Innovation et Thermalisme en Aquitaine
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- Claudette Cardinal
- il y a 7 ans
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1 Rencontres Nationales du Thermalisme Luchon novembre 2012 Innovation et Thermalisme en Aquitaine Élisabeth BURGAU-BONJEAN 1 ère adjointe au maire de Dax Conseillère régionale d Aquitaine, déléguée au thermalisme
2 Thermalisme en Aquitaine Aquitaine, 1 ère région thermale de France malgré un faible nombre de stations (18% du marché national) Eaux Chaudes 1% curistes assurés sociaux Préchacq 3% Saubusse 1% Salies 3% St Paul 13% Cambo 14% Casteljaloux 2% Eaux Bonnes 1% 10 stations thermales, Eugénie 10% Dax 52% Landes 1 er département thermal de France Dax 1 ère ville thermale de France
3 Contexte Erosion de la fréquentation ces 10 dernières années (légère augmentation depuis 2010) Règlementation très contraignante pour les établissements thermaux Epée de Damoclès du risque de déremboursement
4 Points forts Ressource naturelle non délocalisable Médecine naturelle : formidable vecteur d image Région Aquitaine attractive aux multiples facettes (Pyrénées, Océan, Pays Basque, culture du terroir, vins Pôle de formation et de recherche universitaire unique en France (Institut du Thermalisme localisé à Dax) L unique hôpital thermal public de France situé à Dax Levier économique puissant en particulier pour les Landes
5 Enjeux économiques forts pour la Région emplois directs et indirects Retombées financières importantes : 206 M pour l Aquitaine 170 M pour les Landes 90 M CA pour les établissements thermaux Levier important de développement local et d aménagement du territoire (TP)
6 Politique de soutien à la filière thermale Conforter la position de l Aquitaine Préserver la qualité de la ressource (eau et péloïde) Accompagner les stations dans l organisation de l offre thermale
7 Mutation dans la prise en compte du Thermalisme De la compétence «tourisme» à la compétence «économie et emploi» Du soutien au cas par cas au soutien à une filière thermale structurée et plurifonctionnelle Soutien aux démarches partenariales pour dégager des synergies autour de projets innovants
8 Un outil pertinent: les clusters Rappel définition «cluster» : forme d organisation dont la compétitivité est basée sur l existence de relations étroites entre acteurs (entreprises, organismes de formation et de recherche, collectivités ) liés par des objectifs communs ou complémentaires, enracinés sur un territoire donné (Michaël Porter, 1990). Trois dimensions fondamentales permettent de caractériser un cluster : son positionnement stratégique l intensité de la coopération entre ses membres son impact territorial
9 La Région Aquitaine a placé les clusters au cœur de sa stratégie de développement industriel car ces démarches permettent de concilier stratégies de filières d excellence et aménagement du territoire régional Leviers d action R&D / Innovation Design Formation Mutualisation des moyens International Interclustering Communication
10 Territoire propice aux coopérations «cluster» Ses nombreux atouts : compétences universitaires souvent de classe nationale ou mondiale (matériaux, laser ) 7 ème région en effectifs R&D (public et privé) politique volontariste du CR: 1 ère région française pour la part du budget consacrée à la R&D et l innovation (près de 10%) 5 ème région en matière d attractivité (invest. internationaux) offre régionale de capital-investissement significative 74 % des crédits européens (PO Aquitaine Feder ) consacrés à l innovation et au développement durable tissu industriel dense composé majoritairement de PME Un tissu économique ayant un fort besoin de coopération : encore trop peu d Entreprises de Taille Intermédiaire (ETI) des difficultés d accès à l innovation et aux nouveaux marchés (notamment à l international)
11 Facteurs clés de succès S inscrire dans une stratégie pluriannuelle en matière d animation et de financement de projets Valoriser la créativité et la mise en réseau des acteurs des territoires Privilégier les coopérations inter-clusters pour innover et s imposer sur de nouveaux marchés Promouvoir davantage l innovation non technologique (de service, organisationnelle, sociale) Développer la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) en relation avec le territoire de référence
12 Une filière régionale organisée autour de son cluster AQUI O THERMES Association loi er cluster sur le thermalisme Création: 16 décembre 2009 Un réseau d acteurs fédérés: entreprises, thermes, bureaux d études, équipementiers, CCI, collectivités locales et territoriales (CRA, CG40, CAGD, Ville Dax et St Paul les Dax), organismes de recherche/innovation et de formation (Aquitaine Développement Innovation, Institut du Thermalisme, Ecole de design) 2011 : Grappe d entreprises d excellence 2012 : Programme Investissement d Avenir TechVIE 2012 : Label de bronze «European Clusters Excellence (ESCA)
13 Contexte : un territoire: l Aquitaine; une filière traditionnelle: le thermalisme Objectif : améliorer la compétitivité et la performance des entreprises et des acteurs membres du pôle, développer des actions sur les thèmes présentant des enjeux forts en matière de développement thermal Ambition(s) Maintenir, pérenniser et créer des emplois Développer la filière (en particulier nouveaux produits) Contribuer à la politique de développement durable économie d eau Répondre aux besoins : faire des économies d échelle / Loi HPST Moderniser le thermalisme
14 A l initiative d élus et d acteurs du territoire, Cluster pièce maîtresse de l animation du volet thermal du contrat d agglomération. Volonté de concilier filière thermale et politique publique dans un objectif d évolution vers une filière d excellence et d un aménagement du territoire pertinent. Stratégie de développement partagée : entre acteurs opérationnels du thermalisme et élus engagés dans l accompagnement des politiques territoriales autour de l économie et de l emploi
15 Des investissements publics en appui à la confortation et au développement de la filière : lancement de programme collectif de R & D étude et recherche sur les produits dérivés et amélioration du péloïde bains carbo-gazeux travaux de recherche sur le péloïde études et audit d organisation diagnostic des piscines thermales du Grand Dax aide à la modernisation et mise aux normes des établissements déploiement de l offre thermale réalisation de parcours fibromyalgiques actions de formation soutien à l Institut du thermalisme formation des agents thermaux ouverture de l école de MK à Dax
16 Recherche Développement Innovation Création d un nouveau type de bain carbogazeux Audit sur le refroidissement de l eau thermale TechVIE («coach» pour le curiste) Mutualisation des ressources Achat groupé Réalisation d étude générique Projet design Communication Portes ouvertes du thermalisme Exposition Campagne de promotion Formation Passerelle inter-métiers
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18 Merci de votre attention Élisabeth Burgau - Bonjean 1 ère adjointe au Maire de Dax Conseillère régionale d Aquitaine, déléguée au Thermalisme ebonjean@dax.fr
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