Paysde. Vannes. Contrat de projets. Etat-Région

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1 Paysde Contrat de projets Etat-Région

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3 SOMMAIRE Carte d'identité du pays... Page 5 L'activité économique sur le territoire... Page 9 Les actifs du territoire... Page 13 La demande et l'offre d'emploi... Page 19 La formation professionnelle... Page 25 Lexique... Page 33 Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 3

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5 1 CARTE D IDENTITE DU PAYS Pays de, un pays «urbain tertiaire» Les pays urbains tertiaires Ce sont souvent des pays très peuplés comportant des aires urbaines de grande taille. Les actifs qui y travaillent sont très diplômés et exercent en majorité dans des domaines tertiaires. Les indicateurs de précarité (RMI, chômage de longue durée) y sont plutôt défavorables. Les niveaux de formation des élèves et stagiaires dans ces territoires sont plus élevés que la moyenne. Il existe également deux autres types de pays : les pays «côtiers diversifiés» et les pays «ruraux industriels» : Brest Trégor Goëlo Morlaix Guingamp Saint-Malo Saint-Brieuc Dinan Fougères Centre-Ouest Centre Rennes Brocéliande Vitré Porte Cornouaille Pontivy Ploërmel de Cœur de Vallons Lorient De Redon Vilaine et Vilaine Auray Groupes de pays Pays ruraux industriels Pays côtiers diversifiés Pays urbains tertiaires Les pays «côtiers diversifiés» : ce sont souvent des pays autour de la moyenne régionale mais qui présentent certaines particularités : - un marché du travail peu dynamique avec une stagnation des offres d emploi depuis 2002 et une forte augmentation du nombre de demandeurs d emploi, - une situation littorale qui les amène à rassembler beaucoup d emplois dans les domaines de la pêche, du commerce et de l hôtellerie restauration (liés au tourisme). Les pays «ruraux industriels» : ces pays comptent une population faible. Les actifs en emploi dans ces pays sont moins diplômés que la moyenne et sont souvent ouvriers. Les emplois agricoles et industriels sont donc largement implantés. Les niveaux de formation suivis dans ces territoires sont également plus bas que sur le reste de la. Consultez le diagnostic territorial. (Source : «Diagnostic territorial emploi-formation» - GREF - Février pages) Emploi Part des emplois de type industriel 23% 25% Part des emplois de type tertiaire 63% 59% Part des ouvriers 26% 28% Part des emplois non qualifiés 26% 26% Part des cadres 9% 10% Part des actifs en emploi, diplômés supérieurs 23% 23% Part des actifs en emploi, sans diplôme 26% 26% Demandeurs d'emploi (catégorie 1) Part des demandeurs d'emploi de longue durée 26% 27% Part des femmes parmi les demandeurs d'emploi 52% 51% Part des moins de 26 ans parmi les demandeurs d'emploi 22% 25% Evolution nombre de demandeurs d'emploi -11,7% -8,7% - nombre d'offres d'emploi 16,6% 8,2% Sources : INSEE, Recensement ANPE - DARES - Traitement GREF Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 5

6 CARTE D IDENTITE DU PAYS Principales caractéristiques du pays Données de cadrage Superficie du pays (km 2 ) Superficie du pays par rapport à la (%) 5,6 - Nombre de communes dans le pays Population en Part de la population du pays par rapport à la (%) 6,0 - Densité de population en 1999 (nb d'habitants au km 2 ) Evolutions démographiques Population Population Population 2002 (estimation) Evolution annuelle moyenne (%) 1,3 0,4 Evolution annuelle moyenne (%) 1,5 0,6 Evolution annuelle moyenne du solde naturel (%) 0,4 0,1 Evolution annuelle moyenne du solde migratoire (%) 0,9 0,3 Source : Site Web INSEE - Tableaux de bord par pays - Traitement GREF Principaux foyers de population Sources : Claritas Francièmes (Tous droits réservés) Insee - Recensements de la population 1990 et 1999 Traitement GREF Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 6

7 CARTE D IDENTITE DU PAYS Les projections démographiques à l horizon 2030 (Source : INSEE - Projections de population - Traitement GREF ) Evolution des projections de population du pays (Base 100 en 2000) Taux démographiques à l horizon 2030 (en moyenne annuelle) 160% 150% 140% 130% 120% 110% 100% Taux démographiques Taux d'évolution global 1,6% 1,3% 0,8% 0,6% dû au solde naturel 0,3% 0,1% 0,2% 0,1% dû au solde migratoire 1,2% 1,1% 0,6% 0,5% 90% 80% Répartition de la population par grande tranche d âge et sexe à l horizon 2030 Année 2000 Année 2015 Année 2030 Année 2000 Année 2015 Année 2030 Ensemble de la population Part des femmes 0-19 ans 25,9% 23,8% 22,0% 25,0% 23,8% 22,2% ans 27,0% 22,9% 20,5% 26,8% 23,3% 21,9% ans 25,5% 26,2% 23,7% 25,1% 26,2% 23,7% ans 14,8% 17,5% 20,0% 15,1% 16,4% 18,8% 75 ans et plus 6,9% 9,6% 13,7% 8,0% 10,2% 13,3% Total ,0% 100,0% 100,0% 100,0% 100,0% 100,0% 0-19 ans 48,7% 48,6% 48,3% 48,7% 48,7% 48,8% ans 49,2% 49,9% 49,7% 48,9% 48,8% 48,6% ans 51,1% 51,3% 51,7% 50,0% 50,2% 50,0% ans 54,4% 53,3% 53,4% 55,1% 52,7% 52,6% 75 ans et plus 65,1% 62,6% 60,2% 66,1% 64,4% 60,7% Total 51,4% 51,8% 52,1% 51,4% 51,4% 51,3% NB : Les données présentées ci-dessus concernent le scénario haut des projections démographiques établies par l INSEE. Elles reposent sur les hypothèses suivantes : - une progression de la fécondité, de sorte que l'indice conjoncturel de fécondité monte à 2 enfants par femme en 2005, puis se stabilise. La fécondité évolue dans chaque territoire parallèlement à cette tendance régionale. - une baisse des quotients de mortalité parallèlement à la tendance centrale calculée pour la France entière. - une hausse des quotients de migration nette calculés entre les recensements de 1990 et 1999 à tout âge et plus particulièrement pour les jeunes, hypothèse qui se traduit par un quasi doublement du solde migratoire régional. Ce scénario est aujourd hui le plus probable avant des études complémentaires. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 7

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9 2 L ACTIVITE ECONOMIQUE E SUR LE TERRITOIRE Quelles sont les activités économiques du territoire? Répartition des emplois salariés (privés et publics) en 2004 par grand secteur d activité économique (Source : estimations d emploi - INSEE - Données au 31/12/ Traitement GREF ) Secteurs Effectifs % Effectifs % Agriculture, pêche 865 1,3% ,5% Industrie ,4% ,0% dont IAA ,1% ,3% Construction ,3% ,6% Tertiaire ,0% ,9% dont Commerce ,6% ,7% Total Pays ,0% ,0% Activités financières ; Transports ; Industrie des biens intermédiaires ; Industries agricoles et alimentaires Construction Services aux particuliers Energie ; 488 Activités immobilières ; 551 Agriculture, sylviculture, pêche ; 865 Industrie des biens de consommation ; 889 Industrie automobile et biens d'équipements ; Légende Services aux entreprises Agriculture Composantes du secteur industriel (en dégradés bleu) Construction Composantes du secteur tertiaire (en dégradés rouge et jaune) Commerce Administration Education, santé, action sociale Quelles sont les activités spécifiques du pays par rapport à la région? (Source : CLAP INSEE - Données en NES 16 au 31/12/ Traitement GREF ) Activités financières Administration Activités immobilières Construction Energie Services aux particuliers Sphère* Données au 31/12/2004 Effectifs % Effectifs % Commerce Éducation, santé, action sociale Industries des biens intermédiaires Services aux entreprises IAA Transports Industrie des biens de consommation Industries des biens d'équipement Productive ,6% ,7% Economie résidentielle privée ,1% ,4% Fonction publique ,4% ,9% Total ,0% ,0% *Cf Lexique page 35 Industrie automobile 0,0 0,5 1,0 1,5 2,0 2,5 3,0 3,5 4,0 4,5 5,0 L'indice de spécificité (source : INSEE ) est le rapport entre la part des effectifs du secteur dans l'emploi total du pays et cette même part dans la région. Un indice supérieur à 1 signifie que l'activité est surreprésentée dans le pays. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 9

10 L ACTIVITE ECONOMIQUE E SUR LE TERRITOIRE Quelles sont les évolutions économiques sur le pays? Comment ont évolué les effectifs par secteur économique sur le moyen terme? (Source : estimations d emploi au 31/12 de l année considérée - INSEE - Traitement GREF ) base 100 en Agriculture, pêche Construction Pays Tertiaire Industrie Quelle est l évolution annuelle moyenne par grand secteur d activité? (Source : estimations d emploi INSEE - Traitement GREF ) Evolution annuelle Agriculture, pêche -2,8% -2,0% Industrie 0,6% 0,3% dont IAA -0,1% 0,5% Construction 5,7% 3,3% Tertiaire 3,0% 2,2% dont Commerce 4,0% 2,3% Total Pays 2,7% 1,8% Comment se compose le tissu économique du territoire? (Source : CLAP 2004 INSEE - Traitement GREF ) Taille établissements (Données au 31/12/04) Nb éts % éts Effectifs % effectifs Nb éts % éts Effectifs % effectifs 0 salarié ,2% ,3% à 9 salariés ,3% ,7% ,6% ,1% 10 à 49 salariés 905 7,8% ,9% ,1% ,3% 50 à 199 salariés 171 1,5% ,3% ,7% ,5% 200 salariés et plus 34 0,3% ,1% 501 0,3% ,0% Total ,0% ,0% ,0% ,0% Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 10

11 L ACTIVITE ECONOMIQUE E SUR LE TERRITOIRE Quelle est la dynamique économique sur le pays en termes de création et défaillance d entreprises? Quels sont les volumes de création et défaillance d entreprises en 2006? Secteurs Nb de créations % Nb de défaillances % Nb de créations % Nb de défaillances % Industrie 61 7,1% 7 6,9% 672 6,4% ,1% Construction ,4% 27 26,7% ,7% ,1% Tertiaire ,6% 67 66,3% ,9% ,8% dont Commerce ,0% 25 24,8% ,3% ,5% Total ,0% ,0% ,0% ,0% (Source : INSEE - BODACC Traitement GREF ) Comment a évolué la création d entreprises sur le moyen terme? (Source : BODACC - INSEE - Traitement GREF ; base 100 en 1998) Quelle est l ancienneté moyenne des entreprises défaillantes en 2006? (Source : BODACC INSEE - Traitement GREF ) Secteurs Ancienneté Ancienneté (année 2006) - 3 ans + 3 ans - 3 ans + 3 ans Industrie 0,0% 100,0% 25,0% 75,0% Construction 50,0% 50,0% 39,0% 61,0% Tertiaire 51,5% 48,5% 41,2% 58,8% dont Commerces 58,3% 41,7% 41,6% 58,4% Total 47,5% 52,5% 38,9% 61,1% Une entreprise est en situation de défaillance ou de dépôt de bilan à partir du moment où une procédure de redressement judiciaire est ouverte à son encontre. La notion de défaillance est différente de la notion de cessation (cf. Lexique page 37). L ancienneté est ici synonyme d âge de l entreprise en 2006, à l ouverture de la procédure de redressement judiciaire. Quels sont les taux de création et défaillance d entreprises enregistrés en 2005 Taux de création d'entreprises en 2005 Taux de défaillance d'entreprises en % 14% 10% 8% 6% 4% 2% 0% 6,6% 5,9% 11,2% 10,4% 9,4% Industrie Construction Tertiaire dont Commerce Tous secteurs confo ndus 9,0% 10,8% 9,0% 9,4% 8,9% 12% 10% 8% 6% 4% 2% 0% 1,8% 1,4% 2,2% 1,7% 1,1% Industrie Construction Tertiaire dont Commerce Tous secteurs confondus 1,0% 1,4% 1,2% 1,4% 1,2% (Source : INSEE - BODACC et Dénombrements des établissements du champ ICS au 01/01/05 - Traitement GREF ) Taux de création des entreprises : rapport du nombre de créations d entreprises d une année au stock d entreprises au 1 er janvier de cette même année. C est un indicateur de renouvellement du système productif. Taux de défaillance d entreprises : rapport du nombre de défaillances d entreprises d une année au stock d entreprises au 1 er janvier de cette même année. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 11

12 L ACTIVITE ECONOMIQUE E SUR LE TERRITOIRE Quelle est la localisation des principaux pôles économiques sur le territoire? (en nombre de salariés) Sources : Claritas Francièmes (Tous droits réservés) Insee - CLAP 2004 Traitement GREF Sont indiqués en bleu sur la carte les libellés des communes comptabilisant plus de salariés en L'économie résidentielle privée correspond aux services à la population dès lors qu'ils ne sont pas rendus par l'une des trois Fonctions Publiques. Elle inclut également le secteur de la construction. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 12

13 3 LES ACTIFS DU TERRITOIRE Quel est le profil de la population active sur le territoire? (Source : INSEE - Population sans double compte au lieu de résidence - Recensements Traitement GREF ) Quelle est la répartition par âge de la population active en 1999? Hommes Femmes Population active de 16 à 65 ans Nb d'actifs % de femmes Nb d'actifs % de femmes en Pays Population active en ,9% ,9% dont Part des moins de 30 ans 21,8% 45,0% 22,1% 44,5% Part des 45 ans et plus 33,4% 46,8% 34,0% 46,5% Taux d'évolution ,0% 21,9% 6,5% 10,7% Moyenne d'âge Moyenne d'âge en 1999 Ens des actifs Femmes Ens des actifs Femmes 39,1 39,3 39,2 39,4 Moyenne d'âge en ,2 37,1 37,9 37,9 Ecart entre 1990 et ,8 + 2,1 + 1,2 + 1,4 Quels sont les taux d'activité par tranche d'âge et sexe? Taux d'activité en 1999 Ens. des actifs Femmes Ens. des actifs Femmes des ans 67,3% 61,5% 66,6% 60,4% des moins de 30 ans 55,2% 51,4% 52,9% 48,7% des 45 ans et plus 56,4% 49,5% 57,4% 50,6% Evolution du taux d'activité entre 1990 et 1999 (en points) des ans + 2,2 + 4,9 + 2,4 + 4,8 des moins de 30 ans - 5,9-5,1-3,2-3,0 des 45 ans et plus + 8,9 + 11,9 + 7,3 + 10,3 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 16 à 19 ans 20 à 24 ans 25 à 29 ans 30 à 34 ans 35 à 39 ans 40 à 44 ans 45 à 49 ans 50 à 54 ans 55 à 60 ans 61 ans et plus Taux d'activité du Pays Taux d'activité des femmes du Pays Taux d'activité en Taux d'activité des femmes en Population active : Elle se compose des actifs ayant un emploi, des personnes à la recherche d'un emploi et des militaires du contingent. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 13

14 LES ACTIFS DU TERRITOIRE Quel est le niveau de formation de la population active? (Source : INSEE - Population sans double compte au lieu de résidence - Recensements Traitement GREF ) < CAP - BEP Niveau CAP-BEP Niveau Bac Niveaux > au bac Non déclaré ou sans diplôme 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% Niveau de formation en 1999 % des actifs Ensemble des actifs Part des femmes % des actifs Part des femmes < CAP - BEP 23% 57% 24% 56% Niveau CAP-BEP 30% 42% 30% 42% Niveau Bac 16% 53% 16% 51% Niveaux > au Bac 19% 53% 19% 53% Non déclaré ou sans diplôme 12% 49% 12% 50% Moins de 30 ans < CAP - BEP 24% 48% 23% 50% Niveau CAP-BEP 23% 40% 22% 41% Niveau Bac 24% 51% 24% 50% Niveaux > au Bac 18% 58% 21% 56% Non déclaré ou sans diplôme 10% 42% 11% 41% 45 ans et plus < CAP - BEP 32% 60% 34% 59% Niveau CAP-BEP 26% 44% 27% 41% Niveau Bac 11% 52% 11% 49% Niveaux > au Bac 16% 45% 13% 46% Non déclaré ou sans diplôme 14% 53% 14% 55% Comment a évolué le niveau de la population active entre 1990 et 1999? En points Note de lecture : en, entre 1990 et 1999, la part des personnes ayant le niveau CAP-BEP est passée de 25% à 30%, soit une augmentation de 5 points < CAP - BEP Niveau CAP- BEP Niveau Bac Niveaux > au bac Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 14

15 LES ACTIFS DU TERRITOIRE Quels sont les emplois des actifs du pays? (Source : INSEE - Recensements au lieu de travail - Traitement GREF ) Note de lecture : A partir de cette page, les indicateurs concernent les actifs en emploi au lieu de travail. Comment se répartissent les emplois (en GFE) par grand secteur d'activité en 1999? GFE / NES 16 Agriculture, sylviculture et pêche Industries agricoles et alimentaires Ind. des biens de consommation Industrie automobile Industries de biens d'équipement Industries des biens intermédiaires Energie Construction Commerce Transports Activités financières Activités immobilières Services aux entreprises Services aux particuliers Education, santé, action sociale Administration Total 01 - Agriculture Pêche - mer - aquaculture Bâtiment gros œuvre - génie civil - extraction Bâtiment : équipement et finitions Structures métalliques - travail des métaux - fonderie Mécanique - automatismes Electricité - électrotechnique - électronique Travail des matériaux - industries de process - laboratoire Production alimentaire - cuisine Textile - habillement - cuir Travail du bois Techniques graphiques - impression Transports - conduite - manutention - magasinage Tertiaire de bureau - tertiaire spécialisé Commerce et distribution Paramédical - travail social - soins personnels Hôtellerie - restauration - tourisme - loisirs Nettoyage - assainissement - environnement - sécurité Techniques de la communication - média Arts appliqués - arts du spectacle Autres (y compris le GFE 21) Total * Cf lexique page 38 Quels sont les emplois spécifiques du pays par grand domaine en 1999? Indice de spécificité (en GFE) 08 - Travail des matériaux - Industries de process - Laboratoire 02 - Pêche - M er - Aquaculture 09 - Production alimentaire - Cuisine 17 - Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs 14 - Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé 15 - Commerce et distribution 16 - Paramédical - Travail social - Soins personnels 04 - Bâtiment : équipement et finitions 03 - Bâtiment gros oeuvre - Génie civil - Extraction 18 - Nettoyage - Assainissement - Environnement - Sécurité 11 - Travail du bois 13 - Transports - Conduite - M anutention - M agasinage 20 - Arts appliqués - Arts du spectacle 01 - Agriculture 12 - Techniques graphiques - Impression 05 - Structures métalliques - Travail des métaux - Fonderie 19 - Techniques de la communication - M édia 06 - Mécanique - Automatismes 07 - Electricité - Electrotechnique - Electronique 10 - Textile - Habillement - Cuir 0 0,5 1 1,5 2 2,5 3 3,5 L'indice de spécificité (source : INSEE ) est le rapport entre la part des effectifs du GFE dans l ensemble des GFE du pays et cette même part dans la région. Un indice supérieur à 1 signifie que le GFE est surreprésentée dans le pays. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 15

16 LES ACTIFS DU TERRITOIRE Quelle est la part de l emploi non qualifié? (Source : INSEE - RP Traitement GREF ) Quelles sont les évolutions entre 1990 et 1999 des domaines d'emploi? (Source : INSEE - RP Traitement GREF ) Domaines de métiers (par GFE) Effectifs en 1999 Evolution Part de l'emploi non qualifié % Part des femmes % Part des femmes 25,6% 61,5% 25,7% 59,6% Evolution de l'emploi entre 1990 et 1999 (en points) Emploi non qualifié 0,9 4,8 1,7 2,9 Ouvriers non qualifiés -2,3-0,4-1,0 0,7 Employés non qualifiés 3,2-0,1 2,6-1, Agriculture ,6% 02 - Pêche - Mer - Aquaculture 749 0,7% 03 - Bâtiment gros oeuvre - Génie civil - Extraction ,2% 04 - Bâtiment : équipement et finitions ,6% 05 - Structures métalliques - Travail des métaux ,4% Fonderie 06 - Mécanique - Automatismes ,7% 07 - Electricité - Electrotechnique - Electronique ,7% 08 - Travail des matériaux - Industries de process - Laboratoire ,8% 09 - Production alimentaire - Cuisine ,9% 10 - Textile - Habillement - Cuir ,1% 11 - Travail du bois 892 7,2% 12 - Techniques graphiques - Impression 190 8,0% 13 - Transports - Conduite - Manutention - Magasinage ,6% 14 - Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé ,4% 15 - Commerce et distribution ,4% 16 - Paramédical - Travail social - Soins ,1% personnels 17 - Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs ,2% 18 - Nettoyage - Assainissement - Environnement - Sécurité ,0% 19 - Techniques de la communication - Média ,3% 20 - Arts appliqués - Arts du spectacle 348 1,2% Autres (y.c GFE 21) ,0% Total ,5% Quelle est la répartition des domaines d'emploi par tranche d'âge (par GFE)? 17 - Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs 09 - Production alimentaire - Cuisine 05 - Structures métalliques - Travail des métaux - Fonderie 15 - Commerce et distribution 18 - Nettoyage - Assainissement - Environnement - Sécurité 08 - Travail des matériaux - Industries de process - Laboratoire 07 - Electricité - Electrotechnique - Electronique 04 - Bâtiment : équipement et finitions 11 - Travail du bois 02 - Pêche - M er - Aquaculture 13 - Transports - Conduite - M anutention - M agasinage 06 - M écanique - Automatismes 03 - Bâtiment gros oeuvre - Génie civil - Extraction 12 - Techniques graphiques - Impression 20 - Arts appliqués - Arts du spectacle 19 - Techniques de la communication - M édia 01 - Agriculture 14 - Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé 16 - Paramédical - Travail social - Soins personnels 10 - Textile - Habillement - Cuir Ensemble 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% Moins de 30 ans 30 à 44 ans 45 ans et plus Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 16

17 LES ACTIFS DU TERRITOIRE Quels sont les statuts d'emploi des personnes sur le pays? (Source : INSEE - Recensements Traitement GREF ) % Part des femmes % Part des femmes Part de l'emploi non salarié 14,5% 33,7% 14,7% 33,8% Part de CDI 71,2% 47,4% 71,1% 46,1% Part des temps partiels 19,0% 83,7% 18,8% 83,6% Part de CDD à temps partiel 2,8% 80,4% 2,8% 79,6% Evolution entre 1990 et 1999 (en points) Part de l'emploi non salarié -4,5-3,8-6,1-5,6 Part des CDI -1,4 3,1 0 2,5 Part des temps partiels 6,6 1,5 5,9-0,9 Part des CDD à temps partiels -1,1 10,8-0,7 4,6 Quels sont les statuts d'emploi par catégorie socioprofessionnelle? Ouvriers non qualifiés Employés non qualifiés Ouvriers qualifiés Employés qualifiés Professions intermédiaires Cadres et professions intellectuelles supérieures 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% CDI temps complet CDD temps complet Apprentis stagiaires Autres CDI temps partiel CDD temps partiel Intérimaires Quelles sont les mobilités des actifs sur le territoire? Indice d attractivité du Pays : 1,18 Pour 100 personnes qui partent du Pays de pour travailler ailleurs, 118 viennent d'un autre Pays pour travailler dans le Pays de. Principaux mouvements des actifs personnes résident et travaillent sur le Pays de En synthèse, personnes travaillent sur le Pays actifs actifs Part des Sortants > 50% 25 à 49% 10% à 24% Part des Entrants > 50% 25 à 49% 10% à 24% Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 17

18 LES ACTIFS DU TERRITOIRE Quels sont les domaines d'emploi les plus touchés par la mobilité? (Source : INSEE - Recensements Traitement GREF ) Les GFE les plus touchés par la mobilité Effectifs Les 5 GFE entrants 14 - Tertiaire de bureau - tertiaire spécialisé Paramédical - travail social - soins personnels Transports - conduite - manutention - magasinage Commerce et distribution Production alimentaire - cuisine 634 Les 5 GFE sortants 14 - Tertiaire de bureau - tertiaire spécialisé Paramédical - travail social - soins personnels Commerce et distribution Transports - conduite - manutention - magasinage Production alimentaire - cuisine 477 Quelles sont les distances parcourues par les actifs? (Source : INSEE - Recensements Traitement GREF ) % d'actifs qui quittent leur commune pour travailler 45% 40% 35% 30% 25% 20% 15% Distance parcourue entre domicile et lieu de formation Distance médiane 4,0 3,7 Distance moyenne 8,2 8,4 Nombre d'individus % 5% 0% distance en Km 0,1 à 5 5 à à à à à à à à à à à à à à à 80 plus de 80 Quelles sont les mobilités des actifs en emploi sur la? Source : CLARITAS Francièmes (tous droits réservés) (INSEE - Recensement Traitement GREF ) Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 18

19 4 DEMANDE ET OFFRE D EMPLOI Quelle est l évolution de la demande d emploi sur le territoire? (Source : ANPE - DARES - Traitement GREF ) Evolution de la demande d emploi sur le pays de 2002 à 2006 (base 100 au 31/03/2002) Evolution annuelle moyenne entre le 31/12/2002 et le 31/12/2006 DEFM de cat T T T T T1 Cat 1 - Ens des DEFM Cat 1 - Ens des DEFM T T T T T3 Ens des DEFM Ens des DEFM Ensemble de la demande d'emploi -3,1% -2,2% Femmes -2,9% 0,1% Moins de 26 ans -5,7% -2,9% 45 ans et plus 0,1% -1,8% DELD -2,6% -2,6% DETH -0,6% -0,9% DELD : demandeurs d emploi de longue durée DETH : demandeurs d emploi travailleurs handicapés DEFM : demandeurs d'emploi en fin de mois Evolution du taux de chômage sur la ZONE D'EMPLOI DE VANNES (Source : INSEE - Traitement GREF ) En % 12 Taux de chômage 31/12/2002 8,0% 7,9% 31/12/2004 8,1% 8,1% 31/12/2006 7,0% 7,2% T T T T T T T T T T3 Le taux de chômage est le rapport (en %) entre le nombre de chômeurs, au sens du Bureau International du Travail (BIT) et la population active totale au lieu de résidence. Numérateur et dénominateur du taux de chômage ne sont pas directement observés : ces grandeurs font donc l'objet d'estimations. Cette méthode de calcul a été révisée en septembre 2006 (Source : INSEE). Source : Claritas Francièmes (Tous droits réservés) Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 19

20 DEMANDE ET OFFRE D EMPLOI Quel est le profil des demandeurs d emploi du territoire? Nombre DEFM % DEFM du pays % DEFM femmes Nombre DEFM % DEFM % DEFM femmes Ensemble des demandeurs d emploi Demandeurs d emploi de catégorie ,0% 52,4% ,0% 50,6% dont DE travailleurs handicapés 517 8,8% 39,5% ,8% 36,9% Tranche d âge Moins de 26 ans ,0% 56,0% ,7% 51,9% 26 à 44 ans ,8% 52,2% ,5% 50,9% 45 ans et plus ,2% 49,6% ,7% 48,3% Niveau de formation Bac+ 2 et plus (niveaux III et plus) ,3% 55,2% ,9% 55,1% Bac, BTN, BT, BP (niveau IV) ,8% 56,0% ,2% 54,3% BEP, CAP (niveau V) ,4% 46,7% ,3% 44,8% BEPC, CEP, SES (niveau V bis) 337 5,8% 56,1% ,7% 52,9% Sans diplôme (niveau VI) 323 5,5% 58,2% ,2% 53,3% Non précisé 15 0,3% 60,0% 536 0,6% 42,5% Durée d inscription DELD ,3% 53,2% ,2% 51,0% Non DELD ,7% 52,1% ,8% 50,4% Source : ANPE - DARES - Traitement GREF Quels sont les principaux domaines d emploi recherchés par les demandeurs d emploi du territoire? (Source : ANPE - DARES - Traitement GREF ) Indice de spécificité de la demande d'emploi (par GFE, au 31/12/2006) 02 - Pêche - M er - Aquaculture 15 - Commerce et distribution 17 - Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs 14 - Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé 19 - Techniques de la communication - M édia 10 - Textile - Habillement - Cuir 16 - Paramédical - Travail social - Soins personnels 20 - Arts appliqués - Arts du spectacle 09 - Production alimentaire - Cuisine 03 - Bâtiment gros oeuvre - Génie civil - Extraction 08 - Travail des matériaux - Industries de process - Laboratoire 18 - Nettoyage - Assainissement - Environnement - Sécurité 01 - Agriculture 06 - Mécanique - Automatismes 11 - Travail du bois 12 - Techniques graphiques - Impression 04 - Bâtiment : équipement et finitions 13 - Transports - Conduite - Manutention - Magasinage 07 - Electricité - Electrotechnique - Electronique 05 - Structures métalliques - Travail des métaux - Fonderie 0 0,5 1 1,5 2 2,5 3 3, Paramédical - Travail social - L'indice de spécificité (source : INSEE ) est le rapport entre la part des effectifs du GFE dans l ensemble des GFE du pays et cette même part dans la région. Un indice supérieur à 1 signifie que le GFE (pour la demande d emploi) est surreprésenté dans le pays. Répartition par GFE des DEFM de cat. 1 au 31/12/2006 Nb de DEFM 01 - Agriculture 213 3,6% 02 - Pêche - Mer - Aquaculture 42 0,7% 03 - Bâtiment gros œuvre - Génie civil - Extraction 154 2,6% 04 - Bâtiment : équipement et finitions 155 2,7% 05 - Structures métalliques - Travail des métaux Fonderie % 46 0,8% 06 - Mécanique - Automatismes 203 3,5% 07 - Electricité - Electrotechnique - Electronique 118 2,0% 08 - Travail des matériaux - Ind. de process - Laboratoire 199 3,4% 09 - Production alimentaire - Cuisine 187 3,2% 10 - Textile - Habillement - Cuir 23 0,4% 11 - Travail du bois 38 0,7% 12 - Techniques graphiques - Impression 15 0,3% 13 - Transports - Conduite - Manutention - Magasinage 465 8,0% 14 - Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé ,0% 15 - Commerce et distribution ,3% Soins personnels 17 - Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs 18 - Nettoyage - Assainissement - Environnement -Sécurité ,6% 545 9,3% 416 7,1% 19 - Techniques de la communication - Média 131 2,2% 20 - Arts appliqués - Arts du spectacle 91 1,6% Autres (y compris GFE 21)* 243 4,2% TOTAL ,0% Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 20

21 DEMANDE ET OFFRE D EMPLOI Quelles sont les bénéficiaires des minima sociaux et allocations ASSEDIC sur le territoire? (Source : Tableau de bord par pays, site web INSEE - ASSEDIC - Traitement GREF ) 2005 Evolution Evolution Minima sociaux Revenu Minimum d'insertion ,2% ,7% Allocation de Parents Isolés ,4% ,6% Allocation d'adulte Handicapé ,5% ,3% Allocations ASSEDIC Bénéficiaires ,4% ,3% Revenu d'assurance chômage ,1% ,2% Solidarité ,9% ,4% Préretraite 130 1,0% ,3% Quelles sont les offres d'emploi sur le territoire? (Source : ANPE - DARES - Traitement GREF ) Répartition des offres d'emploi enregistrées par GFE en 2006* 01 - Agriculture Pêche - Mer - Aquaculture Bâtiment gros oeuvre - Génie civil - Extraction Bâtiment : équipement et finitions Structures métalliques - Travail des métaux - Fonderie Mécanique - Automatismes Electricité - Electrotechnique - Electronique Travail des matériaux - Industries de process - Laboratoire Production alimentaire - Cuisine Textile - Habillement - Cuir Travail du bois Techniques graphiques - Impression Transports - Conduite - Manutention - Magasinage Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé Commerce et distribution Paramédical - Travail social - Soins personnels Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs Nettoyage - Assainissement - Environnement - Sécurité Techniques de la communication - Média Arts appliqués - Arts du spectacle Caractéristiques de l'ensemble des offres d'emploi Offres d'emploi enregistrées Nb % % Contrats à durée indéterminée % 29% Contrats aidés % 15% Contrats à temps partiel % 28% * CDI et CDD de plus de 6 mois. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 21

22 DEMANDE ET OFFRE D EMPLOI Quelles sont les intentions d'embauche* (recrutements) des entreprises sur le territoire? (Source URSSAF - Traitement GREF ) Comment ont évolué les recrutements sur le territoire sur le moyen terme? (base 100 en décembre 2004) janv-04 févr-04 mars-04 avr-04 mai-04 juin-04 juil-04 août-04 sept-04 oct-04 nov-04 déc-04 janv-05 févr-05 mars-05 avr-05 mai-05 juin-05 juil-05 août-05 sept-05 oct-05 nov-05 déc-05 Comment se répartissent les recrutements par secteurs d'activité? Nombre de recrutements par secteurs d'activité en NES 16 (2005) Nb % Nb % Agriculture, sylviculture et pêche 14 0,0% ,3% Construction ,2% ,5% Industrie ,3% ,5% dont Energie 59 0,2% 534 0,1% Industrie automobile 4 0,0% 945 0,1% Industries agricoles et alimentaires ,5% ,8% Industries de biens d'équipement 335 0,9% ,1% Industries des biens de consommation 257 0,7% ,0% Industries des biens intermédiaires 842 2,2% ,4% Tertiaire ,7% ,8% dont Activités financières 491 1,3% ,8% Activités immobilières 606 1,6% ,9% Administration ,8% ,6% Commerce ,5% ,9% Education, santé, action sociale ,8% ,3% Services aux entreprises ,4% ,5% Services aux particuliers ,2% ,3% Transports ,2% ,4% Non renseigné 251 0,6% ,0% Total Pays ,0% ,0% * Note de lecture : les données ci-dessus concernent l'exploitation issue des déclarations uniques d'embauche, réalisées avant la prise de poste du salarié. Pour une simplification de lecture, l'appellation "recrutement" est utilisée dans ce document en remplacement de la notion "d'intention d'embauche". Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 22

23 DEMANDE ET OFFRE D EMPLOI Indice de spécificité* des recrutements (en NES 16, en 2005) Quel est le profil des personnes recrutées en 2005? (Source : URSSAF - Traitement GREF ) Energie Activités immobilières Industries des biens intermédiaires Activités financières Construction Industries agricoles et alimentaires Commerce Services aux particuliers Transports Education, santé, action sociale Tranche d'âge Nb de recrutements Part des femmes Nb de recrutements Part des femmes Moins de 26 ans ,0% ,9% 26 à 34 ans ,0% ,8% 35 à 44 ans ,7% ,9% 45 ans et plus ,2% ,0% NR 87 29,3% ,5% Total ,3% ,8% Industries de biens d'équipement Administration Services aux entreprises Industries des biens de consommation Agriculture, sylviculture et pêche Industrie automobile * cf lexique page 35 Quels sont les projets d'embauche des entreprises du territoire (1)? (Source : ASSEDIC, BMO Traitement GREF ) Par fonction (BMO 2007) Projets de recrutements % "permanents" * % "difficiles" * Projets de recrutements % "permanents" * % "difficiles" * Fonctions d'encadrement ,9% 34,0% ,5% 36,0% Fonctions administratives ,7% 21,0% ,7% 12,9% Fonctions sociales et médico-sociales ,3% 48,0% ,1% 43,9% Fonctions liées à la vente, au tourisme et aux services ,7% 44,7% ,0% 45,1% Autres techniciens et employés ,0% 56,4% ,7% 51,9% Ouvriers de la construction et du bâtiment ,6% 78,6% ,4% 78,3% Ouvriers des secteurs de l'industrie ,9% 24,3% ,6% 49,8% Autres métiers ,3% 40,5% ,7% 39,8% Total ,7% 44,6% ,1% 46,8% * cf lexique page 41 (1) Source : l enquête des Besoins de Main d Œuvre (BMO) des ASSEDIC ; elle concerne l ensemble des établissements employeurs affiliés à l assurance chômage. C est une enquête exhaustive, dont les résultats sont ensuite redressés pour être représentatifs de l'ensemble des établissements de la zone couverte par l'assedic. Cette enquête a pour objectif de recenser les projets de recrutements des établissements pour l année à venir. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 23

24 DEMANDE ET OFFRE D EMPLOI Quels sont les 10 premiers métiers "permanents"recherchés sur le territoire? (Source : ASSEDIC, BMO Traitement GREF ) M açons qualifiés Représentants, VRP Agents d'entretien Secrétaires, assistantes Professions paramédicales (techniciens médic., prépar. pharmacie, spéc. rééduc ) Conducteurs routiers et grands routiers Aides-soignants Employés de maison et assistantes maternelles (y,c, aides à domicile) Employés et agents de maîtrise de l'hôtellerie (serveurs, maîtres d'hôtel ) Techniciens, agents de maîtrise de la maintenance 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% Les 10 métiers " permanents " les plus demandés concentrent 38% de l ensemble des projets " permanents " de recrutements. Quels sont les 10 premiers métiers saisonniers recherchés sur le territoire? (Source : ASSEDIC, BMO Traitement GREF ) Employés et agents de maîtrise de l'hôtellerie (serveurs, maîtres d'hôtel ) Agents administratifs et commerciaux du tourisme et des transports Caissiers, employés de libre-service Ouvriers non qualifiés des industries agroalimentaires Cuisiniers Agents d'entretien Animateurs socioculturels, de sport et de loisirs M arins pêcheurs Bouchers, charcutiers, boulangers Vendeurs en alimentation 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% Les 10 métiers " saisonniers " les plus demandés concentrent 84% de l ensemble des projets " saisonniers " de recrutements. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 24

25 5 LA FORMATION PROFESSIONNELLE Quelles sont les formations suivies dans le territoire? (formation initiale + formation professionnelle continue) (Source : Cf. liste des fournisseurs page 32 ; constitution de la base de données formation et traitements par le GREF ) NB : il s agit ici des personnes qui se forment dans le pays qu elles soient résidentes ou non de ce pays Quels sont les effectifs par domaine de formation? Effectifs (en dernière année de formation en 2005) GFE de formation Scolaires/ étudiants Apprentissage Formation professionnelle continue Total Part des femmes 01 - Agriculture ,3% 02 - Pêche - Mer - Aquaculture Bâtiment gros oeuvre - Génie civil - Extraction ,0% 04 - Bâtiment : équipement et finitions ,8% 05 - Structures métalliques - Travail des métaux - Fonderie ,0% 06 - Mécanique - Automatismes ,0% 07 - Electricité - Electrotechnique - Electronique ,3% 08 - Travail des matériaux - Industries de process - Laboratoire ,4% 09 - Production alimentaire - Cuisine ,9% 10 - Textile - Habillement - Cuir ,0% 11 - Travail du bois ,8% 12 - Techniques graphiques - Impression ,0% 13 - Transports - Conduite - Manutention - Magasinage ,5% 14 - Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé ,3% 15 - Commerce et distribution ,0% 16 - Paramédical - Travail social - Soins personnels ,7% 17 - Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs ,0% 18 - Nettoyage - Assainissement - Environnement - Sécurité Techniques de la communication - Média ,0% 20 - Arts appliqués - Arts du spectacle ,0% Total ,5% Quels sont les effectifs par dispositif de formation? Quels sont les domaines de formation spécifiques* du territoire? (par GFE) Effectifs (en dernière année de formation en 2005) Eff. % Eff. % 09 - Production alimentaire - Cuisine 11 - Travail du bois 04 - Bâtiment : équipement et finitions 06 - Mécanique - Automatismes 16 - Paramédical - Travail social - Soins personnels 17 - Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs 10 - Textile - Habillement - Cuir Formation initiale ,1% ,8% 15 - Commerce et distribution 07 - Electricité - Electrotechnique - Electronique *Cf Lexique page 35 dont statut scolaire / étudiant ,3% ,8% 05 - Structures métalliques - Travail des métaux - Fonderie 13 - Transports - Conduite - Manutention - Magasinage 08 - Travail des matériaux - Industries de process - Laboratoire dont apprentissage ,7% ,9% Formation professionnelle continue ,9% ,2% Total ,0% ,0% 14 - Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé 03 - Bâtiment gros oeuvre - Génie civil - Extraction 01 - Agriculture 12 - Techniques graphiques - Impression 20 - Arts appliqués - Arts du spectacle 19 - Techniques de la communication - Média 18 - Nettoyage - Assainissement - Environnement - Sécurité 02 - Pêche - Mer - Aquaculture Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 25

26 LA FORMATION PROFESSIONNELLE Formation Initiale (Source : Cf. liste des fournisseurs page 32 ; constitution de la base de données formation et traitements par le GREF ) Quels sont les effectifs en formation initiale par dispositif et niveau de formation? Sortants (effectifs en dernière année de formation en 2005) Effectifs Part des femmes Effectifs Part des femmes Statut scolaire / étudiant ,5% ,8% Niveau V ,2% ,2% Niveau IV ,7% ,4% Niveaux III et plus ,0% ,3% Apprentissage ,1% ,5% Niveau V ,2% ,0% Niveau IV ,2% ,3% Niveaux III et plus 63 68,3% ,0% Total ,9% ,7% Quelle est la capacité d'accueil des établissements publics de formation initiale du territoire, quelle est la demande des élèves par rapport à l'offre de formation*? Nombre de vœux Taux d'attractivité Capacité d accueil (Nb de places) Taux de remplissage Part du public Nombre de vœux Taux d'attractivité Capacité d accueil (Nb de places) Taux de remplissage Part du public GFE concernés (GFE 03 à 20) GFE ,7% ,7% 90,9% GFE ,4% ,4% 82,5% GFE ,7% 60 50,0% 100,0% ,5% ,7% 95,4% GFE ,9% ,5% 51,0% ,5% ,6% 62,7% GFE ,4% 64 71,9% 30,8% ,2% ,9% 53,2% GFE ,2% 72 63,9% 100,0% ,4% ,7% 64,3% GFE ,0% ,0% 35,6% GFE ,5% 24 87,5% 56,3% ,4% ,6% 80,4% GFE ,6% ,4% 76,6% GFE ,1% ,3% 100,0% GFE ,2% 95 77,9% 100,0% ,9% ,5% 62,6% GFE ,0% ,7% 47,1% ,3% ,5% 56,4% GFE ,5% ,8% 45,9% ,9% ,8% 49,0% GFE ,7% 30 80,0% 11,7% ,7% ,6% 40,9% GFE ,4% 72 93,1% 100,0% ,3% ,6% 53,3% GFE ,8% ,8% 79,8% GFE ,0% 65 95,4% 23,3% GFE ,8% ,0% 59,8% Total ,5% ,2% 45,8% ,6% ,2% 57,2% * Données de l'affectation en juin 2004 pour les lycées publics. Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 26

27 LA FORMATION PROFESSIONNELLE Quelles sont les mobilités des élèves du territoire? (Source : Cf. liste des fournisseurs page 30 ; constitution de la base de données formation et traitements par le GREF ) Quelle est l'attractivité du territoire en formation initiale? Pour 100 élèves qui partent du Pays de pour se former ailleurs, 272 viennent d'un autre Pays pour se former dans le Pays de. Principaux mouvements des élèves élèves résident et se forment sur le Pays de En synthèse, élèves se forment sur le Pays. 543 élèves élèves Part des Sortants > 50% 25 à 49% 10% à 24% Part des Entrants > 50% 25 à 49% 10% à 24% Quels sont les domaines de formation les plus touchés par la mobilité? Les GFE les plus touchés par la mobilité Les 5 GFE entrants Effectifs 06 - Mécanique - Automatismes Production alimentaire - Cuisine Bâtiment : équipement et finitions Paramédical - Travail social - Soins personnels Travail du bois 138 Les 5 GFE sortants 15 - Commerce et distribution Mécanique - Automatismes Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé Paramédical - Travail social - Soins personnels Electricité - Electrotechnique - Electronique 36 NB : les données liées à la mobilité et à l attractivité des élèves concernent les informations issues du Rectorat (voie scolaire) et du Conseil Régional de (apprentissage). La mobilité est calculée uniquement pour les personnes dont on connaît la commune de résidence et de formation que ce soit en ou non. Quelle est la localisation des établissements de formation initiale? Antenne CFA Antenne CFA agricole privé CFA CFA agricole Conseil Régional de l'enseignement Agricole privé (CREA) Ecole de santé/social 0 Etablissement Régional Enseignement Adapté public (EREA) Lycée d'enseignement Général et Technologique Agricole (LEGTA) 0 Lycée général % Lycée général et technologique. Lycée polyvalent? Lycée professionnel < Lycée technologique Maison Familiale Rurale d'education et d'orientation (MFREO) Section d'apprentissage Section d'apprentissage privée Union Nationale Rurale d'éducation et de Promotion (UNREP) Université NB : un pictogramme représente un ou plusieurs établissements du même type. Sources : CLARITAS Francièmes (tous droits réservés) Cf. liste des fournisseurs page 32 ; constitution de la base de données formation et traitements par le GREF Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 27

28 LA FORMATION PROFESSIONNELLE NB : Il s agit ici des personnes qui résident dans le pays Quelles sont les distances moyennes parcourues par les élèves et apprenti(e)s du territoire? (Source : Cf. liste des fournisseurs page 32 ; constitution de la base de données formation et traitements par le GREF ) Distance parcourue entre domicile et lieu de formation Distance médiane 12,6 14,8 Distance moyenne 21,4 24,7 NB : les données liées à la mobilité et à l attractivité des élèves concernent les informations issues du Rectorat (voie scolaire) et du Conseil Régional de (apprentissage). La mobilité est calculée uniquement pour les personnes dont on connaît la commune de résidence et de formation que ce soit en ou non. Nombre d'individus Quelles sont les distances moyennes parcourues par les élèves et apprenti(e)s du territoire qui quittent leur commune de résidence pour se former? % d'élèves qui quittent leur commune pour se former 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% 0,1 à 5 5 à à à à à à à à à à à à à à à 80 plus de 80 distance en Km Quelle est la mobilité des élèves et apprentis sur la? Sources : CLARITAS Francièmes (tous droits réservés) Cf. liste des fournisseurs page 32 ; constitution de la base de données formation et traitements par le GREF Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 28

29 LA FORMATION PROFESSIONNELLE Formation Professionnelle Continue (Source : Cf. liste des fournisseurs page 32 ; constitution de la base de données formation et traitements par le GREF ) NB : il s agit ici des personnes qui se forment dans le pays qu elles soient résidentes ou non de ce pays Quels sont les principaux dispositifs de formation professionnelle continue sur le territoire? Ceci concerne toutes les formations hors DRIP et plan de formation des salariés. Contrat de professionnalisation 31% Congé individuel de formation 10% Programme Régional des Stages 29% Part des Part des Eff. Eff. Effectifs (sortants en 2005) femmes femmes Programme Régional des Stages ,7% ,9% Chèque Formation ,9% ,4% AFPA commande publique ,9% ASSEDIC 30 83,3% ,9% Contrat de professionnalisation ,9% ,5% ASSEDIC 4% Chèque Formation 25% Congé individuel de formation 70 55,7% ,5% Autres 4 100,0% ,8% Autres 1% AFPA commande publique 0% Total ,7% ,3% Quel est le niveau des formations suivies par les stagiaires du territoire? Niveau 5 Niveau 4 Niveaux 3 et plus Niveau indéterminé 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% Quel est le profil des stagiaires de la formation professionnelle continue? Effectifs (sortants en 2005) Effectifs Part des femmes Effectifs Part des femmes Moins de 26 ans ,2% ,4% De 26 à 34 ans ,8% ,4% De 35 à 44 ans ,3% ,7% 45 ans et plus 46 63,0% ,2% Non renseigné Total ,7% ,3% Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 29

30 LA FORMATION PROFESSIONNELLE Quelles sont les mobilités des stagiaires du territoire? (Source : Cf. liste des fournisseurs page 30, constitution de la base de données formation et traitements par le GREF ) Quelle est l'attractivité du territoire en formation professionnelle continue? Pour 100 stagiaires qui partent du Pays de pour se former ailleurs, 71 viennent d'un autre Pays pour se former dans le Pays de Principaux mouvements des stagiaires 309 stagiaires résident et se forment sur le Pays de En synthèse, 725 stagiaires se forment sur le Pays. 584 stagiaires 416 stagiaires Part des Sortants > 50% 25 à 49% 10% à 24% Part des Entrants > 50% 25 à 49% 10% à 24% Quels sont les domaines de formation les plus touchés par la mobilité? Les GFE les plus touchés par la mobilité Les 5 GFE entrants Effectifs 16 - Paramédical - Travail social - Soins personnels Commerce et distribution Transports - Conduite - Manutention - Magasinage Production alimentaire - Cuisine Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs 26 Les 5 GFE sortants 14 - Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé Transports - Conduite - Manutention - Magasinage Commerce et distribution Bâtiment : équipement et finitions Paramédical - Travail social - Soins personnels 42 NB : les données liées à la mobilité et à l attractivité pour la formation professionnelle continue sont calculées pour l ensemble des stagiaires qui résident et se forment en (dès lors que les informations sur les lieux de résidence et de formation sont renseignées). Tableau de bord du Pays de - GREF - Juin 2007 page 30