Offrir, soutenir, enrichir, le tout avec plaisir!

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1 35 ans d'aventures Offrir, soutenir, enrichir, le tout avec plaisir! 427, rue Léveillé Terrebonne (Québe) J6W 1Z7 Tél téléc carrefourfamilialdesmoulins.com Depuis maintenant 35 ans, le Carrefour Familial des Moulins accompagne les familles de notre MRC afin de leur offrir des services qui sauront répondre à leurs besoins. Au fil du temps, nous avons rencontré de multiples défis, surmonté des obstacles et grandit avec vous. Notre mission consiste à offrir du soutien, des outils, des moyens de prévention et des ressources aux familles et aux individus afin de leur permettre d acquérir une meilleure qualité de vie, dans le respect de leurs connaissances et de leurs compétences. Le Carrefour Familial des Moulins travaille en partenariat avec les organismes de la région et est présent dans la communauté afin d offrir plus de ressources permettant une amélioration des conditions de vie familiale et des individus de la région. Ce qui est des plus agréables, c'est que notre mission est aussi une passion pour chacune des employées. Alors, il nous fait grand plaisir d'être présent pour vous et d'offrir, soutenir, enrichir, le tout avec plaisir! Et tout cela en à peine 35 ans Bienvenue chez nous, bienvenue chez vous...

2 Mot du président Que la fête commence! Au cours de ces 35 années beaucoup de belles choses se sont produites. Des personnes remarquables se sont succédé à la direction, dont madame Suzy Lampron qui en remplit les fonctions présentement. Tous ces gens et les membres du personnel ont contribué à l amélioration des services, en ayant toujours pour objectif d offrir la meilleure qualité, en plus d ajouter avec les années une panoplie d ateliers et de formations. On n a qu à penser aux cours prénataux, aux ateliers Adosbouffe, à la halte-garderie et il ne faut pas oublier le service de la clinique d impôts qui rend d énormes services à la communauté, ainsi que plusieurs autres ressources. Merci à tous ces visionnaires, fondateurs et bâtisseurs. Nous avons donc plusieurs raisons de célébrer. Michel Arial Mot de la directrice générale Bonjour à tous, Comment souligner toute l implication et le dévouement des employées, des bénévoles et des administrateurs qui, au fil du temps, ont fait du Carrefour Familial des Moulins une maison de la famille et de son centre de ressources périnatales un incontournable pour toutes les familles moulinoises. Chaleur, réconfort, soutien, enrichissement et épanouissement sont les leitmotive des employées et des directions qui ont fait naître et grandir le CFDM au travers du temps. Je suis fière et heureuse de fêter le 35 e avec une équipe tout aussi investie. Le CFDM ne pourrait être ce qu il est sans le soutien des bailleurs de fonds, des villes de Terrebonne et de Mascouche, des députés et des donateurs de divers milieux et bien sûr, tous les organismes avec qui nous travaillons en partenariat pour la communauté moulinoise. Un gros Merci à vous, les familles, qui côtoyez notre organisme, vous êtes notre source de motivation afin de continuer d OFFRIR, SOUTE- NIR, ENRICHIR, LE TOUT AVEC PLAISIR. Suzy Lampron Nous ne pouvons passer sous silence le passage des gens qui ont d'abord eu un projet pour venir en aide aux familles, par la suite, ils ont cru en la possibilité de développer cette idée. Bravo à ces personnes qui croyaient en l'importance de la famille, de la communauté. Grâce à ces gens de cœur, le Carrefour Familial des Moulins est né. Merci à eux. Page 2 CARREFOUR FAMILIAL DES MOULINS

3 1978 La fondation du Carrefour débute en 1978, dans le cadre d'un colloque sur la famille, où onze mouvements et organismes familiaux se réunissaient afin de mieux se connaître et d'échanger sur les problèmes rencontrés. Le début de l'aventure du Carrefour Familial des Moulins En novembre 1978 les organismes et mouvements s'entendent pour déterminer de façon concrète ce que sera le centre de la famille, alors naissait le Centre Famico. Premier local du Carrefour Familial sur la rue St-Louis Décembre 1979 Le Centre devient le Carrefour Familial de Mascouche- Terrebonne Inc., et reçoit sa charte officielle. Les premiers pas 1980 Quatre soirées conférences sont offertes et auxquelles des représentants de divers organismes sont invités. Le Carrefour a pu accueillir à ces rencontres portant sur les thèmes de la famille, du couple et de l'économie familiale environ 350 à 400 personnes. En mai de cette même année, l'organisme révise ses objectifs. Les modifications à apporter à la charte sont présentées lors de l'assemblée générale annuelle en juin JUIN 1980 Première assemblée générale annuelle Élection d'un conseil d'administration L'organisme obtient ses premiers locaux. En novembre le Café-rencontre est prêt à accueillir la clientèle pour ses premières activités qui sont entièrement gérées par des bénévoles. Après un an, le Café-rencontre a 98 familles membres Janvier 1982 Avec le Programme de Développement communautaire Canada, l embauche de 3 personnes est possible pour initier les activités (artisanat, informations juridiques, etc). Les 3 types de clientèle visés sont: Les mouvements et organismes familiaux, Les groupes de jeunes, Les personnes en difficulté sur le plan moral, psychologique, religieux ou social. Les revenus proviennent de subventions Ministère des Affaires Sociales, Centraide, Fonds Gérin-Lajoie, Bingo OBJECTIF GÉNÉRAL «Fournir aux différents mouvements et organismes des régions de Mascouche-Terrebonne, un lieu commun pour se concerter et se rencontrer. Leur fournir un lieu de croissance au plan individuel et collectif». CARREFOUR FAMILIAL DES MOULINS Page 3

4 Les besoins de la communauté et la mise en forme des projets 1983 Le Carrefour procède à la bonification des activités manuelles, culturelles et éducatives. Parmi celles-ci nous retrouvons l'organisation de conférences, rencontres avec des organismes familiaux, participation à des colloques et, bien sûr, le Caférencontre Réorganisation: Fermeture du Café-rencontre, embauche d'un animateur à raison de 25 heures semaine et plusieurs activités mises sur pied, telles que le projet jeunesse qui cible les jeunes de 6 à 12 ans et les adolescents de 13 à 15 ans et qui rejoint en moyenne 105 jeunes par mois. Une autre clientèle est rejointe, les pré-retraités et retraités, dont le but des activités est d'offrir une alternative aux services déjà existants mais qui ne conviennent pas à leurs besoins et un moyen de briser l'isolement que vivent certaines de ces personnes Suite à un sondage auprès de 200 familles, il y a constatation que 40 % des familles ne connaissent pas les ressources disponibles de la communauté, ce qui démontre un besoin accru de visibilité Embauche de 4 personnes pour effectuer des recherches pour une période de 8 mois portant sur les besoins des familles. Ce projet a été rendu possible grâce au Programme de Développement de l'emploi Nouveau projet «Développement de l'emploi». Les employés pour le projet doivent présenter 2 stratégies possibles permettant ainsi de déterminer une orientation claire. Seront donc adoptées des stratégies d'aide et d'entraide aux familles de la MRC des Moulins telles que : Les Marraines du Carrefour (bénévoles qui offrent du soutien aux nouvelles mères); Les formations parentales, le service estival pour les jeunes de 6 à 15 ans. La Pause-café, un temps pour les adultes Consolidation et orientation des services. Un financement est accordé par le Ministère de la Santé et des Services sociaux ainsi que de Centraide Déjà 10 ans. Le Carrefour possède une mission plus éclairée et travaille en collaboration avec le CLSC, Centraide Laurentides, il participe à la Table Ronde des organismes socio-communautaires de la région des Moulins, ainsi qu'à des réunions du Conseil régional de la santé et des services sociaux (CRSSS) Une activité pour les toutpetits est implantée «Amènemoi jouer au Carrefour». Elle s'adresse aux parents et à leurs enfants de 0 à 5 ans, permet de discuter du rôle de parent et possède un programme d'animation adapté aux enfants Implantation de la clinique d'impôts. Un service pour les familles à faible revenu Suite à un sondage auprès de 200 familles, il y a constatation que M.Laurier 40 Caron % des familles À ses début comme ne connaissent bénévoles pas pour la clinique d'impôts. les ressources Celui-ci vient tous les ans pour disponibles ce service, de et ce, depuis la communauté, ce qui démontre un besoin accru de visibilité. Page 4 CARREFOUR FAMILIAL DES MOULINS

5 Le Carrefour, c'est une équipe qui a un réel souci de répondre aux besoins des gens et depuis maintenant 35 ans, cette passion anime l'organisme. Des ateliers et formations permettent aux parents d'acquérir de nouvelles connaissances, de retrouver leur place en tant qu éducateurs de leurs enfants et de leur redonner confiance en ce qu ils font;. Des bénévoles dévoués et dynamiques qui croient au mieuxêtre de l'individu et qui s investissent pour y contribuer La halte-garderie et halte-garderie journée poupons L importance accordée à l'aspect du conditionnement physique des nouvelles mamans et bébé (yoga prénatal, postnatal, Zumba, Pilates et Poussette Action); Les formations préventives de la Croix-Rouge (secourisme général et soins aux enfants ainsi que Gardiens avertis) Le Courrier Plume- Images ainsi que Le Courrier La Plume Argentée Du soutien que les parents obtiennent en périnatalité (entre autres par des ateliers et le service de Relevailles); Le soutien aux familles moins favorisées (clinique d impôts, dépannage soins aux enfants) Les ateliers parents-enfants (de nouveau-né à 5 ans) La Joujouthèque Le soutien psychologique comme moyen préventif et non seulement une solution (par des ateliers et relation d aide basés sur l émotivo-rationnel) CARREFOUR FAMILIAL DES MOULINS Page 5

6 La croissance 1993 «La Soupière» est ajoutée aux services, cette activité permet d'offrir gratuitement de la soupe à la communauté, l'occasion de briser l'isolement et partager entre gens L'Année de la famille. Étant un organisme famille, le Carrefour a l'immense plaisir de mettre sur pied des activités pour tous les âges. Le Carrefour emménage dans les nouveaux locaux qui sont près de l'ancienne adresse, ce qui permet la même facilité d'accès pour la clientèle La consolidation du financement devient nécessaire suite au désengagement des gouvernements des secteurs de la santé et des services sociaux Plus d'activités pour les 6 à 12 ans, en plus nous rejoignons maintenant les 12 à 17 ans Nouvelle directrice générale, madame Sophie Lauzon. Le financement demeure difficile à consolider À propos de 1997 «C'est une année de renaissance et de changements, notamment au niveau de l'équipe de travail et de la réorganisation administrative»- - B. Lortie Ancien président CFDM Article La Revue avril 1997 Mai 2000, inauguration du service de périnatalité. Grande fierté du Carrefour qui devient ainsi le 5 e centre de ressources périnatales du Québec. L'intégration du volet d'économie sociale. Par la même occasion, l'organisme effectue le dévoilement de son nouveau logo et peu de temps après, le Carrefour est accessible par internet. Une directrice adjointe qui s'ajoute à l'équipe, madame Estelle Dionne, permet le développement d'un centre de stimulation pour les 0-5 ans, ainsi que l'ajout des formations de la Croix-Rouge et les ateliers mamans-bébés Un important service de correspondance confidentielle entre des bénévoles adultes et des élèves d'écoles primaires est instauré. Le Courrier Plume-Images, a reçu 112 lettres pour sa première année (année scolaire). Les bénévoles dessinent et colorient les papier à lettres qui serviront à la rédaction Un autre déménagement s'avère nécessaire car les nombreux ateliers et services prennent de l'expansion afin de répondre aux besoins de la population grandissante et des nombreuses jeunes familles. Le Carrefour se situe maintenant sur la rue Léveillé Célébration du 25e anniversaire. Une fête célébrée avec grande fierté Le site internet du Carrefour en est à sa seconde version S'ajoute aux ressources pour les futurs parents le service d'accompagnement à la naissance. Page 6 CARREFOUR FAMILIAL DES MOULINS

7 Les nouveaux défis et accomplissements Une nouveauté avantageuse pour les futurs parents : Le «Passeport famille», qui procure des rabais considérables pour les ateliers postnataux L'activité Poussette Action, qui fait ses débuts, connaît un grand succès. Une problématique commence à se faire ressentir: le manque d'espace pour nos nombreux ateliers Après 13 années à occuper les fonctions de directrice générale, madame Sophie Lauzon remet le flambeau à madame Suzy Lampron, coordonnatrice à la périnatalité et petite-enfance depuis 10 ans. Une nouvelle vision, mais le même souci de répondre aux besoins des individus, des parents et des tout-petits Le conseil d'administration travaille en collaboration avec la directrice générale pour la refonte des règlements généraux. Un nouveau site internet, une publicité et un logo transformés et le Carrefour est maintenant sur facebook. Lancement de la 1 re édition du concours de photos Je «clic» pour mon père. Ce concours a pour objectif de souligner la paternité et ce que représente cette merveilleuse vocation d être père. Photo parmi les grands gagnants concours Je «clic» pour mon père La Plume Argentée prend graduellement vie. Ce service, d'ateliers d'écriture est en collaboration avec un organisme pour aînés ayant des problèmes cognitifs ou en perte d autonomie Le projet d'agrandir se concrétise, un nouveau local sera accessible sous peu et permettra ainsi d'offrir de nouveaux ateliers et plus de sessions. L'année se termine avec l'idée de la révision de la politique interne. À venir alors Plusieurs nouveautés pour une Maison de la famille axée sur la santé, la prévention et le mieux-être des individus. Les plans prennent forme et les préparatifs pour la célébration du 35e anniversaire vont bon train membres familles membres familles membres familles membres CARREFOUR FAMILIAL DES MOULINS Page 7

8 Merci à nos commanditaires pour la fête de notre 35e anniversaire M. Mathieu Traversy Député de Terrebonne 2003 Inauguration des nouveaux locaux à l'adresse actuelle Célébration du 25 e anniversaire Prix finaliste et récipiendaire* RENO-CONSTRUCT LESSARD.S.INC. Mascouche Griffon d'or (Terrebonne) 2000, 2004 et 2005 Centre de Stimulation et du développement de l'enfant 0-5 ans Lauréat 2001 Reconnaissance Hommage au bénévolat 2002 Lauréat Soirée des Grands Vins 2008 et 2009 Lauréat Caisse populaire Desjardins 2009 Hommage Honneur au mérite (Mascouche) 2008, 2009 et2010 Lauréat Hommage au dépassement (Mascouche) 2009 Certificat Prix innovation CSST Finaliste régional Prix d'excellence 2009, 2012 Finaliste Prix François-Chaput 2002 et 2012 Lauréat Prix Coup de Cœur Communautaire (Mascouche) 2013 Lauréat * Nous avions aux archives les informations concernant les prix seulement à compter de l'an Un grand merci à la Ville de Terrebonne pour le prêt d'équipement Afin de vivre un 35 e anniversaire, il faut des gens qui croient en ce que nous faisons et qui nous soutiennent.... Merci à vous, bailleurs de fonds, partenaires, commanditaires, ainsi que bénévoles, de vous investir dans la communauté, dans les familles et de leur accorder la priorité. Au plaisir de souligner un 40 e anniversaire! Logo 2000 Logo 2012 à l'image du nouveau site et de la publicité Logo 2014 en l'honneur du 35 e anniversaire de l'organisme Merci à madame Lise Brisson pour la correction du document CARREFOUR FAMILIAL DES MOULINS