de PUÉRICULTRICE TERRITORIALE

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1 RAPPORT DU PRESIDENT du jury du concours de PUÉRICULTRICE TERRITORIALE session 27 SOMMAIRE : LES PRINCIPAUX CHIFFRES LE PLANNING LES MEMBRES DU JURY... L ÉPREUVE... LES STATISTIQUES CONCERNANT L ADMISSION A CONCOURIR... 6 LES STATISTIQUES CONCERNANT LES CANDIDATS PRÉSENTS A L ÉPREUVE ORALE D ADMISSION LA PRÉSENTATION DES RESULTATS... 8 LES REMARQUES DU JURY... 9 LES STATISTIQUES CONCERNANT LES CANDIDATS ADMIS... 2 LA FICHE STATISTIQUES... CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27

2 LES PRINCIPAUX CHIFFRES Session 2 Session 27 Nombre de postes 6 2 Candidats admis à concourir 8 69 Candidats présents épreuve orale 22 % présents «oral» / «admis à concourir» 8% 72% Moyenne épreuve orale Seuil d admission 7 Nombre de candidats admis 6 2 % admis / admis à concourir 33% 2% Ce concours est organisé pour les besoins de la région Auvergne-Rhône-Alpes. CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27 2

3 2 LE PLANNING CONCOURS DE PUERICULTRICE 27 Nombre de postes ouverts : 2 Début des retraits de dossiers 9 septembre 26 Fin des retraits de dossiers 6 octobre 26 Date limite de dépôt des dossiers 3 octobre 26 Épreuves orales d admission et février 27 INFORMATIONS CONCERNANT LES MEMBRES DU JURY Mardi 3 janvier 27 et février 27 Mardi 2 février 27 De h à 2h à partir de 8h jusqu à 7h3 De h à 2h Réunion pour établir la grille d évaluation et la liste des candidats admis à concourir Épreuve orale d admission Réunion pour établir la liste des candidats admis CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27 3

4 3 LES MEMBRES DU JURY Nom Prénom Titre LE RISBÉ Bernard SONZOGNI Marie-Madeleine Élu, conseiller municipal, Jarrie Président du jury Élue, conseillère municipale, Vinay Vice-présidente du jury VALTAT Roger FAYOLLE-BALLY Cécile FUSSY Stéphane LECOQ Elisabeth CONTE Véronique VACHEZ Christine VITTOZ Hervé Élu, adjoint au maire, Colombe Personnalité qualifiée, formatrice indépendante et chargée de mission formation continue, IREIS, représentante du CNFPT Personnalité qualifiée, responsable du service développement social et du CCAS, Crolles Personnalité qualifiée, directrice de crèche à la retraite, Saint Martin d Hères Fonctionnaire, directrice des solidarités, chargée de mission, département de l Isère Fonctionnaire, directrice des finances, des moyens et de l'évaluation, Pont de Claix, représentante du personnel Fonctionnaire, directeur de la Maison des Habitants Teisseire Malherbe Grenoble L ÉPREUVE Le concours d accès au cadre d emplois des puéricultrices territoriales consiste en un entretien ayant pour point de départ un exposé du candidat sur sa formation et son projet professionnel, permettant au jury d apprécier sa capacité à s intégrer dans l environnement professionnel au sein duquel il est appelé à travailler, sa motivation et son aptitude à exercer les missions dévolues aux membres du cadre d emplois (durée : vingt-cinq minutes, dont cinq minutes au plus d exposé). CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27

5 LES STATISTIQUES CONCERNANT L ADMISSION A CONCOURIR Rappel conditions d admission à concourir : Le concours sur titres avec épreuve est ouvert aux candidats titulaires du diplôme d Etat de puéricultrice ou d une autorisation d exercer cette profession délivrée en application de l article L. 3- du code de la santé publique. Aucun dossier n a été rejeté. ORIGINE DES CANDIDATS Département Admis à concourir % Ain 3% Allier 2 % Ardèche 3% Cantal % Drôme 2% Isère 8% Loire 6% Haute Loire 3% Puy de Dôme 3% Rhône 33 2% Savoie 6 % Haute Savoie 7 % Hors région 72 3% TOTAL 69 % Origine des candidats par département Ain Allier Ardèche Cantal Drôme Isère Loire Haute Loire Puy de Dôme Rhône Savoie Haute Savoie 72 Hors région CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27

6 Répartition Hommes / Femmes Hommes 68 Femmes 99% des candidats admis à concourir sont des femmes Age des candidats ans 26-3 ans 3-3 ans 36 - ans - ans 6 - ans plus de ans 6% des candidats ont entre 8 et 3 ans Niveau d'études BEP CAP BEPC BAC BAC + 2 BAC + 3 OU BAC + BAC + et plus 9% des candidats admis à concourir ont un diplôme de niveau BAC + 3 ou BAC + CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27 6

7 Secteur d'activités Etudiant Privé Fonction hospitalière Fonction territoriale Contractuel public Sans emploi 66% des candidats admis à concourir sont contractuels de la fonction publique Préparation au concours OUI 62 NON 63% des candidats admis à concourir déclarent s être préparé pour ce concours CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27 7

8 6 LES STATISTIQUES CONCERNANT LES CANDIDATS PRÉSENTS A L ÉPREUVE ORALE D ADMISSION ORIGINE DES CANDIDATS Département Présents épreuve orale % Ain % Allier % Ardèche % Cantal % Drôme 3% Isère 8% Loire 9 7% Haute Loire % Puy de Dôme % Rhône 23 9% Savoie 6 % Haute Savoie 7 6% Hors région 3% TOTAL 22 % Origine des candidats par département Ain Allier Ardèche Cantal Drôme Isère Loire Haute Loire Puy de Dôme Rhône Savoie Haute Savoie Hors région CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27 8

9 Répartition Hommes / Femmes Hommes 2 Femmes 99% des candidats présents à l épreuve orale sont des femmes Age des candidats ans 26-3 ans 3-3 ans 36 - ans - ans 6 - ans 6% des candidats présents à l épreuve orale ont entre 8 et 3 ans CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27 9

10 Niveau d'études BEP CAP BEPC BAC BAC + 2 BAC + 3 OU BAC + BAC + et plus 9% des candidats présents à l épreuve orale ont un diplôme de niveau BAC + 3 ou BAC + Secteur d'activités Etudiant Privé Fonction hospitalière Fonction territoriale 83 Contractuel public Sans emploi 68% des candidats présents à l épreuve orale sont contractuels de la fonction publique Préparation au concours OUI NON 63% des candidats présents à l épreuve orale déclarent s être préparé pour ce concours CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27

11 7 LA PRÉSENTATION DES RESULTATS L épreuve orale d admission Un entretien ayant pour point de départ un exposé du candidat sur sa formation et son projet professionnel, permettant au jury d apprécier sa capacité à s intégrer dans l environnement professionnel au sein duquel il est appelé à travailler, sa motivation et son aptitude à exercer les missions dévolues aux membres du cadre d emplois (durée : vingtcinq minutes, dont cinq minutes au plus d exposé). Session 27 : Epreuve Présents Note la + basse Note la + haute Moyenne Seuil d admission Entretien avec le jury Le jury a fixé à 7/2 le seuil d admission et a déclaré 2 candidats admis. Rappel session 2 : Epreuve Présents Note la + basse Note la + haute Moyenne Seuil d admission Entretien avec le jury LES REMARQUES DU JURY Après avoir auditionné les candidats et analysé les résultats, le jury du concours formule les remarques suivantes : - Le taux d absentéisme à l épreuve orale d admission est important et inhabituel (28% contre % sur la session précédente). - 6% des candidats présents à l épreuve orale ont entre 8 et 3 ans (ils étaient 73% lors de la session précédente). Ils n ont pas de difficultés pour exprimer leurs missions mais manquent de recul et de connaissances sur l environnement territorial. - Le niveau est très hétérogène. - Beaucoup de candidats n ont pas démontré leur capacité à manager. Certains, n étant pas en situation d encadrement, ont tout de même réussi à se projeter et ont mis en avant une volonté de se former. - La majorité des candidats auditionnés travaillent en PMI (Protection Maternelle et Infantile). Ils possèdent de bonnes connaissances techniques mais peu sur les autres structures ainsi que sur les partenariats institutionnels existants. - Le jury note des méconnaissances tant sur l environnement territorial que sur l environnement professionnel. CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27

12 9 LES STATISTIQUES CONCERNANT LES CANDIDATS ADMIS ORIGINE DES CANDIDATS Département Admis % Ain % Allier - Ardèche - Cantal - Drôme - Isère 2 % Loire 2 % Haute Loire - Puy de Dôme % Rhône 2% Savoie - Haute Savoie % Hors région 8 % TOTAL 2 % Origine des candidats par département Ain Allier Ardèche Cantal Drôme Isère Loire Haute Loire Puy de Dôme Rhône Savoie Haute Savoie 8 Hors région CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27 2

13 Répartition Hommes / Femmes Hommes Femmes % des candidats admis sont des femmes Age des candidats ans 26-3 ans 3-3 ans 36 - ans - ans 6 - ans % des candidats admis ont entre 8 et 3 ans, % ont entre 3 et ans Niveau d'études BEP CAP BEPC BAC BAC + 2 BAC + 3 OU BAC + BAC + et plus % des candidats admis ont un diplôme de niveau BAC + 3 ou BAC + CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27 3

14 Secteur d'activités Etudiant Privé Fonction hospitalière 2 Fonction territoriale Contractuel public 3 Sans emploi 7% des candidats admis sont contractuels de la fonction publique Préparation au concours OUI 6 NON 7% des candidats admis déclarent s être préparé pour ce concours CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27

15 LA FICHE STATISTIQUES Admis à concourir Présents épreuve orale Admis Nombre de candidats par étape Hommes Femmes % Hommes,6%,8%,% % Femmes 99,% 99,2%,% Ages des candidats 8-2 ans ans ans ans ans ans 3 plus de ans Origine des candidats par départements Ain Allier 2 Ardèche Cantal Drôme Isère 2 Loire 9 2 Haute Loire Puy de Dôme Rhône Savoie 6 6 Haute Savoie 7 7 Hors région 72 8 % des candidats de l'isère 8% 8% % Niveau d'études des candidats BEP CAP BEPC BAC BAC + 2 BAC + 3 OU BAC BAC + et plus 7 Secteur d'activité Etudiant 9 Privé 2 8 Fonction hospitalière Fonction territoriale 7 Contractuels public 2 83 Sans emploi 2 3 Préparation OUI 7 77 NON 62 6 CDG38 - Service concours VP/AB Juillet 27