AGENCE AGREEE PAR L UFAAP - L UNION FRANCAISE DES AGENCES AU PAIR ET IAPA INTERNATIONAL AU PAIR ASSOCIATION

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1 AGENCE AGREEE PAR L UFAAP - L UNION FRANCAISE DES AGENCES AU PAIR ET IAPA INTERNATIONAL AU PAIR ASSOCIATION Depuis plus de 20 ans pour un échange culturel réussi Véritable équipe professionnelle, APITU, s engage à trouver pour vous et votre famille la jeune personne au pair qui vous conviendra le mieux. Nous vous proposons des anglophones, hispanophones et des personnes parlant français de toutes nationalités. Nous vous conseillons de faire votre demande dès le mois de mars 2014 afin de sélectionner votre candidat(e) en toute sérénité. Etant donné le nombre de femmes qui ont fait le choix de poursuivre leur carrière professionnelle et de réussir leur vie de mère, Apitu se met à votre service. Comprenant que vous souhaitez vous sentir totalement rassuré avant de confier vos enfants à un inconnu, nous exigeons de nos agences partenaires à l'étranger un recrutement très rigoureux et un entretien avec chaque candidat. Les candidats doivent fournir un dossier complet contenant fiche d inscription, lettre de motivation, certificat médical et recommandations. Ce dossier est soigneusement étudié par nos soins avant de vous être transmis. Après avoir accueilli votre au pair, nous vous proposons une période d essai de quatre semaines avec la personne. Nos 20 ans d expérience en tant qu agence et notre expérience personnelle en tant que «Au Pair» et «Famille d Accueil» nous donnent une excellente compréhension de vos besoins et attentes. Pourquoi passer par une association UFAAP : L'Union Française des Agences Au Pair est une association à but non lucratif créée en Elle regroupe des agences/associations spécialisées dans le placement Au Pair en France et à l'étranger. Ces structures sont reconnues pour leur sérieux, la qualité de leur travail, de leur suivi et leur rôle de médiateur. Les membres UFAAP s'engagent à suivre un code de conduite et des directives très strictes qui établissent des normes pour le placement au pair, notamment pour la sélection à la fois des jeunes placés au pair, et des familles d'accueil. Pourquoi passer par APITU : Contrairement à un simple site de recrutement sur Internet APITU s'engage sur : - Une sélection rigoureuse des candidats et des familles d'accueil - Une sélection rigoureuse des partenaires étrangers qui se chargent, dans leur pays, non seulement de vérifier les dossiers (vérification des références, interviews, tests psychologiques dans certains cas, constitution du dossier,...) mais aussi de s'assurer que l'au pair, comme la famille d'accueil respectent la réglementation imposée par notre association - Une information maximale pour l'au Pair avant son départ et pour la famille d'accueil avant l'arrivée de l'au pair - Une médiation en cas de mésentente, et remplacement de l'au pair le cas échéant - Information sur les cours en France et à l'étranger - Proposition d'assurance spéciale Au Pair - Club Au Pair afin de faciliter l'intégration de l'au Pair : Newsletter, site de discussion, carte de réduction, liste au pair, Livret d accueil - Toute notre expérience à votre service pendant la sélection le placement et la durée du séjour AU PAIR Une jeune personne au pair est âgée de 18 à 29 ans. Elle peut s occuper des enfants et participer aux tâches ménagères légères à concurrence de 30 à 40 heures avec une rémunération minimum de 80 (110 pour 35 heures, 150 pour 40 heures) par semaine ainsi que la prise en charge du coût des transports à son école de langue (Pass transport ou essence.) si vous avez une école ouverte proche de chez vous pendant la période estivale. Afin de vous garantir un placement, APITU s engage à remplacer votre jeune personne au pair dans l éventualité d un départ anticipé durant les trois premières semaines du placement - sans aucun frais supplémentaire et dans la mesure où vous avez respecté les obligations d une famille d accueil envers l au pair. Nous vous prions de bien vouloir lire attentivement nos conseils. LES CONSEILS D APITU Le secret d un placement réussi est une bonne collaboration parents/au pair et beaucoup de communication. En aucun cas vous ne devez considérer l au pair comme un employé et en aucun cas la personne au pair ne doit considérer son séjour en France comme des vacances, ce qui lui est expliqué au moment de son entretien. Elle s attendra à être traitée comme un membre de votre famille, et en retour, elle respectera les habitudes, le mode de vie, l autorité de sa famille-hôtesse. Pour faciliter l adaptation de votre au pair, nous vous conseillons de prévoir au moins un après-midi pour discuter de : - Son travail avec les enfants : tâches, nourriture, activités, vacances etc - Des aspects pratiques de son travail : l argent de poche, repas, repassage, accès à la machine à laver, utilisation du téléphone...

2 Dès votre entretien, nous vous conseillons de l informer de son emploi du temps chez vous, de façon à ce qu elle puisse prendre les dispositions nécessaires pour ses cours. Au cas où l au pair devrait s occuper des enfants à plein temps durant les vacances scolaires ou lors de maladie, son argent de poche sera augmenté en conséquence. Si vous partez en vacances sans elle, elle devra quand même être rémunérée et recevoir de l argent supplémentaire pour se nourrir. Si c est l au pair qui décide de partir en vacances, elle ne sera pas rémunérée. OBLIGATIONS DE LA FAMILLE ACCUEIL Nourriture et logement - Vous devez mettre à disposition de votre au pair une chambre particulière, afin qu elle y trouve une certaine indépendance, et également assurer tous ses repas, même les week-ends et les vacances. Aménagement des horaires - Votre au pair doit pouvoir bénéficier d une journée de repos minimum hebdomadaire, préférablement le week-end et d un week-end complet par mois afin de pouvoir profiter de notre pays. Il est préférable, dans un premier temps, de fournir à votre Au Pair un emploi du temps strict (planning joint) afin de l aider à s adapter à son environnement. Un emploi du temps clair permet à l au pair de se rassurer sur ses tâches. Ne vous attendez pas à ce que votre Au Pair soit en mesure de faire preuve d initiative dès les premiers jours, il/elle doit faire face au choc culturel et à l éloignement familial. Argent de poche - L au pair doit recevoir à titre d argent de poche une certaine somme qui ne correspond pas à proprement parler à un salaire. Le montant de l argent de poche varie entre 80 et 150 par semaine 80 pour 30 heures, 110 pour 35 heures, 150 pour 40 heures). La famille d accueil doit aussi assurer les frais de transport pour se rendre à ses cours (si possible). LES SERVICES APITU Le Livret d Accueil - Dès son arrivée en France, votre au pair recevra un livret d accueil comprenant des renseignements sur notre association, des renseignements généraux sur la France et la vie française, une liste des au pairs actuellement en poste et un texte sur l essentiel à savoir pour que son adaptation au sein de votre famille se passe bien. Club Au Pair Depuis notre création nous mettons tout en œuvre pour faciliter l adaptation des au pairs en France en favorisant le développement d un club au pair très actif : Organisation de réunions (2 weekend par an, Brunchs sur Paris), parrainage par des jeunes françaises, News letter,. Assurances et frais médicaux - Nous vous envoyons dès l'ouverture de votre dossier, des propositions d assurances recommandées par L'UFAAP (Union Françaises des Agences Au Pair). Cela est toujours rassurant de savoir que les risques impliqués par un "placement au pair" peuvent être assurés par une société privée à des tarifs intéressants, tant pour la famille d'accueil que pour la jeune personne au pair. Les frais médicaux tout au long de son séjour restent à la charge de la famille. Service Dépannage - Dans la mesure du possible, nous sommes à même de vous proposer une personne pour vous dépanner si votre au pair est malade ou non disponible. Service Administratif APITU vous guide pour tout : A chaque étape, vous recevrez une lettre explicative vous guidant dans la procédure à suivre et nous interviendrons éventuellement en cas de souci. En ce qui concerne l école de langue, nous sommes en mesure de vous proposer une école de langue testée. Nous nous chargerons aussi, en collaboration avec vous, de l organisation de l arrivée de votre au pair. A son arrivée vous recevrez, comme votre Au Pair, un livret d accueil spécial «famille». Ce livret contient d une part un résumé de nos 20 ans d expérience (comment intégrer votre Au pair, les erreurs à éviter, ). VOTRE BUDGET Apitu se tiendra bien entendu à votre écoute et disposition tout au long de la durée de séjour de votre Au pair. Frais de début de contrat Outre les frais de notre association, vous devez prévoir : Assurance privée (environ 30 /mois) Participation au billet de Train Paris / Votre domicile Quelques heures de conduite en Auto Ecole afin de vous assurer de la sécurité de vos enfants Coût mensuel de votre Au pair Outre les frais tels que la nourriture et l hébergement, vous devez prévoir : Son argent de poche : entre 80 et 150 par semaine 80 pour 30 heures, 110 pour 35 heures, 150 pour 40 heures Les frais de transports à son école de langue sont à votre charge (dans le cas où elle peut, et souhaite, suivre des cours) Participation aux frais de cours de Français si la seule école disponible sur votre secteur propose des tarifs de plus de 6 /heure (si elle peut et souhaite en suivre ce qui est très rare sur la période estivale). Page 2 sur 10

3 COMMENT VOUS INSCRIRE Veuillez remplir le formulaire ci-joint et nous le renvoyer accompagné de : Un exemplaire des conditions d adhésion daté et signé. Veuillez en conserver un exemplaire. Un exemplaire du bulletin d adhésion accompagné des 3 chèques à l ordre d APITU Des photos : des enfants, de toute la famille, de votre habitation si possible. Une carte postale de votre région Une lettre de présentation de votre famille (vos passions, votre style de vie, vos attentes, ) TARIFS Nos frais d adhésion sont encaissables à réception de votre dossier et non remboursables. Nos frais de placement sont encaissables à la confirmation de placement d un(e) candidat(e). Nos frais de suivi sont encaissables à l arrivée de votre au pair. Vous trouverez le détail de nos conditions d adhésion dans notre contrat ci-joint. Vous souhaitez accueillir un(e) au pair pour : Frais d adhésion nouveau membre Frais d adhésion ancien membre Frais de Placement Frais de suivi 1 mois l été (juillet ou août) /3 mois entre juin et octobre Vous connaissez le/la jeune que vous souhaitez accueillir, nous pouvons vous aider dans vos démarches de régularisations auprès des autorités françaises et assurer le suivi pendant toute la durée du séjour Vous souhaitez accueillir un(e) au pair que vous connaissez pour : Frais d adhésion nouveau membre Frais d adhésion ancien membre Frais de Placement Frais de suivi 2/3 mois entre juin et octobre Depuis 2011, L association APITU a décidé de soutenir l Association Petits Princes organisant des rêves pour des enfants handicapés, hospitalisés ou atteints de maladies rares/graves. Pour chaque don de plus de 5 versé à cette association via notre formulaire d adhésion nous nous engageons à reverser 5 supplémentaires. Nous espérons ainsi aider l association Petits Princes à réaliser encore de nombreux rêves en Bien entendu nous vous invitons aussi à visiter leur site (vous avez peut être des ressources permettant de réaliser un rêve mais ne le savez pas encore!) Nous nous tenons à votre entière disposition pour tout renseignement complémentaire. Veuillez recevoir, Madame, Monsieur, nos plus cordiales salutations. L équipe Apitu Page 3 sur 10

4 DOSSIER D INSCRIPTION POUR L ACCUEIL D UN(E) JEUNE FILLE/GARCON AU-PAIR Merci d indiquer dans le cadre ci-dessous le nom sous lequel vous souhaitez que votre dossier soit classé. Ce point est très important lorsqu une famille comporte deux patronymes. Vous souhaitez accueillir un(e) au pair au plus tôt le au plus tard le Pour une durée de séjour d un minimum de mois et d un maximum de mois Vous souhaitez que nous communiquions avec vous par sur l adresse de (plusieurs choix possibles) : Monsieur Bureau Madame Bureau Maison Autre LES PARENTS Merci de bien vouloir préciser votre statut familial (divorcé, recomposé, célibataire, veuf(ve), ) PERE MERE NOM PRENOM AGE NATIONALITE RELIGION (merci de préciser si vous êtes pratiquant) LOISIRS/HOBBIES LANGUES PARLEES FUMEUR (si oui, merci de préciser si vous fumez dans la maison) PROFESSION ABSENCES DE LA MAISON (pour déplacements, missions, séparation, merci de préciser) TELEPHONE BUREAU HORAIRES DE TRAVAIL TELEPHONE PORTABLE BUREAU Commentaires : si vous souhaitez signaler un problème de santé ou handicap particulier pour que l Au Pair en soit informé avant son arrivée, ou tout autre problème particulier. Page 4 sur 10

5 LES ENFANTS PRENOM 1 ère enfant 2 ème enfant 3 ème enfant 4 ème enfant 5 ème enfant DATE DE NAISSANCE SEXE LOISIRS CLASSE SANTE (merci de préciser ici les allergies, traitement, ou handicap de vos enfants) LANGUES PARLEES DIVERS Une naissance est-elle attendue? NON OUI, pour le Dates de votre congé maternité Note : VOTRE DOMICILE Adresse complète de votre domicile : Téléphone de votre domicile : Adresse personnelle : Vous habitez (merci de joindre, si possible, des photos de votre domicile au dossier. Votre au pair appréciera d avoir des photos de son futur environnement) : Une maison particulière Un appartement Avec Jardin Avec Piscine Autres commodités Nombre de pièces Nombre de Salle de bain Avez-vous? Un lave linge Un sèche linge Un lave vaisselle Un accès Internet Employez-vous une femme de ménage? NON OUI, heure/semaine Employez-vous une autre personne pour vous aider avec les enfants? NON OUI, heure/semaine sous le statut Avez-vous des animaux? NON OUI, lesquels? VOTRE LOCALISATION GEOGRAPHIQUE Vous habitez (rayer les mentions inutiles) : Une grande ville Une petite ville Une banlieue d une grande ville Un village A la campagne Descriptif de votre environnement (commerces, associations culturelles et sportives, ) : Page 5 sur 10

6 Distance de votre domicile : De la ou les villes les plus proches (préciser noms et kms): Des commerces (nature et distance en kms): De l école de langue (si connue, nom et distance en kms) : De la Gare SNCF la plus proche (nom et distance en kms, temps parcours en voiture ou à pied, précisez): Aéroport (nom et distance en kms, temps parcours en voiture ou à pied, précisez) : Bus (ligne, réseaux, distance domicile/arrêt de bus ): LOGEMENT DE VOTRE AU PAIR Vous mettrez à la disposition de votre au pair : Une chambre dans votre logement Un Logement indépendant Descriptif du logement de votre Au pair (superficie, mobilier, facilités): Salle de bain : Individuelle A partager avec les enfants A partager avec toute la famille Utilisation des facilités - Votre Au Pair pourra t il/elle utiliser Le téléphone OUI NON Commentaires : L accès Internet OUI NON Commentaires : Acceptez vous qu elle/il reçoive des amis OUI NON Commentaires : VOTRE AU PAIR SON PROFIL Vous désirez un(e) au pair Sachant Conduire (Merci de répondre très précisément à cette question. Sachez que les jeunes avec permis et expérience de la conduite sont moins nombreux. Notez que vous devrez assurer tous les risques du jeune auprès de votre assurance automobile) Non Oui, c est indispensable pour véhiculer les enfants chaque jour Oui, c est préférable pour véhiculer les enfants occasionnellement Oui, c est préférable mais uniquement pour ses déplacements personnels Si oui, aura-t-elle/il : Une voiture à sa disposition L utilisation de la voiture familiale Autre Accepteriez vous un garçon OUI NON PEUT ETRE Désirez vous un(e) non fumeur(se) OUI NON NON, mais sous conditions : Désirez vous qu il/elle sache nager OUI NON PEU IMPORTE Accepteriez vous un(e) végétarien(ne) OUI NON OUI, mais sous conditions : Niveau de Français souhaité (choix multiple possible) PAS DU TOUT PEU ASSEZ BIEN TRES BIEN Avez-vous une préférence pour la provenance de votre au pair (pays, continent ou langue parlé du pays) * *La demande d un candidat Au Pair de langue maternelle anglaise ou membre de la CEE fera l objet d un chèque supplémentaire de 150 encaissé à confirmation du placement. Nous vous rappelons que nous tiendrons compte de vos préférences mais ne pouvons en aucun cas garantir une nationalité particulière. Notre priorité est de sélectionner l au pair qui saura bien s occuper de vos enfants. Comment serait votre au pair idéal(e) Page 6 sur 10

7 VOTRE AU PAIR SON TRAVAIL Le jeune au pair doit principalement s occuper des enfants. Cependant vous pouvez demander à votre au pair de vous seconder quelques heures par semaine dans les tâches ménagères du quotidien. Le jeune au pair ne devra rentrer dans votre chambre ni ne doit effectuer le travail d une femme de ménage. Nombre d heures par semaine... Jours de repos... Argent de poche par semaine... Nous vous conseillons de lui remettre son argent de poche en espèces chaque vendredi.. Pendant les vacances scolaires, les écoles de langues fermant pour la plupart, vous pouvez demander à votre au pair de faire des heures supplémentaires qui devront lui être rémunérées et/ou de vous accompagner en vacances et/ou de rester seul(e) à la maison. Dans tous les cas, si le planning est modifié, vous devrez en discuter préalablement avec votre au pair afin d éviter tout malentendu. Si vous avez déjà une visibilité sur l organisation de certaines vacances scolaires merci de nous le préciser ici : Eté (juillet/août) : Votre participation aux cours de langue par mois (obligatoire si les cours sont d un coût supérieur à 6 /heure, merci de nous contacter si vous ne connaissez pas le coût des cours de langue sur votre localisation géographique) Autres avantages (Téléphone portable, accès internet, ) : Les tâches en relation directe avec vos enfants. Votre au pair devra-t il/elle (cocher les mentions appropriées) Les réveiller Les habiller Préparer le petit déjeuner Les baigner Les promener Jouer avec eux Surveiller les devoirs Préparer le diner Les accompagner à l école Aller les chercher à l école Les accompagner à leurs activités Autres et commentaires : Merci de préciser la nature des tâches familiales courantes que vous demanderez à votre au pair et la fréquence par semaine Tâches Fréquence/semaine Tâches Fréquence/semaine Repassage enfants Poussières Rangement Chambres enfants Aspirateur domicile Repas des enfants Lessive des enfants Aspirateur Chambres enfants Autre Autre Autre Outre les tâches directement liées aux enfants et à sa vie au sein de votre famille vous lui demanderez de S occuper des animaux Arroser les plantes Autre : Ce planning est destiné à vous aider à déterminer l emploi du temps de votre Au pair. Il est bien entendu que ce planning peut varier d une semaine à l autre. Cependant il doit refléter ce que vous attendez de votre Au Pair. Toutes les plages horaires pendant lesquelles la personne au pair est tenue d assurer une présence, active ou passive, doivent être prises en compte. Veuillez hachurer les heures de présence demandées, colorier les gardes occasionnelles (baby-sitting le samedi soir par exemple) et laisser en blanc les plages horaires libres. N oubliez pas que, pendant la phase d adaptation, il est rassurant pour un au pair d avoir un planning à suivre. N hésitez pas à dicter vos demandes (jours de lessive, de repassage, stipuler le rangement de la chambre des enfants, ). Lorsque votre Au Pair sera plus confortable et que vous aurez établi avec elle/lui une relation de confiance il sera plus facile de laisser place à l initiative et à la flexibilité. Si votre profession ne permet pas la réalisation d un emploi du temps fixe nous vous remercions de bien vouloir hachurer la totalité de l emploi du temps en laissant en blanc les plages horaires fixes que vous pourrez libérer pour que votre au pair se rende à ses cours de langue et confirmer en commentaire le nombre d heures de présence maximum demandées. Page 7 sur 10

8 Heures de présence demandées Occasionnelles Heures libres 6-7h Enfants 7-8h Enfants 8-9h Enfants 9-10h Enfants 10-11h Enfants 11-12h Enfants 12-13h Enfants 13-14h Enfants 14-15h Enfants 15-16h Enfants 16-17h Enfants 17-18h Enfants 18-19h Enfants 19-20h Enfants 20-21h Enfants Babyssiting Lundi Mardi Mercredi jeudi Vendredi Samedi Dimanche Commentaires : Avez-vous déjà employé un(e) au pair? OUI NON TEL ET NOM (FACULTATIF) Comment avez-vous connu l association Nous vous remercions de bien vouloir joindre à votre dossier (en plus du contrat et des chèques) une lettre de présentation, des photos de votre famille, de votre habitation, et une carte postale de votre ville/région. JE CERTIFIE QUE TOUS LES RENSEIGNEMENTS CI-DESSUS SONT EXACTS ET COMPLETS. DATE SIGNATURE Page 8 sur 10

9 BULLETIN D ADHESION ETE 2014 Nom sous lequel vous avez souhaitez que votre dossier soit classé. Durée du placement souhaitée : 1 mois l été (juillet ou août) - Je joins 3 chèques au dossier, soit un chèque de (ou 80 si vous êtes ancien membre) et 2 chèques de 90 Dans le cas où vous souhaiteriez continuer à bénéficier des services d un(e) jeune après un placement initial de 1 mois, vous devrez remplir un nouveau dossier et y joindre les chèques de frais de placement et de suivi correspondant à votre nouvelle demande. 2/3 mois entre juin et octobre - Je joins 3 chèques au dossier, soit un chèque de (ou 80 si vous êtes ancien membre) et deux chèques de (ou et si vous connaissez le/la jeune que vous souhaitez accueillir) Dans le cas où vous souhaiteriez continuer à bénéficier des services d un(e) jeune après un placement initial de 2/3 mois, vous devrez remplir un nouveau dossier et y joindre les chèques de frais de placement et de suivi correspondant à votre nouvelle demande. Association Petits Princes : Vous souhaitez verser un don à l association Petits Princes. Merci de simplement ajouter le montant à votre chèque de frais d adhésion et indiquer ici le montant du don :. 66% de votre don est déductible de votre impôt. Ainsi un don de 50 ne vous coûte, après déduction fiscale, que 17. Constitution du dossier : Dossier d inscription pour l accueil d un(e) jeune fille/garçon Au Pair Un exemplaire des conditions d adhésion daté et signé. Veuillez en conserver un exemplaire. Vos chèques à l ordre d APITU Un exemplaire de ce bulletin d adhésion accompagné des chèques à l ordre d APITU Des photos : des enfants, de toute la famille, de votre habitation si possible. Une carte postale de votre région Une lettre de présentation de votre famille (vos passions, votre style de vie, vos attentes, ) Ayant pris connaissance des conditions générales d accueil énumérées dans les dossiers d information et d inscription et dans le contrat d adhésion de l association APITU, nous soussignés déclarons accepter le règlement de l association APITU à laquelle nous souhaitons adhérer et renonçons à rechercher la responsabilité de celle-ci en cas de dommages et préjudices de toute nature causés par l Au Pair (stagiaire aide familiale étrangère) pendant la durée du séjour. Lu et approuvé (écrit de votre main) Date Signature (des deux parents) Page 9 sur 10

10 CONTRAT D ADHESION Il est convenu entre L association APITU, prise en personne de sa Présidente Mme E. de Beaucorps désignée comme l association, et d autre part, et, M/Mme... Demeurant... Désigné comme la famille adhérente, d autre part, l engagement suivant :- 1. OBLIGATIONS DE DEUX PARTIES D une part l association APITU s engage à présenter un(e) ou des candidat(e)s à l approbation de la famille adhérente. Bien que tous les efforts soient faits par l Association APITU pour garantir le respect d'intégrité et de fiabilité du personnel, l association APITU ne serait être tenue, ni en partie ni en totalité, responsable en cas de perte, dépenses, dommages ou inconvénients, causés à la famille adhérente ou à toute autre personne, résultant d une défaillance d un candidat dans l'exécution de sa tâche. En aucune circonstance, la responsabilité de l association APITU ne pourra être mise en cause. L association APITU agit exclusivement comme agent et donc seule la famille adhérente est tenue responsable de toutes les obligations légales. D autre part la famille adhérente s engage à informer L association APITU, sous 48 heures, de toute acceptation de candidature. La famille adhérente s engage à respecter les obligations et devoirs décrits dans notre brochure d information (tels que couvrir les frais médicaux de l au pair, l aider dans ses démarches administratives, respecter l emploi du temps, lui permettre de suivre ses cours de langue, ). 2. DROITS DE l ASSOCIATION Apitu se réserve le droit de : Refuser la demande de candidature d une famille sans avoir à en donner les motifs. Interrompre ses services sans remboursement, même partiel, pour les motifs suivants : - Plaintes répétées de jeunes placés dans la famille - Conditions d accueil différentes de celles énoncées dans le dossier - Retard ou défaut de versement de l argent de poche à la personne placée au pair - Dépassement important du nombre d heures - Renvoi abusif sans préavis ou sans l accord de l association APITU - Problèmes ou mésentente familiale se répercutant sur l accueil au pair 3. CONDITIONS FINANCIERES L engagement d un candidat par la famille adhérente, entraîne l acceptation des conditions financières fixées par l association APITU. L ouverture d un dossier ne pourra se faire qu'après réception par l association du formulaire d inscription, du contrat signé et de trois chèques, l un correspondant aux frais d adhésion, valable 12 mois, encaissable à réception et en aucun cas remboursable, l autre correspondant à la commission de placement, encaissable à la confirmation de placement d un candidat et en aucun cas remboursable, et un dernier correspondant à la commission de suivi encaissable à l arrivée de votre Au Pair. L encaissement des frais de placement et de suivi seront soumis aux règles suivantes : Encaissement du chèque de placement à la confirmation de la famille adhérente pour acceptation d un candidat. Encaissement du chèque de suivi à l arrivée du candidat. Retour des chèques de placement et de suivi si l association APITU ne présente aucun candidat à la famille adhérente et sur demande écrite de la famille adhérente. La famille adhérente est libre d annuler sa demande de jeune fille/garçon au pair s elle a trouvé un autre mode de garde et que l échange ne l intéresse plus. Seuls les frais d adhésion seront retenus dans le cas où aucun candidat présenté par l association APITU n a été préalablement accepté. En cas d annulation de la part de la famille adhérente après l acceptation d un(e) des candidat(e)s, Il ne sera procédé à aucun remboursement des frais de placement. Seuls les frais de suivi pourront être retournés à la famille adhérente sur demande écrite de sa part Si le candidat quitte son poste dans un délai de 21 jours suivant le début du contrat pour des raisons autres que le non suivi des réglementations relatives au placement Au Pair et qu aucun autre candidat ne vous aura été présenté pour un remplacement dans le mois qui suit ce départ, il sera procédé à un remboursement de 50% des frais de suivi. Dans tous les cas la famille adhérente devra notifier l association APITU par écrit dans une période de trois jours suivant le départ du candidat. Il ne sera procédé à aucun remboursement si la famille adhérente ne désire pas de remplacement ou si la famille adhérente trouve de lui même un autre arrangement durant la période de recherche par l association APITU d un remplacement. 4. VEHICULE Une famille d accueil mettant un véhicule à la disposition de la personne au pair s engage à contracter une assurance tous risques pour le véhicule prêté et ne prétendra à aucune indemnisation de la part de celle-ci en cas de dommages, si l utilisation du véhicule est requise pour les services de la famille. En cas de dommages lors de l utilisation pour ses loisirs, la personne au pair pourra s attendre à payer le montant de la franchise. Il appartient à la famille d informer la personne au pair de toutes ces conditions. L association APITU ne pourra en aucun cas être tenue pour responsable dans le cas où l expérience de conduite de la personne au pair est insuffisante. 6. CONTESTATIONS Toute contestation pouvant naître de l'exécution du présent contrat, sera de la compétence des tribunaux dans le ressort desquels se trouve le siège de l association Apitu. L association : APITU La famille adhérente Date et signature date et signature Portez votre signature précédée de la mention «lu et approuvé» Page 10 sur 10