Dossier de presse. L'Association Pacte poursuit l' extension de son réseau suisse romand et
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- Jeannine Plamondon
- il y a 8 ans
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1 Dossier de presse L'Association Pacte poursuit l' extension de son réseau suisse romand et lance les Café Emploi à Neuchâtel le mercredi 30 avril 2014 Communiqué de presse p.2 Agenda p.3 Les Café en bref p.4 Les animatrices p.5 Témoignages et illustrations p.6 Informations pratiques p.7
2 COMMUNIQUÉ DE PRESSE Aux médias de Suisse romande Lance,ment des Café Emploi à Neuchâtel L'Association Pacte poursuit son projet de réseau Café Emploi Suisse Romand : prochaine étape Neuchâtel! Le 30 avril prochain, Pacte vous donne rendez-vous au Café de l'aubier, Rue du Château 1, à 9h30 pour son premier Café Emploi neuchâtelois. L'Association Pacte, créée en 2002, a pour mission de développer le potentiel professionnel des femmes dans l'économie. L objectif est d offrir des outils concrets permettant d une part de retenir et promouvoir les talents féminins au sein des entreprises à tous les niveaux de la hiérarchie et, d autre part, de faciliter la réinsertion et la réorientation des femmes qualifiées sur le marché du travail. Parallèlement, Pacte a le souci d intégrer les cadres et les dirigeants hommes dans ces démarches et promouvoir l équilibre entre vie privée et vie professionnelle aussi bien pour les hommes que pour les femmes. Les Café Emploi, une des activités phares de l'association, existent depuis 2009 à Lausanne, 2010 à Genève et depuis mars 2014 à Sion. Ces rendez-vous offrent un réseau de solidarité pour toute personne en réinsertion ou en réorientation professionnelle permettant de rompre avec une certaine solitude ou de sentiment de discrimination, ainsi qu un manque de confiance en soi en favorisant l échange de vécus et de solutions. Le concept est simple : le Café a lieu 2 fois par mois, pendant 1h30 et a pour but de travailler avec une animatrice des thèmes déterminés relatifs à l'insertion professionnelle. Florence Hügi, fondatrice de Filigranes Formation, sera en charge des Café à Neuchâtel. Des modèles, des solutions réussies y sont amenés. A chaque rencontre 3-4 personnes leader montrent le chemin en toute humilité et avec authenticité. Le sentiment de confiance favorise la confidence. Le vécu des unes sert d expérience préventive aux difficultés des autres. C est ce qu à la longue les participantes viennent chercher. Les Café Emploi ont aussi pour objectif de pallier les faiblesses du réseautage au féminin Tarifs : Chf 20.- (Chf 10.- pour les membres de Pacte et les personnes en fin de droits, à l AI et à l aide sociale ) Inscription : florence.hugi@filigranes.ch Pour davantage d'informations, n'hésitez pas à nous contacter via notre site www pacte.ch ou au et info@pacte.ch L'équipe Pacte 2
3 Agenda Café Emploi Neuchâtel 30/04 THÈME : Où en suis-je? Où veux-je aller? Un bilan de situation personnelle et professionnelle s'impose avant de déterminer clairement son projet professionnel. A cet effet, venez découvrir l'outil des jumelles. THÈME : Mon projet n 1, mon projet n 2, mon projet n 3... autant de projets, autant de paniers. 14/05 28/05 Suis-je en mesure de distinguer et de décrire mes différents projets en terme de valeurs, besoins, motivation, difficultés et ébauches de solutions sur le marché. THÈME : Les freins intérieurs féminins transforment leur Ferrari en Coccinelle Si la coccinelle vous plaît plus, alors n hésitez pas à prendre encore un peu de repos parmi les pâquerettes sinon, comprendre vos voyants lumineux favorise la pleine expansion de votre potentiel. Leur code émotionnel est lourd d enseignements. 11/06 THÈME : Votre CV sur mesure : à chaque job son CV! Comment votre CV est-il perçu par les autres? Quelles améliorations lui apporter? Comment en exprimer la plus-value? 02/07 THÈME : Les 18 personnes-clés de mon réseau Vous avez bientôt 500+ amis, alors pourquoi 18? Pourquoi 18 et pas 500? Apprenez à les identifier et surtout à s intéresser à vous en toute humilité. 3
4 Les Café Emploi en bref Concept Les Café Emploi offrent un réseau de solidarité pour toute personne en réinsertion ou en réorientation professionnelle permettant de rompre avec une certaine solitude, ainsi qu un manque de confiance en soi en favorisant l échange de vécus et de solutions. Les réunions se déroulent en matinée dès 9h30, pendant 1h30 à 2 heures, ceci au rythme de tous les 15 jours au Café de l'aubier. Public cible Les personnes en ré-insertion ou en recherche d'emploi ayant besoin de conseils et d'outils pratiques. Les personnes ayant besoin d'accompagnement pour avancer dans leur parcours professionnel ou se réinsérer dans le monde professionnel après une longue pause (familiale). Les personnes souhaitant avoir des conseils et du soutien pour améliorer leur équilibre travail-famille. Un rôle de prévention Les Café Emploi offrent un lieu d échanges et d écoute qui permet à un public majoritairement féminin, et qualifié, et en situation fragilisée de rompre avec un état de solitude ou de sentiment de discrimination. L'effet trampoline Les Café encouragent la dynamique de réseau primordiale, souvent délaissée par les personnes en recherche d'emploi car 80% des emplois retrouvés passent par le réseau. «Les réseaux de mes amis sont mes réseaux» Différents types de Café Café Emploi Rencontres bi-mensuelles d'1h30 à 2h dans un café pour aborder et avancer sur des thèmes pratiques relatifs à la recherche d'emploi et la réinsertion. Café Rencontre au sommet Rencontre bimestrielle entre des personnes en réinsertion ou réorientation soucieuses de rencontrer et d'échanger avec des managers ou des responsables RH en poste. D'autres formules de Café existent sur Lausanne et Genève : Café Parent Boulot, Café Entreprendre et Café Recrutement. Tarifs La séance coûte Frs 20.Tarif membre de Pacte Frs 10.Tarif pour les personnes en fin de droits, à l AI et à l aide sociale Frs
5 Déclinaison des Café Emploi en images et en paroles... «Sans les café emploi, je n'aurai su appréhender le marché sur la place de Genève et surtout construire mon projet professionnel, ce qui me permet aujourd'hui d'avoir plusieurs offres en cours de concrétisation. Un grand merci à cette organisation et à son efficacité.» Fabienne Café Emploi Café Rencontre au Sommet! «La convivialité, le partage et l'écoute sont 3 éléments importants et fondamentaux que j'ai trouvé durant les Café Emploi. C'est vraiment une source importante d'outils, de méthode et de réflexion permettant d'avancer sur notre réflexion, nos objectifs et choix possibles. Je pense sincèrement que j'ai beaucoup avancé grâce aux Café Emploi en Merci beaucoup». Nicole Café Parent/Boulot 5
6 Les animatrices Café Emploi David Marchon Florence Hügi, spécialiste des questions de genre, formatrice d adultes et coach certifiée, créatrice de Filigranes Formation Coaching Ecriture. Après un CFC de libraire et des études de Lettres à l Université de Lausanne, Florence Hügi devient journaliste RP, profession qu elle exerce en tant que salariée de 1999 à Journaliste de presse écrite, elle est engagée à la RTS en 2006 et travaille durant quatre ans à la télévision. En 2010, après un certificat en Etudes Genre de l Université de Genève, elle prend la tête du Département Egalité des chances de la HES-SO. Dans ce cadre, elle pilote les programmes destinés à équilibrer la représentation des hommes et des femmes dans la formation supérieure. Dès 2013, alors coach certifiée, formatrice d adultes et recueilleuse de récits de vie, elle développe Filigranes, un atelier dédié à la formation, au coaching et à l écriture. La même année, elle est lauréate du Prix Femmes et Médias pour sa chronique bimensuelle «Mauvais Genre» paraissant dans La Liberté et publie «Yvette Théraulaz : Histoire d elle» aux éditions de L Aire. Isabelle Flouck, cheffe de projets et spécialiste en gestion de Carrière, Créatrice des Café Emploi Isabelle Flouck obtient sa licence en droit en 1985 à l UNIGE. Elle est au bénéfice d'un certificat fédéral de conseillère en personnel ORP, d'un diplôme de formatrice de formateurs d'adultes et d'une formation attestée de coach. Elle occupe successivement un poste de responsable de formation puis de conseillère en placement ORP avant de gérer les ressources humaines au département culturel de Migros Genève. Soucieuse du développement des carrières féminines, forte de son expérience de poste de cadres à temps partiel, Isabelle Flouck intègre l'équipe de Pacte en octobre Elle est aussi membre du comité conseil de la plateforme Go for the Jobsharing. Mariée, elle est mère deux jeunes adultes de 20 et 24 ans. 6
7 Informations pratiques Renseignements et inscription Neuchâtel Florence Hügi Vous souhaitez en connaître davantage sur l'association Pacte, les Café Emploi et sur l'ensemble des activités : I info@pacte.ch Avenue de l'eglise Anglaise 6 I 1006 Lausanne Nous tenons à votre disposition sur simple demande au ou à info@pacte.ch une bibliothèque de photos relatives aux Café Emploi 7
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