RECRUTEZ UN JEUNE TALENT EN APPRENTISSAGE EDHEC GRANDE ÉCOLE

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1 RECRUTEZ UN JEUNE TALENT EN APPRENTISSAGE EDHEC GRANDE ÉCOLE 2015 / 2016

2 LE PARCOURS APPRENTISSAGE EUROPÉEN UNE ALTERNANCE PRIVILÉGIANT UNE PRÉSENCE CONTINUE DE L ÉTUDIANT DANS L ENTREPRISE Le Parcours Apprentissage s adresse aux étudiants de 2 ème année Grande École ayant déjà acquis, au cours de leur formation antérieure, les «fondamentaux» du management. Ils s engagent sur des missions évolutives pendant 24 mois, alternant 3 semaines en entreprise et une semaine en cours. De plus, une période de 3 mois à plein temps dans votre entreprise, dès le début de l apprentissage, favorise l immersion de l apprenti. 24 MOIS D APPRENTISSAGE 100 APPRENTIS PAR AN 3 SEMAINES EN ENTREPRISES 1 SEMAINE EN COURS 4 SEMAINES A L ÉTRANGER CALENDRIER JAN FÉV MAR AVR MAI JUIN JUIL AOÛT SEPT OCT NOV DÉC MASTER 2 Entreprise Cours - Campus EDHEC Paris Cours à l étranger Cours - Campus EDHEC Lille

3 UN PROGRAMME PÉDAGOGIQUE SUR MESURE LE DÉVELOPPEMENT DES SAVOIRS ET LA CULTURE DU SAVOIR-FAIRE, GRÂCE À UN FORMAT PÉDAGOGIQUE INNOVANT Nos étudiants sont issus soit du Bachelor EDHEC (admission post classe préparatoire), soit du concours d admission en Master (titulaires d une licence, d un master ou d un diplôme d ingénieur) La pédagogie privilégie le retour d expérience des apprentis, le travail en groupe et la formation à distance. Les cours sont dispensés exclusivement en anglais sur le campus de Paris. En dernière année, les étudiants se spécialisent sur un des deux Master of Science (MSc) dédiés : MSc in Business Management (Major in Marketing and Business Development / Major in Organisation Development and Consulting) MSc in Financial Management (Major in Corporate Finance/ Major in Capital Markets) UNE EXPOSITION À UN ENVIRONNEMENT MULTICULTUREL Les apprentis EDHEC effectuent une partie de leur cursus académique dans l une des universités partenaires de l école. Quelques exemples : LSE UK, WU Austria, CUHK Hong-Kong, University of Aarhus Denmark, ESADE Spain, Universidad Austral Buenos Aires... Ils peuvent aussi être appelés à réaliser des missions à l étranger au cours de leur période en entreprise. Enfin, de plus en plus d apprentis de différentes nationalités rejoignent l apprentissage EDHEC chaque année : Bolivie, Canada, Chine, Corée, Côte d Ivoire, Hongrie, Liban, Madagascar, Maroc, Mexique, Moldavie, Pérou, Russie, Rwanda, Sénégal, Suède, UK, Ukraine, USA... Les étudiants obtiennent à la fin de leur cursus un double diplôme : Master EDHEC Grande École et Master of Science.

4 UNE FORMATION RECONNUE DEPUIS 10 ANS UN VRAI SUIVI DES APPRENTIS GRÂCE AU COACHING, À TOUS LES STADES DE LEUR FORMATION AVANT L ADMISSION DES ÉLÈVES AU SEIN DU PARCOURS APPRENTISSAGE : Le Career Centre de l EDHEC les reçoit individuellement afin de mesurer leur motivation, cerner leurs aptitudes et affiner avec eux leur projet professionnel. TOUT AU LONG DE LEUR APPRENTISSAGE : En entreprise Un maître d apprentissage les accompagne, leur fixe des objectifs et leur apprend comment mettre en œuvre leurs acquis théoriques dans la pratique quotidienne. Sur le campus Un tuteur EDHEC est à leur écoute. Il les évalue et les conduit à intégrer leurs nouveaux outils managériaux dans leur expérience professionnelle. Tuteur, maître d apprentissage et apprenti se rencontrent à intervalles réguliers afin d optimiser le parcours de l apprenti. Le Career Centre accompagne l évolution du projet professionnel de l apprenti avec des rendez-vous de bilans réguliers. 3 réunions tripartites se tiendront : Dans les 3 premiers mois de présence en entreprise, A la fin de la première année d apprentissage : validation du livret d apprentissage, bilan de l année écoulée et définition des objectifs de la 2 ème année, A la fin du contrat d apprentissage : validation du livret d apprentissage et bilan des deux années. LE FINANCEMENT DU CONTRAT D APPRENTISSAGE Selon la loi de cohésion sociale de 2005 et la loi de Finances 2006 FINANCEMENT 1 ÈRE ANNÉE 2 ÈME ANNÉE Rémunération apprenti / Salaire 61% du SMIC 78% du SMIC Coût réel de formation Subvention du Conseil Régional IDF Coût de la formation pour l entreprise, à payer au CFA* *Coût réel de formation à payer via la Taxe d Apprentissage ou subvention à l EDHEC (CFA Formasup Paris)

5 ILS FONT CONFIANCE À L EDHEC ACCENTURE / ACCOR / ADFINITAS / AELIA / AIR FRANCE / AIR LIQUIDE ALCATEL / ALLIANCE / ALLIANZ / ALSTOM / ALTAREA COGEDIM ALTEN / ARCHERY STRATEGY CONSULTING / AREVA / ASTRA ZENECA ATOS / AUCHAN / AXA / BANQUE DE FRANCE / BANQUE POPULAIRE BANQUE POSTALE / BARCLAYS / BCG / BNP PARIBAS / BONGRAIN BOUYGUES TP / BRS BROKERS / CAISSE DES DEPOTS / CACEIS / CACIB CANAL+ / CAPGEMINI / CARREFOUR / CHRISTIAN DIOR / CHATEAU DE VERSAILLES SPECTACLE / CGC VERITAS / CGI CONSULTING CHRISTIE S / COMPAGNIE FINANCIERE EDMOND DE ROTSCHILD CREDIT AGRICOLE / CREDIT FONCIER / CREDIT DU NORD / DASSAULT SYSTEMES / DECKERS / DELOITTE / DIOR COUTURE / DISNEYLAND PARIS EDF / EY / EULER HERMES / EUROSPORT / FACT & FIGURES / FAURECIA FIME / GDF SUEZ / GENERAL ELECTIC / GENERALI / HACHETTE / HAAS GESTION / HEINEKEN / HP / HERTZ / HSBC / IBM / INGENICO / INGEROP IRH / INTERNATIONAL SOS / JACQUET BROSSARD / JOHN DEERE / KEYRUS LACTALIS / LA FRANCAISE DES JEUX / LAGARDERE / LA POSTE / LEGRAND LEROY MERLIN / LEYTON / LEONI / LILLY / L ORÉAL / LVMH / LE LYNX LYRAMEDIA GROUP / MEDIAMETRIE / MEDTRONIC FRANCE/ MONOPRIX NATIXIS / NESTLÉ / NEXTSTAGE / NIKE / NOVEM CONSULTING / NUMEN NUTRICIA / ODDO / OPERA DE PARIS / ORANGE / PETIT BATEAU / PHILIPS PRINTEMPS / PSA / PUBLICIS / PWC / RELAIS FRANCE / RENAULT RICOH / RTE / SANOFI / SEB / SEMANTIWEB / SHELL / SIEM / SMCP SOCIÉTÉ GÉNÉRALE / SWISSLIFE / TECHNICOLOR / THÉÂTRE DE L ODÉON TF1 / TLD / TNS SOFRES / TOTAL / UGC / UNIBAIL RODAMCO UNITHER PHARMACEUTICALS / VERALLIA / VICAT / VINCI / VOLVO VOYAGEUR DU MONDE / WARNER BROS / ZURICH... RÉPARTITION PAR FONCTION EN % RH 4 % Gestion de projet 2 % Stratégie 3 % Juridique 1 % Métiers propres à la Culture et aux Médias QUELQUES EXEMPLES DE MISSIONS Consultant Junior - ATOS Consulting Chargé de mission Marketing Web - Air France Analyste Risques de Contreparties - BNP Paribas Analyste en Financement de Projet - Crédit Agricole CIB Chef de Projet Marketing Junior - Dassault Systèmes Assistante Chef de Produit - Heineken Entreprise Assistante Retail Performance Management - Louis Vuitton Chargée de Mission RH - Nestlé France SAS Chargé de Marketing Online - Orange Assistante Responsable Export - Petit Bateau Auditeur Junior - PwC Assistante Category Manager - Savane Brossard Assistant Trader - Société Générale Chargée de Mission à la Direction Organisation et Développement - TF1 Assistante Mécénat - Théâtre Nationale de l Odéon Digital Trade Marketing Assistant - Warner Bros L EDHEC est une carte de visite, gage de sérieux et de compétence, qui nous garantit que l apprenti saura envisager son job avec une vision 360. Vincent Le Goff Responsable Programmation Antennes Eurosport 7 % Achat 27 % Marketing Communication 8 % Business Développement 8 % Conseil 15 % Finance Banque/Assurances 9 % Audit 13 % Finance entreprises CONTACT Sandrine Guieu +33 (0) sandrine.guieu@edhec.edu L enseignement dispensé par l EDHEC pendant les périodes de cours apporte un complément théorique permettant une progression régulière des compétences. Frédéric Mailhos Managing Director Cross-Currency Société Générale

6 EDHEC Janvier2014 Document non contractuel LILLE 24 avenue Gustave Delory - CS Roubaix Cedex 1 - France Tél. : + 33 (0) Fax : + 33 (0) NICE 393 promenade des Anglais - BP Nice Cedex 3 - France Tél. : + 33 (0) Fax : + 33 (0) PARIS rue du 4 septembre Paris - France Tél. : + 33 (0) Fax : + 33 (0) LONDRES 10 Fleet Place, Ludgate London EC4M 7RB - United Kingdom Tél. : + 44 (0) Fax : + 44 (0) SINGAPOUR 1 George Street #07-02 Singapore Tél. : + 65 (0) Fax : + 65 (0) Photos : Julien Girardo, Olivier Remualdo, Hervé Thouroude, Grantly Lynch, Antoine Belval, Sabrina Godemert-Brunat, Cathy Dubuisson L EDHEC fait partie des cinquante Business Schools mondiales titulaires de la triple couronne EQUIS, AACSB, AMBA. Trois accréditations internationales qui reconnaissent l excellence académique des programmes, la qualité du corps professoral, les liens étroits avec les entreprises, ainsi que l implication du Groupe EDHEC dans son environnement local et économique.