La palette des dispositifs

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Christine Bossé
il y a 6 ans
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1 SCULPTURE & ART L'insertion par l'activité économique La palette des dispositifs iae nievre

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3 Les Structures d'insertion par l'activité Economique SIAE L Insertion par l Activité Economique a pour objet de permettre à des personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, de bénéficier de contrats de travail en vue de faciliter leur insertion professionnelle. Elle met en œuvre des modalités spécifiques d accueil et d accompagnement (Art L du code du travail). Les SIAE sont conventionnées par l Etat. Le public Les Structures d Insertion par l Activité Economique (SIAE) s adressent à des publics relevant de catégories administratives précises : bénéficiaires du RSA ou demandeurs d emploi de longue durée,cumulant des handicaps qui constituent des freins à l insertion professionnelle (absence de qualification, inadaptation professionnelle, isolement, problèmes de mobilité, logement, surendettement, santé, judiciaire, addictions, précarité financière et sociale). L IAE, une étape dans un parcours d insertion Le recours aux Structures d Insertion par l Activité Economique ne peut constituer qu une étape transitoire, un chaînon vers une insertion professionnelle durable. Ainsi, les SIAE sont mobilisées à des moments différents du parcours de la personne en fonction de sa situation, de son projet, de ses difficultés. Le recrutement en SIAE Pour recruter, les SIAE s appuient sur un réseau de partenaires prescripteurs (Pôle emploi, conseils départementaux, PLIE, missions locales..). Selon les structures, Pôle emploi valide par un agrément* l entrée de la personne en SIAE. Mais en tant qu employeurs et qu entités économiques à part entière, les SIAE ont leurs propres procédures de recrutement (entretien, diagnostic socioprofessionnel ). *d une durée maximum de 24 mois

4 L'Atelier et Chantier d'insertion iae nievre

5 L'Atelier et Chantier d'insertion ACI Spécificités de la mission d insertion Les ACI proposent des activités d intérêt collectif dont l objectif est d amorcer le retour à l emploi par la mise en situation de travail. Ils sont chargés d organiser le suivi, l accompagnement, l encadrement technique et la formation de leurs salariés en vue de faciliter leur insertion sociale et de rechercher les conditions d une insertion professionnelle durable. Les ACI sont souvent un point d entrée dans un parcours IAE. Dans un Chantier d Insertion (ACI) la personne devra être en capacité de travailler, le plus souvent à temps partiel, au sein d une équipe encadrée par un professionnel. Secteurs d activités Environnement, bâtiment, recyclage Type de contrat et durée Conclusion d un CUI-CAE 6 mois minimum et 24 mois maximum De 20 h à 35 h hebdomadaires et plus généralement de 20 h à 26 h Rémunération Calculée sur la base du SMIC horaire Agrément Pôle emploi Obligatoire sauf pour les bénéficiaires des minima sociaux Bourgogne Nivernaise Nevers Sud Nivernais Nivernais Morvan Centre social Prémery Centre social St Amand Centre social Varzy Cdc du Pays Charitois Cdc Loire et Nohain CIAS des Vaux d'yonne A.N.A.R (Association Nivernaise d'accueil et de Réinsertion) Les Restaurants du Coeur A.S.E.M (Acteurs Solidaires En Marche) Commune de Decize Cdc du Bazois Parc Naturel Régional du Morvan SIVOM de Corbigny Tremplin

6 Ateliers et chantiers d'insertion de A à Z ANAR 125, rue de Marzy NEVERS asso-anar@wanadoo.fr Tél : ASEM 13 place du Grand Courlis NEVERS contact@asem nevers.org Tél : Centre intercommunal d'action sociale des Vaux d'yonne Boulevard Misset CLAMECY cias.clamecy@cias vy.fr Tél : Centre Social de Prémery 10 place de l'eglise PREMERY cpremery@wanadoo.fr Tél : Centre Social de St Amand en Puisaye 21 grande rue ST AMAND EN PUISAYE saintam58cs@wanadoo.fr Tél : Centre socioculturel du canton de Varzy 7 rue Nicolas Colbert VARZY centresocial.58210@wanadoo.fr Tél : Communauté de communes du Bazois Maison du Bazois ALLUY ccbazois@wanadoo.fr Tél :

7 Communauté de Communes entre Loire et Nohain 2 rue Chollet COSNE S/LOIRE ccln@cc loire nohain.fr Communauté de Communes du Pays Charitois 14 rue Henri Dunant LA CHARITE S/LOIRE accueil@payscharitois.fr Tél : Commune de Decize Mairie DECIZE mairiedecize@wanadoo.fr Tél : Restaurants du Cœur 6 bis rue P. Bert NEVERS 581p1.restosducoeur@wanadoo.fr Tél : Syndicat mixte du parc naturel régional du Morvan Maison du Parc ST BRISSON alain.guyard@parcdumorvan.org Tél : Syndicat mixte région de Corbigny 4 rue des Tépins CORBIGNY sivom.corbigny@wanadoo.fr Tél : TREMPLIN Maison Tiger Site médiéval de Brancion MARTAILLY LES BRANCION tremplin.hp@tremplinhp.com Tél :

8 L' Entreprise d'insertion iae nievre

9 L'Entreprise d'insertion - EI Spécificités de la mission d insertion Les EI sont des entreprises de production de biens et de services dont l objet social est d assurer une mission d insertion sociale et professionnelle auprès de personnes en difficulté. Les EI proposent à leurs salariés des périodes d adaptation à l activité professionnelle dans un milieu productif. Dans le cadre d un parcours d insertion, les EI sont mobilisées pour consolider les compétences des salariés. Dans une Entreprise d Insertion, la personne travaille seule ou en équipe, le plus souvent à temps plein, dans des conditions de production proches de celles d une entreprise classique. Secteurs d activités Environnement, bâtiment, recyclage, restauration, viticulture Type de contrat et durée CDDI : Contrat à Durée Déterminée d Insertion 4 mois minimum et 24 mois maximum Durée en fonction de l activité économique, généralement de 30 h à 35 h Rémunération Calculée en fonction de la convention collective A.S.E.M. (Acteurs Solidaires En Marche) Regain Eco Plast Le Lien Emmaüs S.I.A.E.P. 58 (Services aux Industries Artisans Entreprises et Particuliers) Agrément Pôle emploi Obligatoire

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11 Les Entreprises d'insertion de A à Z ASEM 13 Place des Grands Courlis NEVERS contact@asem-nevers.org LE LIEN EMMAUS Maison rouge LANGERON lelien.emmaus@orange.fr REGAIN ECO-PLAST 54 quai de loire FOURCHAMBAULT ecoplast.cp@wanadoo.fr SIAEP 58 1 bis rue Pont Patin NEVERS siaep58.secr@orange.fr

12 L'Association d'insertion iae nievre

13 L'Association Intermédiaire - AI Spécificités de la mission d insertion Les Associations Intermédiaires embauchent des salariés en insertion, puis les mettent à disposition de particuliers, d associations, de collectivités locales et d entreprises. La mise au travail progressive des personnes permet d apprécier leur capacité de retour à l emploi. Les salariés bénéficient d un accompagnement socioprofessionnel pendant et entre les missions. Les AI constituent souvent un point d entrée dans un parcours IAE. Dans une Association Intermédiaire, la personne se verra confier des missions principalement chez des particuliers ou auprès d entreprises. Secteurs d activités Services à la personne (entretien des locaux, jardinage), manutention, travaux d entretien du bâtiment, petits travaux administratifs Type de contrat de travail et durée CDD d usage signé entre le salarié et l AI Contrat de mise à disposition signé entre l AI et le client Rémunération Calculée sur la base du nombre d heures réalisées auprès du client Agrément Pôle emploi Obligatoire pour les mises à disposition en entreprise d une durée supérieure à 16 h SOLIDARITE 58 3 boulevard Pierre de Coubertin NEVERS contact@solidarite58.fr Tél : TRAJECTOIRES 20 Bis rue Jean Jaurès COSNE SUR LOIRE trajectoires.cosne@ wanadoo.fr Tél :

14 L'Entreprise de Travail Temporaire d'insertion iae nievre

15 L'Entreprise de Travail Temporaire d'insertion Spécificités de la mission d insertion Les ETTI proposent des missions d intérim en entreprises. Les salariés bénéfi cient d un accompagnement socioprofessionnel pendant et entre les missions. Les ETTI sont mobilisées pour des personnes plutôt proches de l emploi. Dans une Entreprise de Travail Temporaire d Insertion, la personne se verra confi er des missions d intérim en entreprise. Secteurs d activités Services à la personne (entretien des locaux, jardinage), manutention, travaux d entretien du bâtiment, petits travaux administratifs Type de contrat de travail et durée CDD d usage signé entre le salarié et l AI Contrat de mise à disposition signé entre l AI et le client Rémunération Calculée sur la base du nombre d heures réalisées auprès du client Agrément Pôle emploi Obligatoire pour les mises à disposition en entreprise d une durée supérieure à 16 h IDEES INTERIM 1bis avenue du Général de Gaulle NEVERS interim.nevers@ groupeidees.fr Tél : EUREKA Résidence la Pagerie 9 rue du Colonel JeanPierre NEVERS nevers@eureka-interim.fr Tél :

16 Novembre Impression Diazo Plus Document réalisé par le GIP Mdef58 novembre 2015 Insipiré par les travaux réalisés par le Groupement Aquitain des Réseaux de l'insertion par l'activité Economique (GARIE) iae nievre

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