FETE DU PERSONNEL 31 MAI 2013 HOTEL DE VILLE

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1 CABINET DE FREDERIK BERNARD MAIRE DE POISSY Discours de FREDERIK BERNARD, Maire de Poissy FETE DU PERSONNEL 31 MAI 2013 HOTEL DE VILLE Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 1

2 Mesdames, Messieurs, À toutes et à tous, vous, qui êtes les composantes essentielles du service public de notre Ville, À toutes et à tous qui faites vivre les valeurs de la République, À toutes et à tous, vous seuls, qui faites grandir le service public de notre Ville, Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 2

3 Cette cérémonie traditionnelle de la Fête du personnel est pour moi un moment festif et privilégié de rencontres et d échanges conviviaux. Tous les ans, nous avons à cette époque l occasion de nous réunir toutes et tous dans cette ambiance chaleureuse dans le but de se conforter mutuellement dans l idée que l année en cours permettra la concrétisation des espoirs de chacun pour peu qu elle nous réunisse tous dans la Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 3

4 même volonté de servir la cause qui nous anime : l intérêt général. L esprit qui irrigue l action de l équipe municipale que j ai le captivant honneur et la lourde responsabilité de conduire depuis 2008 nous permet de regarder, de manière résolue, notre projet de ville, notre projet de vie visant à faire de Poissy une ville écologique et solidaire. Et quand je dis «amélioration du service rendu à la population», je pense à cette amélioration continue que vous avez su Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 4

5 imprimer, au nom des Pisciacais et pour nos concitoyens, dans vos modes de travail, dans vos relations professionnelles, dans vos rapports avec la population. Les nombreuses discussions que j ai avec les habitants de notre ville me le confirment chaque jours : le meilleur accueil des usagers, pour un service plus humain est une réalité qu il serait bien inutile d instrumentaliser ; cette réalité m invite à poursuivre, grâce à vous, cette amélioration, forte, nécessaire, urgente, de vos conditions de travail, pour que ce Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 5

6 service soit toujours plus efficace. Mais au-delà de l image donnée - qui pourrait après tout n être qu une vitrine, ce que l on ne manquerait pas de me reprocher, je me dois également d estimer franchement les efforts qui ont été produits pour que la justice et la justesse se conjuguent dans l exercice de toutes les missions du service public et des services à la population que nous avons à assumer et que vous avez su assurer. Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 6

7 Si vos conditions de travail m importent tant, c est que, depuis bientôt six ans, en tant que Maire, plus de 18 ans en tant qu élu, et plus de 30 ans en tant que Pisciacais, j ai pu constater combien nombre d entre vous ont le sens du service public municipal chevillé au corps, et que tous, avez au cœur, un profond respect des usagers. Nous avons, avec vous, mis en place un certain nombre de mesures qui viennent conforter mon souhait de vous voir bien vous épanouir dans votre travail et réaliser Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 7

8 au mieux l ensemble des nobles missions qui sont celles de notre Institution. Parmi ces améliorations certaines sont symboliques je pense à la journée dite du Maire ou bien encore à l obtention, dans la préparation et le vote d un budget conséquent que j ai obtenu pour qu avec la Fête des mères, la Fête des pères soit aussi honorée par le COS ; D autre sont d ordre plus pragmatiques puisque destinés à : - conforter votre pouvoir d achat je pense aux tickets restaurant notamment. Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 8

9 - à favoriser votre évolution professionnelle puisque, maintenant, il vous est possible de bénéficier de 2 jours de préparations lorsque, légitimement vous décidez de passer les concours administratifs ; - à un meilleur aménagement de votre vie familiale avec la suppression des absences lorsque vos enfants sont malades. Ces dispositions vous autorisent notamment : - à mieux organiser votre travail puisque j ai décidé de l instauration d un compte Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 9

10 épargne temps ; - à bien vivre et projeter votre vie sur le territoire que vous avez choisi lorsque vous déménagez, puisque la municipalité vous a accordé une journée en cas de déménagement. Je pourrais aussi en citer d autre comme par exemple la journée de solidarité, et même l installation de fontaines à eaux dans tous les services. Ou bien encore du régime indemnitaire qui est établi à euros cette année, alors qu il Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 10

11 «n était que» de euros environ auparavant. Mais je tiens, également, à vous faire part de mes réflexions quant aux primes et aux indemnités qui sont, aussi, un moyen de gestion des ressources humaines. Même si celles-ci ne revêtent aucun caractère obligatoire, j accorde une importance toute particulière à ce mode de gestion du personnel municipal. Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 11

12 C est pourquoi, il est entendu par la Direction générale des services que l Indemnisation d administration et de technicité doit être revalorisée à la hausse pour les 324 agents concernés. Le coefficient de l IAT esta donc passer à 4, alors qu hier le plus faible coefficient, y compris pour l IFTS était de 1,2. Pas moins de 351 agents, dont la majeure partie appartient à la catégorie C sont concernés par ces améliorations. Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 12

13 Mesdames et Messieurs, Je pourrais, saluer à l envie, les efforts exigeants, les progrès encourageants, et les perspectives enthousiasmantes que nous connaissons et qui nous attendent encore. Je pourrais féliciter vos actions, menées pour les Pisciacais, lors de réunions de concertation ; vos interventions de proximité effectuées avec eux ; votre participation à l émancipation citoyenne que la République se doit d offrir à tous. Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 13

14 Mais en cette soirée de fête, il m importe davantage de vous partager ma reconnaissance envers la qualité de vos compétences et la juste appréciation de notre ambition de servir toujours davantage les habitants de notre commune. Nous avons donc le devoir permanent de rétablir les espaces de dialogue indispensables à la préparation des projets d aménagement, à l élaboration des perspectives de développement et à Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 14

15 l engagement des rénovations urbaines d une Ville en constante mutation et d une population en constant questionnement. Nous ne saurons faire vivre ces espaces de bonne compréhension de nos actions et politiques publiques, qu avec le concours de votre disponibilité et de vos compétences. Vous avez le savoir-faire pour répondre à ces interrogations et pour clarifier- et consolider, l évolution de notre culture et Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 15

16 notre pratique collectives d exercice de nos missions. Croyez-moi, ce sont là des éléments extrêmement importants pour que la tranquille énergie Pisciacaise perdure et qu au fil du temps elle s enrichisse de cette vitalité partagée, et s anime durablement de la solidarité et de la prospérité équilibrées que vous bâtissez, avec vos élus, à Poissy. Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 16

17 Sachez-le, pour le Maire que je suis, je reste convaincu que votre dynamisme et votre motivation sont les plus puissants moteurs du succès des actions municipales. Je les respecte, les apprécie, et je considère qu ils méritent reconnaissance, félicitation et remerciement de ma part. Sachez-le, pour l élu que je suis, c est un immense honneur d être satisfait du sens du service public qui vous anime. J en suis fier et je vous en remercie. Fête du personnel - 31 mai 2013 Hôtel de ville 17

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