En 2011/2012, sur les 34 inscrits, 22 ont validé le diplôme soit un taux de réussite de 64,7%.
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- Chrystelle Chevalier
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1 Mention Audiovisuel, communication et arts du spectacle Domaine ARTS, LETTRES ET LANGUES Devenir de la promotion 2012 Enquête En 2011/2012, sur les 34 inscrits, 22 ont validé le diplôme soit un taux de réussite de 64,7%. Sur les 22 diplômés de la promotion 2012, 12 ont répondu soit un taux de réponse de 54,5%. Profil des répondants 4 femmes et 8 hommes. Durant la préparation du Master 2 en 2011/2012, 4 bénéficiaient d une bourse sur critères sociaux. 10 n ont pas interrompu leurs études entre le baccalauréat et l obtention du Master 2, 1 les a interrompues pendant moins de 2 ans et 1 pendant 2 ans ou plus. Avant ou pendant leur année de Master 2, 3 répondants sur les 12 ont déclaré avoir obtenu un autre M2 (différent de celui pour lequel ils ont été enquêtés). Poursuite d études ou préparation de concours après l obtention du Master 2 Après l obtention de leur diplôme en 2012, 8 ont poursuivi des études ou préparé un concours de la fonction publique : en 2012/ : 3 en Doctorat et 4 dans une autre formation en / : 3 en Doctorat et 3 dans une autre formation en /2015 : 3 en Doctorat Au, 18 mois après l obtention du diplôme Sur les 12 répondants, 7 occupaient un emploi (y compris si c était un emploi occasionnel ou de très courte durée, ou s ils étaient en alternance ou en formation continue, ou s ils étaient en arrêt maladie ou en congé maternité), 5 étaient sans emploi et ne cherchaient pas de travail. Le taux d insertion* à 18 mois était de 100,0%. * taux d insertion = nombre de «en emploi» / (nombre de «en emploi» + nombre de «sans emploi et en recherche d emploi») Les 7 répondants actifs occupent toujours le même emploi au. Au, 9 occupent un emploi (y compris si c est un emploi occasionnel ou de très courte durée, ou s ils sont en alternance ou en formation continue, ou s ils sont en arrêt maladie ou en congé maternité), 3 sont sans emploi et ne cherchent pas de travail. Le taux d insertion* à 30 mois est de 100,0%. * taux d insertion = nombre de «en emploi» / (nombre de «en emploi» + nombre de «sans emploi et en recherche d emploi») Pour 8 répondants actifs sur 9, il s agit du 1 er emploi depuis l obtention du Master 2. 1
2 Les diplômés sans emploi au Parmi les 3 diplômés répondants, sans emploi au, 1 a occupé un emploi depuis l obtention du diplôme en L insertion Depuis l obtention du M2, 10 répondants sur 12 ont occupé au moins un emploi et l ont démarré : dans les 3 mois après l obtention du diplôme 4 entre 10 et 12 mois après 1 entre 13 et 15 mois après 2 plus de 18 mois après 3 Caractéristiques des emplois occupés au et au Intitulés des 7 emplois occupés au : «Assistante réalisateur-technicienne cinéma ; Chef opérateur ; Intervenante en éducation à l'image ; Réalisateur/monteur audiovisuel ; Réalisatrice & Projectionniste ; Vendeur spécialisé ; Vidéaste indépendant» Intitulés des 9 emplois occupés au : «Agent du patrimoine (assistant bibliothèque) ; Assistante réalisateur-technicienne du cinéma ; Chef opérateur de cinéma ; Intervenante en éducation à l'image ; Réalisateur/monteur audiovisuel ; Réalisation Audiovisuelle et Projectionniste ; Traducteur Indépendant ; Vendeur spécialisé ; Vidéaste indépendant» Type de contrat : Au, 3 répondants actifs sur 7 occupaient un emploi stable et au, ils sont 4 sur 9. CDI 1 1 Fonctionnaire (y compris fonctionnaire stagiaire ou élève fonctionnaire) - 1 Profession libérale, indépendant, chef d entreprise, auto entrepreneur 2 2 Autres (Intérimaire, intermittent, contrat aidé, ) 4 5 Niveau de l emploi : Ingénieur, cadre, professions libérales, professions intellectuelles supérieures 4 4 Personnel de catégorie A de la fonction publique 1 2 Emploi de niveau intermédiaire (technicien, agent de maîtrise, maîtrise administrative et commerciale, VRP) 1 1 Personnel de catégorie B de la fonction publique - 1 Employé de bureau, de commerce, personnel de service 1 1 2
3 Employeur : Une entreprise privée 4 5 La fonction publique territoriale - 1 Un organisme à but lucratif ou une association 1 1 Eux-mêmes 1 1 Une personne exerçant une profession libérale ou un indépendant 1 1 Secteur d activité économique de l employeur : Commerce 1 1 Information et communication 1 1 Administration publique - 1 Arts, spectacles et activités récréatives 5 6 Effectifs de l entreprise ou administration (site) : Pas de salarié 2 2 De 3 à 9 salariés - 1 De 10 à 49 salariés 3 3 De 500 salariés et plus - 1 Non précisé 2 2 Localisation de l emploi : Au, 4 sur 7 travaillaient en Midi-Pyrénées et au 1 er décembre, 5 sur 9 travaillent en Midi-Pyrénées : Haute-Garonne 4 5 Région Ile de France 3 3 Non précisé - 1 Mode d accès à l emploi : Par une de leurs relations personnelles ou familiales 1 2 Candidature spontanée 1 1 Travail étudiant/emploi saisonnier 1 2 Réseaux professionnels 1 1 Réseaux d anciens étudiants 3 3 3
4 Au, 3 répondants actifs sur 7 exerçaient leur emploi à temps plein et au 1 er décembre, ils sont 5 sur 9. Parmi ceux qui exercent leur emploi à temps plein (sauf à l étranger), Nombre de ceux qui ont déclaré leur salaire net mensuel 3 5 Salaire net mensuel moyen Nombre de ceux qui ont précisé le montant annuel de leurs primes et/ou de leur 13 ième mois. - - Revenu net mensuel moyen (primes comprises) Au, les 7 répondants actifs estimaient que leur emploi était satisfaisant et au 1 er décembre, ils sont 8 sur 9. L entrée sur le marché du travail Depuis l obtention du Master 2 et jusqu au, 8 répondants sur 12 ont recherché un emploi. Moyens utilisés pour leur recherche d emploi : Stage 3 Par une de leurs relations personnelles ou familiales 3 Réponse à une offre d emploi 3 Dépôt de CV sur Internet 2 Candidature spontanée 4 Pôle emploi/apec/etc 2 Travail étudiant/emploi saisonnier 3 Réseaux professionnels 2 Réseaux d anciens étudiants 5 Non précisé 1 Exigences sur l emploi recherché : Adéquation entre leur projet personnel et l emploi 5 Fonctions à exercer 3 Opportunité de poursuite d'étude 1 Partir travailler à l'étranger 1 Rester en Midi-Pyrénées 2 Type d'établissement ou d'entreprise 1 Non précisé 2 Ils estiment que leur entrée sur le marché du travail s est déroulée : Très facilement 1 Facilement 2 Difficilement 1 Très difficilement 3 Sans opinion 1 4
5 Difficultés rencontrées par les 4 répondants qui ont estimé leur entrée sur le marché du travail comme difficile ou très difficile Difficultés à trouver des offres d emploi 2 Mobilité géographique difficile 2 Méconnaissance des débouchés possibles pour leur formation 1 Manque d expérience professionnelle 1 Difficulté à mettre en valeur leurs compétences 1 Formation inadaptée au marché de l emploi 1 Autre raison 2 Lien emploi - formation Pour les 9 répondants qui sont en emploi au, Ils disent que leur emploi actuel correspond à : tout à fait plutôt peu pas du tout leur(s) spécialité(s) du Master leur niveau de formation leur projet professionnel de fin d études Dans le cadre de leur emploi actuel, les connaissances acquises durant leur formation en Master 2 leur sont utiles ils utilisent des savoir-faire acquis durant leur formation en Master 2 très souvent régulièrement peu pas du tout répondants actifs estiment manquer de certaines compétences : «Compétences en communication/production ; Se vendre». Raisons de satisfaction et d insatisfaction concernant leur emploi actuel (9 répondants actifs) Satisfait (5 raisons de satisfaction max.) Insatisfait (5 raisons d insatisfaction max.) Nature des tâches 7 1 Degré de responsabilité 6 1 Degré d autonomie 8 - Lien emploi et formation 5 2 Type de contrat 2 4 Montant du salaire 3 1 Stabilité de l emploi 1 2 Quotité de travail - 1 Perspectives de carrière ou d'évolution 2 3 Localisation de l'emploi 1 2 5
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