OFFRES D EMPLOI DIVERSES

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1 OFFRES D EMPLOI DIVERSES COMPAGNIE NACERA BELAZA Recherche un(e) chargé(e) de développement et assistant(e) d administration en emploi tremplin En lien avec la directrice, il/elle sera amené(e) à développer la diffusion du répertoire de la compagnie, faire des recherches de financements publics et privés, à constituer les dossiers, à élaborer les outils budgétaires et en faire leur suivi, à développer le réseau de partenaires en France et à l étranger, à consolider le réseau déjà existant. Il/Elle participera activement à de la diffusion de l information de la compagnie (mailings, newsletter, mise à jour du site ). Développement de la diffusion aux niveaux national et international - Prospection, prise de contacts, envoi de dossiers, suivi - Suivi des contrats de cession - Optimisation du fichier professionnel dans un réseau ciblé, mise à jour de fichiers Travail de développement de nouveaux partenariats - Recherche de financements publics, et surtout développement du mécénat - Développement de nouveaux partenariats - Elaboration des dossiers et suivi Description du profil recherché - Formation supérieure en administration / gestion des entreprises culturelles - Expérience professionnelle similaire dans le spectacle vivant, 3 ans minimum - Connaissances des réseaux institutionnels et de diffusion Intérêt pour la danse - Anglais courant exigé - Maîtrise des outils informatiques - Emploi tremplin CDI (jeunes sans emploi moins de 27 ans ; demandeurs d'emplois de 45 ans et plus ; bénéficiaires de l'allocation pour parent isolé ou de l'allocation veuvage, sans condition d'âge ; allocataires du RMI, sans condition d'âge ; demandeurs d'emploi domiciliés dans les quartiers prioritaires de la politique de ville, sans condition d'âge ; personnes en contrats emploi-jeunes, sans condition d'âge. - Lieu d emploi : Paris - Temps complet - Poste à pourvoir en octobre Envoyer CV et lettre de motivation à : cie.belaza@noos.fr département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet

2 LA R.A.P. / THEATRE DE VIENNE - SCENE REGIONALE RHONE-ALPES Recrute : 1-Son / Sa Responsable d accueil et de Billetterie Sous la responsabilité du Directeur Adjoint, et en lien direct avec le Service des Relations Publiques et Communication, le / la Responsable d accueil aura pour missions : L organisation de la billetterie, l administration des ventes et sera responsable de la Régie des recettes de billetterie. Ouverture et accueil du public, L organisation et le management d une équipe d accueil (à constituer) - Plannings des vacataires - Organisation des tournées de diffusion d information (Vienne et Communauté d agglomération) - Organisation des envois d informations La gestion et le suivi des fichiers du théâtre. Profil & Qualités requises - Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans un poste similaire, - Formation en gestion administration de la Billetterie exigée sur le logiciel 3e Acte (SATORI) - Grande qualité relationnelle, - Connaissance de la comptabilité publique et du système de régie des recettes, - Intérêts pour le spectacle vivant, - Autonomie et disponibilité en soirée et W-end, suivant la programmation - Maîtrise des outils informatiques (Office, et gestion de fichier) avec intérêt pour l Informatique en général. - Anglais maîtrisé - Permis B et véhicule apprécié. Poste à pourvoir au 1er septembre Convention Collective des Entreprises artistiques et culturelles 2-un(e) régisseur (se) lumière/ régisseur (se) principal(e) Sous l autorité du directeur technique, elle ou il, aura pour mission : - Etude des fiches techniques, mise en oeuvre, réglage, manipulation des appareils de sa spécialité dont elle (il) assure l entretien courant. - Montage, exploitation, démontage des spectacles accueillis au théâtre, en tournée dans la communauté d agglomération en pays viennois, en extérieurs et dans le cadre associatif. - Responsable de la préparation et du déroulement des manifestations, chargé(e) de la régie lumière. Profil & qualités requises - Connaissance approfondie en lumière (conseil, création, ), bonne connaissance en électricité, gestion des stocks consommables, maintenance des projecteurs, encadrement des équipes. département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet

3 - Connaissance des projecteurs automatisés serait un plus. - Formation : Habilitation B2v, Br, travail en hauteur, SSIAP1, informatique (Excel, Word, logiciel lumière ) - Anglais - Permis B obligatoire Rémunération : suivant profil et expérience sur la grille de la convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles. Poste à pourvoir au 1er septembre Convention Collective des Entreprises artistiques et culturelles 3-Assistant(e) de Direction / Accueil-secrétariat Accueil secrétariat Optimiser la gestion de l accueil du théâtre, en relation directe avec les différents services et assister le responsable d accueil et de billetterie dans ses fonctions : - Présence accueil et standard téléphonique, - Vente de billets (logiciel 3eme acte) - Gestion des fichiers du Théâtre - Organiser la diffusion de l information (affiche et tracts ) sur le territoire du Théâtre (Vienne et CAPV) - Gestion des plannings du personnel d accueil - Traitement et frappe du courrier, plus suivi des documents légaux auprès de la Ville et de la Trésorerie Générale Transfert du courrier en mairie Dépôt documents en sous-préfecture - Revue de presse Assistante de direction Optimiser le fonctionnement des différents services du théâtre pour une coordination efficace, par une meilleure circulation de l information interne et la gestion des planning / agendas. - Tenue des tableaux d information légale - Compte rendu des réunions - Elaboration et réalisation d outils de suivi d activité, notamment en matière de secrétariat technique - Suivi de la modulation et de l annualisation temps de travail - Suivi des dossiers de subventions Profil & Qualités requises - Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans un poste similaire, - Grande qualité relationnelle, - Intérêts pour le spectacle vivant, - Autonomie et disponibilité en soirée et W-end, suivant la programmation - Maîtrise des outils informatiques (Office, et gestion de fichier) - Anglais maîtrisé - Permis B et véhicule apprécié. département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet

4 Poste à pourvoir au 1er septembre Convention Collective des Entreprises artistiques et culturelles Envoyer lettre de motivation et CV avant le 20 juillet 2010 par courrier à Mr Giuliano Tenisci, Directeur, Théâtre de Vienne, 4 rue Chantelouve, Vienne ou par mél theatredevienne.administration@wanadoo.fr LA CIE ESKEMM Recrute : attaché(e) de production diffusion. La Cie Eskemm est une Cie de danse contemporaine et hip-hop fondée en 2004 à Lorient et dirigée par deux chorégraphes, Karine Le Bris (contemporain) et Fadil Kasri (hip-hop). Initialement centré autour de la recherche d une écriture commune à deux esthétiques, le projet artistique de la compagnie s élargit à toutes formes de croisements. (Arts plastiques, texte ) le répertoire propose des pièces engagées socialement, qui réinterrogent notre rapport à l autre, au monde, de formes et formats variés, pour le tout public ou le jeune public, mêlant les deux esthétiques, et pouvant être jouées sur plateau et/ou hors les murs, le métissage étant le moteur de la créativité. Création : 5 pièces au répertoire dont 1 jeune public et commandes ponctuelles d évènementiels. Création jeune public Danse et Marionnette en cours. Date de création : Du 13 au 16 décembre 2010 au Grand Théâtre de Lorient scène conventionnée danse. Diffusion : une quarantaine de dates par an à échelle nationale. Actions culturelles : en amont de la diffusion, projets Karta, classes à PAC Organisation tous les 2 ans d un festival de danse Rencontres chorégraphiques amateurs et professionnels sur le site de Kerhervy théâtre de plein air à Lanester (56). Pour plus d informations : Description du poste : Poste sous l autorité et en étroite collaboration avec la direction artistique et en lien avec l administratrice de la Cie. Diffusion - prospection et suivi des ventes (établissement des devis, rédaction des conventions et contrats, logistique des tournées), gestion et élargissement de la base de données, relances, développement des actions culturelles et relations publiques Production - recherche de coproductions, de partenaires et de financements, participation à la rédaction des dossiers de subventions et partenariats, coordination générale des projets, préparation et suivi des budgets Gestion courante et suivi administratif - facturation et suivi des règlements, suivi de trésorerie, gestion du courrier, classement, permanence téléphonique, compte-rendu de réunions, animation et suivi de la vie associative département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet

5 Communication - Mise à jour du site internet, rédaction de newsletters, participation à la rédaction des outils de communication et conception en lien avec graphiste, dossiers de presse, envois d informations et suivi de fabrication, envois des invitations, tracts, programmes Profil & qualités requises - Bac + 3 minimum (gestion de projets culturels ou médiation culturelle) et /ou expérience significative dans poste équivalent. - Connaissance du paysage chorégraphique. - Sens du contact, aisance relationnelle, curiosité. - Rigueur, sens de l autonomie et de la responsabilité, bonne organisation, force de propositions, capacité d initiatives, capacité rédactionnelle. - Connaissance du fonctionnement des entreprises du spectacle vivant. - Maîtrise de l outil informatique, maîtrise des méthodes et stratégies de communication et médiation. - Connaissance du réseau danse (contemporaine et hip-hop) appréciée. - Pratique de l anglais - Permis B - Lieu de travail : Lorient et déplacements ponctuels - Date de prise de fonction : Rentrée Durée du contrat : CDD 35 heures - 1 an renouvelable (sous réserve éligible au CUI CAE) - Statut : Agent de maîtrise groupe 6 de la CCNEAC - Rémunération : brut Adresser CV et lettres de motivations par compagnieeskemm@wanadoo.fr ou par courrier à Cie Eskemm 13 rue de Belgique Lorient au plus tard pour le 26 juillet COMPAGNIE ELYAMNI/ ASSOCIATION EMI MARSEILLE Recrute chargé de développement de la compagnie / administration Production et développement de la compagnie - Recherche de partenaires et diffuseurs... Suivi des contacts établis par la compagnie - Montage des dossiers administratifs - Gestion de contrats avec les diffuseurs Production interne à la compagnie - Gestion des salaires - Suivi de la gestion comptable: contact direct avec la comptable de la compagnie - Gestion de la production en période de création et de tournées. La personne sera peut être emmené à voyager en fonction des contrats de la compagnie. département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet

6 Profil & qualités requises - Personne avec une grande capacité d'autonomie, ayant déjà une pratique active dans ce type de poste - Maîtrise des logiciels Microsoft Word, Excel - Une connaissance et/ou maîtrise du logiciel spaiectacle serait un plus (possibilité de formation au logiciel) - Aisance rédactionnelle, bonne pratique de l'anglais lu et parlé, éligibilité au CAE - Date de début : septembre Durée : CDD 6 mois (renouvelable) Envoyer candidature avant fin juillet à compagnie_elyamni@yahoo.fr Association emi/compagnie ELYAMNI 93 la canebière BP Marseille ACADEMIE DE DANSE LYON 7 Recherche un pianiste pour l'accompagnement des cours de danse (1 à 2 cours par jour) à partir de septembre Contacter : academiededanse@free.fr COMPAGNIE RUALITE Recherche un(e) chargé(e) de diffusion/production CDI Emploi Tremplin 35h/semaine Poste basé à Morangis (91) Compagnie de danse Hip Hop créée en 2002, la Cie Rualité développe des projets de créations chorégraphiques et des actions culturelles en France et en Guyane. Le(la) chargé(e) de diffusion/production assurera les missions suivantes : Diffusion - Diffusion des spectacles et des actions culturelles en France et à l international (contacts avec les professionnels, relances téléphoniques, ventes ) - Développement des stratégies de diffusion et prospection des réseaux - Elaboration d'une base de données Open Source "CRM" en relation avec un développeur, actualisation et gestion de la base de données Production - Suivi des contrats de cession - Elaboration des budgets - Gestion de la logistique en vue des représentations Communication - Elaboration et mise en place des outils de communication en collaboration avec la directrice artistique et l'administratrice (invitations des professionnels, newsletters ) département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet

7 Profil & qualités requises - Très bonne connaissance du paysage culturel et en particulier du spectacle vivant et du réseau Danse - Sens des responsabilités, esprit d'initiative, rigueur, autonomie, capacités rédactionnelles et de synthèse, aisance relationnelle et dynamisme - Maîtrise de l Anglais exigée - Bonne connaissance de l'outil informatique (Word/Excel/Photoshop ) - Permis B exigé - Poste à pourvoir : dès que possible brut (grille Syndeac) - Vérifier l éligibilité Emploi Tremplin auprès de votre Pôle Emploi Pour postuler, contacter Bintou Dembele : cie.rualite@gmail.com ESPACE CULTUREL ANDRE MALRAUX- LE KREMLIN-BICETRE Recrute Assistante Relations publiques et Communication Relations publiques - Développement et suivi des actions culturelles (associations, écoles, etc.) - Mise à jour et développement du fichier - Diffusion des supports de communication Communication - Réalisation et rédaction des outils et documents de communication et suivi de la réalisation avec le graphiste - Actualisation du site internet Profil & qualité requises - Être éligible Emploi Tremplin - BAC + 3 minimum - Connaissance du secteur du spectacle vivant et plus particulièrement musique et danse - Au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. - Qualités rédactionnelles. - Sens du travail en équipe. - Connaissance de Word et Excel demandée / Logiciel de billetterie serait un plus. - Permis B - CDI Emploi Tremplin - Rémunération selon convention collective des entreprises artistiques et culturelles et expérience du candidat - Poste à pourvoir au 15 septembre Envoyer CV et Lettre de motivation à Christine Godart par mél à agecam@orange.fr Espace Culturel André Malraux 2 Place Victor Hugo Le Kremlin-Bicêtre département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet

8 COMPAGNIE TANGO OSTINATO Recrute un(e) agent administratif de développement culturel Emploi tremplin - CDI Depuis sa création en 2008, la Cie TANGO OSTINATO / Claudia Miazzo & Jean Paul Padovani / développe une activité de création artistique et pédagogique qui relie le Tango argentin et la danse contemporaine. L association vise au rayonnement du Tango contemporain en France et à l étranger. Sous la direction des chorégraphes, la personne recrutée sera chargée, dans un premier temps, de la prospection d un lieu puis de la gestion administrative, financière et humaine de cet espace qui sera dédié à des activités artistiques et pédagogiques lié au tango contemporain dans un essor national et international. Elle travaillera en étroite collaboration avec l'administratrice de la Cie. Administration - Élaboration du budget de fonctionnement et d investissement pour un lieu dédié au tango contemporain (recherche des partenaires publics et privés et subventions) - Gestion administrative et financière du lieu - Gestion des contrats des intervenants pédagogiques et des artistes invités - Gestion du planning de location des espaces - Gestion logistique de la salle, gestion de l exploitation de l équipement - Gestion de la partie juridique et sociale de l association - Gestion du planning artistique et pédagogique de la compagnie - Gestion des activités pédagogiques de la compagnie Communication - Gestion des espaces publicitaires - Relations avec les partenaires financiers - Gestion des fichiers des professionnels - adhérents - élèves - Développement des relations externes et rayonnement national et international des activités du lieu Profil & qualités requises - Formation en administration et gestion des entreprises culturelles - Expérience dans un poste similaire - Qualités d organisation et de rigueur - Maîtrise de l outil informatique - Bonne expression orale et écrite - Sens relationnel, esprit d initiative et autonomie - Maîtrise de l anglais parlé et écrit département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet

9 Emploi tremplin - CDI. jeunes sans emploi moins de 27 ans. demandeurs d'emplois de 45 ans et plus. bénéficiaires de l'allocation pour parent isolé ou de l'allocation veuvage, sans condition d'âge. allocataires du RMI, sans condition d'âge. demandeurs d'emploi domiciliés dans les quartiers prioritaires de la politique de ville, sans condition d'âge. personnes en contrats emploi-jeunes, sans condition d'âge. Rémunération : SMIC Temps complet : 35 heures Paris - Île de France : à domicile dans un premier temps puis dans le lieu lié au projet dans un second temps. Poste à pourvoir dès que possible Envoyer candidature (comportant une lettre de motivation, un CV détaillé et une photo) à : contact@tango-ostinato.com ou par courrier : TANGO OSTINATO, 7 rue Raymond Losserand, Paris. Pour mieux connaître le travail de la Cie COMPAGNIE LE GUETTEUR LUC PETTON Recherche son administrateur de production - Assurer l administration des productions, - Rechercher de nouvelles sources de production (mécénat, collectivités, Europe ) - Gérer les productions déjà en tournée Profil & qualités requises - Personne d expérience avec un vrai sens des responsabilités et un grand esprit d initiative, bien au fait de l état actuel de la Culture, du rapport aux tutelles publiques, aux théâtres et aux festivals en France et à l étranger. - Permis B, anglais parlé - Lieu de travail : Paris avec des missions en région(s) ou dans la Région d implantation de la Compagnie - Rémunération selon grille SYNDEAC - Statut à déterminer selon statut actuel de la personne, CDD d usage ou CDD pouvant déboucher sur un CDI. - Poste à pourvoir fin août début septembre. Envoyer candidature avant le 30 juillet par mél à lpetton@cieleguetteur.fr Site : département Ressources professionnelles Avis d auditions et offres d emploi Semaine du 12 juillet