RICHEBOIS. Centre. haute-normandie

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1 Centre RICHEBOIS haute-normandie PACA Site : centre-richebois.com 80, impasse Richebois MARSEILLE Cedex Tél. : Fax : contact@centre-richebois.com Nbre de places agréées : 152 Contact Admission : Marlène FRANCESCHINI FORMATIONS QUALIFIANTES ARRE Action en Réseau pour la Remobilisation et l Intégration via l Employabilité FLB-P Français Langue de Base & Professionnalisation SERICES ADMINISTRATIFS ET COMMERCIAUX EAA Employé(e) Administratif(ve) et d Accueil EAA/C Option Comptabilité SA Secrétaire Assistant(e) CA Comptable assistant(e) TGI Technicien(ne) en Gestion Immobilière SERICES AUX PERSONNES ET AUX COLLECTITES AEB Agent d Entretien du Bâtiment Plateforme multiservices (17 juin 2014) TRANSPORT ET LOGISTIQUE DDA Déclarant(e) en Douane Adjoint(e) TETTM Technicien(ne) d Exploitation en Transports Terrestres de Marchandises TLE Technicien(ne) en Logistique d Entreposage REF. II.21 II.11 II.9 II.19 I.4 I.8 X.3 NEAU ou PLACES 2x 14 ALIDATION CCP DILF 1 ou DELF 2 + attestation ou CCP EAA + attestation SA CA Certification RNCP AEB Attestation/CCP/CQP Certification RNCP TETTM TLE 1: Diplôme Initial en Langue Française 2: Diplôme d Etudes en langue Française (option Professionnelle)

2 haute-normandie PACA FORMATIONS PRÉPARATOIRES Remise à niveau Préqualification Préparatoire* Générale Durée 15 sem 15 sem Objectifs Redynamiser ou resocialiser / Développer les capacités d apprentissage / Acquérir ou réactualiser les savoirs de base / Consolider, vérifier et valider un projet professionnel / Développement Développer les capacités d apprentissage / Développer les connaissances générales / Acquérir les pré-requis spécifiques en vue d une formation qualifiante ciblée / Découvrir un environnement professionnel ciblé * oir définitions des différentes catégories de préparatoires dans l avant propos Activités principales Développement cognitif, Communication, Expression orale et écrite, Mathématiques, Bureautique, Géographie, Développement projet Communication, Expression orale et écrite, Mathématiques, Bureautique, Géographie, Autres activités spécifiques SERICES SPÉCIFIQUES Service de pré-accueil et/ou Evaluation Spécialisée Réunion de pré-accueil chaque semaine le mardi (s inscrire par téléphone) ou rendez-vous individuel à la demande Médecin Psychiatre, réseau partenaire (orthophonistes, neuropsychologues - Accompagnant aux démarches administratives - Assistante sociale Hébergement / Restauration 0% de chambres individuelles, Self-service, 7j/7 hors périodes de fermeture Documentation - Ressources Nombreux abonnements et périodiques professionnels, journal hebdomadaire des offres d emploi, tous les postes informatiques reliés à Internet Animation Agrément européen INJEP, animateur civil européen (activités en soirées et en WE / Ateliers : arts plastiques, découverte du patrimoine, musique, langues, informatique / Foyer : tennis de table, billard / Bibliothèque. Amicale des usagers Service d insertion à l emploi En complément de l action de l ensemble des intervenants dans ce domaine, appui aux usagers et aux entreprises. Sur les hauteurs de Marseille, à proximité du quartier de l Estaque De la gare SNCF St Charles, métro ligne 2, terminus Bougainville, bus N 25 arrêt Barnier-Roussin, puis 1/4 d heure de marche ou navette quotidienne en début et fin de journée de formation. Organisme gestionnaire : Association du Centre Richebois Agrément : Sécurité sociale, mutuelles, anciens combattants.

3 Centre de rééducation professionnelle LA ROUGUIERE Site : 1, bd des Libérateurs - BP MARSEILLE Cedex 11 Tél.: Télécopie : crplarouguiere@formationmetier.fr Directeur : Charles PARNIS Nbre de places agréées : 90 Contact Admission : Corinne LEBEAU Coordonnatrice Pédagogique : Karine CHARMASSON FORMATIONS QUALIFIANTES SERICES ADMINISTRATIFS ET COMMERCIAUX E.A.A Employé Administratif et d Accueil, options : Comptabilité - Travaux courants Secrétaire Comptable avec Préparatoire Intégrée Perfectionnement en Comptabilité Fiscalité, paye SERICES ADMINISTRATIFS ET COMMERCIAUX E.C.M. Employé(e) Commercial en Magasin avec Préparatoire Intégrée C.R.C.D Conseiller(ère) Relation Client à Distance avec Préparatoire Intégrée TRANSPORT ET LOGISTIQUE A.M Agent Magasinier(ière) avec Préparatoire Intégrée HOTELLERIE, RESTAURATION ET TOURISME A.R Agent de restauration avec Préparatoire Intégrée BATIMENT, TRAAUX PUBLICS ET ELECTRICITE T.E.B Technicien(ne) d Etudes Bâtiment option dessin de projet ELECTRONIQUE ET AUTOMATISME A.M.C.E Agent de Montage et de Câblage en Électronique REF. II.21 II..8 II. X.6 III.6 IX. XII.20 NEAU PLACES 20 2x12 11 ALIDATION Attestation

4 FORMATIONS PRÉPARATOIRES Préparatoire Généraliste E.A.A T.E.B A.M.C.E Itinéraire d Accès aux Qualifications niveaux I.T.A.Q I.T.A.Q Préparatoire* Générale Durée 920h 520 h 520 h 520h 520h Objectifs Deux objectifs principaux :Procéder à une remise à niveau sur les savoirs de base / Faire émerger et formaliser un projet professionnel, mettre en place un parcours qui permette de le concrétiser et de le vérifier Objectifs associés : Re-socialiser et re-mobiliser / Re-dynamiser sur le plan corporel et intellectuel Découvrir l environnement professionnel ciblé et acquérir les pré-requis spécifiques à la formation qualifiante Acquérir ou réactualiser les savoirs de base / Développer les capacités d apprentissage / Re-dynamiser ou re-socialiser Activités principales Accueil et positionnement, Elaboration du projet professionnel, Mathématiques, français, logique, Informatique et Internet, Développement personnel et corporel, Dynamisation, remédiation cognitive, Mises en situation professionnelle, Périodes d Observation en Entreprises Expression orale et écrite, Mathématiques, Bureautique / Informatique, Communication, Développement des capacités cognitives Expression orale et écrite, Mathématiques, Bureautique / Informatique, Logique, Communication, Développement cognitif * oir définitions des différentes catégories de préparatoires dans l avant propos SERICES SPÉCIFIQUES Service de pré-accueil et/ou Evaluation Spécialisée Journées d information Rendez-vous individuels à la demande Informations Collectives Evaluation des Capacités et Compétences Professionnelles ECCP Commission d admission Formateurs Coordinatrice Pédagogique - Médecin coordonnateur - Médecin psychiatre - Diététicienne - Psychologue - Assistante Sociale. Service infirmier - Chargée d insertion Hébergement / Restauration Chambres individuelles à 1 ou 2 lits avec sanitaires complets. Accessibilité personnes à mobilité réduite. Bornes WiFi, Restauration 7J/7. Régimes alimentaires. Documentation - Ressources Espace ressources Animation Foyer, télévision, baby-foot. Pétanque. Service d insertion à l emploi Ateliers de techniques de recherche d emploi, accompagnement par le chargé d insertion et des relations entreprises en lien avec : POLE EMPLOI, CAP EMPLOI, FEHAP/OETH, UPE 13. Longitude Latitude à 5km du centre de Marseille - Sortie A50 St Marcel SNCF gare St Charles métro Timone- bus N 91et N ou Tramway Arrêt W.Boot Organisme gestionnaire : Association Formation & Métier. Agrément : Aide sociale et médicale, Sécurité sociale (régimes général et particuliers)

5 Centre de rééducation professionnelle LA ROSE Site : www. crplarose.org 9, bd de la Présentation BP MARSEILLE Cedex 13 Tél.: Télécopie : pchagourin.crplarose@wanadoo.fr Directeur : Pierre CHAGOURIN Nbre de places agréées : 75 Contact Admission : Régine BLAIS FORMATIONS QUALIFIANTES SERICES ADMINISTRATIFS ET COMMERCIAUX E.A.A Employé(e) Administratif(ve) et d Accueil avec option comptabilité SC Secrétaire Comptable M.A.B Module Accueil Bureautique SAMS Secrétaire Assistant(e) Médico-Social(e) REF. II.21 II. II.14 NEAU PLACES à ALIDATION attestation FORMATIONS PRÉPARATOIRES Accueil séquentiel Remise à niveau Préparatoire intégrée Préparatoire* Action préformation expérimentale Générale Durée 4j/semaine 15 s 15 s Objectifs Formation et adaptation à l environnement social et professionnel Acquérir, réactualiser des savoirs de base, développer des capacités d apprentissage, redynamiser, resocialiser, identifier et évaluer des freins à l insertion Acquérir des repères pré-professionnels, des prérequis spécifiques en vue d une formation qualifiante ciblée, faire émerger un projet professionnel * oir définitions des différentes catégories de préparatoires dans l avant propos Activités principales Développement des compétences de base, de l autonomie Expression orale et écrite, maths, logique, redynamisation Expression orale et écrite, maths, redynamisation, communication, développement du projet SERICES SPÉCIFIQUES assistante sociale, médecin, psychologue, formateurs, responsable pédago, directeur. Hébergement / Restauration 26 chambres individuelles 2 chambres doubles. Régimes alimentaires Documentation - Ressources : oui Animation : oui Service d insertion à l emploi Service d aide au placement. Marseille (Nord-Est). Bus métro, tramway à proximité, parking fermé à disposition des stagiaires. Organisme gestionnaire : Auxiliaire de la Jeune Fille (Association reconnue d utilité publique). Agrément : tous organismes de prise en charge

6 Centre de rééducation professionnelle LA CALADE 4, bd Demandolx, MARSEILLE Tél. : Télécopie : calade2@wanadoo.fr Nbre de places agréées : 20 Contact Admission : le Service Social Stages de Réentrainement Stages de réentraînement au travail destinés à faciliter la réinsertion socioprofessionnelle des malades mentaux adultes stabilisés. Objectifs: - Se réentraîner au travail, retrouver des habitudes, des acquis professionnels antérieurs. - Amorcer une réadaptation sociale, une autonomisation, préalable indispensable à la reprise d une vie professionnelle. Activités: - Ateliers : entretien, maintenance du matériel et des locaux, électricité, métallurgie, menuiserie. - Enseignement général. - Sport. - Activités facultatives : arts plastiques, initiation au magasinage et au dessin technique, atelier photo. Pédagogie : Le centre ne dispense pas de formation spécifique. Il fonctionne sur le modèle de l entreprise où les différentes techniques sont abordées non pas sous la forme d exercices ou d une progression, mais au fur et à mesure des besoins des réalisations. Déroulement du stage: Le séjour au CRP se déroule suivant des séquences régulières de 5 semaines passées au centre suivies de 2 semaines obligatoires en entreprise. Durée du stage: 1120 heures au maximum à raison de 9 heures par mois. SERICES SPÉCIFIQUES Service de pré-accueil et/ou Evaluation Spécialisée Organisation d une journée de prise de contact obligatoire, préalablement à l entrée en stage. Le suivi médical n est pas assuré par le psychiatre attaché à l établissement. Il est néanmoins obligatoire et organisé au choix du stagiaire (secteur public ou privé) en dehors des heures de travail. Le centre souhaite travailler en relation avec les équipes soignantes. à partir du centre-ville : bus n 70, direction lycée Saint Exupéry, arrêt Demandolx. Organisme gestionnaire : Fondation Edith SELTZER Agrément : Sécurité Sociale, Mutualité Sociale Agricole, ONAC, EDF, GDF, Mines, Prévoyance