L accompagnement vers l emploi : Un dispositif coordonné - CAREER STARTER

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1 L accompagnement vers l emploi : Un dispositif coordonné - CAREER STARTER Une démarche Une équipe Structuration des actions d accompagnement individuel, semicollectif ou collectif Compétences distinctes et complémentaires coordonnées dans une logique projet Une plateforme Outils emplois/stages rassemblés sous une rubrique commune Un lieu Un point d accueil et d information 1 Référence document 22/10/2013

2 Accompagnement vers l emploi : un appui sur 3 domaines Pendant scolarité Post scolarité (Asso. Diplômés) Définition du projet Accompagnement stage et premier emploi Développement de carrière Portfolio de compétences 2 Référence document 22/10/2013

3 L insertion des jeunes diplômés 3 Référence document 22/10/2013

4 La fonction emploi actuel 4 Référence document 22/10/2013

5 Lieu de travail 5 Référence document 22/10/2013

6 Présentation du Programme Grande Ecole 2013/2014

7 Le Programme Grande Ecole Année 1 L3 Année 2 M1 Année 3 Optionnelle Année 4 M2 Sept Oct Nov Déc Janv Fév Mars Avril S1 Culture générale et Outils du Manager Fondamentaux du Management Stage de 6 mois S1 Stage de 6 mois pour les étudiants issus de L3 Cursus de Mise à niveau pour les intégrés concours M1 S1 Stage d approfondissement en entreprise S1 Toulouse ou Barcelone stratégie Option professionnelle S2 Projets «Delta» entrepreneur + Service Civil Sésame Tronc commun Toulouse ou Barcelone Majeure Stage d approfondissement en entreprise S2 S2 S2 Mai Juin ARTEMIS Semestre Université partenaire Stage de Management de 6 mois Semestre en Université partenaire Juil Août Stage de 6 mois 7 Référence document 22/10/2013

8 L3 : 494 heures (60 crédits ECTS) Septembre Octobre Novembre Décembre Janvier Février Mars Avril Mai Semestre 1 Culture Générale et Outils du Manager Economie (45 h) (287 h) Comptabilité financière (21 h) Contrôle de gestion (27 h) Droit des affaires (45 h) Cycle de conférences enjeux sociétaux (15 h) Développement personnel (15 h) Langues et communication internationale (44 h) Techniques de commercialisation (15 h) Statistiques, modélisation, outils bureautiques (45 h) Initiation à la gestion de projets (15 h) Booster Mathématiques Semestre 2 Fondamentaux du Management (207 h) Management des opérations (30 h) Analyse financière (27 h) Corporate finance (30 h) Langues et communication internationale (45 h) Business et marketing (30 h) Développement international (15 h) Comportement et organisation (15 h) Projets «Delta +» et 35 heures du Service Civil French Track ou English Track Responsabilité sociale de l entreprise (15 h) 8 Référence document 22/10/2013

9 La préformation : cursus de mise à niveau (20 crédits ECTS) Septembre Octobre Novembre Décembre Préfo Groupe A Préfo Groupe B Préfo English Track Semestre 1 Economie managériale (15 h) Comptabilité / Analyse financière / Contrôle de gestion (45 h) Analyse de données (21 h) Management des opérations (30 h) Finance (21 h) Droit (15 h) Langues vivantes (60 h) Mathématiques (15 h) Marketing (30 h) Ressources humaines / Projet personnel et professionnel (9 h) Economie managériale (15 h) Comptabilité / Analyse financière / Contrôle de gestion (15 h) Analyse de données (21 h) Etude terrain analyse financière (6 h) Finance (21 h) Management des opérations (15 h) Langues vivantes (60 h) Mathématiques (15 h) Marketing (15 h + étude marketing) Ressources humaines / Projet personnel et professionnel (24 h) Economie managériale (15 h) Comptabilité / Analyse financière / Contrôle de gestion (30 h) Analyse de données (21 h) Management des opérations (30 h) Finance (21 h) Projet personnel et professionnel/ RSE (20h) Langues vivantes (60 h) Marketing (30 h) 264 H 210 H 227 H 9 Référence document 22/10/2013

10 M1 : 345 heures (40 Crédit ECTS) Janvier Février Mars Avril Semestre 2 Mai Juin TOULOUSE OU BARCELONE MAJEURES TRONC COMMUN (210 h) (105 h) Stratégie d entreprise (30 h) Business plan (15 h) Ressources humaines (30h) Organisation des systèmes d information (15 h) International business (15 h) A Toulouse : 1. Marketing 2. Finance 3. Management, innovation, organisation 4. Entrepreneuriat & stratégie de croissance 5. Contrôle de gestion & information financière 6. International management 1. Marketing A Barcelone : 2. Financial management 3. International management ARTEMIS 10 Référence document 22/10/2013

11 M2 : 305 heures (60 crédits ECTS) Préparation du Grand Ecrit (15 heures) Septembre Octobre Novembre Décembre A partir de janvier Options Professionnelles(210 heures) Toulouse Aerospace Management Banking and Corporate Finance Banking and Financial Markets Business to Consumer (B to C) Contrôle de Gestion, Gouvernance et Risk Management Entrepreneur Audit externe, Expertise Comptable International Business : Going to Asia and Middle East International Marketing Management Management des Activités Culturelles et Créatives Management des Ressources Humaines Management et Communication des Entreprises de Service Management en Environnement High-Tech Management en Ligne (ecommerce, emarketing et ebusiness) Management Stratégique des Grands Groupes Achats et Supply Chain Management Sustainable Business Semestre 1 Toulouse ou Barcelone Options Professionnelles(210 heures) Barcelone Business to Business Management Business to Consumer (B to C) Financial Management Management Control, Gouvernance & Risk Management International Business Management et Communication des Entreprises de Services Mémoire de recherche + Rapport de stage SESAME (80 heures) Stage d OP (6 mois) 11 Référence document 22/10/2013

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