hôpital psychiatrique

Transcription

1 Fonction hôpital aigu hôpital psychiatrique hôpital spécialisé MRS Total Aide soignant Infirmier Sage femme Infirmier en chef Infirmier chef de service Chef de département infirmier Autre Total Lieux de travail/fonction Aide soignant Infirmier Sage femme Infirmier en chef Infirmier chef de service Chef de département infirmier Autre hopital aigu hopital psychiatrique hopital spécialisé MRS

2 Région/fonction Aide s oignant Infirmier Sage femme Infirmier en chef Infirmier chef de service Chef de département infirmier Autre Bruxelles (n=74) Flandre (n=198) Wallonie (n=145) Ancienneté dans le secteur des soins Aide soignant Infirmier Sage femme Infirmier en chef Infirmier chef de service Chef de département infirmier Autre < à 5 ans entre 5 et 15 ans > 15 ans Temps de travail dans le secteur des soins Fonction < à 5 ans entre 5 et 15 ans > 15 ans Total Aide soignant Infirmier Sage femme Infirmier en chef Infirmier chef de service Chef de département infirmier Autre Total

3 Organisation du travail en fonction de la collaboration avec les autres soignants hop aigus hops psy hop spec MRS Accompagnement des aides soignants dans les actes délégues Interpétation et utilisation des indicateurs d'activités et de qualité

4 Nombre de demandes dans les hôpitaux aigus Max Organisation du travail en fonction de la collaboration avec les autres soignants Accompagnement des aides soignants dans les actes délégues Interpétation et utilisation des indicateurs d'activités et de qualité

5 Nombre de demandes dans les hôpitaux psychiatriques Max Organisation du travail en fonction de la collaboration avec les autres soignants Accompagnement des aides soignants dans les actes délégues Interpétation et utilisation des indicateurs d'activités et de qualité

6 Nombre de demandes dans les hôpitaux spécialisés Max Organisation du travail en fonction de la collaboration avec les autres soignants Accompagnement des aides soignants dans les actes délégues Interpétation et utilisation des indicateurs d'activités et de qualité

7 Nombre de demandes dans les MRS Max Accompagnement des aides soignants dans les actes délégues Organisation du travail en fonction de la collaboration avec les autres soignants Interpétation et utilisation des indicateurs d'activités et de qualité

8 Organisation du travail en fonction de la collaboration avec les autres soignants Accompagnement des aides soignants dans les actes délégues aide soignante infirmier sage femme infirmier en chef infirmier chef de service chef de département infirmier autre Interpétation et utilisation des indicateurs d'activités et de qualité

9 Organisation du travail en fonction de la collaboration avec les autres soignants Accompagnement des aides soignants dans les actes délégues < 5 ans 5 à 15 ans > 15 ans Interpétation et utilisation des indicateurs d'activités et de qualité

10 répartition des autres formations proposées administration 12% gestion personnel bureautique 5% 22% formation générale par rapport aux soins 7% formation spécifique par rapport aux soins 54%

11 ENQUETE BESOIN EN FORMATION CONTINUE VRAGENLIJST INZAKE DE BEHOEFTEN AAN PERMANENTE VORMING Dans quelle langue souhaitez-vous compléter cette enquête? - In welke taal wenst u deze vragenlijst in te vullen? Français Nederlands Travaillez-vous pour : Dans quelle région : Quelle est votre fonction : Depuis quand exercez-vous cette fonction : Depuis quand travaillez-vous dans le secteur des soins : Vous trouverez ci-dessous une liste de thèmes de formation. Pour chacun, nous vous demandons d'indiquer si vous estimez qu'il existe un besoin de formation dans votre établissement Si oui : Si non : * précisez le type de formation souhaitée (plusieurs choix possibles) passez au thème suivant * mentionnez le nombre de personnes qui devraient être formées au sein de l'établissement * indiquez si vous êtes personnellement intéressé par cette formation Thèmes des formations Formations générales en externe en externe Nbr d'h Nbr d'h en externe Interprétation et utilisation des indicateurs d'activités et de qualité Analyse des données des hôpitaux Workshop/ atelier Type de formation souhaitée Journées d'étude Cours E-learning Nombre de personnes à former Personnellement intéressé par la formation

12 Formation à la communication Workshop/ atelier Journées d'étude Cours E-learning Nombre de personnes à former Personnellement intéressé par la formation Organisation du travail en fonction de la collaboration avec les autres soignants Communication avec le patient Communication avec la famille Communication avec les médecins Communication interculturelle

13 Formations spécifiques Workshop/ atelier Journées d'étude Cours E-learning Nombre de personnes à former Personnellement intéressé par la formation Prise en charge de la douleur Prise en charge de la démence Prévention des chutes Contexte d'utilisation des moyens de contention Aspects interculturels des soins Accompagnement des aides soignants dans les actes délégués Y a-t-il d'autres thèmes pour lesquels, selon vous, il existe un besoin en formation? (maximum 3 propositions) Je souhaite être tenu au courant de la publication des résultats sur votre site. voici mon adresse mail :