Formation certifiante prévention des risques psychosociaux et qualité de vie au travail

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1 Formation certifiante prévention des risques psychosociaux et qualité de vie au travail Les outils et connaissances indispensables pour prévenir les RPS et développer la qualité de vie au travail Formation présentielle Formation Cette formation est disponible en intra-établissement seulement Réf. 3178

2 Objectifs Pouvoir mener une démarche complète de prévention des RPS Acquérir une expertise approfondie et diversifiée sur les RPS et la qualité de vie au travail Echanger les bonnes pratiques avec des experts et vos pairs Pour quel public? RRH, DRH Avocat Médecin, Infirmier, Psychologue, Assistant Social du Travail Responsable des Affaires sociales Responsable Prévention souhaitant mener une démarche de prévention des risques psychosociaux, avoir un retour sur leur démarche déjà engagée ou conseiller les entreprises sur ce sujet Les plus Une formation certifiante : l'obtention du certificat se fera après validation de ce travail par l'équipe pédagogique du cycle Des cas pratiques et des apports théoriques Un coaching individuel de 1h30 avec le formateur Un livre offert sur les risques psychosociaux

3 Programme détaillé JOUR 1 - RISQUES PSYCHOSOCIAUX : COMPRENDRE LES MECANISMES ET MAITRISER VOS OBLIGATIONS Quelles sont nos représentations des RPS Définitions des RPS et des différents risques qui les constituent : violences, harcèlement, stress Risques psychosociaux : se mettre d'accord sur les termes Quels sont les facteurs de RPS? Quelles sont les conséquences des RPS sur les salariés, le travail, les organisations Identifier les facteurs de RPS et leurs conséquences Le contexte actuel des RPS Les liens entre organisation du travail, modes de management, RPS et qualité de vie au travail 3. RPS : où en est-on? Quels sont vos obligations réglementaires et les textes applicables? Appréhender les dernières jurisprudences et leurs implications pratiques 4. Décrypter vos obligations en matière de prévention des risques psychosociaux Quels sont les risques de mise en cause de la responsabilité de l'employeur et des différents acteurs de l'entreprise? Délégation de responsabilité, faute inexcusable de l'employeur, secret professionnel... : comprendre les spécificités dans le cas des RPS 5. Comprendre dans quelle mesure vous pouvez être responsable Pourquoi et comment utiliser le Document Unique? Comment prouver que vous avez mis en place des actions de prévention : les «preuves» valables pour le juge 6. Connaître les actions pour prévenir les RPS et la mise en cause de votre responsabilité Définir vos missions dans la démarche de prévention : jusqu'où vous impliquer Savoir se positionner auprès de vos partenaires internes

4 JOUR 2 - (CO)PILOTER UNE DEMARCHE DE PREVENTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX ET IMPLIQUER LES DIRIGEANTS Se mettre d'accord avec les différents acteurs sur le cadre et l'objectif de la démarche Identifier les étapes indispensables d'une politique de prévention des RPS 1. Clarifier votre positionnement et votre implication dans la prévention des RPS Le rôle des IRP dans la démarche de prévention des RPS Comment instaurer un dialogue constructif entre les IRP et les autres parties prenantes? 2. Comment définir les différentes étapes de la démarche Identifier le rôle des dirigeants dans la prévention des RPS : l'importance de l'exemplarité Savoir alerter les dirigeants sur leurs obligations et responsabilités Comment prouver l'efficacité des démarches de prévention RPS sur le travail et la santé

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6 Retrouvez le programme de la formation sur indiquez la référence de la formation dans le moteur de recherche : Bulletin d'inscription Merci de bien bouloir nous renvoyer un bulletin par personne et par stage. Par courrier : Comundi Pôle Inscriptions Formation Immeuble Pleyad 1 39 boulevard Ornano Saint-Denis Cedex Par fax : Par inscription@comundi.fr Inscription à la formation "Formation certifiante prévention des risques psychosociaux et qualité de vie au travail" Participant Dates sélectionnées Prénom - Nom : Journées Formation (5 jours) HT Fonction : Service : Tél : Fax : Mode d inscription : Site Comundi Bulletin imprimé referer=

7 Powered by TCPDF ( Retrouvez le programme de la formation sur indiquez la référence de la formation dans le moteur de recherche : Responsable Suivi Inscription Adresse de facturation (si différente) ou prise en charge par organisme collecteur Prénom - Nom : Prénom - Nom : Fonction : Société / Etablissement : Service : Adresse : Société / Etablissement : Code Postal : Adresse : Ville : Code Postal : Tél : Ville : Fax : N TVA intra communautaire : SIRET : NAF / Activité : En signant ce bulletin, j'accepte les conditions générales de ventes disponibles sur le site internet Cachet et signature : Nb salariés / Habitants : Tél : Fax : Mode d inscription : Site Comundi Bulletin imprimé referer=