CONTRÔLE INDUSTRIEL PAR VISION ARTIFICIELLE

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "CONTRÔLE INDUSTRIEL PAR VISION ARTIFICIELLE"

Transcription

1 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle industriel par vision artificielle LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre CONTRÔLE INDUSTRIEL PAR VISION ARTIFICIELLE Trop peu de répondants à l enquête pour exploiter des données fiables Spécialité de formation Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut Contrôle industriel par vision artificielle % Ensemble % Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex Les analyses par spécialités de Licence professionnelle sont réalisées lorsque les effectifs répondants sont >5. ODE - 4

2 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle non destructif des matériaux et des structures LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre CONTRÔLE NON DESTRUCTIF DES MATÉRIAUX ET DES STRUCTURES I Caractéristiques des répondants à l enquête Taux de réponse brut Spécialité de formation Contrôle non destructif des matériaux et des structures Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut 5% Ensemble % Profil des répondants Un homme 9 Une femme Total 9 Série du baccalauréat Bacs généraux 5 Bacs technologiques 5 Bacs professionnels Total Situation initiale avant l entrée en licence professionnelle Etudiant(e) Total Compte tenu du faible nombre de répondants, les résultats sont présentés en effectif sauf dans certaines analyses. ODE - 4

3 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle non destructif des matériaux et des structures Diplôme d entrée en licence professionnelle Autre licence pro. BTS 3 3 DUT 7 7 Interruption des études entre le bac et la LP Non 9 Oui, pendant moins de deux ans Total Total Boursier Régime d inscription Non 9 9 La formation par alternance en contrat de professionnalisation 7 Oui sur critères sociaux La formation initiale classique 4 4 Total Total II er emploi depuis l obtention de la Licence professionnelle en Emploi déjà occupé depuis l obtention de la LP en Contrat du premier emploi toujours en cours Oui 9 Oui 8 Non Non Total Total 9 ODE - 4

4 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle non destructif des matériaux et des structures Adéquation entre le premier emploi et la formation bac+3 Adéquation entre le premier emploi et la spécialisation du diplôme Oui 9 Oui 9 Non Non Total 9 Total 9 Statut du er emploi Quotité du er emploi occupé CDI 8 A plein temps 9 9 CDD (y compris contractuel(le) de la fonction publique, ATER, assistant(e) d'éducation) A temps partiel Total 9 Total 9 Premier revenu net mensuel (calculé pour les temps pleins) Moyenne = 345,78 Médiane = 4, Min = Max = 5 Temps d accès au er emploi La durée médiane d accès au er emploi après l obtention du diplôme en est directe 3 pour les répondants. La durée médiane d accès au er emploi signifie que la moitié des diplômés ont mis moins de temps à trouver leur emploi et l autre moitié plus de temps. 3 Dans ce calcul, seuls les répondants ayant accédé à un er emploi après l obtention de la Licence professionnelle en sont pris en compte. ODE - 4 3

5 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle non destructif des matériaux et des structures III Situation 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) % cit. Emploi (hors petits boulots) 9 8,8% Sans emploi et en recherche d'emploi 8,% Total,% 8,% 8,8% Le taux d insertion correspond à la proportion de personnes en emploi sur l ensemble de la population active (population en emploi et en recherche d emploi). Par conséquent, sont exclus de ce calcul les individus en poursuites d études ou en inactivité. C est l exact complément du taux de chômage. Le taux d insertion pour les diplômés en Contrôle non destructif des matériaux et des structures est de 8 %. IV Population en emploi 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) Statut de l emploi occupé Type d employeur Une entreprise privée 9 Total 9 ODE - 4 4

6 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle non destructif des matériaux et des structures Catégorie socioprofessionnelle de l emploi occupé Localisation de l emploi occupé Bourgogne dont Saône et Loire Franche-Comté dont Doubs Autres régions 7 Ensemble 9 Temps de travail Salaire de l emploi occupé (calculé pour les temps plein) A plein temps 9 A temps partiel 9 Moyenne = 537,33 Médiane = 53, Min = Max = 85 Total 9 Adéquation entre la formation et le salaire Adéquation de l emploi avec la spécialité de formation Non 5 5 Oui 8 Oui 4 4 Non Total 9 Total 9 ODE - 4 5

7 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle non destructif des matériaux et des structures Mode d accès à l emploi occupé Importance des éléments de la formation dans l insertion professionnelle V Etudes postérieures à l obtention de la Licence professionnelle en aucune poursuite d'études 9 poursuite d'études - uniquement en / - de / à / Ensemble ODE - 4 6

8 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle non destructif des matériaux et des structures VI Population en recherche d emploi Emploi occupé depuis l obtention de la LP Domaine de recherche de l emploi Non Oui Total Hors du domaine de spécialité de votre licence pro. Dans le domaine de spécialité de votre licence pro. Les deux Total Lieu de recherche d emploi Dans votre région ou ses départements limitrophes Dans la France entière Total Sollicitation des organismes de recherche d emploi Oui Non Total Organismes sollicités : Pôle Emploi, APEC, Mission Locale ODE - 4 7

9 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Contrôle non destructif des matériaux et des structures Annexe Principaux indicateurs d insertion Spécialité de formation Contrôle non destructif des matériaux et des structures Effectifs répondant En emploi* En recherche d'emploi Taux d insertion Emplois stables Emplois à temps plein PCS cadres PCS professions intermédiaires Salaire net mensuel médian 9 8 % Taux d insertion = [Population en emploi / (Population en emploi + Population en recherche d emploi) *]. Il est calculé uniquement sur la population active et de ce fait n inclut pas les individus en poursuite ou reprise d études. Emplois stables = nombre de répondants en CDI, fonctionnaire, profession libérale, chefs d entreprise ou indépendants au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Emplois à plein temps = nombre de répondants à temps plein au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS cadres = nombre de répondants cadres au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS professions intermédiaires = nombre de répondants exerçant une profession intermédiaire au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Salaire net mensuel médian (hors primes et 3 ème mois) = salaire tel que la moitié des salariés à temps plein de la population considérée gagne moins et l autre moitié gagne plus. Intitulés des emplois occupés* Assistant qualité N= Technicien analyses métallographiques N= Contrôleur en essai non destructif N= Technicien contrôles non destructifs N= Contrôleur qualité N= Technicien END Émission Acoustique N= Préparateur chaudronnerie N= Technicienne de laboratoire N= Responsable du laboratoire essais matériaux N= Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex ODE - 4 8

10 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre DEVELOPPEMENT ET GESTION DES ACTIVITES PHYSIQUES ARTISTIQUES : DANSE, ARTS DU CIRQUE ET ARTS MARTIAUX I Caractéristiques des répondants à l enquête Taux de réponse brut Spécialité de formation Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque % et arts martiaux Ensemble % Profil des répondants Une femme 6 Un homme Total 7 6 Série du baccalauréat Bacs généraux 5 Autre Bacs technologiques Total 7 Situation initiale avant l entrée en licence professionnelle Etudiant(e) 6 6 Salarié(e) Total 7 Compte tenu du faible nombre de répondants, les résultats sont présentés en effectif sauf dans certaines analyses. ODE - 4

11 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux Diplôme d entrée en licence professionnelle Autre BTS DUT 4 4 L Interruption des études entre le bac et la LP Non 4 Oui, pendant moins de deux ans Oui, pendant deux ans ou plus Total 6 4 Total 7 Boursier Régime d inscription Non 3 3 La formation initiale classique 5 Oui sur critères sociaux 4 4 La formation par alternance en contrat de professionnalisation Total 7 La formation continue Total 7 II er emploi depuis l obtention de la Licence professionnelle en Emploi déjà occupé depuis l obtention de la LP en Oui 7 7 Non Total 7 Contrat du premier emploi toujours en cours Non 4 Oui 3 3 Total 7 ODE - 4

12 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux Adéquation entre le premier emploi et la formation bac+3 Adéquation entre le premier emploi et la spécialisation du diplôme Oui 4 Oui 6 Non 3 3 Non Total 7 Total 7 Statut du er emploi CDD (y compris contractuel(le) de la fonction publique, ATER, assistant(e) d'éducation) 3 Intermittent(e) du spectacle, pigiste Service civique CDI Contrat d'apprentissage Total 7 Quotité du er emploi occupé A plein temps A temps partiel 5 5 Total 7 Premier revenu net mensuel (calculé pour les temps pleins) Moyenne = 75, Médiane = 75, Min = Max = 5 Temps d accès au er emploi La durée médiane d accès au er emploi après l obtention du diplôme en est de 5 mois 3 pour les répondants. La durée médiane d accès au er emploi signifie que la moitié des diplômés ont mis moins de temps à trouver leur emploi et l autre moitié plus de temps. 3 Dans ce calcul, seuls les répondants ayant accédé à un er emploi après l obtention de la Licence professionnelle en sont pris en compte. ODE - 4 3

13 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux III Situation 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) % cit. Emploi (hors petits boulots) 3 4,9% Poursuite ou reprise d'études 8,6% Sans emploi et en recherche d'emploi 4,3% Inactivité 4,3% Total 7,% 4,3% 4,3% 8,6% 4,9% Le taux d insertion correspond à la proportion de personnes en emploi sur l ensemble de la population active (population en emploi et en recherche d emploi). Par conséquent, sont exclus de ce calcul les individus en poursuites d études ou en inactivité. C est l exact complément du taux de chômage. Le taux d insertion pour les diplômés en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux est de 75 %. IV Population en emploi 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) Statut de l emploi occupé Type d employeur Un organisme à but non lucratif ou une association La fonction publique (d'etat, territoriale ou hospitalière) Autre Total 3 ODE - 4 4

14 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux Catégorie socioprofessionnelle de l emploi occupé Localisation de l emploi occupé Bourgogne Autres régions 3 Ensemble 3 Temps de travail Salaire de l emploi occupé (calculé pour les temps plein) A plein temps 3 A temps partiel 3 Moyenne = 46,67 Médiane = 9, Min = 9 Max = 5 Total 3 Adéquation entre la formation et le salaire Adéquation de l emploi avec la spécialité de formation Non 3 3 Oui 3 Oui Non Total 3 Total 3 ODE - 4 5

15 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux Mode d accès à l emploi occupé Importance des éléments de la formation dans l insertion professionnelle Autre Grâce aux annonces via des sites Internet d'emploi Suite à une candidature spontanée Total 3 V Etudes postérieures à l obtention de la Licence professionnelle en aucune poursuite d'études 3 poursuite d'études 4 - uniquement en / - uniquement en /3 - de / à /3 Ensemble 7 ODE - 4 6

16 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux VI Population en recherche d emploi Emploi occupé depuis l obtention de la LP Domaine de recherche de l emploi Oui Les deux Non Hors du domaine de spécialité de votre licence pro. Total Dans le domaine de spécialité de votre licence pro. Total Lieu de recherche d emploi Dans votre département de résidence Total Sollicitation des organismes de recherche d emploi Oui Non Total Organismes sollicités : Pôle Emploi, Mission Locale, AFIJ ODE - 4 7

17 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux Annexe Principaux indicateurs d insertion Spécialité de formation Développement et gestion des activités physiques artistiques : danse, arts du cirque et arts martiaux Effectifs répondant En emploi* En recherche d'emploi Taux d insertion Emplois stables Emplois à temps plein PCS cadres PCS professions intermédiaires Salaire net mensuel médian % 3-9 Taux d insertion = [Population en emploi / (Population en emploi + Population en recherche d emploi) *]. Il est calculé uniquement sur la population active et de ce fait n inclut pas les individus en poursuite ou reprise d études. Emplois stables = nombre de répondants en CDI, fonctionnaire, profession libérale, chefs d entreprise ou indépendants au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Emplois à plein temps = nombre de répondants à temps plein au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS cadres = nombre de répondants cadres au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS professions intermédiaires = nombre de répondants exerçant une profession intermédiaire au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Salaire net mensuel médian (hors primes et 3 ème mois) = salaire tel que la moitié des salariés à temps plein de la population considérée gagne moins et l autre moitié gagne plus. Intitulés des emplois occupés* Assistante pédagogique en charge du foyer socioéducatif N= Chargé de production N= Intervenant de cirque et chargé de diffusion d une compagnie de cirque N= Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex ODE - 4 8

18 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Distribution et commercialisation des produits vinicoles LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre DISTRIBUTION ET COMMERCIALISATION DES PRODUITS VINICOLES I Caractéristiques des répondants à l enquête Taux de réponse brut Spécialité de formation Distribution et commercialisation des produits vinicoles Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut % Ensemble % Profil des répondants Une femme 3 Un homme 3 Total Série du baccalauréat Situation initiale avant l entrée en licence professionnelle Bacs généraux 4 Etudiant(e) 5 Bacs technologiques Salarié(e) Total 6 Total 6 Compte tenu du faible nombre de répondants, les résultats sont présentés en effectif sauf dans certaines analyses. ODE - 4

19 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Distribution et commercialisation des produits vinicoles Diplôme d entrée en licence professionnelle Autre BTS 5 5 Total 6 Interruption des études entre le bac et la LP Non 5 Oui, pendant moins de deux ans Total 6 Boursier Régime d inscription Non 5 5 La formation par alternance en contrat de professionnalisation 4 Oui sur d'autres critères La formation initiale classique Total 6 Total 6 II er emploi depuis l obtention de la Licence professionnelle en Emploi déjà occupé depuis l obtention de la LP en Contrat du premier emploi toujours en cours Oui 5 Oui 4 Non Non Total 6 Total 5 ODE - 4

20 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Distribution et commercialisation des produits vinicoles Adéquation entre le premier emploi et la formation bac+3 Adéquation entre le premier emploi et la spécialisation du diplôme Oui 4 Oui 5 Non Non Total 5 Total 5 Statut du er emploi Quotité du er emploi occupé CDI 4 A plein temps 5 5 CDD (y compris contractuel(le) de la fonction publique, ATER, assistant(e) d'éducation) A temps partiel Total 5 Total 5 Premier revenu net mensuel (calculé pour les temps pleins) Moyenne = 389, Médiane = 35, Min = 6 Max = 7 Temps d accès au er emploi La durée médiane d accès au er emploi après l obtention du diplôme en est de 4 mois 3 pour les répondants. La durée médiane d accès au er emploi signifie que la moitié des diplômés ont mis moins de temps à trouver leur emploi et l autre moitié plus de temps. 3 Dans ce calcul, seuls les répondants ayant accédé à un er emploi après l obtention de la Licence professionnelle en sont pris en compte. ODE - 4 3

21 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Distribution et commercialisation des produits vinicoles III Situation 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) % cit. Emploi (hors petits boulots) 5 83,3% Sans emploi et en recherche d'emploi 6,7% Total 6,% 6,7% 83,3% Le taux d insertion correspond à la proportion de personnes en emploi sur l ensemble de la population active (population en emploi et en recherche d emploi). Par conséquent, sont exclus de ce calcul les individus en poursuites d études ou en inactivité. C est l exact complément du taux de chômage. Le taux d insertion pour les diplômés en Distribution et commercialisation des produits vinicoles est de 83 %. IV Population en emploi 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) Statut de l emploi occupé Type d employeur Une entreprise privée 5 Total 5 ODE - 4 4

22 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Distribution et commercialisation des produits vinicoles Catégorie socioprofessionnelle de l emploi occupé Localisation de l emploi occupé Bourgogne Autres régions 5 Ensemble 5 Temps de travail Salaire de l emploi occupé (calculé pour les temps plein) A plein temps 5 A temps partiel 5 Moyenne = 45, Médiane = 4, Min = 84 Max = 7 Total 5 Adéquation entre la formation et le salaire Adéquation de l emploi avec la spécialité de formation Oui 3 3 Oui 5 Non Non Total 5 Total 5 ODE - 4 5

23 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Distribution et commercialisation des produits vinicoles Mode d accès à l emploi occupé Importance des éléments de la formation dans l insertion professionnelle Grâce à des relations personnelles Grâce aux contacts pendant la licence pro.(stages, contrats salariés...) Grâce aux annonces via des sites Internet d'emploi Total 5 V Etudes postérieures à l obtention de la Licence professionnelle en aucune poursuite d'études 5 poursuite d'études - de / à / Ensemble 6 ODE - 4 6

24 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Distribution et commercialisation des produits vinicoles VI Population en recherche d emploi Emploi occupé depuis l obtention de la LP Domaine de recherche de l emploi Non Dans le domaine de spécialité de votre licence pro. Oui Les deux Total Hors du domaine de spécialité de votre licence pro. Total Lieu de recherche d emploi Sollicitation des organismes de recherche d emploi Dans votre région ou ses départements limitrophes Non Hors Union européenne Oui Dans votre département de résidence Total Dans l'union européenne Dans la France entière Total ODE - 4 7

25 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Distribution et commercialisation des produits vinicoles Annexe Principaux indicateurs d insertion Spécialité de formation Distribution et commercialisation des produits vinicoles Effectifs répondant En emploi* En recherche d'emploi Taux d insertion Emplois stables Emplois à temps plein PCS cadres PCS professions intermédiaires Salaire net mensuel médian % Taux d insertion = [Population en emploi / (Population en emploi + Population en recherche d emploi) *]. Il est calculé uniquement sur la population active et de ce fait n inclut pas les individus en poursuite ou reprise d études. Emplois stables = nombre de répondants en CDI, fonctionnaire, profession libérale, chefs d entreprise ou indépendants au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Emplois à plein temps = nombre de répondants à temps plein au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS cadres = nombre de répondants cadres au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS professions intermédiaires = nombre de répondants exerçant une profession intermédiaire au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Salaire net mensuel médian (hors primes et 3 ème mois) = salaire tel que la moitié des salariés à temps plein de la population considérée gagne moins et l autre moitié gagne plus. Intitulés des emplois occupés* Assistante commerciale N= Commercial N= Employée de vente N= Technicien supérieur viti œnologie N= Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex ODE - 4 8

26 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Formateur en milieu professionnel LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre FORMATEUR EN MILIEU PROFESSIONNEL I Caractéristiques des répondants à l enquête Taux de réponse brut Spécialité de formation Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut Formateur en milieu professionnel % Ensemble % Profil des répondants Une femme Un homme 4 Total 5 4 Série du baccalauréat Situation initiale avant l entrée en licence professionnelle Bacs généraux 8 Salarié(e) 8 Validation d'acquis 5 5 Demandeur d'emploi 5 5 Autre Etudiant(e) Bacs professionnels Total 5 Total 5 Compte tenu du faible nombre de répondants, les résultats sont présentés en effectif sauf dans certaines analyses. ODE - 4

27 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Formateur en milieu professionnel Diplôme d entrée en licence professionnelle Autre 7 7 BTS 5 5 L3(Licence générale, IUP) Master (Maîtrise, IUP3...) Interruption des études entre le bac et la LP Oui, pendant deux ans ou plus 3 Oui, pendant moins de deux ans Non Total 5 Total 5 Boursier Régime d inscription Non 3 La formation continue 9 Oui sur critères sociaux La VAE 4 4 Oui sur d'autres critères La formation par alternance en contrat de professionnalisation Total 5 La formation initiale classique Total 5 II er emploi depuis l obtention de la Licence professionnelle en Emploi déjà occupé depuis l obtention de la LP en Contrat du premier emploi toujours en cours Oui 3 Oui 7 Non Non 6 6 Total 5 Total 3 ODE - 4

28 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Formateur en milieu professionnel Adéquation entre le premier emploi et la formation bac+3 Adéquation entre le premier emploi et la spécialisation du diplôme Oui 7 Oui 7 Non 5 5 Non 6 6 Total Total 3 Statut du er emploi Quotité du er emploi occupé CDI 7 CDD (y compris contractuel(le) de la fonction publique, ATER, assistant(e) d'éducation) A plein temps Profession libérale, indépendant, chef d'entreprise, auto-entrepreneur A temps partiel 3 3 Vacataire Total 3 Contrat d'apprentissage Fonctionnaire (y compris fonctionnaire stagiaire ou élève fonctionnaire) Total 3 Premier revenu net mensuel (calculé pour les temps pleins) Moyenne = 99, Médiane = 78, Min = Max = 3 Temps d accès au er emploi La durée médiane d accès au er emploi après l obtention du diplôme en est de 3 mois 3 pour les répondants. La durée médiane d accès au er emploi signifie que la moitié des diplômés ont mis moins de temps à trouver leur emploi et l autre moitié plus de temps. 3 Dans ce calcul, seuls les répondants ayant accédé à un er emploi après l obtention de la Licence professionnelle en sont pris en compte. ODE - 4 3

29 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Formateur en milieu professionnel III Situation 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) % cit. Emploi (hors petits boulots) 73,3% Sans emploi et en recherche d'emploi 3,3% Inactivité 6,7% Poursuite ou reprise d'études 6,7% Total 5,% 3,3% 6,7% 6,7% 73,3% Le taux d insertion correspond à la proportion de personnes en emploi sur l ensemble de la population active (population en emploi et en recherche d emploi). Par conséquent, sont exclus de ce calcul les individus en poursuites d études ou en inactivité. C est l exact complément du taux de chômage. Le taux d insertion pour les diplômés en Formateur en milieu professionnel est de 85 %. IV Population en emploi 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) Statut de l emploi occupé Type d employeur Une entreprise privée 4 Un organisme à but non lucratif ou une association 4 La fonction publique (d'etat, territoriale ou hospitalière) Une entreprise publique Total ODE - 4 4

30 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Formateur en milieu professionnel Catégorie socioprofessionnelle de l emploi occupé Localisation de l emploi occupé Bourgogne dont 5 Côte-d'Or Nièvre Saône et Loire Franche-Comté dont Doubs Jura Autres régions 3 Ensemble Temps de travail Salaire de l emploi occupé (calculé pour les temps plein) A plein temps 9 A temps partiel 9 Moyenne = 977,78 Médiane = 78, Min = 4 Max = 3 Total Adéquation entre la formation et le salaire Adéquation de l emploi avec la spécialité de formation Non 8 8 Oui 6 Oui 3 3 Non 5 5 Total Total ODE - 4 5

31 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Formateur en milieu professionnel Mode d accès à l emploi occupé Importance des éléments de la formation dans l insertion professionnelle V Etudes postérieures à l obtention de la Licence professionnelle en aucune poursuite d'études 9 poursuite d'études 6 - uniquement en / - uniquement en / - uniquement en /3 - de / à / 3 Ensemble 5 ODE - 4 6

32 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Formateur en milieu professionnel VI Population en recherche d emploi Emploi occupé depuis l obtention de la LP Domaine de recherche de l emploi Oui Non Total Les deux Dans le domaine de spécialité de votre licence pro. Hors du domaine de spécialité de votre licence pro. Total Lieu de recherche d emploi Sollicitation des organismes de recherche d emploi Dans votre département de résidence Dans la France entière Hors Union européenne Dans votre région ou ses départements limitrophes Dans l'union européenne Total Oui Non Total Organismes sollicités : Pôle Emploi ODE - 4 7

33 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Formateur en milieu professionnel Annexe Principaux indicateurs d insertion Spécialité de formation Effectifs répondant En emploi* En recherche d'emploi Taux d insertion Emplois stables Emplois à temps plein PCS cadres PCS professions intermédiaires Salaire net mensuel médian Formateur en milieu professionnel 5 85 % Taux d insertion = [Population en emploi / (Population en emploi + Population en recherche d emploi) *]. Il est calculé uniquement sur la population active et de ce fait n inclut pas les individus en poursuite ou reprise d études. Emplois stables = nombre de répondants en CDI, fonctionnaire, profession libérale, chefs d entreprise ou indépendants au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Emplois à plein temps = nombre de répondants à temps plein au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS cadres = nombre de répondants cadres au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS professions intermédiaires = nombre de répondants exerçant une profession intermédiaire au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Salaire net mensuel médian (hors primes et 3 ème mois) = salaire tel que la moitié des salariés à temps plein de la population considérée gagne moins et l autre moitié gagne plus. Intitulés des emplois occupés* Aide médico psychologique N= Employée de vie scolaire, assistante administrative N= Chargée d'accueil N= Formateur N= Conseillère Principale d'education N= Formateur en MFR N= Consultante emploi formation / Formatrice N= Ingénieur conseil en gestion et organisation des PME N= Coordinatrice petite enfance familles N= Moniteur en formation alternée N= Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex ODE - 4 8

34 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines et management des compétences LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ET MANAGEMENT DES COMPÉTENCES I Caractéristiques des répondants à l enquête Taux de réponse brut Spécialité de formation Gestion des ressources humaines et management des compétences Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut 8 7 5% Ensemble % Profil des répondants Une femme 6 Un homme Total 7 Série du baccalauréat Situation initiale avant l entrée en licence professionnelle Bacs technologiques 5 Etudiant(e) 5 Bacs généraux Salarié(e) Bacs professionnels Demandeur d'emploi Total 7 Total 7 Compte tenu du faible nombre de répondants, les résultats sont présentés en effectif sauf dans certaines analyses. ODE - 4

35 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines et management des compétences Diplôme d entrée en licence professionnelle Autre BTS 5 5 DUT Total 7 Interruption des études entre le bac et la LP Non 4 Oui, pendant deux ans ou plus Oui, pendant moins de deux ans Total 7 4 Boursier Non 7 Total 7 7 Régime d inscription La formation par alternance en contrat de professionnalisation 6 La formation continue Total 7 II er emploi depuis l obtention de la Licence professionnelle en Emploi déjà occupé depuis l obtention de la LP en Oui 7 7 Non Total 7 Contrat du premier emploi toujours en cours Oui 4 Non 3 3 Total 7 ODE - 4

36 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines et management des compétences Adéquation entre le premier emploi et la formation bac+3 Adéquation entre le premier emploi et la spécialisation du diplôme Oui 6 Oui 5 Non Non Total 7 Total 7 Statut du er emploi Quotité du er emploi occupé CDI 4 CDD (y compris contractuel(le) de la fonction publique, ATER, assistant(e) d'éducation) Contrat de professionnalisation A plein temps 7 A temps partiel Total 7 7 Total 7 Premier revenu net mensuel (calculé pour les temps pleins) Moyenne = 335, Médiane = 345, Min = Max = 8 Temps d accès au er emploi La durée médiane d accès au er emploi après l obtention du diplôme en est directe 3 pour les répondants. La durée médiane d accès au er emploi signifie que la moitié des diplômés ont mis moins de temps à trouver leur emploi et l autre moitié plus de temps. 3 Dans ce calcul, seuls les répondants ayant accédé à un er emploi après l obtention de la Licence professionnelle en sont pris en compte. ODE - 4 3

37 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines et management des compétences III Situation 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) % cit. Emploi (hors petits boulots) 7,% Total 7,%,% Le taux d insertion correspond à la proportion de personnes en emploi sur l ensemble de la population active (population en emploi et en recherche d emploi). Par conséquent, sont exclus de ce calcul les individus en poursuites d études ou en inactivité. C est l exact complément du taux de chômage. Le taux d insertion pour les diplômés en Gestion des ressources humaines et management des compétences est de %. IV Population en emploi 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) Statut de l emploi occupé Type d employeur Une entreprise privée 6 La fonction publique (d'etat, territoriale ou hospitalière) Total 7 6 ODE - 4 4

38 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines et management des compétences Catégorie socioprofessionnelle de l emploi occupé Localisation de l emploi occupé Bourgogne dont 4 Côte-d Or Yonne Autres régions 3 Ensemble 7 Temps de travail Salaire de l emploi occupé (calculé pour les temps plein) A plein temps 7 A temps partiel 7 Moyenne = 339,9 Médiane = 5, Min = 93 Max = 9 Total 7 Adéquation entre la formation et le salaire Adéquation de l emploi avec la spécialité de formation Non 5 5 Oui 7 Oui Non Total 7 Total 7 ODE - 4 5

39 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines et management des compétences Mode d accès à l emploi occupé Importance des éléments de la formation dans l insertion professionnelle V Etudes postérieures à l obtention de la Licence professionnelle en aucune poursuite d'études 6 poursuite d'études - de / à / Ensemble 7 ODE - 4 6

40 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines et management des compétences Annexe Principaux indicateurs d insertion Spécialité de formation Gestion des ressources humaines et management des compétences Effectifs répondant En emploi* En recherche d'emploi Taux d insertion Emplois stables Emplois à temps plein PCS cadres PCS professions intermédiaires Salaire net mensuel médian % Taux d insertion = [Population en emploi / (Population en emploi + Population en recherche d emploi) *]. Il est calculé uniquement sur la population active et de ce fait n inclut pas les individus en poursuite ou reprise d études. Emplois stables = nombre de répondants en CDI, fonctionnaire, profession libérale, chefs d entreprise ou indépendants au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Emplois à plein temps = nombre de répondants à temps plein au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS cadres = nombre de répondants cadres au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS professions intermédiaires = nombre de répondants exerçant une profession intermédiaire au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Salaire net mensuel médian (hors primes et 3 ème mois) = salaire tel que la moitié des salariés à temps plein de la population considérée gagne moins et l autre moitié gagne plus. Intitulés des emplois occupés* Assistante d'agence N= Assistante de direction N= Chargée de relation entreprises et communication N= Chargée RH / Responsable RH N= Conseillère emploi et carrière N= Responsable Adjoint Centres de Formation N= Responsable ressources humaines junior N= Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex ODE - 4 7

41 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre GESTION DU PATRIMOINE PAYSAGER VÉGÉTAL EN MILIEU URBANISÉ I Caractéristiques des répondants à l enquête Taux de réponse brut Spécialité de formation Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut % Ensemble % Profil des répondants Une femme 5 Un homme 4 Total Série du baccalauréat Situation initiale avant l entrée en licence professionnelle Bacs technologiques 5 Etudiant(e) 8 Bacs généraux 3 3 Demandeur d'emploi Bacs professionnels Total 9 Total 9 Compte tenu du faible nombre de répondants, les résultats sont présentés en effectif sauf dans certaines analyses. ODE - 4

42 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé Diplôme d entrée en licence professionnelle BTS 8 8 L Total 9 Interruption des études entre le bac et la LP Non 8 Oui, pendant moins de deux ans Total 9 Boursier Régime d inscription Non 5 5 La formation initiale classique 9 9 Oui sur critères sociaux 4 4 Total 9 Total 9 II er emploi depuis l obtention de la Licence professionnelle en Emploi déjà occupé depuis l obtention de la LP en Contrat du premier emploi toujours en cours Oui 6 Non 5 Non 3 3 Oui Total 9 Total 6 ODE - 4

43 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé Adéquation entre le premier emploi et la formation bac+3 Non 4 Oui Total 5 Adéquation entre le premier emploi et la spécialisation du diplôme Oui Non 4 Total 5 Statut du er emploi Service civique CDD (y compris contractuel(le) de la fonction publique, ATER, assistant(e) d'éducation) Intérimaire CDI Total 6 Quotité du er emploi occupé A plein temps 5 5 A temps partiel Total 6 Premier revenu net mensuel (calculé pour les temps pleins) Moyenne = 97, Médiane =, Min = 45 Max = 55 Temps d accès au er emploi La durée médiane d accès au er emploi après l obtention du diplôme en est de 4 mois 3 pour les répondants. La durée médiane d accès au er emploi signifie que la moitié des diplômés ont mis moins de temps à trouver leur emploi et l autre moitié plus de temps. 3 Dans ce calcul, seuls les répondants ayant accédé à un er emploi après l obtention de la Licence professionnelle en sont pris en compte. ODE - 4 3

44 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé III Situation 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) % cit.,% Emploi (hors petits boulots) 4 44,4%,% Poursuite ou reprise d'études 3 33,3% 44,4% Sans emploi et en recherche d'emploi,% Inactivité,% 33,3% Total 9,% Le taux d insertion correspond à la proportion de personnes en emploi sur l ensemble de la population active (population en emploi et en recherche d emploi). Par conséquent, sont exclus de ce calcul les individus en poursuites d études ou en inactivité. C est l exact complément du taux de chômage. Le taux d insertion pour les diplômés en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé est de 8 %. IV Population en emploi 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) Statut de l emploi occupé Type d employeur Une entreprise privée 3 Une entreprise publique Total 4 ODE - 4 4

45 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé Catégorie socioprofessionnelle de l emploi occupé Localisation de l emploi occupé Bourgogne dont Autres régions 4 Ensemble 4 Temps de travail A plein temps A temps partiel Total 4 Salaire de l emploi occupé (calculé pour les temps plein) Moyenne = 85, Médiane = 85, Min = 5 Max = Adéquation entre la formation et le salaire Adéquation de l emploi avec la spécialité de formation Oui Non 3 Non Oui Total 3 Total 4 ODE - 4 5

46 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé Mode d accès à l emploi occupé Importance des éléments de la formation dans l insertion professionnelle Grâce à des relations personnelles Grâce aux petites annonces dans la presse Suite à une candidature spontanée Total 4 V Etudes postérieures à l obtention de la Licence professionnelle en aucune poursuite d'études 3 poursuite d'études 6 - uniquement en / - uniquement en / - uniquement en /3 - de / à / - de / à /3 Ensemble 9 ODE - 4 6

47 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé VI Population en recherche d emploi Emploi occupé depuis l obtention de la LP Domaine de recherche de l emploi Oui Hors du domaine de spécialité de votre licence pro. Non Les deux Total Dans le domaine de spécialité de votre licence pro. Total Lieu de recherche d emploi Sollicitation des organismes de recherche d emploi Dans la France entière Dans votre région ou ses départements limitrophes Hors Union européenne Dans l'union européenne Dans votre département de résidence Total Oui Non Total Organismes sollicités : Pôle Emploi, APEC ODE - 4 7

48 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé Annexe Principaux indicateurs d insertion Spécialité de formation Gestion du patrimoine paysager végétal en milieu urbanisé Effectifs répondant En emploi* En recherche d'emploi Taux d insertion Emplois stables Emplois à temps plein PCS cadres PCS professions intermédiaires Salaire net mensuel médian % - 85 Taux d insertion = [Population en emploi / (Population en emploi + Population en recherche d emploi) *]. Il est calculé uniquement sur la population active et de ce fait n inclut pas les individus en poursuite ou reprise d études. Emplois stables = nombre de répondants en CDI, fonctionnaire, profession libérale, chefs d entreprise ou indépendants au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Emplois à plein temps = nombre de répondants à temps plein au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS cadres = nombre de répondants cadres au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS professions intermédiaires = nombre de répondants exerçant une profession intermédiaire au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Salaire net mensuel médian (hors primes et 3 ème mois) = salaire tel que la moitié des salariés à temps plein de la population considérée gagne moins et l autre moitié gagne plus. Intitulés des emplois occupés* Assistante aux études N= Conseillère en séjours N= Responsable commercial N= Non renseigné N= Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex ODE - 4 8

49 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion technique et économique des agroéquipements LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre GESTION TECHNIQUE ET ÉCONOMIQUE DES AGROÉQUIPEMENTS Trop peu de répondants à l enquête pour exploiter des données fiables Spécialité de formation Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut Gestion technique et économique des agroéquipements % Ensemble % Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex Les analyses par spécialités de Licence professionnelle sont réalisées lorsque les effectifs répondants sont >5. ODE - 4

50 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestion touristique territoriale et internationale LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre GESTION TOURISTIQUE TERRITORIALE ET INTERNATIONALE Trop peu de répondants à l enquête pour exploiter des données fiables Spécialité de formation Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut Gestion touristique territoriale et internationale 7 4 4% Ensemble % Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex Les analyses par spécialités de Licence professionnelle sont réalisées lorsque les effectifs répondants sont >5. ODE - 4

51 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L ub, Situation le er décembre GESTIONNAIRE DE L HABITAT LOCATIF ET DE L HABITAT SOCIAL I Caractéristiques des répondants à l enquête Taux de réponse brut Spécialité de formation Gestionnaire de l'habitat locatif et de l'habitat social Effectifs à interroger Effectifs répondants Taux de retour brut 3 6% Ensemble % Profil des répondants Une femme Un homme Total 3 Série du baccalauréat Situation initiale avant l entrée en licence professionnelle Bacs généraux Etudiant(e) 9 Bacs technologiques Salarié(e) 3 3 Total 3 Demandeur d'emploi Total 3 Compte tenu du faible nombre de répondants, les résultats sont présentés en effectif sauf dans certaines analyses. ODE - 4

52 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social Diplôme d entrée en licence professionnelle Autre BTS 3 3 DUT 4 4 L L3(Licence générale, IUP) Master (Maîtrise, IUP3...) Total 3 Interruption des études entre le bac et la LP Non 8 Oui, pendant deux ans ou plus 3 3 Oui, pendant moins de deux ans Total 3 8 Boursier Régime d inscription Non La formation initiale classique 6 6 Oui sur critères sociaux La formation continue 3 3 Total 3 La formation par alternance en contrat de professionnalisation La VAE La formation par alternance en contrat d'apprentissage Total 3 ODE - 4

53 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social II er emploi depuis l obtention de la Licence professionnelle en Emploi déjà occupé depuis l obtention de la LP en Oui 3 Non Total 3 Contrat du premier emploi toujours en cours Non 7 Oui 6 Total 3 6 Adéquation entre le premier emploi et la formation bac+3 Adéquation entre le premier emploi et la spécialisation du diplôme Oui Oui Non Non Total Total 3 Statut du er emploi Quotité du er emploi occupé CDI 9 A plein temps 3 CDD (y compris contractuel(le) de la fonction publique, ATER, assistant(e) d'éducation) 3 3 A temps partiel Profession libérale, indépendant, chef d'entreprise, auto-entrepreneur Total 3 Total 3 Premier revenu net mensuel (calculé pour les temps pleins) Moyenne = 84,33 Médiane = 4, Min = 8 Max = 8 Temps d accès au er emploi La durée médiane d accès au er emploi après l obtention du diplôme en est de 3 mois 3 pour les répondants. La durée médiane d accès au er emploi signifie que la moitié des diplômés ont mis moins de temps à trouver leur emploi et l autre moitié plus de temps. 3 Dans ce calcul, seuls les répondants ayant accédé à un er emploi après l obtention de la Licence professionnelle en sont pris en compte. ODE - 4 3

54 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social III Situation 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) % cit. Emploi (hors petits boulots) 84,6% Sans emploi et en recherche d'emploi 7,7% Poursuite ou reprise d'études 7,7% Total 3,% 84,6% 7,7% 7,7% Le taux d insertion correspond à la proportion de personnes en emploi sur l ensemble de la population active (population en emploi et en recherche d emploi). Par conséquent, sont exclus de ce calcul les individus en poursuites d études ou en inactivité. C est l exact complément du taux de chômage. Le taux d insertion pour les diplômés en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social est de 9 %. IV Population en emploi 3 mois après l obtention du diplôme (le er décembre ) Statut de l emploi occupé Type d employeur Une entreprise privée 7 Une entreprise publique Vous-même Autre Total ODE - 4 4

55 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social Catégorie socioprofessionnelle de l emploi occupé Localisation de l emploi occupé Bourgogne dont 9 Côte-d Or 6 Saône et Loire 3 Franche-Comté dont Doubs Ensemble Temps de travail Salaire de l emploi occupé (calculé pour les temps plein) A plein temps A temps partiel Moyenne = 35, Médiane = 3, Min = 66 Max = 8 Total Adéquation entre la formation et le salaire Adéquation de l emploi avec la spécialité de formation Non 6 6 Oui Oui 4 4 Non Total Total ODE - 4 5

56 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social Mode d accès à l emploi occupé Importance des éléments de la formation dans l insertion professionnelle Autre Grâce aux annonces via des sites Internet d'emploi Suite à une candidature spontanée Grâce à des relations personnelles Grâce aux contacts pendant la licence pro.(stages, contrats salariés...) Grâce aux petites annonces dans la presse Par le Pôle Emploi Suite à la création de votre entreprise Total V Etudes postérieures à l obtention de la Licence professionnelle en aucune poursuite d'études poursuite d'études - uniquement en /3 Ensemble 3 ODE - 4 6

57 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social VI Population en recherche d emploi Emploi occupé depuis l obtention de la LP Domaine de recherche de l emploi Oui Les deux Non Hors du domaine de spécialité de votre licence pro. Total Dans le domaine de spécialité de votre licence pro. Total Lieu de recherche d emploi Sollicitation des organismes de recherche d emploi Dans votre région ou ses départements limitrophes Hors Union européenne Dans votre département de résidence Dans l'union européenne Dans la France entière Total Oui Non Total Organismes sollicités : Pôle Emploi ODE - 4 7

58 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle en Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social Annexe Principaux indicateurs d insertion Spécialité de formation Gestionnaire de l habitat locatif et de l habitat social Effectifs répondant En emploi* En recherche d'emploi Taux d insertion Emplois stables Emplois à temps plein PCS cadres PCS professions intermédiaires Salaire net mensuel médian 3 9 % 3 3 Taux d insertion = [Population en emploi / (Population en emploi + Population en recherche d emploi) *]. Il est calculé uniquement sur la population active et de ce fait n inclut pas les individus en poursuite ou reprise d études. Emplois stables = nombre de répondants en CDI, fonctionnaire, profession libérale, chefs d entreprise ou indépendants au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Emplois à plein temps = nombre de répondants à temps plein au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS cadres = nombre de répondants cadres au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. PCS professions intermédiaires = nombre de répondants exerçant une profession intermédiaire au moment de l enquête parmi les diplômés en emploi. Salaire net mensuel médian (hors primes et 3 ème mois) = salaire tel que la moitié des salariés à temps plein de la population considérée gagne moins et l autre moitié gagne plus. Intitulés des emplois occupés* Agent immobilier N= Chargée de missions N= Assistante copropriété N= Conseillère commerciale locatif N= Assistante gestionnaire de copropriété N= Directeur d agence N= Assistante syndic N= Gestionnaire comptable et financier N= Chargée de commercialisation N= Responsable d agence clientèle N= Chargée de location gestion N= Observatoire de l Etudiant Maison de l université Esplanade Erasme BP Dijon Cedex ODE - 4 8

MANAGEMENT DE LA PRODUCTION DANS LES INDUSTRIES AGROALIMENTAIRES 1

MANAGEMENT DE LA PRODUCTION DANS LES INDUSTRIES AGROALIMENTAIRES 1 Le devenir des diplômés de Licence professionnelle 200 en Management de la production dans les industries agroalimentaires LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE 200 DE L ub, Situation le er

Plus en détail

LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE 2010 DE L ub Situation au 1 er décembre 2012

LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE 2010 DE L ub Situation au 1 er décembre 2012 LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE 2010 DE L ub Situation au 1 er décembre 2012 Les résultats présentés dans ce document concernent le devenir professionnel des diplômés 2010 de licence

Plus en détail

LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE MASTER 2011 DE L ub, Situation le 1 er décembre 2013

LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE MASTER 2011 DE L ub, Situation le 1 er décembre 2013 Le devenir des diplômés de Master 2011 de l ub LE DEVENIR DES DIPLOMÉS DE MASTER 2011 DE L ub, Situation le 1 er décembre 2013 Les résultats présentés dans ce document concernent le devenir professionnel

Plus en détail

Licence professionnelle Commercialisation des produits et services financiers

Licence professionnelle Commercialisation des produits et services financiers Licence professionnelle Commercialisation des produits et services financiers Enquête menée auprès des diplômés 2009, 30 mois après l obtention du diplôme En 2009, 08 étudiants ont obtenu une licence professionnelle

Plus en détail

Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie

Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie Promotion 213/214 Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie Objectif de cette licence professionnelle : Cette

Plus en détail

Licence professionnelle Management du logement social

Licence professionnelle Management du logement social Promotion 1/1 Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Management du logement social Objectif de cette licence professionnelle : Cette formation, organisée en

Plus en détail

Licence professionnelle Gestion de l'économie sociale et solidaire et entrepreneuriat

Licence professionnelle Gestion de l'économie sociale et solidaire et entrepreneuriat Promotion / Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Gestion de l'économie sociale et solidaire et entrepreneuriat Objectif de cette licence professionnelle : Former des cadres intermédiaires du

Plus en détail

Licence professionnelle Assistant ressources humaines

Licence professionnelle Assistant ressources humaines Promotion 3/4 Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Clermont-Ferrand Objectif de cette licence professionnelle : Le titulaire du diplôme doit être capable : - De comprendre le rôle et les enjeux de

Plus en détail

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance Promotion 9/ Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance Objectifs de cette licence professionnelle : Cette licence professionnelle permet de trouver un emploi

Plus en détail

Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance

Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance Promotion / Enquête à mois du diplôme Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance Objectif de cette licence professionnelle : Cette licence professionnelle permet

Plus en détail

Master Management des Activités Culturelles et Audiovisuelles (MACA)

Master Management des Activités Culturelles et Audiovisuelles (MACA) Promotion 9/ Site : Clermont-Ferrand Master Management des Activités Culturelles et Audiovisuelles (MACA) Objectifs de ce master : Le master management des activités culturelles et audiovisuelles vise

Plus en détail

Parcours Administration des établissements de santé

Parcours Administration des établissements de santé Promotion / Site : Clermont-Ferrand Master Droit du secteur sanitaire et social Parcours Administration des établissements de santé Références de l'enquête : diplômés issus de la promotion / de ce master

Plus en détail

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance Promotion / Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance Objectif de cette licence professionnelle : Cette licence professionnelle permet de trouver un emploi

Plus en détail

Licence professionnelle Génie Logiciel, développement d'applications pour plateformes mobiles

Licence professionnelle Génie Logiciel, développement d'applications pour plateformes mobiles Promotion 3/4 Enquête à moins d'un an du diplôme Site : ClermontFerrand Licence professionnelle Génie Logiciel, développement d'applications pour plateformes mobiles Objectif de cette licence professionnelle

Plus en détail

Gestion des Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines Promotion /3 Site : Clermont-Ferrand Gestion des Ressources Humaines Objectif de ce master : Ce master est destiné à former des spécialistes du domaine, cadres de haut niveau, aptes à occuper un emploi

Plus en détail

Licence professionnelle Comptabilité - Finance

Licence professionnelle Comptabilité - Finance Promotion 9/ Site : Clermont-Ferrand et Vichy Licence professionnelle Comptabilité - Finance Objectifs de cette licence professionnelle : Cette licence professionnelle doit permettre aux étudiants d'acquérir

Plus en détail

Licence professionnelle Métiers de l'immobilier

Licence professionnelle Métiers de l'immobilier Faculté de Droit et de Science Politique / Licence professionnelle Métiers de l'immobilier Objectifs de cette licence professionnelle : Lieu de formation : Clermont-Ferrand Cette formation permet d acquérir

Plus en détail

Licence professionnelle Management du logement social (MLS)

Licence professionnelle Management du logement social (MLS) IUT - Institut Universitaire de Technologie 2/2 Licence professionnelle Management du logement social (MLS) Objectifs de cette licence professionnelle : Lieu de formation : Clermont-Ferrand Cette formation,

Plus en détail

Licence professionnelle Révision comptable

Licence professionnelle Révision comptable Promotion 213/21 Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Aurillac Licence professionnelle Révision comptable Objectif de cette licence professionnelle : Cette formation est organisée suivant la maquette

Plus en détail

Master Management - Administration des Entreprises (MAE)

Master Management - Administration des Entreprises (MAE) Promotion 2/22 Site : Clermont-Ferrand Master Management - Administration des Entreprises (MAE) Objectif de ce master : C'est le diplôme de référence, commun à tous les IAE. C'est une formation généraliste

Plus en détail

Flash-Info O.P.E.I.P. Sortis de l université en 2005... Que deviennent les étudiants de Licence 3? 4641 étudiants inscrits en L3

Flash-Info O.P.E.I.P. Sortis de l université en 2005... Que deviennent les étudiants de Licence 3? 4641 étudiants inscrits en L3 N 13 : Sept. 2008 Flash-Info O.P.E.I.P. Observatoire des Parcours Etudiants et de l Insertion Professionnelle (OPEIP) Sortis de l université en 2005... Que deviennent les étudiants de Licence 3? (Promotion

Plus en détail

Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR)

Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR) IUT - Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR) / Objectifs de cette licence professionnelle :

Plus en détail

Licence professionnelle Qualité-Sécurité-Environnement

Licence professionnelle Qualité-Sécurité-Environnement Promotion 212/213 Situation au 1er mars 21 Site : Le Puy-en-Velay Objectif de cette licence professionnelle : Licence professionnelle Qualité-Sécurité-Environnement La Licence Professionnelle Qualité-Sécurité-Environnement

Plus en détail

Licence professionnelle Management des relations commerciales

Licence professionnelle Management des relations commerciales IUP Management et Gestion des Entreprises Licence professionnelle Management des relations commerciales / Lieux Lieux de formation de formation : Aurillac, : Clermont-Ferrand et et Brioude Vichy Objectifs

Plus en détail

Licence professionnelle Génie logiciel, développement d'applications pour plateformes mobiles

Licence professionnelle Génie logiciel, développement d'applications pour plateformes mobiles Promotion 22/23 Situation au er mars 24 Site : Clermont-Ferrand / Aubière Licence professionnelle Génie logiciel, développement d'applications pour plateformes mobiles Objectif de cette licence professionnelle

Plus en détail

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance Faculté des Sciences Economiques et de Gestion IAE Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance 9/ Lieu de formation : Clermont Ferrand Objectifs de cette licence professionnelle Cette

Plus en détail

Flash-Info. N 16 : Mai 2009

Flash-Info. N 16 : Mai 2009 Flash-Info N 16 : Mai 2009 Licence générale Que deviennent les diplômés 2006? Observatoire des Parcours Etudiants et de l Insertion Professionnelle (OPEIP) Méthodologie Sur les 4201 étudiants inscrits

Plus en détail

Master Marchés financiers

Master Marchés financiers Promotion 2/22 Site : Clermont-Ferrand Objectif de ce master : Master Marchés financiers Le Master «Marchés financiers» forme des praticiens de haut niveau capables d'évoluer dans tous les métiers de la

Plus en détail

Licence professionnelle Management des relations commerciales

Licence professionnelle Management des relations commerciales Promotion 3/4 Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Management des relations commerciales Objectif de cette licence professionnelle : La licence professionnelle

Plus en détail

Master Marketing et commercialisation parcours marketing, management et développement de projet

Master Marketing et commercialisation parcours marketing, management et développement de projet Faculté des Sciences Economiques et de Gestion Master Marketing et commercialisation parcours marketing, management et développement de projet 8/9 Lieu de formation : Clermont-Ferrand Références de l'enquête

Plus en détail

2010/2011 Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties

2010/2011 Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties IUT - Institut Universitaire de Technologie / Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties Objectifs de cette licence professionnelle

Plus en détail

Licence professionnelle Assistant juridique

Licence professionnelle Assistant juridique Promotion / Site : Clermont-Ferrand Objectif de cette licence professionnelle : Licence professionnelle Assistant juridique La licence professionnelle assistant juridique offre aux étudiants qui ont acquis

Plus en détail

Licence professionnelle Management des relations commerciales

Licence professionnelle Management des relations commerciales Promotion 29/2 Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Management des relations commerciales Objectifs de cette licence professionnelle : D'une part, former des étudiants destinés à intégrer le

Plus en détail

Type de contrat. Nature de l'emploi

Type de contrat. Nature de l'emploi Lic. Pro Assurance, banque, finance / Développement et gestion des clientèles professionnelles Droit-Eco-Gestion Nombre de diplômés : 0 / Nombre de répondants : 85 Taux de réponse : 84% Origine des étudiants

Plus en détail

Licence professionnelle Systèmes informatiques et logiciels spécialité développement d'applications Internet/Intranet

Licence professionnelle Systèmes informatiques et logiciels spécialité développement d'applications Internet/Intranet IUT - Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Systèmes informatiques et logiciels spécialité développement d'applications Internet/Intranet / Objectifs de cette licence professionnelle

Plus en détail

Parcours Management de projet et innovation

Parcours Management de projet et innovation Promotion / Site : Clermont-Ferrand Master Pilotage des organisations Parcours Management de projet et innovation Ce parcours répond aux évolutions du fonctionnement des organisations actuelles au sein

Plus en détail

Situation au 01/01/2009

Situation au 01/01/2009 Master 2 professionnel Technologies de l'internet Sciences Nombre de diplômés : 30 / Nombre de répondants : 28 Taux de réponse : 93% Origine des étudiants Répartition par sexe Taux de réponse : 10 Situation

Plus en détail

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA)

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) IUT Institut Universitaire de Technologie 9/ DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) Lieu de formation : Aurillac Objectifs de ce DUT : Le Département Gestion des Entreprises et des Administrations

Plus en détail

Master Marketing et Communication Commerciale

Master Marketing et Communication Commerciale Promotion 2012/201 Site : Clermont-Ferrand Master Marketing et Communication Commerciale Objectif de ce master : Le Master Marketing et Communication Commerciale a pour objectif de former des responsables

Plus en détail

Licence professionnelle Systèmes Industriels Automatisés et Maintenance (SIAM)

Licence professionnelle Systèmes Industriels Automatisés et Maintenance (SIAM) Promotion 1/13 Situation au 1er mars 14 Site : Clermont-Ferrand / Aubière Licence professionnelle Systèmes Industriels Automatisés et Maintenance (SIAM) Objectif de cette licence professionnelle : Le but

Plus en détail

Licence professionnelle Systèmes Industriels Automatisés et Maintenance (SIAM)

Licence professionnelle Systèmes Industriels Automatisés et Maintenance (SIAM) Promotion / Site : Clermont-Ferrand / Aubière Licence professionnelle Systèmes Industriels Automatisés et Maintenance (SIAM) Objectif de cette licence professionnelle : Le but de la formation est de fournir

Plus en détail

LICENCE PROFESSIONNELLE Insertion professionnelle des diplômés 2004

LICENCE PROFESSIONNELLE Insertion professionnelle des diplômés 2004 N : Déc. 00 LICENCE PROFESSIONNELLE Insertion professionnelle des diplômés 00 Licences Pro. : Management des organisations, Intervention sociale, Métiers de l édition QUI SONTILS? O.P.E.I.P. Observatoire

Plus en détail

LICENCE PROFESSIONNELLE

LICENCE PROFESSIONNELLE OBSERVATOIRE DE LA VIE ÉTUDIANTE INSERTION DES DIPLÔMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE Promotion 2009 Mise en ligne septembre 2012 PLAN GÉNÉRAL PRÉSENTATION GÉNÉRALE p. 2 CHIFFRES CLÉS POUR LA PROMOTION 2009

Plus en détail

UFR SCIENCES SOCIALES Mention AES Options : RH, Administration Territoriale, RH Handicap, Management

UFR SCIENCES SOCIALES Mention AES Options : RH, Administration Territoriale, RH Handicap, Management UR SCIENCES SOCIALES Mention Options : RH, Administration Territoriale, RH Handicap, Management Etude réalisée par l Observatoire des Parcours Etudiants et de l Insertion nelle (OPEIP) en janvier 007 sur

Plus en détail

DUT. Services et réseaux de communication

DUT. Services et réseaux de communication Promotion 29/2 Site : Le Puy-en-Velay Objectifs de ce DUT : DUT Services et réseaux de communication La formation a pour vocation première de former des techniciens supérieurs rapidement opérationnels

Plus en détail

Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties

Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties IUT Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties Lieu de formation : Clermont Ferrand / Aubière

Plus en détail

La poursuite d études

La poursuite d études Licence Professionnelle Gestion de la paye et des emplois (Reims) Enquête menée auprès des diplômés 2011, 30 mois après l obtention du diplôme En 2011, 55 étudiants ont obtenu une licence professionnelle

Plus en détail

Situation à l'entrée en Licence pro

Situation à l'entrée en Licence pro Lic. Pro Systèmes informatiques et logiciels / Communication multimédia Sciences Nombre de diplômés : 3 / Nombre de répondants : 25 Taux de réponse : 8% Origine des étudiants Série de bac Situation à l'entrée

Plus en détail

Licence professionnelle Systèmes Informatiques (SIL) spécialité multimédia

Licence professionnelle Systèmes Informatiques (SIL) spécialité multimédia IUT - Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Systèmes Informatiques (SIL) spécialité multimédia / Lieu de formation : Le Puy en Velay Lieu de formation : Le Puy en Velay Objectifs

Plus en détail

Master Marketing et commercialisation

Master Marketing et commercialisation aculté des Sciences Economiques et de Gestion IAE 9/ Master Marketing et commercialisation Lieu de formation : Clermont errand Le Master spécialité marketing et commercialisation comporte parcours : -

Plus en détail

Situation à l'entrée en Licence pro

Situation à l'entrée en Licence pro Lic. Pro Production industrielle / Qualité et processus industriels dans les industries du bois Sciences Nombre de diplômés : 39 / Nombre de répondants : 33 Taux de réponse : 85% Origine des étudiants

Plus en détail

Licences OBSER VATOIRE. Lettres / Langues et Sciences Humaines OBSERVATOIRE CARREFOUR DES ÉTUDIANTS. à l'université de Limoges

Licences OBSER VATOIRE. Lettres / Langues et Sciences Humaines OBSERVATOIRE CARREFOUR DES ÉTUDIANTS. à l'université de Limoges Université de Limoges Licences Lettres / Langues et Sciences Humaines LA SITUATION des diplômés NON RÉINSCRITS à l'université de Limoges Résultats par mention (promotion 2005-2006) Retrouvez les publications

Plus en détail

APRÈS LA LICENCE PRO, 9 DIPLÔMÉS SUR 10 ONT OCCUPÉ AU MOINS UN EMPLOI 3

APRÈS LA LICENCE PRO, 9 DIPLÔMÉS SUR 10 ONT OCCUPÉ AU MOINS UN EMPLOI 3 SOFIP Observatoire Service Offre de Formation et Insertion Professionnelle L insertion professionnelle des diplômés 2010 de Licence Professionnelle En 2009-2010, 529 étudiants ont été diplômés d une Licence

Plus en détail

Master Marchés financiers

Master Marchés financiers Promotion / Site : Clermont-Ferrand Objectif de ce master : Master Marchés financiers Le Master «Marchés financiers» forme des praticiens de haut niveau capables d'évoluer dans tous les métiers de la finance

Plus en détail

Résultats d'ensemble des licences professionnelles

Résultats d'ensemble des licences professionnelles Université d'auvergne 009/00 Résultats d'ensemble des licences professionnelles Références de l'enquête : 9 diplômés issus de la promotion 009/00 de l'ensemble des licences professionnelles de l'université

Plus en détail

MANAGEMENT DES ORGANISATIONS Métiers de l Administration Territoriale

MANAGEMENT DES ORGANISATIONS Métiers de l Administration Territoriale UNIVERSITE RENNES HAUTE BRETAGNE MANAGEMENT DES ORGANISATIONS Métiers de l Administration Territoriale ETUDE DE L''INSERTION PROFESSIONNELLE DIPLOMES 004 Observatoire des Parcours Etudiants et de l'insertion

Plus en détail

Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR)

Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR) IUT Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR) Lieu de formation : Clermont Ferrand Objectifs de

Plus en détail

SOMMAIRE DOMAINE SPORT ET EDUCATION PHYSIQUE. Mention ACTIVITES SPORTIVES Spécialité «Encadrement d activités, voile et canoë - kayak»...

SOMMAIRE DOMAINE SPORT ET EDUCATION PHYSIQUE. Mention ACTIVITES SPORTIVES Spécialité «Encadrement d activités, voile et canoë - kayak»... SOMMAIRE DOMAINE SPORT ET EDUCATION PHYSIQUE Mention ACTIVITES SPORTIVES Spécialité «Encadrement d activités, voile et canoë - kayak»... 0 SUAOIP - Observatoire s Parcours et l Insertion Professionnelle

Plus en détail

Gestion et administration du personnel

Gestion et administration du personnel LICENCE PRO Gestion et administration du personnel Définition de la discipline La formation appréhendera l environnement juridique et social de l entreprise, permettra de maîtriser les outils statistiques,

Plus en détail

Durée moyenne de recherche du 1er emploi (en mois)

Durée moyenne de recherche du 1er emploi (en mois) Lic.Pro Bâtiment et construction / Management, reprise et création de PME du BTP Sciences et Santé Nombre d'inscrits : 17 / Nombre de diplômés : 17 / Nombre de répondants : 16 Taux de réponse : 94% Origine

Plus en détail

Licence professionnelle Développement d'applications Intranet/Internet

Licence professionnelle Développement d'applications Intranet/Internet Promotion /3 Situation au er mars 4 Site : Clermont-Ferrand / Aubière Licence professionnelle Développement d'applications Intranet/Internet Objectif de cette licence professionnelle : Cette licence spécialise

Plus en détail

MASTER mention : Spécialité : LES CARACTERISTIQUES DE L'EMPLOI AU 01/12/2013

MASTER mention : Spécialité : LES CARACTERISTIQUES DE L'EMPLOI AU 01/12/2013 Résultats d'enquête diplômés d'un master en 2011, situation au 01/12/2013 MASTER mention : MUSIQUE ET MUSICOLOGIE Spécialité : Toutes spécialités de la mention Cette fiche présente la situation des diplômés

Plus en détail

Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Finance & Banque spécialité chargé d affaires

Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Finance & Banque spécialité chargé d affaires Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Finance & Banque spécialité chargé d affaires Introduction Enquête d insertion professionnelle des diplômés de Master Finance et Banque, spécialité Chargé

Plus en détail

FICHES INSERTION PROFESSIONNELLE

FICHES INSERTION PROFESSIONNELLE FICHES INSERTION PROFESSIONNELLE LICENCE PRO. PROO 2008 DOAINE : DROIT, ECONOIE, GESTION Le SOFIP-Observatoire a réalisé une enquête sur l insertion professionnelle s diplômés Licences Professionnelles

Plus en détail

UFR SCIENCES SOCIALES Mention Histoire Options : Géographie, Sciences politiques, Documentation, Lettres

UFR SCIENCES SOCIALES Mention Histoire Options : Géographie, Sciences politiques, Documentation, Lettres UR SCIENCES SOCIALES Mention Options : Géographie, Sciences politiques, Documentation, Lettres Etude réalisée par l Observatoire des Parcours Etudiants et de l Insertion nelle (OPEIP) en janvier 2007 sur

Plus en détail

Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de

Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de DUT 2010 Techniques de Commercialisation Résultats de l IUT de Reims-Châlons-Charleville (Note de synthèse sur les diplômés de formation initiale hors alternance)

Plus en détail

INSERTION PROFESSIONNELLE DES DIPLOMÉS 2004 D UNE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L UNIVERSITÉ PARIS DESCARTES

INSERTION PROFESSIONNELLE DES DIPLOMÉS 2004 D UNE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L UNIVERSITÉ PARIS DESCARTES INSERTION PROFESSIONNELLE DES DIPLOMÉS 2004 D UNE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L UNIVERSITÉ PARIS DESCARTES L OSEIPE a pour objectif de mieux informer les jeunes avant qu ils ne s engagent dans une filière,

Plus en détail

Licences Pro OBSER VATOIRE. Lettres / Langues et Sciences Humaines. à l'université de Limoges

Licences Pro OBSER VATOIRE. Lettres / Langues et Sciences Humaines. à l'université de Limoges Université de Limoges Licences Pro Lettres / Langues et Sciences Humaines L'insertion professionnelle des diplômés DEs licences professionnelles à l'université de Limoges Résultats par (promotion 2007-2008)

Plus en détail

répartition par sexe Age à l'obtention du diplôme Résultats enquête EJE CFEJE Promotion 2008-2011

répartition par sexe Age à l'obtention du diplôme Résultats enquête EJE CFEJE Promotion 2008-2011 nb questionnaires envoyés 39 taux réponse 87% répartition par sexe Féminin 32 Masculin 2 Résultats enquête EJE Promotion 28-211 répartition par sexe 2 Féminin Masculin 32 Age à l'obtention du diplôme moins

Plus en détail

Licence professionnelle Métiers de l'immobilier

Licence professionnelle Métiers de l'immobilier Faculté de Droit et de Science Politique / Licence professionnelle Métiers de l'immobilier Lieu de formation : Clermont Ferrand Cette licence professionnelle a ouvert à la rentrée 8/, nous étudions donc

Plus en détail

MASTER DROIT, ECONOMIE, GESTION, MENTION ADMINISTRATION PUBLIQUE SPECIALITE ADMINISTRATIONS LOCALES ET REGIONALES EN EUROPE ALORE

MASTER DROIT, ECONOMIE, GESTION, MENTION ADMINISTRATION PUBLIQUE SPECIALITE ADMINISTRATIONS LOCALES ET REGIONALES EN EUROPE ALORE INSTITUT D ETUDES POLITIQUES DE STRASBOURG LE DEVENIR DES DIPLOMÉS 2014 MASTER DROIT, ECONOMIE, GESTION, MENTION ADMINISTRATION PUBLIQUE SPECIALITE ADMINISTRATIONS LOCALES ET REGIONALES EN EUROPE ALORE

Plus en détail

Les masters concernés :

Les masters concernés : Les masters concernés : Master Administration des collectivités territoriales Master Paysage et territoires ruraux Master Management des territoires urbains METHODOLOGIE / OBJECTIFS / CONTENU REPERTOIRE

Plus en détail

Licence professionnelle Gestion de la production industrielle spécialité sciences de la mesure et du contrôle (SiMCo)

Licence professionnelle Gestion de la production industrielle spécialité sciences de la mesure et du contrôle (SiMCo) IUT Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Gestion de la production industrielle spécialité sciences de la mesure et du contrôle (SiMCo) Lieu de formation : Clermont Ferrand / Aubière

Plus en détail

MASTER mention : Spécialité :

MASTER mention : Spécialité : Résultats d'enquête diplômés d'un master en 2011, situation au 01/12/2013 MASTER mention : MASTER LANGUES LITTERATURES ET CIVILISATION ETRANGERES Spécialité : Toutes spécialités de la mention Cette fiche

Plus en détail

FICHES SYNTHÉTIQUES ET RÉPERTOIRES D EMPLOIS DES DIPLÔMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE Promotion 2008. Observatoire de la Vie Étudiante

FICHES SYNTHÉTIQUES ET RÉPERTOIRES D EMPLOIS DES DIPLÔMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE Promotion 2008. Observatoire de la Vie Étudiante FICHE YNTHÉTIQUE ET RÉPERTOIRE D EMPLOI DE DIPLÔMÉ DE LICENCE PROFEIONNELLE Promotion 2008 Observatoire de la Vie Étudiante Le devenir des diplômés 2008 de Licence Professionnelle Collaborateur Comptable

Plus en détail

LE DEVENIR DES DIPLÔMÉS

LE DEVENIR DES DIPLÔMÉS LE DEVENIR DES DIPLÔMÉS Master Langue Française Appliquée Finalité : Professionnelle et Recherche Situation professionnelle deux ans après l obtention d un master 2 Les enquêtes sur le devenir des diplômés

Plus en détail

LE DEVENIR DES ÉTUDIANTS DIPLÔMÉS DE MASTER

LE DEVENIR DES ÉTUDIANTS DIPLÔMÉS DE MASTER n 5 décembre 2011 LE DEVENIR DES ÉTUDIANTS DIPLÔMÉS DE MASTER - Enquête à 8 mois - Promotion 2010 RÉSULTATS PAR FILIÈRE Université Nice Sophia Antipolis Service Orientation Observation et Insertion Professionnelle

Plus en détail

Masters OBSER VATOIRE. Sciences / Technologies / Santé OBSERVATOIRE CARREFOUR DES ÉTUDIANTS. Université de Limoges

Masters OBSER VATOIRE. Sciences / Technologies / Santé OBSERVATOIRE CARREFOUR DES ÉTUDIANTS. Université de Limoges Université de Limoges Masters Sciences / Technologies / Santé L'insertion professionnelle des diplômés DE Masters à l'université de Limoges Résultats par mention et par spécialité (promotion 2005-2006)

Plus en détail

à Master professionnel Enquête sur le devenir au 1 er décembre 2013 des diplômés de Master professionnel promotion 2011

à Master professionnel Enquête sur le devenir au 1 er décembre 2013 des diplômés de Master professionnel promotion 2011 observatoire régional #41 Synthèse régionale août 2014 à Master professionnel Enquête sur le devenir au 1 er décembre 2013 des diplômés de Master professionnel promotion 2011 2 899 diplômés de M2 professionnel

Plus en détail

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA)

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) IUT Institut Universitaire de Technologie 7/8 DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) Lieu de formation : Clermont Ferrand Objectifs de ce DUT : Le département GEA forme des techniciens

Plus en détail

Devenir des diplômés 2011 Marketing des Services et Technologies de l'information et de la Communication

Devenir des diplômés 2011 Marketing des Services et Technologies de l'information et de la Communication Licence Professionnelle : Devenir des diplômés 2011 Marketing des Services et Technologies de l'information et de la Communication Références de l'enquête Les informations présentées dans ce document sont

Plus en détail

UNIVERSITE RENNES 2 HAUTE BRETAGNE

UNIVERSITE RENNES 2 HAUTE BRETAGNE UNIVERSITE RENNES 2 HAUTE BRETAGNE QUE DEVIENNENT LES DIPLOMÉS 2006 DE MASTER PROFESSIONNEL? Promotion 2005-2006 Etude réalisée par Sylvie DAGORNE (Responsable de l OPEIP) Observatoire des Parcours Etudiants

Plus en détail

Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de

Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de DUT 2011 Génie Mécanique et Productique Résultats de l IUT de Reims-Châlons-Charleville (Note de synthèse sur les diplômés de formation initiale hors alternance)

Plus en détail

Enquête sur le devenir des diplômés 2007 de Licence Professionnelle au 1 er décembre 2009

Enquête sur le devenir des diplômés 2007 de Licence Professionnelle au 1 er décembre 2009 Enquête sur le devenir des diplômés 2007 de Licence Professionnelle au 1 er décembre 2009 L enquête a été réalisée entre décembre 2009 et mars 2010. Elle concerne les diplômés de 2007 de 12 licences professionnelles

Plus en détail

Master Logistique parcours logistique industrielle

Master Logistique parcours logistique industrielle IUP - Management et Gestion des Entreprises Master Logistique parcours logistique industrielle 008/009 Lieu de formation : Clermont-Ferrand Références de l'enquête : diplômés issus de la promotion 009

Plus en détail

UNIVERSITE RENNES 2 HAUTE BRETAGNE. Promotion 2005-2006. Etude réalisée par Delphine DOLO (Chargée d études OPEIP)

UNIVERSITE RENNES 2 HAUTE BRETAGNE. Promotion 2005-2006. Etude réalisée par Delphine DOLO (Chargée d études OPEIP) UNIVERSITE RENNES HAUTE BRETAGNE TITULAIRE D'UNE LICENCE PROFESSIONNELLE TECHNIQUES ET ACTIVITES DE L IMAGE ET DU SON «CONVERGENCE INTERNET AUDIOVISUEL NUMERIQUE» Promotion 005-006 Etude réalisée par Delphine

Plus en détail

DUT Génie Biologique option Diététique

DUT Génie Biologique option Diététique Promotion / Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Clermont-Ferrand / Aubière DUT Génie Biologique option Diététique Objectif de ce DUT : Ce DUT donne accès au titre de diététicien nutritioniste (profession

Plus en détail

Introduction. UFR Licence Professionnelle Diplômés Répondants NPAI 1 Taux de réponse 2 Lettres

Introduction. UFR Licence Professionnelle Diplômés Répondants NPAI 1 Taux de réponse 2 Lettres Introduction Objectif : en 2008, le Ministère a reconduit l enquête nationale sur le devenir des diplômés de licence professionnelle. L ensemble des universités participe à cette étude qui permet de savoir

Plus en détail

Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Comptabilité contrôle audit

Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Comptabilité contrôle audit Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Comptabilité contrôle audit Introduction Enquête d insertion professionnelle des diplômés de Master Comptabilité Contrôle Audit en 2011 L Université Lille

Plus en détail

LP Journalisme Taux de réponse : 81% - 29 répondants

LP Journalisme Taux de réponse : 81% - 29 répondants LP Journalisme Taux de réponse : 8% - 29 répondants L'Observatoire de la Vie Etudiante vous propose une fiche présentant les principaux résultats de l'enquête menée auprès des diplômés 2009 de Licence

Plus en détail

METIERS DE L EDITION : Spécialité conception graphique et multimédia 2004

METIERS DE L EDITION : Spécialité conception graphique et multimédia 2004 UNIVERSITE RENNES HAUTE BRETAGNE METIERS DE L EDITION : Spécialité conception graphique et multimédia 004 ETUDE DE L''INSERTION PROFESSIONNELLE DIPLOMES 004 Observatoire des Parcours Etudiants et de l'insertion

Plus en détail

Licence professionnelle Automatique et informatique industrielle (A2I) spécialité systèmes industriels automatisés et maintenance

Licence professionnelle Automatique et informatique industrielle (A2I) spécialité systèmes industriels automatisés et maintenance IUT Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Automatique et informatique industrielle (AI) spécialité systèmes industriels automatisés et maintenance Lieu de formation : Clermont Ferrand

Plus en détail

Les masters concernés :

Les masters concernés : Les masters concernés : Master Informatique Recherche Master Compétence complémentaire en informatique (CCI) Master Electronique Master Système d Information et Réseaux (SIR) METHODOLOGIE / OBJECTIFS /

Plus en détail

FICHES INSERTION PROFESSIONNELLE. Domaine DROIT, ÉCONOMIE, GESTION MASTER 2 PROMO 2008. Résultats d enquêtes

FICHES INSERTION PROFESSIONNELLE. Domaine DROIT, ÉCONOMIE, GESTION MASTER 2 PROMO 2008. Résultats d enquêtes FICHES INSERTION PROFESSIONNELLE MASTER PROMO 008 Domaine DROIT, ÉCONOMIE, GESTION Le SOFIP-Observatoire a réalisé une enquête sur l insertion professionnelle s diplômés Master au er décembre 00, soit

Plus en détail

Master Marketing et développement commercial

Master Marketing et développement commercial Faculté des Sciences Economiques et de Gestion 27/28 Master Marketing et développement commercial Lieu de formation : Clermont Ferrand Références de l'enquête : 22 diplômés issus de la promotion 28 de

Plus en détail

L étude. SIO/SIP BAIP MESR/ Enquête nationale 2012 sur Diplômés 2010

L étude. SIO/SIP BAIP MESR/ Enquête nationale 2012 sur Diplômés 2010 RÉPERTOIRE DES MÉTIERS OCCUPÉS PAR LES DIPLÔMÉS 2010 SITUATION EN DÉCEMBRE 2012 OFFRE DE FORMATION F.D.E.G MASTERS 2010 1 L étude La Direction Générale pour l Enseignement Supérieur et l Insertion Professionnelle

Plus en détail

90 % insertion professionnelle des titulaires d un DUT 2010. n o 10 2013 OBSERVATOIRE TAUX D INSERTION PART DES EMPLOIS STABLES 83,2%

90 % insertion professionnelle des titulaires d un DUT 2010. n o 10 2013 OBSERVATOIRE TAUX D INSERTION PART DES EMPLOIS STABLES 83,2% n o 10 2013 insertion professionnelle des titulaires d un DUT 2010 TAUX D INSERTION 90 % PART DES EMPLOIS STABLES 83,2% SALAIRE NET MENSUEL MOYEN 1 437 OBSERVATOIRE Etude réalisée avec le soutien financier

Plus en détail

QUE DEVIENNENT NOS ETUDIANTS DIPLÔMÉS DE MASTER 2? Enquête à 30 mois - Promotion 2008-2009 Master 2 Management International

QUE DEVIENNENT NOS ETUDIANTS DIPLÔMÉS DE MASTER 2? Enquête à 30 mois - Promotion 2008-2009 Master 2 Management International QUE DEVIENNENT NOS ETUDIANTS DIPLÔMÉS DE MASTER 2? Master 2 Management International 33 inscrits 9 diplômés (selon méthodologie ministérielle) 4 ont répondu 9 femmes 5 hommes Etudes postérieures au diplôme

Plus en détail

LE DEVENIR DES DIPLÔMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L UNIVERSITÉ D ANGERS

LE DEVENIR DES DIPLÔMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L UNIVERSITÉ D ANGERS ENQUÊTE MINISTÉRIELLE LE DEVENIR DES DIPLÔMÉS DE LICENCE PROFESSIONNELLE DE L UNIVERSITÉ D ANGERS Promotion 2008-2009 Situation au /2/20 30 mois après l obtention du diplôme Décembre 202 QUE DEVIENNENT

Plus en détail

Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de

Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de Enquête Nationale sur le devenir des diplômés de DUT 2011 Techniques de Commercialisation Résultats de l IUT de Reims-Châlons-Charleville (Note de synthèse sur les diplômés de formation initiale hors alternance)

Plus en détail