanique générale Emploi et marché du travail Idées-forces Ce domaine professionnel
Plus en détail