BUDGET DU MENAGE Centre Public d'action Sociale de HUY Service de médiation de dettes agréé et soutenu par la Région wallonne (RW/SMD/139)

Transcription

1 Pourquoi un budget? Prévoir Épargner Éviter des dépenses inopportunes Maîtriser

2 Les + Rentrées : - mensuelles - épisodiques (annuelles, semestrielles,trimestrielles) Les - Dépenses : - mensuelles - épisodiques (trimestrielles, semestrielles, annuelles)

3 Ressources mensuelles Salaire Allocations chômage Indemnités mutuelle Allocations familiales Revenu intégration sociale Pension retraite/survie Allocation personne handicapée Pension alimentaire perçue Chèques repas Rente accident travail Rente maladie professionnelle Loyer,...

4 Ressources épisodiques Pécule de vacances Prime de fin d'année Primes diverses versées par l'employeur Remboursement d'impôt Rente annuelle accident du travail Rente annuelle maladie professionnelle...

5 Charges mensuelles Logement : loyer ou crédit hypothécaire Frais de santé Énergie : électricité gaz chauffage eau Pension alimentaire à payer Cotisations syndicales Cotisations mutuelle Téléphonie, télévision, internet

6 Charges mensuelles Les courses : Alimentation Produits d'hygiène Tabac Frais de déplacement Frais scolaires Lavoir Coiffeur Loisirs Sports Culture

7 Charges fiscales annuelles Taxes communales Redevance et taxe régionale : TV & taxe de circulation Précompte immobilier Impôt sur les revenus

8 Charges épisodiques - assurances Véhicule Incendie Vie Responsabilité civile Hospitalisation...

9 Charges épisodiques irrégulières Frais d'habillement Frais d'entretien du véhicule Constitution d'une épargne

10 BILAN: Total des revenus mensuels - total des charges mensuelles - charge mensuelle des taxes - charge mensuelle des assurances - charge mensuelle des dépenses irrégulières = solde mensuel + revenus annuels -) épargne ou contrat de crédit ou remboursement des dettes

11 Logement : Logement social AIS (Agence Immobilière Sociale) Crédit hypothécaire social

12 Énergie : Tarif social Fonds social eau Allocation chauffage Tuteur Énergie Plan MEBAR II -) CPAS

13 Eco Passeur Guichet Énergie

14 Téléphonie : Comparer les propositions Tarif social

15 Santé : BIM Maison médicale Dossier médical global Maximum à facturer -) service social mutuelle -) médecin traitant

16 Santé : BIM Maison médicale Dossier médical global Maximum à facturer -) service social mutuelle -) médecin traitant

17 Mutuelle : CAAMI. Pas de cotisations à payer mais pas de service complémentaire octroyé Syndicat :CAPAC Pas de cotisations à payer mais pas de service complémentaire octroyé

18 Pension alimentaire à payer : Déductibilité fiscale

19 Courses : Fréquence Épicerie sociale Croix-Rouge Associations caritatives FEAD (Fonds Européen d'aide aux plus Démunis)

20 Frais scolaires : Bourse (Communauté française) Fonds social de l'établissement scolaire CPAS

21 Épargne prévisionnelle : Compte épargne Épargne mensuelle automatisée pour les dépenses irrégulières ou épisodiques

22 Loisirs : Article 27 (cinéma, théâtre, exposition, parc attraction) = 1,25 -) CPAS + partenaires sociaux Fonds d'activation Sociale (activités sportives, culturelles, numérique, stages sportifs,...) -) CPAS -) CPAS

23 Ordre permanent : Je donne ordre à ma banque de payer un montant fixe à une date fixe à un organisme donné et pendant une période déterminée

24 Domiciliation : J'autorise un organisme à prélever sur mon compte bancaire les sommes que je dois lui payer. Je n'ai pas de maîtrise ni sur le montant payé ni sur la date à laquelle la transaction est réalisée

25 Assurances : Toujours comparer Demander plusieurs propositions (devis)

26 Taxes, impôts, redevances : TV : exonération si BIM Taxes communales : voir si réductions IPP : enfants à charge, pension alimentaire, handicap PI : enfants à charge, maison modeste

27 Tenir à jour son budget Contrôler les entrées et les sorties