La médiation interculturelle au service de l humanitaire. 5-6 novembre Session de formation continue en

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Mireille Lavallée
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1 Session de formation continue en La médiation interculturelle au service de l humanitaire 5-6 novembre 2009 Ecole de traduction et d interprétation (ETI)

2 La médiation interculturelle au service de l humanitaire Présentation Les missions et les actions humanitaires, quels que soient leur objet et leur nature, ne peuvent plus faire abstraction de la dimension linguistique et culturelle des populations et des territoires où elles ont lieu. La médiation interculturelle permet aujourd hui de répondre efficacement aux défis posés par «l épreuve de l étranger» dans le cadre du vaste champ de l humanitaire et des missions extérieures. Objectifs Donner un aperçu de la médiation interculturelle dans divers contextes d intervention humanitaire Favoriser le débat et la réflexion critique sur les missions internationales et non gouvernementales dans les zones de crise et de conflit Permettre aux participants de s approprier les connaissances et les méthodes de base de la médiation interculturelle au travers de témoignages et d études de cas concrets Public Membres d organisations non gouvernementales (ONG), d associations d aide d urgence, de coopération et d aide au développement, d associations de solidarité et de missions humanitaires Professionnels de la santé intervenant à l étranger Décideurs travaillant pour les institutions fédérales ou cantonales Chercheurs dans le domaine des relations internationales et du codéveloppement Toute personne intéressée par les problématiques de l humanitaire et de la médiation Direction Prof. Mathieu GUIDÈRE, Ecole de traduction et d interprétation (ETI), Université de Genève Intervenants Prof. Mathieu GUIDÈRE, ETI, Université de Genève Prof. Hannelore LEE-JAHNKE, ETI, Université de Genève Mme Sophie TERQUEM, AP-HP, Assistance Publique-Hôpitaux de Paris Mme Lynne FRANJIÉ, Université de Stendhal-Grenoble 3

La médiation interculturelle permet aujourd hui de répondre efficacement aux défis posés par «l épreuve de l étranger» dans le cadre du vaste champ de l humanitaire et des missions extérieures.

3 La médiation interculturelle au service de l humanitaire Programme La formation se compose de 2 modules indépendants qui se déroulent chacun sur une journée de formation de 6 heures. Module 1 La médiation humanitaire: repères et témoignages Bref historique de la médiation Ses dimensions: Juridique Psychologique Politique Ethique Les types de médiation et leurs spécificités L apport de la communication multilingue à l humanitaire L intérêt de la veille multilingue pour l action humanitaire jeudi 5 novembre 9h30-12h30 / 13h30-16h30 Module 2 La médiation en zones de crise et de conflit: le monde musulman Géopolitique des langues et des cultures L univers culturel des pays musulmans et des peuples arabes Les normes, les valeurs, les représentations locales Les résistances face à «l étranger» Le choc des perceptions: la vie, la mort, la santé, la maladie, le corps, etc. Décodage des signes culturels: les habits, les titres, les attitudes, les mots tabous, les mots qui fâchent, les mots qui soulagent, les mots qui sauvent, etc. Études de cas: Irak, Yémen, Afghanistan, Liban, Maghreb vendredi 6 novembre 9h30-12h30 / 13h30-16h30 Le programme de formation est fondé sur des analyses critiques, des études de cas et des comptes rendus d expériences. Il appelle une réflexion critique sur les missions dans les zones de crise et de conflit en sensibilisant les intervenants à l importance des langues et des cultures pour la réussite des actions et des missions humanitaires.

apport de la communication multilingue à l humanitaire L intérêt de la veille multilingue pour l action humanitaire jeudi 5 novembre 9h30-12h30 / 13h30-16h30 Module 2 La médiation en zones de crise

4 Renseignements pratiques Renseignements Nathalie SINAGRA ETI Université de Genève Bd du Pont d'arve 40 CH-1211 Genève 4 Nathalie.Sinagra@unige.ch Inscription Le bulletin d'inscription est à retourner avant le 31 octobre 2009 à: Véronique SAURON ETI Université de Genève Bd du Pont d'arve Genève 4 Tél: +41 (0) Fax : +41 (0) veronique.sauron@unige.ch Finance de participation CHF pour les 2 journées CHF par journée A verser dès réception de la confirmation d admission. Date et horaire Jeudi 5 et vendredi 6 novembre 9h30-12h30 / 13h30-16h30 Lieu ETI Uni mail Université de Genève Bd du Pont-d'Arve Genève 4 Tram 15 ou parking sur place Attestation Une attestation de participation est délivrée sur demande Informations générales Service formation continue Université de Genève 1211 Genève 4 Tél: +41 (0) Fax: +41 (0) info-formcont@unige.ch

(0)22 379 87 50 veronique.sauron@unige.ch Finance de participation CHF 400.- pour les 2 journées CHF 200.- par journée A verser dès réception de la confirmation d admission.

5 Session de formation continue La médiation interculturelle au service de l humanitaire 5-6 novembre 2009 Dossier d'inscription à renvoyer avant le 31 octobre 2009 à: Bulletin d'inscription Merci de remplir Questionnaire supplémentaire Véronique SAURON ETI Université de Genève Bd du Pont d'arve Genève 4 Fax: veronique.sauron@unige.ch et de renvoyer le dossier complet S.V.P. à remplir en lettres majuscules à cocher Madame Monsieur Nom:...Prénom:... Date de naissance (jour/mois/année):...nationalité:... Profession:... COORDONNÉES PROFESSIONNELLES Entreprise/Institution:... Adresse:... NP/Ville/Pays:... Téléphone:...Fax: COORDONNÉES PRIVÉES Adresse:... NP/Ville/Pays:... Téléphone:...Fax: ADRESSE POUR L'ENVOI POSTAL: privée professionnelle (cocher une seule case) JE SOUHAITE PARTICIPER À: Session de formation continue La médiation interculturelle au service de l humanitaire (2 journées) et m'engage à verser la somme de CHF dès réception de la confirmation de mon admission. JE SOUHAITE PARTICIPER: Module 1 (5 novembre) Module 2 (6 novembre) et m'engage à verser la somme de CHF la journée dès réception de la confirmation de mon admission. Date:...Signature:...

ch et de renvoyer le dossier complet S.V.P. à remplir en lettres majuscules à cocher Madame Monsieur Nom:...Prénom:... Date de naissance (jour/mois/année):...nationalité:... Profession:.

6 Session de formation continue La médiation interculturelle au service de l humanitaire 5-6 novembre 2009 NIVEAU FIN D'ÉTUDES Scolarité: CFC Ecole commerce Maturité, Bac HES Université, EPF Autres formations: Titre obtenu (le plus élevé):... EXPÉRIENCE FORMATION CONTINUE plusieurs fois/an une fois/an rarement jamais (moins d'1 fois/an) ACTIVITÉ PROFESSIONNELLE Type d'activité: Act. indépendante Entreprise privée Entreprise publique Sans activité Taille de l'entreprise: <50 pers. <100 pers. <500 pers. <1000 pers. >1000 pers. Position hiérarchique: Direction Cadre supérieur Cadre moyen Employé Fonction:... Taux d'occupation:... COMMENT AVEZ-VOUS EU CONNAISSANCE DE CE COURS? Dépliant envoyé à mon entreprise Programme de formation continue des Universités romandes Annonce dans un journal: Lequel?... Internet Recommandations personnelles Dépliant envoyé à mon domicile Autres:...

indépendante Entreprise privée Entreprise publique Sans activité Taille de l'entreprise: <50 pers. <100 pers. <500 pers. <1000 pers. >1000 pers.

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