CONFIDENTIEL 1. A PROPOS DE VOUS 2. EMPLOI ACTUEL OU LE PLUS RÉCENT

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1 Le mouvement mondial pour les droits des peuples autochtones CONFIDENTIEL 1. A PROPOS DE VOUS Prénom(s) : Téléphone/mobile (où vous joindre en journée) : Date de disponibilité : 2. EMPLOI ACTUEL OU LE PLUS RÉCENT Intitulé du poste : Employeur, adresse, téléphone : Période d embauche, du : au : Salaire : Description complète de vos tâches et responsabilités : Raison de votre départ : Durée du préavis ou date de départ :

2 3. VOTRE CV Veuillez joindre votre CV (pas plus de deux pages) En référence à votre CV, pouvez-vous nous expliquer les raisons d éventuelles «pauses» au cours de votre formation et de votre parcours professionnel (voyages, interruptions de carrière, etc.)? 4. COMPÉTENCES INFORMATIQUES Quels logiciels vous sont familiers? Avez-vous déjà élaboré et utilisé une feuille de calcul? Si oui, décrivez brièvement. Avez-vous déjà utilisé une base de données? Si oui, décrivez brièvement. Savez-vous taper au clavier? Si oui, à quelle vitesse? 5. EXPERIENCE ET CE QUE VOUS RECHERCHEZ DANS UN TRAVAIL Quelle a été votre expérience professionnelle la plus plaisante et pourquoi? Quelle à été votre pire expérience professionnelle et pourquoi? Certaines personnes ont besoin de recevoir des instructions très claires pour travailler, d autres préfèrent avoir un rôle plus actif dans la définition de leur propre travail. De quel côté vous situez-vous? Si vous pouviez choisir n importe quel poste chez Survival, lequel serait-ce? Pourquoi? Pourquoi vous intéressez-vous à ce poste chez Survival? Les compétences requises pour ce poste sont précisées dans la fiche de poste. Décrivez, en citant des exemples, en quoi vous remplissez ces critères.

3 Please fill in the following two sections in English 6. ABOUT SURVIVAL AND TRIBAL PEOPLES Have you ever visited a tribal community? If so, please state where, when and for how long. What do you think is the biggest problem faced by tribal peoples today? What do you think is the solution? Why do you think Survival s work is important? 7. ABOUT YOU What hobbies, sports or other leisure interests do you have? What languages do you speak & read well? If you could have any job in the world, what would you choose? Please recommend a couple of funny films for an intelligent 14-year old. Can you name up to three well-known, living people (from any field) whom you admire?...and dead ones! Are you a member of any NGO or other organisation? From what you know about the job now, do you think you would accept it if it were offered to you? If you are not sure you would accept it, why are you hesitant? Do you have a driving licence?

4 8. DROIT AU TRAVAIL Tous les candidats retenus pour un entretien final devront présenter une preuve justifiant l autorisation pour eux de travailler en France. Avez-vous besoin d un permis de travail pour travailler en France? Si vous disposez d un permis de travail, comporte-t-il des restrictions (p. ex. un visa d une durée limitée)? Si oui, veuillez fournir des précisions. 9. RÉFÉRENCES Toute offre d emploi sera faite sous réserve d obtention de deux recommandations favorables jugées satisfaisantes par Survival. (Nous ne contacterons pas ces personnes sans vous avoir préalablement informé-e.) Référence 1 Téléphone : Mail : Dans quel contexte avez-vous travaillé avec cette personne? Référence 2 Téléphone : Mail : Dans quel contexte avez-vous travaillé avec cette personne? 10. INFORMATIONS GÉNÉRALES (A l usage des Ressources Humaines. Les informations fournies ici ne seront pas utilisées dans le processus de sélection.) Vous êtes-vous déjà porté candidat à un poste de Survival dans le passé? Si oui, pouvez-vous fournir des précisions et indiquer si vous aviez passé un entretien? Connaissez-vous un membre du personnel, un bénévole ou un membre du conseil d administration de Survival actif actuellement ou par le passé? Si oui, veuillez fournir plus d informations.

5 DÉCLARATION Je déclare que les renseignements fournis dans ce formulaire sont, à ma connaissance, exacts. Je suis conscient-e que toute déclaration inexacte suffirait à justifier un refus, voire un licenciement en cas d embauche. Je comprends que les informations contenues dans ce formulaire seront traitées par Survival exclusivement à des fins de recrutement (mis à part en cas d embauche, auquel cas les informations seront utilisées à des fins administratives). J accepte que Survival puisse stocker et traiter mes données personnelles conformément aux dispositions légales en vigueur sur la protection des données. Signature: Date: Veuillez ajouter votre signature. Cochez cette case pour indiquer que les informations fournies dans ce formulaire sont authentiques: Veuillez envoyer votre lettre de motivation, votre CV et le formulaire à : info@survivalfrance.org Survival promeut la diversité, l équité et la parité entre les sexes, l impartialité et la nondiscrimination dans l ensemble de ses activités, autant en interne qu en externe. En raison de ses ressources limitées, Survival n est malheureusement pas en mesure de répondre aux candidat-e-s qui n auront pas été présélectionné-e-s. Nous ne pouvons prendre en charge aucun frais lié à un déplacement pour un entretien. Nous ne pouvons pas non plus vous rendre les documents que vous nous aurez fournis ni fournir de retour détaillé aux candidat-e-s qui n auront pas été retenu-e-s.