DOSSIER DE FORMATION

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1 Formation Assistance Comptable et Diverses Prestations DOSSIER DE FORMATION SESSIONS 2014 THEME : MISE EN PLACE DE LA COMPTABILITE GENERALE LE CONTEXTE La mise en pratique de la discipline comptable demeure un enjeu capital pour les professionnels de ce domaine au vu des nombreuses difficultés auxquelles font face ceux qui appartiennent à ce secteur. C est donc à juste titre que le cabinet FACDP a décidé d initier des séances de formation se résumant au rappel et à la définition des principes comptables à l endroit des étudiants et professionnels comptables. Il est important aujourd hui de mettre à la portée des étudiants qui sont appelés à assumer les postes d encadrement dans les entreprises de disposer des connaissances concrètes notamment l organisation à adopter pour une bonne collecte des données et un logiciel pour produire les données dans les délais. Ainsi la formation à la mise en place de la comptabilité permet aux stagiaires de mieux appréhender la pratique de la comptabilité selon le SYSCOHA dans toutes les entreprises.

2 LES OBJECTIFS Ils sont à la fois d ordre général et spécifiques. OBJECTIF GENERAL L objectif général de cette formation est donner la possibilité aux participants de rendre opérationnelle une organisation comptable afin de produire une balance générale et monter les états financiers selon le SYSCOHADA. OBJECTIFS SPECIFIQUES Ils sont les suivants : Proposition d organisation d un service comptable Paramétrage d un logiciel comptable (création de compte, des journaux) Saisie des pièces comptables Analyse de comptes Production d une balance générale Montage des états financiers Elaboration des déclarations fiscales et sociales LE CONTENU DE LA FORMATION PLAN DE LA FORMATION CH I NOTION S ET ORGANISATIONS COMPTABLES A - NOTIONS COMPTABLES 1. Définition d une Entreprise 2. Définition d un établissement 3. Les acteurs de l entreprise B - ORGANISATION DE LA COMPTABILITE 1. Définition du principe comptable et de la comptabilité 2. Missions de la comptabilité 3. Organisation d un service comptabilité C - OUTILS DE LA COMPTABILITE

3 1. Le journal comptable 2. Le compte comptable 3. L exercice comptable 4. Le logiciel comptable CH II REGIMES D IMPOSITION 1. Réel Normal d Imposition (RNI) 2. Réel Simplifié d Imposition (RSI) 3. La Taxe forfaitaire 4. Impôt Synthétique CH III TRAITEMENTS COMPTABLES 1. Les Déclarations fiscales et sociales 2. Déclaration de TVA 3. Le Traitements des Amortissements CH IV ELABORATION DES DECLARATIONS FISCALES ET SOCIALES 1. Etablissement des déclarations fiscales sociales mensuelles 1. Impôts sur les traitements et salaires 2. FDFP 3. Taxe spéciale d équipement 4. La TVA 5. CNPS 2. Etablissement des déclarations fiscales annuelles 1. Impôts BIC 2. DISA CH V APPLICATION D UN LOGICIEL DE COMPTABILITE 1. Présentation des paramètres du logiciel 2. Création de compte, journal, exercice 3. Saisie des pièces comptables 4. Analyse des grands livres de comptes 5. Editions de grands livres et de la balance générale CH VI ETABLISSEMENT DES ETATS FINANCIERS 1. Compte de résultat 2. Bilan

4 CIBLE Les séances de formation initiées par le cabinet FACDP s adressent exclusivement aux professionnels de la comptabilité et aux étudiants en fin de cycle, qui, en quête d emploi, sont confrontés au manque d expérience parce que n ayant jamais ou peu pratiqué la comptabilité à travers un logiciel qui est le support de la tenue d une bonne démarche comptable. DEROULEMENT Les séances de formation auront lieu au sein du cabinet FACDP qui dispose à cet effet d une structure administrative dont des salles de formation disposant d équipements et matériels pédagogiques adéquats : - Vidéo projecteur - Ordinateurs pour les apprenants avec un système d exploitation WINDOWS NT plus l installation de SQL SERVER - Logiciels de comptabilité - Matériels didactiques (paperboard, whiteboard, tables et chaises personnelles, markers..) - Documents pour une recherche sur place des apprenants - Salle avec air conditionné DISPOSITIONS PRATIQUES Un certain nombre de dispositions devront être prises afin d éviter des désagréments et favoriser un très bon déroulement des séances de formation. Ainsi : Pour éviter de déranger les séances de formation, toute communication téléphonique devra être émise ou réceptionnée hors de la salle de formation (exception faite au formateur). Toute absence de l un des participants doit être préalablement portée à la connaissance du cabinet FACDP. L indisponibilité du formateur sera portée à la connaissance des participants dans les meilleurs délais et la séance n ayant pas pu avoir lieu sera fixée à une date ultérieure et également portée à l attention des participants.

5 LE FORMATEUR La formation sera assurée par Monsieur TCHEKOU Bertin, Consultant / Formateur Associé-Gérant du cabinet FACDP Sous-directeur de la comptabilité et budget à la SOTRA Chef projet de la refonte du système d information de la SOTRA chargé du déploiement des logiciels de comptabilité, des immobilisations, de la gestion des stocks, des achats, du budget et des engagements Responsable de la Rédaction du Business Plan de la SOTRA et conducteur de l équipe SOTRA chargé de la levée des fonds sur le marché financiers de l UEMOA par appel public à l épargne. Membre de l équipe de projet de la mise en place de système intégré informatique - ARES (ARCOLE): Comptabilité, gestion de stocks et paie ; - INTEGRALE 500 : Gestion des stocks et achats. Le Gérant TCHEKOU Bertin Mise à jour : 20/12/13