Ingénierie de la formation et innovation pédagogique

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1 Ingénierie de la formation et innovation pédagogique Mettre en œuvre des solutions innovantes pour optimiser vos actions de formation Formation présentielle Formation 2 jours - 14 h HT Réf Parcours Petit-déjeuner d accueil et repas du midi offerts En tant que professionnel en charge de la mise en œuvre d'une action de formation, vous souhaitez mettre en œuvre des solutions innovantes pour optimiser vos actions pédagogiques. Quelles sont les tendances et innovations de la formation? Comment concevoir des dispositifs pédagogiques innovants? Comment élaborer votre formation, du cahier des charges à la sélection du prestataire? Comment valider et évaluer une conception pédagogique?

2 Objectifs Connaître les nouveaux outils pédagogiques et les utiliser à bon escient Apprendre à rédiger des cahiers des charges de formation Intégrer la créativité à sa conception pédagogique pour optimiser son ROI Moyens pédagogiques Exposés suivis de questions-réponses et d'échanges avec les participants, cas pratiques. Remise d'un support pédagogique. Prérequis Cette formation ne nécessite pas de prérequis. Suivi et évaluation Evaluation de la formation par les participants. Remise d'une attestation de fin de formation. Pour quel public? Chef de projet formation, responsable pédagogique, responsable de formation, formateur... et toute personne en charge de la mise en œuvre d'une action de formation qui souhaite intégrer les nouveaux outils et innovations pour mieux répondre au besoin de son entreprise et de ses salariés. Les plus Un panorama complet des innovations pédagogiques Des jeux de rôles et cas pratiques basés sur les cas concrets des participants.

3 Programme détaillé JOUR 1 DE LA FORMATION Pédagogie et Ingénierie pédagogique... et vous, où en êtes-vous? - Qu'est-ce que l'ingénierie de formation? - Quelles pédagogies mettez-vous en oeuvre? - Qu'est-ce que l'innovation / la créativité en formation? Enrichir sa panoplie pédagogique : le point sur les tendances et innovations de la formation Faire le point sur les transformations du «marché de la formation» : outils participatifs, mooc, serious games, visio-formation, coaching entre pairs, co-développement professionnel quelles sont les dernières innovations pédagogiques? Appréhender les évolutions du cadre légal de la formation et impacts de la réforme sur l'ingénierie de formation Rappel sur les principes d'apprentissage des adultes Benchmark des outils pédagogiques à votre disposition : les grands acteurs du marché, les coûts, les avantages et les inconvénients Cas pratique : définir les facteurs clés de succès d'une action pédagogique innovante A partir de cas concrets, les participants analysent les choix et la mise en oeuvre de divers outils et modalités pédagogiques. Concevoir des dispositifs pédagogiques innovants Revisiter les principes clés de conception d'un programme de formation Identifier le besoin de formation : outil et méthodes Déterminer les objectifs pédagogiques Concevoir le scénario pédagogique Définir la ligne éditoriale de la formation Identifier et sélectionner les différentes modalités de formation (inter, intra, coaching, e-learning, Mooc,...) Savoir marketer la formation Cas pratique : structurer et construire une action de formation A partir d'exemples fournis par le formateur, les participants s'entraînent à rédiger un dispositif pédagogique complet, de la définition des objectifs au choix des modalités pédagogiques. Veiller au ROI de l'action de formation Anticiper le coût, les avantages, les inconvénients et les conditions de succès de chaque modalité JOUR 2 DE LA FORMATION Elaborer un cahier des charges, lancer un appel d'offres et sélectionner un

4 prestataire Quand, pourquoi et comment rédiger un cahier des charges? Acquérir les méthodes pour bien construire son cahier des charges : structure, éléments à inclure. Construire sa veille formative Savoir intégrer l'innovation pédagogique Définir des critères objectifs et pertinents de sélection du prestataire (coût, suivi, accompagnement) Mettre en place des modalités de travail et de coopération Jeux de rôle : mener des entretiens de sélection de formateurs axés sur la pédagogie afin de savoir détecter - la compréhension des objectifs pédagogiques - l'élaboration du contenu et du scénario pédagogique - la pertinence des modalités pédagogiques et outils d'animation proposés pour garantir l'impact des interventions Les participants s'entraînent en binôme à mener des entretiens pour sélectionner un prestataire Valider une conception pédagogique Définir les livrables attendus de la conception Analyser une réponse à un appel d'offres : savoir lire une proposition pédagogique Quels critères d'achats et outils de contrôle mettre en place pour s'assurer de l'efficacité de la pédagogie et de la formation? Utiliser les divers outils d'évaluation pour mesurer les performances des actions de formation : évaluation à chaud, à froid, quizz Connaître les nouveaux outils de validation : small data, big data, quantified self Cas pratique : évaluer la qualité d'une formation A partir d'exemples d'actions de formations qu'ils ont mis en oeuvre, les participants sélectionnent leurs critères de qualité et définissent leurs processus d'évaluation.

5 Intervenant Stéphane DIEBOLD Stéphane Diebold, expert de l'innovation de la formation après avoir été directeur de la formation d'écoles de commerce puis de grand groupe français et étrangers, il a été le premier à parler dès 2001 de la relation apprenante ou d'érotisa... Liste des sessions Du 20 au 21 mars 2017 Du 29 au 30 juin 2017 Du 25 au 26 septembre 2017 Du 30 novembre 2017 au 01 décembre 2017

6 Retrouvez le programme de la formation sur indiquez la référence de la formation dans le moteur de recherche : Bulletin d'inscription Merci de bien bouloir nous renvoyer un bulletin par personne et par stage. Par courrier : Comundi Pôle Inscriptions Formation Immeuble Pleyad 1 39 boulevard Ornano Saint-Denis Cedex Par fax : Par Inscription à la formation "Ingénierie de la formation et innovation pédagogique" Participant Dates sélectionnées Prénom - Nom : Fonction : Du 20 au 21 mars 2017 () Du 29 au 30 juin 2017 () Du 25 au 26 septembre 2017 () Du 30 novembre 2017 au 01 décembre 2017 () Service : Journées Formation (2 jours - 14 h) HT Tél : Fax : Mode d inscription : Site Comundi Bulletin imprimé referer=https://www.comundi.fr/formation-ingenierie-pedagogique/ingenierie-de-la-formation-et-innovation-pedagogique/download

7 Powered by TCPDF (www.tcpdf.org) Retrouvez le programme de la formation sur indiquez la référence de la formation dans le moteur de recherche : Responsable Suivi Inscription Adresse de facturation (si différente) ou prise en charge par organisme collecteur Prénom - Nom : Prénom - Nom : Fonction : Société / Etablissement : Service : Adresse : Société / Etablissement : Code Postal : Adresse : Ville : Code Postal : Tél : Ville : Fax : N TVA intra communautaire : SIRET : NAF / Activité : En signant ce bulletin, j'accepte les conditions générales de ventes disponibles sur le site internet Cachet et signature : Nb salariés / Habitants : Tél : Fax : Mode d inscription : Site Comundi Bulletin imprimé referer=https://www.comundi.fr/formation-ingenierie-pedagogique/ingenierie-de-la-formation-et-innovation-pedagogique/download

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