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1 NAXIS Formation : Libère vos talents... Planning des formations 0 ATAO.FR + DE 00 FORMATIONS EN INTRA ET INTER ENTREPRISES RESSOURCES HUNES MANAGEMENT DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL EFFICACITÉ PROFESSIONNELLE COMMUNICATION QUALITÉ SECRÉTARIAT & ASSISTANAT BUREAUTIQUE MULTIMÉDIA & COMMUNICATION VISUELLE

2 Bonne formation à vous tous! Jean Philippe TAIEB Libérez vos talents! Accendo Ressources Humaines Management Développement Commcial Efficacité professionnelle Communication écrite, orale & web Qualité Secrétariat & assistanat Méthologie I.A.A DIRECTEUR ASSOCIÉ Fort de son rapprochement avec les sociétés Accendo et Atao, le Groupe Naxis vous propose une offre de formation élargie et complète pour vous accompagn dans tous vos projets. Partageant les mêmes valeurs, nous avons réuni nos compétences pour vous offrir des formations en adéquation avec vos problématiques métis. Le Groupe NAXIS scelle cette syngie avec son tout nouveau catalogue. Nos domaines de compétences sont riches et variés : Adapt nos savoir-faire à vos attentes spécifiques pour une approche globale une pédagogie e iv t a ip ic t r a p t e e iv t ac AVANT LA FORMATION Atao IMPLIQUER Bureautique Multimédia & communication visuelle pliqu, Accompagn. Ap r, ue iq pl Im :.A I.A DE HO NOTRE MÉT votre progression. s pa à s pa lid va ur po es ap ét PENDANT LA FORMATION APPLIQUER Définition des attentes et des objectifs de l'entreprise et du stagiaire Construction avec l'entreprise cliente dans un esprit de partenariat Un questionnaire avant formation est envoyé à chaque stagiaire pour recueillir ses besoins POST-FORMATION ACCOMPAGNER Méthode pédagogique active rythmée entre apports théoriques, mises en situation et échanges entre les stagiaires et le formateur Livret de formation Plan psonnalisé d'actions et de progrès Evaluation des acquis et évaluation à chaud rappels de contenu envoyés aux stagiaires suite à la formation Débriefing téléphonique par nos conseills formation Création et analyse des évaluations à froid E-training avec notre plate-forme MagiCoach Coaching téléphonique ou en face à face Accompagnement opérationnel Formation psonnalisée FAITES LE PLEIN DE SAVOIRS ET MONTEZ EN COMPÉTENCES GROUPE GROUPE Libérez vos talents... IMPLIQUER APPLIQUER Identifi les besoins et psonnalis pour plus d efficacité Pratiqu pour apprendre I.A.A Besoin en formation et mesure des résultats Suivi opérationnel evaluaction Spécialiste du Management, des RH, de la Communication, de l Efficacité professionnelle et du Développement commcial. Information/Inscription : 0 ATAO.FR Spécialiste des formations Bureautiques, PAO/CAO/DAO, et Développement Web. ACCOMPAGNER ACCOMPAGNER S évalu pour mieux apprendre Hotline Qualité Information/Inscription : 0 Hotline Qualité

3 0 Ressources humaines Maîtrisez tous les aspects de la fonction clé Ressources Humaines, du recrutement RECRUTER ET FORMER à la gestion des compétences jusqu à la paye. Elabor le système de rémunération Embauche et exécution du contrat de travail La durée du travail et la suspension du contrat de travail Les contrats de travail Réussir ses recrutements Fidélis ses collaborateurs Recrut et intégr un nouveau collaborateur et 0 Gestion juridique et financière de la formation Impacts financis des décisions RH, et Construction et gestion de son plan de formation Responsable formation 0 La GPEC : une démarche indispensable au svice de votre entreprise Faire vivre sa démarche GPEC Gér les carrières et anticip les départs à la retraite, et, et Conduite d entretien annuel et professionnel et et 0 Conduire les entretiens de partie de carrière 0 Réalis un entretien annuel d évaluation 0 et et Conduire un entretien professionnel Responsable RH Recrut, Dev & div Gér efficacement vos Ressources Humaines Intégr la notion de développement durable en ressources humaines Développ une politique en faveur des salariés handicapés Promouvoir l égalité hommes-femmes et Mettre en place un contrat de génération Anim le dialogue social Relations sociales Conduire le processus des élections de vos représentants du psonnel Mettre en œuvre les accords d entreprise obligatoires (égalité hommes-femmes, pénibilité, seniors, temps de travail) Santé au travail obligations et responsabilités de l employeur Evit et limit le risque Prud homal Comment mettre en place des délégations de pouvoir Connaître et gér les Instances Représentatives du Psonnel Fonctionnement et attributions de la Délégation du psonnel Fonctionnement et attributions de la Délégation Unique Fonctionnement et attributions du Comité d Entreprise Le Comité d Hygiène de Sécurité et des Conditions de travail CHSCT > Bulletin d inscription PAGE Référentiels métis / référentiels compétences Mettre en place une politique de tutorat efficace au sein de son entreprise, et 0, 0 et et 0 et, et 0 0, et 0 H-CC0 H-CH0 H-GC0 H-AM0 et et et H-AC0 et 0 et et H-PN0 et H-AC0 et et, et et, 0, et 0 et et, et et, H-AC0, H-LM0 H-JA0 GÉRER LES COMPÉTENCES nde 0 Nous consult,, et 0 et, et 0, et 0, et H-JA0, et H-LM0 et 0, et, et, et, H-JA0 H-SR0 H-JA0 0 et et et 0 H-JA0 H-OG0 0 et H-AC0 et et et et H-AC0 H-GB0 PILOTER LES RH - DROIT DU TRAVAIL , RUE COPERNIC - PARIS Nous consult H-AC0 et et H-JA0 0 et H-FB0 H-JA0 et 0 et H-JA0 0 H-GD0 RELATIONS SOCIALES Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. et 0 0 et oct et et, Information/Inscription : et et 0 H-SL0 0 et 0 H-CC0 et 0, et, et Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 H-MA0 H-MA0 et H-MA0 H-MA0, H-MA0 et 0 H-MA0 H-MA0 0 H-MA0 et, Information/Inscription : 0 00 H-MA0 H-MA0

4 Développez la fonction Manag afin de fédér votre équipe autour des objectifs et résultats de l entreprise Donn un sens aux actions, fix les objectifs, motiv vos équipes POUR EN SAVOIR Management d équipe & de projets , RUE COPERNIC - PARIS > Bulletin d inscription PAGE 0 0 Le manag d'équipe Nous consult M-SV0 Manag d'équipe, renforc son leadship Nous consult M-RJ0 Savoir adapt son management Management d'équipe de proximité au quotidien Manag une équipe intgénérationnelle et gér la divsité des âges Nouveau Manag : réussir dans ses nouvelles fonctions Management d'équipe, et 0 Accompagn et pilot les changements Leadship et Management : communiqu sa vision, conduire son équipe Conduire et anim des réunions efficaces Management d'équipes commciales Motiv et anim une équipe Savoir délégu et développ l'autonomie de ses collaborateurs Anticipation et gestion de conflits Trait efficacement les problèmes Etre manag coach pour développ la pformance Management de projet MS Project initiation 0,00, et 0, MS Project pfectionnement et 0 Manag : Connaître les bases du droit du travail Prévenir les risques psychosociaux MANAGEMENT D ÉQUIPE 0 0 et et et et, et M-OG0 et et, et M-SV0 M-JA0 M-CG0 0, et et M-OG0 0 et et, et 0 0 et et et M-AB0 et M-JM0 M-SV0 MOTIVER, GÉRER ET ORGANISER et 0 et et 0 et et et V-LS0 et 0 et et M-CR0 et 0 et et et et 0 0 et et 0 et M-CR0 M-EO0 M-RL0 M-SV0 MANAGEMENT DE PROJET et, et et 0, et et, P-DH0, et P-PJ0 P-PJ0 COMPÉTENCES TRANSVERSALES DU MANAGER Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. Information/Inscription : 0 00 et et Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 et 0 et M-SL0 M-RO0 Information/Inscription : 0 00

5 TECHNIQUES DE VENTE, NÉGOCIATION, PROSPECTION, FIDÉLISATION ET RELATION CLIENT. DÉFINISSEZ LA STRATÉGIE COMMERCIALE DE VOTRE ENTREPRISE ET FIDÉLISEZ VOS CLIENTS Développement commcial 0, RUE COPERNIC - PARIS > Bulletin d inscription PAGE 0 0 Développ son activité à l intnational S'initi à la communication institutionnelle S initi au droit de la concurrence Elabor son plan stratégique commcial Elabor son plan marketing Les outils du Web,0, leurs impacts sur votre e-reputation Développ la culture de l innovation Rédig avec succès un ing marketing, une newslett Techniques de vente et de négociation commciale Les clés de la réussite train de la vente par prescription Prospection téléphonique et prise de RDV commciaux et 0 et Prospect et vendre par téléphone et 0 et Pfectionnement à la négociation commciale et Utilis la PNL pour mieux négoci Training intensif à la vente Négoci efficacement avec les Grands Comptes Conseill clientèle Professionnalis sa démarche commciale Mesur la satisfaction client Fidélis sa clientèle Mettre en œuvre une politique d achat responsable Optimisation des achats 0 et oct. et Accompagn ses collaborateurs en centre d'appels 0,00 Coach son équipe : un méti Réalis un monitoring analyse d'appels enregistrés Etre animateur de plateau téléphonique Appel d'offre : bien prépar sa soutenance 0,00 Donn plus d'impact à ses réponses aux AO STRATÉGIE COMMERCIALE ET MARKETING, et,, et,, et 0 et 0 et et V-CS0 et 0 et et V-RM0 et V-RM0 V-CT0 et 0 V-FM0 et V-PV0 et 0 et et et V-FG0 V-JL0 TECHNIQUES DE VENTE et 0 et V-JD0 et et 0 et V-CG0 V-PM0 V-PM0 et 0 0 et et 0 et et V-JF0 0 et V-CD0 et et et et V-PV0 V-PV0 RELATION CLIENT Nous consult et V-JA et et et et et V-AG0 0 et V-GS0 et 0 et V-PM0 ACHAT 0 et V-FB0 et V-MG0 ACCUEIL - CENTRE D APPEL du au du au,, et du au 0, et, et du au, et,, du au,, et V-UX0,, et 0 V-UX0, et 0 V-UX0,, et 0, et 0, et V-UX0 du au du au du au du au C-CI0 APPELS D OFFRE Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. du au, et Information/Inscription : 0 00, et 0, et, et Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0,, Information/Inscription : 0 00 C-CI0

6 Gagnez en efficacité et en souplesse au travail au quotidien. Gestion du temps, du stress, des tâches, organisation Efficacité professionnelle , RUE COPERNIC - PARIS > Bulletin d inscription PAGE 0 0 Méthodes opérationnelles pour utilis sa créativité et stimul l'innovation Optimisation et gestion du temps Gér son stress et amélior son rapport aux autres 0 et oct et Développ sa mémoire et et 0 Devenir tuteur d entreprise : Les clefs de la réussite Formation de tuteurs pour collaborateurs séniors et 0 Formation de formateur intne 0,00, et Préparation à la retraite DÉVELOPPER SON EFFICACITÉ 0 et et 0 et et D-FG0 0 et D-SV0 et et et et et et D-PC0 D-PF0 TRANSMETTRE et, D-GB0 et et et D-NR0,, et 0, et 0, et D-HD0 0 et D-PA0 H-BR0 BIEN ÊTRE AU TRAVAIL Gestes et postures Nos solutions sur mesure ou formations sur Les formations intra-entreprise de votre entreprise. mesure regroupent les salariés de votre contexte Elles sont conçues en fonction et de vos objectifs précis. Notre engagement qualité NOTRE MÉTHODOLOGIE UNE FORMATION SUR MESURE Analyse des besoins Définition des objectifs Ajustement de l approche pédagogique aux spécificités de votre entreprise UNE FORMATION DE QUALITÉ Sélection de l intvenant Concrétisée avec succès par la méthodologie de l évaluation et de la contractualisation d un plan individuel de progrès et de réussite. Validation du projet de formation Formation UNE FORMATION SUIVIE Evaluation Accompagnement psonnalisé après la formation Adaptée au contexte de votre entreprise à partir d une analyse rigoureuse et d objectifs biens définis. UNE FORMATION OPÉRATIONNELLE Animée par des intvenants praticiens rompus à l obligation d atteindre les objectifs fixés. Notre équipe vous accompagne à chaque stade de votre projet de formation. 0 Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. Information/Inscription : 0 00 Depuis longtemps inscrit dans une réelle démarche de qualité, le groupe est ctifié NF Svice Formation Professionnelle et qualifié OPQF. Nous sommes également membre de la Fédération Nationale de la Formation Professionnelle et avons obtenu les ctifications PCIE, Autodesk et Adobe. HOTLINE QUALITÉ Le groupe naxis s inscrit dans une démarche d amélioration continue de la qualité et a mis en place un numéro de téléphone dédié pour prendre en compte toutes vos suggestions d amélioration de nos svices. Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 Information/Inscription : 0 00

7 Dynamisez la communication de votre entreprise. Prise de parole, échanges professionnels, réunions, appels d offres... POUR EN SAVOIR + Communication orale, écrite & web , RUE COPERNIC - PARIS > Bulletin d inscription PAGE 0 0 Renforc sa relation professionnelle : être partenaire dans la pformance 00,00 et S'affirm pour mieux communiqu 00,00 Désamorc les situations agressives 00,00 Communiqu avec aisance et pformance 00,00 Développ son intelligence relationnelle 00,00 et 0 Prise de parole en public et animation de réunions collectives 00,00 et Réunions efficaces avec PowPoint 00,00 et 0 Les émotions, levis de communication et d'efficacité 00,00 Prendre la parole en anglais avec aisance 00,00 L'art de bien faire pass ses messages par l'expression scénique 00,00 Se réconcili avec les règles de l'orthographe 00,00 Amélioration des écrits professionnels 00,00 Webmarket 0,00 Men une stratégie Web efficace 0,00 Community management Découvte du Web.0 et des médias sociaux Les outils du Web.0 leurs impacts sur votre e-réputation 0,00 0 Ecrire pour le Web AMÉLIORER SA COMMUNICATION et et et et 0 et 0 et et 0 et 0 et C-JM0 et et C-VD0 C-BN0 C-VD0 et V-PC0 COMMUNICATION ORALE 0 et et et 0 et et 0 et et et 0 et C-VD0 et et et et C-JM0 et D-KB0 C-JM0 C-PT0 C-GU0 COMMUNICATION ÉCRITE et et 0 et et et et et C-DN0 COMMUNICATION.0 Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. du au 0 0 du au et Information/Inscription : 0 00 du au et Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 du au W-WB0 W-WB0 et et W-WB0 et 0 et W-WB0 C-CT0 et Information/Inscription : 0 00 W-WB0

8 Appréhendez le Management de la Qualité, des risques et de la pformance. Une compréhension totale des normes pour facilit leur mise en œuvre. POUR EN SAVOIR Management de la qualité des risques & de la pformance , RUE COPERNIC - PARIS > Bulletin d inscription PAGE 0 0 Le Système de Management de la Qualité - ISO 00 vsion 00 Auditeur Intne ISO 00 - ISO 0 L'essentiel sur les outils de la qualité et et 0 Manag la Responsabilité Sociétale des Entreprises et et 0 Mettre en place une politique de développement durable L'essentiel sur le Développement Durable - Enjeux et approche Le Système de Management Environnemental - ISO 00, et, et Le Système de Management de la Sécurité et de la Santé au Travail - L'essentiel de l'ohsas 00 L'essentiel sur un Système de Management intégré de la Qualité, de la Sécurité et de l'environnement et 0 L essentiel de l EN 00 - Management de la Qualité en Aéronautique et Spatial L essentiel de l ISO - Dispositifs Médicaux et le marquage CE et 0 L essentiel de l ISO - La Gestion des risques des Dispositifs Médicaux L essentiel de l ISO - Exigences aux laboratoires d'analyses de biologie médicale L essentiel de l ISO Le management de la sécurité des denrées alimentaires L essentiel sur les outils de la qualité QUALITÉ : NORMES GÉNÉRALES et, 0, et Q-CB0, Q-EH0 et et et 0 M-FB0 et et et Q-MR0, et et et Q-FB0 Q-EH0, Q-MF0 et Q-PG0 0 et Q-PG0 0 et Q-MR0 QUALITÉ : NORMES MÉTIERS Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. et 0, et Information/Inscription : 0 00 Q-PH0, et et, et 0 Q-PH0 et Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 Q-PH0 Q-PH0 Information/Inscription : 0 00 Q-MR0

9 Maîtrisez les méthodes et outils pratiques dès la prise de poste. Accueil physique, téléphonique, expression orale et écrite, les clés de l organisation POUR EN SAVOIR Secrétariat & assistanat 0, RUE COPERNIC - PARIS > Bulletin d inscription PAGE 0 0 Amélior votre accueil physique et téléphonique Trait les Situations difficiles de l'accueil et 0 Valoris votre Capital Image et Accueillir le Public Hôtesse-Standardiste, un Méti de Communication en première Ligne Secrétaire/ Assistant(e) : Maîtrisez les Fondamentaux 0,00, 0 et, oct, et, déc Secrétaire, Devenez Assistant (e) et 0 Assistant(e) : Valoris votre Fonction Assistant(e) d'equipe et 0 Assistant(e) de Direction et 0 Assistant(e) de Manag et 0 Assistant(e) d'un Dirigeant dans une PME/PMI et 0 Assistant(e) Commcial(e) : Développez votre Potentiel Commcial et 0 Assistant(e) Commcial(e) : Optimisez votre Organisation et celle de votre Equipe Accroître la synérgie avec son manag Les clés pour s'organis ACCUEIL et 0 et 0 0 et et et 0 et T-AU0 T-AU0 T-AU0 et 0 et et et T-AU0 et T-AU0, et, T-AT0 ASSISTANAT, et 0, Fév, 0 et, juin et, et, oct et et et et T-AT et 0 T-AT et T-AT0 et T-AT et T-AT et T-AT et 0 et et T-AT et 0 et et T-AT et et Etre à l'aise en situation de stress Maîtrise et affirmation de soi: L'Asstivité Bien s'exprim à l'oral Etre à l'aise à l'oral en anglais et 0 Prendre des notes en réunion et rédig le compte rendu 0 et oct Etre à l'aise avec l'orthographe Rédig vite et bien Gestion efficace des s T-AT0 et et T-AT0 GESTION DU STRESS et et 0 et 0 et et et T-BH0 et T-AT0 EXPRESSION ORALE et et 0 et 0 et T-AT0 T-AT0 et T-AT EXPRESSION ECRITE Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. et et Information/Inscription : 0 00 et 0 et et Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 et et T-AT0 et T-AT0 et 0 T-AT Information/Inscription : 0 00

10 Maîtrisez les outils du quotidien sur le bout des doigts Word, Excel, PowPoint, Access POUR EN SAVOIR + Bureautique ATAO.FR 0 0, RUE COPERNIC - PARIS > Bulletin d inscription PAGE 0 Windows, Word, Excel L'Essentiel 00,00 Windows 0,00 Outlook Initiation 0,00 Outlook Pfectionnement 0,00 Word Initiation Word Intmédiaire 0,00 Word Pfectionnement et Publipostage Word Publipostage Word Pfectionnement 0,, et,, et, et, et, et et et et 0 0 et et 0 0,00 0,00 Excel Initiation 00,00, et Excel Prise en main 0,00 Excel Intmédiaire Excel Pfectionnement, et, et 0, et, et, et 0 U-WS0 U-WS0 0 U-OU0 0 U-OU0 et et et et U-WD0 U-WD0 0 et et 0 et 0 et 0 et U-WD0 0 0 U-WD U-WD0, et,,,,, et,,, et,, et 0 0, et, et 0, et 0, et U-EX0 0 0 U-EX0 et et et et et 0 et et 0 et et U-EX0 et et et 0 et et et et et U-EX0 Excel Tableaux Croisés Dynamiques 0,00 U-EX0 Excel Macro 0,00 U-EX0 Excel VBA,, et,, et 0, 0 et,,, et 0,, et 0,, et, 0 et, 0 et, et U-EX0 Access Initiation,,, et, et 0, et 0, et, 0 et, et,, et 0, et, et,,, U-AS0 Access Pfectionnement et 0 et et et 0 et et U-AS0 Access VBA, et,, PowPoint Initiation et 0 PowPoint Pfectionnement 0,00 Migration vs Word 00, 00, 0 0,00 0 Migration vs Excel 00, 00, 0 0,00 0 Migration vs PowPoint 00, 00, 0 0,00 0 WINDOWS OUTLOOK WORD EXCEL ACCESS, et, 0 et,,,, 0 et,, et U-AS0 POWERPOINT et et 0 et et et 0 et et 0 et U-PP0 U-PP0 U-WDH U-EX0 U-PP0 MIGRATION VERS POWERPOINT 00, 00, 0 Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. Information/Inscription : 0 Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 Information/Inscription : 0

11 Multimédia & Communication visuelle Dynamis votre communication visuelle grâce aux outils de PAO, 0 ATAO.FR 0, RUE COPERNIC - PARIS > Bulletin d inscription PAGE 0 0 du au du au 0 du 0 au WEBMASTER CAO et programmation. Webmast niveau 0,00 Infographie, informatique Webmast niveau 0,00 et développement Web Cré son blog avec blogg Réussir sa newslett et sa campagne d' ing 0,00 Référencement Initiation Réfencement Pfectionnement 0,00 du au Joomla Initiation 0,00 Expression Web Initiation 0,00, et 0, 0 et,, W-WB PHP niveau 0,00, et 0, 0 et,, W-WB XHTML Flash Initiation 0,00 Flash Pfectionnement et Filemak initiation 0,00, et, et MySQL 0,00, et, Découvte PAO : Photoshop, Illustrator, InDesign 0,00 Adobe Acrobat pro Publish initiation Photoshop Initiation 0,00, et 0 Photoshop Pfectionnement et Photoshop : optimis vos images pour le web Illustrator Initiation 0,00, et 0 Illustrator Pfectionnement InDesign Initiation 0,00, InDesign Pfectionnement Parcours AutoCad D Module : AutoCad LT Initiation du au du au du au du au du au du au W-RW0 W-WB0 W-RW0 du 0 au et W-WB0 et et du au W-WB0 et W-WB0 du au du au 0 et W-WB0 et W-WB, et I-DW0 FLASH, et 0, et 0,, et,, et, et,, 0 et et 0 et I-FH0 BASE DE DONNÉES POUR EN SAVOIR +, et,,, et W-FK0, W-FK0 INFOGRAPHIE PAO CAO, et, et,,, et I-GD0 et et I-BT0 et et I-PS0 PHOTOSHOP, et,, et, 0 et, et, 0 et,, 0 et, et 0 et et et,, et 0, et,, 0 et, et I-PO0 et et -PO0 et et I-PO0 ILLUSTRATOR, et,,, et,, et, et,,, 0 et et et,, et, et, et, et,, et et 0 0 et et 0 et 0 0,00 du au,, et 0,,, et 0, du au,, et,,, et 0, 0,00, et,,, et, Module : AutoCad LT Pfectionnement 0 et Parcours AutoCad D,00,, 0 et,,, 0, et,,,, et,,,, et,, et,,0,, Module : AutoCad D Initiation 0,00, et 0, 0 et, et, et Module : AutoCad D Pfectionnement 0,00,,,, et 0, et, D Studio Max 0,00 Inventor initiation 0,00,,, et, et 0, et I-IL0,, et, et et du au,, 0 et, du au 0 du au du au I-AD0,, et, et 0,, et, et I-AD0, et 0 0 et I-AD0,, et,,,, et,,,, et,,,, 0 et,, I-AD,, et, et, et 0 I-AD0, et, et, I-AD0 I-IL0 INDESIGN, et,, et 0, et I-ID0 I-ID0 AUTODESK 0 Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. du au du au 0 du au oct. Information/Inscription : 0, et du au du au,,, et du au du au du au,,, et du au Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 I-DS0 du 0 au Information/Inscription : 0 I-IN0

12 Bulletin d inscription Bulletin d inscription à renvoy par mail ou par fax : 0 Bulletin téléchargeable sur et Résvez à l avance avant que la session ne soit complète, nombre de places limité. Un bulletin par stage et par psonne. Intitulé... Référence du stage... Date du stage... Montant HT... Souscrit dans le cadre : du plan de formation du DIF Compte psonnel formation... Participant Mme Mlle M. Nom... Prénom... Fax : Fonction... Tél. : ... Entreprise Nom de l entreprise... Tél. Fax SIRET... APE... Rue... Code postal Ville... Responsable formation / RH Mme Mlle M. Nom... Prénom... Fonction... Tél. Fax e venréfte d s le ra é n é g s n io it d n o C : V.0 DEFINITIONS - Stages intentreprises et cycle long de formation : Stages sur catalogue réalisés dans nos locaux ou dans des locaux mis à disposition par Naxis. - Parcours ctifiants : Parcours de formation préconisé associant plusieurs stages intentreprises et pour ctains délivrant une ctification. - Stages intra-entreprise : Stage réalisé sur mesure pour le compte d un Client ou d un groupe. OBJET ET CHAMP D APPLICATION Toute commande de formation implique l acceptation sans résve par l acheteur et son adhésion pleine et entière aux présentes conditions générales de vente qui prévalent sur tout autre document de l acheteur, et notamment sur toutes conditions générales d achat. DOCUMENTS CONTRACTUELS - Naxis fait parvenir au Client, en double exemplaire, une convention de formation professionnelle continue telle que prévue par la loi. - Le Client s engage à retourn dans les plus brefs délais à Naxis un exemplaire signé et portant son cachet commcial. - Pour les stages intra-entreprise, une facture d acompte est adressée dès la prise de commande, ainsi que des factures complémentaires mensuelles émises au fur et à mesure de l avancement des formations. - Une attestation de présence est adressée au Svice Formation du Client après une formation int-entreprise ou un cycle. - Une attestation individuelle de formation remise à chaque participant à l issue de la formation. - le règlement intérieur est remis à chaque stagiaire. PROPRIETE INTELLECTUELLE L utilisation des supports de formation ou de la prestation est autorisée pour le stagiaire exclusivement. Toute utilisation, transmission à un tis, reproduction partielle ou intégrale des supports remis au titre de la prestation, sans le consentement écrit de l auteur, sont intdits. La responsabilité du client sait alors engagée. PRIX, FACTURATION ET REGLEMENTS Tous nos prix sont indiqués hors taxes. Ils sont à major de la TVA au taux en vigueur. Tout stage ou cycle commencé est dû en enti. - Pour les stages intentreprises ou les parcours : Naxis se résve expressément le droit de dispos librement des places retenues par le Client, tant que les frais d inscription n auront pas été couvts dans les conditions prévues cidessous. Les factures sont payables, sans escompte et à l ordre de Naxis : pour les stages int-entreprises : à réception de facture, pour les cycles : 0% à réception de facture puis 0% un mois après le début du stage. Pour les formations intentreprises et les cycles, les repas ne sont pas compris dans le prix du stage. Sauf avis contraire exprimé à l inscription, ils sont facturés en sus et imputables sur la participation de l employeur dans la limite de cinq fois le minimum garanti par jour et par stagiaire (Décret n 00- du..00 JO Pour les stages intra-entreprise ou sur mesure : L acceptation de Naxis est conditionnée par le règlement d un acompte dans les conditions prévues ci-dessous. Les factures sont payables, sans escompte et à l ordre de Naxis : Un acompte de 0 % est vsé à la commande. Cet acompte resta acquis à Naxis si le Client renonce à la formation. Le complément est dû à réception des différentes factures émises au fur et à mesure de l avancement des formations. En cas de non-paiement intégral d une facture venue à échéance, après mise en demeure restée sans effet dans les jours ouvrables, Naxis se résve la faculté de suspendre toute formation en cours et /ou à venir. REGLEMENT PAR UN OPCA Si le Client souhaite que le règlement soit émis par l OPCA dont il dépend, il lui appartient : de faire une demande de prise en charge avant le début de la formation et de s assur de la bonne fin de cette demande ; de l indiqu explicitement sur son bulletin d inscription ou sur son bon de commande ; de s assur de la bonne fin du paiement par l organisme qu il aura désigné. Si l OPCA ne prend en charge que partiellement le coût de la formation, le reliquat sa facturé au Client. Dans le cas où l OPCA ne prend pas du tout en charge le coût de la formation pour quel que motif que ce soit, le client sa redevable de l intégralité du coût de la formation et sa facturé du montant correspondant. PENALITE DE RETARD Une indemnité forfaitaire, prévue par l article L.- du Code de commce tel que modifié par la loi n 0- du mars 0 relative à la simplification du droit et à l allègement des démarches administratives, a été fixée à 0 par le décret n 0- du octobre 0. Toute somme non payée à l échéance donna lieu au paiement par le Client de pénalités de retard fixées à trois fois le taux d intérêt légal. Ces indemnité et pénalités sont exigibles de plein droit, dès réception de l avis informant le Client qu elles ont été portées à son débit. participation sa porté au crédit du Client sous forme d avoir imputable sur une formation future. si aucun report n a été effectué dans ce délai de mois l acompte resta acquis à Naxis à titre d indemnité forfaitaire. LIVRAISON ET DELAI Les dates de formation ne sont données qu à titre informatif et indicatif. Naxis se résve le droit de report ou d annul une formation, de modifi le lieu de son déroulement, le contenu de son programme ou le choix des animateurs, si des circonstances indépendantes de sa volonté l y obligent. REFUS DE COMMANDE INFORMATIQUE ET LIBERTES CONDITIONS D ANNULATION ET DE REPORT RENONCIATION Dans le cas où un Client passait une commande à Naxis, sans avoir procédé au paiement de la (des) commande(s) précédente(s), Naxis pourra refus d honor la commande et de délivr les formations concnées, sans que le Client puisse prétendre à une quelconque indemnité, pour quelque raison que ce soit. Toute annulation par le Client doit être communiquée par écrit. - Pour les stages intentreprises et les parcours ctifiants : Pour toute annulation, fût-ce en cas de force majeure, moins de 0 jours ouvrés avant le début du stage, le montant de la participation resta immédiatement exigible à titre d indemnité forfaitaire. - Parcours ctifiants : Pour toute annulation, fût-ce en cas de force majeure, moins de 0 jours ouvrés avant le début du stage, 0% du coût total de la participation resta immédiatement exigible à titre d indemnité forfaitaire. Toutefois, dans ces deux cas, si Naxis organise dans les mois à venir une session de formation sur le même sujet, une possibilité de report sa proposée dans la limite des places disponibles et l indemnité sa affectée au coût de cette nouvelle session. - Pour les stages intra-entreprise, le conseil Pour toute annulation, fût-ce en cas de force majeure : si une annulation intvient moins de 0 jours ouvrés avant le début de la prestation et que l action de formation est reportée dans un délai de mois, l acompte de 0 % du montant de la Les informations échangées lors de nos prestations restent confidentielles. Sauf avis contraire, le client accepte tacitement d être cité comme référence client par Naxis. Conformément à la réglementation française qui est applicable à ces fichis, le Client peut écrire à Naxis pour s oppos à une telle communication des informations le concnant. Il peut également à tout moment exc ses droits d accès et de rectification dans le fichi de Naxis. Le fait pour Naxis de ne pas se prévaloir à un moment donné de l une quelconque des clauses des présentes, ne peut valoir renonciation à se prévaloir ultérieurement de ces mêmes clauses. LOI APPLICABLE Les Conditions Générales et tous les rapports entre Naxis et ses Clients relèvent de la Loi française. ATTRIBUTION DE COMPETENCES Tous litiges qui ne pourraient être réglés à l amiable sont de la COMPETENCE EXCLUSIVE DU TRIBUNAL DE COMMERCE DE PARIS quel que soit le siège ou la résidence du Client, nonobstant pluralité de défendeurs ou appel en garantie. Cette clause attributive de compétence ne s appliqua pas au cas de litige avec un Client non professionnel pour lequel les règles légales de compétence matérielle et géographique s appliquont. La présente clause est stipulée dans l intérêt de la société NAXIS qui se résve le droit d y renonc si bon lui semble. ELECTION DE DOMICILE L élection de domicile est faite par Naxis à son siège social au 0, rue Copnic PARIS Signataire de la convention de formation Mme Mlle M. Nom... Prénom... Fonction... Tél. Fax ... Facturation Adresse de facturation (si différente) Une équipe à votre écoute > CONSEIL FORMATION PME > DIRECTEUR ASSOCIÉ Emelyne POITEVIN Jean-Philippe TAIEB > RESPONSABLE GRANDS COMPTES Sandrine COLIN 0 0 Rue... Ville... Code postal Prise en compte partielle / totale par un OPCA Nom de l OPCA... N Adhérent... Je soussigné, Mme/M... déclare avoir pris connaissance et accept les conditions générales de vente figurant ci-dessous. Bon pour commande : Notre offre Responsable du dossi pour l OPCA Mme Mlle M. Fonction... Fax Tél Rue... Code postal A: Cachet et signature Le : Ville... RÉGLEMENT : Par chèque bancaire libellé à l ordre de «NAXIS» et adressé à notre siège : NAXIS - 0 rue Copnic PARIS Par virement bancaire libellé à l ordre de «NAXIS» à notre banque Société Générale : IBAN FR Swift SOGEFRPP Organisme de formation enregistré sous le N auprès du préfet de la région Ile-de-France. N de TVA Intracommunautaire : FR 0 Nos factures font office de convention de formation simplifiée. Groupe NAXIS - 0, rue Copnic - PARIS sous le N auprès du préfet d Ile-de-France. Information/Inscription : 0 Fax : 0 > COORDINATION PÉDAGOGIQUE > GESTION ADMINISTRATIVE > DÉVELOPPEMENT & INNOVATION Régine ROUZOUL Camille NARCISSE Valérie RABASTE Information/Inscription : 0 > COMMUNICATION EDITION PRESSE Delphine PEREZ 0 Hotline Qualité

13 Libérez vos talents... NAXIS EN RÉGIONS 0 : Région Nord-Ouest Tél : 0 - Fax : 0 0 : Région Nord-Est Tél : Fax : : Région Sud-Est Tél : Fax : : Région Sud-Ouest Tél : Fax : 0 0 ACCESSIBILITÉ RENNES NANTES Les centres de formation Naxis sont rapidement accessibles en transports en commun. Joint à votre convocation, vous trouvez un plan d'accès vous précisant les lignes de bus, de métro, de RER ou de tramway à prendre. A proximité, de nombreux parkings sont à la disposition des automobilistes. Ctaines salles sont accessibles aux psonnes handicapées. Nous contact pour plus d informations. ROUEN PARIS ORLEANS BORDEAUX TOULOUSE TOURS LILLE METZ NANCY STRASBOURG LYON SAINT-ETIENNE MONTPELLIER NICE EILLE Groupe NAXIS - SARL au capital de SIRET : NAF : A - Identifiant TVA : FR 0 Réalisation : volontre.fr /// Si vous ne souhaitez pas consv ce document, pensez à le recycl dans le bac approprié 0 0, RUE COPERNIC - PARIS ATAO.FR

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