Accès aux formules 1 à 10 sans conditions. Contrat responsable Pas de formalités médicales Aucun délai d attente. Aucune. Fiscalité «Madelin»

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "Accès aux formules 1 à 10 sans conditions. Contrat responsable Pas de formalités médicales Aucun délai d attente. Aucune. Fiscalité «Madelin»"

Transcription

1 Accès aux formules 1 à 10 sans conditions Aucune Contrat responsable Pas de formalités médicales Aucun délai d attente Fiscalité «Madelin» Aucun délai d attente SANTÉ : 10 niveaux de garantie en complément du régime obligatoire HOSPITALISATION AUTRES PROTHÈSES MATERNITÉ POSTES : SOINS COURANTS TRANSPORT CURES Large étendue de gamme : 10 niveaux de garanties : De 100% à 500% en complément de la Sécurité sociale Prise en charge de la parodontologie* Plafonds dentaires et optiques élevés Prise en charge de la médecine douce* (ostéopathe, chiropracteur, naturopathe, acupuncteur) Hospitalisation aux frais réels en secteur conventionné Implantologie Kératochirurgie *Dans certaines limites Tarif Isolé / Duo / Famille Abattement tarifaire si souscription de garanties prévoyance ou dans le cas de désignation conventionnelle Possibilité de moduler le tarifs en fonction de plusieurs options, cf verso. Pour plus d informations, contactez le pôle relation réseau au : / Trimestriellement d avance par prélèvement automatique

2 HOSPITALISATION Honoraires, séjours conventionné Honoraires, séjours non conventionné Chambre partic hors maternité Si établissement de repos maxi Forfait journalier Lit accompagnant (- de 12 ans) Consultations, visites Généralistes conventionnés Consultations, visites Généralistes non conventionnés Consultations, visites Spécialistes conventionnés Consultations, visites Spécialistes non conventionnés Actes de spécialités, de chirurgie, technique médical Ostéopathe, Chiropracteur, Naturopathe, Acuponcteur Forfait ostéodensitométrie non remboursée Vaccin antigrippe Pharmacie Soins SOINS COURANTS Psychologue, psychomotricien Auxiliaires médicaux, Radiologie, analyses Consultations Orthodontie acceptée Prothèses acceptées ou non remboursées Inlays, Onlays Inlays cores Stomatologie Parodontologie non remboursée Implantologie (postes non remboursés SS) Limite de remboursement annuelle du poste dentaire AUTRES PROTHESES F1 F2 F3 F4 F5 F6 F7 F8 F9 F10 90 % FR limité à 100 % BR 1 % PMSS/jour 90 % FR limité à 150 % BR 1,5 % PMSS/jour 90 % FR limité à 200 % BR 1,5 % PMSS/jour 100 % BR 100 % BR 200 % BR 200 % BR 300 % BR 300 % BR 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 300 % BR 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 350 % BR 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 350 % BR 100 % BR 150 % BR 150 % BR 150 % BR 150 % BR 150 % BR 150 % BR 150 % BR 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 350 % BR 3 % PMSS (1) 3 % PMSS (1) 5 % PMSS (1) 5 % PMSS (1) 7 % PMSS (1) 7 % PMSS (1) 9 % PMSS (1) 9 % PMSS (1) 5 % PMSS/implant 10 % PMSS/implant 10 % PMSS/implant 15 % PMSS/implant 15 % PMSS/implant 20 % PMSS/implant 20 % PMSS/implant 20 % PMSS/implant maxi 2 implants/an (1) maxi 2 implants/an (1) maxi 2 implants/an (1) maxi 2 implants/an (1) maxi 2 implants/an (1) maxi 2 implants/an (1) maxi 2 implants/an (1) maxi 2 implants/an (1) 150 % PMSS (1) 150 % PMSS (1) 150 % PMSS (1) 150 % PMSS (1) 150 % PMSS (1) 150 % PMSS (1) 150 % PMSS (1) 150 % PMSS (1) Orthopédie, Appareils auditifs 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 350 % BR 90 % FR limité à 250 % BR 100 % BR 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 350 % BR 90 % FR limité à 100 % BR 90 % FR limité à 100 % BR 90 % FR limité à 150 % BR 90 % FR limité à 200 % BR 90 % FR limité à 250 % BR 90 % FR limité à 300 % BR 90 % FR limité à 350 % BR 90 % FR limité à 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 350 % BR 90 % FR limité à 100 % BR 90 % FR limité à 150 % BR 90 % FR limité à 200 % BR 90 % FR limité à 250 % BR 90 % FR limité à 300 % BR 90 % FR limité à 350 % BR 90 % FR limité à 90 % FR limité à 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 350 % BR Limité 5 % PMSS (1) limité 5 % PMSS (1) limité 8 % PMSS (1) limité 8 % PMSS (1) limité limité limité 15 % PMSS (1) limité 15 %PMSS (1) Forfait de 35 /consult Forfait de 35 /consult Forfait de 35 /consult Forfait de 35 /consult Forfait de 35 /consult Forfait de 35 /consult Forfait de 35 /consult Forfait de 35 /consult plafonné plafonné plafonné 12 % PMSS (1) plafonné 12 % PMSS (1) plafonné 15 % PMSS (1) plafonné 15 % PMSS (1) plafonné 20 % PMSS (1) plafonné 20 % PMSS (1) NEANT 3 % PMSS (1) 5 % PMSS (1) 5 % PMSS (1) 7 % PMSS (1) 7 % PMSS (1) 9 % PMSS (1) 9 % PMSS (1) 100 % BR 100 % BR 150 % BR 200 % BR 250 % BR 300 % BR 350 % BR 1 vaccin (1) 1 vaccin (1) 1 vaccin (1) 1 vaccin (1) 1 vaccin (1) 1 vaccin (1) 1 vaccin (1) 1 vaccin (1) 100 % TM base TFR 100 % TM base TFR 100 % TM base TFR 100 % TM base TFR 100 % TM base TFR 100 % TM base TFR 100 % TM base TFR 100 % TM base TFR 90 % FR limité à 300 % BR 2,5 % PMSS/jour 90 % FR limité à 350 % BR Gamme Santé TNS Prestations EN COMPLEMENT du RO * 90 % FR limité à 90 % FR limité à 3,5 % PMSS/jour 90 % FR limité à 4 % PMSS/jour 90 % FR limité à 90 % FR limité à limité 15 % PMSS (1) Forfait de 35 /consult plafonné 20 % PMSS (1) 9 % PMSS (1) 1 vaccin (1) 100 % TM base TFR 100 % TM 200 % BR 30 % PMSS/implant maxi 2 implants/an (1) 150 % PMSS (1) 90 % FR limité à 4,5 % PMSS/jour 90 % FR limité à 90 % FR limité à limité 20 % PMSS (1) Forfait de 35 /consult plafonné 20 % PMSS (1) 1 vaccin (1) 100 % TM base TFR 100 % TM 250 % BR 30 % PMSS/implant maxi 2 implants/an (1) 150 % PMSS (1) Verres (les 2) (1) (1) (1) (1) (1) (1) (1) (1) Monture 4 % PMSS 5 % PMSS 5 % PMSS 6 % PMSS 6 % PMSS 7 % PMSS 8 % PMSS 8 % PMSS Lentilles acceptées/refusées R.O (les 2) 8 % PMSS 10 % PMSS 10 % PMSS 10 % PMSS 11 % PMSS 12 % PMSS 12 % PMSS 12 % PMSS Le poste optique est plafonné à (hors traitement myopie) 12 % PMSS (1) 14 % PMSS (1) 16 % PMSS (1) 18 % PMSS (1) 20 % PMSS (1) 22 % PMSS (1) 24 % PMSS (1) Opération myopie au laser 100% FR dans la limite de NEANT 7,5 % PMSS/œil 10 % PMSS/œil 10 % PMSS/œil 15 % PMSS/œil 15 % PMSS/œil 20 % PMSS/œil 20 % PMSS/œil Le choix de ce type de correction entraîne le gel des prestations optique pendant 2 ans TRANSPORT Transport ambulance accepté R.O. 100 % TM 100 %TM MATERNITE ** (100% FR dans la limite de) Naissance 15 % PMSS 20 % PMSS (1) 25 % PMSS (1) 25 % PMSS (1) 30 % PMSS (1) 30 % PMSS (1) CURE (100% FR dans la limite de) Cure thermale acceptée S.S. 15 % PMSS 20 % PMSS (1) 25 % PMSS (1) 25 % PMSS (1) 30 % PMSS (1) 30 % PMSS (1) (1) (1) 10 % PMSS 12 % PMSS 12 % PMSS 14 % PMSS 26 % PMSS (1)(2) 28 % PMSS (1)(3) 20 % PMSS/œil 20 % PMSS/œil 30 % PMSS (1) 30 % PMSS (1) 30 % PMSS (1) 30 % PMSS (1) ACTES DE PREVENTION Vaccin Diphtérie, tétanos et poliomyélite Détartrage annuel complet sus- et sous-gingival *Ces prestations s'ajoutent à celles versées par le RO (1) par année ANNIVERSAIRE et par bénéficiaire - Les actes hors nomenclature SS ne sont pas remboursés sauf dispositions contraires au Certificat d Adhésion / (2) Limité à 13% du PMSS la première année d'adhésion et 19,5% du PMSS la deuxième année / (3) Limité à 14% du PMSS la première année d'adhésion et 21% du PMSS la deuxième année ** Pendant la période de grossesse, les dépassements d honoraires sont couverts au titre de la garantie des frais médicaux courants (soins courants, dentaire, optique) FR : Frais Rééls - PMSS : Plafond Mensuel Sécurité Sociale - BR : Base de remboursement de la SS - TM : Ticket modérateur - TFR : Tarif Forfaitaire de Responsabilité

3 Afin d ajuster garanties et tarifs au plus près des besoins de vos clients, CIPRÉS vie enrichit son offre santé TNS de nouvelles options qui permettent de «jouer» sur la consommation et donc sur les prix Le TNS peut choisir une franchise de remboursement qui s appliquera sur les postes Dentaire et Optique. Elle court sur 1 an et se renouvelle à la date anniversaire du contrat. La franchise s entend par famille assurée. 3 montants de franchises sont disponibles : 200 (disponible à partir de la F1) 500 (disponible à partir de la F3) 800 (disponible à partir de la F5) de -8% à -20%. A partir de la F5, le TNS peut également opter pour un renfort ODP (Optique, Dentaire, Pharmacie) additionnel. GARANTIE (Disponible à partir de la F5) RENFORT Plafond Optique : + 5% PMSS En choisissant cette option, : Opération de la myopie : + 10% PMSS /œil La 1 ère année d adhésion au contrat, de 50 % du plafond La 2 ème année d adhésion au contrat, de 75 % du plafond A partir de la 3 ème année d adhésion, de 100 % du plafond. Cette option est incluse de manière obligatoire pour les F9 et F10. Le tarif de ces deux formules tient déjà compte de la réduction tarifaire. Si cette option est souscrite, le TNS ne bénéficiera plus du tiers payant optique. En choisissant cette option, la garantie optique du TNS sera différenciée selon le type de verre : Pour des verres simples, la garantie sera limitée à 70% du plafond Pour des verres progressifs, la garantie sera celle du plafond pouvant aller jusqu à -8%. pouvant aller jusqu à -4%. PHARMACIE Prothèses : % BR Implants et Piliers : + 10% PMSS (/implant max. 2/an) Pharmacie prescrite mais non remboursée par la Sécurité sociale : 100 par an et par famille Conditions de souscription : De F1 à F8 : Une seule des 4 Options peut être souscrite : Franchises OU Plafond Optique Croissant OU Optimisation verres OU Renfort ODP Pour les F9 et F10 : L'option Plafond croissant est automatiquement incluse. Autre option possible : Franchises OU Renfort ODP FP-PSSTNS Document non contractuel CREDIT PHOTOS : FOTOLIA Pour plus d'informations, contactez le pôle relation réseau au ou votre inspecteur

4 Options Travailleurs non salariés Option : Franchises Le TNS peut choisir une franchise de remboursement qui s appliquera sur les postes Dentaire et Optique. Elle court sur 1 an et se renouvelle à la date anniversaire du contrat. La franchise s entend par famille assurée. 3 montants de franchises sont disponibles : (disponible à partir de la F1) (disponible à partir de la F3) (disponible à partir de la F5) Exemple : M. Dupont adhère à une garantie F3, avec une option Franchise 200. M. Dupont se fait faire des lunettes pour un montant de 265. Avec la franchise, CIPRÉS vie ne remboursera que 65 (moins remboursement SS) à M. Dupont. Par contre, si M. Dupont, plus tard dans l année, a des soins dentaires, ceux-ci seront intégralement remboursés selon le niveau de garanti choisi puisque la franchise aura déjà été absorbée par les lunettes. Option : Plafond Optique Croissant En choisissant cette option, : - La 1 ère année d adhésion au contrat de 50 % du plafond optique de la formule choisie* - La 2 ème année d adhésion au contrat de 75 % du plafond optique de la formule choisie* - A partir de la 3 ème année d adhésion de 100 % du plafond optique de la formule choisie.* *année d adhésion s entend à date anniversaire de l adhésion au contrat. Cette option est incluse de manière obligatoire pour les F9 et F10. Exemple : M. Dupont adhère à une F3 avec l option Plafond Optique Croissant. - La 1ère année d affiliation, sa garantie optique sera limitée à 50%, soit au maximum 7% PMSS/an/bénéficiaire - La 2 ème année d affiliation, sa garantie optique sera limitée à 75 %, soit au maximum 10,5% PMSS /an/bénéficiaire - A partir de la 3 ème année d affiliation, sa garantie optique ne sera plus limitée, soit au maximum 14 % PMSS/an/bénéficiaire. F1, F2, F3, F4, F5, F6, F7, F8, F9, F10 : Différents niveaux de garanties santé.. SS : Sécurité sociale Document simplifié à caractère non contractuel.

5 Option : Optimisation verres En choisissant cette option, la garantie optique du TNS sera différenciée selon le type de verre : - Pour des verres simples, la garantie sera limitée à 70% du plafond - Pour des verres progressifs, la garantie sera celle du plafond Exemple : M. Dupont adhère à une garantie F3, avec une option Optimisation verres Cas 1 : Ses frais réels en optique représentent un montant de 300 pour des verres simples + monture CIPRÉS vie remboursera au maximum 282,73 (y compris montures) et M. Dupont aura à sa charge 17,27 (moins remboursement SS). Cas 2 : Ses frais réels en optique représentent un montant de 400 pour des verres progressifs + monture CIPRÉS vie remboursera 400. Option : Renfort ODP (Accessible à partir de la F5) A partir de la F5, le TNS peut également opter pour un renfort ODP (Optique, Dentaire, Pharmacie ) additionnel. Garantie Renfort Optique Plafond Optique : + 5% PMSS Opération de la myopie : + 10% PMSS/oeil Dentaire Prothèses : % BR Implants et Piliers : + 10 % PMSS (max. 2/an) Pharmacie Pharmacie prescrite mais non remboursée par la Sécurité sociale : 100 par an et par famille Conditions de Souscription De F1 à F8 : Une seule des 4 Options : Franchises OU Plafond Optique Croissant OU Optimisation verres OU Renfort ODP Pour les F9 et F10 : L option plafond optique croissant est automatiquement incluse. Options possibles : Franchises OU Renfort ODP F1, F2, F3, F4, F5, F6, F7, F8, F9, F10 : Différents niveaux de garanties santé. SS : Sécurité sociale Document simplifié à caractère non contractuel.

Santé actif. Avoir l esprit libre. Partenaire

Santé actif. Avoir l esprit libre. Partenaire Santé actif Avoir l esprit libre Partenaire de : 32 combinaisons pour une formule sur mesure PERSONNALISEZ VOS GARANTIES Renforcez les postes clés : hospitalisation, actes médicaux, dentaire, optique,

Plus en détail

Santé senior. À portée de tous. Partenaire

Santé senior. À portée de tous. Partenaire Santé senior À portée de tous Partenaire de : 32 combinaisons pour une couverture sur mesure DÉTERMINEZ VOS BESOINS Vous bénéficiez au minimum de toutes les garanties de base qui incluent le remboursement

Plus en détail

MIP Energéo Santé. Fiche produit

MIP Energéo Santé. Fiche produit Fiche produit MIP Energéo Santé La solution santé de votre entreprise Sommaire Une véritable protection santé évolutive...2 CONTRAT...3 REGLES DE SOUSCRIPTION...3 Délais de carence...3 Les Bénéficiaires

Plus en détail

Cap Entreprises. Fiche produit. La solution santé de votre entreprise. Sommaire

Cap Entreprises. Fiche produit. La solution santé de votre entreprise. Sommaire Fiche produit Cap Entreprises La solution santé de votre entreprise Sommaire UNE VERITABLE PROTECTION SANTE EVOLUTIVE... 2 CONTRAT... 3 REGLES DE SOUSCRIPTION... 3 Délais de carence... 3 Les bénéficiaires

Plus en détail

Nos expertises au service des salariés et des entreprises. Entreprises de. la restauration rapide, votre formule santé

Nos expertises au service des salariés et des entreprises. Entreprises de. la restauration rapide, votre formule santé Nos expertises au service des salariés et des entreprises Entreprises de la restauration rapide, votre formule santé Votre régime frais de santé Entreprise, salariés : une solution Gagnant - Gagnant. La

Plus en détail

Nos expertises au service des salariés et des entreprises. Septembre 2013. Entreprises de. la restauration rapide, votre formule santé

Nos expertises au service des salariés et des entreprises. Septembre 2013. Entreprises de. la restauration rapide, votre formule santé Nos expertises au service des salariés et des entreprises Septembre 2013 Entreprises de la restauration rapide, votre formule santé Votre régime frais de santé Entreprise, salariés : une solution Gagnant

Plus en détail

NOTRE OFFRE SANTÉ PERSONNALISÉE COTISATIONS MENSUELLES DU 01/01/2016

NOTRE OFFRE SANTÉ PERSONNALISÉE COTISATIONS MENSUELLES DU 01/01/2016 NOTRE OFFRE SANTÉ PERSONNALISÉE Votre demande porte sur la mise en place d'un système de garanties frais de santé pour l'ensemble du personnel, dont l'effectif est de 6 à date d'effet du 01/01/2016. Proposition

Plus en détail

SOLUPRO. Protèger la santé de vos salariés et les performances de votre entreprise

SOLUPRO. Protèger la santé de vos salariés et les performances de votre entreprise SOLUPRO Protèger la santé de vos salariés et les performances de votre entreprise COMPLÉMENTAIRE SANTÉ D ENTREPRISE 5 niveaux au choix + des renforts en Optique et dentaire Pack maîtrise des dépenses de

Plus en détail

Nos expertises au service des salariés et des entreprises. Entreprises de. la restauration rapide, votre formule santé

Nos expertises au service des salariés et des entreprises. Entreprises de. la restauration rapide, votre formule santé Nos expertises au service des salariés et des entreprises Entreprises de la restauration rapide, votre formule santé Votre régime frais de santé Entreprise, salariés : une solution Gagnant - Gagnant La

Plus en détail

Parce que tout repose sur vous Reposez-vous sur nous pour votre couverture Prévoyance et Santé! Conjugo TNS : offre Prévoyance/Santé

Parce que tout repose sur vous Reposez-vous sur nous pour votre couverture Prévoyance et Santé! Conjugo TNS : offre Prévoyance/Santé www.alico.fr Document à caractère non contractuel Votre courtier Alico, l expert en assurance emprunteur et en prévoyance Alico est un acteur international de premier plan en assurances de personnes depuis

Plus en détail

Régime de prévoyance obligatoire p.2. Régime frais de santé obligatoire "Base Prime" p.3. Régime frais de santé facultatif "Confort" p.

Régime de prévoyance obligatoire p.2. Régime frais de santé obligatoire Base Prime p.3. Régime frais de santé facultatif Confort p. aide à domicile régime de prévoya nce et frais de santé Convention Collective Nationale de la Branche de l Aide, de l Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile Ta b l e a u x d e g a r a n t

Plus en détail

Garanties 2010 Santé TNS

Garanties 2010 Santé TNS [ La Santé ] Professionel Garanties 2010 Santé TNS [ des solutions ] pour les professionnels indépendants La complémentaire santé spécialement conçue pour le chef d entreprise L assurance qui me fait gagner

Plus en détail

Assor, assurance santé,

Assor, assurance santé, Assor, assurance santé, une complémentaire santé adaptée à votre budget et vos besoins. Gamme conquerant L offre santé conçue pour vos clients Nous concevons, vous vendez! Nous gérons, vous gagnez! ASSURANCE

Plus en détail

anté tns La complémentaire santé spécialement conçue pour le chef d entreprise [ Santé ] [ Prévoyance profession [ Prévoyance particulier [ Mobilité ]

anté tns La complémentaire santé spécialement conçue pour le chef d entreprise [ Santé ] [ Prévoyance profession [ Prévoyance particulier [ Mobilité ] PERSONNES [ COMPLÉMENTAIRE SANTÉ ] professionnels [ Santé ] [ Prévoyance profession [ Prévoyance particulier anté tns [ Mobilité ] [ Assurance de prêt ] [ Patrimoine ] La complémentaire santé spécialement

Plus en détail

SPVIE SANTE ENTREPRISE. Valable à compter du 1 er janvier 2015. Accessible dès le 3 salarié

SPVIE SANTE ENTREPRISE. Valable à compter du 1 er janvier 2015. Accessible dès le 3 salarié SPVIE SANTE ENTREPRISE Valable à compter du 1 er janvier 2015 Accessible dès le 3 salarié Améliorer l image de votre entreprise tout en fidélisant vos salariés. Des avantages fiscaux et sociaux pour l

Plus en détail

ÉQUILIBRE + RG Régime général Sécurité Sociale

ÉQUILIBRE + RG Régime général Sécurité Sociale Régime général FRAIS MÉDICAUX Soins courants Visites, consultations, actes, majorations des médecins généralistes et spécialistes adhérant au CAS* 70 % 30 % 50 % 150 % Visites, consultations, actes, majorations

Plus en détail

Les formules Santé. Choisissez une complémentaire santé qui prend en compte vos exigences!

Les formules Santé. Choisissez une complémentaire santé qui prend en compte vos exigences! Les formules Santé Choisissez une complémentaire santé qui prend en compte vos exigences! La gratuité à partir du 3ème enfant mineur La prise en charge des médecines douces Une option Renforts optique

Plus en détail

OPTIMUM + RL Régime local Sécurité Sociale (Alsace - Moselle)

OPTIMUM + RL Régime local Sécurité Sociale (Alsace - Moselle) s OPTIMUM+ FRAIS MÉDICAUX Soins courants Visites, consultations, actes, majorations des médecins généralistes et spécialistes adhérant au CAS* 90 % 10 % 200 % 300 % Visites, consultations, actes, majorations

Plus en détail

Votre complémentaire santé collective avec Mutex - l alliance mutualiste

Votre complémentaire santé collective avec Mutex - l alliance mutualiste Convention collective nationale des industries chimiques Votre complémentaire santé collective avec Mutex - l alliance mutualiste Offre labellisée par les Industries chimiques Une complémentaire santé

Plus en détail

Juillet 2015. Découvrez votre régime frais de santé. Entreprises des articles de sports et équipements de loisirs. Assuré par

Juillet 2015. Découvrez votre régime frais de santé. Entreprises des articles de sports et équipements de loisirs. Assuré par Juillet 2015 Découvrez votre régime frais de santé Entreprises des articles de sports et équipements de loisirs Assuré par Votre régime frais de santé UN RÉGIME FRAIS DE SANTÉ LABELLISÉ PAR VOTRE PROFESSION

Plus en détail

APICIL FLEX Santé La garantie santé de votre entreprise à la carte

APICIL FLEX Santé La garantie santé de votre entreprise à la carte ENTREPRISES APICIL FLEX Santé La garantie santé de votre entreprise à la carte Ensemble, dessinons votre Protection Sociale Durable APICIL FLEX Santé Un large choix de garanties pour une complémentaire

Plus en détail

Je donne mon accord : - pour l établissement du contrat sur la base des garanties et cotisations cochées sur le Bulletin de Souscription Entreprise

Je donne mon accord : - pour l établissement du contrat sur la base des garanties et cotisations cochées sur le Bulletin de Souscription Entreprise BULLETIN DE SOUSCRIPTION Bulletin Souscription Entreprise Régime Frais de Santé Entreprise Régime Général Entreprises d Architecture (IDCC 2332 / NAF 7111Z - 7112B 742A ) Votre Entreprise Raison sociale

Plus en détail

les garanties santé formules

les garanties santé formules les garanties santé formules RENFORCÉES une solution globale pour vos salariés LES GARANTIES peps Eco active DES SERVICES PERFORMANTS Une solution globale pour la santé de vos salariés Malakoff Médéric

Plus en détail

AGIA. Complémentaire Frais de santé. L assurance n est plus ce qu elle était. www.aprilentreprise-solutions.fr

AGIA. Complémentaire Frais de santé. L assurance n est plus ce qu elle était. www.aprilentreprise-solutions.fr 2013 2014 AGIA Complémentaire Frais de santé L assurance n est plus ce qu elle était. Complémentaire frais de santé AGIA Une assurance frais de santé performante pour les les professions libérales du médical

Plus en détail

Pour tous les profils & tous les budgets : célibataires, familles monoparentales ou nombreuses, TNS...

Pour tous les profils & tous les budgets : célibataires, familles monoparentales ou nombreuses, TNS... avalsc Pour tous les profils & tous les budgets : célibataires, familles monoparentales ou nombreuses, TNS... 9 niveaux de garanties répondant aux conditions des contrats dits «responsables» Niveaux 1

Plus en détail

Pour les Pros, par des Pros!

Pour les Pros, par des Pros! Gérant MAJORITAIRE Pour les Pros, par des Pros! Complémentaire santé Concentrezvous sur votre activité, nous PROtégeons votre santé Vous manquez de temps, et une bonne santé est primordiale pour votre

Plus en détail

Les formules Santé. Choisissez une complémentaires santé qui prend en compte vos exigences! OFFERT. La prise en charge des médecines douces

Les formules Santé. Choisissez une complémentaires santé qui prend en compte vos exigences! OFFERT. La prise en charge des médecines douces Les formules Santé Choisissez une complémentaires santé qui prend en compte vos exigences! OFFERT *Offre valable jusqu au 31 décembre 2013 sur la 1ère année de cotisation dès le 1er contrat souscrit. Voir

Plus en détail

La complémentaire santé des salariés de la CCN PACT ARIM

La complémentaire santé des salariés de la CCN PACT ARIM La complémentaire santé des salariés de la CCN PACT ARIM Une complémentaire santé obligatoire pour les salariés de la CCN PACT ARIM L accord du 30 septembre 2014 instaure un régime frais de santé. dans

Plus en détail

Monceau Santé Entreprise, une offre conforme à vos obligations conventionnelles

Monceau Santé Entreprise, une offre conforme à vos obligations conventionnelles Monceau Santé Entreprise, une offre conforme à vos obligations conventionnelles Monceau Santé vous propose une solution conforme à vos obligations de mise en place d un contrat de complémentaire santé

Plus en détail

Arélia, la santé et la prévoyance des travailleurs indépendants. Fiscalité Madelin

Arélia, la santé et la prévoyance des travailleurs indépendants. Fiscalité Madelin Arélia, la santé et la prévoyance des travailleurs indépendants. Fiscalité Madelin Arélia prévoyance Protégez vos proches en cas de décès et maintenez vos revenus en cas d arrêt de travail ou d invalidité

Plus en détail

Tableau des prestations

Tableau des prestations Tableau des prestations applicable du 1er janvier au 31 décembre 2012 ENTREP R I S E S ENTREPRISES entreprises Tableau des prestations médecins conventionnés et non conventionnés Consultation, visite généraliste,

Plus en détail

PEPS PRO L OFFRE SANTÉ DES PROFESSIONNELS INDÉPENDANTS

PEPS PRO L OFFRE SANTÉ DES PROFESSIONNELS INDÉPENDANTS PEPS PRO L OFFRE SANTÉ DES PROFESSIONNELS INDÉPENDANTS UNE COUVERTURE SANTE ADAPTÉE LES GARANTIES PEPS PRO DES SERVICES PERFORMANTS UNE COUVERTURE SANTÉ ADAPTÉE AUX PROFESSIONNELS INDEPENDANTS Malakoff

Plus en détail

les garanties santé une solution globale pour vos salariés

les garanties santé une solution globale pour vos salariés les garanties santé formules MAÎTRISÉES une solution globale pour vos salariés LES GARANTIES peps eco active DES SERVICES PERFORMANTS Une solution globale pour la santé de vos salariés Malakoff Médéric

Plus en détail

Formule Fixe : Bien-être Régime général ou local Sécurité Sociale

Formule Fixe : Bien-être Régime général ou local Sécurité Sociale Formule Fixe : Bien-être Régime général ou local Sécurité Sociale Remboursement total R.O. + Mutuelle Visites, consultations, actes, majorations des médecins généralistes et spécialistes 150% Analyses

Plus en détail

TITRE II CONDITIONS PARTICULIERES DE LA NOTICE D INFORMATION INSTITUT MAX VON LAUE PAUL LANGEVIN

TITRE II CONDITIONS PARTICULIERES DE LA NOTICE D INFORMATION INSTITUT MAX VON LAUE PAUL LANGEVIN TITRE II CONDITIONS PARTICULIERES DE LA NOTICE D INFORMATION INSTITUT MAX VON LAUE PAUL LANGEVIN Préretraités Retraités Licenciés Ayants droit de participant retraité décédé pour une durée maximale de

Plus en détail

GRAS SAVOYE ASSURANCES DE PERSONNES VIGS. Commission frais de santé. Le 10 Septembre 2015

GRAS SAVOYE ASSURANCES DE PERSONNES VIGS. Commission frais de santé. Le 10 Septembre 2015 GRAS SAVOYE ASSURANCES DE PERSONNES VIGS Commission frais de santé Le 10 Septembre 2015 SOMMAIRE Quelques notions Les comptes de résultats 2014 SENSE VEMSI VEIS Actualités juridiques : le contrat responsable

Plus en détail

CARCEPT ÉVOLUTION SANTÉ PRÉSERVEZ VOTRE CAPITAL SANTÉ MUTUELLE CARCEPT PREV COMPLÉMENTAIRE SANTÉ

CARCEPT ÉVOLUTION SANTÉ PRÉSERVEZ VOTRE CAPITAL SANTÉ MUTUELLE CARCEPT PREV COMPLÉMENTAIRE SANTÉ CARCEPT ÉVOLUTION SANTÉ PRÉSERVEZ VOTRE CAPITAL SANTÉ MUTUELLE CARCEPT PREV COMPLÉMENTAIRE SANTÉ * Département 79 2 À partir de 46,93 / mois* pour un assuré de 60 ans en formule ECO Au fil du temps, les

Plus en détail

EXPLICATIF DU RÉGIME FRAIS DE SANTÉ DE NESTLÉ FRANCE SAS

EXPLICATIF DU RÉGIME FRAIS DE SANTÉ DE NESTLÉ FRANCE SAS EXPLICATIF DU RÉGIME FRAIS DE SANTÉ DE NESTLÉ FRANCE SAS 1 er janvier 2014 2 EXPLICATIF DU RÉGIME FRAIS DE SANTÉ DE NESTLÉ FRANCE SAS DOCUMENT NON CONTRACTUEL Composition du régime frais de santé U ne

Plus en détail

GARANTIE FRAIS MEDICAUX AVEC PARCOURS DE SOINS AU 1 ER JANVIER 2014

GARANTIE FRAIS MEDICAUX AVEC PARCOURS DE SOINS AU 1 ER JANVIER 2014 AVEC PARCOURS DE SOINS AU 1 ER JANVIER 2014 Le total des remboursements de la MUT2M ( nouvelle appellation de la SMM) ajoutés à ceux dont le participant a bénéficié de la part de la Sécurité ou de tout

Plus en détail

Tableau de garanties Accord National du 10 juin 2008 Socle conventionnel & Options

Tableau de garanties Accord National du 10 juin 2008 Socle conventionnel & Options Tableau de garanties Accord National du 10 juin 2008 conventionnel & s Pour les salariés non cadres production agricole AGRI PREVOYANCE Introduction à la lecture du tableau de garanties Le tableau des

Plus en détail

CHOISISSEZ ILLICO VOTRE COUVERTURE SANTÉ. ILLICO SANTÉ Entreprise > ENTREPRISES, SALARIÉS. Vous protéger, c est notre priorité

CHOISISSEZ ILLICO VOTRE COUVERTURE SANTÉ. ILLICO SANTÉ Entreprise > ENTREPRISES, SALARIÉS. Vous protéger, c est notre priorité Vous protéger, c est notre priorité SANTÉ Entreprise > ENTREPRISES, SALARIÉS CHOISISSEZ VOTRE COUVERTURE SANTÉ Pour nous, l essentiel c est vous SANTÉ Entreprise La solution clé en main des entreprises...

Plus en détail

anté tns La complémentaire santé spécialement conçue pour le chef d entreprise [ Santé ] [ Prévoyance profession [ Prévoyance particulier [ Mobilité ]

anté tns La complémentaire santé spécialement conçue pour le chef d entreprise [ Santé ] [ Prévoyance profession [ Prévoyance particulier [ Mobilité ] PERSONNES [ COMPLÉMENTAIRE SANTÉ ] professionnels [ Santé ] [ Prévoyance profession [ Prévoyance particulier anté tns [ Mobilité ] [ Assurance de prêt ] [ Patrimoine ] La complémentaire santé spécialement

Plus en détail

EVIDENCE. La complémentaire santé simple et claire

EVIDENCE. La complémentaire santé simple et claire EVIDENCE La complémentaire santé simple et claire 6 formules évolutives 3 thématiques pour renforcer votre couverture Gratuité à partir du 3 ème enfant de moins de 20 ans Aucune sélection médicale Tiers

Plus en détail

COIFFEURS NON SALARIÉS

COIFFEURS NON SALARIÉS KIT D ADHÉSION Régime frais de santé des COIFFEURS NON SALARIÉS Siège social : 8 terrasse du Front du Médoc 33054 BORDEAUX Cedex Mutuelle soumise aux dispositions du Livre II du Code de la Mutualité N

Plus en détail

Complémentaire Santé. MCDef MELODY SANTE. Préservez votre capital santé

Complémentaire Santé. MCDef MELODY SANTE. Préservez votre capital santé 1 Complémentaire Santé MCDef MELODY SANTE Préservez votre capital santé 2 MCDEF MELODY SANTE À partir de 46,93 / mois* pour un assuré de 60 ans en formule ECO * département 79 Au fil du temps, les besoins

Plus en détail

Guide Pratique Frais de santé

Guide Pratique Frais de santé Version janvier 2013 Guide Pratique Frais de santé Anciens salariés Site internet : www.cgam.fr E-mail : individuel@cgam.fr Adresse postale : CGAM 41207 ROMORANTIN Cedex Par téléphone au 02 54 88 38 14

Plus en détail

CONTRAT ANI RESPONSABLE. santé TPE. Grand Ouest et DOM-TOM. Une offre simple et innovante spécialement conçue pour les TPE et leur dirigeant salarié

CONTRAT ANI RESPONSABLE. santé TPE. Grand Ouest et DOM-TOM. Une offre simple et innovante spécialement conçue pour les TPE et leur dirigeant salarié CONTRAT ANI RESPONSABLE santé TPE Grand Ouest et DOM-TOM Une offre simple et innovante spécialement conçue pour les TPE et leur dirigeant salarié NOUVEAUTÉ 2015 Santé TPE, un contrat facile à mettre en

Plus en détail

www.snap-pole-emploi.fr

www.snap-pole-emploi.fr www.snap-pole-emploi.fr Paris, le 11 février 2011 Chers collègues, La négociation nationale visant à aboutir à un accord est ouverte. L objectif est d unifier les mutuelles existantes actuellement au sein

Plus en détail

SPVIE SANTé TNS. Professions libérales, Gérants de société, Indépendants Travailleurs Non Salariés au RSI. Brochure

SPVIE SANTé TNS. Professions libérales, Gérants de société, Indépendants Travailleurs Non Salariés au RSI. Brochure SPVIE SANTé TNS Professions libérales, Gérants de société, Indépendants Travailleurs Non Salariés au RSI Brochure L offre MUTUELLE SANTé des PROFESSIONNELS 1 Vos avantages SPVIE SANTé TNS. Aucune sélection

Plus en détail

PLAQUETTE D INFORMATION

PLAQUETTE D INFORMATION Mutuelle du personnel du groupe Société Générale PLAQUETTE D INFORMATION Registre National des Mutuelles N 784 410 805 Juillet 2010 Comment calculer un taux de remboursement de Mutuelle? Les remboursements

Plus en détail

Être aux petits soins

Être aux petits soins L offre AG2R LA MONDIALE pour les PROFESSIONNELS Partout en France un acteur de référence de l assurance de protection sociale et patrimoniale santé Complémentaire santé Prévoyance Incapacité et invalidité

Plus en détail

LPA SANTÉ SALARIÉS D AVOCATS. Simplicité et performance, la complémentaire santé à la hauteur de vos exigences! www.lpasantesalaries.

LPA SANTÉ SALARIÉS D AVOCATS. Simplicité et performance, la complémentaire santé à la hauteur de vos exigences! www.lpasantesalaries. LPA SANTÉ SALARIÉS D AVOCATS Simplicité et performance, la complémentaire santé à la hauteur de vos exigences! www.lpasantesalaries.fr TABLE DES MATIÈRES PRÉSENTATION...03 SE METTRE EN CONFORMITÉ...04

Plus en détail

les garanties santé une solution globale pour vos salariés

les garanties santé une solution globale pour vos salariés les garanties santé formules ESSENTIELLES une solution globale pour vos salariés LES GARANTIES peps ECO ACTIVE - les essentielles DES SERVICES PERFORMANTS Une solution globale pour la santé de vos salariés

Plus en détail

AVENANT DU 8 SEPTEMBRE 2011

AVENANT DU 8 SEPTEMBRE 2011 MINISTÈRE DU TRAVAIL, DE L EMPLOI ET DE LA SANTÉ CONVENTIONS COLLECTIVES Brochure n 3205 Convention collective nationale IDCC : 2543. CABINETS OU ENTREPRISES DE GÉOMÈTRES EXPERTS, GÉOMÈTRES-TOPOGRAPHES,

Plus en détail

COMPLEMENTAIRE SANTÉ PERSONNALISABLE

COMPLEMENTAIRE SANTÉ PERSONNALISABLE COMPLEMENTAIRE SANTÉ PERSONNALISABLE L assurance de trouver la meilleure des mutuelles santé! Notre équipe est à votre écoute au : 01 76 29 75 76 du lundi au vendredi de 9h30 à 13h et de 14h à 18h contact@assurance-sante.com

Plus en détail

PROFITER D une AVANTAGES DE LA FISCALITÉ MADELIN. Santé Gérant Majoritaire

PROFITER D une AVANTAGES DE LA FISCALITÉ MADELIN. Santé Gérant Majoritaire santé Santé Gérant Majoritaire PROFITER D une MUTUELLE dédiée AVANTAGES DE LA FISCALITÉ MADELIN Qualité / prix Offres respectant votre budget avec des garanties de qualité. Un tarif indépendant de l âge.

Plus en détail

SYNDICAT NATIONAL DE L ENSEIGNEMENT PRIVE

SYNDICAT NATIONAL DE L ENSEIGNEMENT PRIVE SYNEP Le «+ santé» Le «+ santé» est une mutuelle santé réservée aux adhérents de la CFECGC, à des conditions préférentielles négociées par la CFECGC en décembre 2007. Le «+ santé», mis à disposition des

Plus en détail

NOTRE PRIORITE : VOTRE SATISFACTION

NOTRE PRIORITE : VOTRE SATISFACTION PRESTATIONS HOSPITALISATION SECTEUR CONVENTIONNE Frais de séjour Honoraires (ADC, ADA, ATM, ACO, ADI et ADE) (par année d adhésion et par bénéficiaire) Participation forfaitaire actes lourds (par acte)

Plus en détail

r é g i m e DE prévoya n c e et frais de santé

r é g i m e DE prévoya n c e et frais de santé aide à domicile r é g i m e DE prévoya n c e et frais de santé c o n v e n t i o n collective nationale de la branche d e l a i de, de l accompagnement, des soins et des services à domicile Une protection

Plus en détail

Chorum santé Peps Eco Active Formules renforcées

Chorum santé Peps Eco Active Formules renforcées Chorum santé Peps Eco Active s renforcées Préservez votre santé & maîtrisez votre budget Comment construire votre complémentaire santé? Vous choisissez votre formule Peps Eco Active 6 7 8 9 Un socle commun

Plus en détail

OFFRE RÉSERVÉE AUX entreprises, TPE/PME et indépendants. Le guide. santé. www.menages-prevoyants.fr LA MUTUELLE QUI VA BIEN!

OFFRE RÉSERVÉE AUX entreprises, TPE/PME et indépendants. Le guide. santé. www.menages-prevoyants.fr LA MUTUELLE QUI VA BIEN! OFFRE RÉSERVÉE AUX entreprises, TPE/PME et indépendants Le guide santé www.menagesprevoyants.fr LA MUTUELLE QUI VA BIEN! On a toujours du mal à s y retrouver dans les principes de s de santé. Et si on

Plus en détail

Chorum santé Peps Eco Active Formules maîtrisées

Chorum santé Peps Eco Active Formules maîtrisées Chorum santé Peps Eco Active s maîtrisées La complémentaire santé adaptée au budget de votre structure Comment construire votre complémentaire santé? Etape 1. Vous choisissez votre formule 1 2 3 4 OU Vous

Plus en détail

NOTRE PRIORITE : VOTRE SATISFACTION

NOTRE PRIORITE : VOTRE SATISFACTION Garanties Agir Santé 2013 Garanties Agir Santé 1/4 Garanties Agir Santé 2013 PRESTATIONS HOSPITALISATION SECTEUR CONVENTIONNE Frais de séjour Honoraires (ADC, ADA, ATM, ACO, ADI et ADE) (par année d adhésion

Plus en détail

Bénéficiez de votre protection sociale, même après votre départ du Groupe Veolia Environnement

Bénéficiez de votre protection sociale, même après votre départ du Groupe Veolia Environnement GRAS SAVOYE PROTECTION COMPLEMENTAIRE & AVANTAGES SOCIAUX Bénéficiez de votre protection sociale, même après votre départ du Groupe Veolia Environnement Version 2014 1 Vous allez demander, prochainement,

Plus en détail

FRAIS DE santé. Présentation des garanties et des tarifs. Professions de la Photographie. JANVier 2014

FRAIS DE santé. Présentation des garanties et des tarifs. Professions de la Photographie. JANVier 2014 FRAIS DE santé JANVier 2014 TRAVAILLEURS NON SALARIÉS Présentation des garanties et des tarifs Professions de la Photographie Régime frais de santé - Travailleurs non salariés Les partenaires sociaux de

Plus en détail

Votre partenaire au quotidien. Performance. www.ipeca.fr

Votre partenaire au quotidien. Performance. www.ipeca.fr Votre partenaire au quotidien Performance www.ipeca.fr PERFORMANCE 1 La garantie qui prend soin de votre santé Vous souhaitez bénéficier d une garantie complète et innovante. Vous avez besoin d une meilleure

Plus en détail

anté ransport sanitaire La complémentaire santé des salariés du secteur des transports sanitaires

anté ransport sanitaire La complémentaire santé des salariés du secteur des transports sanitaires anté ransport sanitaire La complémentaire santé des salariés du secteur des transports sanitaires Une complémentaire santé conforme à vos obligations Votre entreprise exerce une activité de transport sanitaire?

Plus en détail

Couverture Frais de Santé et Prévoyance. dédiée aux franchisés et managés ACCOR. Franchisés

Couverture Frais de Santé et Prévoyance. dédiée aux franchisés et managés ACCOR. Franchisés Couverture Frais de Santé et Prévoyance dédiée aux franchisés et managés ACCOR Franchisés Septembre 2013 LE GROUPE ET SES SERVICES DÉDIÉS AUX FRANCHISÉS ACCOR Le Groupe JP COLONNA - CGAM, créé en 1972,

Plus en détail

La complémentaire santé des salariés cadres et non cadres du secteur des transports routiers

La complémentaire santé des salariés cadres et non cadres du secteur des transports routiers [ SANTÉ ] ENTREPRISES anté transport La complémentaire santé des salariés cadres et non cadres du secteur des transports routiers Socle à adhésion obligatoire souscrit par l entreprise Santé Transport

Plus en détail

BULLETIN DE SOUSCRIPTION

BULLETIN DE SOUSCRIPTION Bulletin Souscription Entreprise Régime Frais de Santé Entreprise Régime Général - TARIF IDF PACA CCN Gardiens, concierges et employés d immeubles IDCC 1043 Votre Entreprise Raison sociale :. N SIRET :.

Plus en détail

Formule Santé / Prévoyance : équilibre Régime général ou local Sécurité Sociale

Formule Santé / Prévoyance : équilibre Régime général ou local Sécurité Sociale Formule Santé / Prévoyance : équilibre Régime général ou local Sécurité Sociale Remboursement total R.O. + Mutuelle Visites, consultations, actes, majorations des médecins généralistes et spécialistes

Plus en détail

Pour tous les profi ls & tous les budgets : célibataires, familles monoparentales ou nombreuses, TNS...

Pour tous les profi ls & tous les budgets : célibataires, familles monoparentales ou nombreuses, TNS... 83 MAVALS C Pour u n p ubli c p riv ilé gié Pour tous les profi ls & tous les budgets : célibataires, familles monoparentales ou nombreuses, TNS... 9 niveaux de garanties répondant aux conditions des contrats

Plus en détail

COMPLEMENTAIRE SANTE GENERALISÉE :

COMPLEMENTAIRE SANTE GENERALISÉE : COMPLEMENTAIRE SANTE GENERALISÉE : SYNAMI S ENGAGER POUR CHACUN AGIR POUR TOUS UNE NEGOCIATION ABOUTISSANT À UNE BONNE COUVERTURE Pourquoi, pour qui? D ici au 1er Janvier 2016, la loi du 14 juin 2013 relative

Plus en détail

tarifs 2016 entreprises TARIFS 2016 INCHANGÉS leralliement.fr Mutuelle fondée en 1880 par les Compagnons du devoir

tarifs 2016 entreprises TARIFS 2016 INCHANGÉS leralliement.fr Mutuelle fondée en 1880 par les Compagnons du devoir tarifs 2016 entreprises TARIFS 2016 INCHANGÉS Mutuelle fondée en 1880 par les Compagnons du devoir Le Ralliement, le sens du devoir pour votre santé Une équipe attentive pour une gestion individualisée

Plus en détail

masolution 2 renforts au choix La garantie santé qui s adapte à ma situation!

masolution 2 renforts au choix La garantie santé qui s adapte à ma situation! masolution 2 renforts au choix La garantie santé qui s adapte à ma situation! Quand conjuguer santé et budget maîtrisé devient possible Vous pensez que votre santé est essentielle mais vous souhaitez maîtriser

Plus en détail

Garantie Senior Régime général ou local Sécurité Sociale

Garantie Senior Régime général ou local Sécurité Sociale Garantie Senior Régime général ou local Sécurité Sociale Remboursement total R.O. + Mutuelle Visites, consultations, actes, majorations des médecins généraliste et spécialistes 150% Analyses et examens

Plus en détail

DÉCES : CAPITAUX Gérants majoritaires Gérants minoritaires ou cadres

DÉCES : CAPITAUX Gérants majoritaires Gérants minoritaires ou cadres P.R.I Prévoyance Bâtissez votre couverture tout en souplesse... Avec le contrat collectif P.R.I. Prévoyance, vous optez pour un régime complémentaire parfaitement adapté aux exigences des statuts des gérants

Plus en détail

PLAN EXPERT TNS. Prévoyance : En pourcentage de la base des garanties, de 1 à 4 plafonds annuels de la Sécurité Sociale

PLAN EXPERT TNS. Prévoyance : En pourcentage de la base des garanties, de 1 à 4 plafonds annuels de la Sécurité Sociale PLAN EXPERT TNS Type de contrat Cotisations et assiette de prestations Garanties Capital décès / PTIA Prévoyance complémentaire des Experts Partenaires Prévoyance : En pourcentage de la base des garanties,

Plus en détail

particuliers PROFESSIONNELS entreprises La prévoyance et la retraite des Gérants Majoritaires

particuliers PROFESSIONNELS entreprises La prévoyance et la retraite des Gérants Majoritaires particuliers PROFESSIONNELS entreprises La prévoyance et la retraite des Gérants Majoritaires Le statut de gérant majoritaire vous permet d alléger vos charges sociales puisque vous êtes rattaché au régime

Plus en détail

COMPLEMENTAIRES SANTE DES RETRAITES CAPGEMINI

COMPLEMENTAIRES SANTE DES RETRAITES CAPGEMINI AG 26-5-2014 2014 COMPLEMENTAIRES SANTE DES RETRAITES CAPGEMINI Henri STURTZ, Pascal SUBRENAT V2 07/05/2014 1 SOMMAIRE RAPPEL AG CGret 2013 BILAN DES ADHESIONS A LA MFTGS L APPEL D OFFRES SYNTEC NUMERIQUE

Plus en détail

Une offre de protection sociale globale pour les Travailleurs Non Salariés : Prévoyance + Frais Généraux + Santé.

Une offre de protection sociale globale pour les Travailleurs Non Salariés : Prévoyance + Frais Généraux + Santé. Positionnement Cible Caractéristiques Conditions d adhésion Produit Tarifs Les + À votre disposition Une offre de protection sociale globale pour les Travailleurs Non Salariés : Prévoyance + Frais Généraux

Plus en détail

La solution santé et prévoyance modulable de Generali.

La solution santé et prévoyance modulable de Generali. La solution santé et prévoyance modulable de Generali. 2 Pour faire face aux aléas de la vie La Prévoyance Entreprise 6-20 de Generali est un contrat de prévoyance/santé qui vous permet d apporter à vos

Plus en détail

FRAIS DE santé. Présentation des garanties et des tarifs. Professions de la Photographie

FRAIS DE santé. Présentation des garanties et des tarifs. Professions de la Photographie FRAIS DE santé JA N V i e r 2 0 1 3 TRAVAILLEURS NON SALARIÉS Présentation des garanties et des tarifs Professions de la Photographie Régime frais de santé - Travailleurs non salariés Les partenaires sociaux

Plus en détail

Information sur l Assurance SANTE

Information sur l Assurance SANTE Information sur l Assurance SANTE Avec AssurOne group, l assurance Santé devient plus simple. Notre rôle est de vous proposer un contrat avec toutes les garanties dont vous avez besoin pour couvrir au

Plus en détail

HENNER PRO TNS Une protection à la carte pour tous les TNS TRAVAILLEURS NON SALARIÉS TOUS STATUTS

HENNER PRO TNS Une protection à la carte pour tous les TNS TRAVAILLEURS NON SALARIÉS TOUS STATUTS Une protection à la carte pour tous les TNS TRAVAILLEURS NON SALARIÉS TOUS STATUTS , SOLUTION SANTÉ ET PRÉVOYANCE Vous êtes travailleur indépendant? Votre temps est précieux! HENNER a créé pour vous une

Plus en détail

Et si le mieux-être commençait par des garanties toniques?

Et si le mieux-être commençait par des garanties toniques? Aucune sélection médicale magarantie Santé Adoptez la mieux-être attitude! Et si le mieux-être commençait par des garanties toniques? Votre santé est essentielle et vous ne souhaitez pas faire de concession

Plus en détail

Santé - Prévoyance Entreprise

Santé - Prévoyance Entreprise Santé - Prévoyance Entreprise Pourquoi mettre en place ou faire évoluer votre dispositif de couverture sociale? Répondre à un besoin indispensable en santé et prévoyance pour vos salariés et leur famille

Plus en détail

Demande d adhesion immédiate, Sans questionnaire de santé, ni délai d attente. Dalia santé. Dalia. santé. Adhésion jusqu à 75 ans

Demande d adhesion immédiate, Sans questionnaire de santé, ni délai d attente. Dalia santé. Dalia. santé. Adhésion jusqu à 75 ans Demande d adhesion immédiate, Sans questionnaire de santé, ni délai d attente Dalia santé Complémentaire santé Dalia santé Adhésion jusqu à 75 ans Vos garanties /// DALIA SANTE 20150824_DALIA_SANTE Dalia

Plus en détail

L'assurance santé en toute simplicité

L'assurance santé en toute simplicité L'assurance santé en toute simplicité C'est en accompagnant chaque jour des millions d'assurés que Generali a compris qu'il était important d'offrir une gamme de produits santé pour chaque moment de la

Plus en détail

Assurance santé. Pour certaines dépenses, votre complémentaire santé peut manquer d assurance. Swiss santé. Garantie additionnelle

Assurance santé. Pour certaines dépenses, votre complémentaire santé peut manquer d assurance. Swiss santé. Garantie additionnelle Assurance santé Pour certaines dépenses, votre complémentaire santé peut manquer d assurance Swiss santé Garantie additionnelle , garantie additionnelle Aujourd hui, vous bénéficiez déjà d un contrat d

Plus en détail

Bien comprendre et bien choisir votre complémentaire santé

Bien comprendre et bien choisir votre complémentaire santé Bien comprendre et bien choisir votre complémentaire santé Forfait 18 euros Parodontologie Auxiliaires médicaux Bien comprendre et bien choisir votre complémentaire santé SOMMAIRE P. 3 A quoi sert une

Plus en détail

anté tns La complémentaire santé spécialement conçue pour le chef d entreprise L assurance n est plus ce qu elle était.

anté tns La complémentaire santé spécialement conçue pour le chef d entreprise L assurance n est plus ce qu elle était. anté tns La complémentaire santé spécialement conçue pour le chef d entreprise Découvrez l'application iprev pour les TNS L assurance n est plus ce qu elle était. Santé TNS Des niveaux de garanties équivalents

Plus en détail

Une offre globale pour préserver votre niveau de vie

Une offre globale pour préserver votre niveau de vie PROFESSIONNELS Plan Gérant Majoritaire Une offre globale pour préserver votre niveau de vie Nom de l entreprise : Activité de l entreprise : Nombre de salariés : jusqu à 5 de 6 à 20 plus de 20 Nom et prénom

Plus en détail

Plan Gérant Majoritaire GENERALI

Plan Gérant Majoritaire GENERALI Dossier fiche_fiscalité_vie particuliers professionnels entreprises Plan Gérant Majoritaire GENERALI Nom de l entreprise : Activité de l entreprise : Nombre de salariés : jusqu à 5 de 6 à 20 plus de 20

Plus en détail

PROTÉGER LA SANTÉ DE VOS SALARIÉS AVANTAGES RÉSERVÉS À L ENTREPRISE ET AUX SALARIÉS

PROTÉGER LA SANTÉ DE VOS SALARIÉS AVANTAGES RÉSERVÉS À L ENTREPRISE ET AUX SALARIÉS PROTÉGER LA SANTÉ DE VOS SALARIÉS AVANTAGES RÉSERVÉS À L ENTREPRISE ET AUX SALARIÉS COMPLÉMENTAIRE SANTÉ COLLECTIVE ASSURER LE REMBOURSEMENT DE VOS DÉPENSES PRÉVOIR LE REMBOURSEMENT DE SES DÉPENSES DE

Plus en détail

Ne cherchez plus... A partir de. par mois. Découvrez. Kife S@nté, la mutuelle d'assurance santé pensée pour les jeunes et leur budget!

Ne cherchez plus... A partir de. par mois. Découvrez. Kife S@nté, la mutuelle d'assurance santé pensée pour les jeunes et leur budget! Ne cherchez plus... Découvrez A partir de 18 par mois, la mutuelle d'assurance santé pensée pour les jeunes et leur budget! * Enfin une mutuelle d'assurance santé pour les jeunes et leur budget! Pour qui?

Plus en détail

Demande d adhesion immédiate, Sans questionnaire de santé, ni délai d attente. Elita santé. Elita. santé. Adhésion sans limite d âge

Demande d adhesion immédiate, Sans questionnaire de santé, ni délai d attente. Elita santé. Elita. santé. Adhésion sans limite d âge Demande d adhesion immédiate, Sans questionnaire de santé, ni délai d attente Elita santé Complémentaire santé Elita santé Adhésion sans limite d âge Vos garanties /// ELITA SANTE 20150904_ELITA_SANTE

Plus en détail

Swiss santé, les formules principales

Swiss santé, les formules principales LES POINTS FORTS Swiss santé, les formules principales CONDITIONS DE SOUSCRIPTION : - une garantie vie entière immédiate - une souscription sans questionnaire de santé pour les 5 premières formules auprès

Plus en détail

Connaître. facultatif. le régime. de complémentaire. santé Pour les anciens salariés

Connaître. facultatif. le régime. de complémentaire. santé Pour les anciens salariés 1 Connaître le régime facultatif de complémentaire santé Pour les anciens salariés Préambule Le 12 août 2008, l Union des Caisses Nationales de Sécurité sociale et des organisations syndicales ont signé

Plus en détail