Conseil Ouest et Centre Africain pour la Recherche et le Développement Agricoles
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- Marie-Ange Lamothe
- il y a 6 ans
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1 Conseil Ouest et Centre Africain pour la Recherche et le Développement Agricoles West and Central African Council for Agricultural Research and Development APPEL A MANIFESTATION D INTERETS Recrutement d un Consultant Individuel pour la coordination et la Gestion des connaissances du Projet Renforcement des Capacités des Jeunes en Entrepreneuriat Agricole en Afrique de l Ouest Ouverture : 13 Février 2017 Clôture:28Février AMI N 01/ Le Conseil Ouest et Centre Africain pour la Recherche et le Développement Agricoles (CORAF/WECARD) a lancé le projet Renforcement des Capacités des Jeunes en Entrepreneuriat Agricole en Afrique de l Ouest avec l appui de la Banque Islamique de Développement (BID). La coordination dudit Projet est assurée par le CORAF/WECARD en partenariat avec les Unités de Coordination Nationale du Programme de Productivité Agricole en Afrique de l Ouest (PPAAO/WAAPP) au Ghana, Mali, Sénégal, Côte d Ivoire, Burkina Faso, Nigéria, Bénin, Niger et Sierra Léone. Le Projet vise la création d opportunités d entrepreneuriat en faveur des jeunes dans le domaine de l Agriculture pour contribuer à l amélioration de la productivité, de la compétitivité et de l accès aux marchés des systèmes agricoles en Afrique de l Ouest. 2. Dans le cadre de la coordination de ces activités, le CORAF/WECARD envisage d utiliser une partie des fonds octroyés pour le recrutement d un Consultant individuel qui aura en charge la coordination du Projet. 3. Les critères de sélection sont les suivants: i) Diplôme en Affaires et Entrepreneuriat ; ii) au moins deux ans d expérience dans la mise en œuvre de programmes d autonomisation des jeunes en matière de développement agricole ; iii) avoir de solides compétences en Communication, notamment en Marketing (Master en Communication et Marketing) ; iv) expérience pratique dans le développement de solutions IT et des plateformes d information avec comme cibles les jeunes évoluant dans le secteur agricole ; v) une expérience de travail avec le CORAF/WECARD serait un atout ; vi) expérience de travail et collaboration avec différents acteurs incluant le secteur privé, les institutions de recherche, les partenaires au développement et les producteurs ; vii) parfaite maîtrise de l Anglais et du Français à l oral comme à l écrit. 1
2 4. Le Directeur Exécutif du CORAF/WECARD invite les candidats à envoyer leur manifestation d intérêt par courriel. Le dossier devra être composé de la manifestation d intérêt et d un CV détaillé avec trois (3) références justifiant l expérience et l exécution de contrats similaires. 5. La mission est prévue pour dix (10) mois. 6. La sélection se fera selon les procédures du CORAF/WECARD. 7. Les manifestations d intérêt devront être envoyées par courriel à proposals@coraf.orgau plus tard le 28 Février 2017 à 17:00 GMT. Le Directeur Exécutif Dr Abdou TENKOUANO 2
3 Conseil Ouest et Centre Africain pour la Recherche et le Développement Agricoles West and Central African Council for Agricultural Research and Development Termes de références Recrutement d un Consultant Individuel pour la coordination et la Gestion des connaissances du Projet Renforcement des Capacités des Jeunes en Entrepreneuriat Agricole en Afrique de l Ouest 1. Contexte Ouverture : 13 Février 2017 Clôture : 28 Février 2017 Le Conseil Ouest et Centre Africain pour la Recherche et le Développement Agricoles (CORAF/WECARD) a lancé le projet Renforcement des Capacités des Jeunes en Entrepreneuriat Agricole en Afrique de l Ouest avec l appui de la Banque Islamique de Développement (BID).Ledit projet est une suite de l appui initialement fourni par la BID pour des projets de diffusion et de renforcement de capacités axés sur l initiative BID pour un développement social inclusif visant l autonomisation des jeunes dans ses pays membres. L objectif est d autonomiser les jeunes par le biais du renforcement de capacités en encourageant la mise en réseau, l apprentissage virtuel pour mettre en exergue des modèles de jeunes évoluant dans le secteur de l agribusiness, les meilleures pratiques agricoles ainsi que les technologies et innovations agricoles via les réseaux du web. Le projet est coordonné par le CORAF/WECARD en partenariat avec les Unités de Coordination Nationale du Programme de Productivité Agricole en Afrique de l Ouest (PPAAO/WAAPP) au Ghana, Mali, Sénégal, Côte d Ivoire, Burkina Faso, Nigéria, Bénin, Niger et Sierra Léone. Le projet vise également la création d opportunités d entrepreneuriat pour les jeunes évoluant dans le secteur agricole pour une contribution à l amélioration durable de la productivité, de la compétitivité et de l accès aux marchés des systèmes agricoles en Afrique de l Ouest. Le CORAF/WECARD et ses partenaires envisagent d explorer toutes les possibilités pourmultiplier et diversifier la diffusion des technologies agricoles avec des formations à la demande qui contribueront à l amélioration de l employabilité des jeunes. Dans le cadre de la coordination de ces activités, le CORAF/WECARD souhaite utiliser une partie des fonds pour le recrutement d un Consultant individuel qui aura en charge la coordination du Projet Renforcement des Capacités des Jeunes en Entrepreneuriat Agricole en Afrique de l Ouest 3
4 2. Objet de la consultation Le consultant aura à assurer la coordination de toutes les activités du projet à travers le développement des compétences et des expertises des jeunes pour la création d opportunités d entrepreneuriat dans le secteur agricole. Le consultant devra également veiller à la mise en place d un environnement institutionnel adéquat pour le partage de connaissances agricoles. 3. Etendue de la mission Les principales tâches du consultant seront les suivantes : Mise en place d un pôle de connaissances en agribusiness - Assurer un mentorat en ligne du programme jeunes en agriculture en partenariat avec les chercheurs des neuf centres de spécialisation et les spécialiste en agribusiness du secteur privé; - Coordonner l élaboration de modules de formation en ligne et de manuels d agribusinessdestinés aux jeunes ; - Appuyer les jeunes mentorés pour l élaboration de business plans ; - Assurer la production de vidéos et autres supports de diffusion pour une Web TV pour mettre en exergue les modèles agribusiness conçus par les jeunes et assurer la diffusion de technologies et innovations agricoles à fort impact en vue de l autonomisation des jeunes ; - Mettre en place des outils IT innovants pour accompagner le pôle de connaissances Appuyer le Partenariat Public Privé (PPP) en agribusiness - Collaborer étroitement avec les institutions agricoles et les entreprises d agribusiness du secteur privé pour faciliter les approches en vue de stages et formations pratiques visant à mettre davantage les jeunes dans des situations de travail et à améliorer leurs compétences en entrepreneuriat ; - Identifier et mettre en place des partenariats stratégiques et mettre en relation les jeunes agripreneurs et les entreprises du secteur privé ; - Rechercher et exploiter les opportunités de partenariat pour les jeunes et acteurs de la recherche agricole et de ses chaînes de valeur et partager ces opportunités avec d autres Documenter les success stories pour le partage et l apprentissage - Elaborer des cadres, appuyer les institutions agricoles et entreprises d apprentissage pourdocumenter les études de cas et success stories relatives au développement des compétences et à l emploi des jeunes ; - Assister les SNRA dans l organisation de foires agricoles, de sessions d apprentissage, de partage et de transfert de technologies entre jeunes agripreneurs. Coordination et appui technique - Elaborer une solide stratégie globale de communication - Fournir des orientations politiques, techniques, institutionnelles et opérationnelles en agribusiness et sur les questions liées aux jeunes en matière de recherche et d innovation agricoles ; - Contribuer aux initiatives et programmes d agribusiness ; 4
5 - Exécuter toute autre tâche confiée par le Directeur de la Recherche et de l Innovation et l équipe dirigeante du CORAF/WECARD 4. Qualificationset Experience - Diplôme en Affaires et Entrepreneuriat - Au moins deux (02) ans d expérienc e dans la mise en œuvre de programmes dédiés à l autonomisation des jeunes à travers le développement agricole; - Avoir de solides compétences en Communication, notamment en Marketing (Master en Communication et Marketing) - expérience pratique dans le développement de solutions IT et des plateformes d information avec comme cible les jeunes évoluant dans le secteur agricole - Une expérience de travail avec le CORAF/WECARD serait un atout - Expérience de travail et collaboration avec différents acteurs incluant le secteur privé, les institutions de recherche, les partenaires au développement et les producteurs - parfaite maîtrise de l Anglais et du Français à l oral comme à l écrit. 5. Durée de la mission La consultation est prévue pour dix (10) mois renouvelables. 6. Soumission dossier de candidature Les candidats devront être ressortissants d un Etat membre de la Banque Islamique de Développement. La conduite de cette mission ne nécessitera pas la présence permanente du Consultant ; il/ellea donc la possibilité d organiser son temps de présence au Secrétariat Exécutif du CORAF/WECARD. Il/Elle sera toutefois sous la supervision directe du Directeur de la Recherche et de l Innovation et devra se conformer aux procédures du CORAF/WECARD en matière de soumission de rapports à la hiérarchie. Les candidats devront envoyer une manifestation d intérêt avec un CV détaillé ainsi que les coordonnées de trois références pour l exécution de contrats similaires à proposals@coraf.org au plus tard le 28 Février 2017 à 17:00 GMT. 5
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