Programme d épanouissement professionnel
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- Vivien Bouffard
- il y a 6 ans
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1 Niveau I - Bronze Programme d épanouissement professionnel Gestion de projet : Participer à une activité de service du club Marketing : Apprendre comment rédiger un communiqué/communiqué de presse Amélioration Préparer et livrer un court exposé sur le thème : «Comment l Optimisme peut-il améliorer le monde» ou «l Optimisme comme mode de vie» Apprendre les cinq buts d un club Optimiste Présenter un nouveau membre ou un invité à une réunion ou une activité de club Niveau II - Vert Gestion de projet : Servir en tant que membre d un comité du club Marketing : Préparer un communiqué/communiqué de presse pour un événement en particulier Amélioration Faire un court exposé à une réunion de club sur la raison pour laquelle un membre potentiel devrait se joindre au club Connaître les structures d Optimist International, du district, de la zone et du club Rédiger un bref texte sur un projet de club préféré et le soumettre soit au bulletin de club, soit sur le site Web du club/page Facebook du club Niveau III - Bourgogne Gestion de projet : Servir en tant que président d un projet de service communautaire ou de collecte de fonds et rédiger un rapport concernant le projet en vue de le remettre au prochain président Marketing : Apprendre à utiliser les outils promotionnels (bulletin d information, messagerie Outlook, Gmail, Constant Contact, etc.) afin de promouvoir votre événement Amélioration Compléter un module de développement des compétences de son choix et organiser une présentation des compétences à un club Optimiste ou à une réunion de club Faire une présentation de l histoire d Optimist International à votre club (il est fortement suggéré d utiliser le livre/site Web Rêves et réalisations en référence) Aptitudes de Communiquer avec un membre du club qui était absent lors des réunions de club et des événements et lui offrir d aller le chercher pour la prochaine activité. Demander l autorisation au président de club avant. 1
2 Niveau IV - Bleu Gestion de projet : Servir en tant que représentant de la Fondation au club ou président d un comité permanent de club Marketing : Promouvoir un événement en utilisant les outils promotionnels Amélioration Connaissance Présenter le module de développement des compétences «Amélioration continue» Connaître les dirigeants d OI, de district et de club (président d OI, vice-président international, gouverneur du district, lieutenant-gouverneur et président du club) Assister à une réunion de zone ou assister à une réunion d un autre club et partager ce qui se fait dans votre club Attestation : Toutes les activités de ce niveau doivent être inscrites et attestées par le président du club, le secrétaire-trésorier de club ou le président du PPCP de club dans le passeport du membre Niveau V - Noir Gestion de projet : Élaborer un plan de projet incluant le budget pour un nouveau projet de service communautaire et le présenter au conseil d administration du club Marketing : Apprendre comment utiliser les réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, etc.) pour promouvoir votre événement Amélioration Compléter un deuxième module de développement des compétences Réciter (de mémoire) le credo Optimiste Faire une présentation à un autre club, à une réunion de zone ou à un autre organisme communautaire sur un projet de service communautaire que votre club organise Niveau VI - Violet Gestion de projet : Élaborer un plan de projet incluant le budget pour un nouveau projet de collecte de fonds et le présenter au conseil d administration du club Marketing : Promouvoir un événement en utilisant les réseaux sociaux Amélioration de Renseigner un nouveau membre sur les buts et les avantages d un club Optimiste et d Optimist International pour les jeunes, la collectivité et nous-mêmes Faire un exposé sur un programme organisé par le club, le district ou Optimist International Servir en tant que représentant de club à un congrès de district Attestation : Toutes les activités de ce niveau doivent être inscrites et attestées par le président du club, le 2
3 Niveau VII Or Gestion de projet : Participer à une activité sur le recrutement d effectif de l organisation Marketing : Apprendre comment concevoir un court vidéo Amélioration de Servir sur le conseil d administration de club, comme officier de club ou officier de club élu Faire un exposé à une réunion de club ou de zone sur l assemblée de district/congrès à laquelle vous avez participé Soumettre un texte d environ 250 mots sur un événement de club à venir à être publié sur le site Web ou le bulletin de district secrétaire-trésorier de club, le président du PPCP de club, le lieutenant-gouverneur, le secrétaire de district ou le Webmestre de district dans le passeport du membre Niveau VIII Orange Gestion de projet : Servir en tant que président d une activité de recrutement Marketing : Faire partie de l équipe qui conçoit un court vidéo sur un événement et le publie sur les médias sociaux Amélioration de Compléter un troisième module de développement des compétences Faire une présentation lors d une activité de recrutement, de zone ou à une assemblée de district sur Optimist International Élaborer une présentation sur un projet de club et faire la présentation à une assemblée de district secrétaire-trésorier de club, le président du PPCP de club, le lieutenant-gouverneur, le secrétaire de district ou le président d assemblée/congrès de district ou le président du comité de la formation au leadership de district dans le passeport du membre Niveau IX Jaune Gestion de projet : Servir en tant que membre d un comité de district Marketing : Apprendre comment développer une stratégie et un plan marketing Amélioration de Compléter un quatrième module de développement des compétences Faire un exposé à une réunion de club ou de zone au nom d un comité de district. Donner une formation sur le leadership de district, sur un projet de district ou un module de développement des compétences à un groupe autre que votre club. secrétaire-trésorier de club, le président du PPCP de club, le lieutenant-gouverneur, le secrétaire de district, le président du comité de la formation au leadership de district ou le gouverneur de district dans le passeport du membre 3
4 Niveau X - Les membres qui franchissent le niveau X reçoivent une sous-épinglette particulière et seront reconnus au congrès international de l année en cours ou de l année suivante Gestion de projet : Présider un comité de district Marketing : Élaborer un plan ou une stratégie marketing pour un projet ou un programme de club ou de district Servir au niveau du district comme président de comité ou officier Amélioration de Participer à un colloque régional sur la formation au leadership ou assister à trois séminaires/ateliers à des assemblées de district ou à trois ateliers au congrès international Animer un module Initiation des nouveaux membres à l Optimisme durant une réunion de club, de zone ou de district Faire partie d une équipe qui fonde un nouveau club. Devoir assister à une réunion d information et la réunion d organisation secrétaire-trésorier de club, le lieutenant-gouverneur, le président du PPCP de club, le secrétaire de district, le président du comité de FNC de district, le conseiller en développement de club au district ou le gouverneur de district dans le passeport du membre Niveaux avancés du PPCP toutes les exigences doivent être satisfaites au cours des douze derniers mois et les niveaux doivent être passés de façon consécutive ÉPINGLETTE EN BRONZE Gestion de projet : Servir sur un comité de croissance indirect (comité de recrutement, comité de la FNC, comité de la formation au leadership et comité des conseillers en développement de club) Marketing : Promouvoir la stratégie du comité choisi ci-dessus Amélioration de Évaluer votre année sur le comité de croissance au district et formuler des recommandations pour une amélioration continue de la croissance au district Recruter trois nouveaux membres au cours d une seule année Optimiste Présenter cette stratégie du comité de croissance au comité de direction du district ou au conseil d administration Attestation : Toutes les activités de ce niveau doivent être inscrites et attestées par le secrétaire de district ou le gouverneur de district dans le passeport du membre ÉPINGLETTE EN ARGENT Gestion de projet : Former et diriger une équipe pour la fondation d un nouveau club Marketing : Élaborer une stratégie marketing pour recruter un groupe de membres pour un nouveau club Amélioration de Connaissance Aptitudes de Travailler avec le conseiller en développement de club au district pour développer un plan pour administrer le programme de suivi d un nouveau club dans les 90 jours de la fondation du club Devenir Promoteur de l excellence Informer la collectivité sur la structure et l importance d un nouveau club en utilisant divers outils de communication. Devoir utiliser deux différentes méthodes de communication (médias sociaux, réunions d organisation, etc.) Attestation : Toutes les activités de ce niveau doivent être inscrites et attestées par le lieutenantgouverneur, le secrétaire de district ou le gouverneur de district dans le passeport du membre 4
5 ÉPINGLETTE EN OR Gestion de projet Servir en tant que président du PPCP de district, président du comité des conseillers en développement : de club de district ou sur le comité de la formation au leadership Marketing : Aider à la création et soumettre un vidéo pour le concours «La bande Optimiste» Amélioration de Amorcer le programme de suivi d un nouveau club et faire parvenir un rapport d étape au conseiller en développement de club au district Agir à titre de mentor auprès d un autre membre dans le but qu il atteigne le niveau X du PPCP organisationnelle et Développer et présenter un atelier sur le PPCP à une assemblée de district secrétaire-trésorier de club, le lieutenant-gouverneur, le président du PPCP de club, le secrétaire de district, le président du comité de FNC de district, le conseiller en développement de club au district ou le gouverneur de district dans le passeport du membre SUGGESTIONS DE LECTURE «Les sept habitudes de gens efficaces» par Steven R. Covey «De la performance à l excellence» par Jim Collins «Qui a piqué mon fromage?» par Spencer Johnson, M. D. «Commencer par pourquoi» par Simon Sinek «Confrontations cruciales» par Kerry Patterson et. AI. «Tribus» par Seth Godin «La force de l optimisme» par Martin Seligman «Pratiquer la psychologie positive au quotidien» par Martin Seligman «S épanouir» par Martin Seligman «Comment devenir un optimiste contagieux» par Shawn Achor «Broadcasting Happiness» par Michelle Gielan «Comment être heureux et le rester» par Sonja Lyumbornisky Veuillez adresser toute question éventuelle au Centre de service canadien d Optimist International : 5205, boul. Métropolitain Est Bureau 200 Montréal (Québec) H1R 1Z , service@optimist.org 5
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