Projets de volontariat 2015 en Inde

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1 Projets de volontariat 2015 en Inde Table des matières À propos... 2 Nanagu Jeevana (Life to me)... 2 Objectifs... 2 Activités... 2 Marali Goodige (Back to home)... 3 Projet... 3 Objectifs... 3 Activités... 3 Badhukuva Aasey (I desire to live)... 3 Objectifs... 3 Activités... 4 Les qualités d un volontaire LTV/MTV... 4 Structure du projet de volontariat... 4 Candidature... 4 Placements... 5 Informations utiles... 5 Arrivée... 5 Semaine d orientation... 5 Projets... 5 Monitorat... 5 Inscription... 5 Feuille de route et lettre de pré-arrivée... 5 Évaluation finale... 6 Semaine d orientation... 6 Frais de participation... 6 Visa... 7 Logement... 7 En famille d accueil... 7 Vivre sur le projet... 8 Changements en cas de problèmes : +32 (0) : + 33 (0) : + 41 (0)

2 À propos L association est une organisation volontaire à but non lucratirf, qui travaille à améliorer la vie des 17 millions d enfants indiens qui vivent dans des conditions difficiles, avec le seul soutien des personnes d Inde. Nous travaillons actuellement avec quatre catégories : les enfants handicapés, les enfants souffrants de maladies chroniques, ceux vivants dans les rues ou sur les chemins de fer, et les enfants des travailleurs sexuels. En travaillant avec l organisation Grass Root, nous secourons, réhabilitions et intégrons ces enfants. Actuellement, notre travail se concentre principalement sur les bidonvilles et les villages reculés du sud de l Inde. Nous avons créé cette association pour promouvoir le respect mutuel de tous les enfants vivants dans des conditions et situations difficiles en Inde, en leur donnant accès à des besoins basiques diversifiés. L association a été créée en 2013, et est légalement incorporée en qualité de trust. Elle a été formée grâce au soutien d organisations similaires, avec comme objectif premier de produire une transformation générale, un progrès et une croissance en respectant les besoins des enfants. Nos quartiers généraux se trouvent à Bangalore, avec un bureau régional à Hyderabad. Nous sommes bien équipés, avec des associés expérimentés qui soutiennent des activités de développement autour du pays avec l aide des partenaires locaux et régionaux. Nanagu Jeevana (Life to me) Objectifs Les objectifs du projet sont de s assurer que les enfants handicapés aillent à l école et soient éduqués, ainsi qu ils soient traités de manière équitable. Activités Interventions à domicile : les enfants qui vivent avec de graves handicaps sont identifiés dans chaque bidonville et village. Un professeur visitera les maisons de ces enfants et leur enseignera les aptitudes pour la vie quotidienne. Ceci comporte aussi une physiothérapie, étant donné que ces enfants sont sévèrement atteints de paralysie cérébrale et autre grave déficience mentale. Garderie : nous créons un système de soutien pour les enfants ayant de graves handicaps, à travers la mise en place dans les écoles gouvernementales d une journée garderie. La garderie est un tremplin pour traiter les besoins médicaux, de réhabilitation et d éducation des enfants ayant une déficience mentale, un retard 2 : +32 (0) : + 33 (0) : + 41 (0)

3 mental ou souffrant d autisme. Les besoins en éducation des enfants avec un handicap visuel ou auditif sont aussi pris en compte dans ces centres, qui les préparent à aller dans des écoles normales. Marali Goodige (Back to home) Projet La maison est un endroit sûr pour chaque enfant. Beaucoup d enfants s enfuient de chez eux pour diverses raisons. Ils terminent sur les chemins de fer ou dans les rues, pensant qu ils auront une meilleure vie pleine de liberté. En réalité ils sont exploités et victimes d abus. Ces enfants travaillent en tant que chiffonniers et deviennent même mendiants. Notre projet vise à identifier ces enfants, leur fournir un conseil approprié et tout autre support pour qu ils reviennent vivre en sécurité chez eux et puissent avoir un avenir. Objectifs Les objectifs du projet sont d identifier les enfants disparus qui se sont enfuis de chez eux et terminent dans les rues ou sur les chemins de fer, et d œuvrer pour qu ils retournent dans leur famille. Activités Les activités du projet sont les suivantes : Fournir un conseil aux enfants qui se sont enfuis, Mener des chantiers d orientation à domicile pour les enfants addictifs à une substance, Organiser des séjours courts à la maison pour les enfants et leur fournir de la nourriture jusqu à ce qu ils reviennent chez eux. Badhukuva Aasey (I desire to live) Le projet Badhukuva Aasey vise à sauver la vie d enfants innocents qui souffrent de maladies chroniques telles que le sida, le cancer et des problèmes de cœur. Objectifs Les objectifs du projet sont d apporter un soutien médical et moral approprié aux enfants, et de fournir une prise en charge psychosociale de ces enfants et leur famille. 3 : +32 (0) : + 33 (0) : + 41 (0)

4 Activités Nous organisons des chantiers médicaux dans les bidonvilles et les villages reculés dans le but d identifier les maladies chroniques à un stade précoce. Nous fournissons le traitement médical nécessaire aux enfants ayant une maladie chronique. Nous apportons des conseils aux enfants et aux membres de leur famille pour surmonter le traumatisme. Nous fournissons de la nourriture nutritive aux enfants malades. Nous prenons en charge la chirurgie des enfants souffrant de cancer ou de difformités du cœur. Nous organisons des activités ludiques pour les enfants souffrants pour qu ils puissent surpasser le traumatisme et le stress. Nous nous occupons des soins palliatifs pour les enfants dont les conditions de santé sont au dernier stade. Les qualités d un volontaire LTV/MTV Nous accueillons quiconque intéressé pour participer dans nos programmes de volontariat, indépendamment de l âge, du sexe, des croyances religieuses et de l orientation sexuelle. Nous encourageons tout de même les volontaires à être : Ouverts d esprit Il est essentiel d être ouvert à de nouvelles idées, situations, morales, valeurs et manières de faire. Les choses peuvent être différentes de ce à quoi vous êtes habitué ou que vous attendiez. Si vous restez ouvert d esprit, vous aurez ainsi de nouvelles opportunités. L ouverture d esprit est un prérequis et est le cœur d un échange interculturel. Flexibles Etre flexible face aux idées, aux gens et aux situations est très importants. En travaillant au développement des projets, vous serez en contact avec des personnes de cultures différentes. Avoir une approche flexible est le meilleur moyen pour faire face à de telles situations. Créatifs - Etre innovant et adopter une approche créative de votre volontariat et travail maintient la motivation et empêche la routine de s installer. Lorsque vous commencez à penser de manière créative, ce qui est accompli est incroyable. Engagés Puisque nous sommes une organisation volontaire engagée pour rassembler les volontaires internationaux et les communautés locales ensembles, nous sommes conscients qu il peut être difficile pour les volontaires de s ajuster aux conditions locales. C est pour cela que nous attendons de nos volontaires qu ils réalisent qu un engagement fort à notre programme est requis. Néanmoins, nous pensons aussi qu à la fin du programme, les volontaires auront beaucoup gagné sur le plan personnel, en terme d expérience et de la compréhension de soi-même. Structure du projet de volontariat Candidature Les volontaires doivent postuler auprès du SVI. 4 : +32 (0) : + 33 (0) : + 41 (0)

5 Placement Nous essayerons de finaliser le placement des volontaires dès que possible. Les volontaires peuvent postuler pour un programme moyen ou long terme pour un minimum d un mois. Le placement est organisé de manière individuelle, selon les préférences stipulées dans le formulaire de candidature. Dans ce formulaire, soyez spécifique dans vos intérêts, expériences et choix de projets. Informations utiles Nous enverrons les informations utiles aux volontaires (lettre de pré-arrivée, profil du projet, feuille de route, informations générales et détails du voyage). Cette information sera envoyée aux volontaires au moins un mois avant le départ. Arrivée Les volontaires doivent arriver à Bangalore le premier lundi de chaque mois. Bangalore a un aéroport international. Tous les volontaires se rejoindront à un point de rencontre, où ils seront récupérés. Des informations détaillées de l arrivée sont envoyées dans la lettre. Semaine d orientation Le projet commencera par une semaine entière d orientation. Projets À la suite de la semaine d orientation, les volontaires rejoindront leur projet respectif dans des lieux différents, selon leur placement. Monitorat Chaque volontaire se voit attribuer un mentor ou coordinateur à son arrivée. Le mentor ou coordinateur soutient le volontaire dans son projet, et vérifie les progrès réalisés durant son service de volontariat, par des visites de monitorat, des réunions, des échanges de mails, des appels téléphonique et des rapports. Inscription Toutes les formalités d inscription seront traitées pendant les trois premiers jours de la semaine d orientation. Ceci comporte la compréhension et la signature du contrat ainsi que le payement des frais de participation. Veuillez-vous assurer que vous avez bien la somme totale convertie en roupies indiennes avant votre arrivée. Vous devrez fournir trois photocopies de votre passeport et de votre visa. Feuille de route et lettre de pré-arrivée Votre feuille de route contient toute l information dont vous avez besoin pour préparer votre voyage et séjour en Inde. Il est très important que vous lisiez toute la feuille de route au moins une fois et en compreniez tout le contenu. Votre feuille de route est envoyée à votre organisation d envoi un mois avant votre arrivée en Inde. La lettre de préarrivée contient toutes les informations nécessaires pour que votre voyage se passe bien et sans problème. Veuillez la lire en entier. 5 : +32 (0) : + 33 (0) : + 41 (0)

6 Évaluation finale Les volontaires doivent compléter et soumettre un rapport final et une évaluation finale à la fin de leur programme de volontariat. Ceux-ci contiendront leur travail, progrès, problèmes, solutions et suggestions pour les futurs volontaires. Le rapport constitue une ressource future et un document de référence pour les nouveaux volontaires et permet à l association de développer et améliorer le projet. Semaine d orientation L emploi du temps est flexible, mais la semaine d orientation comprend normalement : Le programme d introduction de volontariat long terme (but du programme, manière de travailler, finances, règles et comportement attendu). Inde (culture, religion, habitudes, coutumes, géographie, problèmes sociaux, etc.). Compétences linguistiques : l Inde a 18 langues officielles et beaucoup de dialectes et sous dialectes. Nous commencerons par l apprentissage de la langue locale (le Kannada ou le Tamil). N oubliez pas que l anglais est largement parlé dans le pays. Cependant, nous vous incitons à apprendre et à parler la langue locale, puisque cela vous ouvrira plus de portes. Projets : nous vous donnerons une vue d ensemble des projets en Inde et une présentation sur votre placement en particulier. Il y aura aussi des visites des projets, où vous aurez l opportunité de rencontrer les volontaires actuels dans d autres projets, qui partageront leurs expériences. Information : beaucoup de nouvelles choses vous seront introduites, comme des séances de yoga, de cuisine et de philosophie hindoue. À faire et ne pas faire : il y a des règles simples, ce qui peut vous aider à vous intégrer en douceur dans la communauté. Cela vous aidera aussi à surmonter le choc culturel. Session interculturelle : n oubliez pas d amener des objets de votre pays (photos, musique, nourriture, artisanat, etc.). Ceci peut vous aider à présenter votre pays et votre culture aux autres volontaires ainsi qu aux enfants locaux et votre famille d accueil. Les volontaires resteront ensemble dans la maison d hôtes de l association à Bangalore, dans des chambres partagées. Trois repas végétariens par jour leur seront servis. Frais de participation Tous les frais liés à la gestion du volontaire sont couverts par les frais de participation des volontaires et des donneurs locaux. De ce fait, il est attendu des volontaires qu ils payent les frais de participation mentionnés cidessous, en plus des frais personnels pour venir en Inde (voyage/visa/vaccins). Nous travaillons uniquement avec des organisations locales qui ont besoin de notre soutien. Les frais de participation sont de roupies indiennes par mois (environ 250 euros). Si vous avez postulé pour plus de trois mois, seuls les trois premiers mois doivent être payés dès le début du chantier. Si vous avez postulé pour moins de trois mois, la totalité des frais de participation est à payer dès le début du chantier. La somme est collectée uniquement dans la devise locale (la roupie indienne). Nous n acceptons aucun payement en devise étrangère. Le personnel peut vous aider à trouver un bureau de change pour changer votre argent liquide. Le personnel peut aussi vous aider à trouver des distributeurs ATM ou des chèques voyages. 6 : +32 (0) : + 33 (0) : + 41 (0)

7 Que couvrent les frais de participation de notre programme? Nous sommes une organisation à but non lucratif. Par conséquent, nous maintenons des prix aussi abordables que possible. Nous ne recevons absolument aucun soutien financier du gouvernement indien ou d une agence étrangère. Notre source de revenu principale vient des frais de participation et des donations des volontaires et des locaux. Notre revenu est dépensé de la manière suivante (du plus cher au moins cher) : Visa 1. Développement de projet : l argent sert à monter les projets et à se rendre sur les différents projets. Certains projets requièrent plus d investissement que d autres. 2. Orientation et évaluation des volontaires/participants : dépenses liées à la nourriture, au logement, transport et activités organisés durant ces évènements. 3. Accueil des volontaires : nourriture, logement, transport des participants. Ceci diffère d un projet à un autre. 4. Dépenses administratives : salaires, téléphone, Internet, poste, photocopies, imprimante, parking, électricité, gaz, nourriture et téléphone pour le personnel, matériel. 5. Location : pour les bureaux et la maison d hôtes à Bangalore. Tous les volontaires qui participent à notre programme de volontariat moyen et long terme doivent faire une demande de visa travail. Les visas travail sont accordés aux étrangers qui travaillent en Inde, pour une organisation enregistrée dans le pays. Les étrangers volontaires/stagiaires en Inde se voient attribuer le visa travail (et non le visa X comme il était d usage auparavant). Les visas travail sont généralement valables pendant un an, ou durant la durée du contrat. Ils peuvent être prolongés en Inde. Pour faire une demande de visa travail, vous aurez besoin d une preuve d emploi auprès d une entreprise/organisation en Inde, tel qu un contrat stipulant les termes et les conditions. L association fournira (sur demande) tous les documents nécessaires pour votre demande de visa. Logement Les volontaires peuvent soit loger dans la maison d hôtes, dans les locaux du projet, en famille d accueil, chez un hôte payant, ou dans une auberge. Cela dépend du projet, du lieu et de la disponibilité. En famille d accueil Vous pouvez loger dans des familles locales près du projet. Il est possible que vous partagiez votre chambre avec 2 ou 3 volontaires, ou bien que vous disposiez de votre propre chambre. Les familles qui accueillent les volontaire sont diverses : couples avec ou sans enfant, familles recomposées, parent seul, personne seule, etc. La famille d accueil fourni le logement, la nourriture, un soutien émotionnel et moral ainsi que des conseils. Une journée type dans une famille d accueil est le derrière de la scène de la culture du pays d accueil et donne une vue d ensemble des coutumes d une famille, ce qui est une expérience unique. Les familles d accueil vous aident à interagir avec la communauté locale, ce qui augmente vos chances de vous faire des amis et des contacts. Vivre dans une famille d accueil indienne implique que le volontaire soit prêt à faire partie de sa famille d accueil avec les mêmes droits, qu il doit être prêt à aider dans les tâches quotidiennes (nettoyer sa chambre, aider à la préparation des repas, la vaisselle, etc.). Nous attendons aussi des volontaires qu ils soient honnêtes et sincères dans leurs efforts pour partager la vie quotidienne de la famille chez laquelle il vit. Les volontaires doivent participer : +32 (0) : + 33 (0) : + 41 (0)

8 aux activités de la famille, montrer un intérêt dans la fonction de la famille et les célébrations, aider à la cuisine et jouer avec les enfants. En tant que volontaire vous devez aussi respecter le timing et vous abstenir de fumer ou consommer de l alcool dans la maison à moins que la famille ne le permette. Attention : les volontaires doivent être préparés à vivre dans des conditions basiques et à prendre trois repas indiens par jour. En tant que membre de la communauté, les volontaires doivent s ajuster aux chambres et salles de bain partagées, à un horaire strict pour les repas, aux règles et à l étiquette de la maison ainsi qu à un code vestimentaire. Vivre sur le projet Parfois, les projets offrent un logement sur place aux volontaires. Le volontaire logera dans une chambre, soit avec les autres volontaires soit avec le personnel du projet. Vous devez respecter les règles de vie du projet, et respecter l environnement local. Par exemple, une zone fumeur sera mise en place. Changements en cas de problèmes Un changement de placement ou de logement est possible sous certaines conditions, mais pas avant que le volontaire n ait essayé de s adapter et de surpasser les challenges présents. Nous prions tous les participants de rester au moins un mois dans leur logement assigné avant de faire une requête de changement, puisque nous encourageons les volontaires d essayer et de s adapter à un nouvel environnement. Envie d aller faire du volontariat en Inde? Contactez le SVI : info@servicevolontaire.org ou visitez notre site : 8 : +32 (0) : + 33 (0) : + 41 (0)