Rapport d activité 2011

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1 Rapport d activité 2011

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3 Sommaire 1. Mot d introduction p Vie de l association p Conclusion p Comité p Entreprises membres p Contacts p. 10 3

4 1. Mot d introduction : En 2011, l Association de la Tuyauterie Industrielle du Valais (ATIV) a choisi de confier la gestion de son secrétariat patronal au Bureau des Métiers suite à la reprise de la CPP de la Tuyauterie industrielle par ce même organisme a été surtout synonyme de mise en place des structures de l association avec notamment la réadaptation des statuts. Cependant, cette année 2011 correspond également à l extension de la CCT qui a permis enfin de rattacher un certains nombres d entreprises qui étaient jusqu à présent sans convention. Avec cette avancée, ces entreprises auront donc l obligation de respecter les règles en matière de travail et des contrôles pourront être effectués en vue de pouvoir avoir une saine concurrence entre tous les acteurs de la tuyauterie industrielle. Certes, l ATIV est une association professionnelle jeune, mais qui a un potentiel certain de développement notamment avec le nombre d entreprises potentiels, mais aussi avec la formation professionnelle, l ATIV devant s occuper en partenariat avec les grandes Industries du canton, de la formation initiale des constructeurs d appareils industriels (CAI). Pour le reste, je vous invite à parcourir les quelques lignes de ce premier rapport d activité de l ATIV. La mise en place de cette structure a pu se faire surtout grâce à l engagement du Comité, mais aussi grâce à l engagement de personnes du Bureau des Métiers, en l occurrence, Mlle Laure Moos, Assistante et Mlle Anne-Céline Robyr, Comptable, à qui j adresse mes remerciements. Je profite également de souhaiter la bienvenue à M. Roland Gruber, Adjoint, qui apportera son soutien pour le fonctionnement du secrétariat. David Valterio Secrétaire patronal 4

5 2. Vie de l Association Comme souligné dans le mot d introduction, 2011 a été surtout synonyme de mise en place du secrétariat, avec néanmoins quelques nouveautés ou éléments importants pour l ATIV. Petit retour en arrière. Présidence M. Yves-Pascal Giroud a été porté à la Présidence en remplacement de M. Frank Chapusot. Adaptation des statuts Avec la reprise du Secrétariat au Bureau des Métiers, les statuts ont du être réadaptés. Cahier de présentation Un cahier de présentation a été mis sur pied en vue de présenter l association aux entreprises potentielles. Commission de cours pour constructeurs d appareils industriels (CAI) Une rencontre a eu lieu avec des représentants de Swissmechanic Valais qui a abouti à la reprise de la responsabilité de la formation pour la partie pratique des CAI par l ATIV. Une commission de cours a été mise sur pied avec la participation de représentants de CIMO, Constellium et la Lonza. Une première séance aura lieu en septembre Cahiers des charges Des cahiers des charges ont été mis sur pied et approuvés par l Assemblée générale pour le Secrétariat et le Comité. Demande CPP pour secrétariat Le montant d entraide professionnelle a été porté à Fr et ce pour 2010 et 2011, afin de financer le secrétariat. Liste permanente Une demande a été faite au Service de l Industrie, du Commerce et du Travail (SICT) en vue de la création d une liste permanente. Des discussions sont encore en cours quant à la nécessité d une telle liste. Perfectionnement professionnel Les travailleurs des entreprises de l ATIV continueront à suivre des cours via l AVEM, mais ces derniers devraient être financés en partie par la CPP de l ATIV. Des 5

6 cours plus spécifiques pourront également être mis sur pied en fonction de la demande. Négociations salariales 2012 Ces dernières n ont pas abouti cette année avec les demandes exagérées et pas en accord avec la réalité économique de la délégation syndicale. Les échanges ont été assez musclés, mais toujours très corrects. Marchés publics Un groupe de travail avec des représentants du Bureau des Métiers a été mis sur pied afin de trouver une solution à ce système, qui, - osons le dire ne fonctionne pas actuellement. CCT La version allemande de cette dernière a été retravaillée pour être en accord avec la version originale en français. Le texte est donc maintenant adéquat dans les deux langues. Le Comité s est réuni à 1 reprise l an dernier, mais ces membres accompagnés d autres représentants d entreprises, se sont rencontrés à 3 reprises pour les négociations salariales. 6

7 3. Conclusion Si 2011 a surtout permis de mettre en place le secrétariat de l ATIV, il en sera tout autre pour 2012 qui verra notamment les débuts de la Commission de cours et la mise sur pied d un site Internet. En ce qui concerne le premier point, il faut savoir que par le passé, des tentatives de mise en place de commission de cours ont eu lieu, mais sans grands succès. Cependant, cette fois, cela se fera par l intermédiaire d une association professionnelle et nous sommes certains que cela ne pourra qu aller mieux. En effet, jusqu à maintenant, les cours interentreprises des constructeurs d appareils industriels (CAI) sont organisés pour certaines entreprises en même temps que ceux des constructeurs métalliques, ou de manière autonome au sein des grandes industries du canton. Nous sommes certains que des synergies pourront être trouvées, d où cette création de cette structure. Pour ce qui est du site Internet, cela devient de plus en plus une nécessité pour une association professionnelle de pouvoir disposer d un tel outil afin de pouvoir promouvoir la branche. Les travaux ont d ores et déjà débuté et le site devrait être opérationnel pour la prochaine rentrée scolaire. Bien entendu, d autres défis supplémentaires attendent aussi l ATIV en 2012, avec notamment le recrutement de nouveaux membres. L ATIV est certes une petite association professionnelle, mais celle dispose de nombreux tuyaux qui n attendent plus qu à être dessinés et mis sur pied afin de faire croître cette structure qui n est qu à cet début avec un potentiel de développement dans de nombreux domaines comme la promotion et la défense de la branche, la formation professionnelle initiale ou le perfectionnement professionnel. 7

8 4. Comité Les membres du Comité Yves-Pascal Giroud Président Valtube SA Z.I. En Reutet D 1868 Collombey-le-Grand ypgiroud@valtube.ch Rui Correia Vice-Président Technotube SA Route du Rhône 13 Case postale Monthey Info@technotube.ch Dominique Murisier Membre Péchigaz SA En Reutet B Case postale Collombey dominique.murisier@pechigaz.ch David Valterio Secrétaire Bureau des Métiers Rue de la Dixence 20 Case postale Sion david.valterio@bureaudesmetiers.ch Gruber Roland Adjoint Bureau des Métiers Rue de la Dixence 20 Case postale Sion roland.gruber@bureaudesmetiers.ch 8

9 5. Entreprises membres Pechigaz Z. I. En Reutet B Case postale Monthey 2 Technotube SA Route du Rhône 13 Case postale Monthey 1 Valtube SA Z. I. En Reutet D Case postale Collombey-le-Grand 9

10 6. Contacts Info association ATIV Rue de la Dixence 20 - CP Sion Tél : Fax : Contacts Secrétaire patronal David Valterio Tél : david.valterio@bureaudesmetiers.ch Secrétaire patronal adjoint Gruber Roland Tél : roland.gruber@bureaudesmetiers.ch Plan de situation Bureau des Métiers Rue de la Dixence Sion 10

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