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1 Community Fundraising : des démarches accessibles à tous!

2 Sommaire Introduction au Community Fundraising La Course des Héros pour les associations participantes Le Défi du Mékong Le Société Générale Paris to London Bike Ride

3 INTRODUCTION AU COMMUNITY FUNDRAISING

4 Une nouvelle façon de mobiliser L association mobilise sa communauté sur des évènements Les supporters collectent des fonds auprès de leurs proches (25% de taux de transformation)

5 Qui a fait ses preuves 3Mds collectés ainsi dans les pays anglosaxons Plusieurs millions collectés/ an en France

6 Différentes formules sont possibles pour démarrer Type de mobilisation Participation à un évènement mutualisé (Course des Héros) Prérequis aucun Constitution d une équipe sur une grande course (20km) Organisation d un évènement avec un partenaire (Paris Bike Ride) communauté en phase avec l évènement partenaire motivé Organisation d un évènement en propre (Trailwalker, Pandathlon) budget important

7 LA COURSE DES HÉROS POUR LES ASSOCIATIONS PARTICIPANTES

8 La Course des Héros en chiffres Organisée à Paris et Amsterdam 300 de collecte minimum/ participant 120 association,1500 héros, donateurs et plus d 1M collectés depuis sa création en 2010

9 Exemples d associations participantes Association Nombre de héros Montant collecté Cas 1 (2eme participation) Cas 2 (2eme participation) Cas 3 (1ere participation)

10 Moyens mis en oeuvre Pas d investissement Pas de gros effectif (associations présentées ont 3 salariés) 1 personne en charge de la communauté de héros (1/10 ETP)

11 Le public ciblé L équipe interne Les sympathisants proches Les partenaires entreprises

12 Les plans de communication

13 Les plans de communication Evènements/ rencontres physiques Médias de l association s Facebook Bouche à Oreille

14 Le support à la collecte Téléphone Mobilisation de l ensemble de l Association

15 L expérience de participation Rencontre avec les dirigeants de l association Partage, expérience collective Contenus: images, vidéos..

16 La Fidélisation Merci Information précise sur les projets soutenus

17 LE DÉFI DU MÉKONG

18 Le Defi du Mékong 2 écoles à construire 220 coureurs qui font 20 km pour un total de 4400km, la longueur du Mékong

19 Le Plan de communication Apéros s Facebook/ site web Partenaires

20 Les résultats 280 coureurs collectés 4 gros partenaires entreprises

21 La suite Evènement remise des prix pour remercier Suivi de la construction des écoles sur Internet De nouveaux défis pour l avenir

22 SOCIETE GENERALE PARIS TO LONDON BIKE RIDE

23 SG CIB et la RSE Programme de citoyenneté Impact direct sur l environnement Tisser des liens étroits et durables avec la société Finance durable Prendre en compte les enjeux environnementaux, économiques et sociétaux dans l exercice de nos métiers

24 Programme de Citoyenneté: instaurer une culture d engagement «L insertion par l éducation» Programme mondial de citoyenneté Comité de Citoyenneté CARE Ashoka Max Havelaar Programmes locaux de citoyenneté Comités locaux de Citoyenneté et Ambassadeurs de Citoyenneté Choix d un partenaire caritatif local 23 pays plus de 40 partenariats avec des organismes caritatifs locaux Sensibilisation Volontariat Collecte de fonds

25 SG CIB CARE: soutenir les communautés défavorisées Mali enfants soutenus depuis 2008 Insertion par l éducation Empowerment des femmes Bangladesh Maroc Pérou Bénin

26 Un partenariat soutenu par les salariés

27 Paris to London Bike Ride: LE challenge caritatif de Société Générale! 16 Juin : La Défense Beauvais (88 km) * Option découverte 2012! * 17 Juin : Beauvais Dieppe (108 km) Dieppe Newheaven en ferry Nuit à Newheaven 18 Juin: Newheaven Londres (141 km) 19 Juin: retour en Eurostar pour les collaborateurs parisiens

28 Un succès dans toutes les entités du Groupe

29 Un évènement fédérateur Sensibiliser davantage les salariés au questions sociales et environnementales Favoriser l engagement des salariés et le développement des talents Cohésion interne Sentiment et fierté d appartenance Attractivité de SG CIB Mettre en valeur en l engagement des salariés par le biais de témoignages Casser les silos, motiver les salariés

30 Levée de fonds au profit du Bangladesh Projet de centre de formation professionnelle pour les enfants travailleurs de ans, dans les bidonvilles de Dakha: Formation professionnelle Compétences de vie et développement psycho-social Centre de ventes pour distribuer les produits réalisés dans le cadre de la formation Centre d informations Maison de production Mise en relation avec le marché

31 Les 10 clés d un Programme de Citoyenneté Participatif Augmenter régulièrement la sensibilisation des salariés aux questions du sociales et environnementales Impliquer dès le départ votre et les dirigeants Décliner le programme tant au plan local que mondial Permettre aux salariés d exercer un suivi sur les projets Obtenir le soutien managérial Éviter tout excès de communication, avoir un temps fort de mobilisation pendant l année Choisir un thème commun sur lequel porter ses efforts (ex. : l insertion par l éducation) Favoriser le plus possible l organisation d événements entre différents départements pour casser les silos Conjuguer défi physique et œuvre caritative pour collecter des fonds et utiliser les meilleurs outils à disposition pour favoriser les dons instantanés Impliquer les salariés en organisant une politique d abondement des dons

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