Données de paie à mettre à jour avant de commencer le traitement des salaires de janvier 2017

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "Données de paie à mettre à jour avant de commencer le traitement des salaires de janvier 2017"

Transcription

1 Données de paie à mettre à jour avant de commencer le traitement des salaires de janvier 2017 Le document ci-dessous vous accompagne dans la modification des données de calculs suivantes : Plafond de Sécurité Sociale SMIC Minimum garanti Avantage en nature logement GMP Cotisation assurance maladie Cotisation assurance vieillesse Allègement Fillon Cotisation générale pénibilité Cotisations additionnelles pénibilité Cotisation CET Cotisation allocations familiales Cotisation AGS Avantage en nature repas Saisie sur salaire Taxe sur les salaires Nouveau Modifié La version doit être installée avant de procéder aux modifications qui concernent la simplification des bulletins de paie. 1 Plafond de sécurité sociale Environnement \ Paramètres généraux \ Données de calcul Sur l onglet Plafond s.sociale, vous devez arrêter la validité à 12/2016, puis ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. Le plafond TA mensuel passe à 3269, le plafond horaire reste à 24. Lors de la validation de votre saisie, si vous avez un message similaire à celui ci-contre, vous devez sur chacun des organismes listés (Menu Environnement \ Organismes Thème Plafonds), arrêter la validité à 12/2016, puis ouvrir une nouvelle validité à 01/2017 et saisir votre nouveau plafond particulier, soit : TA mensuelle : 3269 T2 mensuelle : 6538 Nous vous rappelons qu il est inutile de mettre un plafond particulier sur les organismes affiliés à l AGIRC, dans la mesure où le plafond est identique à celui de la sécurité sociale. Si toutefois c est votre cas, vous devez simplement clôturer la validité de ce plafond à 12/2016. Dans ce cas, c est le plafond SS issu des données de calcul qui sera pris en compte pour le calcul de vos bulletins. alfagrh_extranet_données2017.docx Page 1 sur 18

2 2 SMIC Environnement \ Paramètres généraux \ Données de calcul Sur l onglet SMIC, vous devez arrêter la validité à 12/2016, puis ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. Le SMIC horaire passe à 9,76, le SMIC mensuel à 1480,27 pour un horaire de 35h hebdomadaire, 1649,44 pour un horaire de 39h hebdomadaire (en fonction de votre précèdent paramétrage). 3 Minimum garanti Environnement \ Paramètres généraux \ Données de calcul Sur l onglet Minimum garanti, vous devez arrêter la validité à 12/2016, puis ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. Le minimum garanti passe à 3,54. 4 Avantage en nature logement Environnement \ Paramètres généraux \ Barèmes \ AN Logement Si l année de validité 2017 n est pas créée, vous devez répondre Oui à la question «Il n'existe pas de barème pour l'année Voulez-vous le créer à partir des informations de 2016?», puis compléter les informations comme indiqué ci-dessous : alfagrh_extranet_données2017.docx Page 2 sur 18

3 5 GMP Environnement \ Organismes La base de la garantie minimale de points AGIRC (GMP) a été fixée à 342,48 par mois. Pour chacun de vos organismes de type RETRAITE/PREVOYANCE concernés, vous devez : Cliquer sur le thème GMP Mettre fin à la validité actuelle à 12/2016 Ouvrir une nouvelle validité à partir de 01/2017, en indiquant 342,48 en valeur de GMP mensuelle : 6 Cotisations assurance maladie Un décret publié au journal officiel du 30 décembre 2016 modifie le taux de la cotisation patronale d assurance maladie. Il passe de 12,84% à 12,89% au 1 er janvier Vous devez fermer la validité de votre ou vos rubrique(s) de paie à 12/2016, et ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. A la question «Voulez-vous reprendre l'ancien paramétrage ainsi que les anciennes personnalisations?», répondre Oui. Dans l onglet Paramètres de calcul, vous devez ensuite modifier le taux patronal comme indiqué ci-dessous : alfagrh_extranet_données2017.docx Page 3 sur 18

4 7 Cotisations assurance vieillesse Les cotisations d assurance vieillesse sécurité sociale portant sur la totalité du salaire augmentent de 0.05 point pour la part salariale et part patronale. Vous devez fermer la validité de votre ou vos rubrique(s) de paie à 12/2016, et ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. A la question «Voulez-vous reprendre l'ancien paramétrage ainsi que les anciennes personnalisations?», répondre Oui. Dans l onglet Paramètres de calcul, vous devez ensuite modifier les valeurs comme indiqué cidessous : alfagrh_extranet_données2017.docx Page 4 sur 18

5 8 Allègement Fillon Vous devez intervenir sur votre (ou vos) rubrique(s) d allègement Fillon, puis : Fermer la validité de la rubrique de paie à 12/2016, et ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. A la question «Voulez-vous reprendre l'ancien paramétrage ainsi que les anciennes personnalisations?», répondre Oui. Dans l onglet Clé de calcul, compte tenu des changements de taux de cotisations, la valeur du paramètre «Zone 1» de la formule de calcul du coefficient doit être modifié comme indiqué ci-dessous : La valeur 0,2849 concerne les entreprises de plus de 20 salariés. Si votre association compte moins de 20 salariés, la zone 1 doit être égale à 0,2809. Dans l onglet Références de calculs, pour la (ou les) ligne(s) relative(s) à la cotisation «Accident du travail», vous devez modifier les informations comme indiqué cidessous : alfagrh_extranet_données2017.docx Page 5 sur 18

6 9 Cotisation générale pénibilité La cotisation pénibilité appliquée à tous les salariés, sans notion d exposition, entre en vigueur au 1er janvier Son taux est fixé à 0.01%. L assiette de cotisation correspond : aux rémunérations brutes soumises à cotisations, à la base forfaitaire lorsqu elle concerne notamment la rémunération versée aux apprentis. Elle fait l objet d une ligne spécifique sur le bordereau URSSAF, sous le CTP Création de la rubrique Cliquer sur le bouton Nouveau, Saisir les informations comme indiqué ci-dessous, puis cliquer sur le bouton Paramétrage : L identifiant de la rubrique est à adapter en fonction de votre plan de paie. Affecter la rubrique au(x) groupe(s) de charges concernés, Renseigner les paramètres DSN de la rubrique, comme indiqué ci-dessous : Dans le thème Paramétrage, ouvrir une validité à 01/2017, alfagrh_extranet_données2017.docx Page 6 sur 18

7 Dans l onglet Clé de calcul, renseigner les informations comme indiqué ci-dessous : Dans l onglet Paramètres de calcul, renseigner un taux patronal à 0.01 : Dans l onglet Références de calcul, indiquer les rubriques qui composent la base de calcul de la cotisation : Dans notre exemple, la base de calcul prend en compte les rubriques 2000 à Vous devez adapter les rubriques en fonction de votre plan de paie. alfagrh_extranet_données2017.docx Page 7 sur 18

8 9.2 Affectation de la rubrique au bordereau URSSAF Environnement \ Configuration des états standards \ Bordereau de cotisations Données de paie 2017 Il est nécéssaire de créer un nouveau paragraphe dans le paramétrage du bordereau URSSAF pour isoler la cotisation sur le code type personnel (CTP) 450D. Dans le thème Modèles, sur votre bordereau URSSAF : Cliquer sur le bouton Définition Créer un nouveau paragraphe en cliquant sur le bouton de création : Renseigner les informations comme indiqué ci-dessous, basculer de gauche à droite la rubrique créée, puis enregistrer : alfagrh_extranet_données2017.docx Page 8 sur 18

9 9.3 Affectation d un numéro de compte comptable à la rubrique Environnement \ Paramètres comptables \ Modèles de comptes \ Rubriques Utiliser les boutons Copier et Coller en bas de l écran pour copier un numéro de compte existant sur la nouvelle rubrique : 9.4 Affectation de la rubrique à un risque pour la simplification des bulletins Environnement \ Configuration des états standards \ Bulletins de paie Si vous êtes concernés par la simplification des bulletins de paie (obligatoire au 1 er janvier 2017 pour les entreprises de plus de 300 salariés), il est nécessaire de rattacher la rubrique créée à un risque ou groupe officiel. Dans la configuration des états standards : Cliquer sur le thème Modèles, Développer le risque «Autres contributions dues par l employeur» sur le modèle CADRE par exemple, puis cliquer sur Saisir l identifiant de la rubrique créée, cocher la rubrique et valider : Répondre «Oui» à la question «Voulez-vous ajouter la rubrique dans le modèle NON CADRE?». Pour plus d informations sur la simplification des bulletins de paie, vous pouvez consulter le document d aide en ligne dans le menu? \ Aide en ligne \ Salaires \ Simplif. bulletins. alfagrh_extranet_données2017.docx Page 9 sur 18

10 10 Cotisations additionnelles pénibilité Le taux des cotisations additionnelles dues par les employeurs ayant exposé au moins un de leurs salariés à la pénibilité augmentent à partir du 1 er janvier 2017 : La cotisation pénibilité un facteur passe de 0,10% à 0,20% La cotisation pénibilité plusieurs facteurs passe de 0,20% à 0,40%. Sur la rubrique de cotisation pénibilité un facteur vous devez : Fermer la validité de la rubrique de paie à 12/2016, et ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. A la question «Voulez-vous reprendre l'ancien paramétrage ainsi que les anciennes personnalisations?», répondre Oui. Dans l onglet Paramètres de calculs, vous devez modifier le taux comme indiqué cidessous : 0 Sur la rubrique de cotisation pénibilité plusieurs facteurs vous devez : Fermer la validité de la rubrique de paie à 12/2016, et ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. A la question «Voulez-vous reprendre l'ancien paramétrage ainsi que les anciennes personnalisations?», répondre Oui. Dans l onglet Paramètres de calculs, vous devez modifier le taux comme indiqué cidessous : 0 alfagrh_extranet_données2017.docx Page 10 sur 18

11 11 Contribution Exceptionnelle Temporaire (CET) Dans le cadre de la simplification des bulletins de paie, il est nécéssaire d éclater la rubrique CET (Contribution Exceptionnelle Temporaire) en 3 rubriques distinctes : CET Tranche A CET Tranche B CET Tranche C 11.1 Eclatement de la rubrique Sur votre (vos) rubrique(s) de CET, Fermer la validité de la rubrique de paie à 12/2016, et ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. A la question «Voulez-vous reprendre l'ancien paramétrage ainsi que les anciennes personnalisations?», répondre Oui. Dans l onglet Clé de calcul, modifier les informations comme ci-dessous : 0 Les autres onglets ne nécessitent pas de modification. Il s agit ensuite de dupliquer la rubrique ci-dessus, puis de modifier la clé de calcul de chaque rubrique : Sur la palette des rubriques de paie, cliquer sur le bouton Nouveau, puis sur le bouton de duplication Dans le cadre «Critères de sélection», saisir l identifiant de la rubrique à dupliquer, puis cliquer sur le bouton Rechercher : L identifiant de la rubrique est à adapter en fonction de votre plan de paie. alfagrh_extranet_données2017.docx Page 11 sur 18

12 Dans le cadre «Nouvelle rubrique», saisir un nouvel identifiant, modifier le libellé, la clé de calcul et la validité, puis cliquer sur le bouton : L identifiant de la rubrique est à adapter en fonction de votre plan de paie. Vous devez répéter l opération de duplication pour la rubrique de CET tranche C. Pour chaque rubrique relative à la cotisation CET, veuillez vérifier que le thème Infos DSN est renseigné comme ci-dessous : Dans le menu Environnement \ Configuration des états standards \ Bordereaux de cotisations \ Thème Modèles, il est nécessaire de rajouter les rubriques créées à un paragraphe du bordereau de cotisations Retraite Affectation des rubriques à un risque pour la simplification des bulletins Environnement \ Configuration des états standards \ Bulletins de paie Si vous êtes concernés par la simplification des bulletins de paie (obligatoire au 1 er janvier 2017 pour les entreprises de plus de 300 salariés), il est nécessaire de rattacher les rubriques à un risque ou groupe officiel. Dans la configuration des états standards : Cliquer sur le thème Modèles, Développer le risque «RETRAITE», puis le groupe «Complémentaire Tranche A» sur le modèle CADRE, puis cliquer sur Saisir l identifiant de la rubrique CET TA, cocher la rubrique et valider : Suivre le même principe pour les autres rubriques : Cotisation CET TB Risque RETRAITE / Groupe Complémentaire Tranche B Cotisation CET TC Risque RETRAITE / Groupe Complémentaire Tranche C Pour plus d informations sur la simplification des bulletins de paie, vous pouvez consulter le document d aide en ligne dans le menu? \ Aide en ligne \ Salaires \ Simplif. bulletins. alfagrh_extranet_données2017.docx Page 12 sur 18

13 12 Cotisation allocations familiales Dans le cadre de la simplification des bulletins de paie, il est nécéssaire d éclater la rubrique allocations familiales en 3 rubriques distinctes : Une rubrique avec un taux de 3,45 % qui se déclenche systèmatiquement Une rubrique avec un taux de 1,80 % qui se déclenche systèmatiquement Une rubrique d exonération à 1,80 % qui se déclenche uniquement si le salaire est inférieur à 3,5 SMIC Modification de la rubrique «complément allocations familiales» Sur votre (vos) rubrique(s) de complément allocations familiales : Fermer la validité à 12/2016, Ouvrir une nouvelle validité à 01/2017, Sur l onglet clé de calcul, vous devez supprimer la modalité particulière comme indiqué ci-dessous : Les autres onglets ne nécessitent pas de modification Création de la rubrique «exonération complément allocations familiales» Sur la palette des rubriques de paie, cliquer sur le bouton Nouveau, puis sur le bouton de duplication. Dans le cadre «Critères de sélection», saisir l identifiant de la rubrique «Complément allocations familiales, puis cliquer sur le bouton Rechercher : L identifiant de la rubrique est à adapter en fonction de votre plan de paie. alfagrh_extranet_données2017.docx Page 13 sur 18

14 Données de paie 2017 Dans le cadre «Nouvelle rubrique», saisir un nouvel identifiant, modifier le libellé, la validité, puis cliquer sur le bouton : L identifiant de la rubrique est à adapter en fonction de votre plan de paie. Dans le thème Paramétrage, sur l onglet clé de calcul, vous devez ajouter une modalité particulière «EXO ALLOCFAM» comme indiqué ci-dessous : Modifié Dans le thème Groupes de charges, vous devez rattacher la rubrique à un ou plusieurs groupe(s) de charges. Dans le thème DSN, vous devez vérifier que les rubriques «complément allocations familiales et «exonération complément allocations familiales» sont rattachées au code 102 du bloc 81 : Vous devez répèter ces étapes pour toutes les situations actives de votre plan de paie (ex : médecins, ) alfagrh_extranet_données2017.docx Page 14 sur 18

15 12.3 Modification du bordereau URSSAF Environnement \ Configuration des états standards \ Bordereau de cotisations Données de paie 2017 Il est nécéssaire de rajouter la (les) rubrique(s) créée(s) au paragraphe 430D Complement allocations familiales. Dans le thème Modèles, sur votre bordereau URSSAF : Cliquer sur le bouton Définition Sur le paragraphe dont le code type personnel (CTP) a pour valeur 430D, basculer la (les) rubrique(s) créée(s) de gauche à droite : L identifiant de la rubrique est à adapter en fonction de votre plan de paie Affectation des rubriques à un risque pour la simplification des bulletins Environnement \ Configuration des états standards \ Bulletins de paie Si vous êtes concernés par la simplification des bulletins de paie (obligatoire au 1 er janvier 2017 pour les entreprises de plus de 300 salariés), il est nécessaire de rattacher les cotisations allocations familiales à un risque ou groupe officiel. Il s agit d affecter les rubriques selon la répartition suivante : Cotisation à 3,45% Risque FAMILLE SÉCURITÉ SOCIALE Cotisation à 1,80% Risque FAMILLE SÉCURITÉ SOCIALE (avec option «Ne pas prendre en compte si présence de») Cotisation exonération à 1,80% Risque CASE ALLEGEMENT DE COTISATIONS Dans la configuration des états standards : Cliquer sur le thème Modèles, Développer le risque «FAMILLE SÉCURITÉ SOCIALE» sur le modèle CADRE par exemple, puis cliquer sur Saisir l identifiant de la rubrique à ajouter, puis cocher la rubrique et valider : Répondre «Oui» à la question «Voulez-vous ajouter la rubrique dans le modèle NON CADRE?». alfagrh_extranet_données2017.docx Page 15 sur 18

16 Que ce soit sur le modèle CADRE ou NON CADRE, voici le type de présentation que vous devez obtenir pour chaque risque impacté : Part à 3,45 % Part à 1,80 % Part exo à 1,80 % Part exo à 1,80 % Pour plus d informations sur la simplification des bulletins de paie, vous pouvez consulter le document d aide en ligne dans le menu? \ Aide en ligne \ Salaires \ Simplif. bulletins. 13 Cotisation AGS La cotisation AGS passe de 0.25 % à 0.20 % au 1 er janvier Vous devez intervenir sur votre (vos) rubrique(s) de paie, puis : Fermer la validité à 12/2016, Ouvrir une nouvelle validité à 01/2017, Dans l onglet Paramètres de calculs, vous devez modifier le taux de cotisation comme indiqué ci-dessous : alfagrh_extranet_données2017.docx Page 16 sur 18

17 14 Avantage en nature repas La valeur d un repas passe à 4,75. Dans le thème Paramétrage, vous devez fermer la validité de votre ou vos rubrique(s) de paie à 12/2016, et ouvrir une nouvelle validité à 01/2017. A la question «Voulez-vous reprendre l'ancien paramétrage ainsi que les anciennes personnalisations?», répondre Oui. Dans l onglet Clé de calcul, vous devez ensuite modifier les valeurs comme indiqué ci-dessous : 15 Saisie sur salaire Environnement \ Paramètres généraux \ Barèmes \ Saisie sur salaire Le barème des saisies sur salaires est inchangé pour Si l année de validité 2017 n est pas créée, vous devez répondre Oui à la question «Aucun barème n'a été saisi pour l'année Voulez-vous appliquer le barème par défaut?», puis vérifier que vous obtenez les valeurs suivantes : alfagrh_extranet_données2017.docx Page 17 sur 18

18 16 Taxe sur les salaires Nouveau Environnement \ Paramètres généraux \ Taxe sur les salaires Les valeurs qui devraient être applicables en 2017 sont : 4,25 % sur la totalité 4,25 % pour la part de rémunération comprise entre et ,35 % pour la part de rémunération comprise entre et ,75 % pour la part de rémunération supérieure à En attendant la publication officielle par les services fiscaux, vous pouvez renseigner les seuils comme indiqué ci-dessous, puis cliquer sur Enregistrer : alfagrh_extranet_données2017.docx Page 18 sur 18

Modifications au 01 janvier 2015

Modifications au 01 janvier 2015 Modifications au 01 janvier 2015 Le montant du plafond mensuel de la sécurité sociale pour 2015 passe de 3.129 à 3.170 par mois. Pour les cadres : Ne pas oublier les revalorisations de cotisations cadres

Plus en détail

PARAMETRAGE PAIE SAGE 2015

PARAMETRAGE PAIE SAGE 2015 PARAMETRAGE PAIE SAGE 2015 AVANT DE METTRE EN PLACE LE PARAMETRAGE IL EST INDISPENSABLE DE FAIRE UNE SAUVEGARDE. 1/ SMIC 2/ PLAFOND DE SECURITE SOCIALE 3/ MINIMUM GARANTI 4/ COTISATION URSSAF VIEILLESSE

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/11/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/11/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/11/2014 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Novembre 2014 Sommaire 1. MISE A JOUR NOVEMBRE 2014... 4 Eléments nationaux...

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/02/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/02/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/02/2014 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Février 2014 Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS... 4 Eléments nationaux... 4

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/01/2014 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Janvier 2014 Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS... 4 Eléments nationaux... 4

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/03/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/03/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/03/2014 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Mars 2014 Sommaire 1. MISE A JOUR DE MARS 2014... 4 Eléments nationaux...

Plus en détail

Réintégration sociale des retraites et prévoyances

Réintégration sociale des retraites et prévoyances Pégase 3 Réintégration sociale des retraites et prévoyances Dernière révision le 18/06/2012 http://www.adpmicromegas.fr 1 / 27 Sommaire 1 Principe... 4 1.1 La réintégration en résumé... 5 1.2 Le régime

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/03/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/03/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/03/2014 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Mars 2014 Sommaire 1. MISE A JOUR DE MARS 2014... 4 Eléments nationaux...

Plus en détail

RH PAYE version 5.18f standard 4.10

RH PAYE version 5.18f standard 4.10 RH PAYE version 5.18f standard 4.10 Cette notice vous présente toutes les nouveautés et améliorations de cette nouvelle version. Nous vous rappelons la nécessité de procéder à des sauvegardes régulières

Plus en détail

Les nouveautés du Plan de Paie Sage

Les nouveautés du Plan de Paie Sage Les nouveautés du Plan de Paie Sage Novembre 2012 MAJ n 1 Version 20.xx SOMMAIRE NOUVELLES NORMES SOCIALES NOVEMBRE 2012... 4 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES ET FISCALES AU 01/11/2012... 4 AUGMENTATION

Plus en détail

Paramètres 2015. Les chiffres pour établir vos déclarations retraite, prévoyance et Congés. 1. Les plafonds des régimes

Paramètres 2015. Les chiffres pour établir vos déclarations retraite, prévoyance et Congés. 1. Les plafonds des régimes Paramètres 2015 Les chiffres pour établir vos déclarations retraite, prévoyance et Congés Audiens Retraite Arrco Audiens Retraite Agirc Audiens prévoyance Congés Spectacles Sommaire... Les plafonds des

Plus en détail

Les nouveautés du Plan de Paie Sage

Les nouveautés du Plan de Paie Sage Les nouveautés du Plan de Paie Sage Janvier 2014 Mise à jour n 1 Version 21.00 SOMMAIRE NOUVELLES NORMES SOCIALES JANVIER 2014... 6 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES ET FISCALES AU 01/01/2014...

Plus en détail

Paramétrage des nouveaux taux de TVA

Paramétrage des nouveaux taux de TVA Paramétrage des nouveaux taux de TVA À partir du 1er janvier 2014, les taux de TVA vont être modifiés, selon l article 68 de la 3e loi de finances rectificative pour 2012 (publiée au Journal officiel le

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2014. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/01/2014 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Janvier 2014 Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS... 4 Eléments nationaux... 4

Plus en détail

Saari PAIE - 1 - SOMMAIRE

Saari PAIE - 1 - SOMMAIRE Saari PAIE - 1 - SOMMAIRE 1 Créer la société... 2 2 Paramétrer la société... 3 3 Saisie guidée d un salarié... 3 4 Vérification des constantes et des rubriques de la paie... 4 5 Vérification caisses de

Plus en détail

CIEL PAYE Mode opératoire

CIEL PAYE Mode opératoire CIEL PAYE Mode opératoire 1 ) Lancement du logiciel et création de la société : Dans la fenêtre Ciel du Gestionnaire d application double cliquez sur Paye pour démarrer le programme. A) Cliquez sur le

Plus en détail

LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE

LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Octobre 2007 Date de mise à jour : 8 octobre 2007 N de version : 1.09 Modifications apportées : - Modification de l allégement «Fillon» - Exonérations des heures supplémentaires

Plus en détail

Documentation. Nouveautés du Plan de Paie Sage. Génération i7 Version 7.10 Janvier 2015 Mise à jour n 1

Documentation. Nouveautés du Plan de Paie Sage. Génération i7 Version 7.10 Janvier 2015 Mise à jour n 1 Documentation Nouveautés du Plan de Paie Sage Génération i7 Version 7.10 Janvier 2015 Mise à jour n 1 Table des matières Nouvelles normes sociales Janvier 2015... 5 Tableau récapitulatif des charges sociales

Plus en détail

Pegase3 Les cotisations des journalistes. Dernière révision le 14/12/04. http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.fr

Pegase3 Les cotisations des journalistes. Dernière révision le 14/12/04. http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.fr Pegase3 Les cotisations des journalistes Dernière révision le 14/12/04. http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.fr Les règles de calcul et de recouvrement des cotisations de Sécurité Sociale des journalistes,

Plus en détail

Les nouveautés du Plan de Paie Sage

Les nouveautés du Plan de Paie Sage Les nouveautés du Plan de Paie Sage Avril 2014 Mise à jour n 1 Version 21.00 SOMMAIRE NOUVELLES NORMES SOCIALES AVRIL 2014... 6 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES ET FISCALES AU 01/04/2014... 6

Plus en détail

Calcul des plafonds du bulletin

Calcul des plafonds du bulletin Calcul des plafonds du bulletin Fonctionnement et appel des plafonds sur le bulletin Lors du calcul du bulletin, les plafonds de la Sécurité Sociale, de la retraite, des congés spectacles, critères essentiels

Plus en détail

Pégase 3 Prévoyance apprentis dans une entreprise de moins de 11. Dernière révision le 09/01/2007. http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.

Pégase 3 Prévoyance apprentis dans une entreprise de moins de 11. Dernière révision le 09/01/2007. http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas. Pégase 3 Prévoyance apprentis dans une entreprise de moins de 11 Dernière révision le 09/01/2007 http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.fr Sommaire Principe...3 Quelques rappels...3 Employeur de moins

Plus en détail

Guide d utilisation DADS-U C.BATI

Guide d utilisation DADS-U C.BATI Guide d utilisation DADS-U C.BATI Ce guide est destiné à vous aider à effectuer la mise en place de la nouvelle norme DADS-U. Nous vous demandons de le lire attentivement et de bien suivre toutes les procédures

Plus en détail

Comptabilité approfondie de la paie

Comptabilité approfondie de la paie Comptabilité approfondie de la paie Chapitre 1 Bulletin de paie (Présentation générale de la paie méthodologie des calculs (bulletins «non cadre» - bulletins «cadre» - cotisations et autres charges ; bulletins

Plus en détail

Etapes de la paye Procédure Menu Sous menu 1 -Créer la société récupérer le plan de paie entête société

Etapes de la paye Procédure Menu Sous menu 1 -Créer la société récupérer le plan de paie entête société Les étapes de la paye Etapes de la paye Procédure Menu Sous menu 1 -Créer la société récupérer le plan de paie entête société Fichier Nouveau 2 -Paramétrer la paie vérifier et compléter les Fichier Paramètres

Plus en détail

Changements législatifs au 1 er janvier 2012-1er volet -

Changements législatifs au 1 er janvier 2012-1er volet - Changements législatifs au 1 er janvier 2012-1er volet - L année 2012 est une fois de plus riche en nouveautés législatives. Voici le premier volet du courrier Privilège des changements législatifs applicables

Plus en détail

Les nouveautés du Plan de Paie Sage

Les nouveautés du Plan de Paie Sage Les nouveautés du Plan de Paie Sage Janvier 2014 Mise à jour n 3 Version 21.00 SOMMAIRE NOUVELLES NORMES SOCIALES JANVIER 2014... 6 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES ET FISCALES AU 01/01/2014...

Plus en détail

Comme chaque début d année, voici les principales informations à connaître pour établir la feuille de paie à partir de janvier 2014.

Comme chaque début d année, voici les principales informations à connaître pour établir la feuille de paie à partir de janvier 2014. Les changements sur la feuille de paie en 2014 2014-01-03 00:00:00 Comme chaque début d année, voici les principales informations à connaître pour établir la feuille de paie à partir de janvier 2014. Barèmes

Plus en détail

LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Décembre 2010

LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Décembre 2010 LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Décembre 2010 Version v19.50 DECEMBRE 2010... 4 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES ET FISCALES AU 01/12/2010... 4 ESTIMATION DES INDEMNITES JOURNALIERES DE SECURITE

Plus en détail

Manuel d utilisation. www.francepaye.fr

Manuel d utilisation. www.francepaye.fr Manuel d utilisation www.francepaye.fr Version Novembre 2010 SOMMAIRE SOMMAIRE... 2 1. LA «FICHE ENTREPRISE»... 3 1.1 Données générales (page 1/3)... 3 1.2 Organismes sociaux et données liées avec la paye

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/07/2013. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/07/2013. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/07/2013 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Juillet 2013 Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS...3 Eléments nationaux... 3 Plafond

Plus en détail

LETTRE D ACTUALITÉ SOCIALE JANVIER 2014

LETTRE D ACTUALITÉ SOCIALE JANVIER 2014 LETTRE D ACTUALITÉ SOCIALE JANVIER 2014 EXPERTISE COMPTABLE, FISCALE ET SOCIALE AUDIT - CONSEIL EDITO Toute l équipe est heureuse de vous présenter ses vœux et de vous souhaiter une excellente année 2014.

Plus en détail

Portabilité des droits Prévoyance Santé dans LDPaye

Portabilité des droits Prévoyance Santé dans LDPaye Portabilité des droits Prévoyance Santé dans LDPaye Révision 3 Novembre 2011 Les modifications apportées entre la révision 1 d octobre 2009 et la révision 2 du 30/11/2009 concernent uniquement le paragraphe

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/09/2012. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/09/2012. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/09/2012 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie 01/09/2012 Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS APPLICABLES DES JANVIER 2012...4

Plus en détail

MISE A JOUR PARME VERSION 4.00.04 (SP)

MISE A JOUR PARME VERSION 4.00.04 (SP) Parme - Juin 2013 MISE A JOUR PARME VERSION 4.00.04 (SP) IMPORTANT : Modifications sur la paie à lire attentivement AFFILIATION DES ELUS LOCAUX AU REGIME GENERAL DE LA SECURITE SOCIALE A COMPTER DU 1 ER

Plus en détail

Les Apprentis doivent-ils être déclarés pour les régimes de retraite complémentaire?

Les Apprentis doivent-ils être déclarés pour les régimes de retraite complémentaire? APPRENTIS Les Apprentis doivent-ils être déclarés pour les régimes de retraite complémentaire? Les apprentis acquièrent des droits à la retraite complémentaire, et doivent être déclarés même s'ils ne cotisent

Plus en détail

Cahier technique. Nouvelles mesures applicables au 1 er janvier 2015. Logiciel Paye Artisans et Petites Entreprises. Page 1 sur 29

Cahier technique. Nouvelles mesures applicables au 1 er janvier 2015. Logiciel Paye Artisans et Petites Entreprises. Page 1 sur 29 Cahier technique Nouvelles mesures applicables au 1 er janvier 2015 Logiciel Paye Artisans et Petites Entreprises Rétro-activité de la Part patronale des cotisation de Complémentaires Santé Page 1 sur

Plus en détail

LA GESTION DE L ATELIER

LA GESTION DE L ATELIER LA GESTION DE L ATELIER Sommaire Sommaire... 2 1 Recherche du client et du véhicule/matériel... 3 1.1 Par le menu CLIENT... 3 1.2 Par le menu FICHE DE TRAVAIL... 3 1.2.1 Recherche du client par son véhicule...

Plus en détail

Les heures supplémentaires - nouvelles dispositions -

Les heures supplémentaires - nouvelles dispositions - Les heures supplémentaires - nouvelles dispositions - À compter du 1er octobre 2007, la rémunération des heures supplémentaires ou complémentaires est exonérée d impôt sur le revenu et donne droit, sous

Plus en détail

30 jours. Sommaire. N 202 janvier 2014. L actualité de la gestion des salariés en France sélectionnée par le Secrétariat Social Securex

30 jours. Sommaire. N 202 janvier 2014. L actualité de la gestion des salariés en France sélectionnée par le Secrétariat Social Securex N 202 janvier 2014 30 jours L actualité de la gestion des salariés en France sélectionnée par le Secrétariat Social Securex Chers clients, Parce qu il n existe pas de résultat sans effort, nous mettons

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/09/2015. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/09/2015. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/09/2015 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Septembre 2015 Sommaire 1. MISE A JOUR SEPTEMBRE 2015... 6 Eléments nationaux...

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/09/2012. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/09/2012. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/09/2012 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie 01/09/2012 Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS APPLICABLES DES JANVIER 2012...5

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/03/2012. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/03/2012. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/03/2012 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie 01/03/2012 Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS AU 1 ER JANVIER 2012...4 Eléments

Plus en détail

RH PAYE version 5.16 standard 3.89

RH PAYE version 5.16 standard 3.89 RH PAYE version 5.16 standard 3.89 Cette notice vous présente toutes les nouveautés et améliorations de cette nouvelle version. Nous vous rappelons la nécessité de procéder à des sauvegardes régulières

Plus en détail

Service Web 55 10/04/2014. PJ Interface 1091. Cher client, Le service web 55 a été mis en place.

Service Web 55 10/04/2014. PJ Interface 1091. Cher client, Le service web 55 a été mis en place. 10/04/2014 PJ Interface 1091 Service Web 55 Cher client, Le service web 55 a été mis en place. Vous trouverez ci-après la liste des modifications qu il apporte au plan de paie standard. La version du plan

Plus en détail

Modifications paie janvier 2014

Modifications paie janvier 2014 Modifications paie janvier 2014 Avant Propos : Les modifications apporter sur PH pour la paie de janvier 2014 sont décrites ci-dessous. Elles ont pour source principalement la loi de finances et les textes

Plus en détail

LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Février 2011

LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Février 2011 LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Février 2011 MAJ n 2 Version v19.50 NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE FEVRIER 2011 NOUVELLES NORMES SOCIALES FEVRIER 2011... 4 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES

Plus en détail

Mode opératoire SAGE Paie

Mode opératoire SAGE Paie Mode opératoire SAGE Paie Table des matières (cliquer sur les liens) Ouverture de SAGE Paie Paramétrage de base Création de la société Modification des options de la société Mise à jour du plan de paie

Plus en détail

Mise en place de la réintégration sociale et fiscale des cotisations de retraite et de prévoyance

Mise en place de la réintégration sociale et fiscale des cotisations de retraite et de prévoyance Mise en place de la réintégration sociale et fiscale des cotisations de retraite et de prévoyance Décembre 2013 SOMMAIRE MISE EN PLACE DE LA EGRATION SOCIALE ET FISCALE DES COTISATIONS DE RETRAITE ET DE

Plus en détail

Loi de sécurisation de l emploi : Variation des cotisations chômage

Loi de sécurisation de l emploi : Variation des cotisations chômage Pégase 3 Loi de sécurisation de l emploi : Variation des cotisations chômage Circulaire UNEDIC n 2013-17 du 29 juillet 2013, applicable au 1 er juillet 2013 à partir de la version 4.40.18 http://www.adpmicromegas.fr

Plus en détail

Pegase3 Régime de Sécurité Sociale des artistes étrangers. Dernière révision le 28/09/2005. http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.

Pegase3 Régime de Sécurité Sociale des artistes étrangers. Dernière révision le 28/09/2005. http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas. Pegase3 Régime de Sécurité Sociale des artistes étrangers Dernière révision le 28/09/2005 http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.fr Sommaire Définition... 3 Généralités... 3 Paramétrage dans Pégase...

Plus en détail

LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Janvier 2011

LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Janvier 2011 LES NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE Janvier 2011 MAJ n 3 Version v19.50 NOUVEAUTES DU PLAN DE PAIE SAGE JANVIER 2011 NOUVELLES NORMES SOCIALES JANVIER 2011... 4 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES

Plus en détail

Veuillez agréer, Madame, Monsieur le directeur, l'expression de ma considération distinguée.

Veuillez agréer, Madame, Monsieur le directeur, l'expression de ma considération distinguée. Le 18/12/2014 CIRCULAIRE 2014-16-DRJ Objet : Paramètres 2015 Madame, Monsieur le directeur, Je vous prie de bien vouloir trouver en annexe l'ensemble des paramètres utiles à compter du 1 er janvier 2015

Plus en détail

Service Web 64 / Pack DSN. Service Web 64. Pack DSN

Service Web 64 / Pack DSN. Service Web 64. Pack DSN 13/04/2015 Service Web 64 / Pack DSN PJ Interface 1196 Cher partenaire, Service Web 64 Le service web 64 a été mis en place. Vous trouverez ci-après la liste des modifications qu il apporte au plan de

Plus en détail

Heures supplémentaires/complémentaires ce qui change au 1 er octobre 2007

Heures supplémentaires/complémentaires ce qui change au 1 er octobre 2007 Heures supplémentaires/complémentaires ce qui change au 1 er octobre 2007 1. Le cadre législatif : - champ d application - définition des heures supplémentaires et complémentaires - durée légale et maximale

Plus en détail

Les heures supplémentaires défiscalisées et exonérées de charges sociales

Les heures supplémentaires défiscalisées et exonérées de charges sociales Pégase 3 Les heures supplémentaires défiscalisées et exonérées de charges sociales Dernière révision le 17/12/2008 http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.fr Sommaire Principe...6 Exonération pour

Plus en détail

Newsletter Sociale AVRIL 2014

Newsletter Sociale AVRIL 2014 Newsletter Sociale AVRIL 2014 Sommaire 1. Fixation du montant de la cotisation GMP pour l année 2014 2. Taxe sur les salaires : rectificatif de l Administration 3. Annexe : Tableau récapitulatif des charges

Plus en détail

PAIE MTAE. Management Techniques Associés Engineering 194, rue d Alésia 75014 Paris Tél : 01.45.39.49.13 Fax : 01.45.43.69.48 www.mtae.

PAIE MTAE. Management Techniques Associés Engineering 194, rue d Alésia 75014 Paris Tél : 01.45.39.49.13 Fax : 01.45.43.69.48 www.mtae. PAIE MTAE L évolution continuelle de la législation sociale, demande une adaptation permanente et instantanée des méthodes de calcul de paie. MTAE met à disposition tous les profils correspondants à chaque

Plus en détail

AVANTAGES EN NATURE 4 AVANTAGE EN NATURE REPAS 4 TITRES - RESTAURANT 4 AVANTAGE EN NATURE LOGEMENT (EVALUE FORFAITAIREMENT) 4

AVANTAGES EN NATURE 4 AVANTAGE EN NATURE REPAS 4 TITRES - RESTAURANT 4 AVANTAGE EN NATURE LOGEMENT (EVALUE FORFAITAIREMENT) 4 LETTRE D ACTUALITE SOCIALE GROUP S MANAGEMENT SERVICES DONNEES ET CHIFFRES CLES POUR 2015 SOCIAL : GENERALITES ET ELEMENTS DE COTISATIONS 2 SMIC ET MINIMUM GARANTI 2 PLAFOND DE LA SECURITE SOCIALE 2 FORFAIT

Plus en détail

NOTE D INFORMATION. Nouveautés légales Janvier 2011

NOTE D INFORMATION. Nouveautés légales Janvier 2011 NOTE D INFORMATION Objet : Modification du plan de paie Nouveautés légales Janvier 2011 MODIFICATION DU PLAFOND DE LA SECURITE SOCIALE Arrêté du 28 novembre 2010 http//legifrance.gouv.fr/jopdf/common/jo_pdf.jsp?numjo=0&datejo=20101128&numtexte=14&pagedebut=21165&

Plus en détail

RH PAYE version 5.15 standard 3.79

RH PAYE version 5.15 standard 3.79 RH PAYE version 5.15 standard 3.79 Cette notice vous présente toutes les nouveautés et améliorations de cette nouvelle version. Nous vous rappelons la nécessité de procéder à des sauvegardes régulières

Plus en détail

BAC PRO. Bac Pro Tertiaires - Toutes formations ADP PAIE. Gestion du personnel - Paie. Jean-Claude MONNOT Thierry PORTERAT Dominique VASSAL

BAC PRO. Bac Pro Tertiaires - Toutes formations ADP PAIE. Gestion du personnel - Paie. Jean-Claude MONNOT Thierry PORTERAT Dominique VASSAL BAC PRO Bac Pro Tertiaires - Toutes formations ADP PAIE Gestion du personnel - Paie Jean-Claude MONNOT Thierry PORTERAT Dominique VASSAL DOSSIER 1 La rémunération THÈMES Bulletin de paie Présentation et

Plus en détail

CAHIER DES CHARGES DUCS EDI

CAHIER DES CHARGES DUCS EDI CAHIER DES CHARGES DUCS EDI Informations nécessaires pour le paramétrage du fichier à destination du Groupe AG2R La Mondiale Institution N Institution AFN N National d Emetteur SIRET Type de Numéro interne

Plus en détail

L attestation POLE EMPLOI

L attestation POLE EMPLOI Pégase 3 L attestation POLE EMPLOI Dernière révision le 24/11/2009 http://www.micromegas.fr pegase3@micromegas.fr Sommaire L attestation... 4 Paramétrage de l attestation... 5 Le «Brut soumis»... 6 La

Plus en détail

Les nouveautés du Plan de Paie Sage

Les nouveautés du Plan de Paie Sage Les nouveautés du Plan de Paie Sage Janvier 2012 MAJ n 2 Version 20.00 SOMMAIRE NOUVELLES NORMES SOCIALES JANVIER 2012... 4 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES ET FISCALES AU 01/01/2012... 4 MISE

Plus en détail

Mise en place de la réintégration sociale et fiscale des cotisations de retraite et de prévoyance

Mise en place de la réintégration sociale et fiscale des cotisations de retraite et de prévoyance Mise en place de la réintégration sociale et fiscale des cotisations de retraite et de prévoyance Février 2014 SOMMAIRE MISE EN PLACE DE LA EGRATION SOCIALE ET FISCALE DES COTISATIONS DE RETRAITE ET DE

Plus en détail

Les nouveautés du Plan de Paie Sage

Les nouveautés du Plan de Paie Sage Les nouveautés du Plan de Paie Sage Avril 2012 MAJ n 1 Version 20.00 SOMMAIRE NOUVELLES NORMES SOCIALES AVRIL 2012... 4 TABLEAU RECAPITULATIF DES CHARGES SOCIALES ET FISCALES AU 01/04/2012... 4 MISE EN

Plus en détail

NOTE D INFORMATION 2004/11

NOTE D INFORMATION 2004/11 NOTE D INFORMATION 2004/11 La paie des cadres : les grandes spécificités. La première difficulté consiste à définir ce qu est un cadre. Or, la définition change selon les problématiques juridiques à trancher

Plus en détail

Récupération des données de Pégase 2 vers Pégase 3

Récupération des données de Pégase 2 vers Pégase 3 Récupération des données de Pégase 2 vers Pégase 3 Introduction La récupération des données de la paie Pégase 2 vers le logiciel Pégase 3, permet de récupérer aisément les informations suivantes, sans

Plus en détail

Nouvelles mesures au 1 er janvier 2014

Nouvelles mesures au 1 er janvier 2014 Nouvelles mesures au 1 er janvier 2014 Délais supplémentaire DADS salaires 2013 Un délai supplémentaire de 12 jours, soit jusqu au 12 février 2014, a été accordé pour l établissement de la Dads. Il en

Plus en détail

PARAMETRAGE PAYE - Janvier 2014 -

PARAMETRAGE PAYE - Janvier 2014 - CDIC Tél 05.34.25.40.75 Carine Louradour Fax 05.61.61.24.89 cdic@free.fr PARAMETRAGE PAYE - Janvier 2014 - DADS-U et TR Urssaf : octroi d un délai supplémentaire Délai accordé jusqu au mercredi 12 Février

Plus en détail

Les barèmes des Matinées Sociales

Les barèmes des Matinées Sociales Les barèmes paie des Matinées Sociales Cave Lex SAS Centre de veille Sociale 2 bis avenue de Lowendal 5015 PARIS tél: 01 4 0 32 0 email: forhmaction@cavelex.com www.cavelex.com Organisme de formation en

Plus en détail

CEGID - Business Suite PGI Business Suite Paye. A - Paramétrages initiaux de la paye

CEGID - Business Suite PGI Business Suite Paye. A - Paramétrages initiaux de la paye cterrier.com 1 26/09/2009 CEGID - Business Suite PGI Business Suite Paye Auteur : C. Terrier ; mailto:webmaster@cterrier.com ; http://www.cterrier.com Utilisation : Reproduction libre pour des formateurs

Plus en détail

LETTRE SOCIALE. Point de vue d experts N 33 JANVIER 2014

LETTRE SOCIALE. Point de vue d experts N 33 JANVIER 2014 Point de vue d experts LETTRE SOCIALE N 33 JANVIER 2014 Vous trouverez dans ce numéro exceptionnel les données sociales actualisées et applicables au 1 er janvier 2014 : Fiscalisation des parts patronales

Plus en détail

Manuel de référence spaiectacle Table des matières. Table des matières. Manuel de référence...1. Introduction...16. 1 Le décor...

Manuel de référence spaiectacle Table des matières. Table des matières. Manuel de référence...1. Introduction...16. 1 Le décor... Table des matières Manuel de référence...1 Introduction...16 1 Le décor...19 1.1 Installation standard de spaiectacle...20 1.1.1 Installation de spaiectacle sous Windows...20 1.1.1.1 Configuration informatique

Plus en détail

Gestion de la Paie. www.serena-info.fr. 5 rue Marie Marvingt (51100 - Reims) 03.26.79.69.13

Gestion de la Paie. www.serena-info.fr. 5 rue Marie Marvingt (51100 - Reims) 03.26.79.69.13 Gestion de la Paie Gestion des Ressources Humaines Serena pour SAP Paie Serena Pour Un seul et unique fichier «salariés» Gestion des Ressources Humaines Serena Paie Serena Pour Un seul et unique fichier

Plus en détail

P2C06 La re alisation de la paye

P2C06 La re alisation de la paye I. L organisation de la paye P2C06 La re alisation de la paye La paye s effectue chaque mois selon un calendrier strict à définir. Si la paye doit être versée le dernier jour du mois, toutes les opérations

Plus en détail

Diverses mesures d'ordre social et fiscal

Diverses mesures d'ordre social et fiscal DSI CENTRALE CENTRE DE SOLUTIONS RH AJDS / Réglementation Charges Sociales Destinataires Tous service Contact Céline NGUYEN Tél : 0158353718 Fax : Email : Date de validité A partir du 01/01/2015 Diverses

Plus en détail

ASSISTANCE PAIE 0810 84 32 08

ASSISTANCE PAIE 0810 84 32 08 ASSISTANCE PAIE 0810 84 32 08 - Page - 1 - Sommaire 1. Accès au logiciel pages 3 à 6 2. Saisie des éléments de paie pages 7 à 18 3. Gestion des rubriques de paie pages 20 à 23 4. Gestion des salariés pages

Plus en détail

Pégase 3. Réduction Fillon et TEPA Secteur de la marine Cotisations ENIM, CMAF. Dernière révision le 18/06/2012 1 / 36

Pégase 3. Réduction Fillon et TEPA Secteur de la marine Cotisations ENIM, CMAF. Dernière révision le 18/06/2012 1 / 36 Pégase 3 Réduction Fillon et TEPA Secteur de la marine Cotisations ENIM, CMAF Dernière révision le 18/06/2012 1 / 36 Sommaire 1 Principe... 4 1.1 Le régime des marins... 4 1.2 Les catégories de marins...

Plus en détail

TOUTE L ACTUALITE DE LA PAIE

TOUTE L ACTUALITE DE LA PAIE PAIE COTISATIONS TAXES COMPTABILITE DECLARATION ET MODELES Mensuel - 17 e année - Abonnement 144 - Ed. Francis Lefebvre - ISSN 1252-9095 TOUTE L ACTUALITE DE LA PAIE Supplément au N 3 Février 2012 Ce supplément

Plus en détail

Gestion des doubles numéros de lot dans CHIMIO

Gestion des doubles numéros de lot dans CHIMIO Gestion des doubles numéros de lot dans Page 1 sur 14 REFERENCE Créée le : Par Visa TCG089 06/12/2011 TTTH VERSION Revue le Par Visa 1.0 VALIDATION Le Par Visa Suivi des modifications Version Date Par

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2013. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2013. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/01/2013 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie 01/01/2013 Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS APPLICABLES DES JANVIER 2013...5

Plus en détail

A u g m e n t a t i o n c o t i s a t i o n s a u 1 er J a n v i e r 2 0 1 4

A u g m e n t a t i o n c o t i s a t i o n s a u 1 er J a n v i e r 2 0 1 4 A u g m e n t a t i o n c o t i s a t i o n s a u 1 er J a n v i e r 2 0 1 4 Réforme des Retraites Points évoqués : - Augmentation des cotisations vieillesse Caisse Urssaf - Augmentation des cotisations

Plus en détail

QuadraPaie version 2.14 du 31/12/2014. Déclaration annuelle des salaires 2014. Point sur les nouveautés déclaratives à compter de janvier 2015

QuadraPaie version 2.14 du 31/12/2014. Déclaration annuelle des salaires 2014. Point sur les nouveautés déclaratives à compter de janvier 2015 QuadraPaie version 2.14 du 31/12/2014 Sommaire Déclaration annuelle des salaires 2014 Nouveautés déclaratives à compter de janvier 2015 Améliorations diverses Objectif DSN, en préparation pour avril 2015

Plus en détail

La déclaration doit revêtir la signature de l employeur. Elle tient lieu de document officiel de la déclaration de l employeur.

La déclaration doit revêtir la signature de l employeur. Elle tient lieu de document officiel de la déclaration de l employeur. QuadraPaie et les déclarations MSA (Révision de la documentation : septembre 2013) 1. Généralités A trimestre échu, l employeur doit communiquer à la Mutualité Sociale Agricole (MSA), les rémunérations

Plus en détail

Loi de finance 2014 : régularisation de la réintégration fiscale

Loi de finance 2014 : régularisation de la réintégration fiscale Pégase 3 Loi de finance 2014 : régularisation de la réintégration fiscale A partir de la version 4.42.0 et 4.42.2 http://www.adpmicromegas.fr Suivi de la notice 12 décembre 2013 Création de la notice Modification

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2015. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2015. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/01/2015 Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Janvier 2015 Sommaire 1. MISE A JOUR JANVIER 2015... 5 Eléments nationaux...

Plus en détail

PREVISIONS DE TRESORERIE

PREVISIONS DE TRESORERIE PREVISIONS DE TRESORERIE SOMMAIRE 1. INTRODUCTION... 3 2. Création d une prévision... 3 2.1. Onglet Modèles... 3 2.2. Onglet Prévisions... 3 2.3. Création d une nouvelle prévision... 4 3. Le tableau de

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2015 Bis. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/01/2015 Bis. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/01/2015 Bis Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Janvier 2015 Bis Sommaire 1. MISE A JOUR JANVIER 2015... 5 Eléments

Plus en détail

Diffusion Nom Fonction Type diffusion

Diffusion Nom Fonction Type diffusion M RIGOULOT STEPHANE Diffusion Nom Fonction Type diffusion Responsable du service informatique du SIAGEP Doc technique Page 1 sur 10 SOMMAIRE Paramétrage d une nouvelle mutuelle dans MAGNOLIA (MNT par exemple)!

Plus en détail

Fiche solution. Aide au transport

Fiche solution. Aide au transport Aide au transport Loi n 2008-1130 du 17 décembre 2008 de financement de la Sécurité Sociale pour 2009 Décret n 2008-1501 du 30 décembre 2008, J.O. du 31 décembre 2008 Loi n 82-1153 du 30 décembre 1982

Plus en détail

PAIES ET COTISATIONS SOCIALES MAJ 2015

PAIES ET COTISATIONS SOCIALES MAJ 2015 PAIES ET COTISATIONS SOCIALES MAJ 2015 JPC CONSULTANT SMIC et minimum garanti au 1er janvier 2015 A compter du 1 er janvier 2015, le taux horaire du SMIC est porté de 9,53 à 9,61 (+ 0,8 %). Le SMIC mensuel

Plus en détail

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/04/2013. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Mise à jour plan de paie 01/04/2013. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Mise à jour plan de paie 01/04/ Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Avril Sommaire 1. NOUVELLES VALEURS...4 Eléments nationaux... 4 GMP... 4 2.

Plus en détail

NOUVELLES FONCTIONNALITES APPORTEES. PAR LA VERSION FE 5.0.z

NOUVELLES FONCTIONNALITES APPORTEES. PAR LA VERSION FE 5.0.z APPORTEES PAR LA VERSION FE 5.0.z SOMMAIRE 1.MODULE DEVIS... 3 A. CREATION ET MISE A JOUR DES DEVIS - ONGLET DETAIL - ONGLET COEFFICIENT B. DUPLICATION D UN DEVIS 2.MODULE AFFAIRES... 7 A. CREATION ET

Plus en détail

CONNECT Comptabilité - Liste des fonctionnalités TABLE DES MATIERES

CONNECT Comptabilité - Liste des fonctionnalités TABLE DES MATIERES TABLE DES MATIERES I - PRESENTATION DU LOGICIEL Page 2 II - UTILISATION DU LOGICIEL A - Démarrage du logiciel Page 3 B Comment saisir les écritures Page 4 C - Les différents menus 1 - Le menu DOSSIERS

Plus en détail

TUTORIEL SAGE PAIE ET RH i7

TUTORIEL SAGE PAIE ET RH i7 TUTORIEL SAGE PAIE ET RH i7 Procédure modélisation comptable AUTEUR : Mireille CORBERAND, Manager Gestion Sage 05 août 2015 Procédure modélisation comptable Toute la procédure décrite ci-dessous fait référence

Plus en détail

Part I Suivi de Maintenance PAYE SALOMON Dernière mise à jour le 5 juin 2015 6

Part I Suivi de Maintenance PAYE SALOMON Dernière mise à jour le 5 juin 2015 6 I Sommaire 0 Part I Suivi de Maintenance PAYE SALOMON Dernière mise à jour le 5 juin 2015 6 Part II 2015 Juin : CLOTURE DES CONGES PAYES 7 Part III 2015 Mai : Libellé pour journée Solidarité 13 Part IV

Plus en détail

Cegid Business Paie. Gestion du Crédit Impôt Compétitivité Emploi. Mars 2013. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025

Cegid Business Paie. Gestion du Crédit Impôt Compétitivité Emploi. Mars 2013. Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Cegid Business Paie Gestion du Crédit Impôt Compétitivité Emploi Mars Service d'assistance Téléphonique 0 825 070 025 Mise à jour plan de paie Mars Sommaire 1. INTRODUCTION...4 2. ENTREPRISES BENEFICIAIRES...5

Plus en détail

APPLICATION DES REVALORISATIONS DE JANVIER 2015 SUR LES TRAITEMENTS

APPLICATION DES REVALORISATIONS DE JANVIER 2015 SUR LES TRAITEMENTS PAIES INFORMATISEES JANVIER 2015 Note paie - Janvier 2015 Notice explicative APPLICATION DES REVALORISATIONS DE JANVIER 2015 SUR LES TRAITEMENTS La présente notice énonce les diverses revalorisations ou

Plus en détail