Annonce d une possibilité de financement par l AFMC et demande de propositions pour l élaboration d un outil de cyberapprentissage
|
|
- Gilbert Blanchette
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1 Annonce d une possibilité de financement par l AFMC et demande de propositions pour l élaboration d un outil de cyberapprentissage Premières étapes du développement cérébral et biologique et les dépendances(pedcbd) : Octroi de financement pour l élaboration d un outil de cyberapprentissage pour les étudiants et les enseignants en médecine de niveau prédoctoral Catherine Peirce, gestionnaire de projet, Cyber apprentissage L Association des facultés de médecine du Canada 265, avenue Carling, Suite 800 Ottawa, ON K1S 2E , poste 239 cpeirce@afmc.ca Page 1 de 9
2 Table des matières A. Introduction... 3 À propos de l AFMC... 3 Outils de cyberapprentissage... 3 B. Instructions au fournisseur... 4 Date limite pour répondre à l appel de propositions Le 11 juin Renseignements requis du fournisseur... 4 Coordonnées... 4 Avis... 5 Octroi... 5 C. Critères de l octroi... 5 D. Spécifications détaillées pour les propositions... 5 Auditoire... 5 Principal : les étudiants en médecine de niveau prédoctoral Sujets à cibler... 5 Composantes contextuelles... 6 Compétences essentielles... 6 Équipe de conception/individus... 6 Expression d un besoin... 6 Composantes du cyberapprentissage... 7 Matériel, logiciel et plateforme ciblés... 7 Remerciements... 7 E. Responsabilités :... 7 F. Contrat et prix... 8 G. Plan de travail proposé... 9 Page 2 de 9
3 A. Introduction L Association des facultés de médecine du Canada (AFMC) annonce le lancement d une possibilité de financement pour l élaboration d un outil de cyberapprentissage qui intègre les résultats de recherche sur les premières étapes du développement cérébral et biologique et leurs relations avec les dépendances. Cette initiative est entreprise dans le cadre d un partenariat avec la Fondation Norlien, une fondation privée dynamique, dont les bureaux se trouvent à Calgary et Edmonton, en Alberta. Cette possibilité de financement s inscrit dans le Projet de cyberapprentissage sur les dépendances en éducation médicale prédoctorale. Ce projet a pour but de créer une série d outils de cyberapprentissage à l appui des programmes d enseignement en médecine afin d améliorer la sensibilisation, la pratique clinique et les soins aux patients en ce qui concerne les dépendances. L octroi de financement par l AFMC a pour objectifs de : Harmoniser les compétences en éducation médicale avec la recherche émergente fondée sur l expérience en matière de développement cérébral et biologique durant la petite enfance et ses répercussions permanentes sur les dépendances Soutenir les experts en la matière au Canada Établir des liens entre les chercheurs, les experts en la matière et les experts en cyberapprentissage dans les facultés de médecine canadiennes Créer une nouvelle ressource novatrice pertinente aux enseignants et aux apprenants en médecine du niveau prédoctoral au Canada. À propos de l AFMC Fondée en 1943, l AFMC représente les 17 facultés de médecine au Canada et est le porte-parole de la médecine universitaire au pays. Nous apportons du soutien à l éducation médicale, à la recherche en santé et aux soins cliniques dans nos facultés de médecine. Plus de personnes par année reçoivent leur diplôme de médecine (MD) dans les facultés de médecine au Canada, où l on compte plus de inscriptions d étudiants en médecine de niveau prédoctoral et où est supervisée la formation de plus de stagiaires postdoctoraux. Outils de cyberapprentissage L outil doit être une ressource pédagogique interactive dans le Web, comme (mais sans s y limiter) un module d apprentissage, un jeu questionnaire interactif, un arbre conceptuel, un jeu en ligne, une tâche à faire en équipe, une activité de jeux de rôles ou une quête sur Web. La complexité de l outil de cyberapprentissage tiendra compte des habiletés attendues de l étudiant. L outil inclura des renseignements généraux sur le sujet pertinent, des outils d autoévaluation et des liens vers des ressources de soutien. L utilisation d un médium vidéo ou audio est facultative. Dans une perspective contextuelle, les ressources créées seront des outils pédagogiques non traditionnels qui donneront la possibilité aux étudiants d explorer des concepts de base relatifs aux premières étapes du développement cérébral et biologique et à leur incidence sur la dépendance. Les ressources devraient être conçues à l intention des étudiants et des enseignants en médecine de niveau prédoctoral. Les auteurs des propositions doivent choisir parmi un ou plusieurs concepts de base reliés aux premières étapes du développement cérébral et biologique et la manifestation de comportements de dépendance, y compris la nature interactive des gènes et l environnement; l épigénèse et la fonction exécutive; la plasticité cérébrale; l intégration biologique des expériences de la petite enfance (les expériences néfastes de l enfance); la neurobiologie de la satisfaction et des dépendances; les conséquences à long terme du stress; les sexes; et les habiletés en éducation parentale. Les propositions Page 3 de 9
4 peuvent aussi porter sur les concepts de base des répercussions cliniques de la dépendance (p.ex. les dépendances multiples et à des processus, les traitements adaptés en fonction du sexe et du traumatisme, la formation en habiletés parentales et la dépendance); la prise en charge des maladies chroniques et la continuité des soins (p.ex. les programmes sur la santé des médecins; la honte dans la thérapie pour la dépendance et le rétablissement). Veuillez prendre note que, dans le contexte de ces propositions, les comportements de dépendance incluent la toxicomanie, l alcoolisme, le jeu compulsif, la nourriture, le sexe, le travail et d autres comportements humains. Le cadre pédagogique de l outil de cyberapprentissage se fondera sur les compétences en éducation médicale établies dans les Objectifs de l examen d aptitude du Conseil médical du Canada(CMC). L outil de cyberapprentissage devrait se concentrer sur les objectifs spécifiques du CMC qui portent sur les thèmes contextuels dont on parle plus haut (p.ex. les troubles de l humeur, la panique et l anxiété, les complications obstétriques, etc). De plus, il faut faire des liens avec le Cadre de compétences CanMEDS pour les médecins du Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada et CanMEDS-MFP: Acquisition des compétences au niveau pré-doctoral - Perspective de la médecine familiale du Collège des médecins de famille du Canada. Des modèles d un cadre pertinent pour les connaissances de base se trouvent dans la série de cours donnés dans le cadre du symposium de l Alberta Family Wellness Initiative sur les premières étapes du développement cérébral et biologique (PEDCB) et la guérison d'une dépendance. Les spécifications détaillées de l outil de cyberapprentissage sont fournies dans la section D. B. Instructions au fournisseur Date limite pour répondre à l appel de propositions Le 11 juin 2012 Renseignements requis du fournisseur Fournir une déclaration d intérêt, un curriculum vitae, la proposition, les prix, des références, une ou plusieurs lettres d appui de membres du corps professoral faisant état de la pertinence de l outil pédagogique dans le milieu d enseignement et de leur engagement à procéder à son évaluation et à sa révision durant tout le processus d élaboration et à la conclusion du projet. Fournir les coordonnées des personnes responsables avec qui communiquer concernant les renseignements dans cet appel de propositions. Indiquer le nombre total de membres de l équipe/d employés, selon l endroit (le cas échéant) et selon la fonction (expert en la matière, concepteur de matériel pédagogique, créateur, etc.). Veuillez joindre tout autre renseignement que vous croyez utile à propos des produits et services de votre entreprise. Coordonnées Veuillez soumettre votre proposition, incluant la documentation à l appui, à : Catherine Peirce L Association des facultés de médecine du Canada 265, avenue Carling, Suite 800, Ottawa, ON, K1S 2E1 Téléphone : , poste 239 Courriel: cpeirce@afmcc.cabshore@afmc.ca Page 4 de 9
5 Avis Les fournisseurs seront avisés de la décision relative à leurs propositions d ici le 25 juin Le financement débutera au moment de la signature du contrat. Octroi Le montant total accessible pour financer ce projet est de $. L AFMC se réserve le droit d accorder le projet dans son ensemble ou en partie à l un ou l autre des fournisseurs ou de ne rien accorder. C. Critères de l octroi Les soumissions seront évaluées selon la capacité du fournisseur à répondre aux exigences suivantes : L entière conformité aux spécifications détaillées dans l appel de propositions La réponse complète et en temps opportun à l appel de propositions La flexibilité et le degré de difficulté de la mise en œuvre du produit Le plan de mise en œuvre et le soutien à l implantation, incluant une analyse des risques et des solutions de rechange La capacité du répondant à accorder suffisamment de temps pour que le fournisseur donne de la rétroaction à chaque étape La capacité du répondant à rencontrer les exigences sur le plan des coûts du projet Des références acceptables des clients du fournisseur D. Spécifications détaillées pour les propositions Les demandes de financement pour élaborer un outil de cyberapprentissage devraient tenir compte des considérations suivantes : Auditoire Principal : les étudiants en médecine de niveau prédoctoral. Sujets à cibler Toutes les ressources doivent être conçues dans le but de mieux faire connaître et comprendre les premières étapes du développement cérébral et biologique et leurs incidences sur la dépendance. Les ressources seront conçues afin de pouvoir être intégrées horizontalement dans le programme d enseignement des études prédoctorales. Les ressources devraient insister, le cas échéant, sur l anamnèse, l examen des constatations cliniques et des résultats de laboratoire, le diagnostic différentiel et l élaboration d un plan thérapeutique efficace, et ce conformément aux compétences essentielles. Les autres sujets à cibler peuvent inclure: L introduction d un modèle neuroscientifique de la dépendance dans le cadre de la santé publique/communautaire Le dépistage et la détection des personnes à risques élevés de dépendance Le traitement et le continuum des soins aux personnes aux prises avec une dépendance et à leur famille o Inclure des troubles concomitants o Appliquer le modèle des maladies chroniques Page 5 de 9
6 o Intégrer des milieux interprofessionnels pour bien illustrer o Accroître la sensibilisation aux options de traitement Composantes contextuelles Les dépendances en ce qui a trait à ce qui suit (y compris, mais sans s y limiter): 1. La neuroscience de la dépendance Les expériences néfastes de l enfance les premières étapes du développement cérébral, la plasticité cérébrale et l intégration biologique des expériences de la petite enfance L expression génétique et les dépendances Les conséquences à long terme du stress La neurobiologie de la satisfaction et la dépendance Les sexes et la dépendance La formation sur les habiletés parentales dans le continuum de la dépendance 2. Répercussions cliniques L application d un modèle de prise en charge des maladies chroniques dans le traitement de la dépendance par des soins, la continuité et des plans de rechange Les processus et les troubles concomitants Compétences essentielles Le cadre pédagogique de l outil de cyberapprentissage se fondera sur les compétences établies pour la formation médicale dans les Objectifs de l examen d aptitude du Conseil médical du Canada(CMC). L outil de cyberapprentissage devrait se concentrer sur les objectifs spécifiques du CMC qui portent sur les thèmes contextuels dont on parle plus bas (p.ex. les troubles de l humeur, la panique et l anxiété, les complications obstétriques, etc.). De plus, il faudrait faire des liens avec le Cadre de compétences CanMEDS pour les médecins du Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada et CanMEDS-MFP: Acquisition des compétences au niveau pré-doctoral - Perspective de la médecine familiale du Collège des médecins de famille du Canada. Équipe de conception/individus On croit que le projet nécessitera une spécialisation dans les domaines suivants : la matière en cause, la création de patients virtuels et la conception de matériel éducatif/pédagogique. L équipe ou la personne sera responsable d identifier les compétences essentielles pertinentes, d établir des objectifs d apprentissage spécifiques, de rédiger ou de présenter du contenu approprié, d élaborer une composante d autoévaluation (formative ou sommative), de faire la liaison avec l AFMC et le comité consultatif, de produire un outil de cyberapprentissage selon les spécifications fournies et, comme il l aura été convenu durant l élaboration et les consultations avec le comité consultatif, de livrer l outil de cyberapprentissage dans un format de fichier universel. Remarque : La directrice du projet à l AFMC sera responsable de la coordination des réunions entre le comité consultatif et l équipe ou les personnes responsables de la conception et de l élaboration. Expression d un besoin Dans la soumission, il faudra démontrer l existence d un besoin en ce qui concerne les ressources qu on a l intention d élaborer. Pour exprimer ces besoins, les postulants doivent: Page 6 de 9
7 Démontrer comment cet outil sera pertinent pour leur population d étudiants locale, régionale, régionalisée et nationale? Identifier un ou deux éducateurs qui agiront en tant que : a) consultant durant l élaboration b) qui mettront à l essai la version bêta des ressources et qui donneront de la rétroaction et c) intégreront potentiellement la ressource dans leur enseignement. Composantes du cyberapprentissage Les ressources de cyberapprentissage répondront aux critères suivants : Des objectifs d apprentissage clairement définis et mesurables Des méthodes interactives pour un apprentissage des connaissances efficace et/ou la simulation de situations d enseignement multidimensionnelles pour leurs apprenants La possibilité d approches d apprentissage individualisées Des possibilités d apprentissage interactives, formatives et/ou sommatives La navigation intuitive et logique Des renseignements généraux sur le sujet Des liens vers des ressources supplémentaires, de la recherche et de l information Des options d autoévaluation et/ou d évaluation pour les étudiants en fonction des objectifs d apprentissage Les utilisateurs des ressources devraient être informés des façons de pouvoir communiquer avec les auteurs pour leur donner de la rétroaction ou des suggestions d amélioration. Matériel, logiciel et plateforme ciblés L outil de cyberapprentissage sera conçu sous forme de ressource électronique autonome et sécuritaire. Le choix du logiciel pour l outil de cyberapprentissage devra être défini et justifié au point de vue technique par l auteur de la proposition. L outil de cyberapprentissage devra idéalement être compatible avec les systèmes d opération et les plateformes mobiles Windows et Apple. L outil de cyberapprentissage devra être largement accessible et gratuit par l intermédiaire d une licence de Creative Commons. Veuillez identifier les limitations dans votre proposition et les expliquer si elle ne répond pas à l un ou à plusieurs des critères énumérés ci-haut. Remerciements L outil de cyberapprentissage reconnaître la contribution des concepteurs, des partenaires responsables du financement, du comité consultatif et de tous les experts en la matière tel qu approuvé par l AFMC. Prix/budget Veuillez fournir un échéancier détaillé en fonction du plan de travail proposé et les prix correspondants au travail à réaliser. E. Responsabilités : L AFMC va : Coordonner l examen du contenu de l outil de cyberapprentissage et des spécifications techniques (l AFMC va coordonner les consultations avec le comité consultatif des intervenants et des experts en la matière) Être le site hôte de l outil de cyberapprentissage final au CHEC-CESC.ca Page 7 de 9
8 Les fournisseurs devront : Fournir des rapports périodiques sur les progrès à l AMFC Fournir du contenu, des objectifs d apprentissage, la composante d autoévaluation et faire des liens avec les compétences essentielles Participer à des consultations avec le comité consultatif Coordonner un processus de révision supplémentaire par un membre du corps professoral (en plus du comité consultatif du projet). Ce membre indépendant du corps professoral devra procéder à une évaluation et à une révision durant tout le processus et à la conclusion du projet. Idéalement, le membre du corps professoral travaillera dans le domaine de la dépendance et de la santé mentale. Fournir l architecture, la conception, la mise en page, la programmation et livrer le produit (la conception graphique et de la navigation fournie par le fournisseur après consultation avec l AFMC. L AFMC doit approuver tout marquage). F. Contrat et prix Vous devez fournir une ventilation des prix pour la solution que vous proposez, ainsi qu un échéancier et un budget pour le projet en fonction du plan de travail proposé dans l appel de propositions. Quels coûts peuvent être contrôlés par l AFMC? Avez-vous des suggestions qui pourraient faire en sorte de réduire le coût global? Donnez un aperçu des modalités de paiements possibles et identifiez les paiements initiaux de démarrage, s il en est, les coûts ponctuels, les locations à bail annuelles, etc. Comment facturez-vous vos services (sur une base mensuelle, trimestrielle, annuelle, etc.)? Comment les factures sont-elles détaillées? Dans quelle mesure donnez-vous le détail des coûts? Y a-t-il des coûts en fin de période au terme du contrat? Veuillez donner une description. Remarque : L outil de cyberapprentissage élaboré sera produit comme étant la propriété intellectuelle de l AFMC et sera distribué en vertu d une entente de licence de Creative Commons, Attribution - Pas d'utilisation commerciale - Partage à l'identique. Page 8 de 9
9 G. Plan de travail proposé Tâche Responsabilités Conception et consultation (grandes lignes de l outil de cyberapprentissage) juin août 2012 Octroyer et signer le contrat Identifier les objectifs spécifiques d apprentissage, le sujet et l orientation principale de l outil cyberapprentissage Élaborer les grandes lignes du contenu pour l outil de cyberapprentissage et les spécifications techniques initiales Faire des consultations sur les grandes lignes (rétroaction du comité consultatif, discussions par téléconférence) Faire les révisions des grandes lignes et des spécifications techniques au besoin AFMC/ AFMC/ Rédiger la première version du contenu, y compris les renseignements généraux, les questions d autoévaluation et identifier les ressources supplémentaires Faire des consultations sur le contenu (rétroaction du comité consultatif, discussions AFMC/ par téléconférence) Faire des révisions du contenu et des spécifications techniques au besoin La version bêta de l outil de cyberapprentissage septembre-novembre 2012 Produire l outil de cyberapprentissage Livrer la version bêta par l intermédiaire de CHEC-CESC Mettre à l essai et recevoir la rétroaction (avec le comité consultatif et la communauté AFMC CHEC-CESC) Incorporer les changements et livrer le produit final Production finale de l outil de cyberapprentissage décembre 2012 Produire et raffiner de l outil de cyberapprentissage Livrer la version finale par l intermédiaire de CHEC-CESC Distribuer et utiliser l outil de cyberapprentissage AFMC/ Page 9 de 9
CaRMS en ligne Guide d aide pour les candidats Connexion à la plateforme CaRMS en ligne et remplir votre candidature
CaRMS en ligne Guide d aide pour les candidats Connexion à la plateforme CaRMS en ligne et remplir votre candidature Le 22 juillet 2015 Ce guide a été conçu afin de faciliter votre utilisation de la plateforme
Plus en détailDÉVELOPPER SES COMPÉTENCES POUR SUPERVISER LA COLLABORATION INTERPROFESSIONNELLE. Présentation du programme de formation RCPI, 2012 1
DÉVELOPPER SES COMPÉTENCES POUR SUPERVISER LA COLLABORATION INTERPROFESSIONNELLE Présentation du programme de formation RCPI, 2012 1 Propriété intellectuelle : Le matériel original développé dans le cadre
Plus en détailGestionnaires. Parcoursd apprentissage
Gestionnaires Parcoursd apprentissage V2 VOTRE PARTENAIRE EN APPRENTISSAGE L École de la fonction publique du Canada offre des produits d apprentissage et de formation qui contribuent au renouvellement
Plus en détailPolitique des stages. Direction des études
Direction des études Service des programmes et de la réussite scolaire Politique des stages Recommandée par la Commission des études du 6 décembre 2011 Adoptée par le conseil d administration du 15 mai
Plus en détailProtocole institutionnel d assurance de la qualité. Université d Ottawa
Protocole institutionnel d assurance de la qualité Université d Ottawa le 28 juin 2011 Table des matières 1. INTRODUCTION...1 1.1 Autorités...1 1.2 Personne-ressource...1 1.3 Définitions...1 1.4 Évaluation
Plus en détailListe de vérification de la mise en œuvre d une équipe de santé familiale
Équipes de santé familiale Améliorer les soins de santé familiale Liste de vérification de la mise en œuvre d une équipe de santé familiale Juillet 2009 Version 2.0 Table des matières Introduction...3
Plus en détail6.1 L UNIVERSITÉ RECHERCHE... 5... 6
DIRECTIVE 2600-035 TITRE : ADOPTION : Comité de direction de l Université Résolution : CD-2008-07-08 ENTRÉE EN VIGUEUR : 8 juillet 2008 MODIFICATION : Comité de direction de l Université Résolution : CD-2014-04-08-05
Plus en détailPLAN D INTÉGRATION COLLABORATIF DU RÔLE DES INFIRMIÈRES ET INFIRMIERS PRATICIENS AU CANADA 2011-2015
PLAN D INTÉGRATION COLLABORATIF DU RÔLE DES INFIRMIÈRES ET INFIRMIERS PRATICIENS AU CANADA 2011-2015 Novembre 2011 . Pour faciliter la lecture, les mots de genre féminin appliqués aux personnes désignent
Plus en détailAGRÉMENT DES PROGRAMMES DE FORMATION D INFIRMIÈRE PRATICIENNE SPÉCIALISÉE (IPS) DOCUMENT DE PRÉSENTATION
AGRÉMENT DES PROGRAMMES DE FORMATION D INFIRMIÈRE PRATICIENNE SPÉCIALISÉE (IPS) DOCUMENT DE PRÉSENTATION NOVEMBRE 2010 PRÉAMBULE L agrément des programmes constitue un exercice important qui permet non
Plus en détailDemande de propositions relative au Portail des étudiants de l AFMC / AFMC Student Portal Services d hébergement
Demande de propositions relative au Portail des étudiants de l AFMC / AFMC Student Portal Services d hébergement Date d émission : le 7 février 2014 Date de présentation : le 3 mars 2014, à 16 h (HNE)
Plus en détailRecherche et relations internationales (RRI) Elisa Pylkkanen Directrice adjointe, partenariats internationaux
Recherche et relations internationales (RRI) Elisa Pylkkanen Directrice adjointe, partenariats internationaux ADARUQ - Novembre 2013 RRI : Un aperçu «Habiliter, faciliter, créer des liens» Habiliter les
Plus en détailPlanification stratégique 2012-2015
DE CHAUDIÈRE-APPALACHES Planification stratégique 2012-2015 Reprendre du pouvoir sur sa vie. 23681_CRDCA_Planification 2012.indd 1 Description de la démarche La démarche de planification stratégique du
Plus en détailGuide technique de CaRMS en ligne pour les candidats : Demande d inscription
Guide technique de CaRMS en ligne pour les candidats : Demande d inscription Mise à jour le 18 août 2014 Ce guide a été conçu afin de faciliter votre utilisation de la plateforme CaRMS en ligne Compatibilité
Plus en détailPREUVE D ASSURABILITÉ DESCRIPTION DE LA PROTECTION
PREUVE D ASSURABILITÉ DESCRIPTION DE LA PROTECTION La présente demande d assurance comprend deux formulaires : Preuve d assurabilité Description de la protection et Questionnaire relatif aux renseignements
Plus en détailLa prématernelle La Boîte à Surprises (École La Mission) 46 Heritage Drive Saint-Albert, AB T8N 7J5 Tél: (780) 459-9568 lm@centrenord.ab.
La prématernelle La Boîte à Surprises (École La Mission) 46 Heritage Drive Saint-Albert, AB T8N 7J5 Tél: (780) 459-9568 lm@centrenord.ab.ca Complément du formulaire d inscription 2015-2016 Ce formulaire
Plus en détailDEMANDE DE SOUTIEN POUR L ENTRETIEN D UNE INFRASTRUCTURE COMMUNE RÉSEAU DE RECHERCHE EN SANTÉ DE LA VISION DU FRQS Concours 2015-2016
DEMANDE DE SOUTIEN POUR L ENTRETIEN D UNE INFRASTRUCTURE COMMUNE RÉSEAU DE RECHERCHE EN SANTÉ DE LA VISION DU FRQS Concours 2015-2016 Objectif Le but du programme des infrastructures communes est d offrir
Plus en détailBienvenue à notre sondage en ligne pour l examen du Code canadien de déontologie professionnelle des psychologues
Bienvenue à notre sondage en ligne pour l examen du Code canadien de déontologie professionnelle des psychologues Conformément à l engagement de la Société canadienne de psychologie (SCP) d effectuer des
Plus en détailVotre voix en. médecine familiale. Votre voix en. médecine familiale
médecine familiale Sommaire 1 Sections provinciales et sections spéciales 2 Avantages de l adhésion 3 Services du CMFC 5 Catégories de membres du CMFC/ Droits d adhésion 6 Demande d adhésion Mission Le
Plus en détailDEMANDE D ADHÉSION/DE RÉACTIVATION D ADHÉSION
Pour obtenir des renseignements sur l adhésion, consultez le site cmpa-acpm.ca ou communiquez avec l ACPM au 613-725-2000 ou au 1-800-267-6522. Ce formulaire peut être rempli en ligne. INSTRUCTIONS : Veuillez
Plus en détailTravailleur autonome. 6. Avez-vous eu des changements dans vos activités/opérations depuis le dernier renouvellement? :
FORMULAIRE POUR NOUVEAU ADHÉRANT PROGRAMME D ASSURANCE DIC Assurance de responsabilité civile et professionnelle pour les membres de designers d intérieur du Canada (DIC) Une copie des documents suivants
Plus en détailŒUVRE D ART INTERACTIVE POUR UN MUR VIDÉO AU 150, RUE ELGIN, OTTAWA (ONTARIO) DEMANDE DE PROPOSITIONS
ŒUVRE D ART INTERACTIVE POUR UN MUR VIDÉO AU 150, RUE ELGIN, OTTAWA (ONTARIO) DEMANDE DE PROPOSITIONS LE CONSEIL DES ARTS DU CANADA ŒUVRE D ART INTERACTIVE POUR UN MUR VIDÉO AU 150, RUE ELGIN, OTTAWA (ONTARIO)
Plus en détailManuel de l utilisateur à l intention des candidats externes
Manuel de l utilisateur à l intention des candidats externes Version 13A Société canadienne d hypothèques et logement Août 2013 Élaboré pour la SCHL par : Rémi R. Paquette Révisé par : Kristen Provost
Plus en détailSECTION VI OUTILS DE GESTION DU RENDEMENT POUR DES FAMILLES D EMPLOIS COMMUNES POUR LES COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES
Compétences pour les intervenants canadiens en toxicomanie SECTION VI OUTILS DE GESTION DU RENDEMENT POUR DES FAMILLES D EMPLOIS COMMUNES POUR LES COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES Cette documentation est publiée
Plus en détailDemande d obtention de permis d exercice ou de certificat de spécialiste
Demande pour une inscription en (mois/année) : NATURE DU PERMIS OU DU CERTIFICAT DEMANDÉ Note : une demande séparée est nécessaire pour chaque type de permis, certificat ou inscription. GÉNÉRAL SPÉCIALITÉ
Plus en détailDocument d information sur les protections d assurance souscrites par l Université Laval à l intention des étudiants
Document d information sur les protections d assurance souscrites par l Université Laval à l intention des étudiants MISE EN GARDE Les informations contenues dans ce document visent strictement à faciliter
Plus en détailLe guide de la gestion du temps
Le guide de la gestion du temps Un guide pratique crée par des médecins pour des médecins Hema Patel Derek Puddester Le guide de la gestion du temps Un guide pratique créé par des médecins pour des médecins
Plus en détailAccès aux microdonnées pour les Canadiens Programme international en gestion d organismes statistiques (PIGOS)
Accès aux microdonnées pour les Canadiens Programme international en gestion d organismes statistiques (PIGOS) David Price, Chef Division de l accès aux microdonnées Traitement des données Données d enquête
Plus en détailDemande de règlement d invalidité de longue durée
Régime d assurance pour les cadres de gestion de la Fonction publique Demande de règlement d invalidité de longue durée Industrielle Alliance, Assurance et services financiers inc. Police collective n
Plus en détailPolitiques et lignes directrices
Politiques et lignes directrices En vigueur le 13 janvier 2014 Le mandat du diplômes de droit (le «CNE») est d évaluer les titres de compétences et l expérience professionnelle des candidats ayant fait
Plus en détailRÉPARTI EN FONCTION DES BUDGETS $ 9 - $ 2014-15 RAPPORT ANNUEL)
Faits en bref au sujet du RCDR 2015 Le Réseau canadien de documentation pour la recherche (RCDR) est un partenariat d universités déterminé à élargir le contenu numérique pour les activités de recherche
Plus en détailGUIDE POUR UNE DEMANDE D OCTROIS PAR UN ORGANISME, UNE ÉCOLE, UN SERVICE DE GARDE 2015-2016. 1 er SEPTEMBRE AU 15 OCTOBRE 2015. Fonds en santé sociale
GUIDE POUR UNE DEMANDE D OCTROIS PAR UN ORGANISME, UNE ÉCOLE, UN SERVICE DE GARDE 2015-2016 Fonds en santé sociale Fonds Marie-Soleil Tougas Fonds Josée Lavigueur 1 er SEPTEMBRE AU 15 OCTOBRE 2015 https://octrois.operationenfantsoleil.ca
Plus en détailAppareils technologiques en milieu de travail : 4 e séance. Réunion du Comité consultatif sur le cadre d architecture (CCCA) Le 16 avril 2014
Appareils technologiques en milieu de travail : 4 e séance Réunion du Comité consultatif sur le cadre d architecture (CCCA) Le 16 avril 2014 1 Ordre du jour HEURE SUJETS PRÉSENTATEURS 9 h à 9 h 10 Mot
Plus en détailSondage de référence 2005 sur la satisfaction des clients du CRSH
Rapport Final Conseil de recherches en sciences humaines du Canada 1 Réseau C i r c u m I n c. Conseil en gestion et en recherche 74, rue du Val-Perché Gatineau (Québec) J8Z 2A6 (819)770-2423, (819)770-5196
Plus en détailPROJET DE FORMATION À LA COLLABORATION INTERPROFESSIONNELLE AU DÉPARTEMENT DE RADIOLOGIE DU CHUM (CENTRE HOSPITALIER DE L UNIVERSITÉ DE MONTRÉAL)
PROJET DE FORMATION À LA COLLABORATION INTERPROFESSIONNELLE AU DÉPARTEMENT DE RADIOLOGIE DU CHUM (CENTRE HOSPITALIER DE L UNIVERSITÉ DE MONTRÉAL) Sophie Tremblay-Paquet, MD Résidente en Radiologie Diagnostique,
Plus en détailb) La liste de vos anciens noms pour les 5 dernières années (avec explications) Si non applicable, veuillez cocher
PROPOSITION D ASSURANCE RESPONSABILITÉ PROFESSIONNELLE POUR LES CABINETS, LES REPRÉSENTANTS AUTONOMES, LES REPRÉSENTANTS AGISSANT POUR LE COMPTE D UN CABINET SANS Y ÊTRE EMPLOYÉS ET LES SOCIÉTÉS AUTONOMES
Plus en détailBOURSES D ÉTUDES ACCESSIBLES À LA COMMUNAUTÉ DES FC
BOURSES D ÉTUDES ACCESSIBLES À LA COMMUNAUTÉ DES FC Diverses bourses d études sont accessibles aux membres actifs et libérés des Forces canadiennes et à leur famille. Bien que toutes les bourses ci-après
Plus en détailRelier l apprentissage à la pratique Comment faire un exercice de réflexion sur la pratique pour obtenir des crédits MAINPRO-C
Lien à la version électronique de le formulaire l Apprentissage à la Pratique : https://www.formrouter.net/forms@cfpc/mainpro_linking_learning_practice_fr.html Relier l apprentissage à la pratique Comment
Plus en détailprotection consommateurs commerce électronique Principes régissant la dans le Le cadre canadien des
Principes régissant la protection consommateurs des dans le commerce électronique Le cadre canadien Groupe de travail sur la consommation et le commerce électronique Principes régissant la protection
Plus en détailOrganisation de dispositifs pour tous les apprenants : la question de l'évaluation inclusive
Organisation de dispositifs pour tous les apprenants : la question de l'évaluation inclusive Transcription et traduction de la communication de Verity DONNELLY colloque Éducation inclusive, la question
Plus en détailAVIS DE RÈGLEMENT PROPOSÉ
AVIS DE RÈGLEMENT PROPOSÉ Markson c. Banque MBNA Canada À: Tous les détenteurs, passés et actuels, de cartes de crédit de la Banque MBNA Canada et de CUETS Financial VEUILLEZ LIRE ATTENTIVEMENT CET AVIS,
Plus en détailOffre de bourses doctorales Programme interuniversitaire de formation en recherche en santé mondiale (Santé Cap)
Offre de bourses doctorales Programme interuniversitaire de formation en recherche en santé mondiale (Santé Cap) Qu est ce que le Programme Santé Cap? Le Programme interuniversitaire de formation en recherche
Plus en détailSondage sur les expériences d hospitalisation des patients canadiens Foire aux questions
Janiver 2014 Sondage sur les expériences d hospitalisation des patients canadiens Foire aux questions Sondage sur les expériences d hospitalisation des patients canadiens Questions sur le projet 1. En
Plus en détailCOMMISSION MIXTE INTERNATIONALE COMITÉ DE GESTION ADAPTATIVE DES GRANDS LACS ET DU FLEUVE SAINT-LAURENT DES CONSEILS DE CONTRÔLE DES GRANDS LACS
COMMISSION MIXTE INTERNATIONALE COMITÉ DE GESTION ADAPTATIVE DES GRANDS LACS ET DU FLEUVE SAINT-LAURENT DES CONSEILS DE CONTRÔLE DES GRANDS LACS DIRECTIVE INTRODUCTION Au cours du siècle passé, la Commission
Plus en détailSONDAGE NATIONAL SUR LA MÉDECINE PALLIATIVE QUESTIONNAIRE
SONDAGE NATIONAL SUR LA MÉDECINE PALLIATIVE QUESTIONNAIRE Société canadienne des médecins de soins palliatifs Association médicale canadienne Collège des médecins de famille du Canada Collège royal des
Plus en détailPartenariat canadien pour le progrès dans les ressources humaines en santé
Partenariat canadien pour le progrès dans les ressources humaines en Accueil des participants et présentation du contexte de la création du partenariat G. William N. Fitzgerald, CM, MD, FRCSC Danielle
Plus en détailRéglementation des jeux de casino
Chapitre 4 Section 4.01 Commission des alcools et des jeux de l Ontario Réglementation des jeux de casino Suivi des vérifications de l optimisation des ressources, section 3.01 du Rapport annuel 2010 Contexte
Plus en détailL infirmière praticienne spécialisée en soins de première ligne (IPSPL) : Portrait des pratiques en UMF sur le territoire Abitibi-Témiscamingue
L infirmière praticienne spécialisée en soins de première ligne (IPSPL) : Portrait des pratiques en UMF sur le territoire Abitibi-Témiscamingue Marie-Christine Lemieux, M.Sc. Inf., IPSPL 2 e Symposium
Plus en détailBourse d études de l Ontario pour les étudiants sourds fréquentant un établissement postsecondaire à l extérieur du Canada
Direction de l aide financière aux étudiantes et étudiants Ministère de la Formation et des Collèges et Universités Régime d aide financière aux étudiantes et étudiants de l Ontario Bourse d études de
Plus en détailLignes directrices pour une compétence continue chez les hygiénistes dentaires de l Ontario
Lignes directrices pour une compétence continue chez les hygiénistes dentaires de l Ontario Section F Tenue d un portfolio professionnel Toutes les hygiénistes dentaires en Ontario doivent maintenir un
Plus en détailEnquête sectorielle d Imagine Canada
Enquête sectorielle d Imagine Canada janvier 2011 Faits saillants de l Enquête sectorielle, Vol. 1, No. 3 Environ la moitié des organismes éprouvent de la difficulté à s acquitter de leur mission, et la
Plus en détailObtenir le titre de prêteur. agréé. La clé qui ouvre de nouvelles portes AU CŒUR DE L HABITATION
Obtenir le titre de prêteur agréé La clé qui ouvre de nouvelles portes AU CŒUR DE L HABITATION La SCHL aide les Canadiens à répondre à leurs besoins en matière de logement. En tant qu autorité en matière
Plus en détailL approche populationnelle : une nouvelle façon de voir et d agir en santé
Trousse d information L approche populationnelle : une nouvelle façon de voir et d agir en santé Novembre 2004 L approche populationnelle : une nouvelle façon de voir et d agir en santé L approche populationnelle
Plus en détailLA COLLABORATION INTERPROFESSIONNELLE
Dans ce document, les mots de genre féminin appliqués aux personnes désignent les femmes et les hommes, et vice-versa, si le contexte s y prête. LA COLLABORATION INTERPROFESSIONNELLE POSITION DE L AIIC
Plus en détailCombler l'écart des données probantes
Combler l'écart des données probantes Modèle de simulation fondé sur les besoins en personnel médical dans la population de l'ontario Présentation à la Conférence sur les ressources humaines de la santé
Plus en détailConsultation sur le projet de mise à jour des indicateurs PEFA, 7 août 2014
Consultation sur le projet de mise à jour des indicateurs PEFA, 7 août 2014 Madame, Monsieur Le Programme «Dépenses publiques et Responsabilité financière» (PEFA), lancé en 2001, a mis en place un cadre
Plus en détailSection narrative du plan d'amélioration de la qualité (PAQ) pour les organismes de soins de santé de l'ontario
Section narrative du plan d'amélioration de la qualité (PAQ) pour les organismes de soins de santé de l'ontario Centre d accès aux soins communautaires du Nord-Est Approuvé par le conseil d administration
Plus en détailSynthèse accompagnée d une évaluation critique Processus
Synthèse accompagnée d une évaluation critique Processus Mise à jour : avril, 2015 Version 1.0 HISTORIQUE DES RÉVISIONS Le présent document sera régulièrement révisé dans le cadre des activités d amélioration
Plus en détailDEMANDE D ADMISSIBILITÉ EN VERTU DE L ARRANGEMENT EN VUE DE LA RECONNAISSANCE MUTUELLE DES QUALIFICATIONS PROFESSIONNELLES -
5, Place Marie, bureau 800, Montréal (Québec) H3B 2G2 T. 514 288.3256 1 800 363.4688 Télec. 514 843.8375 www.cpaquebec.ca DOCUMENT A DEMANDE D ADMISSIBILITÉ EN VERTU DE L ARRANGEMENT EN VUE DE LA RECONNAISSANCE
Plus en détailN o d organisme. Rendement actuel Cible Justification de la cible
Plan qualité 2015-2016 pour Soins continus Bruyère Objectifs et initiatives d amélioration BUT Mesure Changement Initiatives prévues Dimension de la qualité Objectif Mesure/indicateur Unité/population
Plus en détailLe M.B.A. professionnel
Le M.B.A. professionnel Un M.B.A. à temps partiel pour les professionnels qui travaillent un programme unique Le nouveau M.B.A. professionnel de la Faculté de gestion Desautels de l Université McGill est
Plus en détailPrésentation du logiciel Lotus Sametime 7.5 IBM
Solutions de collaboration en temps réel Octobre 2006 Présentation du logiciel Lotus Sametime 7.5 IBM Adam Gartenberg Directeur des offres de service Collaboration d équipe en temps réel MC Page 2 Contenu
Plus en détailDe meilleurs soins :
De meilleurs soins : une analyse des soins infirmiers et des résultats du système de santé Série de rapports de l AIIC et de la FCRSS pour informer la Commission nationale d experts de l AIIC, La santé
Plus en détailCRITÈRES D ADMISSIBILITÉ FORMULAIRE DE DEMANDE BOURSE D ÉTUDES
CRITÈRES D ADMISSIBILITÉ ET FORMULAIRE DE DEMANDE DE BOURSE D ÉTUDES En vigueur le 23 janvier 2014 Association des professionnels en développement économique du Québec C.P. 297, Magog (Québec) J1X 3W8
Plus en détailRÉGIMES D ASSURANCE SALAIRE (RAS) MISE À JOUR DE 2012-2013
RÉGIMES D ASSURANCE SALAIRE (RAS) MISE À JOUR DE 2012-2013 L Association canadienne de la paie (ACP) a collaboré avec l Agence du revenu du Canada (ARC) pour s assurer que toute l information associée
Plus en détailProcédures d admission par équivalence
Procédures d admission par équivalence Conformément à ses règlements et aux exigences prescrites par le Code des professions du Québec, l Ordre des conseillers et conseillères d orientation du Québec (OCCOQ)
Plus en détailProgramme d assurance-invalidité de courte durée
Programme d assurance-invalidité de courte durée Votre trousse de six pages Aperçu Le Programme d assurance-invalidité de courte durée (PAICD) assure un traitement uniforme pour tous les employés lorsqu
Plus en détailMaster ès Sciences en sciences infirmières
Master ès Sciences en sciences infirmières Master conjoint UNIVERSITE DE LAUSANNE Faculté de biologie et de médecine, Ecole de médecine et HAUTE ECOLE SPECIALISEE DE SUISSE OCCIDENTALE Domaine santé PLAN
Plus en détailCOMMISSARIAT À LA PROTECTION DE LA VIE PRIVÉE DU CANADA. Vérification de la gestion des ressources humaines
COMMISSARIAT À LA PROTECTION DE LA VIE PRIVÉE DU CANADA Vérification de la gestion des ressources humaines 13 mai 2010 Préparée par le Centre de gestion publique Inc. TABLE DES MATIÈRES 1.0 Sommaire...
Plus en détailMerci beaucoup de votre collaboration
QUESTIONNAIRE ENSEIGNANTS ASSOCIÉS Ce questionnaire permettra de recueillir des informations sur l intégration des technologies de l information et de la communication (TIC) chez les futurs enseignants
Plus en détailGuide du concours d'admission au programme de formation et bourses
Guide du concours d'admission au programme de formation et bourses d'excellence MÉDITIS 28 novembre 2014 Ce document fournit des renseignements importants sur les règlements du concours d admission de
Plus en détailLe Plan libéral pour les soins familiaux
Le Plan libéral pour les soins familiaux 1 Le Plan libéral pour les soins familiaux AUX CÔTÉS DES FAMILLES CANADIENNES Les membres d une famille s appuient entre eux. Les familles canadiennes veulent s
Plus en détailCe que l on doit savoir sur la conversion salariale durant un congé sabbatique
Information partagée par Daniel Lefebvre (Bureau de la vice-rectrice recherche) 2010-01-15 Important de se rappeler qu il y a deux processus distincts : o Le processus d approbation du congé sabbatique
Plus en détailGUIDE DE L AUTO-ÉVALUATION DE LA FACULTÉ DE MÉDECINE POUR LES PROGRAMMES D ÉDUCATION MÉDICALE EN VUE DE L OBTENTION D UN DIPLÔME EN MÉDECINE (MD)
GUIDE DE L AUTO-ÉVALUATION DE LA FACULTÉ DE MÉDECINE POUR LES PROGRAMMES D ÉDUCATION MÉDICALE EN VUE DE L OBTENTION D UN DIPLÔME EN MÉDECINE (MD) OCTOBRE 2014 POUR LES VISITES D AGRÉMENT COMPLÈTES PRÉVUES
Plus en détailProposition d un MODÈLE D ORGANISATION DE SERVICES
Proposition d un MODÈLE D ORGANISATION DE SERVICES JUIN 2007 Nous tenons à remercier Madame Suzanne Nicolas, consultante en santé primaire et gestion, pour la consultation qu elle a effectué et le rapport
Plus en détailTABLE RONDE DE LA COMMUNAUTÉ
TABLE RONDE DE LA COMMUNAUTÉ CANADIENNE DE GÉOMATIQUE Renforcer le secteur de la géomatique au Canada à travers la communauté DIMENSION DU LEADERSHIP ET DE LA GOUVERNANCE DOCUMENT DE DISCUSSION DE LA COMMUNAUTÉ
Plus en détailLignes. directrices. droits. d enfants. d accès. Pour l expertise en matière de garde. et des. février 2oo6
Lignes directrices Pour l expertise en matière de garde d enfants et des droits d accès février 2oo6 INTRODUCTION................. 3 PRÉAMBULE.................. 3 I. AMORCE DU PROCESSUS........... 4 A.
Plus en détailBourse de mobilité internationale
Bourse de mobilité internationale Nom: Prénom: Numéro étudiant : A00 Année et programme d études : Faculté : Comment connaissez-vous le Service de mobilité internationale? Veuillez remettre ce formulaire
Plus en détailDirection des bibliothèques. Sondage Ithaka S+R. Questionnaire français Université de Montréal
Direction des bibliothèques Sondage Ithaka S+R Questionnaire français Université de Montréal Décembre 2014 Modules retenus Découverte Activités de recherche numérique Compétences informationnelles des
Plus en détailACCRÉDITATION DES CENTRES PRIVÉS ET DES PROGRAMMES DE FORMATION PROFESSIONNELLE EN HAÏTI. Formulaire de demande d une autorisation de fonctionnement
ACCRÉDITATION DES CENTRES PRIVÉS ET DES PROGRAMMES DE FORMATION PROFESSIONNELLE EN HAÏTI Formulaire de demande d une autorisation de fonctionnement Juin 2011 Projet d accompagnement de l INFP dans la révision,
Plus en détailProposition liée à l utilisation des débits intermembres Comprend un cadre de travail proposé pour la correction des erreurs de paiement de facture
Proposition liée à l utilisation des débits intermembres Comprend un cadre de travail proposé pour la correction des erreurs de paiement de facture juillet 2012 SOMMAIRE 3 I. CONTEXTE ET PRÉSENTATION 6
Plus en détailAssurance de soins de longue durée
Assurance de soins de longue durée Feuille de renseignements à l intention du conseiller ne pas remettre au demandeur Ce que vous devez faire avant de remettre un formulaire de demande de règlement au
Plus en détailFORMULAIRE DE DEMANDE D INSCRIPTION À TITRE DE TRAVAILLEUSE OU TRAVAILLEUR SOCIAL
Formulaire de demande d inscription à titre de travailleuse ou travailleur social Certificat d inscription général de travailleuse ou travailleur social Combinaison de titres et d expérience pratique 250,
Plus en détailMise à jour Licence de gestionnaire de salle
Mise à jour Licence de gestionnaire de salle Veuillez indiquer votre numéro de dossier attribué par la Régie 13- Veuillez remplir le tableau suivant et le retourner avec le formulaire dûment rempli et
Plus en détailAppel d offres pour l élaboration des tables de mortalité de l industrie canadienne
Appel d offres pour l élaboration des tables de mortalité de l industrie canadienne Document 205103 OBJET : Élaboration des tables de mortalité de l industrie pour l assurance-vie individuelle grande branche
Plus en détailComment remplir la demande en ligne
Comment remplir la demande en ligne Vous allez remplir une demande en ligne de bourses de la Fondation des infirmières et infirmiers du Canada. Veuillez lire ce guide avant de remplir la demande. À noter
Plus en détailTDAH ET LA CONDUITE AUTOMOBILE
DOCUMENT SUPPLÉMENTAIRE 6C TDAH ET LA CONDUITE AUTOMOBILE Points clés pour les médecins à réviser avec les adolescents et adultes atteints de TDAH: Données concernant les risques: a) Des études cliniques
Plus en détailPSYC7900, PSYC8900 et PSYC8930 GUIDE POUR STAGE PROFESSIONNEL I, STAGE PROFESSIONNEL II & STAGE PROFESSIONNEL AVANCÉ
PSYC7900, PSYC8900 et PSYC8930 GUIDE POUR STAGE PROFESSIONNEL I, STAGE PROFESSIONNEL II & STAGE PROFESSIONNEL AVANCÉ AU PROGRAMME DE DOCTORAT EN PSYCHOLOGIE PROFIL PROFESSIONNEL École de psychologie Université
Plus en détailVous ne pouvez pas accéder à ce site si n importe laquelle des conditions suivantes s applique à vous :
Termes et Conditions 1 UTILISATION DE CE SITE 1.1 L accès et l utilisation de ce site sont sujets à toutes les lois et tous les règlements applicables à ce site, à l Internet et/ou au World Wide Web, ainsi
Plus en détailAvis IMPORTANT : Lire le document «Instructions» avant de remplir le formulaire. Remplir le formulaire en lettres moulées.
Avis Afin de vous assurer que nous puissions traiter dans les délais votre demande de permis d alcool pour une réunion, veuillez prendre note que celle-ci doit être reçue à la Régie au moins 15 jours avant
Plus en détailDemande de licence. de bingo en salle seul. Guide. Formulaire de demande de licence. Annexe A Déclaration annuelle de l organisme
Demande de licence de bingo en salle seul Guide Formulaire de demande de licence Annexe A Déclaration annuelle de l organisme Annexe A.1 Déclaration annuelle des personnes liées à l organisme Annexe B
Plus en détailProgramme de bourses universitaires conjoint Japon-Banque mondiale (JJ/WBGSP) Programme régulier. Formulaire de demande de bourse 2012
Programme de bourses universitaires conjoint Japon-Banque mondiale (JJ/WBGSP) Programme régulier Formulaire de demande de bourse 2012 T H E W O R L D B A N K 1818 H Street NW MSN J4-402. Washington, DC
Plus en détailNOUVEAU PROGRAMME D ASSURANCE EXCLUSIF À INTERNACHI QUÉBEC PLAN VUE D ENSEMBLE.
NOUVEAU PROGRAMME D ASSURANCE EXCLUSIF À INTERNACHI QUÉBEC PLAN VUE D ENSEMBLE. Vue d ensemble: ce plan exclusif est le résultat de plus d un an de consultations, rencontres, recherches etc. avec des experts,
Plus en détailAssurance invalidité de courte durée. Guide du salarié
Assurance invalidité de courte durée Guide du salarié Assurance invalidité de courte durée Le présent guide contient les formulaires à remplir pour demander des prestations d invalidité et certains renseignements
Plus en détailPROGRAMME DE BOURSES D ÉTUDES APPUYONS NOS TROUPES
PROGRAMME DE BOURSES D ÉTUDES APPUYONS NOS TROUPES Modalités 1. Contexte a. Le programme Appuyons nos troupes offre annuellement jusqu à sept bourses d études, dont cinq à des étudiants à plein temps et
Plus en détailRèglement du Programme de bourse de démarrage de cabinet de l AJBM. 1- Objectifs
Règlement du Programme de bourse de démarrage de cabinet de l AJBM 1- Objectifs Le programme de bourse de démarrage de cabinet de l AJBM a pour but de promouvoir l entreprenariat chez les jeunes avocats
Plus en détailSoutien pour la formation à la recherche translationnelle en cancérologie
APPEL A CANDIDATURES 2011 Soutien pour la formation à la recherche translationnelle en cancérologie Action 1.2 Date limite de soumission en ligne du dossier : 06 décembre 2010 http://www.e-cancer.fr/aap/for2011
Plus en détailNon-Operational Reporting and Analytics (NORA) Mettre à profit l information potentielle aux centres de santé communautaire
Non-Operational Reporting and Analytics (NORA) Mettre à profit l information potentielle aux centres de santé communautaire Association des centres de santé de l Ontario Bureau de la direction des projets
Plus en détailBienvenue. Critères d éligibilité. Contact Information
Bienvenue La Fondation de bienfaisance Placements Mackenzie (la Fondation) est un organisme sans but lucratif dirigé par les employés. Nous avons pour mission d investir dans des organismes et programmes
Plus en détailConsultez-nous. Traiter votre plainte par la résolution locale
Consultez-nous Traiter votre plainte par la résolution locale 2 Table des matières Qu est-ce que le Bureau du directeur indépendant de l examen de la police?...3 Qu est-ce que la résolution locale?...
Plus en détailContrat de courtier. Entre : (ci-après nommée «Empire Vie») (ci-après nommé «courtier») Adresse civique : Ville ou municipalité :
Contrat de courtier Entre : L EMPIRE, COMPAGNIE D ASSURANCE-VIE (ci-après nommée «Empire Vie») et (ci-après nommé «courtier») Adresse civique : Ville ou municipalité : Province : Code postal : Date d effet
Plus en détail