Annexes Etude RH ANNEXES
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- Martial Bonin
- il y a 7 ans
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1 ANNEXES Votre entreprise Question 1 Sa Taille : Question 2 Son statut : Question 3 Sa ville : Ville Nb AGDE 19 PEZENAS 6 BESSAN 2 FLORENSAC 2 SAINT THIBERY 2 CAP 1 St JEAN DE VEDAS 1 VIAS 1 Question 4 Son code postal : CP Nb Question 5 Son activité principale : Secteur Distribution/Vente 9 BTP 8 Industrie 5 Vente 3 Nettoyage 2 Expertise comptable 2 Transport 1 Mécanique 1 Energies renouvelables 1 RH 1 Tourisme 1 Gestion du patrimoine 1 1
2 Le recrutement Question 6 Envisagez-vous de procéder à des recrutements? Question 7 Si non, pour quelles raisons? Question 8 Si oui, dans un délais de : Pas de visibilité 8 Pas de besoins 3 Faible activité 1 Rester en effectif réduit 1 Plus tard 1 Question 9 : Besoins en recrutement en terme de qualifications chauffeur 4 comptable 3 maçon 3 vendeur (se) 3 commerciaux 2 femme de ménage 2 hôtesse de caisse 2 accueil 1 animation 1 carreleur 1 commis 1 couvreur 1 DRH 1 électricien 1 électromécanicien 1 employé 1 frigoriste 1 manager 1 manœuvre 1 plombier 1 serveur (se) 1 soudeur 1 technicien clim 1 2
3 Question 10 Besoin en recrutement en terme de compétences : Ouvriers qualifiés 4 Gestion 3 Relations client 2 FIMO 2 BAC pro 2 Dynamisme 1 Encaissement 1 Pèse 1 Hygiène 1 Permis B 1 FCOS 1 CACES cariste 1 Comptabilité 1 BTS 1 Question 11 Maîtrisez-vous le coût d un recrutement? Question 12 Pour quelles raisons devez-vous recruter? Question 13 Autres à préciser Saisonnalités 3 Remplacement absence 2 Développement nouvelles activités 2 Distribution des produits 1 Création d'un nouveau centre de profit 1 Question 14 Arrivez-vous toujours à identifier de manière précise vos besoin en recrutement? Question 15 En moyenne, combien de recrutement faîtes-vous par an? Question 16 Si aucun, pourquoi? Question 17 Autres à préciser 3
4 Entreprise en création 1 Entreprise stable 1 Question 18 Dans votre entreprise, qui se charge de recruter? Question 19 Si un employé, quelle est sa fonction? Service RH 5 Chef de rayon 1 Assistant(e) 1 Directeur technique 1 Chef de chantier 1 Responsable de secteur 1 Responsable de service 1 Question 20 Etes-vous satisfait de cette organisation? Question 21 Que préconisez-vous? Plus de partenariats 2 Utiliser SEFI pour cibler les candidats 1 Rapprochement formations initiales 1 Créer une grille d'évaluation rapide 1 Question 22 Tableau : 4
5 Indiquez votre taux de satisfaction concernant chaque outils de recrutement que vous utilisez 100% 80% 60% 40% 20% 0% Petites annonces Candidature s Cooptation ANPE/APE C Cabinets externes Mises en situations Entretiens Tests de personnalité Utilisation Satisfaction Outils de recrutement Question 23 Quel type de contrat utilisez-vous dans l entreprise? Question 24 Quels contrats aidés connaissez-vous? Apprentissage 3 CIE 2 Professionnalisations 2 Retour à l'emploi 2 CJE 1 RMA 1 Question 25 Quelles sont les raisons qui motivent le choix du contrat? Surcroît d'activité 7 Urgences 3 Stabilité 3 Fidéliser 2 Faciliter l'intégration 1 Faire face aux besoins 1 Remplacement 1 Sentiment d'appartenance 1 Profil du candidat 1 Stratégie du groupe 1 Question 26 Dans le cadre d un recrutement, privilégiez-vous la polyvalence du salarié? 5
6 Question 27 Ou privilégiez-vous la spécialisation? Question mal comprise ou mal posée, il fallait faire un choix entre les polyvalence et spécialisation. Question 28 Quelles difficultés avez-vous rencontrés dans le cadre d un recrutement? Question 29 Autres à préciser : Poste avec horaires flexibles 1 Manque de candidats avec expérience 1 Question 30 Quels ont été les échecs rencontrés dans le cadre d un recrutement? La formation Question 31 Vos salariés ont-ils déjà bénéficié de la formation continue? Question 32 Si non, pourquoi? Question 33 Autres à préciser Formation inconnue 1 Formation sur le tas 1 Question 34 Si oui, mettez-vous en place des plans de formation? Question 35 En quoi la formation dans votre entreprise contribue t-elle à l évolution des emplois? 6
7 Question 36 Autres à préciser Intégration 2 Management gestion d'équipe 1 Spécialisation 1 Veille technologique 1 SST 1 Informatique 1 HACCP 1 Ouverture sur l'extérieur 1 Evolution sociale/fiscale 1 Technique 1 Question 37 Utilisez-vous la totalité de votre budget formation? Question 38 Si non, pourquoi? manque de temps 2 personnel non demandeur 2 formation ponctuelle par rapport aux besoin 1 établissement trop jeune 1 manque d'informations 1 pas mis en place 1 Question 39 Recherchez-vous des financements supplémentaires? Question 40 Si oui lesquels? Financement supplémentaires OUI Assedic 1 OPCA 1 CIF 1 DIF 1 périodes pro 1 étanchéité bureautique 1 Question 41 Si non pourquoi? NON plan FSE 2004/2005/ Manque d'informations 1 budget important 1 pas de temps 1 pas assez d'effectif 1 a étudier 1 7
8 Question 41 Combien de formations ont eu lieu dans votre entreprise en 2007? Question 42 Durée moyenne en jours Question 43 Combien de cadres en ont bénéficié? Question 44 Combien d employés? Question 45 Combien d ouvriers? 8
9 Question 46 Les chefs d entreprise en ont-ils bénéficié? Question 47 Quelles sont les formations les plus demandées par votre personnel? Question 48 Quelles sont celles dont vous aimeriez bénéficier pour votre chef d entreprise? Question 49 Quelles sont celles dont vous aimeriez bénéficier pour votre personnel? Formations les + demandées Technique 8 Management 7 CACES 3 Gestion 1 Juridique 1 Anglais 1 Pose de matières particulières 1 Permis PL 1 Nouveaux produits 1 Logiciel 1 VAE 1 Formations dont l'entreprise aimerait pourvoir bénéficier pour le chef d'entreprise Management 4 Langue 4 Gestion 3 Stratégie 1 RH 1 Gestion du temps 1 Prépration certification 1 Nouvelles méthodes et technologies 1 Formations dont l'entreprise aimerait pourvoir bénéficier pour le personnel Technique 2 Droit social 1 Comptabilité 1 CACES 1 Geste et posture 1 Maîtrise des matériaux 1 Responsabilisation 1 Qualification 1 SST 1 Question 50 Pensez-vous être suffisamment informé sur les différentes possibilités de formation? Question 51 Pensez-vous être suffisamment informé sur les différentes possibilités de financements? 9
10 Question 52 Pensez-vous que la formation contribue à la création d emploi? Question 53 Si oui, de quelle manière? Développement des connaissances, compétences 9 Productivité Compétitivité - Développement 3 Fidéliser le salarié 2 Perfectionnement du personnel 1 Permet de qualifier le besoin 1 Meilleur contact avec le client 1 Valoriser le salarié 1 Professionnalisation 1 Question 54 Quels objectifs vous êtes vous fixé en 2009? Agrandissement/Développement 12 Maintien de l'activité 5 Maintien de l'emploi 4 Restructuration 2 Nouvelle clientèle 1 Formation 1 Consolider métier 1 Diversification 1 Rationaliser les coûts 1 Augmenter l'intégration 1 Déménagement 1 Embauche 1 Question 55 Avez-vous des idées pour développer l emploi en agglomération? Formation/Plans de formation 2 Manque d'école de formation professionnelle 2 Favoriser échange 1 Synergies 1 Développer les terrains par l'investissement 1 SEFI : proposition de formation 1 EMT (Evaluation en milieu professionnel) 1 Trouver une "niche" autre que le tourisme 1 10
11 Question 56 Quels sont, d après vous, les atouts de l agglomération? Points forts de l'agglomération Situation géographique 7 Tourisme, attractivité 6 Infrastructures, axes routiers 4 Echanges et communication entre entreprises 3 Vécu, histoire 2 Economie développée 1 Pas d'industries fragiles 1 Volonté d'écoute 1 Main d'œuvre qualifiée 1 Potentiel 1 Intérêts convergents 1 Existence de "friches" à réhabiliter 1 Embauches 1 Rapprochement des villes et villages 1 Développement de la construction et des bâtiments 1 Dynamisme de la C.A.H.M 1 Explosion démographique 1 Taille humaine 1 11
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