Cahier statistiques Emploi Formation
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- Hugues Poitras
- il y a 7 ans
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1 Cahier statistiques Emploi Formation Zone d'emploi Nîmes Edition : Juillet 2014 Avec le soutien de :
2 SOMMAIRE Cartographie de la Zone d'étude 3 Dynamiques socio-démographiques 4 1. Peuplement et niveau d'urbanisation 4 2. Evolutions démographiques 4 3. Population par âge 4 4. Migrations résidentielles 4 5. Migrations quotidiennes domicile travail 4 6. Niveaux de formation de la population 5 7. Revenus moyens des foyers 5 8. Logements et familles 5 9. Minima sociaux Cartographie des évolutions communales de la population 6 Dynamiques économiques et d'emploi Evolution du parc d'établissements employeurs Nombre d'établissements et effectifs salariés par taille Structure et évolution de l'emploi par activité Approche de l'emploi total Approche de l'emploi agricole Approche de l'emploi public Les flux d'embauches 8 Métiers et marché du travail Taux d'activité Structure et évolution de l'emploi par catégorie socio-professionnelle Emplois par domaine professionnel Conditions d'emploi des salariés par domaine professionnel Caractéristiques des salariés par domaine professionnel Les métiers les plus spécifiques de l'emploi local par domaine professionnel Taux de chômage localisé Niveau de chômage par public Demandeurs d'emploi par domaine professionnel Demandeurs d'emploi par niveau et formation et domaine professionnel Les jeunes en insertion Les besoins en main d'euvre par domaine professionnel 13 Dynamiques d'éducation et de formation Les comportements de scolarisation des jeunes locaux 14 Taux de scolarisation 14 Retard scolaire au collége, terminale générale, terminale technologique 14 Réussite aux examens 14 Effectif du second degré - second cycle par voie de formation initiale Structure de l'offre de formation professionnelle initiale 15 Approche du dimensionnement des dispositifs 15 Effectif en formation par finalité de formation 15 Effectif en formation par niveau de diplôme 15 Effectif en formation par spécialité de diplôme Structure de l'offre de formation professionnelle continue des demandeurs d'emploi 16 Approche du dimensionnement des dispositifs 16 Effectif en formation par finalité de formation 16 Effectif en formation par niveau de diplôme 16 Effectif en formation par spécialité de diplôme 16 Page 2 / 16
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4 DYNAMIQUES SOCIO-DEMOGRAPHIQUES 1. Peuplement et niveau d'urbanisation Projection pour scénario central d Omphale /// Estimation de la population au 1er janvier 2013 /// Population en Densité moyenne (hab/km2) 199,8 121,3 96,3 Part des communes de habitants et plus 40,8% 25,8% 32,0% Part des populations en Zone urbaine sensible* 8,3% 6,5% 5,4% Part des populations en Zone de revitalisation rurale 0,0% 7,1% 10,8% Source : IINSEE Omphale 2010, IINSEE- Estimations de population (résultats provisoires arrêtés fin 2012) INSEE - RP, exploitation principale, INSEE RP 2006, Estimations de population des quartiers ZUS estimée sur la population 2006 DATAR (arrêté 04/12/ traitement Atout métiers LR 2. Evolutions démographiques Evolution de la population entre 1999 et ,5% 13,9% 14,8% Variation annuelle moyenne de la population entre 2010 et 2040 /// 0,8% 0,7% Variation annuelle moyenne de la population entre 1990 et ,9% 0,7% 0,9% Variation annuelle moyenne de la population entre 1999 et ,2% 1,2% 1,3% - due au solde naturel 0,4% 0,2% 0,2% -due au solde migratoire apparent 0,8% 1,0% 1,1% Source : INSEE - RP, exploitation principale - traitement Atout métiers LR 3. Population par âge en 2010 Part des 14 ans et moins 18,9% 18,1% 17,3% Part des ans 18,2% 16,5% 17,3% Part des ans 19,6% 19,2% 19,0% Part des ans 20,0% 20,8% 20,0% Part des ans 14,6% 15,7% 16,1% Part des 75 ans et + 8,7% 9,7% 10,4% Dynamisme démographique (Ratio pop. -de15ans/pop. +60) 0,81 0,71 0,65 Source : INSEE - RP exploitation principale - traitement Atout métiers LR 4. Migrations résidentielles en 2008 Nouveaux résidents Population Part des nouveaux résidents dans la zone 14,6% 13,0% 11,2% ///// ///// ///// Part des étudiants et jeunes scolarisés 12,2% 9,3% 12,2% 7,1% 6,2% 6,8% Part des actifs en emploi 45,9% 45,0% 40,4% 37,5% 37,0% 36,6% Part des chômeurs 10,1% 11,0% 10,9% 6,9% 6,7% 6,4% Part des retraités 10,5% 13,1% 15,8% 20,8% 22,7% 24,1% Part des autres inactifs (Moins de 14 ans, Femme ou Homme au foyer, autres inactifs) 21,3% 21,7% 20,6% 27,7% 27,4% 26,1% Part de la population* de niveau IV et + 57,3% 55,6% 55,6% 39,3% 37,3% 39,1% Part de la population* de niveau V et moins 42,7% 44,4% 44,4% 60,7% 62,7% 60,9% Source : INSEE - RP exploitation complémentaire - traitement Atout métiers LR * Population non scolarisée de 15 ans et + 5. Migrations quotidiennes domicile-travail en 2010 Part des actifs habitant et travaillant dans la zone 83,0% 71,0% 77,8% Part des actifs habitant dans la zone et travaillant hors de la zone 17,0% 29,0% 22,2% Part des emplois locaux tenus par des résidents d'autres zones 14,1% 19,8% 16,3% Source : INSEE - RP exploitation complémentaire, Actifs ayant un emploi âgés de 15 ans ou plus- traitement Atout métiers LR Moyenne arithmétique des zones du département ou de la région Page 4 / 16
5 6. Niveaux de formation de la population en 2010 Niveaux III et plus (Bac + 2 ou plus) 28,1% 27,1% 28,7% Niveau IV (bac) 19,1% 19,0% 19,7% Niveau V (bep, cap) 25,8% 27,3% 26,3% Niveau Vbis, VI (bepc, brevet ou sans diplôme) 26,9% 26,6% 25,3% Total (100 %) Source : INSEE, exploitation principale, RP - Population non scolarisée de ans et plus, traitement Atout Métiers LR 7. Revenus moyen des foyers en 2010 Revenu net mensuel par foyer fiscal (en ) Inégalité de revenu - rapport interdécile (1) 8,0 7,2 7,1 Part des foyers fiscaux non imposés (2) 52% 53% 53% Nombre de foyers fiscaux Source : INSEE, DGFiP, Impôt sur le Revenu des Personnes Physiques - INSEE, revenus fiscaux localisés des ménages - traitement Atout Métiers LR ( 1) : le rapport interdécile calculé par l'insee établit le rapport entre les revenus les plus élevés et les revenus les plus faibles ( 2) : Pour les données par zone d'emploi, département et région, la diffusion des données communales est soumise au respect des règles sur le secret statistique. 8. Logements et familles en 2010 Part des familles monoparentales 16,0% 15,4% 15,6% Part des logements HLM 10,7% 10,0% 8,7% Source : INSEE, RP exploitations complémentaire et principale - traitement Atout Métiers LR 9. Minima sociaux en 2012 Nombre allocataires RSA* Taux allocataires (parmi ans) (%) 9,0 8,6 8,5 Evolution Allocataire (2009/2012) 12,0% 12,2% 11,8% Population couverte Taux de population couverte (parmi 0-64 ans) (%) 13,7 12,9 12,6 Nombre allocataires AAH Taux allocataires (parmi ans) (%) 3,1 3,2 3,8 Evolution Allocataire (2009/2012) 15,4% 15,2% 16,1% Population couverte Taux de population couverte (parmi 0-64 ans) (%) 3,2 3,2 3,9 Source: GEOSS - d'après CAF, CARSAT, MSA, RSI et INSEE - Traitement POSS LR * RSA : RSA socle, RSA activité, RSA majoré Page 5 / 16
6 10. Evolution de la population par canton Département du Gard Source : INSEE RP Page 6 / 16
7 DYNAMIQUES ECONOMIQUES ET EMPLOIS 11. Evolution du parc d'établissements employeurs entre 2007 et secteur privé non agricole Evolution des établissements entre 2007 et ,2% -1,5% 0,1% Source : URSSAF - établissements du secteur privé non agricole - Traitement Atout Métiers LR 12. Le parc d'établissements et ses salariés au 31/12/2011 Nombre d'établissements actifs Sans salarié de 1-9 salarié(s) de salariés de salariés salariés et plus Total Répartition des salariés de 1-9 salarié(s) 23,9% 26,0% 25,4% de salariés 11,9% 12,3% 12,6% de salariés 15,5% 16,1% 16,6% 50 salariés et plus 48,7% 45,6% 45,5% Total (100%) Source : INSEE - CLAP, établissements actifs - hors activités liées à la défense ou délivrées par les ménages - traitement Atout Métiers LR 13. Structure et évolution de l'emploi salarié par activité - secteur privé non agricole Secteur d'activité (NA 21) Salariés au 31/12/2012 Evolution entre 2007 et 2012 B - Industries extractives 0,2% 0,2% 0,2% -27,7% -15,0% -8,4% C - Industrie manufacturière 10,4% 14,4% 9,3% -9,5% -11,1% -8,1% D - Production et distribution d'électricité, de gaz 1,0% 0,9% 0,8% 6,9% 0,5% 3,7% E - Prod et distrib d'eau ; assaini., gestion des déchets 1,8% 1,9% 1,4% -4,8% 4,6% 7,1% F - Construction 9,7% 10,2% 9,7% -10,2% -9,4% -11,6% G - Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles 21,8% 20,8% 20,9% 0,6% 1,5% 0,2% H - Transports et entreposage 7,3% 6,6% 7,0% -8,6% -3,0% -1,4% I - Hébergement et restauration 5,8% 5,6% 6,7% 10,2% 10,4% 6,7% J - Information et communication 1,9% 1,5% 2,3% -10,1% -7,5% -3,5% K - Activités financières et d'assurance 3,5% 2,9% 3,2% -1,1% 3,2% 4,8% L - Activités immobilières 1,4% 1,2% 1,6% -15,1% -15,0% -12,3% M - Activités spécialisées, scientifiques et techniques (hors FP) 5,9% 7,2% 6,9% -2,1% 6,3% 5,4% N - Activités de services administratifs et de soutien 8,0% 6,8% 8,1% -17,2% -18,7% -10,9% P - Enseignement (hors fonction publique) 1,9% 1,7% 1,7% 9,4% 6,9% 0,3% Q - Santé humaine et action sociale (hors fonction publique) 11,8% 11,7% 13,1% 13,1% 8,4% 9,7% R - Arts, spectacles et activités récréatives 1,7% 1,6% 2,0% 13,2% 9,3% 4,7% S - Autres activités de services 4,4% 4,0% 4,0% -12,6% -6,1% 3,3% Total (100%) ,4% -2,6% -1,0% Source : URSSAF - salariés du secteur privé non agricole - Traitement Atout Métiers LR Page 7 / 16
8 14. Approche de l'emploi total Nombre d'emploi en Evolution de l'emploi non salarié entre 1999 et ,2% 18,8% 19,3% Evolution de l'emploi salarié entre 1999 et ,6% 19,6% 25,3% Evolution de l'emploi total entre 1999 et ,6% 19,5% 24,3% Source : INSEE - RP 1999 et 2010 Emploi au lieu de travail - exploitation complémentaire - traitement Atout Métiers LR 15. Approche de l'emploi agricole en 2010 = Emploi dans l'agriculture Part de l'agriculture dans l'emploi local 4,1% 4,4% 4,3% Part de l'emploi salarié dans l'emploi agricole 61,3% 52,4% 42,7% Evolution de l'emploi dans l'agriculture entre 1999 et ,3% -11,5% -15,5% Evolution de l'emploi salarié dans l'agriculture entre 1999 et ,2% -0,3% -8,8% Evolution de l'emploi non salarié dans l'agriculture entre 1999 et ,2% -21,2% -19,8% Source : INSEE, RP1999 et RP2010, Emploi au lieu de travail - exploitation complémentaire - traitement Atout Métiers LR 16. Approche de l'emploi public en : Cadres de la fonction publique : Professeurs, professions scientifiques : Professeurs des écoles et assimilés : Prof inter. de la santé et du travail social : Professions intermédiaires de la FP : Employés civile et agents de service FP : Policiers et militaires Total Part dans l'emploi local 31% 29% 30% Source : INSEE - RP au lieu de travail - exploitation complémentaire - traitement Atout Métiers LR 17. Les flux d'embauches en secteur privé non agricole (hors interim) Part des contrats de moins d'un Flux d'embauches Part des CDI Secteurs d'activité (NA 21) mois B - Industries extractives 0% 0% 0% 0,0% 32,3% 38,0% 0,0% 19,4% 10,9% C - Industrie manufacturière 4% 4% 3% 18,9% 23,9% 27,7% 48,3% 36,1% 29,7% D - Production et distribution d'électricité, de gaz, de vapeur et d'air conditionné 0% 0% 0% 61,1% 57,1% 48,8% 0,0% 0,0% 5,0% E - Production et distribution d'eau ; assainissement, gestion des déchets et dépollution 0% 0% 0% 39,9% 34,2% 22,8% 24,3% 23,7% 41,1% F - Construction 4% 4% 4% 38,6% 36,2% 39,6% 17,5% 18,4% 18,1% G - Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles 12% 13% 12% 22,4% 21,0% 20,0% 51,3% 50,0% 50,1% H - Transports et entreposage 3% 3% 4% 16,6% 17,4% 12,8% 61,5% 60,0% 72,7% I - Hébergement et restauration 16% 17% 18% 14,1% 11,7% 13,3% 68,2% 61,8% 54,8% J - Information et communication 1% 1% 1% 23,0% 17,9% 18,3% 59,1% 66,8% 68,6% K - Activités financières et d'assurance 1% 1% 1% 27,1% 31,7% 27,0% 35,7% 36,9% 41,5% L - Activités immobilières 0% 0% 0% 41,7% 39,1% 40,8% 22,2% 29,7% 19,3% M - Activités spécialisées, scientifiques et techniques 2% 2% 3% 41,0% 40,0% 23,8% 28,2% 27,1% 53,4% N - Activités de services administratifs et de soutien 8% 7% 7% 16,1% 16,1% 16,9% 60,7% 61,1% 60,5% O - Administration publique 3% 3% 5% 6,5% 5,0% 3,7% 45,8% 50,6% 49,1% P - Enseignement 2% 2% 2% 8,4% 9,6% 7,7% 20,9% 24,4% 37,1% Q - Santé humaine et action sociale 20% 18% 19% 7,8% 7,3% 6,5% 80,7% 79,8% 80,7% R - Arts, spectacles et activités récréatives 18% 19% 15% 1,6% 1,5% 1,7% 92,3% 93,0% 91,7% S - Autres activités de services 5% 6% 5% 8,7% 7,8% 10,5% 65,7% 62,3% 62,0% Tous secteurs d'activité ,2% 12,7% 12,7% 66,3% 64,1% 63,3% Source : URSSAF LR - DUE au lieu de travail hors mission interim - données annuelles - secteur privé non agricole - Traitement Atout Métiers LR Page 8 / 16
9 METIERS ET MARCHE DU TRAVAIL 18. Taux d'activité en 2010 Femmes 65,0% 64,8% 64,3% Hommes 73,9% 73,7% 72,4% Ensemble 69,3% 69,2% 68,2% Source : INSEE - RP exploitation principale - population de 15 à 64 ans - traitement Atout Métiers LR 19. Emplois par catégorie socio-professionnelle en 2010 Part des emplois Agriculteurs exploitants 1,7% 2,2% 2,6% Artisans, Commerçants, Chefs entreprise 8,0% 9,2% 9,0% Cadres Prof. intel. sup. 13,4% 12,2% 13,4% Prof. Intermédiaires 26,2% 25,5% 25,4% Employés 30,9% 30,0% 30,3% Ouvriers qualifiés 11,4% 12,0% 11,2% Ouvriers non qualifiés 8,4% 9,0% 8,2% Emploi total (100%) Evolution entre 1999 et 2010 Agriculteurs exploitants -9,1% -15,1% -13,9% Artisans, Commerçants, Chefs entreprise 18,1% 21,1% 21,2% Cadres Prof. intel. sup. 41,2% 38,1% 45,3% Prof. Intermédiaires 30,8% 30,1% 38,1% Employés 17,3% 20,1% 20,7% Ouvriers qualifiés 12,8% 7,4% 16,3% Ouvriers non qualifiés 1,0% -0,2% 6,4% Emploi total 20,6% 19,5% 24,3% Source : INSEE - RP au lieu de travail - exploitation complémentaire - traitement Atout Métiers LR 20. Emplois par domaine professionnel en 2010 Domaine professionnel Effectifs Part dans l'emploi local Part des non salariés A - Agriculture, marine, pêche ,9% 4,5% 4,8% 42,3% 47,8% 53,6% B - Bâtiment, travaux publics ,9% 9,6% 9,4% 27,2% 28,8% 27,1% C - Electricité, électronique ,4% 0,7% 0,6% 0,0% 0,0% 0,0% D - Mécanique, travail des métaux ,7% 2,4% 1,8% 9,1% 7,5% 8,3% E - Industries de process ,4% 3,3% 2,1% 0,0% 0,0% 0,0% F - Industries légères (bois, industries graphiques) ,7% 0,9% 0,7% 24,6% 23,4% 26,4% G - Maintenance ,4% 3,5% 3,2% 12,1% 12,6% 13,9% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie ,6% 0,7% 0,6% 0,0% 0,0% 0,0% J - Transport logistique ,8% 6,3% 6,1% 3,5% 3,9% 3,9% K - Artisanat ,6% 0,7% 0,6% 37,3% 35,3% 28,2% L - Gestion, administration ,6% 9,0% 9,4% 8,0% 8,7% 9,4% M - Informatique ,9% 0,8% 1,0% 0,0% 0,0% 0,0% N - Etudes et recherches ,7% 1,0% 1,1% 28,0% 19,9% 19,5% P - Fonction publique et professions juridiques ,6% 10,2% 10,2% 2,7% 2,3% 2,6% Q - Banques et assurances ,5% 2,0% 2,2% 4,6% 5,1% 4,5% R - Commerce ,7% 10,5% 11,0% 15,4% 18,5% 18,7% S - Hôtellerie, restauration, alimentation ,4% 4,5% 5,1% 23,7% 27,9% 26,2% T - Services aux particuliers (emplois fam., sécurité..) ,3% 11,6% 11,5% 10,6% 10,7% 11,0% U - Communication, information, spectacles ,6% 1,7% 1,8% 31,1% 35,9% 33,3% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive ,7% 11,2% 11,6% 22,3% 23,0% 21,5% W - Enseignement, formation ,3% 5,0% 5,1% 2,8% 3,1% 3,2% Total (100%) ,8% 15,3% 15,7% Source : INSEE - RP au lieu de travail - exploitation complémentaire - traitement Atout Métiers LR * La zone d'emploi de Ganges-Le Vigan est rattachée au département du Gard Page 9 / 16
10 21. Conditions d'emploi des salariés en 2010 Domaine professionnel CDI et titulaires de la FP CDD et interim Temps partiel ZE Nîmes Dpt 30* Région ZE Nîmes Dpt 30* Région ZE Nîmes Dpt 30* Région A - Agriculture, marine, pêche 65,3% 65,9% 66,7% 29,4% 28,8% 27,2% 27,3% 30,0% 31,0% B - Bâtiment, travaux publics 79,3% 80,3% 78,9% 14,0% 12,8% 14,2% 10,9% 12,0% 11,2% C - Electricité, électronique 83,2% 86,2% 80,0% 12,8% 9,0% 14,3% 9,2% 7,2% 6,4% D - Mécanique, travail des métaux 82,5% 83,1% 80,7% 9,1% 11,3% 11,2% 9,9% 7,1% 7,6% E - Industries de process 90,1% 89,7% 86,0% 8,8% 8,9% 12,2% 9,4% 8,8% 10,6% F - Industries légères (bois, industries graphiques) 84,1% 85,5% 85,2% 9,9% 8,9% 8,5% 19,7% 18,8% 17,9% G - Maintenance 89,8% 90,1% 89,4% 7,9% 7,3% 7,9% 7,4% 6,8% 7,9% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie 97,5% 96,5% 95,0% 2,4% 2,7% 3,8% 3,3% 3,8% 4,3% J - Transport logistique 87,7% 88,3% 86,2% 11,1% 10,4% 12,2% 11,6% 12,1% 13,1% K - Artisanat 78,5% 81,1% 76,8% 10,2% 10,4% 13,2% 21,5% 27,1% 23,8% L - Gestion, administration 89,6% 89,2% 89,4% 7,4% 7,9% 7,8% 26,2% 27,7% 26,2% M - Informatique 94,2% 92,6% 91,8% 3,4% 4,4% 5,7% 7,7% 7,9% 8,4% N - Etudes et recherches 90,8% 89,9% 80,4% 6,4% 8,0% 17,8% 14,4% 10,8% 10,5% P - Fonction publique et professions juridiques 82,7% 81,6% 85,8% 14,9% 15,9% 11,9% 13,9% 17,0% 17,1% Q - Banques et assurances 94,0% 93,9% 93,5% 4,1% 4,3% 4,8% 16,9% 16,6% 13,2% R - Commerce 88,6% 88,6% 87,8% 7,8% 8,2% 8,9% 25,7% 27,8% 27,3% S Hôtellerie, restauration, alimentation 77,7% 77,7% 77,1% 12,0% 13,1% 14,5% 36,4% 36,5% 32,5% T - Services aux particuliers (emplois familiaux, sécurité..) 76,9% 75,5% 75,8% 18,4% 19,6% 19,6% 46,6% 49,0% 46,1% U - Communication, information, spectacles 68,5% 63,1% 64,6% 29,2% 33,9% 31,8% 40,4% 48,6% 46,4% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive 81,3% 81,9% 80,4% 14,6% 14,1% 15,8% 33,0% 34,3% 32,9% W - Enseignement, formation 91,7% 91,3% 90,3% 7,6% 8,0% 8,8% 16,5% 17,2% 17,3% Tous domaines 84,1% 83,8% 83,3% 12,3% 12,6% 13,0% 23,2% 24,4% 24,0% Source : INSEE - RP au lieu de travail - exploitation complémentaire - traitement Atout Métiers LR * La zone d'emploi de Ganges-Le Vigan est rattachée au département du Gard 22. Caractéristiques des salariés en 2010 Domaine professionnel ZE Nîmes Dpt 30* Région ZE Nîmes Dpt 30* Région ZE Nîmes Dpt 30* Région A - Agriculture, marine, pêche 13,0% 12,8% 14,5% 20,8% 19,9% 13,3% 47,6% 49,7% 41,7% B - Bâtiment, travaux publics 18,4% 18,0% 17,9% 9,8% 9,7% 9,0% 33,6% 33,1% 32,5% C - Electricité, électronique 17,1% 12,8% 15,1% 4,1% 10,8% 7,7% 15,6% 16,7% 18,1% D - Mécanique, travail des métaux 19,6% 15,6% 18,8% 10,5% 11,1% 9,5% 29,9% 24,2% 24,0% E - Industries de process 9,2% 8,8% 9,7% 10,6% 9,9% 9,6% 28,1% 23,7% 25,5% F - Industries légères (bois, industries graphiques) 14,5% 11,7% 11,6% 19,2% 14,4% 14,0% 39,4% 38,9% 32,2% G - Maintenance 9,1% 10,4% 10,2% 7,8% 9,0% 9,5% 14,9% 14,3% 15,4% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie 3,0% 2,5% 3,1% 9,3% 10,6% 9,9% 6,0% 6,4% 6,1% J - Transport logistique 7,8% 7,7% 8,3% 9,1% 10,5% 9,9% 31,3% 31,9% 30,3% K - Artisanat 15,6% 14,1% 14,3% 8,0% 9,7% 9,4% 44,9% 45,6% 50,1% L - Gestion, administration 6,6% 6,3% 6,3% 13,0% 12,7% 12,1% 11,3% 11,1% 11,0% M - Informatique 7,9% 8,0% 7,1% 8,6% 9,0% 7,9% 9,0% 8,7% 7,4% N - Etudes et recherches 3,7% 5,4% 4,7% 7,7% 11,4% 13,4% 3,9% 3,0% 1,8% P - Fonction publique et professions juridiques 7,8% 6,8% 5,0% 13,8% 13,2% 15,8% 16,7% 17,7% 16,5% Q - Banques et assurances 4,3% 5,4% 5,7% 16,8% 15,5% 14,3% 8,3% 7,7% 7,2% R - Commerce 15,0% 14,3% 14,9% 7,7% 8,3% 8,1% 18,9% 19,6% 17,6% S Hôtellerie, restauration, alimentation 29,8% 26,7% 27,0% 6,3% 6,9% 6,8% 28,9% 29,1% 26,2% T - Services aux particuliers (emplois familiaux, sécurité..) 8,5% 8,0% 9,0% 16,2% 16,1% 16,5% 39,2% 37,9% 37,2% U - Communication, information, spectacles 4,8% 6,1% 7,0% 13,5% 14,2% 12,0% 12,2% 13,7% 12,4% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive 9,4% 8,5% 9,1% 10,9% 11,7% 11,2% 6,9% 8,1% 7,7% W - Enseignement, formation 2,1% 2,3% 2,6% 17,1% 16,2% 16,7% 3,0% 2,8% 2,8% Tous domaines 10,4% 9,9% 10,2% 12,1% 12,2% 12,0% 21,1% 21,5% 20,2% Source : INSEE - RP au lieu de travail - exploitation complémentaire - traitement Atout Métiers LR * La zone d'emploi de Ganges-Le Vigan est rattachée au département du Gard Jeunes (24 ans et moins) Séniors (55 ans et plus) Non diplomés 23. Les métiers les plus spécifiques de la zone Famille professionnelle (84 postes) Indice de spécificité* Effectifs % dans l'emploi local P4Z - Armée, police, pompiers % J0Z - Ouvriers non qualifiés de la manutention % P3Z - Professionnels du droit (hors juristes en entreprise) % J1Z - Ouvriers qualifiés de la manutention % A2Z - Techniciens et cadres de l'agriculture % Q1Z - Techniciens de la banque et des assurances % E0Z - Ouvriers non qualifiés des industries de process % J6Z - Cadres des transports, de la logistique et navigants de l'aviation % E2Z - Techn. et agents de maîtrise des indus. de process % F1Z - Ouvriers qualifiés du textile et du cuir % Source : Insee - RP - exploitation complémentaire au lieu de travail - Traitement Atout Métiers LR (*) Rapport entre la part du métier dans l emploi de la zone et la part du métier dans l emploi régional (multiplié par 100). Plus l indice est élevé, plus le métier est spécifique à la zone. On ne retient que les 10 premiers métiers dont l'indice de spécificité est le plus élevé et où les effectifs sont >=200 Page 10 / 16
11 24. Taux de chômage au 4ième trimestre 2013 Taux de chômage en % 13,7 13,6 13,9 Source : INSEE - Taux de chômage localisés - traitement INSEE 25. Le chômage selon les publics (au sens du recensement) en 2010 Niveau de chômage des jeunes (15-24 ans) 33,4% 32,9% 32,5% Niveau de chômage des seniors (55-64 ans) 12,8% 12,5% 11,3% Niveau de chômage des femmes 17,9% 17,8% 16,8% Niveau de chômage total 16,2% 15,9% 15,6% Source : INSEE - RP exploitation principale - Population active ans - traitement Atout Métiers LR 26. La demande d'emploi par domaine professionnel au 31/12/2013 Répartition des demandeurs d'emploi par domaine professionnel Effectifs Part des chômeurs de longue durée * A - Agriculture, marine, pêche ,5% 44,6% 41,8% B - Bâtiment, travaux publics ,3% 37,8% 38,2% C - Electricité, électronique ,8% 47,3% 46,4% D - Mécanique, travail des métaux ,0% 39,4% 37,6% E - Industries de process ,5% 45,8% 43,2% F - Industries légères (bois, industries graphiques) ,6% 43,4% 43,7% G - Maintenance ,0% 41,6% 41,1% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie ,6% 38,9% 37,3% J - Transport logistique ,7% 41,8% 42,3% K - Artisanat ,5% 33,5% 41,8% L - Gestion, administration ,8% 45,5% 45,1% M - Informatique ,4% 44,4% 42,4% N - Etudes et recherches ,6% 34,1% 36,4% P - Fonction publique et professions juridiques ,4% 32,8% 33,6% Q - Banques et assurances ,6% 35,5% 36,2% R - Commerce ,4% 36,9% 37,5% S Hôtellerie, restauration, alimentation ,4% 29,0% 27,4% T - Services aux particuliers (emplois familiaux, sécurité ,6% 44,8% 44,2% U - Communication, information, spectacles ,1% 59,7% 59,5% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive ,6% 36,9% 37,3% W - Enseignement, formation ,4% 47,4% 47,5% Tous domaines ,7% 41,1% 40,7% Source : Pôle emploi LR - DEFM cat ABC - traitement Atout Métiers LR (*) inscrits depuis un an et plus Caractéristiques des demandeurs d'emploi par domaine professionnel A - Agriculture, marine, pêche 29,4% 27,8% 26,4% 10,7% 11,3% 13,3% B - Bâtiment, travaux publics 2,0% 2,5% 2,4% 19,4% 19,2% 17,9% C - Electricité, électronique 11,0% 25,1% 18,1% 18,3% 13,8% 13,0% D - Mécanique, travail des métaux 5,3% 6,6% 5,4% 24,6% 21,2% 23,7% E - Industries de process 44,9% 41,5% 51,2% 14,4% 15,7% 15,8% F - Industries légères (bois, industries graphiques) 50,9% 51,0% 52,7% 13,1% 13,3% 12,6% G - Maintenance 3,4% 3,7% 3,2% 22,0% 21,4% 20,4% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie 29,9% 29,2% 29,0% 7,8% 10,0% 9,3% J - Transport logistique 13,4% 15,1% 14,6% 13,8% 13,0% 12,6% K - Artisanat 47,6% 48,2% 57,5% 28,6% 25,0% 18,3% L - Gestion, administration 86,9% 87,5% 85,1% 11,4% 10,8% 10,5% M - Informatique 9,8% 9,6% 9,3% 14,8% 11,4% 13,1% N - Etudes et recherches 41,4% 43,2% 45,0% 18,6% 14,8% 11,0% P - Fonction publique et professions juridiques 62,0% 59,0% 57,6% 15,3% 15,6% 14,0% Q - Banques et assurances 64,2% 64,7% 61,6% 16,8% 19,5% 17,4% R - Commerce 64,0% 65,2% 62,7% 23,2% 22,1% 21,5% S Hôtellerie, restauration, alimentation 49,4% 48,8% 45,5% 26,6% 25,7% 24,4% T - Services aux particuliers (emplois familiaux, sécurité.. 83,0% 84,1% 82,4% 13,1% 12,8% 13,4% U - Communication, information, spectacles 44,2% 44,2% 43,0% 8,4% 7,5% 7,4% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive 73,4% 74,2% 71,9% 15,6% 15,0% 16,1% W - Enseignement, formation 64,6% 65,0% 61,7% 2,4% 2,0% 1,8% Tous domaines 49,0% 49,9% 49,3% 16,5% 16,0% 15,9% Source : Pôle emploi LR - DEFM cat ABC - traitement Atout Métiers LR Part des femmes Page 11 / 16 Part des jeunes (-25ans)
12 27. La demande d'emploi par niveau de formation au 31/12/2013 Caractéristiques des demandeurs d'emploi par domaine professionnel A - Agriculture, marine, pêche 17,4% 19,6% 24,7% 22,8% 27,5% 34,7% 59,8% 52,8% 40,6% B - Bâtiment, travaux publics 20,7% 19,6% 21,5% 52,6% 55,6% 53,1% 26,7% 24,8% 25,3% C - Electricité, électronique 52,4% 43,9% 50,3% 43,9% 45,2% 42,0% 3,7% 10,9% 7,7% D - Mécanique, travail des métaux 23,1% 24,8% 25,2% 55,8% 59,6% 59,4% 21,1% 15,6% 15,3% E - Industries de process 33,1% 37,5% 38,6% 41,2% 41,6% 38,2% 25,7% 20,8% 23,2% F - Industries légères (bois, industries graphiques) 28,6% 29,6% 31,9% 48,0% 50,0% 49,0% 23,4% 20,4% 19,2% G - Maintenance 34,4% 35,3% 35,2% 50,1% 51,3% 52,2% 15,3% 13,4% 12,6% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie 81,8% 82,1% 83,4% 15,6% 13,8% 12,7% 2,6% 4,1% 3,9% J - Transport logistique 26,9% 26,5% 29,9% 51,4% 51,9% 50,7% 21,8% 21,5% 19,4% K - Artisanat 17,9% 19,5% 25,5% 63,1% 61,0% 56,7% 19,0% 19,5% 17,7% L - Gestion, administration 71,5% 71,0% 72,1% 24,1% 24,9% 23,8% 4,4% 4,1% 4,1% M - Informatique 85,8% 85,0% 86,5% 12,0% 12,9% 11,1% 2,2% 2,2% 2,3% N - Etudes et recherches 98,6% 96,6% 98,0% 1,4% 2,8% 1,7% 0,0% 0,0% 0,1% P - Fonction publique et professions juridiques 87,5% 86,9% 86,6% 9,3% 9,5% 10,0% 3,2% 3,6% 3,4% Q - Banques et assurances 89,6% 90,4% 89,1% 7,1% 7,5% 8,7% 3,4% 2,2% 2,2% R - Commerce 49,1% 47,6% 50,0% 37,8% 39,5% 38,0% 13,0% 12,8% 11,9% S Hôtellerie, restauration, alimentation 27,7% 28,3% 31,9% 51,0% 52,8% 51,1% 21,2% 18,9% 16,9% T - Services aux particuliers (emplois familiaux, sécurité..) 22,9% 22,2% 24,2% 44,5% 48,1% 47,4% 32,6% 29,6% 28,4% U - Communication, information, spectacles 73,3% 71,9% 75,6% 18,7% 19,5% 16,9% 8,0% 8,7% 7,5% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive 75,5% 72,7% 74,0% 20,9% 23,4% 22,3% 3,5% 3,8% 3,6% W - Enseignement, formation 91,3% 91,4% 91,7% 8,0% 7,5% 7,4% 0,7% 1,2% 0,9% Tous domaines 39,4% 39,7% 43,1% 38,5% 40,6% 39,6% 22,0% 19,7% 17,2% Source : Pôle emploi LR - DEFM cat ABC - traitement Atout Métiers LR Niveau IV et plus Niveau V part des non diplomés 28. Les jeunes en demande d'insertion en 2013 (au lieu de résidence) Part des mineurs 7,9% 8,5% 7,6% Part des niveaux Vbis/VI 27,4% 29,3% 28,8% Part des niveaux V 37,6% 36,2% 34,6% Part des niveaux IV et plus (sans diplôme) 9,1% 8,5% 8,9% Part des niveaux IV et plus (avec diplôme) 25,9% 26,1% 27,7% Part des jeunes sans moyen de locomotion motorisé 62,0% 56,8% 58,7% Nombre de jeunes en demande d'insertion Part des demandeurs d'emploi dont le métier visé est indéfini Source : ARML - Parcours 3 - JDI au 31/12 - traitement Atout Métiers LR 35,7% 38,1% 32,7% Page 12 / 16
13 29. Les besoins en main d'œuvre (BMO) en 2014 Source : Pôle emploi LR - BMO - traitement Atout Métiers LR // *Zone des agences locales de Pôle Emploi Projets de recrutement A - Agriculture, marine, pêche ,7% 24,8% 18,9% B - Bâtiment, travaux publics ,3% 4,3% 4,0% C - Électricité, électronique ,8% 0,5% 0,3% D - Mécanique, travail des métaux ,1% 1,1% 0,8% E - Industries de process ,9% 3,6% 1,8% F - Matériaux souples, bois, industries graphiques ,3% 0,5% 0,4% G - Maintenance ,4% 1,8% 1,6% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie ,2% 0,3% 0,2% J - Transport logistique ,4% 7,7% 6,8% K - Artisanat ,0% 0,5% 0,2% L - Gestion, administration des entreprises ,0% 4,0% 4,5% M - Informatique et télécommunications ,6% 0,6% 1,1% N - Études et recherche ,1% 0,7% 0,6% P - Fonction publique et professions juridiques ,0% 0,0% 0,0% Q - Banque et assurances ,6% 0,4% 0,8% R - Commerce ,7% 8,2% 10,9% S - Hôtellerie, restauration, alimentation ,8% 17,1% 20,7% T - Services aux particuliers et aux collectivités ,1% 10,1% 12,0% U - Communication, information, art et spectacle ,9% 3,9% 3,3% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive ,7% 9,5% 10,3% W - Enseignement, formation ,6% 0,4% 0,8% Projets de recrutement ,0% 100,0% 100,0% Projets de recrutement jugé difficile A - Agriculture, marine, pêche ,4% 29,5% 26,8% B - Bâtiment, travaux publics ,4% 33,7% 35,5% C - Électricité, électronique ,0% 60,3% 52,4% D - Mécanique, travail des métaux ,1% 55,2% 56,3% E - Industries de process ,7% 5,5% 20,3% F - Matériaux souples, bois, industries graphiques ,6% 11,8% 43,5% G - Maintenance ,0% 36,6% 38,1% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie ,1% 60,3% 37,9% J - Transport logistique ,1% 30,2% 32,0% K - Artisanat ,0% 62,9% L - Gestion, administration des entreprises ,9% 24,8% 23,9% M - Informatique et télécommunications ,7% 56,3% 58,6% N - Études et recherche ,2% 17,6% 20,9% P - Fonction publique et professions juridiques ,1% Q - Banque et assurances ,8% 13,1% 10,1% R - Commerce ,1% 28,0% 26,3% S - Hôtellerie, restauration, alimentation ,0% 44,9% 40,5% T - Services aux particuliers et aux collectivités ,4% 28,8% 27,2% U - Communication, information, art et spectacle ,9% 30,9% 20,8% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive ,6% 34,9% 32,1% W - Enseignement, formation ,6% 57,5% 27,3% Projets de recrutement jugé difficile ,1% 32,6% 31,2% Projets de recrutement saisonnier Nombre Nombre Nombre Proportion A - Agriculture, marine, pêche ,4% 94,2% 89,9% B - Bâtiment, travaux publics ,7% 7,0% 9,4% C - Électricité, électronique ,2% 37,5% 22,9% D - Mécanique, travail des métaux ,5% 23,5% 18,2% E - Industries de process ,7% 65,7% 66,7% F - Matériaux souples, bois, industries graphiques ,8% 21,0% 42,7% G - Maintenance ,2% 11,3% 23,7% H - Ingénieurs et cadres de l'industrie ,7% 1,9% 1,2% J - Transport logistique ,4% 63,7% 64,7% K - Artisanat ,0% 46,5% L - Gestion, administration des entreprises ,1% 15,7% 21,1% M - Informatique et télécommunications ,0% 0,0% 4,5% N - Études et recherche ,8% 74,9% 26,6% P - Fonction publique et professions juridiques ,0% Q - Banque et assurances ,0% 0,0% 0,0% R - Commerce ,0% 51,3% 56,2% S - Hôtellerie, restauration, alimentation ,6% 71,5% 78,9% T - Services aux particuliers et aux collectivités ,1% 44,4% 45,9% U - Communication, information, art et spectacle ,8% 58,0% 51,7% V - Santé, action sociale, culturelle et sportive ,8% 48,2% 50,2% W - Enseignement, formation ,7% 13,0% 30,3% Projets de recrutement saisonnier ,0% 60,9% 60,0% Page 13 / 16 Part Proportion
14 DYNAMIQUES D'EDUCATION ET DE FORMATION 30. Les comportements de scolarisation Scolarisation en 2010 (au lieu de résidence) Jeunes ans sortis de l'école et non diplômés Taux de jeunes ans non diplômés parmi les ans non scolarisés 32,3% 31,1% 30,6% Taux de scolarisation des jeunes ans 95,2% 95,3% 94,8% Source : INSEE RP - exploitation principale, Traitement Atout Métiers LR Jeunes scolarisé de ans Résidant et étudiant dans la zone 89,5% 74,6% 75,8% Résidant dans la zone et étudiant hors de la zone 10,5% 25,4% 24,2% Etudiant dans la zone et résidant hors de la zone 18,2% 15,9% 20,6% Source : INSEE RP - exploitation principale, Traitement Atout Métiers LR Moyenne arithmétique des zones du département ou de la région Retard scolaire d'un an et plus - Rentrée scolaire 2013 (au lieu de formation) Taux de retard Effectif en retard Fin de collège (3ème) 23,3% 23,2% 22,5% Terminale générale 20,4% 19,5% 19,4% Terminale technologique 44,6% 42,8% 44,6% Source : MEN - DEPP, effectif du 2nd degrés - Elève sous statut scolaire - Etablissement public et privé sous contrat, Traitement Atout Métiers LR Taux de retard scolaire : Le retard est calculé par rapport à un âge théorique, soit 14 ans en 3ième et 17 en terminale Réussite aux examens - Session 2013 (au lieu de formation) Taux de réussite Effectif admis Brevet des colléges 81,5% 81,3% 82,3% CAP (1) 85,4% 84,1% 82,3% Baccalauréat (2) 87,0% 87,7% 87,5% BTS (3) 84,0% 82,8% 79,9% Source : MEN - DEPP - Session candidat - (1 : Session hors série agricole, 2 : tout ministère, 3 : hors série agricole), Traitement Atout Métiers LR Effectif du second dégré - Rentrée scolaire 2013 (au lieu de formation) Voie professionnelle 46,3% 47,7% 45,2% dont ssage 19,1% 16,1% 16,4% Voie technologique 10,6% 10,2% 10,7% Voie générale 23,1% 22,7% 24,2% Seconde de détermination 20,0% 19,5% 20,0% Effectif du second degré (100%) Source : MEN - DEPP, effectif du 2nd Degrés - 2nd Cycle, élèves sous statut scolaire - Etablissement public et privé sous contrat, Région - BaseCarto,, Traitement Atout Métiers LR Page 14 / 16
15 31. Formation professionnelle initiale (FPI) en 2013 Effectif inscrit en FPI par dispositif (au lieu de formation) Effectif inscrit en 1ère année Dimensionnement des dispositifs* Voie scolaire (public) ,0% 4,3% 4,0% Voie scolaire (privé) ,0% 2,1% 1,7% Voie scolaire agricole (public et privé) ,4% 1,1% 1,2% Apprentissage ,1% 3,0% 2,9% Tous dispositifs ,4% 10,4% 9,8% Source : Atout Métiers LR - Base Carto, hors baccalauréat technologique et écoles sanitaires et sociales * Mesuré par le rapport entre les effectifs en première année de formation et la population des ans. Plus le rapport est élevé, plus la taille de dispositif est importante. Effectif inscrit en FPI par finalité (en première année au lieu de formation) Formation "pré-qualifiante" 6% 8% 6% 8% 6% 9% Formation "qualifiante" 93% 88% 93% 89% 93% 89% Formation "professionnalisante" 2% 3% 2% 3% 1% 2% Effectif en FPI Source : Atout Métiers LR - Base Carto - hors Baccalauréat technologique et écoles sanitaires et sociales ZE Nîmes Dpt 30 Région Effectif inscrit en FPI par niveau (en première année au lieu de formation) Niveau III et plus 35% 38% 30% 34% 30% 27% Niveau IV 35% 22% 40% 21% 39% 20% Niveau V 30% 40% 30% 45% 31% 53% Effectifs en FPI - Niveau V et plus Source : Atout Métiers LR - Base Carto - hors Baccalauréat technologique, écoles sanitaires et sociales, formation pré-qualifiantes Effectif inscrit en FPI par spécialité * (en première année au lieu de formation) Agriculture 8% 5% 6% 4% 6% 4% Agro-Alimentaire 0% 1% 1% Artisanat alimentaire 4% 10% 2% 8% 3% 8% Autre artisanat de production 3% 2% 2% 1% 1% 0% Bâtiment gros œuvre 2% 3% 3% 6% 2% 5% Bâtiment second œuvre 3% 2% 4% 6% 6% 15% BTP divers 5% 5% 5% 8% 3% 4% Mécanique Automobile 3% 4% 3% 5% 4% 6% Industrie, métallurgie 6% 7% 9% 8% 5% 3% Electricité-électronique 4% 0% 4% 0% 5% 1% Mécanique maintenance industrie 1% 1% 2% 1% 1% 1% Informatique 4% 3% 3% 2% 3% 3% Transport-Logistique 2% 2% 2% 1% 2% 2% Commerce Distribution 12% 12% 12% 11% 13% 12% Gestion Administration Langues 11% 7% 11% 5% 9% 3% Sécurité Propreté 1% 0% 1% 0% 1% 0% Communication 1% 0% 2% Banque Assurance Immobilier 2% 0% 1% 0% 1% 1% Sanitaire - social - aide à la personne 9% 10% 12% 9% 15% 6% Hotel-tourisme-restauration 6% 8% 6% 8% 8% 11% Artisanat des services 6% 7% 5% 6% 5% 5% Animation culturelle et sportive 1% 2% 0% 1% 1% 2% Environnement 1% 2% 1% 2% 1% 1% Aménagement 6% 9% 4% 6% 3% 4% Divers 0% 0% 1% 1% 0% 0% Effectif en FPI Source : Atout Métiers LR - Base Carto - hors Baccalauréat technologique, écoles sanitaires et sociales, formations pré-qualifiantes * Agrégat de la nomenclature des spécialités arrêtée dans le cadre du C-PRDF Page 15 / 16
16 32. Formation professionnelle continue des demandeurs d'emploi (FPC) en 2013 Effectifs prévisionnels Dimensionnement des dispositifs** Offre en FPC par dispositif (au lieu de formation) Programme Région (API, PRQ, ERI, ER2C, CAP métier)* ,2% 4,7% 5,7% Programme Pôle Emploi (AFC, POEC, ADEMA) ,3% 1,6% 1,6% Tous programmes ,5% 6,3% 7,3% Source : Atout Métiers LR - Base Carto, actions démarrant en 2013 * Les effectifs prévisionnels sont ceux des actions démarrant en Ils correspondent aux places programmées évaluées à partir de la notion de parcours moyen. Celle-ci se différencie des effectifs entrants en formations : pour places programmées par la Région en 2013 près de entrants en formation ont été comptabilisés. ** Mesuré par le rapport entre l'offre en FPC et la population demandeurs d'emploi. Offre en FPC par finalité (au lieu de formation) Formation "pré-qualifiante" 32% 32% 30% Formation "qualifiante" 45% 39% 45% Formation "professionnalisante"* 24% 29% 25% Volumes Source : Atout Métiers LR - Base Carto, actions démarrant en 2013 Offre en FPC par niveau de diplôme (au lieu de formation) Niveau III et plus 13% 10% 8% Niveau IV 18% 14% 21% Niveau V 53% 53% 54% Sans niveau spécifique 16% 23% 17% Volumes Source : Atout Métiers LR - Base Carto hors formations pré-qualifiantes, actions démarrant en 2013 Offre en FPC par spécialité * (au lieu de formation) Agriculture 7% 6% 7% Agro-Alimentaire 0% 1% 1% Artisanat alimentaire 0% Autre artisanat de production 4% 3% 2% Bâtiment gros œuvre 0% Bâtiment second œuvre 3% 1% 1% BTP divers 15% 13% 13% Mécanique Automobile 2% 1% 1% Industrie, métallurgie 2% 8% 3% Electricité-électronique 2% Mécanique maintenance industrie. Informatique 3% 2% 2% Transport-Logistique 14% 12% 14% Commerce Distribution 15% 11% 9% Gestion Administration Langues 13% 12% 10% Sécurité Propreté 5% 6% 7% Communication Banque Assurance Immobilier 0% Sanitaire - social - aide à la personne 7% 9% 9% Hotel-tourisme-restauration 9% 7% 10% Artisanat des services 1% 1% 2% Animation culturelle et sportive 1% 2% 4% Environnement 0% 1% 1% Aménagement 0% Divers 0% 4% 2% Volumes Source : Atout Métiers LR - Base Carto - hors formations pré-qualifiantes, actions démarrant en 2013 * Agrégat de la nomenclature des spécialités arrêtée dans le cadre du C-PRDF Une production Atout Métiers LR - Responsable de publication : Pascal Binelli Directrice de publication : Patricia Reeb Réalisation : Pôle Analyses et Prospectives Date de publication : Juillet 2014 Contact :
12ème. *Source : Centre d Analyse Stratégique «Les secteurs de la nouvelle croissance : une projection à l horizon 2030», Rapport n 48, janvier 2012
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2013-T1 2013-T2 2013-T3 2013-T4 2014-T1 2014-T2 2014-T3 2014-T4 Fiche Synthèse Sectorielle juillet 2015 Activités juridiques, comptables,
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