GUYANE PIONNIERES. "Accélérateur de mixité, fabrique de patronnes"

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1 GUYANE PIONNIERES "Accélérateur de mixité, fabrique de patronnes" 1

2 GUYANE PIONNIERES Le projet «Guyane Pionnières» a vu le jour suite au concours «Entreprendre, Accompagner Encourager au féminin» lancé par le club Soroptimist de Kourou dans le cadre de son programme décennal «Femmes et Leadership» 2

3 Face au succès suscité par ce concours, il a été proposé la création d une association et la mise en place d un incubateur tel qu il existe dans le «réseau Pionnières». En partenariat avec des acteurs du monde de l entreprise, des finances et des collectivités territoriales. Ceci afin de pallier (en fonction des moyens) les problèmes comme le chômage, la pauvreté, l inégalité, l exclusion, etc., et permettre l intégration sociale des personnes défavorisées. 3

4 Comment conserver sa mission sociale? La Guyane se caractérise par une population en forte croissance où subsistent malgré tout de nombreuses poches de pauvreté. Le taux de chômage est plus de deux fois supérieure à la métropole avec 22,3 % en 2014(contre 9,9 % en métropole) source Insee. La proportion d allocataires du RMI ou du RSA est également plus importante, avec près de 15% de la population, contre 3,1 % dans l hexagone. 4

5 Capacité d insertion, inclusion territoriale : les outils de cette mission sociale L action de Guyane Pionnières repose sur la prise en compte globale de la personne accompagnée, pour un parcours raisonné et continu permettant l inclusion sociale, la formation et l insertion professionnelle durable et de qualité. Les missions de Guyane Pionnières peuvent être déclinées selon quatre phases principales : 5

6 Capacité d insertion, inclusion territoriale : les outils de cette mission sociale A - Traitement des demandes d accompagnement L équipe Pionnières accueille les porteuses de projet pour traiter leur demande d accompagnement et analyser leur projet. Il comporte notamment 3 (trois) entretiens pour répondre à toutes les questions sur la démarche entrepreneuriale, dont un entretien avec une psychologue. Cette phase permet de valider le potentiel entrepreneurial de la créatrice et son adéquation avec le projet 6

7 Capacité d insertion, inclusion territoriale : les outils de cette mission sociale B- l Emergence L équipe Pionnières propose aux futures créatrices un accompagnement collectif et/ou individuel, afin de structurer l idée, concevoir et finaliser l étude de marché (business model) Mise en œuvre de formations en faisant appel à des experts pour l enrichissement et la consolidation des acquis en matière de création d entreprise et de savoir être et affirmation de soi. 7

8 Capacité d insertion, inclusion territoriale : les outils de cette mission sociale Pré-incubation L accompagnement comporte des entretiens individuels avec des consultants afin de concevoir et finaliser l étude de marché (business plan). C est une période dédiée à la consolidation du projet. Des formations techniques sont organisées, ainsi que des conseils. La créatrice va aborder tous les aspects finaux pour créer son entreprise (forme juridique, immatriculation etc.) 8

9 Capacité d insertion, inclusion territoriale : les outils de cette mission sociale Incubation (Entreprise créée) Toujours accompagnée et suivi. Des formations et ateliers spécifiques leurs sont proposés. La créatrice peut être incubée/ hébergée ou incubée non Hébergée Bilan porteuses de projet en 2015 : 64 nouveaux projets ont été comptabilisés 7 créations d entreprises 6 emplois créés 9

10 Quels types de bénéficiaires ou secteurs Pyramide des Ages 10

11 Quels types de bénéficiaires ou secteurs Répartition par commune 11

12 Quels types de bénéficiaires ou secteurs Situation sociale 12

13 Quels types de bénéficiaires ou secteurs Heures d accompagnement heures d'accompagnement 2013 heures d'accompagnement 2014 heures d'accompagnement

14 Quels types de bénéficiaires ou secteurs Heures Formations Formations heures de formation 2014 heures de formation 2013 heures de formation 2015 heures de formation 2013 heures de formation 2014 heures de formation

15 Comment conserver sa mission sociale? Dans ce contexte, Guyane Pionnières est un levier d aide aux femmes, pour la création de leur propre emploi, qui peut être envisagée comme une solution alternative au chômage. Cependant, la pérennité de la mission passe par la contribution au maintien de l activité de la créatrice, qui bien souvent est confrontée au financement de son activité. L objectif est d assurer un suivi post-création, élément déterminant pour la survie et la pérennisation d une entreprise et de favoriser l émergence d un accès durable au microcrédit. 15