LISTE DES PRESTATAIRES CONVENTIONNES PAR LA CARSAT RA EN PREVENTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX

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1 DUREE DE VALIDITE : 03/2013 LISTE DES PRESTATAIRES CONVENTIONNES PAR LA CARSAT RA EN PREVENTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX ABITUS 159 rue des Ecoles PONTCHARRA Madame Isabelle JAY! ! isabelle.jay@abitus.fr Conseil en ergonomie et santé au travail. Interventions à la demande de DRH et des CHSCT sur des problématiques identifiées "Risques Psychosociaux". Travail auprès des collectifs afin d'apporter une compréhension des situations à partir de l'analyse du travail et pour créer une dynamique d'action. Travail en réseau avec des ergonomes et des psychodynamiciens du travail. Tertiaire, industrie, médico-social, recherche ANAGRAMME CONSEIL 91 rue Jeanne Jugan VILLEFRANCHE SUR SAONE 990 route des Pierres VIUZ LA CHIESAZ Madame Evelyne PARADIS! ! evelyne.paradis@orange.fr Professionnelle du conseil, coaching et formation, j'aime concourir à l'optimisation des organisations, concilier efficacité et bien-être au travail. Mon pari : accompagner le changement, les Hommes et les équipes pour construire et réussir collectivement. Services, industrie, médico-social, collectivités territoriales et association 1/12

2 ANTYPODE 2 rue du Vercors VAULX EN VELIN Madame Evelyne TUAU-LANGLADE! evelynetuau@antypode.com Interventions depuis plus de 15 ans sur le mieux-être au travail en associant la dimension individuelle et la dimension collective, institutionnelle. Nous nous appuyons fortement sur la Théorie Organisationnelle de Berne pour enricher nos diagnostics et préconisations de façon systémique. Secteurs D'ACTIVITES Entreprise, médico-social, collectivités locales APAVE SUD EUROPE SAS 3, 5, 7 Chemin de la Forestière L Orée d Ecully Bât B ECULLY Madame Anne GALIEGUE anne.galiegue@apave.com! La maîtrise des risques professionnels est notre cœur de cible. Nous mettons à disposition de nos clients nos compétences pluridisciplinaires dans la conduite de démarches de prévention des risques psychosociaux dans un double enjeu de pérennité et d opérationnalité : diagnostic-conseil, intégration des risques psychosociaux dans le DU, élaboration de dispositifs d alerte, formation des managers, préventeurs et professionnels de la santé. Secteurs d'activités Industries, services et établissements de santé APYSTRA 239 rue de Genève AIX LES BAINS Madame Isabelle ANDRE SCHILLACI! ! isabelle.andre5@orange.fr 2/12

3 Secteurs d'activités Social, médico-social, et médical, enseignement, grande distribution, transports et industrie. AUXIME 9 quai Jean Moulin LYON! Monsieur Didier GARROS! garrosd@gmail.com Juriste de formation, expérience de Directeur des Ressources Humaines puis consultant indépendant. Master 2 de psychologue du travail. 20 ans d expériences en entreprise dans les domaines des ressources humaines, de l organisation et de la santé au travail. Spécialisé dans l accompagnement collectif et individuel des personnes en souffrance au travail. Industries, transports urbain et routier, médico-social, bâtiment et travaux publiques, collectivités, agriculture AXALP 1 place du 18 juin ANNECY LE VIEUX Madame Marie Pierre SEITE! mp.seite@orange.fr PME tous secteurs BLCONSULTANTS 74 rue de Bonnel LYON cedex 03 blconsultants@blconsultants.fr Monsieur Pierre-Jean AUGEREAU! /12

4 Conseils en management et en gestion des Ressources Humaines, depuis plus de 20 ans nous construisons et accompagnons nos clients dans la mise en œuvre de démarches pour agir sur les causes des problèmes par des changements concrets et durables. Notre approche est pragmatique, centrée sur l opérationnel. Elle cherche tout particulièrement à faire du lien et à nourrir de sens l action. Interventions principalement auprès de grandes entreprises dans l industrie (agroalimentaire, énergie, environnement, métallurgie, nucléaire ), les services (banques, activités aéroportuaires, loisirs ) et la distribution. CALYPSO-IPRP 37 avenue de Granier MEYLAN info@calypso-iprp.com Madame Marie-Anne PERREY m.perrey@calypso-iprp.com! Monsieur Christophe REY c.rey@calypso-iprp.com CALYPSO est une société spécialisée en prévention et gestion des risques psychosociaux au travail. Nous proposons aux entreprises et collectivités de les accompagner sur des thèmes comme le stress professionnel, la gestion du conflit, la question du harcèlement moral, le mal être au travail. Notre objectif est double: aider les organisations à mieux comprendre les causes des situations problématiques pour pouvoir en sortir, et améliorer le vécu au travail des personnes. Nos interventions s'appuient sur des méthodologies spécifiques d'audit, d'accompagnement et de formation. Tous secteurs. ERGOS ERGONOMIE «Le Paradis» 177 avenue de la Boisse CHAMBERY! ergos@ergos-ergonomie.com 4/12

5 Madame Amandine BELLONI! Madame Catherine ELIA! Madame Claude-Solange PFENNIG! Monsieur Paul CALMELET! L équipe de consultants ergonomes d ERGOS ergonomie propose conseil, accompagnement ou expertise sur tous les projets qui touchent le travail en lien avec la santé et la performance. Notre démarche de prévention durable des risques psychosociaux est ancrée sur l analyse ergonomique du travail réel. Elle est adaptée et dimensionnée à chaque demande : diagnostic accompagnement dans la démarche de prévention - expertise. Tous secteurs d activités. ESSOR CONSULTANTS 14 rue Gorge de Loup LYON essor@essorconsultants.fr Monsieur Bernard DOERFLINGER Monsieur Michel PEPIN Madame Béatrice GAGNE Madame Marie-Laure ATTAL-FOUGIER! Le cabinet ESSOR intervient sur les champs de l'organisation du travail, de l'amélioration des conditions de travail et de la santé au travail. Concernant les risques psychosociaux, nos interventions sont toujours spécifiques aux motivations et au contexte des demandeurs Néanmoins, toutes visent à comprendre les difficultés rencontrées et à identifier les causes pour agir sur celles-ci. Le cabinet est habilité IPRP et agréé expert auprès des CHSCT. Tous secteurs /12

6 ETIS 12 rue Neuve LA ROCHETTE Madame Arlette HINTZY! ! Ergonome, aborde vos problématiques RPS (y compris celles touchant l encadrement) à partir des éléments qui constituent le travail : conditions matérielles et organisationnelles (dont le Lean Manufacturing), formation et expérience des équipes ou collectifs de travail, charges de travail physiques, psychiques, cognitives, et les perceptions subjectives de ces différents aspects. Les réponses, adaptées à chaque situation, incluent la dimension Prévention et le transfert de connaissances - Habilitée IPRP et Formatrice. Secteurs public et privé - Industrie, Médico-social, Tertiaire, Agro-alimentaire, Services. EVTS (Environnement, Vie au Travail et Santé) 189 rue Vendôme LYON Docteur Elisabeth FONT-THINEY! ! e.font-thiney@orange.fr SECTEURS Tous secteurs SOCIETE FALQUE 20 rue de la Villette LYON Madame Danielle FALQUE! falque.grh-rse@orange.fr Psychologue, spécialiste en Ingénierie en GRH, santé psychologique au travail, formation. Une méthodologique innovante, fruit de 20 ans d'expérience professionnelle et d'une R&D. Des solutions pour gérer des situations complexes, améliorer les relations humaines professionnelles, la qualité de vie au travail, la gestion technique et qualitative de votre activité. Médico-social, assurance, commerce, logistique, prestataires de service 6/12

7 IDEACTIV RH 2 rue de la Claire LYON Madame Céline VERICEL! celine.vericel@ideactiv-rh.com IDEACTIV RH intervient en appui des DRH et gérants d'entreprise sur des aspects sensibles à caractère stratégique, opérationnel et juridique. Forte d'expériences de juriste en droit social et de DRH, la réalisation des diagnostics par IDEACTIV'RH permet de suivre et de repérer les facteurs de stress et leurs impacts sur les individus et les organisations afin d'établir des plans d'action efficients pour prévenir et enrayer le stress au travail. Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire, tertiaire JLO CONSEIL 599 boulevard Albert Camus VILLEFRANCHE SUR SAONE! ! Madame Clarisse PUGNOT c.pugnot@jlo-conseil.com Madame Magali PRIVAT m.privat@jlo-conseil.com Madame Milena LEBLANC m.leblanc@jlo-conseil.com Madame Myriam TRAPASSI m.trapassi@jlo-conseil.com Habilité IPRP, le cabinet JLO Conseil intervient dans les champs du handicap, de la diversité, de l'ergonomie et de la santé au travail. Il accompagne les entreprises, collectivités et administrations dans la prévention des risques psychosociaux selon une approche systémique, participative et pluridisciplinaire Tous secteurs 7/12

8 LECHARME Patrick Quartier des Buches ALLEX Monsieur Patrick LECHARME! ! Psychologue du travail. Interventions en entreprises, approches collective et organisationnelle. Analyse des situations de travail, diagnostic et préconisations. Analyse et développement des pratiques professionnelles et managériales en situation de changement. Aide à l'élaboration des plans d'actions, suivi de l'action. Santé et action sociale, transports urbain, industrie LES TRAVERSIERS 7 rue Pasteur St JEAN EN ROYANS Monsieur Benoît VANDOOLAEGHE! b.vandoolaeghe@wanadoo.fr Protection sociale, médico-social, service à la personne, service public de l emploi, banques et assurances MLD ASSOCIES 16 quater rue du Cdt Israël ST DIDIER AU MONT D'OR Madame Marie-Laure DUMAS! dumasmarie-laure@neuf.fr Habilitée IPRP intervenant dans tous les secteurs d'activité en prévention des risques psychosociaux : cartographie des risques, élaboration et mise en œuvre de plans d'action. Conseil, écoute, formation et actions de sensibilisation sur les questions de santé au travail. Tous secteurs. 8/12

9 NOVABILIS 38 place des Papillons LYON! Monsieur PERRET Rémy Madame ROBERT Caroline Madame Laure ROSENSTIEL Dans une démarche globale de prévention, nous intervenons sur les questions de compétences collectives, de management et de communication. SECTEURS Industrie, du service et des établissements sociaux et médico-sociaux. NOVETHIS 7, rue des Prévoyants de l'avenir LYON Madame Françoise CONTAMIN! Madame Isabelle PRIN-VIVIEN! Intervention en équipe pluridisciplinaire (médecine/psychologie sociale des organisations, GRH/formation/accompagnement du changement) pour construire avec les acteurs de votre organisation, à partir de méthodes d'analyse validées, une démarche adaptée de préservation de la santé des salariés, du lien social et de la performance collective. Industrie, BTP, services publics, sanitaire et social, assurance, hôtellerie-restauration, recherche, secteur associatif. PIERRE FRANCHI CONSEIL 49 rue de l'université LYON Monsieur Pierre FRANCHI! /12

10 Conseil en santé au travail. Approche collective fondée sur l'analyse du travail prenant en considération les dimensions objectives de la situation et / ou le rapport subjectif des personnes à leur travail. Travail en réseau avec des ergonomes et des psychodynamiciens. Tertiaire, industrie, transport, banque-assurance, médico-social. PSYA Immeuble Le Bonnel 20 rue de la Villette LYON Madame Michèle DERIVIERE! ! mderiviere@psya.fr Prévention et Gestion des Risques PsychoSociaux. Créé en 1997, le cabinet PSYA, habilité IPRP, est en mesure d accompagner les entreprises aussi bien sur des actions de prévention primaire - audit pour cartographier les facteurs de risques présents dans l organisation et conseil pour mettre en œuvre un plan de prévention - que dans le déploiement de programmes de formation adaptés au contexte de l entreprise et au profil des participants. Des prestations d accompagnement individuel faisant suite à un événement potentiellement traumatique (accident de travail, braquage, ) peuvent également être proposées.! Tous secteurs. RHIZHOME Les Vignes PIEGROS LA CLASTRE! ! rhizome@rhizome-conseil.com Madame Anne JAKOWLEFF! anne.jakowleff@laposte.net 10/12

11 SECAFI Tour Part Dieu 129 rue Servient LYON cedex 03! Madame Anne-Laure NOUAILLE-DEGORCE! Monsieur Bertrand JACQUIER Bertrand JACQUIER Ingénieur diplômé et auditeur du Conservatoire National des Arts et Métiers en Psychologie du Travail, intervient comme consultant auprès des CHSCT au sein du cabinet d expertise SECAFI. Transports, services et industrie. Anne-Laure NOUAILLE-DEGORCE, Diplômée de l ESSEC Une méthodologie qui s appuie sur l analyse du travail et des organisations pour produire un diagnostic éclairé, ainsi que sur la mise en mouvement des acteurs (Direction, managers, représentants des salariés) pour l'élaboration d'un plan d'actions opérationnel privilégiant la prévention primaire Principalement la protection sociale, le secteur hospitalier, les services SIRAC CONSEIL 107 rue Vendôme LYON Madame Martine LAVAUR! martine.lavaur@gmail.com Psychologue, chef de projets GRH et risques psychosociaux Conduite de diagnostics par la mise en œuvre d'une méthodologie spécifique : formation /sensibilisation des acteurs de la démarche, analyse des facteurs de risques par unité de travail, élaboration des plans d'actions et intégration des résultats dans le DU. Accompagnement à la mise en œuvre d'une politique générale de prévention par l'intégration de processus de veille des RPS. Industrie, laboratoires pharmaceutiques, transport et services 11/12

12 VICARIANCE rue Garibaldi LYON Monsieur Frédéric DARMON! Conseil et formation spécialisé en santé au travail et management des organisations. La prévention des RPS s'appuient sur trois piliers essentiels : le dialogue social, la performance des organisations et l'accompagnement au changement. La conduite de projet et l'expertise ergonomique viennent en appui de nos interventions. Notre ambition : vous transférer outils et méthodes pour vous aider à intégrer la réglementation dans vos pratiques et en faire un véritable levier de performance pour tous. Tous secteurs. VTE 6 quai Saint Antoine LYON! vte@wanadoo.fr Monsieur Yves GRASSET Madame Mathilde MONTABONNEL Madame Sabrina ROUAT La SCOP VTE intervient depuis plus de 10 ans sur l'ensemble du champ relatif à la prévention des risques psychosociaux au travail. Réalisation de diagnostic et de plans d'actions, formation et soutien psychologique Tous secteurs. 12/12