Personnels des Services Médicaux, Rééducation, Médico-Techniques
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- Delphine Bernier
- il y a 6 ans
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1 Syndicat Départemental Sud-Santé-Sociaux de l Essonne Site Internet : sudsantesociaux91.free.fr Grilles Indiciaires Fonction Publique Hospitalière (réactualisées le 01/02/2017) Membre de l Union Syndicale «SOLIDAIRES» 18 avenue de Verdun ARPAJON Tél : sudsantesociaux91@free.fr Personnels des Services Médicaux, Rééducation, Médico-Techniques Document financé par les adhésions et imprimé par nos soins
2 Pages Grades SOMMAIRE 3 Agent des Services Hospitaliers Qualifiés, Aide de Labo de Classe Normale, Aide de Pharmacie de Classe Normale, Aide d électroradiologie de Classe Normale. 4 Aide-Soignante, Accompagnant Educatif et Social (A.M.P.), Auxiliaire de Puériculture, Aide de Pharmacie de Classe Supérieure, Aide de Laboratoire de Classe Supérieure, Aide d Electroradiologie de Classe Supérieure. 5 Aide-soignante Principale. 6 et 7 Pédicure-Podologue, Masseur-Kinésithérapeute, Ergothérapeute, Psychomotricien, Orthophoniste, Orthoptiste, Diététicien, Manipulateur d Electroradiologie, Technicien de Laboratoire Préparateur en Pharmacie de Classes Normale et Supérieure. 8 et 9 Infirmier de Catégorie B (extinction ) Classe Normale et Supérieure, Infirmier en Soins Généraux et Spécialisés Cat. A, 1 er et 2 ème grades. SALAIRES : POUR UNE JUSTE RETRIBUTION DU TRAVAIL Revendiquer pour les salaires est plus que jamais d actualité alors que le pouvoir d achat est attaqué de toutes parts POUR UNE AUTRE REPARTITION DES RICHESSES SUD SANTE SOCIAUX REVENDIQUE : Egalité salariale hommes femmes, 1700 de salaire net minimum. Refus de l individualisation du salaire, Intégration des primes et compléments de rémunération dans le salaire de, Un salaire intégral en cas de maladie ou d invalidité, Retour au salaire continué lors du départ à la retraite Mise en place d une grille unique de l agent de service au directeur avec avancement d échelon égal pour tous 10 et 11 Infirmière Puéricultrice de Classes Normale et Supérieure, Infirmière Puéricultrice de Catégorie A, 2 ème et 3 ème grades. 12 et13 Infirmier Anesthésiste (extinction) de Classe Normale et Supérieure, Infirmier Anesthésiste Catégorie A, 3 ème et 4 ème grades. 14 et 15 Sage-Femme 1 er et 2 ème grades. 16 et 17 Emploi Fonctionnel de Coordonnateur en Maïeutique, Cadre de Santé et Cadre Supérieur de Santé (extinction). 18 Cadre de Santé Paramédical et Cadre Supérieur de Santé Paramédical Valeur du point au 01/02/2017 : 4, Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page 2 Fédération Nationale Sud- Santé Sociaux - page 19
3 * Cadre de Santé Paramédical , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an ,46 Cadre Supérieur de Santé Paramédical , ans , ans , ans , ans , ans , ans ,17 * Pour accéder au grade de Cadre Supérieur de Santé par concours professionnel pour les Cadres de Santé Paramédicaux comptant au moins 5 ans de services effectifs dans ce grade. Indemnités et Primes - Prime spécifique (pour les cadres sup de santé paramédicaux relevant de la filière infirmière. - Prime d encadrement. - Nouvelle Bonification Indiciaire mensuelle. Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page 18 Agent des Services Hospitaliers Qualifiés ECHELLE C1 Indice net majoré Pour accéder à la Classe Supérieure les Aides de Pharmacie, les Aides de Laboratoire, les Aides d Electroradiologie, de Classe Normale grade d A.S.H. de Classe Supérieure: 1- Ratio : 8% des A.S.H., les agents ayant atteints le 5 ème échelon et comptant au moins 5 ans de services dans leur grade. 2- Par la voie d'un examen professionnel ouvert aux agents relevant d un grade situé en Echelle C1 ayant atteint le 4 ème échelon et comptant au moins 3 ans de services effectifs dans leur grade. Fédération Nationale Sud- Santé Sociaux - page , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an ,96 Indemnités et Primes: - Primes et indemnités liées aux conditions de travail (nuits, jours fériés ).
4 Aide-Soignante, Auxiliaire de Puériculture, Accompagnant Educatif et Social (A.M.P.), Aide de Laboratoire de Classe Supérieure, Aide d'electroradiologie de Classe Supérieure, Aide de Pharmacie de Classe Supérieure, A.S.H. de Classe Supérieure. ECHELLE C 2 Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page 4 (euros) , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an ,02 Pour accéder au grade d Aide-Soignant Principal : - Ratio:? % des Aides-Soignants ayant au moins 1 an d ancienneté au 4 ème échelon et comptant au moins 5 ans de services effectifs dans leur grade. Indemnités et Primes Aides d Electroradiologie - Primes et Indemnités liées aux conditions de travail. * Cadre de Santé (en voie d'extinction) Infirmière (*), Puéricultrice, Pédicure-Podologue, Masseur-Kinésithérapeute, Ergothérapeute, Psychomotricien, Orthophoniste, Orthoptiste, Diététicien, Manipulateur d'electroradiologie, Technicien de Laboratoire , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an ,55 Cadre Supérieur de Santé (en voie d'extinction) , ans , ans , ans , ans , ans ,34 * Pour accéder au grade de Cadre Supérieur de Santé, par concours professionnel pour les Cadres de Santé comptant au moins 3 ans de services effectifs dans leur grade. Indemnités et Primes: - Prime Veil : 1080 annuel pour les Cadres Infirmiers seulement. - Prime d encadrement. - Nouvelle Bonification Indiciaire mensuelle. Fédération Nationale Sud- Santé Sociaux - page 17
5 spécial HEA3 spécial HEA2 spécial HEA1 Emploi Fonctionnel de Coordonnateur en Maïeutique Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page , , , ans ,66 5 3ans , ans , ans , ans , an ,40 Indemnités et Primes: - Prime d encadrement. - Primes et indemnités liées aux conditions de travail. - Nouvelle Bonification Indiciaire mensuelle: = 30 points majorés pour les coordinatrices en maïeutique chargés de fonction de direction de structures de formation en maïeutique. Aide-Soignante Principale et Auxiliaire de Puériculture Principale ECHELLE C 3 Indice net majoré Fédération Nationale Sud- Santé Sociaux - page , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an , an ,68 Indemnités et Primes Aides-Soignants : - Prime de service - Indemnité de sujétion spéciale (13 heures) - Primes et indemnités spécifiques au grade : prime spéciale de sujétion (10% de traitement brut) et prime forfaitaire mensuelle (15,24 ). - Primes et indemnités liées aux conditions de travail (nuits, jours fériés, ). - Nouvelle Bonification Indiciaire mensuelle: = 10 points majorés en cas d exercice de fonctions auprès des personnes âgées. = 13 points majorés en cas d exercice des fonctions dans les établissements mentionnés aux 4 ème, 5 ème, 6 ème et 7 ème de l article 2 du statut général des fonctionnaires. = 13 points majorés en cas d affectation dans un service de Néonatalogie. - Prime d Assistant de Soins en Gérontologie.
6 Pédicure-Podologue, Orthoptiste, Masseur- Kinésithérapeute, Ergothérapeute, Psychomotricien, Orthophoniste, Diététicien, Technicien de Laboratoire Préparateur en Pharmacie, Manipulateur d'electroradiologie. CLASSE NORMALE Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans ,05 Peuvent accéder à la Classe Supérieure les salariés ayant au moins 2 ans d'ancienneté dans le 4 ème échelon de la Classe Normale et comptant au moins 10 ans de services effectifs. Les ratios promus/promouvables : Pédicure-Podologue: ratio de 15% Masseur-Kinésithérapeute: ratio de 12,5% Ergothérapeute: ratio de 12% Psychomotricien: ratio de 12% Orthoptiste: ratio de 15% Orthophoniste: ratio de 15% Diététicien: ratio de 13% Technicien de Laboratoire: ratio de 15% Préparateur en Pharmacie: ratio de 12% Manipulateur d Electroradiologie: ratio de 12% Sage-Femme 2 ème GRADE Fédération Nationale Sud- Santé Sociaux - page , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an 6 mois ,91 * Peuvent accéder au grade de Coordonnateur en Maïeutique pour les Sages-Femmes de 2 ème Grade ayant atteint le 5 ème échelon et ayant accompli au moins 3 ans de services effectifs dans le corps. Indemnités et Primes : - Prime spécifique de grade. - Prime mensuelle.
7 Sage-Femme 1 er GRADE , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an 6mois ,36 Les Sages-Femmes bénéficient d une bonification de 3 ans dès leur nomination. - Ratio: 10%. * Peuvent accéder au 2 ème Grade, les Sages- Femmes de 1 er grade ayant accompli au moins 8 ans de services effectifs dans leur grade. Pédicure-Podologue, Orthoptiste, Masseur- Kinésithérapeute, Ergothérapeute, Psychomotricien, Orthophoniste, Diététicien, Technicien de Laboratoire Préparateur en Pharmacie, Manipulateur d'electroradiologie. CLASSE SUPERIEURE , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an ,79 Indemnités et Primes Classes Normale et Supérieure : - Nouvelle Bonification Indiciaire de 13 points. - Primes et indemnités liées aux conditions de travail (nuit, jours fériés,...). Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page 14 Fédération Nationale Sud- Santé Sociaux - page 7
8 Infirmier Catégorie B (en voie d'extinction) CLASSE NORMALE , ans , ans , ans , ans , ans , ans , ans ,05 CLASSE SUPERIEURE , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an ,79 Ratio:?% Peuvent accéder à la Classe Supérieure les salariés ayant au moins 2 ans d'ancienneté dans le 4 ème échelon de la Classe Normale et comptant au moins 10 ans de services effectifs. Primes et Indemnités : - Prime Veil : 1080 annuel. - Nouvelle Bonification Indiciaire mensuelle: = 13 points exercice exclusif bloc op, domaine électro physiologique, hémodialyse, circulation extra corporelle, néonatal, réa néonatal. = 10 points exercice auprès des personnes âgées. Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page 8 Infirmier Anesthésiste Catégorie A (rénovée) * 3 ème GRADE , ans , ans , ans , ans 6 mois , ans , ans , ans , ans , ans ,99 4 ème GRADE , ans , ans , ans , ans , ans ,88 * Peuvent accéder au 4 ème Grade les I.A.D.E. du 3 ème Grade ayant atteint au moins 1 an dans le 4 ème échelon et ayant accompli au moins 10 ans de services effectifs dans le corps des I.S.G.S. Indemnités et Primes: - Prime Veil : 1080 annuel. - Primes et indemnités liées aux conditions de travail (nuit, jours fériés..) + Prime spécifique. Fédération Nationale Sud- Santé Sociaux - page 13
9 * Infirmier Anesthésiste (en voie d'extinction) , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an ,63 CLASSE NORMALE CLASSE SUPERIEURE Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page , ans 6 mois , ans , ans , ans , ans , ans ,32 * Pour accéder au grade de la Classe Supérieure, être au 5 ème échelon de la Classe Normale et compter au moins 10 ans de services effectifs dans un ou plusieurs corps des personnels infirmiers. Aucun ratio. Infirmier en Soins Généraux et Spécialisés (I.S.G.S.) Catégorie A * 1 er GRADE , ans , ans , ans , ans 6 mois , ans , ans , ans , ans , ans ,89 2 ème GRADE , ans , ans , ans , ans 6 mois , ans , ans , ans , ans , ans ,01 * Ratio de?% au 01/02/2017. Les I.S.G.S. du 1 er Grade ayant 2 ans d'ancienneté dans le 4 ème échelon et ayant accompli au moins 10 ans de services effectifs dans leurs corps peuvent accéder au 2 ème Grade. Primes et Indemnités : - Idem page 8. Fédération Nationale Sud- Santé Sociaux - page 9
10 Infirmier de Bloc Opératoire et Puéricultrice (en voie d'extinction) * CLASSE NORMALE Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page , ans , ans , ans , ans , ans , ans , an ,79 CLASSE SUPERIEURE , ans 6 mois , ans , ans , ans , ans , ans ,99 * Pour accéder à la Classe Supérieure, être au 5 ème échelon de la Classe Normale et compter au moins 10 ans de services effectifs. Aucun ratio. Indemnités et Primes - Prime Veil : 1080 annuel. - Prime spéciale début de carrière. - Primes liées aux conditions de travail (nuits, jours fériés, ). Infirmier de Bloc Opératoire et Puéricultrice Catégorie A , ans , ans , ans , ans 6 mois , ans , ans , ans , ans , ans ,01 3 ème GRADE * 2 ème GRADE Fédération Nationale Sud-Santé Sociaux - page , ans , ans , ans , ans 6 mois , ans , ans , ans , ans , ans ,99 * Peuvent accéder au 3 ème Grade du corps des I.S.G.S. : les I.B.O.D.E. ou Puéricultrices comptant au moins 1 an d ancienneté dans le 4 ème échelon de leur grade et ayant accompli dix ans de services effectifs dans le présent corps. Aucun ratio. Indemnités et Primes: - Idem page 10 + NBI.
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